教育局年工作总结和年工作思路(热门16篇)

小编:GZ才子

月工作总结是每个月对工作情况进行回顾、总结和分析的一种重要书面材料,它能够帮助我们发现问题、总结经验、制定计划和改进工作方法。如果你不知道从何处下笔,不妨先参考一下以下的月工作总结范文,或许能够帮助你理清思路和写作结构。

教育局年上半年工作总结暨下半年工作思路

xxxx年上半年,x县教育局在市教育局和县委、县政府的正确领导下,深入贯彻落实党的十八大和十八届三中、四中全会精神,始终坚持依法治教、依法治校,大力推进教育综合改革,统筹推进城乡教育均衡,全面提升教育教学品质,有力推进了全县教育高位求进领先发展。

一是抓项目兴建设,学校办学条件进一步改善。棠湖中学高中部迁建、永福小学新建等xx个项目抓紧实施;机关幼儿园改建项目全面完成;黄水柳河幼儿园、协和长顺幼儿园改建工程顺利实施;x万家幼儿园、东升丰乐幼儿园、东升迎春幼儿园等xx所幼儿园建设项目推进顺利。投入xxxx万元完成全县学校教育技术装备三年提升行动计划收尾工作;投入xxxx万元实施棠湖中学高中部、永福小学的教育技术设备招标采购。

二是引人才重培养,干部教师素质进一步提高。到华东师大、东北师大等重点大学选招教师xx人、研究生比例达xx%,到西华师大和川师大选招幼儿教师x名;面向社会公招优秀教师xx人,引进在职名优教师xx人。与西南大学合作举办教研组长、骨干教师x教学点,送培教师xxx人;举办体育、美术教师专项培训,培训教师xxx人;举办全县义务段学校校长课程建设高级研修班和幼儿园园长任职资格培训班,培训校(园)长xxx人;深入推进全县教师教学基本功三年提升活动计划(xxxx—xxxx年),广泛开展教学设计和课堂教学竞赛活动、获奖教师xxx人次。

三是重内涵创特色,学校办学水平进一步提升。学前教育加快发展。新增公益性幼儿园xx所、学位xxxx余座,公益性幼儿园学位覆盖率达xx%。义务教育巩固提升。启动“聚焦课程课堂,追求卓越品质”主题课改活动,举办义务段校长课程建设高级研修班,广泛开展“一师一优课,一课一名师”活动,提升校长课程建设领导力和教师课程建设执行力;启动“exx”教育质量提升三年行动计划,聘请全国顶尖专家团队,对全县第一批xx所义务段学校课程、校园文化建设进行全面指导。高中课改成效显著。xxxx年高考,全县重本上线xxxx人,比xxxx年增长xxx人,上线率首破xx%、高全省xx个百分点;全县本科上线xxxx人(不含艺体上线),%、高全省近xx个百分点;?、居全市第一。全县xxx分以上考生达xxx人,比xxxx年增加xx人,居全市郊区(市)县第一。职教攻坚稳步推进。成立x县中职教育专业(学科)教育指导委员会,深入推进“occ成人(社区)教育”工作,全县中职学校专业课“双师型”教师比例达xx%。特殊教育不断创新。x县特殊教育代表x省接受国家调研评估,受到高度赞扬。民办教育规范有序。完善民办教育督导评估体系,对未通过评估的xx所学校(机构)下达整改意见书;加大非法办学查处力度,查处不合格民办学校(机构)xx所、关闭x所。

五是惠民生建和谐,教育惠民成果进一步强化。构建完善从学前教育到大学教育不重不漏“满覆盖”的教育资助体系,万元(含减免),受益学生xxxxx人次,切实兑现了“决不让一名x籍学生因贫困而失学”的庄严承诺。

六是建机制严管理,学校安全工作进一步加强。组织学校开展安全应急演练xxx余次,全县学校专职安全管理人员应急处置专项培训参培率达xxx%;坚持每天放学前x分钟、每周末假前x分钟、重大节假日放假前xx分钟开展学生交通、消防、防溺水等安全教育;对照《x市校园安全防范标准》,投入专项资金为全县公办学校(幼儿园)统一配备安保器材。加强校园安全隐患排查,建立隐患台账,落实整改措施,全县无一例校园安全责任事故发生、无一例学生溺水事故发生。

七是广交流强合作,教育开放程度进一步扩大。圈层融合成效显著。选派xx名教师赴x交流;x县东升小学、实验小学分别领办x华严小学、福洪小学。全县中小学、幼儿园、特教校对口结对崇州市学校x所。新选派赴巴塘支教教师x名,培训巴塘中小学、幼儿园干部教师xxx人,接待巴塘来x参观交流学生xx名。国际交流广泛开展。聘请外籍教师xx名,建设x中学、棠湖小学、双华小学等国际化窗口学校x所;新增国(境)外友好学校x所;选派xx名干部教师海外培训,选派xx名师生赴新加坡、x等地参加短期游学和国际交流。

八是促改革增活力,教育综合改革进一步深化。扎实推进“全国农村学校艺术教育实验县”各项工作,深入推进素质教育。深化课堂模式改革,完成“三通两平台”建设项目前期准备,新建高清录播教室x间,数字化实验室xx间。深化教师“县管校用”改革,义务段纳入“县管校用”管理教师xxx人,交流教师xxx人,%。强化名师引领,新建名教师工作室x个。深入推进教育公平,全面实现x籍学龄儿童少年免试就近入学。强化教育督导,全面落实督学责任区制度和挂牌督学制度。

xxxx年下半年,全县教育事业发展的总体要求是:认真贯彻落实党的十八大和十八届三中、四中全会精神,紧紧围绕中央和省委、市委、县委决策部署,始终坚持依法治教、依法治校,积极顺应和推进教育领域综合改革,深入实施素质教育,统筹推进教育均衡,着力构建与区域经济社会发展相匹配的现代教育体系,形成普惠公益的学前教育、优质均衡的义务教育、优质特色的高中教育、规范有序的民办教育、体系完备的终身教育体系,不断满足人民群众“学有良教”的迫切需求,为建设中西部教育现代化发展强县奠定坚实基础。主要工作:

一是围绕巩固全国义务教育发展基本均衡县成果,不断提升教育均衡化水平。优化调整学校布局。紧紧围绕天府新区x区域规划和卫星城市发展要求,根据片区未来学位需求和目前可供学位情况,统筹兼顾义务教育免试就近入学和九年一贯对口招生,及时跟进教育公共服务配套,合理规划布局中小学、幼儿园。年内完成x万家幼儿园等x个幼儿园建设项目,开工建设东升丰乐幼儿园等x所幼儿园,全面完成棠湖中学高中部迁建、永福小学新建等xx个学校建设项目。科学配置教育人才。增加“xxx”工程院校和重点师范院校优秀毕业生招聘人数,师资分配重点倾斜镇村学校和师资紧缺学校。深化教师管理体制改革,强化“县管校用”举措,健全完善不合格教师退出机制。

二是围绕建设中西部教育现代化发展强县,不断提升教育现代化水平。完善现代化的教育技术手段。努力实现教育技术装备个性化配置。加强全县中小学教育技术工作队伍建设,提高其专业化水平。广泛开展中小学教育技术学科文化建设和课题研究,积极推广全县教育技术工作成果。构建现代化的人才培养体系。改革人才培养模式改革,深入实施素质教育,引导更多学校成为“高质量、有特色”的优质学校,满足不同层次和类别学生成长需求。确保艺体中学“省二级”和x电子信息学校“国家中等职业教育教育改革发展示范学校”创建成功。

三是围绕建设中西部教育开放型发展高地,不断提升全县教育国际化水平。加强国际化队伍建设。加大干部教师、学生出国(境)学习交流学习力度,扎实推进“外籍教师进校园工程”。拓宽国际化交流平台。加大国际化窗口学校建设力度;形成与韩国光州、美国阿肯色州等世界先进地区的教育常态化合作机制,建立国际化水准的人才培养体系。加强区域教育合作交流。认真做好支援民族地区教育工作,认真落实与x等区(市)县教育区域合作协议,促进优质教育资源共享。

四是围绕建设全国基础教育改革发展示范县,深入推进教育领域综合改革。改革人才培养模式。让不同特点、个性差异的学生的优势和潜能充分发展。全面推动课程改革。形成各学段“规范协调、尊重个性、适合可选、强调实践、促进发展”的课程体系。完善公平就学机制。建立完善公平入学工作推进、划片安排、信息公开、就学监督、责任追究“五个制度”和时间、范围、计划、程序、结果、重要信息。改革招考评价制度。开展acts学业评价,全面推进中小学教育质量综合评价改革。改革教师管理办法。认真开展教师资格定期注册工作,深化“县管校用”改革,认真探索调动教师积极性的有效机制。加强改进教育督导。推进教育管、办、评分离,完善督政、督学、监测“三位一体”的教育督导体系,积极争创“中小学校责任督学挂牌督导创新县”。

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教育局年工作总结及来年工作思路的报告

xxxx年,x教育以建设“全市一流、西部领先、全国知名教育现代化强区”为目标,以“学校发展、学生发展、教师发展”为主线,以提升教育教学质量为核心,创新治理机制,激发主体活力,全面推进教育综合改革,区域教育质量和水平得到显著提升。

(一)坚持领先发展,蓄积教育改革创新动力。实施“两自一包”改革,有效破解了教师队伍建设困局,生动实践了“县管校聘”管理模式,改革经验得到省市区领导批示肯定和《中国教育报》等xx余家媒体的宣传报道,全市将推广x“两自一包”改革经验。实施校长职级聘任制,探索建立现代学校制度、推进教育家办学目标,对首批试点的七所学校校长进行了职级聘用。建立名师优师专项激励机制,x小学等x所学校已正式实施。完成教育部重点课题《区域教育赋权学校的制度供给改革研究》的申报及开题工作;承办全市教育管办评分离改革试点工作现场会并作经验交流发言;开展新教育全国开放周活动,承办中国教科院“教育综合改革实验区初中学生社会实践成果展示活动”,进一步提升了x教育改革的行业影响力。

(二)坚持协调发展,巩固教育优质均衡成果。学前教育加快发展,全年新建成公办幼儿园x所。科学实施小学教育质量监测,积极推广“三段式思维模式”课堂教学改革成果。科学规划中学发展,川大附中成功申报为省一级示范学校,成立西北教育集团,增设x高中初中部共招收新生xxx名。职业教育持续发展,全年招收中职学生xxxx名,礼仪职中推行校企协同育人的人才培养模式,多个专业实施了“现代学徒制”。社区教育常态开展,全年开设课程xx门,培训市民xx万人次。

(三)坚持绿色发展,促进学生身心健康成长。学校德育坚持“立德、育心、树人”德育路径,深入开展“三生立德”德育文化研究,不断完善全员、全科、全程德育工作新模式。深化学校体育工作改革,投入xxxx余万元,提升学校“每天一节体育课”师资配备和课程品质;投入xxx万元组织区域xx所“全国学校体育联盟示范校”进行体育与健康课堂教学模式探索;投入xxx余万元,开展校园足球普及工作,构建小学低段、小学高段、初中段和高中段四个联赛层级。全年区域中小学生体育艺术“x+x”项目普及率xxx%,体质健康抽测合格率、优秀率分别上升x.x、x.x个百分点。积极推进“全国农村学校艺术教育实验县”和“全国中小学生艺术素质测评实验区”工作,我区代表x参加了全国第五届中小学生艺术节现场展示。

(四)坚持开放发展,持续扩大x教育影响。加强国际友好学校交流,全年共接待国(境)外来访团组共xx个,xxx人次。成功举办xxxxx市中英友好学校课程共建现场会,组织开展“第二届蓉台两岸名师优课展示周活动”,与加拿大多伦多市教育局合作举办“中加国际中小学教育交流研讨会”。x名教师被国家汉办选拔赴英美任教。xx名干部教师参加中小学国际理解教育课程培训,xx名干部教师赴美国、芬兰、英国、x等国家和地区交流学习。与x第二外国语学院签署战略合作协议,拟在教师培训、人才培训基地建设等方面进行战略合作。与都江堰合作举办龙江路小学集团都江堰万达小学,与x市、x市、x太仓市等实施教育合作。

(五)坚持共享发展,提升区域教育幸福指数。严格落实教育惠民资助政策,全年资助学生xx万余人,涉及资金xxxx余万元。关注特殊儿童,在川大附小江安河分校等xx所学校开展全纳教育实验活动。全年完成xxxx名符合条件的随迁子女安排入学任务。落实精准扶贫,实地考察崇州市三江镇蒙渡村x次,落实对口扶贫资金xx万元。区域教育联盟工作扎实开展,x、新津两区县社区学院、教科院及xx对结对学校全年开展互动活动xx次;x、简阳两区市完成结对帮扶前期筹备工作,x对结对学校开展了互动活动。

(六)坚持从严治教,构建风清气正教育生态。扎实开展“两学一做”学习教育,局党工委书记讲专题党课x场次,各基层党支部书记讲党课xxx场次;开通微信专题专栏、网络微讲堂,定期为全区党员教师推送学习内容;组织全系统党员干部参加了“两学一做”知识竞赛,成立x个督导组深入基层党支部,督促学习教育扎实开展。以棕北小学、棕北中学等五所学校为“廉洁学校”示范点位,开展廉洁教育进校园主题教育活动。强化党风廉政惩防体系建设,对xxxx年党风廉政建设民主测评排名后三名的学校领导班子及成员进行了约谈。聚焦师德师风建设、资助家庭困难学生专项资金使用等突出问题,扎实开展了专项整治。全年对xx起信访举报进行了调查处理核实,其中立案调查x起,给予党纪处分x人、政纪处分x人、全区通报批评x人。

xxxx年,x教育将全面贯彻党的教育方针,落实立德树人根本任务,坚持“学有良教”发展方向,紧紧围绕打造“全市一流、西部领先、全国知名”的教育现代化强区目标,以“全国教育综合改革试验区”建设为抓手,整体提升教育发展水平。

(一)创新驱动,激发活力,持续深化教育综合改革。探索实施“两自一包”等xx项改革任务,继续努力建设全国教育综合改革实验区和x省“区域教育综合改革试验区建设试点”,为全国和全省探索更多先行经验。持续推进“管办评分离”改革,落实“一校一章程”建设,扩大学校办学自主权;在新建公办中小学(幼儿园)推广实施“两自一包”改革,不断优化学校法人治理结构,让教师成为学校发展的主人,推动学校走上共同治理道路;全面推行“校长职级制”、“名师优师专项激励机制”,进一步激发干部教师干事创业积极性,通过体制机制改革创新促进学校发展、学生发展和教师发展。

(二)聚焦内涵,狠抓质量,继续推动各级各类教育领先发展。大力发展优质普惠性幼儿园,力争xxxx年实现等级幼儿园全覆盖。实施“长短课时制”、“未来课堂”等项目,力争为全市小学课程改革提供有益经验,推进小学教育全市领先发展。健全“以入量出”评价机制,构建“目标管理”质量监控体系,保持中考一次合格率、学困生率和优生率全市优势,着力提升全科合格率;高考一本率与综合本科上线率在中心城区“保四争三”。全面深化“集团化办学”改革,提升川大附中、棕北中学等教育集团内涵品质,加快“复兴名西北”进程,推进x高中集团化发展。实施“学区发展联盟”改革,加快培育优质义务教育集群,实现教育优质资源融通共享。继续加大川大附中“空军青少年航空学校”建设力度,深入建设x高中与清华大学联合培养美术专业人才、西北中学和x大学联合培养女子排球运动员等人才培养基地,提升区域高中多元成才品牌。推进礼仪职中新校区建设,深化校企合作,强化中高职衔接,加快发展现代职业教育,适应经济发展新常态。大力发展社区教育,完成全国“家庭教育实验区”建设工作,实现内容形式更加丰富,服务能力、街(社)参与度、市民满意度显著提高的“一丰富三提高”目标,基本形成具有x特色的社区教育培训、指导模式。

(三)整合资源,优化配置,深度厚植教育优质均衡。加快学校规划建设进度,力争xxxx年完成新建、扩建学校(幼儿园)xx所,新增学位xxxx个。积极开展“新校+名校”、“新校+高校”探索,创新品牌注入、委托管理、合作办学等多元办学模式,加强与x第二外国语学院的战略合作,在新建学校(幼儿园)实施品牌输入、教师培训、人才培训合作,推动学校高起点、高水平建设。探索“政府出资、品牌办园、行业主管、多元评估、依法办园”的公办幼儿园办园模式,拟将南桥新居幼儿园、兆景路幼儿园通过公开招投标方式引入“品牌”学前教育机构实施委托管理,提升学前教育发展水平。

(四)互联互通,科学发展,全面落实立德树人根本任务。推进“云+端”信息化综合性服务平台建设,升级校园信息化网络和终端,初步实现师生移动端、教室云、校园云、区域云互联互通,试点学校实现教育数据标准化、系统化建设。大力推进“未来学校”、“创客教育”建设,力争建成两所“数字校园”市级示范校,打造“未来学校”全国典范。加强“全国体育联盟示范区”建设,持续推行“每天一节体育课”,全面普及校园足球,提高体育教学质量。深化“全国中小学生艺术素质测评实验区”建设,开展艺术教育改革实践,探索优秀艺术教师跨校走课长效机制,推广学校艺术教育走班选课制度,推动高雅艺术和传统艺术进校园。全面推进“科学元素”进校园,丰富“小诸葛”科技活动内涵,打造“创新”、“创意”两大赛事平台,建立一批中小学创客工作室、机器人工作室、体验科技馆,培育实践能力和创新能力,推动学生多元成才。

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教育局年上半年工作总结下半年工作思路

在市教育局的指导下,按照区委、区政府建设优质教育聚集区、职业教育示范区的部署,x教育坚持围绕“两大主题”(素质教育和城乡教育均衡发展),高位求进、高地见峰、优质发展、服务群众,用好“三个抓手”(促进公平、提高质量、深化改革),提升“三化水平”(教育均衡化、现代化、国际化),全面推进学前教育全面覆盖、义务教育高位均衡、高中教育稳步攀升、职业教育独具特色,努力建设教育公平典范、教育创新前沿、教育文明高地。

公益性幼儿园加快建设。全区xx所新改扩建的公益性标准化幼儿园全部开园;认定xx所公益幼儿园;新增x所公益性幼儿园,改造工作正全面推进,秋季将全部开园。拟制了支持学前教育发展的政策意见,鼓励社会资金创办学前教育机构。今年x月,傅勇林副市长调研x教育工作时,对我区标准化幼儿园建设标准、办园模式等给予充分肯定。

义务教育成果继续巩固。一是启动城乡中小学标准化建设提升工程。区财政安排资金x亿余元,三年内实施中小学标准化建设工程。二是一批重点项目快速推进。东湖中学扩建、新繁标准化小学建设项目、龙桥小学鱼龙校区综合楼项目、桂湖中学食堂及综合用房项目和清流学校综合楼项目等正按计划推进。三是坚持“五公开”,落实义务教育阶段学生就近入学有关规定,“择校热”得到有效遏制。四是认真落实外来务工人员子女和引进特殊人才随迁子女入学保障机制,为xxxx名外来务工劳动者子女提供学位,并继续从民办学校购买xxxx个学位。

高中教学水平稳步提升。以x一中创建x省首批一级示范高中为抓手,全面实施“一改一领二提二保”工作。“一改”是对x一中现有校园实施改扩建,“一领”是将大丰新建学校组建为x一中城北校区,由x一中领办,“二提”是以宏志班、国际课程班等为特色,着力提升香城中学、x二中办学水平,“二保”是推动升庵中学、泰兴中学高中部发展,保障城乡居民就读普通高中的需求,推动高中教育高位突破。

职业教育特色不断强化。以x职业技术学校更名x市现代制造职业技术学校、争创国家改革发展示范学校为契机,推动职业教育“一基地五中心三机制”建设。一是全面启动并快速推进实训综合大楼建设,着力将机械加工和数控实训基地打造为产、学、研一体化基地;二是以建设工厂化校园为目标,进一步加快旅游、计算机it、电子、物流、学前五个实训中心建设;三是优化设置机电装备、家具制造、现代商贸物流等专业,形成立足二产、联动三产的专业发展机制;通过“引企入校、产业入教”、“订单式培养”等,深化校企合作办学机制;创新“x+x”学生培养机制,首届毕业学生就业率已达xx.x%。

推进教育城乡均衡化。一是按照“政府为主、市场补充”的原则,通过行政和市场手段,深化各类教育的多元办学机制。二是对位于x“北改”核心起步区的中小学,在硬件建设、技术装备、师资力量等方面优先安排,打造“北改”区域教育事业全面改造提升的示范。三是深化集团办学模式,广泛开展城乡校长、教师交流活动,进一步扩大优质教育资源向薄弱地区、薄弱学校的覆盖面;启动支援民族地区教育第二个“十年行动计划”,全面落实对口支援康定教育工作任务;与彭州市建立教育联盟,推进联动发展和圈层融合。四是深入实施了各阶段学生资助。

推进教育全面现代化。一是实施教育现代化发展水平监测工作,对照指标体系调查摸底,排找差距,逐条逐项“补缺、补短、补软”。二是强化现代教育装备配备,建成新课程资源库和教师专业交流平台。三是继续实施农村现代远程教育工程,远程直播教室加快建设,建设“x数字化社区港”。

推进教育充分国际化。按照《x教育充分国际化三年行动计划》要求,申报并经市教育局批准xx个对外交流与合作项目。x市唯一的官方合作项目——x二中和加拿大bc省海外高中联合办学项目成功启动,x一中、香城中学、三原外国语学校等对外交流不断加强,形成了立足瑞典,辐射欧洲的教育合作,以及以教育合作为媒介的区域经济交流不断深化的格局。

素质教育全面深化。以培养学生全面发展为出发点,落实整体规划、典型示范、重点突破的工作思路,一批素质教育示范学校和素质教育范例脱颖而出。在全市率先建成覆盖全区所有镇(街道)的xx个乡村学校少年宫,通过特色活动大力推动农村学生素质教育和全面关怀农村留守儿童。结合文明城市创建,广泛开展了教育系统志愿服务,创新开展了“童眼看香城、童心约礼仪、童话写民风、童谣唱美景、童真话北改”为主要内容的“小手拉大手,共建新香城”特色品牌活动;举办了全区第十届中小学生艺术节、“花儿的述说”主题广场文艺晚会等活动。我区学生获得x省中学生排球比赛第x名,x市第十届中小学生艺术节、综合运动会等多项赛事的多个项目一等奖,尤其是西街小学《汉俑新唱》和谕亭小学《尔玛欢歌》代表x市参加x省艺术节,其中,《尔玛欢歌》将赴x参加中央三台演出。

队伍素质快速提升。坚持以基层组织建设年为抓手,以保持党的先进性纯洁性为主题的干部作风教育实践活动为契机,以全国文明城市等创建活动为载体,全面加强教育队伍建设。一是着力建设“四支队伍”。建设学习型的校长队伍,执行有力的管理队伍,精细化的班主任和教师队伍、带动型的名师队伍,专业化的教研员队伍。二是以“香城教育讲坛”为主平台,多层次、多形式,全员式开展培训。三是大力开展创先争优活动,建立竞争机制,激发教职工工作热情,推动形成忠诚教育、奉献为荣的氛围。申报市级名校长工作室领衔人、名师工作室领衔人共x名;承办全市初中物理教师实验操作技能竞赛和x市中小学班主任技能大赛,共x位教师获得一等奖。

下半年,x教育以教育改革为强大动力,以育人为本为根本要求,以提高教育质量为核心任务,以教育惠民为主要价值取向,以健全科学发展的教育机制为重要措施,重点是强化“五大抓手”,全面推进教育提升发展。

以实施均衡示范为抓手,增强综合影响力。全面推进余下x个区级重点项目建设,继续整合现有教育资源,优化学校布局,重点向农村学校和薄弱学校倾斜;落实标准化学校建设提升工程项目,强化功能室、活动场所的管理和使用;进一步完善城乡学校结对共进机制,继续深化集团化办学模式,开展城乡学校网上结对工程,完善校长和教师定期轮岗交流制度,加大教师和管理人才交流力度,继续实施“数字化校园”创建工程,促进区域内学校资源共建、成果共享,全面提升教育发展水平。

以实施文化立校为抓手,增强文化软实力。以“文态”建设为契机,围绕“一校一品”目标,根据自身办学传统优势和生源现状准确定位,扬长避短,努力塑造内涵丰富、特色鲜明、品位高雅的校园文化,着力形成开放包容、多元丰富的特色建设体系。通过专家推介、媒体包装等途径,集中宣传和打造一批在省内外有影响力的名校。同时,各校要主动联系、自我推介、扩大学校影响力、提高学校办学层次和品位。

以实施质量攀升为抓手,增强核心竞争力。把“科研兴教、科研兴校”作为切入点,继续开展基于问题、基于实践的“草根式研究”,重点推进、深化具有特色的有效教学和有效学习研究,在学前教育、小学教育、初中教育、高中教育分别开展兴趣课堂、活力课堂、情智课堂、高效课堂研究,探索建立符合学校和学生实际的教学模式,依靠“聚焦课堂”来提升教育教学质量,在确保中考、高考以及各级各类竞赛等成绩继续在二圈层处于领先位置的同时,提高教育的含金量,提升师生的幸福指数。进一步在义务教育阶段学校开展评价制度改革的研究,重点从困难群体学生受教育的权益保障、人民群众对学校的办学行为、业绩认可和满意、素质教育得到落实、学校具有鲜明的办学特色、学生有较高的综合素质等方面综合评价学校。

以实施人才强教为抓手,增强发展原动力。继续在建设“四支队伍”上下功夫,成立“x区教育奖励基金”,奖励优秀教育人才;健全教育、制度、监督并重的师德建设长效机制,完善师德量化考核评分方案;继续实施教师学历提升工程,加大教师培训力度,组织包括教师远程培训在内的多层次、多渠道的教师培训活动,同时,加快培养一批省内外有影响的名校长、名教师和学科领军人才,不断壮大名优特骨干队伍;在教育系统掀起读书、荐书、评书的高潮,让学校飘荡书香文气和儒雅之气。

以实施教育惠民为抓手,增强服务执行力。严格实施划定学区招生制度,确保义务教育阶段学校招生工作公平、公正,逐步解决“大班额”和“择校热”问题;创新开展“教师访万家、名师助学到农村、党员志愿服务进社会、资源开放入社区”活动,打造x教育服务新品牌;认真落实教育惠民措施,切实做好困难家庭学生的救助工作,确保不让一名学生因贫失学;依托“x数字化社区港”网络平台,认真做好教育网络便民服务工作;继续开办好“香城讲坛”,创建“x教育网络论坛”,全方位、多角度展示x教育改革和发展的成果。

下半年,x教育将在市教育局和区委、区政府的正确领导下以及区人大、区政协的关心指导下,凝心聚力,开拓创新,全面推进“优质教育聚集区和职业教育示范区”建设,为x“产业强区、宜人新区、文化名区”提供坚实的智力支撑和人才保障,以优异的成绩迎接党的十八大胜利召开!

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【教育总结】温州市教育局年工作总结和年工作思路【范文】

年工作总结和。

2014。

年工作思路。

年,市教育局认真贯彻落实市委市政府的决策部署,紧紧围绕“实现教育现代化,办人民满意教育”的总目标,更加注重提高质量和促进公平,更加注重机制创新和队伍提升,更加注重布局规划和项目建设,各项工作有力有序推进,年初目标任务高质高效完成,全面推进温州教育改革与发展。

一、事业发展与指标达成。

(一)学前教育。

:幼儿园

1573。

所,比上年减少。

19。

所,

周岁幼儿。

304393。

人,比上年减少。

375。

人;园均规模。

208。

人,比上年减少。

5

人;

3

5

周岁幼儿入园率达。

96.82%。

比上年提高。

0.12。

个百分点。

(二)义务教育。

:小学

577。

所,比上年减少。

38。

所;在校生。

608318。

人,比上年增加。

5786。

人;入学率。

99.99%。

与上年持平;在校生巩固率。

100%。

与上年持平;毕业生升学率。

100%。

与上年持平;校均规模。

1054。

人,比上年增加。

75。

人。初中。

351。

所,比上年减少。

3

所;在校生。

238451。

人,比上年增加。

1667。

人;入学率。

99.93%。

比上年提高。

0.03。

个百分点;在校生巩固率。

99.99%。

比上年提高。

0.01。

个百分点;校均规模。

679。

人,比上年增加。

10。

人。

(三)普通高中教育。

:全市普高中数从上年的

123。

所调整到今年的。

118。

所;在校生。

131700。

人,比上年减少。

10667。

人;普通高中招生。

41596。

人,初中毕业生升入普通高中的比例为。

55.55%。

;校均规模。

1116。

人,比上年减少。

41。

人。高中学校(不含技校)招生。

63598。

人,普通高中与职业学校招生比例为。

1.33。

1

初中毕业生升学率为。

97.29%。

比上年提高。

0.82。

个百分点。

(四)职业教育。

:职业学校

59。

所,在校生。

64039。

人。其中,职业高中。

54。

所,比上年减少。

3

所,在校生。

61233。

人,比上年减少。

7245。

人;普通中专。

2

所,在校生。

2288。

人,比上年减少。

97。

人。成人中专。

3

所,在校生。

518。

人,比上年减少。

136。

人。中等职业学校招生。

22002。

人,职业学校校均规模。

1085。

人。

(五)成人教育。

:新建乡镇(街道)社区学校

39。

所,乡镇(街道)社区学校覆盖面达到。

100%。

新增国家级示范社区学校。

2

所,省级示范社区学校。

2

所,市级示范社区学校。

7

所、一级。

12。

所、二级。

29。

所。创建。

10。

个农村新社区示范点社区教育中心。创建省级家政服务基地。

1

个。扫除青壮年文盲。

6.3。

万人,完成省下达任务的。

121%。

完成成人双证制培训。

9322。

人。

(六)高等教育。

:普通高校

8

所,在校生。

7.9。

万人,比上年增加。

0.2。

万人。成人高校。

1

所,在册生。

2.8。

万人,与上年持平。远程教育站点。

46。

个,在册生。

1.7。

万人。电大开放式教育在册人数。

1.57。

万人。高等教育毛入学率为。

51.5%。

(七)教师队伍建设。

:幼儿园教师(含园长)

22220。

人,比上年减少。

86。

人;学历合格率。

99.22%。

比上年降低。

0.06。

个百分点。小学教师。

32833。

人,比上年增加。

146。

人;学历合格率。

99.84%。

比上年提高。

0.18。

个百分点;专科及以上学历比例。

93.38%。

比上年提高。

3.45。

个百分点。初中教师。

20401。

人,比上年减少。

552。

人;学历合格率。

99.55%。

比上年提高。

0.30。

本科及以上学历比例。

89.73%。

比上年提高。

4.56。

个百分点。普通高中教师。

10500。

人,比上年减少。

259。

人;学历合格率。

98.38%。

比上年持平;研究生及以上学历比例。

6.86%。

比上年提高。

0.62。

个百分点。职业学校(不含技校)教师。

4296。

人,学历合格率。

93.51%。

比上年提高。

0.99。

个百分点。

(八)教育装备信息建设。

:全市教育装备总值增加

2.76。

亿元,生均装备值增加。

237.52。

元,当年投入教育装备经费。

4.2。

亿元,生均投入。

431.29。

元。生均图书增加。

2.35。

册,教学仪器设备达标学校比例。

96.7%。

音体美器材配备达标的学校比例为。

97.3%。

创建标准化功能室。

1538。

个,累计达到。

1979。

个。创建示范功能室。

116。

个,累计达到。

160。

个。公办普通中小学班级多媒体配备。

100%。

学校入网率。

100%。

光纤入网率。

99.41%。

校园网建有率。

99.12%。

学校网站建设率。

94.8%。

生机比。

4.91:1。

新增网络教育教学资源。

150g。

(九)教育基本建设。

:全市合计开工建设面积

45.11。

万平方米,竣工投用面积。

48.34。

万平方米。完成乡镇中心幼儿园建设任务,竣工投用面积。

28951。

平方米,完成投资。

8341。

万元。完成外来务工人员子女学校建设任务,竣工投用面积。

57705。

平方米,完成投资。

18636.35。

万元。

年市本级实施。

39。

个政府投资项目(其中新开工。

9

个项目、竣工投用。

6

个项目),完成投资额。

12.98。

亿元,比上年提升。

75.64%。

为历年最高。

二、提高质量和促进公平。

(一)初高中分设办学成功启动。

一是科学设计方案此项工作量大面广,制约因素又多,我们经过深入调研、反复论证,最后经市政府常务会议、市委常委会审议通过方案坚持“全面启动、逐年分离、三年到位”的原则,明确“停

5

2

2

1

50%。

600。

多名教师得到平稳分流(三年。

1600。

人)。

(二)“立德树人”理念有效落实。

一是加强学校德育工作以社会主义核心价值体系为引领,加强班主任队伍建设,构建学校、家庭、社区三位一体育人网络,开展“最美少年”评选等活动,促成中小学生日常行为规范的养成,培养学生服务国家、服务人民的公民意识和社会责任感二是关注学生体质健康出台温州市加强学校体育三年行动计划,开展“健康促进学校”创建、增加体育中考分值等做法受到郑继伟副省长批示肯定成立温州市学生体质健康监测指导中心,建立中小学生体质健康状况监测、通报制度,设计开发中小学体质健康状况在线监测系统参加省第十二届中学生运动会,获团体总分第二名三是全市启动课堂与评价两大变革出台开展“促进有效学习”课堂变革的实施意见和温州市中小学教育质量评价实施方案,召开全市动员大会,启动两大变革课堂变革实验确定全市第一批

104。

20%。

9

支队伍参赛(浙江。

21。

支),获得。

8

个一等奖、

1

steam。

46。

人位跃居全省各重点中学第二。

年全市教师参加省优质课评比,其中获省一等奖。

17。

人,成绩居全省前列。

2012。

年度浙江省教育科学研究优秀成果奖评审,我市共。

9

项获奖,浙江省第五届教研课题成果奖评审,我市共有。

20。

项获奖,总数居全省第二。《区域推进数字化校园建设实践与研究》获全国教育信息技术研究“十二五”规划专项课题立项。

(三)教育公平有序推进。

一是全面实施“阳光招生”工作进一步规范全市民办初中学校招生工作专门发文,在招生程序、免试入学、录取办法、招生原则等方面作出具体规定着手开发中考中招系统,中考报名、考试以及高中段录取和建立学籍,实行网络化、信息化、规范化管理义务教育阶段择校乱收费行为有效治理,实现义务教育公办中小学“零择校”、“零收费”的目标

3

9

200。

分调整为。

180。

分。将全市普通高中招生志愿填报时间统一安排在中考成绩公布后进行。对全市民办普高跨县(市、区)规模招生计划进行统筹。二是教育投入逐年提高,分配更趋均衡。

年全市财政教育支出为。

118.36。

亿元,比去年增长。

14.1%。

其中市本级增长率为。

9.45%。

;全省统一设定义务教育最低生均预算内公用经费标准,并逐年提高,

年温州市义务教育阶段均达到省定最低标准(小学。

550。

/

年,初中。

750。

/

32113。

名农村教师和。

7289。

139。

个欠发达乡镇学校教师,绩效外分别给予每月。

100。

元和。

200。

元的教师生活补助金。三是完善弱势群体教育保障机制。

年市本级中职免费学生。

32969。

人次,免费金额为。

7358。

万元;资助各类贫困学生。

12151。

人次,资助金额。

882。

20。

万个,视频。

5000。

余部,成为我市面向基础教育,功能最强大、资源最丰富、访问量最大、互动最活跃的数字化资源平台。积极开展“网络精品课”、“名师大讲堂”、乡土教材摄制等活动,为广大师生特别是农村偏远薄弱学校提供了免费的优质教育教学资源。

三、扩大规模和调整结构。

(一)高教职教谋划发展。

2

月份,市委市政府出台《关于加快高等教育发展的实施意见》“。

1+8。

”和《关于加快中等职业教育发展的实施意见》“。

1+6。

31。

所,其中建成省一级重点及以上的独立中职学校。

21。

所。

(二)高等教育发展步伐加快。

温州肯恩大学一期一标段正式启用,

12。

3+2。

”和五年一贯制招生指标,一期。

500。

亩围垦用地已批复。

(三)中等职业教育整合提升。

全市撤并中职学校数

8

所,整合到。

54。

所,建成中等职业教育改革发展示范校国家级。

1

所、省级。

2

所,建成省重点学校一级。

4

所,省二、三级。

9

所,优质教育资源比例达到。

67%。

创建市级及以上实训基地。

12。

个,品牌骨干专业。

8

个。

21。

所重点建设学校已基本建成。

11。

所,今年开工建设。

5

所。全市中职学校专业结构调整基本到位,淘汰传统落后专业。

73。

个(所),新增专业。

5

9371。

人,跨市域招生。

1151。

人。

(四)成人终身教育跨越发展。

新建乡镇(街道)社区学校

39。

所,乡镇(街道)社区学校覆盖面达到。

100%。

新增国家级示范社区学校。

2

所,省级示范社区学校。

2

所,市级示范社区学校。

7

所,一级。

12。

所,二级。

29。

所,创建。

10。

个农村新社区示范点社区教育中心,新建省级标准化成人校。

23。

所,全省第一个家政服务基地落户温州。扫除青壮年文盲。

6.3。

万人,完成省下达任务的。

121%。

完成成人双证制培训。

8173。

人,成人教育培训。

704803。

万人次。荣获全国首批学习型城市称号,召开海峡两岸社区教育高峰论坛,温州学习网点击率跃居全国第一,开通全国首家地市级国家开放大学数字图书馆和全国首家老年教育网。

四、机制创新和队伍提升。

(一)民办教育改革引领全国。

一是政策升级完善在保持分类办法不变、改革理念不变和政策内涵不变的前提下,改进贷款优惠、社会保障等文件,新出台“民非法人转企业法人”等配套文件,形成升级版的“

1+14。

313。

所试点学校的分类登记工作,试点学校总数达到。

413。

所。今年全市共设立专项奖补资金。

6710。

万元,政府购买服务资金额突破。

1

亿元;全市民办学校参加人事代理教师。

5093。

人,参加事业单位保险教师。

2650。

人。全市吸引社会力量办学达。

15。

4.5。

50。

多批次。

7

14。

日,中央电视台朝闻天下栏目专题报道温州民办教育综合改革的基本做法和特色。

10。

10。

日,教育部向全国各省(自治区、直辖市)推介我市民办教育改革经验,鲁昕副部长在推介信中用“改革的力度最大,推进的速度最快,试点的成效最显著,改革试点的经验值得借鉴”评价我市的改革试点。市委书记陈一新、市长陈金彪多次指导民办教育改革工作,并寄望温州民办教育综合改革努力把“全国试点”打造成“全国示范”。

(二)教师队伍建设焕发活力。

一是深化教师学科素养提升行动组织全市近

7

26。

个学科。

312。

支代表队。

936。

名教师分别参加各科比赛,

5000。

多名教师观摩比赛。全年有。

3623。

名幼儿教师取得教师资格证,幼儿教师持证率从。

23.86%。

提高到。

40.95%。

1259。

个,完成培训人数。

50754。

人次。教师教育技术能力全省领先,参加全国培训先进单位评比。举办“海西”

20。

5

35。

名、名师(名校长、名班主任)。

70。

名、新闻奖教金奖、师德楷模奖、终身班主任奖各。

100。

名,设立第二批温州市名师工作站。

22。

个和第四批温州市名师工作室。

38。

个。选送。

50。

1.8。

万元提高到。

5

100。

万元专款慰问。

100。

位特困教师。六是全面推进师德师风建设。制订《温州市教师职业道德行为“十不”规定》,聘请部分市人大代表、市政协委员以及新闻媒体记者担任市教育系统师德监督员。开展以“六个一”为主要内容的反腐倡廉主题教育活动(即听一堂廉政课、读一本廉政书、看一部廉政片、写一篇廉政文、编一则廉政微故事、创作一幅廉政书画作品),组织参加“清廉温州”全国微故事大赛活动,市教育局荣获先进单位。

(三)扎实推进教育管理工作创新。

一是激发干部干事创业活力制定并实施《关于进一步激发教育系统干部干事创业活力的实施意见》(

1+5。

44.75%。

认真办理建议提案,主办件。

54。

17。

个工作组,分赴。

34。

所学校听随堂课。各处室、直属单位围绕条线重点工作,自主开展。

个工作课题调研,形成课题报告共计。

28。

42。

70。

95。

个,聘请责任区督学。

370。

人。认真开展学校办学水平评估工作,全年评估确认义务教育办学水平等级学校。

189。

所(其中一级学校。

22。

所,二级学校。

93。

所,三级学校。

174。

所)。

11。

所普通高中接受省一、二级特色示范高中现场评估。

12。

个乡镇(街道)通过学前教育先进乡镇(街道)评估,

20。

9

个县(市、区)已向省政府教育督导室申报义务教育发展基本均衡县。制定“六城九市”联创——省教育现代化市创建实施方案,建立有效推进创建工作监督和视导机制。

五、布局规划和项目建设。

552.5。

万元专项资金,完成各县(市、区)的专项规划审核并报省级人民政府批准。我局在国务院及省政府布置要求的基础上,提高要求,将规划范围由义务教育阶段往两头延伸至学前教育、高中教育和高等教育阶段,由农村扩大至全市域。

(二)学校基本建设展现新貌。

一是“教育民生工程”项目超额完成。新增公办幼儿园

26。

所,创建等级幼儿园。

191。

所,等级幼儿园在园幼儿覆盖率为。

77.89%。

比去年提升。

12.05%。

全市。

130。

个乡镇(街道)等级中心园建成率为。

100%。

创建省义务教育标准化学校。

296。

所,累计覆盖率。

52.4%。

提高。

20.72%。

第二批市区。

30。

所学校体育设施向社会开放,总数达到。

80。

所。创建数字化校园。

50。

所(其中市级示范。

20。

所、省级示范。

7

所),全市所有中小学。

100%。

接入城域网,

70%。

学校校园网出口线路完成千兆升级,全市民办中小学校实现班级多媒体。

1

1

配备。二是教育项目投资再创新高。竣工投入使用面积。

9.05。

万平方米,完成投资。

12.98。

亿元,较上年(。

7.39。

亿元)的增幅为。

75.64%。

9

个项目,竣工投用肯恩大学一期一标段、城市大学一期、实验中学综合楼、二十三中综合楼并完成八中一期、财校一期、教育大楼土建工程,七中和二十八中学完成设计方案招标,五十一中学、四中(老教师学院)、华侨中学扩建项目完成项目建议书和可行性研究报告批复、二外二期完成用地规划许可证,二十一中学完成温瑞塘河调整报批工作。

11。

个县(市、区)共投入学校基本建设。

22.7。

亿元,竣工投入使用面积。

48.3。

265。

个、图书馆(室)。

285。

个、音乐室。

348。

个、体育室。

322。

个、美术室。

318。

个;打造示范功能室。

116。

个;创建温州市书香校园示范校。

14。

所。区域推进学生综合实践基地建设成效显现,在全国素质教育实践基地现场会上,我市作为地级市唯一作经验介绍。

(三)全面加强投融资、招商引资工作。

一是投融资工作扎实展开教投集团承担

18。

个政府教育建设项目投融资任务,总投资额。

81。

亿元。根据项目进度,完成审批的银行项目贷款、流动资金贷款和信托资金授信额度。

24.85。

亿元,

年融资到位资金。

6.19。

亿元,累计完成财务投资额。

12.19。

亿元,落实。

2014。

年财政资本金及利息。

1.02。

6

家二级子公司,

年合并营业收入。

1.72。

亿元,利润。

3745。

4.99。

亿元;浙商回归公益项目经初步统计,预计可实现引资。

1.48。

亿元。

六、存在问题和主要困难。

200。

个,规划并建有配套幼儿园的却不到。

20。

所。

2014。

年工作要点。

一、指导思想。

认真学习贯彻党的十八大和十八届三中全会精神,深入开展党的群众路线教育实践活动,以办人民满意教育为目标,以立德树人为根本任务,深化教育领域综合改革,形成“更加公平、更高质量、更有活力”的教育新格局,为温州“赶超发展、再创辉煌”做出新贡献。

二、基本目标。

1.

全市新增公办幼儿园。

20。

所,创建省等级幼儿园。

100。

所,等级幼儿园在园幼儿覆盖率达到。

82%。

创建省义务教育标准化学校。

200。

所、市义务教育阶段办学水平一级和二级学校。

80。

所。全市普高学校数由。

118。

所减少到。

105。

所,创建省一级普通高中特色示范学校。

5

所、省二级特色示范学校。

6

所、市级特色示范学校。

5

所。落实民办教育综合改革试点学校。

416。

所。特殊教育随班就读点扩到。

50。

个以上,新建。

10。

个资源教室。

2.

全市中职学校整合为。

45。

所左右,创建省级中等职业教育改革发展示范校。

1

所,市级以上特色专业、新兴专业和骨干专业。

5

个,市级以上示范实训基地。

5

个,市级创业基地学校。

8

所。新建社区学校(学院、分校)。

20。

所,全市社区学校覆盖面达到。

95%。

创建省级标准化成人校。

10。

所,扫除青壮年文盲。

6.8。

万人。完成成人双证制社会培训。

9000。

人,职业学校年社会培训。

10.5。

万人次。

3.

幼儿教师持证率、大专及以上学历比例分别达。

42%。

以上和。

70%。

以上;中等职业学校教师到编率达。

92%。

专业课教师比例达。

50%。

双师型教师占专业课和实习指导教师的比例达。

75%。

;全市教师培训达。

20000。

人次;培育省市有影响力的本土化特色培训项目。

5

个以上;完成乐清市研训机构整合,实现全市。

12。

个县(市、区)各研训机构研训合一目标。

4.

创建标准化功能室。

1300。

个、示范功能室。

100。

个;创建书香校园示范校。

10。

所、书香校园。

50。

所。创建数字化校园。

50。

所、智慧教室。

100。

个;实施公办幼儿园班级多媒体班。

1:1。

配备项目,为义务教育阶段民办学校建设机房。

50。

个、门户网站。

100。

个;全市中小学校园网无线覆盖率达。

30%。

千兆入网率达。

80%。

全市学校卫生(保健)室覆盖面在。

80%。

基础上有较大提升。全市学生实践基地年接待学生数达。

24。

万人次。

5.

创建市级学前教育先进(达标)乡镇(街道)。

20。

个以上。洞头县、龙湾区率先申报省基本实现教育现代化县(市、区)。

80%。

的县(市、区)通过国家义务教育发展基本均衡县(市、区)评估。

6

.确保全市财政教育支出占一般预算支出的比例在。

年的基础上逐年提高;土地出让金收入扣除征地和拆迁补偿、土地开发等支出后余额的。

10%。

计提教育基金,用于教育基本建设和设备添置等。

生均预算内公用经费要达到或超过省定标准。

7.

市本级年计划实施项目。

36。

个,投资。

15.1。

亿元;

11。

个县(市、区)年计划新开工校舍面积。

30。

万平方米,计划完成建设校舍面积。

40。

万平方米以上。

三、主要工作。

(一)力促公平,推动教育均衡发展。

1

岁儿童学习和发展指南》试点工作,开展省三级幼儿园保教工作规范达标检查,落实城乡幼儿园结对帮扶制度,加强早教指导服务机构管理,强化无证全日制办学机构治理工作。

2.

促进义务教育优质均衡。落实新一轮义务教育发展规划,推广集团化办学、城乡教育共同体等办学模式。开展办学水平等级学校创建活动,进一步提高义务教育学校办学水平。加强小班化教育推进力度,做好农村学校自然小班背景下的小班化教育实施工作。努力解决回归温商和新居民子女入学问题,落实全市示范中小学对口支援新居民子女学校工作。对义务教育阶段适龄重度残疾儿童少年开展送教服务,推进特殊教育向义务教育两头延伸,加强随班就读工作。

3.

3+2。

”、“五年一贯制”等中高职衔接办学模式。

4.

推动高等教育快速发展。支持各在温高校加快发展,加快温州肯恩大学和浙江安防职业技术学院建设,创办浙江健康职业技术学院。支持和鼓励温州医科大学仁济学院、温州大学瓯江学院(温州华侨大学)、城市学院和浙江工贸职业技术学院、浙江东方职业技术学院等迁(扩)建。规划调整在温高校专业设置,加强在温高校重点学科、重点专业、示范实验中心、示范实训基地等项目建设。开展大学生创新创业教育和大学生思想政治教育课题研究,加强和改进大学生思想政治教育。推进“地方政府促进高等职业教育发展综合改革”国家试点,加快高职院校在经济发达市或人口大县举办校区建设进度。加强现代远程教育和成人高等教育管理。

5.

(

市、区。

)

社区学院、乡镇。

(

街道。

)

社区学校、社区。

(

)

社区分校“四级社区”教育网络。开展社区教育示范区、实验区建设工作,注重社区教育活动特色和品牌建设。加强终身教育公共服务平台和数字化学习资源建设,完善温州市终身学习网。充分发挥职业学校、乡镇成人校、社区学校等优势,做好成人“双证制”、成人高中、农村预备劳动力等教育培训,加快推进欠发达地区乡镇成人校的基础建设。

(二)提高质量,落实立德树人任务。

6.

着眼学生全面发展。坚持立德树人,加强社会主义核心价值体系教育,深入开展“我的中国梦”主题教育活动,结合节假日,开展“爱学习、爱劳动、爱祖国”教育,增强学生社会责任感、创新精神、实践能力。树立科学质量观,完善学校、家庭、社会三位一体育人网络,做好留守儿童关爱工作。提高体育工作实效性,加大体育课堂检查力度,切实提高体育课堂质量;培养学生良好体育运动习惯,保证学生每天锻炼一小时。启动中小学“爱阅读”行动,打响温州艺术教育品牌,成立学校艺术教育联盟,推进高雅艺术进校园,提高学生审美和人文素养。增强公共卫生防控能力,加强学生健康教育和营养工作。

7.

着力教育教学研究。以开展“促进有效学习”课堂教学变革为突破口,深入探索教育“轻负高质”长效机制和实施路径。开展“学情”专项研究、教学过程性评价和命题研究、信息技术在课堂变革中的应用研究、高职单招单考研究、小学学业质量项目评价研究。建立课题论文统一管理机制,推广与应用优秀教科研成果,推行课题研究课,引导教师做真实研究。

8.

着手课堂与评价变革。推进学校课程规划与建设,归类梳理推广精品课程及在线课程,启动“公民教育”、“学习心理指导”、“中小学生营养与健康教育”等专题课程研发。总结“促进有效学习”课堂变革第一轮试点工作,启动第二轮试点工作。研制《“学为中心”常态课堂教学评价标准》和《课堂变革试点项目联盟组织管理办法》,加强对课堂教学现状和教学过程管理等全面视导。培育普通高中“促进有效学习”项目变革的先进典型,开展初中段“精品百课”评比活动,举办小学“课改领航”现场会。继续开展“翻转课堂”、“电子书包”等项目试点工作,开展微课程试点项目,建立微课程视频资源库。加强对农村地区与基础薄弱学校深化课程改革指导。探索建立“以学生发展为核心、科学多元化”的中小学教育质量评价机制,开展品德发展、学业水平、身心健康和学习生活幸福四维指数评价,跟踪开展“模糊评价、精细诊断、科学管理、有效改进”工作。按照省教育厅统一布置,做好学生艺术素养的监测工作。

(三)争创示范,锐意改革创新方向。

9.

深化民办教育综合改革。制订实施全市民办教育发展规划,加大民办教育政策研究力度。完善民办学校法人治理结构,探索建立混合所有制学校法人资产结构。推进民办非企业法人学校改制为企业法人试点,提升国家民办教育综合改革试点学校发展水平。完善民办学校办学水平评估办法,开展民办学校“三优”(优秀举办者、优秀校长、优秀教师)评选活动,加强民办学校文化建设和党建工作,发挥民办教育协会作用。进一步吸引社会力量兴办教育,努力把“全国试点”办成“全国示范”。

10.

ap。

(美国大学预修课程)考试、美国托福考试等国内外考试品牌。

11.

扩展教育交流合作空间。以共建教育协同创新实验区为平台,做优做强与华东师大教育合作项目;以美、英、德、澳、加为重点,拓宽国际交流合作渠道;以建立长效机制为抓手,强化涉外教育管理工作;以打造境外培训品牌项目为载体,着力建立校长、教师和教育管理干部等境外培训基地;以落实“千校结好”工作为推力,推进友好学校“点对点”互访交流;以台湾新竹教育大学合作项目为基础,加强对台交流合作;以创建“孔子课堂”为契机,支持海外华文教育发展;以民办学校为办学主体,加快中外合作高中课程项目创办工作;以温州国际教育展为窗口,扩大温州教育对外宣传。

(四)激发活力,强化教育队伍建设。

12.

5

年一周期定期注册制度,试行民办学校教师职称直接申报制度,改革“三坛”(教坛新秀、教坛中坚、教坛宿将)评比机制,试行对农村学校、薄弱学校定向培养市级“三坛”;继续做好初高中分设办学教师优化配置工作。

13.

提升教师整体素质。采用全员培训与骨干培养并驱、面授培训与在线培训结合的战略。探索树立师德正面典型新途径,建立师德教育本地专家库。深化教师学科素养提升行动,推进教师教育技术能力全员培训,开展特色培训项目和课程研发,规范培训工作过程监管。深化“名师工程”建设,力争省特评选名列前茅。筹集名师专著库、名师课堂视频库、教研课题库、培训课程库等资源,打造温州教育智库,开展“名师社会课堂”活动。进一步推进幼儿园教师、中职专业课教师和特殊教育教师的队伍建设,强化班主任队伍建设,强化幼儿园教师资格证考试和学历提升工作。借力华东师大等国内外优质教育资源,加强教育人才引进。

14.

加强干部队伍建设。出台市局直属学校(单位)中层干部选拔培养考核的指导性意见,开展下属事业单位中层干部大轮训工作,加大党内外干部的培养和使用。贯彻教师队伍建设标准体系,结合教育部新出台的幼儿园园长、普高校长和中职校长专业标准,完善中小学幼儿园校(园)长专业发展体系和培养模式,建立校(园)长培训资源库,加大培养温州本土特色教育专家型校(园)长。开展管理队伍全员培训工作,提升装备信息、计财基建、校医保卫等教育队伍的专业化水平。

15.

保障教师合法权益和待遇。加强教代会规范化,推进实施校务公开,维护教师合法权益。提高教师绩效工资水平,所需经费纳入同级财政性教育经费的预算。提高非在编教师的薪酬标准,督促落实民办学校教师培训经费和社会保障。全面启动瑶溪住宅区限价商品房的分配工作,尽力解决困难教职工的住房问题。进一步规范临时用工管理,提高管理效益。关注教师心理健康,加大困难教师帮扶力度。

(五)强固保障,优化教育规划建设。

16.

加大教育规划投入。制定关于加强基础教育工作的若干意见,全面执行和实施新一轮《温州市教育设施(学校)布局专项规划》,进一步完善市、县两级教育资源均衡配置机制。依法加大财政教育投入,将“财政教育投入增幅”和“生均基础教育支出”两项关键指标列入市政府对县(市、区)功能区条线考核指标。建立经费投入有效流向机制,组建财务管理大数据。调整教育经费支出结构,统筹城乡教育经费分配水平。加强教育经费使用监管和国有资产管理。全面推广教育招商项目代办制,实行全年常态化招商机制。

17.

4

a

区工程、温州二中园外立面及景观改造。

4

11。

2

个基地;改造乐清市职业学校。

1

个基地,启动建设平阳县梅源、瑞安市锦湖、乐清市雁荡。

3

个基地。

18.

30。

亿元,资产总量达到。

50。

亿元,净资产达到。

40。

亿元,实现合并营业收入。

2.5。

亿元。按照“融资可控、做强产业”的原则,确保。

24。

个市本级教育建设项目资金需求,做好进步资本市场前期准备工作。提升二级企业实力和经营业绩,拓展新型现代教育服务经营业务。通过设立民办教育融资互助基金、参股成立教育担保公司,与银行等金融机构合作创新面向民办学校的金融产品,为民办学校提供丰富多样的金融产品和服务。

19.

推进教育装备现代化。推进标准化功能室建设工程,创建标准化实验室和图书馆(室)各。

200。

个,音乐室、体育室、美术室各。

300。

个,功能室建设达标率达。

60%。

以上。推进示范功能室建设工程,创建示范实验室、图书馆各。

15。

个,学生综合实践学校(基地)示范功能室。

15。

个,学前教育示范功能室。

20。

个,其他示范功能室。

35。

个,加大示范功能室的推广应用。推进书香校园创建工程,组织实施“百所民工子弟图书馆(室)建设提升”项目,实现图书资源全覆盖。加强实践基地(学校)文化建设,加强精细化管理。

20.

推进智慧教育城建设。制定出台《温州智慧教育城建设方案》,实施《区域推进数字化校园建设实践与研究》课题研究。深入推进数字化校园创建,建设首批百个智慧教室,启动覆盖全市教育的云应用服务平台建设,全面启用面向全市教育用户的单点登录和统一身份认证系统。优化教育城域网建设框架和学校信息化环境,推动县(市、区)标准数据中心机房和城域网无线覆盖建设,建立健全网络管理准入机制,加强教育城域网灾备中心建设。深入推进网络课程资源建设与应用,推进现代教育技术与教育教学的融合应用。强化信息化领导力培训,着重加强系统和数据建设整合。

(六)改进作风,构建和谐发展环境。

21.

加强基层组织建设。以党的群众路线教育实践活动为契机,进一步转变作风,扎实开展整治行动。以“红色细胞工程”和“五星争创”活动为抓手,夯实基层基础,发挥每个党员服务群众、教育群众、团结群众的作用,进一步提升党员在广大群众心中的形象,发挥党员的先锋模范作用。开展党员“争星晋位”活动,推动基层党组织创先争优,不断增强基层党组织的凝聚力、战斗力和创造力,巩固党的执政基础,实现强基惠民。

22.

28。

条办法”、“六个严禁”和市委作风建设“。

1+8。

”文件精神,坚持不懈纠正“四风”。加强对年度教育重点工作的过程管理和对落后指标的整改督办力度。优化无纸化办公环境,进一步严格办文要求,实施年度会议安排及公布制度。推进市县教育审批、培训机构审批管理规范化,落实行政执法人员资格制度。提升信访、“两会”建议提案办理、语言文字评估、协会社团等工作水平。

23.

9

个县(市、区)政府加大推进义务教育均衡发展的力度。开展教育投入、学前教育发展专项督查,进一步完善教育发展水平督导公报制度和责任督学挂牌督导制度。做好各类学校评估工作,大力推进学校发展性评价,启动市级普通高中特色示范学校督导评估,加大市特色品牌学校创评力度。积极利用网络系统开展学校督导评估,不断提高评估效率和水平。

24.

规范学校办学行为。建立健全规范化办学量化考核制度、明察暗访制度、定期调研制度和表彰奖励制度。实行“阳光招生”,全面实施全市公办义务教育学校免费、免试、就近入学。建立新居民子女接受义务教育的报告制度,最大限度做好新居民子女入学工作。推行“阳光收费”,严格实行收费公示制。建设“阳光食堂”,实施阳光采购、阳光财务、阳光菜单制度,做到学校全覆盖、信息全透明、过程全监督。进一步加强对民办学校规范办学管理,促进民办学校健康发展。

25.

维护教育安全稳定。开展学校安全工作专项集中整治行动,推动中小学生交通安全保障工程建设。健全校园周边综合治理专项组机构,加大整治校园周边环境。加强学校安全“三防”(人防、物防、技防)建设,不断改善安全保障条件。加强学校食品卫生管理,全面推行学校食堂量化等级管理工作,推进实施省千万学生饮食放心工程。做好“民师”等特殊群体维稳工作,协助在温高校做好校园维稳工作。

26.

提升教育宣传水平。加强教育宣传的工作机制、宣传队伍和阵地平台建设。围绕中心工作,坚持正面宣传,及时传递教育改革发展的新思路、新举措和新成绩。建立完善对外发言“口径库”,建立教育新闻发布机制,规范媒体报道和接受采访制度。加强网评员队伍建设,积极关注引导网络舆情,营造良好的育人氛围。主动与媒体沟通联系,策划重大宣传主题,传播科学的教育价值观和人才观。广泛收集教育信息,深入挖掘典型经验,总结分析问题不足,服务领导科学决策。

教育局年工作总结和年工作思路

学前教育工作蓬勃发展。根据《xx市学前教育第二期三年行动计划(201x-201x年)》,我市加快村级公办幼儿园建设的步伐,提高学前教育在农村地区的覆盖率。目前,全市共有幼儿园220所,其中,公办幼儿园86所,占39.09%;阳江市规范化幼儿园113所,占比60.45%。上半年,对全市125所符合年检条件的民办幼儿园进行年检,针对年检中发现的问题提出整改意见,并督促落实整改。实施《xx普惠性民办幼儿园认定管理扶持工作细则》,进行了第二批普惠性民办幼儿园的认定,目前,我市共认定92所普惠性民办幼儿园,普惠性民办幼儿园占比68.66%;全市在园在班幼儿37998人,学前教育三年毛入园率达到93.81%。

义务教育均衡优质发展。2020年秋季学期,全市小学在校学生85256人,全市小学六年保留率一直保持较高水平;初中在校学生28743人,初中阶段辍学率逐年降低。全面落实就近免试入学制度,按计划顺利完成城区义务教育阶段学校招生工作;继续实施《xx市春城城区教育发展规划(201x-2020年)》,进一步优化城区教育资源,促进城区教育科学和谐发展;实施《xx市消除义务教育大班额专项规划(201x-2020年)》,通过新建改建扩建一批城镇学校增加现有学校容量,推进城乡义务教育均衡优质标准化。

民办教育和谐发展。2020年3月,我市与华南师范大学、广东喜之郎集团签署合作办学协议,拟在我市举办华南师范大学附属xx学校(民办九年一贯制学校),目前,该项目正按计划有序推进。9月,xx市德恒实验学校(民办九年一贯制学校)开始招生,目前在校生近300人。10月,我局批准筹办xx一中附属学校(民办九年一贯制学校)。民办学校成为我市教育体系的重要组成部分,推动我市教育实现多元化发展。

高中阶段教育健康发展。2020年秋季学期,我市高中阶段在校学生26075人(含市外就读),毛入学率96.13%;其中,普通高中在校学生15653人,中职在校学生6487人。积极推动中等职业教育发展,全面创建国家级农村职业教育和成人教育示范县,目前已按要求做好迎检工作。

非学历教育培训规范发展。2020年,我市成人高考报名共776人。规范社会力量举办非学历教育培训办学行为,协调有关职能部门不定期对非学历教育培训机构进行检查,目前,全市共有8家非学历教育培训机构。

教育局年工作总结和来年工作思路

xxxx年,x县教育局深入学习贯彻党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神,全面贯彻落实国家和省市《教育规划纲要》,严格按照《x县“十二五”教育改革和发展规划》要求,全力推动了x教育在新时期的新跨越。x教育先后荣获“全国义务教育发展基本均衡县”、“全国学校艺术教育先进单位”、“x省义务教育示范县”、“x省教育工作先进县”、“x市教育工作先进区县”、“x市教育现代化示范县”等多项殊荣;被教育部确定为“全国农村学校艺术教育实验县”、“国家特殊教育改革实验区”。,全市第三;%,居全市第二;教育国际化水平总实现度达%,居全市第四。xxxx年,在县委、县政府的坚强领导下,县教育局紧紧围绕全县中心工作,奋力推进x教育高位求进领先发展,圆满完成了全年各项工作任务。

实施了x万家幼儿园等x个项目建设,目前x所幼儿园均已开工建设;启动了东升丰乐幼儿园等x所幼儿园建设项目,目前已完成征地拆迁、打围等前期工作;完成了机关幼儿园改建和黄水柳河幼儿园x个改建项目;正在抓紧实施协和长顺幼儿园x个改建项目。

实施了棠湖中等x个学校建设工作,其中x个项目已竣工。启动了东升小学雅居乐校区x个学校建设工作,目前均不同程度地完成了项目前期工作。

目前一标段已完工,二标段已基本完工,三标段正在抓紧总平建设,人防工程正在进行抓紧施工,即将于xxxx年底竣工。

开展数字校园“标化提升”全面达标建设,共完成了全县xxxx余万元的装备任务;开展“三通两平台”硬件建设和软件开发、资源应用等工作,建设“电子书包教室”、数字化实验室、无线校园等项目,完成全县师生网络学习空间、实名注册工作,并启动学习应用,充分发挥信息技术对教育教学的理念推进作用。

到北师大、华东师大、东北师大等重点院校选招教师xx人、研究生比例达xx%,面向社会公招优秀教师xx人,引进在职名优教师x人。

今年截止xxxx年xx月x日,在职教师完成学历提升情况:硕士xx人、本科xxx人、专科x人。目前我县高中教师硕士研究生学历已达x.x%,职中教师硕士研究生学历已达x.x%,小学专任教师本科学历已达xx%,专科学历达xxx%,初中专任教师研究生学历已达x.x%,本科学历达xx%,中等职业学校基础课专任教师本科学历达xxx%。

一是狠抓师德师风建设。认真学习有关师德师风建设的法规文件,严守教育部“六个严禁”红线,坚决狠刹教育领域不正之风;组织开展师德测评、师德承诺活动;将师德表现作为教师评优选先、教师聘任、绩效考核、职务(职称)评聘、专家选拔的首要内容,实行师德表现一票否决。二是强化业务能力提高。扎实开展校长课程建设专项培训,继续开展基本功提升活动,大力实施名师领航工程,加强科研骨干教师培训等,全年组织实施培训项目xx余个,参培人员超x万人次,达到了教师参加培训的满覆盖。积极选派教师参加国培、省培和市培项目,共计送培xxx人。

探索形成了交流学校联盟体“四校联动,多项选择”的教师交流方式,进一步健全了交流教师激励考评制度;本学年纳入应交流范围的教师共计xxxx名,其中骨干教师xxx名,现实际交流教师xxx名,交流比例为xx.x%,交流骨干教师为xxx名,交流比例为xx.x%。同时,深化教师“县管校用”改革,今年新纳入“县管校用”管理xxx人,现义务段纳入“县管校用”管理xxx人,完成了“县管校用”教师人事工资、五险一金、户口办理、岗位聘用,晋升晋职等工作,促进了县域内教师均衡配置。xxxx年x月xx日,x市盐边县教育局到我县考察学习“县管校用”工作经验,对我县工作给予了高度评价。

一是启动学前教育数字化管理平台建设。全面实现了从信息采集确认、流程监督、数据处理、结果查询高效便捷,同时确保了幼儿公平、公正享有均等的入园机会。二是全力扩大公益性幼儿园覆盖面。新入列xx所公益园,增学位xxxx余座。三是以集团化发展提升办学品质。通过构建县实验幼儿教育集团、机关幼儿园教育集团、西航港幼儿园教育集团,等级幼儿园覆盖率从xxxx年的xx%提高到xx%。

“全国义务教育发展基本均衡县”成果不断巩固,义务教育阶段教育质量已达到高位均x平。xxxx年,,名列二圈层第一、全市第三。

重本上线首破千人大关—雄踞全市第二。全县重本上线xxxx人,比xxxx年增长xxx人,上线率首破xx%,雄踞全市郊区(市)县第一。重点本科上线率高全省xx个百分点—凯歌高奏。全县重本上线率%,x省重点上线率%,高全省重本上线xx个百分点,全市第四。本科上线续辉煌—雄踞全市第一。全县本科上线xxxx人(不含艺体生上线人数),上线率首破xx%大关,雄踞全市郊区(市)县第一。本科上线率高全省近xx个百分点—领跑全省。全县本科上线率xx%,x省本科上线率%,高全省本科上线近xx个百分点,全市第四。xxx分以上考生首破xxx人—雄踞全市郊区(市)县第一。全县xxx分以上考生达xxx人,比xxxx年增加xx人,雄踞全市郊县第一。本科万人上线率—高居全市第一。xxxx年高考,全县xxxx人参考,本科合计上线xxxx人(不含艺体生上线人数),本科万人上线率?,上线率高居x市第一。xxxx年,全县应届高中毕业生向境外正规大学输送新生xx人。

1.加强创建,提升职成教育办学水平。

正积极准备教育部对我县“国家级农村职业教育和成人教育示范县”、“国家中等职业教育改革发展示范学校”、“市级规范化社区教育学习学校”和“示范社区教育工作站”创建验收工作。

2.大力创新,增强职成教育办学活力。

探索实施“定向订单+前校后厂+引企入校+校企一体”办学模式。完善职业教育“双师型”教师建设机制,xxxx年专业课教师中“双师型”教师比例达xx%,教师本科学历达xx%。全县成人(社区)教育已形成县、镇(街道)、社区(村)三级网络满覆盖学习平台。

3.“两大办法”,提升职成教育办学效果。

一是采取“讲给农民听,做给农民看,带领农民干”的农村实用技术培训,促进农民增产增收。xxxx年前三季度,共开展实用技术培训xxxx人次、创业带头人培训xx人次;开展农村劳动力培训xxxxx人次,培训面达xx%;开展职工教育培训xxxxx人次,培训面达xx%。脱盲巩固率达xxx%。二是采取“知行统一,德技(艺)双馨”的中职人才培养办法。xxxx年毕业学生xxxx人,毕业率xxx%,就业率xx%,对口就业率达xx%。

4.“occ教育”模式,拓展职成教育服用空间。

一是创新“occ社区(成人)教育”模式,不断提升社区居民素质,丰富群众精神文化生活。二是整合社区教育网,服务社区居民,目前网站课程数达x.x万门,充分满足全县社区居民的网上学习需求。三是以活动为载体,培育新市民,开展新x市民网上学习竞赛,新增注册用户xxxx人,访问量xxxxx人次。

一是紧扣形势发展,加强资源室建设。xxxx年,启动学前教育随班就读资源室建设,计划在x个镇(街道)的公办幼儿园各建成学前教育随班就读资源室x个,预计到xxxx年实现资源室学前教育阶段满覆盖,为适龄儿童提供科学有效的特殊教育服务。二是加强送教上门服务,惠及重度残障人士。目前已将xx名重度残疾人纳入送教上门服务对象,配备指定教师进行上门服务。通过努力,xxxx年x月我县被列为教育部国家级特殊教育(随班就读)改革实验区,特校教师刘亭亭获xxxx年x省培智学校课堂教学省级展评一等奖,另有多名随班就读教师获市二、三等奖;教师参加省、市特殊教育论文评选,获奖等次及比例均列各区县前茅;学生参加各级各类竞赛获奖达xxx余人次。

一是提升安保管理体系。争取x省和x市民办教育专项资金xxx万元,为x县x所民工子弟校接入视频监控平台,有效缩短了应对突发事件的反应时间。二是严查违规办学现象。xxxx年共查处无证办学x起,其中包括x所非学历教育培训机构,x所学历学校,有力打击了违法办学行为,净化了教育领域的市场环境;对全县xxx所民办学校进行了财务管理专项检查,有力促进了x县民办教育健康有序发展。

1.加强安全管理,确保学校平安稳定。

切实规范学校应急演练工作程序,拟制社会治安综合治理工作计划,不断加强学校安全管理工作和校园及周边环境治理;继续加强学校安全管理人员专项培训,不断提高安全管理人员业务能力;积极做好学校健康教育工作,加强学校食品卫生安全和疾病防控;切实落实学校法制教育,做好教育系统维稳工作和防邪工作,促进全县教育健康、稳定、和谐发展。

2.加强体育活动,提升学生身体素质。

获得x市各类运动会集体项目一等奖(冠军)xx次。各类比赛中x人获国家级运动健将,xx人获国家一级运动员称号,xxx人获国家二级运动员称号或达到国家二级运动员标准,xxx人次获国家级奖,xxx人次获省级奖,xxx人次获市级奖。xx人次获亚洲级比赛冠军,xxx人次获国家级比赛冠军,xxx人次获省级比赛冠军,xxx人次获市级比赛冠军。

3.加强艺术培养,促进艺术特色发展。

参加x市xxxx年中小学生艺术汇演荣获x个一等奖,x大学西航港实验小学成功创建为“x省艺术特色学校”,双华小学被命名为“x省非物质文化遗产(x曲艺)传承基地学校”(x市郊区县第一所),x人被评为“xxxx年x市第六届美德少年”。

构建完善从学前教育到大学教育不重不漏“满覆盖”的教育资助体系,万元(含减免),受益学生xxxxx人次,切实兑现了“决不让一名x籍学生因贫困而失学”的庄严承诺。

与青白江区交流干部x名,交流教师xx人,举办各级各类培训活动xx次,参与人数xxxx人次;x县东升小学、实验小学分别领办青白江区华严小学、福洪小学;对口结对崇州市学校x所。我县教育圈层融合发展工作经验受到市教育局充分肯定和《教育导报》、《x教育周刊》等市级媒体广泛宣扬,被评为圈层区域教育联盟发展工作的典范。新选派赴巴塘支教专家教师xx名,培训巴塘干部教师xxx余人,接待巴塘参观交流学生xxx余人。我县“xxxx”支教模式(即x个理念,x个载体,x大目标,x大工程)成效显著,被省委组织部、省委统战部、省人社厅评为“x省对口援藏工作先进集体”。

今年聘请外籍教师xx名,建设棠湖中学、双华小学等国际化窗口学校x所,x中学、西航港一中、彭镇小学等xx所学校与国(境)外学校友好结对,新增国(境)外友好学校x所,选派xxx名干部、教师海外培训,开展国(境)外师生交流互访达xxx余人次。xxxx年全县应届高中毕业生向境外正规大学输送新生xx人。

认真做好班子队伍建设、党风廉政建设、思想政治建设和精神文明建设等党建工作,践行“三严三实”要求,开展反“四风”活动,督促“依法治校”推进。对全系统守纪情况开展明查暗访x次,查处违规收费x件、社会人员违规办班x件,处理教师x人;开展党风廉政警示教育活动x次;组织“树德修身兴教圆梦”演讲比赛xx场,评选优秀演讲稿xx篇;规服工作社会满意度xxx%;未发生非正常上访和恶性信访事件。我县依法治教、民主评议学校干部工作经验在“中国教科文卫体工会三届六次常委会暨基层工会创新发展经验交流会”上作交流推广。

xxxx年全县教育事业发展的总体要求是:深入贯彻落实党的十八大和十八届三中、四中、五中全会以及省委、市委、县委全会精神,着力深化教育领域综合改革,全面推进依法治教,以“高位求进、领先发展”为主题,始终坚持“优先发展、创先发展、领先发展”基本取向,牢牢把握“均衡化、现代化、国际化”发展路径,大力实施“办学条件优化升级、师资队伍素质提升、教育质量全面振兴、名优学校品牌塑造、教育公共服务拓展、县域教育对外开放”六大工程,不断满足人民群众“学有良教、品质卓越”的迫切需求,继续巩固“中西部率先基本实现教育现代化、全国首批义务教育发展基本均衡县成果,奋力争创“中西部教育强县和全国基础教育改革发展示范县”,努力办好人民满意的教育。重点工作:

xxxx年全力配合市教育局,完成x万家幼儿园等xx个幼儿园建设项目,协和长顺幼儿园改建项目,启动公兴藕塘幼儿园、西航港星月幼儿园前期工作,x小学等x个小学扩建工作,全力配合县交投公司做好东升小学雅居乐校区等x个小学迁建工作,努力实现学校生均占地面积、生均校舍面积等“校校均衡”。

全面推进和完善县域学校双网(有线/无线)全覆盖,完成教育城域网升级改造。实现学校千兆接入、县域主干和城域骨干具有多条万兆链路的网络服务能力,确保全县覆盖、高速互联、校校通达。完成县教育城域网ipvx向ipvx的升级,实现与下一代互联网的无缝对接。以县教育城域网完善为载体,以物联网和智能识别技术为支撑,全力打造我县教育信息化环境。

加大对优秀人才的引进力度,进一步完善人才引进条件和方式;做好xxxx年教师公招和引进县外在职优秀教师工作;按照《关于深化教育资源均衡配置进一步做好教师交流工作的实施意见》深入开展教师交流工作,不断完善交流教师工作管理考评机制,探索利用交流教师政策调配义务段学校严重超缺编学科教师;探索义务教育学校“县管校聘”制度,健全教师绩效考核机制,继续推行“地域差异、补贴差异”以及农村名优教师差异奖励等办法,维护教师队伍稳定和城乡师资均衡。

扎实开展“x县教育系统践行社会主义核心价值观暨‘铸师魂?育英才’主题活动“,加强师德师风建设;大力实施名师领航工程;继续开展好基本功提升活动;搞好中小学教师信息技术应用能力提升工程专项培训,统筹安排各级各类培训全面提升干部教师素养。

完善“奖、贷、补、免”四位一体的教育资助体系,平稳有序推进中职学生资助政策调整;加强对学校资助工作的督查,确保教育资助工作规范有序;贯彻落实好全域x统一户籍的政策要求,认真做好进城务工人员随迁子女义务教育工作,关注留守儿童、贫困儿童等弱势群体的教育,促进教育公平公正。

以全县公益性幼儿园视导为载体,认真梳理、总结问题差距,落实措施增补,营造规范化的公益性幼儿园运行格局;坚持“全面发展、重点培育”工作思路,在人口较为集中且覆盖面较差的镇(街道),综合人口发展趋势,在重点区域培育公益性幼儿园增长点,全面提高其覆盖率,让更多的户籍幼儿享受普惠性服务;做好x市等级幼儿园创建、评估、验收工作,并将“期满复评”纳入常规工作,杜绝创级前、创级后两套运作模式。

严格执行按户籍所在地就近入学的相关规定,解决户籍学生入学问题,依法、依规解决好义务教育阶段非x籍学生入学问题,县域内适龄儿童、少年公办学校就近入学率达到xxx%;实施acts监测,为学生发展、学校质量把脉;改革评价方式,减轻学生过重学业负担;以“exx”行动为抓手,以“聚焦课程课堂、追求卓越品质”活动为载体,加大义务段学校课程建设的力度,为学生提供适合的课程;进一步开展精准扶教工作,促进义务段学校办学质量逐步达到教育现代化和均衡化指标要求。

继续做好两所特色学校——艺体中学、棠湖中学外语实验学校的特色品牌创建工作,大力支持艺体中学创建省二级高中;深入推进高中课程建设,根据学生的个性化需求提供课程,提供适合学生的教育;加强培训、管理、指导与考核,提高课改实施水平,力争走在全省前列;探索县域内高中学分互认机制,探索普职教育融通机制;继续在全县高三教师和高中学科研培员中开展“新课标·全国卷”研做活动,提高全县高三工作者的专业水平。

完善职业教育和社区(成人)教育会议联席制度,完善“政府主导、产业引领、校企合作”的职业教育工作机制;根据产业结构调整优化中职学校专业设置,以精品课程为引领,构建以职业岗位和职业能力为本位的专业课程体系;逐步建立与国际接轨的专业标准体系,选择县内x—x所学校进行试点;支持学校大力开展中高职融通衔接,积极开展“x+x”“x+n”联合办学,培养高层次技能人才。

积极推进特殊教育随班就读,确保有基本学习能力的残疾儿童、少年随班就读;提高特殊教育学校招生能力,增加招生类别,让更多的残疾儿童、少年公平接受教育;有序开展“送教上门”和“送康上门”服务;在各公办幼儿园建立随班就读资源室,并建立健全学前教育康复机构补助制度;稳步推进县特殊教育学校开设高中班(部),鼓励有条件的普通高中接收残疾学生;鼓励和支持中等职业学校与县特殊教育学校合作开展残疾学生职业教育;全面开展义务段资源室视导工作,进一步引领其规范化发展;按节点推进全国特殊教育实验区建设工作。

深入推进“occ社区(成人)教育”工作,加强“瞿上讲堂”、“双赢e站”、“网络学习平台”、“管理服务平台”建设;全面推广“讲给农民听、做给农民看、带领农民干”培训办法,大力培育新型职业农民,完成农民带头人年度培训任务;扎实开展农村实用技术培训,保证每个农户家庭至少有一名劳动力通过培训掌握x—x项实用技术,积极开展以“订单式”为主的农村劳动力转移培训;初中后和高中后培训率达xx%以上;农村青壮年非文盲率保持在xx%以上,脱肓人员巩固率达xx%以上。

按照《x教育充分国际化三年行动计划》、《x教育扩大对外开放推进教育国际化工作方案》要求,科学制定x教育国际化发展专项规划;将教育国际化工作经费纳入年度财政预算,并进一步完善外籍教师情况登记备案制度,我县教师出国(境)学习交流的报送、审核和备案制度,出国(境)交流学生和外国学生来x学习的报送和备案制度。

国际理解教育进入课程,基本实现全覆盖,编写出国际理解教育课本的小学版;根据学生的认知和智力发展水平,合理确立不同学段国际理解教育的目标体系,并发挥课堂主渠道作用,将全球观念和国际标准渗透到学科课堂教学实践中,加强国际理解教育的校本课程开发与运用。

有计划地选派干部、教师赴国(境)外培训、研修和挂职锻炼;深化与国(境)外友好学校的交流合作,巩固x所教育国际化窗口学校建设成果;适时举办与国际高端学术团体的教育教学合作交流,拓宽与联合国教科文组织和多边国际组织的教育合作,鼓励教师参加国际学术会议,带动扩大x教育品牌影响力。

认真做好支援民族地区x州巴塘县教育工作,继续组织x讲师团到巴塘开展交流活动;选派xxxx—xxxx学年度赴巴塘支教教师,改善巴塘县师资队伍状况,帮助提升教育教学质量;组织开展两批“格桑梅朵绽放工程”系列活动,安排两次巴塘教育系统干部人才跟岗培训活动;组织指导双巴结对学校继续开展对口交流活动,做好巴塘学生到x就读高中工作;选派x名师赴巴塘学校进行蹲点指导。继续做好x—青白江教育融合互动工作,在管理经验、师资交流、教育科研、领办托管等方面全方位,多元化的开展互动交流。

按照《x县教育局贯彻落实党风廉政建设主体责任实施意见》,加强宣传动员,健全保障制度;进一步分解落实主体责任工作任务,对主体责任工作实施限时办理、及时销账;始终坚持结合教育实际,注重突出工作重点,特别是涉及群众切身利益和容易滋生腐败的环节,不断创新思路、增添措施、严防死守,坚决杜绝产生危害群众利益和腐败的问题。

根据《x县教育系统解决发生在群众身边的“四风”和腐败问题工作实施方案》,在机关单位重点整治机关干部、工作人员庸懒散浮拖、生冷硬推等情况,不深入实际、漠视群众疾苦等“四风”问题;在学校方面重点整治“教育乱收费”、“基础建设”、“财务管理”、“招生工作”等x个方面;在教师方面重点整治在职教师组织或参与有偿补课以及收受学生家长礼品、礼金、红包和参加各种违规吃请等行为。

对发现和解决的问题进行认真梳理和分析,查找原因和薄弱环节,总结工作经验,逐步建立科学合理的规章制度,进一步强化制度的执行力和刚性约束,堵塞滋生“四风”和腐败问题的漏洞,扎紧管权、管事、管人制度的笼子,规范教育系统党员干部在行权过程中的行为,用制度管理杜绝出现发生在群众身边的“四风”和腐败问题。

xxxx年我局将在县委、县政府的坚强领导下,全面贯彻中央和省市县最新部署,以更加饱满的热情、更加昂扬的斗志,开拓创新、奋勇争先,努力开创新常态下全县教育改革发展的新局面,为我县打造x天府新区经济核心增长极、实现更高层次更高水平全面小康作出新的更大贡献。

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教育局年工作总结和年工作思路范文

(一)实施教育振兴行动,造浓重教兴教氛围。一是高规格召开教育振兴大会。2月25日,县委县政府高规格召开全县教育振兴大会,并组织全县各级机关干部和学校教师集中收看,通过电视、掌上三门进行现场直播,点击量达25万人次。全县范围组织开展为期1个月的教育振兴大讨论活动,查找短板、提出意见建议近1000条。二是出台《振兴三门教育实施意见》。通过实施基础设施突变工程、智慧教育引领工程、教育队伍蜕变工程、教育质量裂变工程、学前教育提质工程、职业教育领先工程、民办教育扶优工程、平安校园金鼎工程等八大工程,实现“一三五”发展目标。三是充分发挥乡贤资源优势。县级层面筹集了1000万元乡贤教育振兴基金,亭旁镇单独募集了超千万元的教育振兴奖励基金。在外商会发挥资源优势,三门杭州商会积极促成杭二中与三门中学结对,三门杭州人才联谊会邀请专家教授到我县长期开设教育主题论坛。

(二)健全教育体制机制,强化教育发展保障。一是切实加强党的建设。以党的十九大精神为指引,组织全县教育系统党员干部和教师认真学习十九大精神、撰写心得体会,高标准推进“两学一做”学习教育活动常态化制度化。将隶属乡镇(街道)的44个中小学(幼儿园)党组织划归局党委统一管理。二是建立县领导联系督导学校制度。明确四套班子领导“一人一校”的联系督导机制,到校开展常态化督导、巡查等活动,帮助学校及时解决了三门中学宿舍、食堂、海游中学民房搬迁、二高用电线路改造等诸多问题。三是建立完善教育教学奖励制度。重新修订完善教育教学奖励办法,奖励额度从“一年一千万”增加至“三年五千万”;从县人才经费中每年列支300万元专项用于特级教师名师工作室聘任和工作室活动开展。四是建立完善校园安全管理制度。出台实施《关于切实加强新常态下校园安全管理工作的实施意见》和《三门县教育系统关于建立安全生产网格化监管体系的实施意见》两个意见。重点开展消防安全专项督查,完善消防安全保障。妥善完成十九大期间安保工作,全力护航十九大顺利召开。积极推进落实“城村双改”工作,获“城村双改”先进集体。

(三)狠抓教育教学质量,推动教育内涵发展。一是立足常规狠抓教学落实。加大教学督查力度,各业务科室、教研员下沉工作重心,到基层学校实行蹲点督查,组织开展学科教师专业知识考试,系统掌握全县教师专业素养。二是深化改革提教学质量。立足高校“三位一体”、“自主招生”、“农村单招”等招生改革,三门中学、二高两所学校和给力教育、空中课堂等培训机构建立合作关系。结合当前“七选三”的高考选考制度,三门中学、二高、亭旁高中等学校利用学校学科优势,采用组合套餐形式,在高二年级引导学生选择优势学科,增强竞争力。今年,我县参加中考考生3642人,普高最低录取分数线496分;参加高考考生1653人,普通一段上线总人数达266人,较去年增加40人,另有体艺一段上线人数112人。三是注重学校内涵发展,以社会主义核心价值观为指引,结合“创国卫”、文明县城等创建,开展“百年追梦,全面小康”爱国主义读书教育活动、“我们的节日”经典美文诵读比赛、创客大篷车进校园、科学嘉年华等活动,积极引导学校、学生参加各级各类比赛,获得市级二等奖以上荣誉有较大提升。

(四)注重师资队伍建设,提高教育教学水平。一是强化师德师风建设。开展教师队伍为期一年的“严纪律、正风气、树形象”主题实践活动,常态化开展“正风肃纪”、“课堂常规一日督查”等专项督查,已有9名不能教学胜任的教师主动提出辞职。二是深化教师队伍改革。尝试常规招聘与提前招聘相结合,引进优质师源,新招聘教师127人;引聘省内知名的21名特级教师担任我县名师名校长工作室领衔人,在全县遴选了210名骨干教师作为名师工作室成员,面对面进行学习。三是加强管理队伍建设。调整全县各学校不能胜任原有工作18名校级班子岗位;组织开展校长研修班,邀请外地知名校长或教育专家授课。

(五)大抓教育项目落地,优化教育资源配置。一是筹建教育发展有限公司。成立三门县教育发展有限公司,全面负责教育项目建设和融资,统一规划、管理实施教育项目,确保审批效率。二是积极推进教育项目落地。2020年共安排实施各类教育项目28个,总投资为5.7亿元。我县首个ppp试点项目、总投资4.7亿元的三门技师学院(筹)已正式投入运营。5个项目已经完工或投入使用;六敖小学综合楼、亭旁镇初级中学综合楼、县特殊教育学校等4个重点建设项目已经处于开工建设阶段。完成撤并海游街道、小坑小学等12所小规模薄弱学校。三是坚持引入优质民办教育。加大社会资本引进力度,总投资3亿元的英华外国语学校顺利开学;台州市社发(三门西区)双语幼儿园项目已正式开工建设;健跳幼儿园项目已办理土地农转用手续;省二级民办园蓓蕾幼儿园新增2176平方米供地用于开展二期扩建工程;引进的台州市启超中学已在筹办,预计明年秋季开学招生。

教育局工作总结

20x年,区教育系统在区委区政府的正确领导下,以科学发展观统领教育工作全局,紧紧围绕全区教育工作的目标任务,努力办人民满意的教育,着力体现教育公平和关注民生,着力加强教育内涵建设,创新发展思路,转变发展模式,开拓发展举措,各项工作都取得了新的成效。

一、加强重点工程建设,进一步促进教育均衡发展。

1.加快推进区域教育现代化工程。x月份创建推进大会以后,明确了“区级保障、镇级实施”的项目建设方案。区政府成立重点工程领导小组,建立月度工作例会制,了解工程时序进度,协商解决创建难题。目前,区政府交办的总投资1.12亿元的40个建设项目推进顺利。投资140多万元的一期工程x学校学校食堂,已于x月x日奠基。全区教育现代化工程起动最早的x综合楼以及x小学改建工程都即将竣工。x小学综合楼已完成基础打桩工作。x小学综合楼都已完成施工招标,已陆续破土动工。

2.稳步推进中小学校舍安全工程。校舍安全直接关系到广大师生的生命安全,关系到人民群众的切身利益,关系到社会的和谐与稳定。区委区政府对此项工程高度重视,成立领导小组,明确工作职责,分解工作任务。x副区长带领相关部门主要同志亲临西亭小学、海晏小学、东余小学施工现场,检查施工进度和施工质量,指导完善施工安全措施。我们一方面结合教育现代化工程,加快校舍重建工作,另一方面结合学校布局调整,推进校舍撤并工作。目前,一期工程总体进展顺利。x等学校危房的拆除工作已经结束;x小学易地新建的总体规划设计已经批准;x小学易地新建的总体规划设计正在进行中;x小学等学校重建工程的施工图纸正在设计过程中,到目前为止,我区已完成中小学校舍安全工程总量的30%左右。

3.积极推进教育装备信息化工程。一是本站域网正式开通。根据区域教育现代化实施要求,我们对所有定点学校及教学点的装备情况进行了实地调查,对照装备标准,制定完善了工作方案。城域网建设分为四步实施,一期工程已于一月初完成,并在x月x日举行了盛大的区本站域网开通仪式,这标志着我区教育信息化建设取得了实质性进展,标志着我区教育已经迈上现代化的新平台。二是新建21个计算机考试机房。从20x年起,全省中考实行英语听力口语自动化考试。根据上级要求,对全区18所初中和12所完中的计算机教室逐一进行调研,新建了21个计算机网络教室。在中考英语听力口语自动化考试过程中,没有出现一例硬件设备故障,顺利完成了考试任务。三是建成教育资源拍摄演播室。x年,省电教馆和市教育局配合启动了省优质教育资源(高中阶段)研发项目,为了配合市电教馆做好教学资源拍摄及后期制作工作,我们投入40万元,在小学新建了教学电视演播室,为我区实现优质教育资源的共享提供了展示和交流的平台。

二、加强学校内涵建设,进一步促进教育创新发展。

1.着力提高德育素质。全区各中小学校将学生德育工作摆在学校教育的首要位置,强化德育的首位意识,开发德育资源,形成立体化德育格局。x小学从儿童文化的视角来审视养成教育,鼓励以班级为单位,创作孩子们喜闻乐见的行为要求“三字经”、“校园新童谣”等,促成良好行为习惯的养成;x小学启动了“诚实守信进校园”教育活动;李港小学发挥家校合力,建设立体德育工作网络;实验幼儿园开展“第三届读书节”活动,用童话润泽生命,为童年编织梦想;幼儿园开展班级环境创设评比,进一步优化育人环境;小学的七色花“新三好”德育主题实践活动斑斓绽放,中央文明网推出专页,深入介绍该校的育人经验;x小学继续加大学生优良道德品质形成力度,编写《x》学生日常行为手册,为学生良好行为习惯的形成提供了座标;x初中建立“学生身心健康教育工作室”,从心理的抚慰与疏导上给予学生足够的关爱与帮助;高级中学以“做人教育”为基点,不断拓宽德育工作的路径;x中学追求和谐德育,以班旗设计活动为突破,激扬师生生命;x中学邀请检察院和交巡警中队的领导到校作讲座,开展防范电信诈骗宣传教育,学生法制、安全意识得到加强;x中学在学生中开展“讲文明话,办文明事,做文明人”学生文明言行规范条款拟写活动。

2.全力建构高效课堂。全区教师积极参与“课堂诊断”与“教学反思”系列活动,教学研究的触角进一步深入课堂教学实践,有效教学课堂建模研究逐步走向成熟,许多学校建立了适合学情的教学模式。石南初中成立了“数学,让我们共同成长”校级学研共同体;利用这一平台启动“说出我的成长故事”青年教师专业成长暖冬计划;x小学要求每位教师先当学生,下水完成作业,提高了作业布置的针对性;x小学围绕“在教研中发展,在反思中成长”的目标,实现从“教”为中心向以“学”为中心的转移;x小学根据学科特点,构建了语文课堂“书香课堂教学模式”,数学课堂“生活化数学课堂模式”;x小学布置书面作业时增加观察、操作、实践等作业,提高学生的学习兴趣;x小学大力推进“先学后教,当堂训练”的教学模式,让所有学生参与教学过程;通海中学加强教学过程管理,在教学中真正实现“双互”课堂的教学模式;x中学扎实开展“三案”(教案、学案、题案)的教学改革,探索活动单导学模式;x高级中学有效推行“课堂创新”,推出了“学、讲、练、探”四环节教学模式;x中学大力推行“低起点,小步子,多活动,快反馈”的教学策略,探讨形成“学教案”高效课堂教学模式;育才中学致力于创设有生命力的课堂,优化课堂教学过程,转变学习方式。教学质量是学校生存发展的生命线,各学校多样的教学模式探究,为真正实现我区教育的“减负增效”、构建高效课堂注入了新的校本活力。

三、加强职教项目建设,进一步促进教育和谐发展。

1.注重专业技能训练。专业技能训练是提高职业学校学生就业能力的关键。农综技校严格按实训教学计划认真组织实施技能教学,努力提高教育教学质量。在抓好技能教学的同时,加强对学生车工、钳工、计算机维修、电子装接、电焊、数控操作等多个专项技能的组织训练,超过98%的学生参加了集训。学校还积极组织汽修、计算机、车工、钳工等四个专业的职业技能鉴定,参加人数达238人次。职教中心根据职业学校学生特点,抓好素质教育课、技能集训队、特长项目组的教学工作,为学生创造更多发展个性特长、施展才华的机会。在20x年省职业教育技能大赛中,x同学获二等奖,被市教育局授予“20x年市职业院校学生技能标兵”称号。此外,在首届省中等职业学校“文明风采”大赛中,我区共选送征文、设计、摄影、动漫等四类作品289件参赛,有206件作品获奖。获奖数居省前列、市之首。职教中心获省教育厅颁发的首届省中等职业学校“文明风采”大赛最佳组织奖。

2.加强学校文化建设。文化建设是学校发展的精神动力,同时也是学校办学水平和文明程度的重要标志。农综技校在开学伊始,对新生进行入学教育,589名学生通过考试,通过率达到99.2%。学校还开展了教室文化建设、宿舍文化建设活动,全校学生积极参与,10个班级、19个宿舍分获优秀称号。职教中心坚持以生为本,大力开展学生心理健康工作,成为学校德育又一崭新的品牌,心理健康周、学生心理档案建立、组织学生心理委员培训等形式多样的学生心理健康教育,进一步提高了广大学生的身心健康。

3.做好招生就业工作。全区职教系统始终将招生就业工作当作学校生存和发展的关键环节,以就业促招生,取得了较好的成绩。农综技校招生人数与去年相比提高了53%,有28个招生点招生人数超过去年。同时,学校认真做好毕业生的就业回访工作。通过电话回访、实地回访等方式,共回访225人,重新安置了12人,大部分学生对目前工作比较满意。职教中心20x年新生实际报到数2200名,五年制高职招生计划全部完成,生源素质高于往年,领先其它地区,被评为省城职院招生先进集体。面对金融危机造成的严峻就业形势,学校及早谋划学生就业工作,进一步完善就业工作管理格局,加强就业指导,如期保质地完成了就业任务。20x级中职、20x级高职学生就业率98%以上,对口就业率65%以上。

四、加强作风行风建设,进一步促进教育更好发展。

1.强化思想政治建设。思想政治建设是作风行风建设的关键,首要任务是科学发展观指导实践、推动工作。根据区委统一安排,x月,教育系统启动第一批深入学习实践科学发展观活动,活动以“提高思想认识、解决突出问题、创新体制机制、促进科学发展”为目标,以“城乡携手共进,六教统筹发展,办人民满意的教育”为载体,局机关、事业单位近200名党员干部听取了专题讲座并作了互动交流。各单位紧扣“增创科学发展新优势、铸就教育新辉煌”主题,抓住重点环节,认真开展党课教育、领导组学习、“解放思想大讨论”活动,全面提升统领科学发展水平;x月,第二批学习实践活动启动,1400多名党员干部通过学习调研,排查分析,坚持边学边改、边查边改、集中整改,同时,把解决突出问题和完善体制机制有机结合起来,科学发展理念进一步深入人心。全体党员以实际工作的成效检验学习实践成果,为推进教育持续跨越发展提供了强大动力。

2.深化党风廉政建设。为切实加强我区教育系统党风廉政建设,规范从政行为,落实党风廉政建设责任制,进一步加强了对党风廉政建设工作的领导。成立教育系统党风廉政建设工作领导小组,负责全区教育系统党风廉政建设工作。与各中小学校长、局直单位一把手签订了《x》、《x》,切实做到“一岗双责”。与22个科室、直属单位以及近140名党员干部围绕思想状况、职责履行、工作作风、勤政廉政等主题集中谈话,共排查出7个方面115条岗位廉政风险点,387条个人廉政风险点,针对查找出的廉政风险点,我们及时建立防控措施,进行廉政承诺公示,形成重点突出、特色鲜明的廉政风险防控体系。

当然,在肯定成绩、总结经验的同时,我们也清醒地看到,当前我区教育发展还存在一些矛盾和问题。主要表现在:一是在思想作风建设上,少数教育工作者没有正确定位自身的角色,未能做到“学为人师、行为世范”;二是在规范办学行为、全面推进课程改革、实施素质教育上,与先进地区相比还存在一定差距;三是在教育均衡发展上,城乡之间、学校之间师资队伍和管理水平仍有差距。对这些问题,我们将进一步加大改革力度,求真务实,开拓进取,推动我区教育工作整体水平再上新台阶。

区教育局工作总结

x年是教育系统经受严峻考验、战胜多种困难、继续加快发展的一年。全区教育系统在区委、区政府的正确领导下,以外树形象、内强素质,努力办好人民满意的教育为目标,以全面提高教育教学质量为重点,紧紧围绕“五抓、五促、五上”的工作思路和“优化教育发展水平、优化教育教学质量、优化教师队伍建设、优化教育资源配置、优化政风行风建设”的总体要求,团结一致,负重奋进,埋头苦干,扎实工作,使我区的教育改革和发展取得了新的进展。

1、基础教育水平领先发展。

学前三年幼儿入园率达75%;小学入学率达99.53%,按时毕业率达96.87%;初中入学率达98.95%,按时毕业率达92.35%;高中入学率达97.30%。弱势群体教育得到保障,残疾儿童少年入学率达98.7%;贫困儿童少年入学率达100%。建立了保障机制,由教育部门安排就学的符合“三证”要求的农民工子女可免交借读费,据统计,我区确定的6所中小学共接受符合“三证”要求的农民工子女有749人,其中小学645人,中学104人,可免除借读费39.072万元,切实解决进城农民工子弟接受义务教育问题。积极帮助贫困家庭子女就学,有310名“低保”或“三无”家庭的子女享受了“两免一补”政策。

2、职业教育活力明显增强。

以市场为导向,以就业为目标,注重培养实用型人才,增强职业教育的发展活力。重视职业教育发展,普高、职高招生之比保持在5:5左右。创新发展职业教育,实行“异地联办”、“多证书制度”等,提高办学效益和质量,做大做强我区职业教育。加大职业教育投入,在职业中专校园内兴建职业教育科技实验综合楼,同时扩征职业中学校园用地。加强重点专业建设,与厦门工程机械制动器厂、厦门国际货柜码头有限公司、厦门电子教育集团、厦门市波赛东海上旅游公司等企业进行合作,实施“订单”培养。全区中等职业学校专业对口率达95%以上,毕业生就业率达95。32%。同时,强化职业技能鉴定工作,建立了“厦门市海沧区职业中专学校职业技能鉴定站”并通过了厦门市劳动和社会保障局的认定。开展“无线电装接工”和“计算机操作员”工种的培训考证工作基础上,逐步开展维修电工、车工、数控机床操作工、计算机高新技术、餐厅服务员、客房服务员、前厅服务员等工种的培训考证工作。

继续壮大优质学校群体,调整撤并村小校和村幼儿园,深入推进教育信息化建设,不断缩小城乡教育差距,努力实现教育均衡发展。

1、创建目标顺利实现。

以先进性教育活动为契机,强质量树品牌,积极开展创建工作。目前,海新幼儿园已顺利通过省优质幼儿园的初步评估;延奎小学顺利通过福建省示范小学、省级素质教育校的评估验收,成为全市为数不多的省级示范校;海沧实验中学跃级顺利通过省二级中学省级评估验收,结束了我区没有达标校的历史,实现了零的突破。

2、优质教育覆盖率整体提升。

进一步加大教育资源整合和布局调整力度。今年,东孚学区的教育资源整合已基本完成,稳妥地做好东孚一农小学和过坂小学的撤并工作,将两校的学生分流安置到东孚中心小学、鼎美小学和洪塘小学,工作进展顺利,确保九月份按时开学。海沧学区的教育资源整合思路已初步明确,将撤并钟山中心、温厝、渐美、海农、东屿、海景等6所学校,与厦门外国语学校联合办学,进一步提高优质教育资源的覆盖率。北师大海沧附属学校在“公办民助”的体制上积极探索,在办学模式、办学理论上大胆创新,已逐步向全省一流、国内领先、国际知名的学校迈进。

3、教育信息化建设深入推进。

加快教育信息化建设步伐,设施建设与资源建设齐头并进,实现优质教育资源交流共享,推进教育均衡发展。基础设施进一步完善。目前,我区中学计算机机生比达到1:6.3,小学计算机机生比达到1:5.2,6所中学建有多媒体普通教室208间、多媒体电化教室9间、计算机室15间、视听阅览室6间、语音室7间、教师电子备课室电脑453台,21所小学建有多媒体普通教室67间、多媒体电化教室50间、计算机室24间、视听阅览室2间、教师电子备课室电脑319台,基本完成了全区中小学“校校通”工程建设。

资源应用与整合进一步加强。扩充教育局信息资源库,开发多媒体课件管理平台,整合全区教师开发的课件、积件等资源;全区100%的中青年教师能独立制作多媒体课件并开展整合教学,100%的骨干教师开设个人主页并实现远程交流和辅导,100%的学校能利用网络资源开展学科教学、建设校本课程。教学成果进一步凸现。全区共有6所小学参加中央电教馆与美国worldlinks组织合作的,在部分省、自治区、直辖市开展的“信息技术与课程整合”课题研究。目前已完成课题实施前的校级领导培训及课题的申报工作,并制定课题的实施方案,该课题的研究将进一步的提高我区教育信息技术水平。

4、教育投入持续增长。

积极争取政府和社会力量支持,加大教育投入力度,教育资源得到充实。学校建设进展顺利。完成学校建设项目8个,竣工建筑面积33401平方米,总投资6589万元。其中洪塘小学综合楼及运动场、东孚中学教学楼、兴港学校3个项目已竣工交付使用;东瑶、东埔、凤山三所小学的综合楼及运动场,青礁小学综合楼和实验中学艺术体育馆等5个建设项目年底可完工;东孚中学职教科技实验综合楼、新阳中学二期的建设进度与计划基本相符。鼎美小学食堂及运动场项目,正在办理用地红线。以上项目的建成使用,可加快我区义务教育资源整合的步伐,大大改善农村中小学的办学条件,推动义务教育的均衡发展,提升基础教育的整体水平。教育装备不断完善。配合“双高普九”工作的实施,投入500多万元,按照2000年省颁二类以上标准配备体、音、美、卫、劳等学科常规教育器材和设施。

认真贯彻党的教育方针,全面实施素质教育,积极推进基础教育课程改革,促进学生素质全面发展。

1、教育课程改革实验不断深化。

继续开展课程培训,强化校本培训,逐步确立新课程理念,认真执行新课程标准和计划,教育观念、教学方法、教学手段进一步更新,课堂教学效果不断提高:海沧实验中学卢新莲老师参加福建省中学数学教学录像课比赛,获省一等奖,育才学校李鹏老师参加华东六省一市教学比赛,获一等奖。成功举办了厦门市农村小学课改教学观摩;以课程改革研究为重点,深入开展教育科研工作,举行公开课120余节、研讨活动80余次,活跃了教研氛围,促进了学校间的相互交流;组织开展了以优秀教学论文和德育论文评选活动,共评选130多篇获奖论文进行汇编成册;积极开发校本课程和地方课程,下拨专项经费50万元立项11个校本研究课题;加强教研组织建设,选聘了36位骨干教师为兼职教研员,形成中心领导、专职教研员、兼职教研员的教研网络,组织评选中小学优秀教研组(备课组),进一步加强学校教研组、备课组的规范化、制度化建设。

教育局工作总结

20xx年,市教育局按照市委、市政府有关部署,紧密结合教育实际,以深入贯彻落实《中华人民共和国政府信息公开条例》为主线,紧紧围绕《20xx年政务公开工作要点》(黄政办[20xx]10号)精神,不断提升政务公开和政务服务标准化、规范化水平,有力促进了全局工作的顺利开展。现将工作情况总结如下:

一、20xx年政务公开工作情况

(一)加强领导,健全组织机构。我局高度重视信息公开工作,根据人员变动情况及时调整政府信息公开工作领导小组,领导小组由局长任组长、分管领导任副组长、各科室院馆负责人为成员,下设办公室,由局办公室具体负责政府信息公开的日常工作。领导小组定期召开会议,研究、部署政府信息公开工作,切实保障了各项工作顺利开展。我局还进一步完善了政府信息公开制度,明确了各科室院馆报送政府公开信息的责任、义务和流程,形成了“主要领导亲自抓,分管领导具体抓,职能科室抓落实”的工作机制,及时协调解决工作中的问题。

(二)完善机制,推进政务公开。深入贯彻落实党的十八届三中、四中、五中、六中全会精神,以推进重点领域信息公开、及时回应社会关切、实行重要政策解读、提升政府公信力为重点,不断推进教育政务公开,切实保障人民群众知情权、参与权和表达权。

一是制定了《xx市教育局20xx年信息公开工作实施方案》,将行政权力运行、财政资金、公共资源配置、公共服务领域、依申请及各级各类学校等信息公开工作落实到相关科室并提出具体要求。二是进一步完善《市教育局限时办结制度》《市教育局首问责任制》《市教育局档案制度》等涉及政府信息发布协调、保密审查等多项制度,将政务公开工作纳入目标管理考核内容,对机关无密级的文件及时在xx市政府信息公开网、xx教育网上发布,确保政府信息及时主动公开。三是推进行政决策公开方面,广泛征求各有关方面对市教育局机关和领导班子成员思想、工作、作风、纪律等方面的意见,实施有效的群众监督,切实改进教育行政管理工作。

(三)丰富载体,畅通公开渠道。我局按照“公开为常态,不公开为例外”的原则,积极探索并不断完善政务公开的实现方式和途径,不断加大政务公开宣传力度,既提高了人民群众对教育工作的知晓度,又主动接受社会各界的监督。

一是抓媒体公开。对涉及民生的如:初中升学考试、小学升初中方案、中考及高考政策调整等,都及时通过《xx日报》、《xx晨刊》、xx广播电视台等媒体、新闻发布会等形式,全方位、多角度报道,让群众广为知晓。20xx年,在市广播电台举办的《政风行风热线》节目中,我局上线6次(其中局长亲自带队4次),对群众关心的各类问题进行了全方位的公开和解答,受到了群众的好评。

二是抓网络公开。20xx年,在“两学一做”学习教育中,及时增设宣传专栏,刊登中央精神、学习资料,实时更新全市教育系统开展“两学一做”学习教育的进展和成效。在xx教育网站和xx市教育政务微博第一时间发布我市教育最新的动态信息,及时向社会提供公共服务信息。全年在xx市教育门户网站上发布信息3202条,全年访问量97万多人次。

在市政府信息公开网上发布和更新信息477条,其中“机构领导”21条,“机构设置”16条,“人事信息”26条,“政策法规”43条,“行政执法”35条,“规划计划”13条,“财务信息”8条,“招标采购”66条,新“闻发布”10条,“部门动态”161条,“信息公开栏目”19条。另外在“市重点领域”共发布信息168条,“年度重点工作”栏目发布17条、“应对情况”12条,“财务预决算”5条,“公共服务信息”发布116条,“公益事业建设”栏目发布18条。共接收和办理在线留言304条、连线信息59条、来信26件、来访17件、投诉电话43件,全部做到了来电必接、有问必答,件件有着落,事事有回音。

三是抓窗口公开。加强市行政服务中心教育窗口建设,以“两学一做”学习教育为契机,不断改进窗口工作作风。全年共办理高级中学教师、中等职业学校教师及中等职业学校实习指导教师资格认定项目受理1292件,接受咨询334人次。四是抓查阅所(点)公开。在我局资料室设立了政府信息公开查阅中心,为公众提供市教育局主动公开的政府信息。

(四)强化指导,推进学校公开。我局要求各校要把学校工作的重点、难点,教职工和社会关心的热点问题作为信息公开的重要内容,做到政策公开、过程公开、结果公开。除按规定必须保密的事项外,学校的发展规划、改革方案、教职工聘任办法、教职工奖惩办法、经费预决算、教职工购(建)房方案、住房公积金、养老金、医疗保险和其他社会保障基金等涉及教职工切身利益的重大问题,都应通过多种形式让教职工参与和知晓。

(五)明确重点,创新审批流程。我局紧紧结合单位工作实际,创新行政审批方式,在市政务公开办公室的指导下,对教师资格认定以及民办学校审批流程实施了行政审批流程再造。及时公布行政审批项目清理结果、行政职权目录和“权力运行流程图”。进一步明确政务公开的重点:

干部选拔任用,教师评优、奖励和职称评聘等;教师资格认定、社会力量办学许可等审批事项的条件、依据、程序、时限和结果等;中、小学及幼儿园收费项目和标准;教育经费的预决算、单位财务收支、设备配置和使用情况、民生工程实施情况;幼儿园、小学、初中、高中、中职的招生工作;高考、中考、自学考试、成人考试等各类考试工作,普通话等级测试;市、区级达标中学或示范性中学、市、区级优质幼儿园的认定,教育督导检查情况通报等;学校基建工程管理及招投标、大宗物资采购招标等情况。

二、存在问题

一年来,在市委、市政府的领导和市政务公开办的指导下,我局政务公开工作取得了新的成效。同时,我们也认识到,政务信息公开工作还存在有待完善和提高的地方:一是老百姓关注的有效、实用信息偏少,工作动态信息发布偏多;二是由于本单位大量文件属于教育系统内部文件,不适合在网上发布,造成信息公开发文断号。

三、下一年工作打算

下一年,我局将以学习宣传贯彻落实党深入贯彻落实党的十八届三中、四中、五中、六中全会精神为指导,推动信息公开工作迈上新台阶。着力加强以下几方面工作。一是进一步完善政府信息主动公开和依申请公开等工作机制,推动落实政府信息发布协调机制、保密审查机制和年度报告制度。二是进一步增强政务公开意识,提高工作水平。继续围绕全局重点工作,及时、真实、有效地公开教育领域综合改革各项工作。三是进一步加强对区县教育局和全市中小学校信息公开的指导,为人民群众提供更方便快捷的服务,为打造阳光教育、阳光权力营造浓厚氛围。

县教育局工作总结

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xx年,我局紧紧围绕县委、县政府的中心工作和教育局年度总体工作安排,全面贯彻落实“科教兴县”战略,坚持“巩固、发展、调整、提高”的原则,以“办好人民满意的教育”为目标,以加强校长队伍建设、开展普及实验教学、打造和谐校园为重点,大力推进教育改革与创新,使各项工作得到顺利开展,园满地完成全年各项工作任务。现将有关情况总结如下:

一、工作完成情况。

(一)、加强理论学习,推进学习型系统建设坚持理论学习与实践相结合,集中学与自学相结合的原则,加强对政治理论学习的组织和领导,成立“学习型系统”创建工作领导小组,健全学习制度、读书制度、培训制度等,规范干部和师生员工的学习行为,使学习制度化、科学化、规范化。大力开展岗位培训,掀起创建学习型单位、学习型家庭、争当学习型个人的热潮。“八荣八耻”发表后,我们及时组织机关干部认真学习,出版宣传板报,张贴宣传画报,并组织人力到中小学校指导开展活动,使广大师生了解“八荣八耻”精神实质,树立社会主义荣辱观。同时充分利用“周政治学习日”“业务学习日”等机会,组织机关工作人员认真学习全国、全区教育工作会议精神。通过学习,使大家清楚地认识到推进基础教育发展的重要性,从而转变教育观念,增强做好教育工作的使命感和责任感。

(二)、加强师资队伍建设,提高队伍素质。

1、抓好中小学校长培训,提升学校管理水平。我局把xx年作为全县中小学“校长建设年”,成立了领导小组,制定活动执行方案,下发有关文件,明确职责和任务。xx年2月23日组织全县中小学校长参加“广西中小学校长建设年启动网络视频会议”,3月23日召开了“校长建设年”活动启动会,对校长建设年活动作了全面的安排和部署。参加培训的有全县中小学(含村级完小)校长、教育局各股室领导共179人。县委领导到会指导工作,县教育和科技局钟宝昌局长作“校长行为与师资队伍建设”专题讲座。4月10日集中专家组成员学习有关文件,4月11—12日组织专家组成员到全县各乡镇的中学、中心校及部分村完小进行校长建设年第一阶段的检查、指导工作,并布置下一阶段工作任务,要求校长们认真研读《中小学学校管理学习纲要》及《中小学校长规范管理达标评估指标体系》,并撰写学习心得,努力将学校办成规范化学校、特色化学校。5月12日,我县中小学校长建设年专家组成员在县职业技术学校召开第二次座谈会。5月23日,专家组成员又在局师训中心办公室召开第三次座谈会。6月19-23日在县高级中学举办了第二期中小学校长培训班,参加培训人员130人。全县中小学校长134人,通过集中培训,校长论坛、个人自学、撰写论文等途径,系统地学习了学生管理、教学管理、资产与财务管理、校长自身管理、教师队伍管理等八方面的内容。通过学习和培训,极大地提高了校长们构建和谐校园、依法治校的能力,促进了“民主管理、自主发展、自我约束、社会监督”的现代学校制度的形成,有力地推动了民族教育的发展。

2、实行人事制度改革,做好新一轮中小学校长竞聘上岗工作。为深化我县民族教育的改革和发展,建立符合中小学校特点的人事管理运行机制,建设一支政治高、业务精、纪律严、作风正、管理强的中小学校领导干部队伍,xx年7月,我局在全县普通中小学、职业技术学校和幼儿园中全面推行校长竞聘上岗,选拔优秀管理人才来管理学校。全县128名老师,通过演讲、民主测评、组织考察等形式,竞聘65个校长职位,其中新聘校长8人,续聘校长10人,新聘副校长21人,续聘副校长26人。通过竞聘,我们把一批能力强、水平高、业务精的同志推上了领导岗位,从而极大地调动了教师爱岗敬业,献身教育事业的热情,有力地推动了全县教育事业健康、快速的发展。

3、强化教学管理提高教学质量。一是抓好中高考备考工作,力争“两考一测”面绩再创新高。2、3月份共组织中高考备考会议5次,组织毕业班师生分析备考中存在的问题,探讨对策,提高备考质量。二是开展中考科目大比武竞赛活动和质量分析会,促进各学校均衡发展。三是强化新课程培训,采取作报告、上示范课、谈课改等形式,进行现身说教,使广大教师开拓视野,树立课改新理念,从而全力推进课程改革。四是组织课改骨干教师在全县范围内逐乡逐镇开展了“送教下乡”示范观摩调研活动,使广大教师有一个面对面交流的机会,相互借鉴成功经验,不断改进教学方法和手段。五是组织中小学各学科教师参加“全区中小学课程改革探究教学经验”论文评比活动,提高教师科研水平。xx年,县教育和科技局主要领导继续亲自抓教学、教研工作,注意培养培训骨干教师,多种形式提高教师的业务水平,确保了教育质量连续上新台阶。xx年,我县高考再创佳绩,493名学生参加高考,考上第一批本科线8人,第二批本科线118人,第三批本科线101人,本科上线人数合计227人,首次突破二百人大关。xx年中考,全县1119名学生参考,其中上来宾市重点高中录取线86人,上线人数比去年增加了29人,上线率为7.7%,排在来宾市各县的首位。xx年小学毕业水平双达标测试,全县47所小学参加测试,41所小学达标,达标率为87.2%。xx年,县职业技术学校办学条件进一步得到改善,办学规模和办学效果继续朝着“做强做大”的目标迈进,较好地完成了招生、就业目标。

(三)、加大“普实”工作力度,全县“普实”通过自治区级评估验收普及实验教学是深化教育改革的重要环节,是全面贯彻党的教育方针,全面提高教育质量,全面实施素质教育的有效途径。全县“普九”工作通过自治区评估验收后,我局进一步加大了“普实”工作力度,把工作的重点转移到“普实”上来,成立了“普实”工作领导小组,制定了实施方案,按计划、有步骤分阶段稳步实施。从人力、物力、财力上大力支持,多渠道筹集资金45万元加强学校实验室建设。建立工作目标责任制,强化管理人员和实验员的业务培训,提高实验管理人员和实验教师的业务能力,狠抓实验教学开出率,提高实验教学水平;改革实验教学方法和内容,重视学生创新能力的培养,强化学生动手操作力;加大督查指导力度,加强电教仪器的管理和使用,健全和完善科学、规范、严格的管理考核制度,充分发挥实验教学设备的效益。通过全局上下的努力,全县“普实”工作迈上了新台阶,取得了显著成效。

区教育局工作总结

2017年是“十三五”规划开局之年。一年来,全区教育系统认真贯彻落实区委、区政府和上级教育行政部门的决策部署,同心同德,和谐奋进,实现了教育事业的新发展。

一、2017年工作开展情况。

(一)均衡发展巩固提升。

1、“全面改薄”稳步推进。全年教育投入14376万元,17个薄弱学校改造项目全部完工,落实校舍校舍维改资金642万元,完成教学及辅助用房、室外运动场等15258平方米,完成设备购置360万元,全区所有小学教师和中学学科带头人共600余人实现“一师一机”。

2、大班额有效化解。6所学校迁扩建工作按序推进;朝阳小学建成使用,接收新生近500名,化解了叶祠、吴嘴两小学大班额问题。

3、惠民政策全面落实。拨付义保经费841.7万元,全年义保经费核拨工作提前完成;落实“应助尽助”政策,落实建档立卡贫困高中生资助资金55万元、学前教育奖补资金141万元,资助贫困生580人次。

4、各类教育协调发展。实行学前教育“公建民营”新模式,c-2幼儿园顺利开园,2所幼儿园通过市一类园初评;义务教育阶段12所学校特色学校创建工作有声有色;教学质量稳中有升,中高考成绩喜人。

(二)师资建设显著加强。

1、教师紧缺问题有效缓解。继续推行教师编制正常补充机制,招聘新教师10人,顶岗支教大学生70余人,定向培养师范生8人。

2、教师交流机制常态运行。32名中小学教师参与交流。其中,跨区支教1人,区内同学段交流14人,初中教师到小学跨学段交流17名,创全市教师交流工作先河。

3、师德教育持续加强。执行师德考核“一票否决制”,建立校长履职、年度考核制度,中小学教师队伍整体素质明显提升。1名教师被评为全省特级教师,2名教师分别被评为“安庆市最美教师”和提名奖称号,1户教师家庭被评为市级“五好文明家庭”,1户被评为全区“最美家庭”,市级“巾帼建功标兵”1名、“最美xx女”2名。

(三)防汛救灾高效有序。

在今年的特大水灾面前,区教育系统在灾民安置服务、江堤巡查排险中,无私奉献,倾情付出,全系统捐献救灾物资5万多元。同时,积极开展灾后重建工作,保障了秋季正常开学。

(四)教育科研成果丰硕。

1、课题研究扎实见效。3项课题顺利结题,5项新课题申报成功。

2、综合评价改革深入推进。杨桥中心学校围绕评价改革实验的五个维度20项指标出实招、见实效,成为市级样本校,大桥中心学校“以评价促转变、以评价促发展”做法全市推广,罗岭中心学校“表现性评价”列入教育部综评改革验收亮点项目。

3、教师专业素质显著提高。青年教师“一年入门、三年合格、五年成才”的“135”工程成效凸显,“新教师汇报课”、“教师基本功大赛”等活动,促进了教师专业发展,全市班主任基本功大赛中,3名青年教师分获一、二三等奖。

4、教育信息化发展再上新台阶。成功组建“彩虹桥”教育信息化工作团队,开展项目经验推广和提升活动9次,赴外地名校考察学习1次。“一师一优课”晒课611节,其中优课近200节,教师参加信息技术论文评选,获奖近90人,学生参加信息技术类竞赛获奖20人次。

(五)素质教育精彩纷呈。

1、成功举办中小学生“汉字·汉语”文化节,并在市级比赛中获得小学组二等奖、初中组三等奖的佳绩。

2、黄梅戏进校园、书法进校园、经典诵读、阳光体育大课间等活动普遍开展,社团文化亮丽纷呈。

3、师生115件征文、绘画作品获省市区等级奖,纪念长征80周年征文比赛获市级优秀组织奖。

4、三所学校被评为全国青少年足球特色学校,并积极参加了全市小学组足球比赛,校园足球火热开展。

5、在市第十三届运动会暨第二届市民运动会众多比赛项目均取得不俗成绩。

(六)安全管理精细到位。

采取部门联动或自查自纠等形式,充分发挥责任区督学作用,全年共开展较大规模的安全专项检查12次,53所学校视频监系统投入使用。全区中小学校安全应急疏散“一月一演练”累计达150余次,开展安全专题讲座、培训106场,受训师生1.5万人次。

在保持良好发展态势的同时,全区教育发展仍然面临一些矛盾和问题,主要表现在:

1、标准化建设及薄弱学校改造任务依然艰巨,义务教育高位均衡任重道远;。

2、在城镇化建设和园区发展进程中,学校拆迁还建工作进展较慢。

二、2017年工作重点。

(一)进一步优化全区教育格局。紧抓大宜城建设契机,协调推进6所学校迁扩建工作步伐。通过扩建,完成新城小学(丁家小学)综合楼建设,增加优质学位,满足周边群众教育需求。

(二)进一步提高教育均衡水平。全面改善义务教育阶段薄弱学校办学条件,缩小校际之间、区域之间和城乡之间的办学差距,消除“大班额”,推进教育公共服务资源均等化,巩固国家义务教育发展基本均衡区创建成果。

(三)加速推进集团化办学进程。全力服务全市集团化办学工作,建立优质教育资源共建共享机制,在朝阳小学和月形小学探索建立合作办学模式,实施名校带动战略、教师交流制度、强师工程、信息共享制度。

(四)全面提升教育信息化水平。完善教育信息化基础设施建设,建管并举,对全区中小学教师进行分批次、分层次全员培训,提高使用效率。进一步推广彩虹桥经验,以点带面,推动教育信息化与教育教学高度融合。

(五)进一步加强师资队伍建设。完善教师长效补充机制,继续招聘新教师,缓解师资不足矛盾;继续推行校长、教师交流机制,使交流工作常态化;尝试开展局机关与学校双向挂职锻炼工作;实施“优培工程”,“青蓝工程”、“一师一优课”工程,提升教师专业素养。

(六)以研兴教提高教学质量。创新教研工作做法,努力向“大教研”转型。教研人员不仅要在学科研究上对教师进行高水平引领,还要对教师未来的发展,对课堂、学校改革的方向做出判断和引领,推进优质高效课堂建设,促进教育教学质量大幅提升。

(七)教育扶贫精准发力。坚持把教育扶贫作为阻断代际贫困的根本途径,围绕实施贫困家庭精准资助、改善办学条件和加强师资配备三项主要任务,落实各项教育惠民政策,攻坚克难,助推全区扶贫攻坚再上新台阶。

(八)加强安全管理优化教育环境。牢固树立“安全第一”的思想,全力抓好生命安全、廉政安全、政治安全、师德师风、舆情监控处置、信访矛盾化解等工作,维护教育安全稳定。

县教育局工作总结

在教育局党委的领导下,全科人员团结协作,共同努力,顺利的完成了年初确定的各项工作任务,现将计财科2017年的工作情况总结如下:

为了进一步提高教育局机关内部和基层单位财务管理水平,规范内部控制,加强廉政风险防控机制建设,2017年把加强财务制度建设作为工作重点,就教育局机关内部经费的使用和管理、教育系统建设工程项目管理、教育系统基层单位财务规范化、精细化管理方面分别制定了相关规范性操作文件,同时抓制度落实,取得了比较好的成效。

逐步实现“软硬协同、上下对接、重心下移、激活基层”教育经费使用管理机制,提高资金使用效益,初步探索建立学校事权和支出责任相适应制度,认真制定设备采购、资金拨付流程。

在县财政核准预算内,教育局根据“二上二下”的预算编制流程所属项目经费进行进一步细化,明确项目内容、经费概算、组织实施时间节点。提升经费预算管理水平,项目预算更加科学和规范。完成年中预算调整,把年初预算项目执行情况进行梳理检查,及时调整。

进一步贯彻执行《中小学校财务制度》、《中小学会计制度》,按要求进行会计核算。学校的会计人员一般都兼任统计工作。加强对学校会计人员培训,业务培训,计算机培训,充分发挥会计的作用。采取多种形式加强会计队伍培训,组织力量对部分薄弱学校的会计工作进行现场指导;为学校的一般经济业务和特殊经济业务账务处理提供借鉴,有效提升会计核算质量。

完成上年度教育经费年报、财政部门决算报表、固定资产报表的编制汇总工作,2017年度实现各类学段教育经费的三个增长(教育经费拨款增长、生均事业费增长、生均公用经费和教师收入增长)。

加强教育资金的绩效管理工作,对部分学校进行了财务检查,重点检查学校资金使用规范性的情况,确保会计信息质量,进一步提升学校财务基础管理工作;接受了县审计局对对我局二级机构及部分学校延伸审计,并对审计中发现的情况进行了沟通和说明。

各级各类学校做好收费公示与教育收费的咨询、指导服务。开展教育收费的检查工作,组织全县中小学校(含民办学校)开展涉农乱收费乱摊派清理整治活动,在抽查中未发现存在乱收费、乱摊派等违规行为。

“两免一补”政策是切实减轻农民负担,确保义务教育阶段学生顺利完成学业,促进基础教育发展的一项重大举措,是我省的民生工程之一,为做好此项工作,我们抓住以下主要环节。

1、广泛深入宣传义务保障机制改革政策。这是做好该项工作的前提。

2、严格操作程序,这是政策落实到位的保证。

3、深化资金管理,确保义务保障机制改革专项资金有效得到执行。

提前做好预算,在实际工作中有增加的项目,及时和县财政沟通,保证资金到位,促使此项工作能够按时完成,顺利通过国家验收。

1、超额完成了2017年县政府下达的学生城镇医保参保人数工作。

2、根据县国资办工作安排,完成了全县教育系统国有资产清查工作。

3、基本上完成了中小学校园土地确权办证工作。

教育局工作总结

——寿阳一中2013年教育教学工作总结2013年是寿阳一中全校师生齐心协力、团结奋战的一年,是全校师生励精图治、共谋发展一年。2013年,寿阳一中面临学校合并、新校搬迁、高考生源转轨等问题和困难。2013年高考,我校应届生受小学五变六的影响,在中考人数减少500人、生源质量较差的情况下,全体师生齐心协力、努力拼搏,高考达线取得了比预想要好的成绩。

2013年,我校继续推进素质教育,研究性学习,通用技术,信息技术,音乐、体育、美术等全部课程开足开齐,阳光体育、大课间活动全面展开,成功组织了校园文化节,参加了全县元宵节文艺表演,组建了田径队、乒乓球队、校园文艺队、音体美特长班。心理咨询工作开始走上常规,开设了心理健康指导、礼仪教育、法制教育等课程。在7月晋中市中小学生运动会上,我校获得b组第三名,学校代表队获得了体育道德风尚奖。在晋中市第四届中小学生艺术展演活动中,我校合唱和朗诵获得三等奖。

本学年中,我校重视“六大创建”和多样化办学,学校被县教育局授予“艺术教育先进单位”、“高中教育教学质量评估先进单位”。2012年12月,学校被晋中市教育局评为“普通高中年度综合考核先进单位”。

2013年,我校教育科研成绩喜人。学校依托“学案导学、有效教学”的课课题研究,成立了49个课题组,在省级优秀论文评比中,有48名教师获得一等奖,49名获得二等奖。“三五二问题导学课课堂模式的研究”被中国教师发展基金会确定为“十二五”科研规划项目重点课题,学校被列为重点科研单位。学校成功组织了“学案导学、有效教学”课堂大赛,16名教师获奖。

本学年,在全国中学生物理奥林匹克省区竞赛中,6名同学获二等奖,9名同学获三等奖;2013年有15名学生取得全国高中数学联赛决赛的资格。13名学生通过自主招生,进入了理想的大学。第七届全国“地球小博士”地理科技大赛中,11人获一等奖,12人获二等奖,12人获三等奖。地理教研组被中国地理学会授予“全国地理教学先进集体”,学校被评为“地理科普教育先进单位”。

成绩的取得是县局两级政府高度重视寿阳一中发展的结果,是学校实施素质教育,深化课堂改革,强化过程管理,注重精细落实的结果,是全校上下齐心协力、精诚团结、顽强奋斗的结果。

一、明确目标,完善机制,锁定重点求发展。

近年来,学校不断完善和提升教育教学理念,明确了“学生、教师、学校同步发展,办人民满意教育”的办学思想。学生的发展是立校之根本,教师的发展是立校之关键,学校的发展是立校之前提,人民满意是立校之目的。确立了“以德治校,以德立教,以德育人”为我校的办学特色。将养成教育、健康人格教育、公民素养教育、理想信念教育贯穿于学校整体工作中。确立了“一切以学生发展为本,促进学生全体发展、全面发展、主动发展、个性发展、和谐发展与持续发展,培养健康的健全人格的具有创新意识的和谐的人”的教育思想。努力推进学校向现代化、多样化方向发展。

学年初,苏俊义校长明确了学校的工作目标:坚持立德树人,强化师资培训,提高师生管理水平和发展内涵,不断优化人才培养模式,着力构建“活力教育、魅力校园、智慧课堂、幸福师生”新格局,向着“有教无类、因材施教、终生学习、人人成才”的教育梦迈进。

明。科学的管理体制,克服了干好干坏一个样的平均主义弊端,调动了教师工作的积极性。

为指导教育教学工作的有效进行,学校将七项工作列为工作重点:一是贯彻教育方针,立德树人,推进德育序列化,抓好理想信念教育和公民素养教育,围绕“心诚、责任、梦想”,组织“大师大家进校园、行业名人进校园、模范人物进校园、专家学者进校园”。推进两个全覆盖,形成家庭、学校、社会三结合的育人活力,建设家长学校,完善家长委员会。加强体育和艺术教育。二是推进课改,开足开齐课程,积极开发校本课程。深化课堂改革,积极开展校本教研、联片教研、网络教研。三是抓好常规管理规范从教行为、规范收费,做好收费、资料征定的督查工作。四是开放图书室、阅览室,积极建设书香校园、文化校园。五是加强教师队伍教师和领导队伍教师。提高领导的学习能力、决策能力,提升教师教育教学能力。确立德育为先、学生为本、能力为重、终生学习的观念,重点推进大练兵,实行六项技能过级、考核、考评。加强课标、课程、考纲的学习。六是注重落实。落实教学常规检查,落实考核评价,落实安全责任,实行问责制度。七是加强师德师风建设。认真贯彻晋中市教育局提出的八个倡导和八条禁令,用爱心、事业心、良心、责任心从教。重点治理乱补课、乱收费、体罚学生,对违纪行为实行问责。七项重点工作的确定,保证了教育教学工作的科学、有序的开展。

二、强化管理,优化队伍,狠抓落实重实效。

在学校发展过程中,我们本着“立足实际,注重实效,有利发展”的原则,创新学校管理体制,以保障学校稳步发展。

1.加强两支队伍建设。

各项常规管理制度。二是教师队伍建设,尤其是班主任队伍的建设。班主任是教育教学工作的直接实施者,是学校德育工作、班级管理的直接组织者,是连接教师和学生的桥梁,是连接家庭和学校的纽带。学校每间周召开一次班主任会议,以班主任经验交流和理论学习为主。各年级利用每周例会强化班级管理的团队意识、目标意识、激励意识和纪律意识,明确班主任各个阶段的管理要求及应对复杂事情的处理方法。教师例会上,各年级除部署各项工作外,加强教育理论、专业知识、教学技能的学习。每周的教师例会有主题、有重点,对教学行为、科学复习、学生管理、课堂教学等方面交流总结。两个例会成为统一思想、统一认识的平台,成为学习提高的加油站。

2.加强常规检查落实。

教学常规工作是教学质量提高的保证。为使各项工作落到实处,学校明确了各处室、各年级日常工作制度。值班领导24小时全天在岗,对教学常规进行全方位检查。本学年除对集体办公、教师上课、教案作业等逐月检查、逐周抽查外,突出两项常规检查。一是强化下午辅导工作,积极营造有疑必问、有问能解的竞争激励学习氛围,突出对尖子生、边缘生的辅导,做到尖子生、边缘生教师承包、领导检查、落实到位,辅导工作做到有检查、有记录。二是强化教研工作,规定教研活动时间,要求学科组教研活动以制定周课时计划为主,做到统一进度,统一要求,避免教学工作的随意性。后期复习突出考纲研究,重点剖析考点,精心选题,强化落实。学校对教研活动做了量化考核和记载。

3.科学规划,整体设计高考复习。

置大量的训练题,以保证学生有足够的时间自主学习。

4.实施“抓中”、周练、月考三大战略。

为保证各个复习阶段实时高效,学校制定了“抓中”、周练、月考三大战略。“抓中”就是抓中等生,做中档题。我们提出“70分万岁”的口号,高度重视中档题的训练,以此带中促优。周练,就是每科每周进行一次学科训练,通过周练增加了学生的练习量,加强了对教学的落实。学生可以通过周练把握时间,定时完成学习任务,教师可以在阅卷中获取大量反馈信息,了解学生,了解学情,及时发现不足,做好针对性指导和教学工作。月考就是每月进行一次教学反馈,全面准确进行教学质量评估。每次月考需做好四方面的分析工作。一是学科分析。在每位教师总结交流、提出问题的基础上,学科组长汇总,填写学科分析表;二是中心组分析。重点分析每个学生的发展状况,突出对尖子生、边缘生的分析,实行优生弱科责任制;三是年级组分析。年级组印发学生考试分析表,从学生答卷情况反映的学习情况、学生的认识、针对性措施四个方面对重点学生做了重点分析,以此增进教师对学校的了解和做学生工作的针对性。同时组织学生对自己的成绩分析,发现进步,找出问题,写出成绩分析报告,典型问题记入集错本。

5.制定方案,科学评估教学成绩。学校改变了过去以绝对成绩评价教师的做法。采取了对比的方法,以标准分为依据,用发展的眼光评价教学质量,实现了不同学科教师的对比方法,对不同班级、不同学科的教师实行了一条龙评价。

三、立足课堂,深化课改,科研兴校固根本1.加强校本教研,提高教学水平。

我校严格按“定思路、定制度、定形式、定时间”的“四定”工作原则开展校本教研。

定思路:以教研组和备课组为基本单位;以促进教育教学工作、6。

促进教师成长为基本目标;以密切合作、相互交流、秉持个性、融合吸收为基本原则;以集体备课、听课、评课为基本形式;以课例研究为基本载体;以全员参与、行动跟进、全程反思为基本要求。

定制度:由主管校长、科科处主任和教务处主任负责督促各年级检查各备课组每周的集体备课、听课、评课等教研活动。

定形式:有讲座、讨论、论坛、答辩、案例分析、评课等形式。定时间:每周一、周四下午3点到5点为全校集中教研的固定时间。

2.积极开展课题研究,推动教育教学工作开展。

有效教学课堂教学模式的研究,均获得年度评比一等奖,上一学年,我校继续深化课堂教学改革,在深入调查研究的基础上,确立了确立了以学案为载体,以导学为主线,教师指导为方向,学生自主学习为主体的“三五二课堂教学模式”,建立了由学科骨干教师为核心的课题组,申报国家级科研课题并获得通过,被中国教育部教师科研奖励基金会列为十二五重点课题。在此基础上,我们组织各学科建立了子课题,紧紧围绕有效教学这个核心开展教学研究,2012----2013共有49个小课题申报县级课题,均顺利结题,这些课题都来源于教育教学实践,参与课题研究的教师在实践中研究,在实践中总结,又用研究成果去指导实践,达到了以科研促教学的目的。

在校本科研中,我们很重视规范运作的过程和制度管理。建立了7。

系列的规章制度和完整的课题档案,实施了对校本科研的“四个管理”,即组织管理、计划管理、制度管理和过程管理。通过上述四个管理,我们的校本科研管理与运作逐步走向制度化、规范化的轨道,提高了科研工作的质量,推动了教育教学工作的发展。

3.以听课、评课为抓手,推动课堂教学改革。

为使课堂教学改革顺利进行,我校开展了以有效教学为核心的新课程理念为指导,以行政干预为手段的听课评课活动,包括:学校名师引领课,教研组长备课组长的示范课,普通教师的研究课以及青年教师过关汇报课,开展以课例为载体的“讲、评、议、思”系列研修活动,营造浓厚的教研氛围,扎实推进课堂教学改革不断深入。

为了更好的搭建校本教研的平台,为广大教师成长创造条件,进一步推进我校课堂教学改革,学校积极鼓励支持每一位教师上各级各类公开课。

为统筹安排、协调布置,保证公开课的有序进行,凡准备上校级公开课的教师,请按以下程序进行申报:

正式上课2周前。到教科处填写《公开课登记表》,学校统一安排申报教师上课;教科处在每周一公布本周公开课开课情况,欢迎全校教师观摩、学习;凡是上公开课的教师,请务必在上公开课前一周内交一份教案,在教科处存档。教案除要求规范、详细外,还应注明上课时间、班级、科目、授课人等基本信息。文本、电子均各一份;一学期工作结束后,学校统一审核并颁发证书,特殊情况需急用者,由分管校长签注意见后酌情处理。

公开课要求课堂教学须符合“‘三五二’自主合作探究”问题导学模式的基本理念,突出问题导学、学生主体;听课人数至少要达到本教研组的总人数,低于本教研组的总人数者不予发证,听课人员要填写课堂教学评价表;必须有一位中层以上领导参加并主持评课。

4.倡导反思文化,深化课堂改革。

近年来,我校每学期都要开展一次课堂教学竞赛活动,学校根据当前教学的问题,提出竞赛的主题,教科处根据这个主题对教学评价标准的各项权重进行适当调整,学校各年级组织备课组进行第一轮赛讲,然后每科评出优秀者2—3名参加全校的学科评比,最后全校集中一天,分文理两科进行课堂教学大赛决赛。由于学校重视,组织严谨,评比公平公开,老师们参与的积极性非常高,往往一人讲课全组帮忙,形成了良好的教研氛围,每次竞赛均有亮点,每次竞赛都会有不少优秀教学案例和教学新秀涌现。

四、立德树人,打造特色,激扬士气挖潜力。

德育是教育的核心与灵魂,“以德治校,以德立教,以德育人”为我校的办学特色。本学年,我校始终将德育工作放在首位,确立从细节着手,转变教育理念,创新工作方法,多角度地开拓育人视野,实现学校德育工作的科学发展,建设和谐文明校园的德育工作思路。具体做法是:

人——为宗旨。低起点、多层次、全方位、高要求,全面推进素质教育。

2.倡导两项教育,即传统文化教育和目标教育。

传统文化教育就是对学生进行伦理道德教育。如今,许多家长简单地认为只要孩子分数高就好,其他方面尽量迁就孩子。孩子很少接触伦理道德教育知识,养成一些虚荣、自私自利的思想,耳闻目睹一些社会现象,又缺乏分辨能力,因而从小形成以我为中心的心理,表现得骄横,上不尊老、下不爱幼。这种现象在全社会普遍存在。这种心理必然导致一些学生形成不良的人生观,导致很多青少年出现了道德意识弱化、情感冷漠、自私自利等问题,最终会制约经济的发展和国家的进步。因此,我校以《弟子规》为蓝本来加强学生的伦理道德教育。

目标教育,是以目标为基础和核心,围绕目标的确定及其实现、评价而进行的一种教育教学模式。初期督导验收以来,我校坚持的主题活动就是目标教育。目标教育的具体表现形式,有正式的非正式的集体教育活动,如,以培养良好行为习惯的养成教育、节假日活动、家校联系活动,就很好地完成了社会性教育目标;又如,根据季节特点安排的户外活动较好地达到了健康教育的目标。让学生在活动中,通过各种无形的约束力规范自己的行为,建构学生行为规范养成教育的平台,引导学生树立正确的世界观、人生观和价值观。努力建设平安、健康、文明、和谐的校园,建设和谐高雅的校园文化,形成积极向上的氛围,深入推进校风、学风建设。

为推动目标教育的目的,本学年,各年级召开了学生动员会和家长会。尤其高三年级,2012年9月召开了高考复习动员会,对2013年备考形势、备考方法做了指导。2013年3月,召开了全校百日誓师动员会。5月召开了考前动员会。动员会调动了学生的学习积极性,使家长们认识到配合学校教育的重要性。

3.建立三线管理。为保证德育工作的有效落实,我校建立了德育管理的“三条管理线”,政教处—年级组—班主任教育管理线,教务处—教研组—任课教师教学管理线,团委会、学生会—团支部、班委会—学生自主管理线。“三线管理”目标一致,职责明确,协同配合,有效保证了德育工作的实施。

4.四轮驱动。重视学生自我约束意识、公众意识、团队意识、公民意识的培养。

五、秉乘东风,创新思路,构建文化谋突破。

2013年,面对生源改制、全县拆迁、新校搬迁,我校度过了最困难的一年。2013年9月,学校整体搬迁到新的学校。新建的寿阳一中功能齐全、布局合理、特色鲜明、绿化科学。新校区符合现代高中教育理念及高中新课程改革要求,结合寿阳传统文化和中国儒家文化,体现寿阳一中文化,融明快、便捷、实用于一体,人文、绿化、美化、现代、文明相辉映,因地制宜,依势而建。学校占地约240亩,设计轨制为18轨。建筑面积约10万平方米,可供3000学生学习、食宿、活动。在区域分布上学习与生活分开、体育教学与文化课教学分开、动与静分开。校园内确保了尽量大的活动空间。分为教学区、活动区、办公区、运动区、生活区五个区域。富含现代化气息和文化底蕴的新校园为寿阳一中的发展提供了广阔的空间,也为我校的发展提出了挑战。

思考学校过去的发展,尚存在许多问题和不足:教师教育教学理论掌握不够,缺乏理论指导的教学难以得到升华和提升,影响了教育教学的科学性和有效性;校园文化建设薄弱,文化氛围不够浓厚;学校发展需要整体规划;教师队伍年轻化,教师队伍建设,特别是班主任队伍建设需亟待加强。

项制度,以省级示范高中标准加快建设,提升学校管理水平;三是以教研室和政教处两大课题为基点,开展课堂教学改革和生命教育的相关研究,引领学校各项工作的开展;四是发展学校办学特色,推进德育工作和体育、艺术教学工作,实现多样化办学;五是加强校园文化建设,创建充满活力魅力、学术氛围浓厚的书香校园和数字校园;六是加强两支队伍建设,培养一批有理想、有信念、有魅力、有活力的年轻干部队伍,打造一批有知识、有智慧、有抱负的教师队伍。

我们坚信,在各级领导的大力支持下,在全县人民的大力关注下,在全校教职工团结协作、无私奉献、奋力拼搏下,寿中人将以新的姿态迎接新的挑战,寿中人将为实现新的梦想而共同努力。

2013年10月10日。

教育局工作总结

我局在市委、市政府的正确领导下,认真贯彻落实党的十八届四中全会关于法治建设的新部署要求,国务院《全面推进依法行政实施纲要》和省、市关于全面推进依法行政的文件和会议精神,以依法行政为核心,以依法治校为重点,以普法教育为先导,以制度建设为保障,以强化执法监督为手段,领导干部依法行政观念日益增强,制度建设不断取得新的进展,行政执法管理逐步规范,行政决策机制逐步完善,行政管理体制改革进一步深入,有力地推动了法治政府建设进程。现将我局20xx年法治政府建设工作总结如下:

一、高度重视,建立依法行政、依法治教的保障。

为了进一步推进法治政府建设工作,根据人事变动情况,我局对依法行政工作领导小组及时进行了调整和补充,成立依法行政、法制宣传、政务公开等领导小组,局主要领导任组长,作为依法行政、法制宣传、政务公开等工作第一责任人,负责全面的统筹领导工作,下设办公室,具体负责依法行政和法制宣传各项具体工作,配好专兼职工作人员,对各级各校加强督促指导,推动《实施纲要》落实。各县(市、区)教育局和各学校也相应成立由主要领导为组长的普法、学法、用法工作机构和队伍、建立和完善了以学校党组织为龙头、以政教处为主导,以学生会、团委、少先队和校外辅导员队伍为辅助,以班主任、任课教师为骨干的法制教育工作网络,真正把全员育人落到实处。

二、开展法制教育,提高法治政府建设的能力。

一是坚持法制教育常态化。坚持以领导干部和行政管理人员为普法宣传教育重点,制定完善了学法制度和规定,把法律法规学习列入局机关学习计划,把法制学习教育融入到“两学一做”学习教育活动中,局领导班子能够坚持带头学法,干部职工能够积极学法,自觉学习《教育法》、《教师法》、《未成年人保护法》及新修订的《义务教育法》和《行政许可法》等法律法规,自觉提升依法治教、依法行政的工作能力。

二是开展机关法制教育。我局机关干部学习法律知识主要采取局领导领学、专家讲座、集中研讨、交流体会等方式进行。学习内容包括《宪法》、《教育法》、《教师法》、《义务教育法》、《职业教育法》以及《保守国家秘密法》、《行政强制法》等法律法规。10月21日,我局组织机关和县(市、区)14名工作人员赴福州参加全省教育系统依法行政工作培训班。11月28-30日,xx市教育局调研员崔进玉带领4位机关工作人员参加第2期xx市直单位干部政策法规轮训班。我局还常年聘任武夷律师事务所律师为机关法律顾问,为局机关提供法律服务,有效地提高了依法行政水平。

三是主动汇报法治工作。我局主要领导在全局机关学习大会和重大工作部署中,坚持带头宣讲有关法律法规,局主要领导经常主动向党委、人大和政府汇报有关教育工作,确保教育工作在宪法、法律和国家政策规范的范围内运行。

四是组织专项普法活动。在市委宣传部、市司法局、市依法治市办的牵头下,我局组织机关各科室人员积极开展“国家宪法日”大型宣传活动,为广大市民讲解教育相关法律和校园安全知识,发放教育法律宣传材料,并接受群众现场咨询教育法律问题。

五是加强局机关干部党风廉政教育。组织机关干部认真学习贯彻《准则》、《条例》,每月开展教育系统典型案例警示教育,累计编发《以案明纪》30期,强化经常性教育,延伸到全市各级各类学校。市属学校300余名党员干部参加了xx市教育系统党章党规党纪知识测试,不断提高机关干部和校长老师的依法治教、依法行政的能力。

六是督促学校建章立制。我局以下发通知的形式摸底并督促市直属中小学校建章立制工作。日前,7所市直属中小学已制订完善的各类学校章程,做到依法依章程治校。

七加强师生法制教育。全市各级各类学校把法制教育纳入教学管理,将法制教育与课堂教育、心理健康教育和学生日常行为规范教育相结合,依托“警校共育”机制,发挥法制副校长作用,进行法制教育、安全教育、治安管理、禁毒宣传、交通安全和防范监管“六进校园”活动。利用各种学校宣传阵地及网络,广泛开展普法宣传工作,通过发放宣传单、刷写标语、悬挂横幅、组织竞赛等办法,在校园营造了浓厚的普法宣传氛围。还利用广播、电视、报刊等宣传媒体,开辟了普法专栏,加大了宣传力度。

三、突出工作重点,强化行政执法的效力。

1.落实行政执法。我局认真落实行政执法责任制,行政执法人员在强化素质的基础上,进一步规范行政执法行为,局机关行政执法人员12人通过考试获得《教育行政执法证》。依法加强对各类学校招生考试工作的管理,规范考务工作,加强考纪考风建设,营造公平、公正、公开的招生考试氛围。依照《民办教育促进法》,规范开展及指导县(市、区)教育部门对民办教育规范监管。我局全面推行执法责任制以来,没有发生一起违规执法事件,没有发生一起行政诉讼案件,行政执法质量较高。

2.规范权力促效能。加强制度建设,规范权力运行机制,进一步规范窗口事项办理,精简办事材料,制订审查工作细则,大幅压缩审批时限。

一是规范窗口事项办理。为方便群众办事,我局将行政审批和公共服务事项全部入驻市行政服务中心综合窗口,并将全部审批服务事项设置为三星级及以上,落实网上受理工作。对已入住中心窗口的事项均承诺办结时限,规范办事流程和受理材料要求,事项办理均按规定时限及时办结。20xx年,我局共受理教师资格认定事项113人次,均在规定时限内办结。

二是精简办事材料。为方便群众办事,简化证明等材料,今年,我局对“教师资格证书补发换发”事项所需的材料进行精简,取消原先的“持证人需在公开发行的报刊上刊登遗失声明”一项,减轻群众负担。

三是制定行政审批和服务事项审查工作细则。制定本局行政审批和公共服务事项的审查工作细则,明确审核,规范审查环节、审查内容、审查标准和审查要点,明确审核负责人和审批领导,避免干预审批行为。

3.规范招生行为。

一是规范中小学招生。义务教育阶段坚持免试就近入学和剩余学位公开摇号电脑派位相结合的原则,深化义务教育阶段阳光招生。每年5月前,向社会公布招生意见,积极探索实施“小升初”单校划片、对口入学等招生办法。各地各校严格执行招生政策和招生计划,剩余学位全部对外公示,全过程接受纪检和群众的监督。

二是规范市区公办幼儿园招生。今年继续做好xx市实验幼儿园、区实验幼儿园新生电脑派位招生工作,市区一体化,让老百姓平等享受优质资源。

三是规范普通高中招生。出台《xx市教育局关于xx市20xx年初中毕业升学考试和高中招生工作意见》(南教基〔20xx〕9号)、《xx市20xx年高中阶段招生工作实施细则》(南招委〔20xx〕1号)、《xx市教育局关于做好20xx年普通高中招生工作的通知》(南教综〔20xx〕10号),健全初高中学业水平考试和综合素质评价的“分数+等级+综合素质评价”办法,继续实行中考全市统一网上阅卷工作。继续推行中招定向分配改革,在优质高中统招计划中,划出50%的比例直接定向分配到辖区各初中校。目前,我市秋季高中实际录取16647人。

四是抓好中职招生工作。市教育局召开了20xx年职业教育招生工作推进会,把招生任务数逐级分解到县(市、区)教育局和职业学校。同时,还下发了《关于做好20xx年普通高中招生工作的通知》、《关于开展20xx年中职学校招生宣传工作的通知》等文件,要求各县(市、区)进一步规范高中阶段招生工作秩序,确保完成今年中职招生任务。截止目前,全市中职学校共招收新生9300人,其中全日制招生5880人,非全日制3420人,共开展各类社会化培训5.42万人次。

4.深化教师管理体制改革。在教师职称评聘、教师管理方面继续深化改革,改革中小学教师职称各自独立的设置,将两者统一并入新设置的中小学教师职称(职务)系列,职称分为三级教师、二级教师、一级教师、高级教师和正高级教师五个等级,全市3万多名教师已完成职称改革过渡,有效激发教师队伍活力。做好教师信息管理系统信息首次录入工作,采集全市各级各类教师基础信息,为每一位教师建立电子档案,实现教师“一人一号”,全国联网运行。

5.全面推行政务公开制度。我局规范了政务公开工作,制订了《xx市教育局贯彻落实市政府办公室20xx年政务公开工作主要任务的实施方案》(南教综〔20xx〕17号)、xx市教育局关于调整局机关政务公开工作领导小组的通知(南教办〔20xx〕5号)并认真执行,对招生、人事、中小学收费和基建等热点问题通过局机关政务公开栏以及xx教育信息网进行公开,在干部推荐、职称评定、教职工评先以及人事管理等热点工作中,坚持条件公开、程序公开、结果公开,主动接受群众监督,向社会公开,树立了教育依法行政的良好形象。

6.严格督政督学。我局认真贯彻落实国务院《教育督导条例》,教育督导工作坚持依法行政,建立督促地方政府依法履行教育职责的督政机制、指导各级各类学校规范办学提高教育质量的督学机制、科学评价教育教学质量的评估监测体系,形成了督政、督学、评估监测三位一体的教育督导体系,为促进教育科学发展、办好人民满意的教育提供制度保障。20xx年,根据省上部署,建瓯、顺昌、浦城、松溪、政和等5个县市开展国家义务教育发展基本均衡县创建工作。自开展创建工作以来,5个县市财政追补教育经费6650万元,投入学校建设资金3.41亿元,义务教育均衡发展水平得到很大提升。提前一年完成“国家义务教育发展基本均衡县”创建目标。

7.校园安全长治久安。

一是开展学校安全标准化建设。围绕“一级抓巩固、二、三级抓提升”的工作思路,开展学校安全标准化建设提升工程三年行动活动。截至目前,全市共有学校932所,已100%完成创建工作。

二是开展安全稳定排查工作。针对校园存在的安全隐患,组织检查组235个,出动人员1096人,共排查校园及周边安全隐患880余处,已整改751处,其余的已要求限期整改,开展安全教育讲座917场次,组织应急疏散演练680场次。

三是教育宣传广泛深入。开展安全教育日、安全教育周、安全生产月活动。全市各级各类学校通过多种形式,以教育信息网、校园广播、led屏、校讯通为主要宣传阵地,扎实有效开展安全教育培训,大力普及防溺水、消防自救、道路交通、食品卫生等安全知识。提高师生安全防范意识和自我保护能力。

8.加强法制教育,促进青少年健康成长。我局会同法院、团市委举办全市青少年“法律伴我成长”普法宣传活动,通过“五个一”的形式(即“一堂法制课”、“一场法律知识测试”、“一本法律知识宣传手册”、“一场法庭辩论赛”、“一场宪法知识竞赛”),使青少年在活动过程中学习法律知识、接受法制教育,提高青少年自我保护、合法维权的意识和能力。

扎实开展毒品预防教育,制定《xx市加强学校毒品预防教育工作实施方案》,全面落实青少年学生毒品预防教育活动。今年6月份全市完成上报14所禁毒示范校和11个中小学毒品预防教育社会实践基地的双“十一”的目标任务,市禁毒办、市教育局领导多次到中小学毒品预防教育社会实践基地指导、检查。预计我市基地建设今年底完成。通过丰富多彩的“珍爱生命、拒绝毒品”的宣传教育活动,增强师生识毒、防毒、拒毒、禁毒的意识,有效预防青少年违法犯罪,促进青少年健康成长。

9.大力开展阳光体育活动。认真落实教育部印发的《学生体质健康监测评价办法》、《中小学校体育工作评估办法》、《学校体育工作年度报告办法》、《高等学校体育工作基本标准》等有关要求和任务,全面实施阳光体育活动。

一是举办全市少年儿童暨中学生体育联赛。会同体育部门在xx、邵武、建阳、松溪等地举办足球、篮球、乒乓球、羽毛球、武术、举重和游泳等项目的中小学生体育联赛。参与运动员2000多名,300多名运动员获得市级各组别奖项。比赛充分展示了我市学校体育工作的丰硕成果,对学校贯彻实施《学校体育工作条例》起到了积极的促进作用。

二是阳光体育活动带动校园足球成效凸显。6月24日—29日由福建省教育厅主办、xx市教育局承办的20xx年福建省小学生校园足球联赛(xx赛区)在建阳区举行,来自十个县(市、区)小学生代表队和xx实小、南师附小共12支队伍、120多位运动员参加比赛。经过二轮、33场比赛,xx建溪学校代表队力挫群雄,摘得本届联赛桂冠,建瓯二小和xx师范附属小学获得亚军和季军。7月1日选拔4所学校参加全省阳光体育展示活动,充分展示了我市学校阳光体育成果,营造了浓厚的.校园阳光体育氛围。

三是大力推进校园足球特色校建设。积极组织各地各校遴选条件成熟的学校申报第二批全国及省级青少年校园足球特色学校,共申报15所,其中建阳一中等10所学校被教育部命名为国家级青少年校园足球特色学校。目前我市共15所学校被教育部命名为国家级青少年校园足球特色学校。同时,今年4月我局认定延平区实验小学新城分校等39所中小学为xx市级青少年校园足球特色学校。7月中旬,根据省教育厅要求对我市39国家、省级青少年校园足球特色学校进行全面考核评估。10月全市14所省级足球特色学校通过省专家组足球特色示范校评估,推动各青少年校园足球特色学校强化管理,完善工作机制。

10.强化学校食堂卫生和安全管理。重点落实新《食品安全法》,选派12名卫生骨干人员参加全省学校卫生专题培训,各地各学校相应组织二级培训,全面贯彻落实新《食品安全法》。为确保学校师生食品卫生和饮水安全,消除隐患,预防食物中毒和重大疾病的发生,市教育局针对各流行病发病特殊时期及开学初、期末加强学校安全大检查,多次深入市直学校、县(市、区)学校检查,针对存在的问题下发整改通知书,进一步规范了学校食堂卫生管理。

四、推进法治政府建设工作中的主要问题。

1.执法队伍建设需要进一步加强。部分干部法律政策知识缺乏,依法决策、依法管理、依法行政的水平需要进一步提高。部分科室对依法行政、规范执法不够重视,认识还不到位;少数干部职工对本系统的行政执法职责、规范了解熟悉不够,行政执法水平有待进一步提高加强。

2.依法行政氛围需进一步营造。总体来说,依法行政、信息公开的氛围基本具备,依法行政、信息公开的观念基本树立,但在重大行政决策的公众参与、合法性审查等方面,在深度及广度上需进一步拓展。

3.监督制约机制需要进一步完善。从现行法律制度来看,对行政管理的监督机制很多,但却没有形成整体监督效能。同时,这些监督主要侧重于事后监督,只能是“亡羊补牢”式的监督,停留在“救火式”的水平上,其“防微杜渐”的作用难以得到真正发挥,很难从源头上减少违法行政行为产生;对于处理违反教育相关法律的问题,需要相关部门加强与教育部门的配合。只有各部门的通力合作、联合执法,才能维护好教育的发展环境。

五、积极改进工作,提高法治政府建设水平。

1.完善制度,进一步提高依法行政制度建设质量。建立健全更加严格、更加完善、更加具体的制度体系,完善行政执法监督制度、行政执法过错问责制度等。

2.注重学习,提高教育系统工作人员的执法素质。进一步完善教育系统各层面的学法制度,利用政治、业务学习时间,采取看录像、学文件、自学等形式不断加大法制培训、宣传工作的力度。加强《教育法》、《义务教育法》、《教师法》、《民办教育促进法》、《教师资格条例》等教育专业法律法规的学习,大幅度提高执法人员的法律素质,全面提高依法行政的能力与水平。同时,还应进一步完善执法人员的激励机制和权力保障制度。

3.加强宣传,营造依法行政的良好氛围。结合“七五”普法宣传,要进一步加强对机关领导干部和广大师生进行法制宣传教育,采取以案说法,以法警示的方式,不断提高广大领导干部和群众的法制观念,逐步形成与建设法治机关相适应的良好社会氛围,努力实现教育系统行政执法权限法定化、执法责任明晰化、执法程序公开化、执法检查经常化、执法监督制度化,使依法行政、依法治教工作取得扎扎实实的成效。

4.加强沟通,积极推进联合执法。进一步加强与公安、工商、交警、文化等部门的通力合作、联合执法,进一步加强对校园及周边治安、卫生及文化市场等环境的专项治理,维护好教育的发展环境。

下一阶段,我局将继续按照省、市有关法治政府建设有关精神,紧紧围绕全市教育工作的大局,以办人民满意的教育为目标,进一步强化目标管理,不断提高对法治政府建设工作的认识,全面贯彻落实《法治政府建设实施刚要(2015-2020年)》,努力提高依法行政、依法治教的工作水平。

教育局工作总结

20xx年,教育局紧紧围绕县委、县政府中心工作,认真贯彻党的“十八大”和省、市教育工作会议精神,以立德树人为根本任务,以强化科学管理,办人民满意“学校”为目标,立足实际,推进改革,着力提高教育质量,促进县域教育公平,各项工作顺利开展。现将各项工作落实情况总结如下:

一、抓住中心,重点工作实现新突破。

1.大力发展学前教育,努力入园难题。

(1)学前教育校舍改建类项目逐步完成。20xx年,投入资金1006万元,新建4所幼儿园,分别是县赤松乡中心幼儿园投资186万元,新建园舍1170平方米;县龙泉镇中心幼儿园投资335万元,新建园舍1710平方米;县景山镇中心幼儿园投资285万元,新建园舍1440平方米;县西南岔镇中心幼儿园投资200万元,新建园舍990平方米。另外,投入资金386万元,实施了参场、煤矿、富阳等18所学校附属幼儿园建设项目。

(2)学前教育装备项目全部完成。一是根据《省扩大学前教育资源规划》和《关于下达20xx年学前教育校舍改建类项目中央和省级专项补助资金的通知》(吉财教指【20xx】1534号)文件要求,投入资金138万元,为镇明德小学、西南岔学校、燕平春蕾学校(含村小)等11所乡镇幼儿园购买教育教学设备玩具(含大型玩具)2769件、图书7040册。目前教育教学设备和图书已配备至各幼儿园并投入使用。二是根据《关于下达20xx年学前教育扶持民办幼儿园发展中央和省级专项补助资金的通知》(吉财教指【20xx】1564号)文件要求,投入资金94万元,为县交通幼儿园、县四方新华幼儿园等民办幼儿园购买玩教具和保教设施设备1458件(套)、图书12236册。目前已配备至各幼儿园并投入使用,扶持民办幼儿园玩教具和保教设施设备装备项目建设任务全部完成。

(3)学前教育实现全覆盖。按照省和县政府学前三年行动计划设计要求,经请示市教育局,为实验小学、煤矿学校、参场学校3所学校幼儿园进行了分类定级。截至目前,全县共有各级各类幼儿园25所。其中,乡镇中心幼儿园16所,校办附属幼儿园3所,国办幼儿园1所,审批注册的民办幼儿园4所,全县学前教育实现了全覆盖,为普及学前三年教育打下了坚实的基础。同时,协调县物价部门,为全县所有公办幼儿园上调并下达了新的收费标准,办园条件得到了普遍改善。按照《民办教育促进法》的要求,严格审批民办幼儿园办学资格,先后与公安局、药监局、消防大队、防疫站等相关部门进行联合检查,规范了民办幼儿园的办学行为,提高了办学质量。

(4)学前教育管理全面推进。按照省、市要求,教育局积极做好学前教育督导评估验收工作。通过加大资金投入,改善办园条件;通过对外招聘、在职教师转岗培训、小学教师兼职等形式,提高了幼儿教师的专业化水平,努力解决了幼教师资短缺问题;通过大力扶持“普惠性”幼儿园等,实现幼儿教育的全覆盖。

2.省对县“义务教育均衡发展县”评估验收顺利完成。

(1)义务教育薄弱学校改造项目已投入使用。根据《县农村义务教育薄弱学校改造计划总体规划和分年度实施方案》要求,20xx年我县共投入资金134万元,(中央财政补助资金42万元、省财政补助资金71万元、县配套资金21万元),为花园学校、景山学校等7所学校购置了教学仪器设备12652件,音乐、体育、美术、卫生器材9490件;投入图书装备项目资金47万元(中央资金1万元,省级资金28万元,县本级配套资金18万元),增加馆(室)藏图书品种和数量,为义务教育阶段学校购买图书;目前,除图书装备项目正在编制采购计划,其它项目按照项目校和资金数额已完成采购工作,教学仪器设备和音体美卫器材已经交付学校并投入使用。

(2)实验室及其功能教室建设和管理工作进一步加强。为加强实验室及其功能教室建设和管理工作,一是督促学校加大资金投入力度,切实提高实验仪器设备、图书和音体美器材配备率;二是结合“达标校”验收工作,进一步完善了各项管理制度,切实加强实验室、微机室、图书室等功能教室的管理和使用;三是通过专项督导等形式,检查、督促和指导学校加强功能教室和教学资源管理工作,切实提高现有仪器设备和图书的使用效率,提高管理和使用水平;四是信息技术功能教室及设备基本达到省定标准,周课时能够达到20课时以上;五是管理教师能够通过省电教馆等部门组织的培训,均获得岗位培训证书。

(3)省对县“义务教育均衡发展县”评估验收迎检工作圆满完成。年初以来,县政府高度重视省对义务教育初步均衡发展评估验收工作,坚持评建结合,促进发展的原则,对自评工作进行了精心设计和周密安排,通过自评发现问题,并有针对性地进行整改。根据《省人民政府办公厅关于印发省20xx-20xx年推进义务教育均衡发展实施方案的通知》和《省义务教育初步均衡发展县(市、区)评估验收实施办法》,省教育督导团于5月5日至8日在听取汇报、查阅档案材料、实地查看5所学校的基础上,通过定性评价与定量评价相结合、绝对差异分析与相对差异分析相结合的方法,对县义务教育初步均衡发展工作进行了全面评估,并进行了反馈,有力推进了县义务教育学校标准化建设,提升了县义务教育均衡发展水平。

3.周密部署备考工作,高考各项工作顺利进行。

20xx年,县共有考生590人,考场20个。根据省、市招生工作要求,在做好高考报名资格审查及诚信考试教育工作的同时,于5月22日组织召开了全县普通高校招生考试暨加强考风考纪工作会议,明确各部门职责,周密部署高考考务工作。县招委重申“六个严禁”和“五个一律”,出台了“无声入场”等关于加强考风考纪新的做法,全面推进“阳光工程”。5月26日,总投资34.6万元的标准化考点三期工程建设工作顺利完成。县财政在十分困难的情况下投入资金共计15万元购置屏蔽器、金属探测仪等设备。高考期间,教育局在县公安局和经济局的大力配合下,加大力度,重点打击高科技手段作弊,净化考试环境。在完善以往各类预案的基础上,教育局制定了“电子监控巡查系统应急预案”、“外语听力考试应急预案”、“高考电力系统应急预案”和“安全保密应急预案”,为实现“平安高考”提供了制度保障。20xx年高考,我县本科进线率为68.99%,比20xx年提高了5.61个百分点,本科进线率积分排名位居全市第五名,比20xx年位次前移3名。

4.推进职业教育快速发展。

(1)职教中心异地新建项目全力推进。该项目计划总投资3800万元,计划新建校舍15000平方米,建设地点位于大街西出口道南、广电局对过。目前,该项目立项批复及前期预审手续已办理完毕,并完成了征地风险评估工作和补充协议书的签订工作。目前,正在协调办理用地审批手续,并进行征地、迁坟和外运土方工作,力争20xx年全部完工。20xx年,教育局协调投入资金60万元,购置数控、焊接、电工机电等教学软件,为整体提升职业教育专业课教学质量奠定了良好的基础。

(2)职业教育基础能力建设得到提升。一是以就业为导向,积极调整专业设置,加强计算机、汽修等骨干专业建设。二是深化办学模式改革,大力开展“订单”式招生,为学生就业打好基础。三是改革教学模式,实行产教结合。加强校内外实验实习基地和设备的建设,加强学生技能的培养。四是改革教学方法和教学内容,提高教学效率。20xx年对口升学考试中,我县2名同学分别以636分、607分的成绩获市文、理科状元。全市前十名考生中,县占4人。五是坚持面向社会、服务经济的宗旨和实际、实用、实效的原则,开展好各种形式的成人学历教育、职业技能培训、劳动力转移培训班和下岗职工再就业培训班。20xx年累计培训800余人,通过考试获得专业资格证书611人。六是做好招生工作。为确保20xx年度招生工作任务的完成,教育局以职业教育“宣传月活动”为契机,通过强化中职学籍管理,严格执行中等职业学校免学费、助学金管理相关规定等,创新招生举措,最大限度的增加招生规模。七是强化“三教”统筹,促进“农科教”结合,大力发展成人教育。

二、推进教育民生工程,大力促进教育公平。

1.全力做好20xx年中小学校园校舍建设工作。一是投资6196万元,实施了龙泉、景山、西南岔、赤松学校综合楼项目和榆树川学校食宿楼项目,共新建校舍11601平方米。目前,龙泉、景山、西南岔、赤松学校综合楼项目主体工程已结束,预计20xx年上半年全部完工;榆树川学校食堂楼项目招标工作已完成,预计20xx年全部完工。二是投资60万元,实施了三中、七中学校操场铺设彩砖项目。三是投资65万元,实施了3个校舍维修改造项目,分别是进修学校维修改造项目、燕平学校校舍改造项目和县幼儿园新、老教学楼室外消防楼梯建设项目。四是完成了20xx年项目验收和财政评审工作。

2.积极申报校舍建设项目,争取上级专项资金。20xx年,教育局积极与省教育厅、财政厅、发改委沟通,并协调县发改、财政等部门,共申报各类校舍建设项目12个,共争取各级专项资金2432万元。其中:申报农村学校教师周转宿舍项目3个,争取中央专项资金541万元;申报薄弱校校舍改造项目3个,争取校舍改造中央和省级专项资金216万元;申报农村义务教育校舍维修改造项目4个,争取专项资金215万元;申报一中寄宿制学校改造项目,争取各级资金550万元;申报中央教育费附加项目,争取上级资金110万元。另外,教育局还积极与省青基会和团县委联系,申报了4个“广发银行希望厨房”项目,目前4所学校厨房设备已全部安装到位,4所学校厨房设备总价值约15万元。

3.全面实施学生电子学籍信息管理系统。

针对新的学籍信息管理系统建设及省教育厅会议要求,新的电子学籍信息系统将纳入国家数据库。教育局举办了学籍管理员培训班,为实现全国联网做好充分准备。学籍编号注册上网,实行唯一的、终身制,在经费监管、学生支助、学生营养餐管理、校车运营管理、学生成长记录、学生综合素质评价、控辍、打假、数据统计分析、控制学生择校、大班额、生源外流、规范办学行为等领域将发挥重要作用,有效解决了群众关注的教育热点、难点问题。

4.进一步完善义务教育经费保障机制。县财政按照国家及省确定的比例标准,全额拨付义务教育公用经费,确保农村义务教育经费保障机制改革得以有效落实。

5.扎实做好扶贫助学工作。一是认真做好家庭经济困难住宿生调查及补助金发放工作,生源地信用助学贷款工作顺利实施。二是深入基层学校,走访困难职工。教育局于“两节”期间共走访慰问贫困和患病在家的教职工206户,协调并发放救助资金41.46万元。

三、突出立德树人,全面提高教育质量。

1.素质教育全面推进。

(1)狠抓养成教育。按照四段德育目标的要求,教育局指导各学校制订了养成教育实施细则和“学生在校一日常规”,并召开了全县中小学德育工作和校外教育工作联席会。各学校迅速调整工作思路,采取有效措施,加大了养成教育的工作力度。以“我的中国梦”为主线的“开学第一课”、观看“20xx年感动中国十大人物颁奖晚会”、集体祭扫烈士陵园、“三自”主题教育、勤俭节约教育、“我是小主人”美化净化环境、“和升圆”杯“我的中国梦”现场作文大赛等精彩纷呈。在全市青少年“学雷锋做有道德的人”爱国主义读书教育活动讲故事、演讲比赛中,县总成绩位居团体第三名。为加强德育队伍建设,教育局于5月24日召开了全县首届班主任德育工作经验交流会,并在此基础上召开了全县中小学德育工作和校外教育工作联席会。各学校调整工作思路,采取有效措施,养成教育成效显著。

(2)加强基地建设。教育局加强乡村少年宫的建设工作,并积极协调社会各方力量,建设德育基地,为校外教育活动提供保障。目前,花园、兴平、赤松、龙小4所“乡村学校少年宫”已获得国家和省彩票基金项目支持。20xx年,教育局再次申报5所学校,景山、西南岔2所学校已通过了省级验收。教育局加强对现有“乡村学校少年宫”的管理,完善“乡村学校少年宫”的规范化、制度化建设工作,积极组织开展思想品德教育、科技实践、文化艺术、体育、游艺娱乐、实践等丰富多彩的活动,为农村孩子搭建了施展特长、快乐学习的平台。

(3)开展好家长学校课程与心理健康课程。一是为期两天的家长课程与学校心理健康教育培训班于3月21日至22日成功举办,教育局邀请松原市家庭教育专家卫东老师做了《以德养心以德育人》专题报告,为广大教师、家长端正教育理念,掌握科学的教育方法,开展好家庭教育与学校心理健康工作指明了方向。全县中小学、幼儿园主管业务领导、家长课程骨干班主任、心理健康专、兼职教师等共计150余人参加了培训。家教中心深入全县中小学、幼儿园进行牵手两代家长课程的指导工作,并开展了“家校(园)合作促进学生学业水平提高”实验研究课题阶段科研成果评审工作。二是为贯彻落实教育部20xx年《中小学心理健康教育指导纲要》等文件精神,组织开展了“第三届心理健康教育宣传月”活动,形成了学校心理健康教育带动家庭心理健康教育科学育人的氛围。

(4)推进青少年科技创新教育。积极协调县科协争取到“中国流动科技馆”、省科技大篷车巡展项目,通过开展科普巡展、科技大篷车下乡等活动,引导广大青少年树立科学思想,掌握科学方法,增强实践能力。在省第七届青少年国防科技锦标赛中,我县的花园学校代表队6名选手参加的5个团体项目均获得满分,荣获团体第一名和优秀组织单位奖。在省第27届科技创新大赛中,县实验小学王伟羽同学荣获第三届省科技创新省长鼓励奖。9月28日,县第五届“放飞梦想”科技创新大赛在矿泉城广场拉开帷幕,来自全县中小学1500余名中小学生的1600多件作品参加了展示和评选,体现了广大中小学生敢于探索、勇于创新的综合能力。在省第七届青少年国防科技锦标赛中,花园学校代表队荣获团体第一名,并被评为优秀组织单位。在省第27届科技创新大赛中,我县有实验小学王伟宇同学再次荣获“第三届省科技创新省长鼓励奖”。在省青少年第二十一届科技艺术大赛中,教育局被评为先进组织单位。

2.基础教育课堂教学改革深入进行。

(1)积极发挥教科研引领作用。为全面落实《省义务教育教学常规》和新修订的义务教育阶段课程方案、学科课程标准,教育局指导学校学习借鉴西峡县“三疑三探”教学经验,开展校本研修。县教师进修学校研究制定了课堂教学评价标准,优化课堂教学结构,提高课堂教学效率。教育科研部门进一步加强区域教研和农村“小班化教学”研究,加强校际间合作与交流,积极探索符合我县实际的课堂教学新模式。

(2)有效落实体育艺术“2+1”项目。一是完成了《县学校体育三年行动计划》编制工作;二是落实国家学生体质健康标准,加强初中毕业生体育考试改革。5月21日至22日,县初中毕业生体育考试如期举行。20xx年,县实行了“3+1”考试模式,即在恢复“跑、跳、投老三样”的基础上,增设男女1分钟跳绳、男子引体向上、女子仰卧起坐、男女坐位体前屈等自选项目,给学生更加科学和人性化的测试空间;三是在全县中小学严抓书法课、近视眼防控、亮睛操和体育艺术“2+1”四项重要工作,通过中小学生乒乓球比赛、首届千人太极展示会,组织13名艺术教育骨干教师参加省教育厅举办的音乐、美术、舞蹈、合唱、戏剧培训班,全县中小学体卫艺各项活动扎实开展。教育局于9月份组织召开了全县《国家学生体质健康标准》的测试与数据上报工作培训会,并下发了“县《国家学生体质健康标准》实施方案”,全县学生体质健康测试成绩顺利通过省、市两级审核。

3.学校文化建设活动多姿多彩。

年初,教育局确定了实验小学、杨小学等6所学校为全县校园文化建设示范校,并于5月份组织6所学校校长到临江市一中、光华中学、解放小学等进行了考察。5月15日,组织全县中小学校长等90余人召开了校园文化建设工作现场会,各学校结合实际分别申报了学校文化建设特色项目,现正围绕已确定的32内容有条不紊地展开建设。在11月份全县班级文化建设评比、表彰会上。实验小学二年三班等63个班级被评为先进班级,聂红等70名教师被评为先进个人,开创了我县班级文化建设的新局面。

四、推进人才强教战略,切实加强教师队伍建设。

为打造一支具有优秀师德风范、精湛教学技艺的教师队伍,教育局贯彻落实市教育局文件精神,制订出台了《县“教师队伍建设年”活动方案》,以“弘扬师德、提升师能、科学管理、培养骨干、创新机制”为主题,严抓各项活动。

1.教师队伍管理模式改革顺利实施。一是制定出台了《县中小学校(幼儿园)教师岗位竞聘工作实施方案》,于4月末全面完成了全县中小学(幼儿园)教师岗位竞聘工作,全县共计1654名在编、在岗教师签订了教师岗位聘任合同。通过岗位竞聘,教师确立了自己的岗位和职责,有力解决了教师队伍“不作为”问题。二是健全教师业绩考核和奖励工资发放制度等激励机制,按照《县中小学校(幼儿园)教师业绩考核和奖励工资发放实施意见》和《教育局机关和局直单位业绩考核和奖励工资发放实施方案》,将第13个月奖励工资进行重新分配,体现奖罚分明,有效规范了教师的教学行为,树立了良好的教育形象。三是做好新一轮教师岗位设置工作,顺利完成中小学教师职称过渡工作。

2.中小学教师继续教育工作实现常态化。

(1)加强县级教师进修学校标准化建设。教育局已争取省财政厅设备购置项目资金100万元,现正请示县政府,需继续投入资金160万元,以完成我县教师进修学校标准化建设任务,迎接省教育厅、财政厅的检查验收。

(2)抓好名师梯队建设。为贯彻落实《省教育厅关于落实省促进中小学教师专业发展行动计划,全面开展中小学教师继续教育工作的实施意见(20xx—20xx)》,教育局制定了县学科名师团队建设方案,深入开展名教师建设工程,充分发挥优秀骨干教师在教师专业成长和教育科研中的示范、引领、辐射和带动作用,搭建名师梯队,打造中小学语文、数学、体育,中学英语、政治,小学科学学科名师团。10月份,县先后组织召开了“县小学数学教学能手对比课教学观摩活动”和“小学科学、品社学科国培辅导教师和优秀学员汇报课”,有力促进了全县教师队伍的专业化发展。

3.教师补充机制顺利推进。为解决教师队伍老龄化等实际问题,教育局克服重重困难为20__年招聘的90名特岗教师解决了入编问题,并招聘东北师范大学免费师范生1人,签订硕师计划毕业生6人。同时,教育局与通化师范学院联合推出“毕业生顶岗实习支教项目”,并请示县政府,计划于20xx年春季招聘专任教师20人,补充到教学一线,以解决小学班主任、体育、音乐、美术、计算机、学前教育、心理健康等学科教师数量短缺问题。

五、加强教育管理,营造稳定和谐的教育环境。

1.机关效能建设有新气象。为加强局机关及局直单位作风建设,全面提高工作效能,教育局精简会议、文件数量,坚持厉行节约,严格执行财政预算的“三公”支出。局领导班子成员实行工作目标责任制,机关科室负责人每周工作总结及安排形成常态化。

2.教育行风建设切实加强。一是以学习贯彻党的十八大精神为主线,组织开展了“植根工程”和“我的中国梦”为主题的系列活动,通过在局机关开展“倡勤廉、找差距、转作风、提效能”主题实践活动,进一步提高了全体党员干部的工作积极性和创造性。二是继续落实《教育局政行风建设实施方案》及《禁止教育“三乱”问题的暂行规定》,重点规范办学行为,解决群众关心的乱收费、乱办班等热点问题。三是法制教育进校园活动积极开展。教育局将5月份定为“法制宣传活动月”,先后组织学生到青少年法制教育基地——看守所、检察院等开展了系列警示教育活动。四是充分发挥纪检监察职能作用,妥善处理涉教案件,全力做好信访维稳工作,为全县教育改革与发展创造了良好的法治环境。

3.学校安全教育管理全力推进。为确保教育系统安全稳定发展,县教育局根据各学校安全工作实际情况,以维护校园安全稳定和师生生命财产安全为目标,以隐患排查治理为主线,以坚决遏制学校、幼儿园安全事故为重点,认真履行本部门的安全监管职责。3.29八宝煤矿爆炸事故发生后,教育局及时召开了“20xx年全县学校安全工作会议”,要求全县各学校全面细致的开展校园安全隐患自查。各学校修订完善了各类应急预案,并及时组织开展了校园突发事件应急救援演练及校园安全知识培训,提高了广大师生的自护自救能力及校园安全稳定系数。

3.服务意识大力提升。一是积极做好招商引资工作。20xx年,教育局招商引资任务是6500万元。教育局共上报招商引资项目3个,累计到位并完成投资16767万元。其中,年产2万吨高强度木塑复合材料技术改造项目到位并完成投资10000万元,优沃斯木塑材料及生态门开发建设项目到位并完成投资4767万元,县职教中心移地新建项目到位并完成投资20__万元。二是做好固定资产报送工作。20xx年,教育局固定资产报送任务10000万元。教育局共完成固定资产报送任务10792万元。其中,20xx年中小学校园校舍建设项目完成固定资产投资2842万元、年产2万吨高强度木塑复合材料技术改造项目完成固定资产投资4950万元,优沃斯木塑材料及生态门开发建设项目完成固定资产投资3000万元。三是抓好校园美化绿化工作。为贯彻落实《县20xx年爱国卫生工作要点的通知》精神,教育局深入全县中小学、幼儿园检查指导校园环境卫生、美化绿化等工作。先后共计投入校园美化绿化资金50余万元,种植草坪1.02万平方米,绿化带0.2万延长米,植树3224棵,栽花4.7万株,极大的改善了校园环境。

20xx年,我县教育事业在上级教育部门和县委、县政府的正确领导下,全力推进四项建设,全系统先后荣获各级表彰30余项,各项工作稳步推进,成效显著。但总体分析,仍然存在很多不足。20xx年,教育局将继续围绕县委、县政府的中心工作,增强责任感,强化执行力,着力解决教育热点难点问题,努力实现教育的全面、协调、和谐发展。