电力安全反思心得(通用17篇)

小编:QJ墨客

通过阅读和模仿范文范本,我们可以更好地理解和运用一些常用的修辞手法和写作技巧。小编为大家整理了一些经典的范文范本,希望大家能够从中得到一些启示。

电力安全事故反思心得体会

xxxx年xx月xx日,xx电业局xx送变电工区xx一次变电所发生一起人身触电事故。针对此次事故,我们变电检修班进行了严肃、认真的学习和讨论。

经过调查,事故本身的工作很简单,就是对66kv大塔线226间隔的开关、ct和线路耦合电容器进行预试。但由于我们的工作人员没有严格遵守《安规》有关规定,而导致了此次事故的发生。那么,我们天天在讲“安全第一预防为主”,每年都举行《安规》考试,为什么还会出现这样的严重事故呢?究其根本原因,我想主要有两点:一、安全管理流于形式,有些工作人员安全责任心差,经常出现“到岗,不到位”的现象;二、安全技术培训不到位,有些工作人员没有树立真正的安全意识,缺乏自我防护意识。

此次事故的性质是恶劣的,后果是严重的,教训是惨痛的!在xx电业局保持20多年没有发生人身触电伤亡事故的时候,在很多管理人员、工作人员安全意识逐步淡化的时候,此次事故的发生无疑是给了我们当头一棒!这一棒使我们猛醒:“啊,原来危险就在我们身边!”王总说:我们的工作存在一个问题,就是安全意识薄弱——“事故没有发生在本单位不行,不是大的事故还不行!”我觉得王总说得很对,也很切合实际。

都说“亡羊补牢,尤为未晚。”,我看,在我们电力部门这句话是不合适的!我们不要搞“亡羊补牢”,我们要搞“未雨绸缪”!防患于未然,把一切不安全因素灭杀在萌芽状态!

由于此次事故发生在变检班的一个新人身上,而我本人也是一个刚刚踏入变检工作岗位的新手,所以,我对此次事故的发生感到万分的悲痛和惋惜!而要从我,一个变检新人的角度对此次事故发生的原因谈谈自己的感触的话,回想以前工作中的我,加上此次事故,我觉得我们新参加工作的人普遍在工作中存在下面两点误区:第一、做为一个刚刚参加工作的新人,有好多知识还不懂,但有些时候碍于面子,不好意思向老工人师傅请教。第二、另一方面,由于刚刚参加工作,各方面都急于表现自己,得到大家的认可,而怕被责备,觉得那样是被别人笑话、看不起。所以,在工作中不管不顾,只要是师傅们布置下的任务就快马加鞭,尽量以最快的速度完成。有时候,甚至是不等别人发话,也不跟别人打招呼就擅自行动,觉得那样才能体现出自己工作积极、有眼神儿。

在惨痛的事故教训面前,我深深的感悟到:“踏踏实实做人,勤勤恳恳做事”对于一个新工作的人是多么的重要!我们在工作中要积极地发扬孔子的“不耻下问”、“三人行必有我师”精神,勤于学习和请教各方面的工作知识;再有,在参加一些工作前,要积极的和老师傅们交流、沟通,特别是在高压设备上工作时,要问清带电部位并亲自检查所拉开的开关和刀闸是否在拉开状态。我们在工作中要牢记“面子是小,工作是大!”、“速度是小,完成是大!”、“事无巨细,安全第一!”。

通过对此次事故的认真反思,结合平时的工作,并从一个新人的角度出发,我有几点不成熟的建议:

一、由于每个人都有自己的工作方式,为了更好、更快适应变检工作,能不能给刚参加工作的新人安排一个相对固定的合作伙伴。这样,新人们可以尽快的适应这个固定的合作伙伴一个人的工作方式,从而避免在工作中由于相互不熟悉而产生的信息传达和接受上的误会及相互的不信任感。而老师傅带一个小徒弟,这种“一帮一”的工作方式也可以使老师傅把他的工作经验更好、更完整的传授给新人。

二、能不能定期的找一些老师来给我们培训,使我们对变检工作有一个更加系统和科学的认识。特别是对我们这些新参加工作的人员进行一些安全知识的讲座,从而增加我们的安全知识,加强我们的自我保护意识。

三、不定期地到其他一些有好的工作方法和工作经验的地方去学习,“取他人之长,补自己之短”。在不断的交流和学习中发展和壮大自己。

四、巩固和完善我们的标准化作业,协调好运行与检修之间的互利合作。“没有规矩,不成方圆。”,只有把工作做实、做细,才能确保我们的工作万无一失。

电力安全事故反思心得体会

近年来,随着电力工作的不断发展,电力事故的频率也逐渐增加。电力安全事故不仅给社会造成了严重的经济损失,更重要的是威胁到了人们的生命安全。为了更好地预防电力安全事故的发生,并对已经发生的事故进行反思,我深入学习了相关知识并参加了相关培训,下面就是我对于电力安全事故的反思心得体会。

首先,电力安全事故的发生往往与管理不善有关。作为电力工作人员,我们必须严格遵守各项管理规定,确保用电安全。在一次培训中,工作人员向我们介绍了一起电力事故,事故的根源是因为工作人员对电力设备的操作规程不熟悉,导致设备故障而引发火灾。这个事故给我留下了深刻的印象,作为从事电力工作的人员,只有严格遵守管理规程,熟悉操作规程,才能更好地保障电力的安全。

其次,电力安全事故中也存在着违章操作的问题。违章操作是电力安全事故中最为典型的原因之一。在一次培训中,工作人员向我们介绍了一起电力事故,事故的根源是因为工作人员在维修电力设备时违反了操作规程,未按照要求使用防护设施,结果导致了严重的电击事故。这个事故让我深感违章操作的危害性。为了避免类似的事故再次发生,我们需要严格遵守操作规程,保障个人和他人的生命安全。

另外,电力安全事故也与用电设备的维护保养有关。在一次现场考察中,我看到了许多用电设备因为长时间没有进行维护保养而出现了故障。这些故障不仅对用电安全构成了威胁,也给生产和生活带来了许多困扰。这个问题的解决需要我们对用电设备进行定期的维护保养,确保设备的良好状态,减少事故的发生。

此外,电力安全事故中还存在着安全意识淡化的问题。有些员工对电力安全重视程度不够,常常忽视安全操作规程,为了省事省力而采取了一些不安全的行为。这种安全意识淡化必然会给工作人员和他人的生命安全带来很大的隐患。为了加强安全意识,我们应该定期组织安全培训和演练,提高员工的安全意识,让其时刻保持对电力安全的高度警惕。

最后,电力安全事故的发生需要我们积极总结教训,改进电力安全工作。在一次事故总结会议中,我们详细分析了事故的原因和处理过程,并针对存在的问题提出了改进措施。这次总结会议使我深刻认识到了防范电力安全事故的重要性,并明确了自己在日常工作中需要注意的问题。电力安全工作需要全员参与,我们每个人都要牢记事故总结的教训,时刻警惕,不麻痹大意,做到安全第一。

综上所述,电力安全事故是一项复杂的工作,它需要我们每个人都高度重视。只有通过加强管理、遵守操作规程、定期维护保养、提高安全意识以及总结教训,我们才能预防电力安全事故的发生,确保电力的正常供应,并保障人们的生命安全。希望通过我们的共同努力,电力安全事故的发生能够得到有效的控制,为社会的发展贡献更多的力量。

电力安全事故反思心得体会

xx年月日,xx电业局xx送变电工区xx一次变电所发生一起人身触电事故。针对此次事故,我们变电检修班进行了严肃、认真的学习和讨论。

经过调查,事故本身的工作很简单,就是对66kv大塔线226间隔的开关、ct和线路耦合电容器进行预试。但由于我们的工作人员没有严格遵守《安规》有关规定,而导致了此次事故的发生。那么,我们天天在讲“安全第一预防为主”,每年都举行《安规》考试,为什么还会出现这样的严重事故呢?究其根本原因,我想主要有两点:一、安全管理流于形式,有些工作人员安全责任心差,经常出现“到岗,不到位”的现象;二、安全技术培训不到位,有些工作人员没有树立真正的安全意识,缺乏自我防护意识。

此次事故的性质是恶劣的,后果是严重的,教训是惨痛的!在xx电业局保持20多年没有发生人身触电伤亡事故的时候,在很多管理人员、工作人员安全意识逐步淡化的时候,此次事故的发生无疑是给了我们当头一棒!这一棒使我们猛醒:“啊,原来危险就在我们身边!”王总说:我们的工作存在一个问题,就是安全意识薄弱——“事故没有发生在本单位不行,不是大的事故还不行!”我觉得王总说得很对,也很切合实际。

都说“亡羊补牢,尤为未晚。”,我看,在我们电力部门这句话是不合适的!我们不要搞“亡羊补牢”,我们要搞“未雨绸缪”!防患于未然,把一切不安全因素灭杀在萌芽状态!

由于此次事故发生在变检班的一个新人身上,而我本人也是一个刚刚踏入变检工作岗位的新手,所以,我对此次事故的发生感到万分的悲痛和惋惜!而要从我,一个变检新人的角度对此次事故发生的原因谈谈自己的感触的话,回想以前工作中的我,加上此次事故,我觉得我们新参加工作的人普遍在工作中存在下面两点误区:第一、做为一个刚刚参加工作的新人,有好多知识还不懂,但有些时候碍于面子,不好意思向老工人师傅请教。第二、另一方面,由于刚刚参加工作,各方面都急于表现自己,得到大家的认可,而怕被责备,觉得那样是被别人笑话、看不起。所以,在工作中不管不顾,只要是师傅们布置下的任务就快马加鞭,尽量以最快的速度完成。有时候,甚至是不等别人发话,也不跟别人打招呼就擅自行动,觉得那样才能体现出自己工作积极、有眼神儿。

在惨痛的事故教训面前,我深深的感悟到:“踏踏实实做人,勤勤恳恳做事”对于一个新工作的人是多么的重要!我们在工作中要积极地发扬孔子的“不耻下问”、“三人行必有我师”精神,勤于学习和请教各方面的工作知识;再有,在参加一些工作前,要积极的和老师傅们交流、沟通,特别是在高压设备上工作时,要问清带电部位并亲自检查所拉开的开关和刀闸是否在拉开状态。我们在工作中要牢记“面子是小,工作是大!”、“速度是小,完成是大!”、“事无巨细,安全第一!”。

通过对此次事故的认真反思,结合平时的工作,并从一个新人的角度出发,我有几点不成熟的建议:

一、由于每个人都有自己的工作方式,为了更好、更快适应变检工作,能不能给刚参加工作的新人安排一个相对固定的合作伙伴。这样,新人们可以尽快的适应这个固定的合作伙伴一个人的工作方式,从而避免在工作中由于相互不熟悉而产生的信息传达和接受上的误会及相互的不信任感。而老师傅带一个小徒弟,这种“一帮一”的工作方式也可以使老师傅把他的工作经验更好、更完整的传授给新人。

二、能不能定期的找一些老师来给我们培训,使我们对变检工作有一个更加系统和科学的认识。特别是对我们这些新参加工作的人员进行一些安全知识的讲座,从而增加我们的安全知识,加强我们的自我保护意识。

三、不定期地到其他一些有好的工作方法和工作经验的地方去学习,“取他人之长,补自己之短”。在不断的交流和学习中发展和壮大自己。

四、巩固和完善我们的标准化作业,协调好运行与检修之间的互利合作。“没有规矩,不成方圆。”,只有把工作做实、做细,才能确保我们的工作万无一失。

电力事业是个充满危险的工作,但只要掌握电力运行规律、时刻保持安全生产的警惕性,防微杜渐,认真对待每一次工作任务,是完全可以驯服“电老虎”的。我们手里的《安规》和种种安全生产的保障措施,就是给这只凶恶的“电老虎”设计的层层牢笼和枷锁。这次事故,正是因为参与工作的人员对于已经“驯服”的“电老虎”存在麻痹大意的思想,以为多年不发威的“电老虎”就真的成为“病猫”了。根本没有把电力系统运行维护工作的危险性看在眼里,这无异于擅自打开关押“电老虎”的牢笼和枷锁,这只凶恶的“电老虎”当然不肯放过任何发威的机会。

通过学习,我主要有以下几点心得:

1、安全生产,不是口号。

安全生产,这是我们电力工作者每时每刻都能听到或者看到的警句。但是这不仅仅是个口号,更是我们工作的第一准则,是我们人身安全保障的唯一措施,不能因为以前的安全就忽略了以后的危险。忘记了这个准则,就是把自己加上作料送到“电老虎”的笼子里。

2、服从指挥、听从调度。

如果没有各项安全保障措施,电力工作的危险程度要远远大于战争。因为战争并不是每个人都会牺牲,而电力生产如果没有安全生产措施的保障,任何人都躲不过“电老虎”的魔爪。打仗如果没有运筹帷幄、如果没有灵活指挥、没有各兵种、各单位协调配合,就要输掉战争。电力工作也一样,如果没有安全生产措施为武器、如果没有严格的指挥,松松散散、各自为战、不服从指挥,就很有可能造成自伤、误伤事故,甚至发生群死群伤的恶性事故,同时造成不可估量的经济损失。绝不亚于输掉一场战争造成的后果。因此电力工作就要象军队那样,纪律严明,指挥到位。

3、有法不依、执法不严。

随着安全生产法的颁布,安全生产上升到法律的高度。是啊,你个人不遵守安全生产准则,后果可能是对别人造成伤害,这就是“谋杀”罪!也可能是造成国家经济损失,这就是“危害国家安全”罪!即使没有造成严重的后果,你也是“玩忽职守”罪。我们工作中的安全措施,如“两票三制”,工作人员如果不能严格遵守,而是走走过场形式主义,就是“有法不依、执法不严”。就是威胁人身安全、国家财产,就是犯罪。“蚌埠5.12”事故中就存在工作票“代签名”、“未签名”现象、也没有严格执行工作间断、转移签名制度,就是没有把遵守工作安全保障制度上升到遵守“法律”的高度。

我以后要严格要求自己,认真遵守各项安全保障制度,履行安全生产职责,认真遵守“两票三制”等安全保障措施,决不麻痹大意,为了家庭的幸福、为了事业的繁荣,而珍惜自己和他人宝贵的生命。

电力安全的反思心得

1月16日,在中心(学院)领导的安排下,我们参观了四川电力职业技术学院。四川电力职业技术学院是一所专科层次全日制普通高等学校,前身是1917年在重庆创办的“四川省立高级工业职业学校”,现隶属于国家电网四川省电力公司,同时挂四川省电力公司技术技能培训中心、共青团四川省电力公司团校的牌子,四川省电力公司应急培训基地也并入学院管理。

四川电院作为四川省电力公司直属的教育培训机构,主要针对基层单位专业技术人员和生产技能人员实施培训,并负责公司系统员工远程教育培训。主要工作是负责四川省公司输配电线路运行与检修、变电运行与检修、电力营销、继电保护、调度、通信与自动化、农电等专业实训的需要。

四川电力职业技术学院下设电力建设、生产、经营、管理及与人才市场相适应的7个系部30个专科专业,其中“高压输配电线路施工运行与维护”、“供用电技术”、“水利水电建筑工程”等专业被列为中央财政支持的国家示范性高职院校建设重点专业,“供用电技术”还是教育部“国家级教育改革试点专业”,“水利水电建筑工程”是四川省“省级教育改革试点专业”;“发电厂及电力系统”、水电站动力设备与管理”、“建筑工程技术”为国家示范院校建设项目建设自主重点专业;“电气自动化技术(涉外方向)”是国家教育部批准的中澳合作办学教学改革综合试点项目专业。

下图是在互感器绝缘电阻、直流电阻测量和10kvgg-1开关柜停电、验电、装挂接地线的现场的照片,映入眼帘的是工整、规范的操作票和检测报告,规范的开关、刀阐操作,娴熟正确的仪表仪器使用,体现了学生们严谨细致的工作思路和严守规程的良好习惯,也体现了四川电力职业技术学院的教育培训质量。

为期1天的参观紧凑而短暂,叹服之余深深感觉到差距的存在,工作中的缺憾与不足拉大的客观的差距,诸多优秀的经验值得借鉴与学习,在返校后的工作中将与同科组的老师共同努力,将其融入日常的培训教学工作中,以提高我校的培训教学质量与水平。

电力安全反思心得体会

在电力企业安全生产中,人们通常把管理者对员工提出安全规范要求称之为“要我安全”,而把员工的自觉安全行为称之为“我要安全”。两种提法,不仅表述了语言概念不同,且安全实现方式和管理效果也不一样。“要我安全”,是从客体出发,由外因发出安全生产约束控制信息,作用于安全生产行为的主题,最终达到生产安全;“我要安全”则是从主体出发,由内因产生安全生产的动机,主观能动地实现安全生产。从管理角度来说,“要我安全”和“我要安全”是辨证统一的关系,“要我安全”是外因,是动力;“我要安全”是内因,是根据。两者相互关联,相辅相成,从不同方面对实现安全生产起到推动或决定作用。

如何实现从“要我安全”向“我要安全”的转变呢?笔者工作在电力建设企业,立足于生产实影响员工、激励员工。三是利用安全心理的暗示效应,运用含蓄的、间接的办法,对员工的心理和行为产生潜移默化的影响,进行常规教育。不管采用哪种教育方法,只要密切联系实际,坚持从人的安全心理出发,牢牢抓住人的安全心理倾向,抓住不同时期人的安全心理状态,抓住不同类型人的安全心理活动,进行因时而异、因人而异的安全教育,就会使教育和心理形成共鸣,强化人的自我安全保护意识,使员工产生“我要安全”的强烈倾向。

其次、把握人的安全行为贯彻安全制度。安全行为是人们在劳动生产过程中保护自身和保护设备、机器等物质的一切动作。在我们电力建设行业逐步实现科学化管理、自动化操作、现代化生产的条件下,安全行为不仅是个体自我保护行为,而且是生产要素相互关联、相互影响、相互制约的总体行为。要建立起总体的安全防范系统,离不开个人的自我安全保护,这就需要有一套能够把个人安全与总体安全密切联系起来的制度规范人的安全行为。这套制度要站在安全行为者的角度来编制和操作,由安全行为者从内因产生“我要安全”的行为。就我们公司整体来说,因为企业生产性质不同,存在着多工种联合、多工序交叉、多环节衔接作业的特点,所以就应该从各自的实际出发,紧紧把握员工生产过程中的安全行为,建立和健全个人自我安全保护制度。主要是:员工有权对违章的生产指挥不执行;有权对违章的生产工序不交接;有权对违章的生产设备不操作;有权不在违章的生产环境中作业。这就从行政法规上确立了员工劳动过程中的主观能动性,使之自觉地遵守安全规章制度,自觉地进行安全保护。员工们说得好,事故不难防,重在守规章;最大祸根是失职,最大隐患是违章。只要我们真正把规章制度、操作规程当成生命之友,安全之伞,就能够站在安全生产的主题地位上,实现安全生产。

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电力安全生产反违章大反思心得体会

20xx年x月x日,xx电业局xx送变电工区xx一次变电所发生一起人身触电事故。针对此次事故,我们变电检修班进行了严肃、认真的学习和讨论。

经过调查,事故本身的工作很简单,就是对66kv大塔线226间隔的开关、ct和线路耦合电容器进行预试。但由于我们的工作人员没有严格遵守《安规》有关规定,而导致了此次事故的发生。那么,我们天天在讲“安全第一预防为主”,每年都举行《安规》考试,为什么还会出现这样的严重事故呢?究其根本原因,我想主要有两点:一、安全管理流于形式,有些工作人员安全责任心差,经常出现“到岗,不到位”的现象;二、安全技术培训不到位,有些工作人员没有树立真正的安全意识,缺乏自我防护意识。

此次事故的性质是恶劣的,后果是严重的,教训是惨痛的!在xx电业局保持20多年没有发生人身触电伤亡事故的时候,在很多管理人员、工作人员安全意识逐步淡化的时候,此次事故的发生无疑是给了我们当头一棒!这一棒使我们猛醒:“啊,原来危险就在我们身边!”王总说:我们的工作存在一个问题,就是安全意识薄弱——“事故没有发生在本单位不行,不是大的事故还不行!”我觉得王总说得很对,也很切合实际。

都说“亡羊补牢,尤为未晚。”,我看,在我们电力部门这句话是不合适的!我们不要搞“亡羊补牢”,我们要搞“未雨绸缪”!防患于未然,把一切不安全因素灭杀在萌芽状态!

由于此次事故发生在变检班的一个新人身上,而我本人也是一个刚刚踏入变检工作岗位的新手,所以,我对此次事故的发生感到万分的悲痛和惋惜!而要从我,一个变检新人的角度对此次事故发生的原因谈谈自己的感触的话,回想以前工作中的我,加上此次事故,我觉得我们新参加工作的人普遍在工作中存在下面两点误区:第一、做为一个刚刚参加工作的新人,有好多知识还不懂,但有些时候碍于面子,不好意思向老工人师傅请教。第二、另一方面,由于刚刚参加工作,各方面都急于表现自己,得到大家的认可,而怕被责备,觉得那样是被别人笑话、看不起。所以,在工作中不管不顾,只要是师傅们布置下的任务就快马加鞭,尽量以最快的速度完成。有时候,甚至是不等别人发话,也不跟别人打招呼就擅自行动,觉得那样才能体现出自己工作积极、有眼神儿。

在惨痛的事故教训面前,我深深的感悟到:“踏踏实实做人,勤勤恳恳做事”对于一个新工作的人是多么的重要!我们在工作中要积极地发扬孔子的“不耻下问”、“三人行必有我师”精神,勤于学习和请教各方面的工作知识;再有,在参加一些工作前,要积极的和老师傅们交流、沟通,特别是在高压设备上工作时,要问清带电部位并亲自检查所拉开的开关和刀闸是否在拉开状态。我们在工作中要牢记“面子是小,工作是大!”、“速度是小,完成是大!”、“事无巨细,安全第一!”。

通过对此次事故的认真反思,结合平时的工作,并从一个新人的角度出发,我有几点不成熟的建议:

一、由于每个人都有自己的工作方式,为了更好、更快适应变检工作,能不能给刚参加工作的`新人安排一个相对固定的合作伙伴。这样,新人们可以尽快的适应这个固定的合作伙伴一个人的工作方式,从而避免在工作中由于相互不熟悉而产生的信息传达和接受上的误会及相互的不信任感。而老师傅带一个小徒弟,这种“一帮一”的工作方式也可以使老师傅把他的工作经验更好、更完整的传授给新人。

二、能不能定期的找一些老师来给我们培训,使我们对变检工作有一个更加系统和科学的认识。特别是对我们这些新参加工作的人员进行一些安全知识的讲座,从而增加我们的安全知识,加强我们的自我保护意识。

三、不定期地到其他一些有好的工作方法和工作经验的地方去学习,“取他人之长,补自己之短”。在不断的交流和学习中发展和壮大自己。

四、巩固和完善我们的标准化作业,协调好运行与检修之间的互利合作。“没有规矩,不成方圆。”,只有把工作做实、做细,才能确保我们的工作万无一失。

电力安全事故反思心得体会

电力安全事故是指因电力设备、电力供应系统的故障或操作失误导致的人员伤亡、财产损失等不良后果的情况。这些事故在我们生活和生产中时有发生,给人们的生命财产安全造成了严重威胁。针对这一问题,我们应该深入反思,总结经验教训,不断提高电力安全意识和技能,以防患于未然。下面将从对电力安全的重视、电力设备维护和检修、电力操作规范、电力设备改进以及电力安全培训等五个方面,分享我的心得体会。

首先,我们要重视电力安全。电力事故的发生往往与人们对电力安全的忽视和麻痹态度有关。尤其是在普通人对电器插座的使用、家电维修等方面缺乏必要的知识和技能,导致安全事故频发。因此,我们要认识到电力安全对我们生活和工作的重要性,时刻保持高度警惕,不随意触碰电线设备,合理使用电器,严格遵守电力规定,积极参与有关电力安全的培训,增强自身的电力安全意识和技能,做到远离电力危险。

其次,电力设备的维护和检修至关重要。电力设备的正常运行和安全使用是保障电力安全的重要环节。然而,许多电力事故都是由于设备的老化、堵塞、绝缘破损等问题引起的。因此,我们要时刻关注电力设备的维护工作,定期对设备进行检查和保养,尽早发现和解决潜在问题。同时,对于一些老化和损坏严重的设备应及时更换,确保设备的安全可靠性。只有保障设备的正常运行,才能有效地预防电力事故的发生。

第三,电力操作必须符合规范。电力操作的规范是保障电力安全的基础。在实际操作过程中,我们必须严格遵守电力操作规程,遵守操作规定,确保安全用电。例如,安装电缆和导线时,要注意电缆和导线的规格和载流量,合理布线,避免过载和短路;在进行电气维修和检修时,要切断电源,使用绝缘工具,穿戴好安全防护用品,防止触电和其他安全事故的发生;在使用电器设备时,要遵守正确的使用方法和安全操作规程,防止操作不当导致的事故。只有始终坚持规范操作,才能减少电力事故的发生。

第四,电力设备需要不断改进。随着科技的进步,电力设备也在不断发展和创新。为了提高电力安全水平,我们应该不断研发和改进电力设备,提高设备的安全性、可靠性和稳定性。例如,可通过采用新的材料和技术改善设备的绝缘性能,减少设备故障的风险;可以研发更智能的电力设备,提高对设备运行状态的监测和管理能力,及时发现和修复潜在问题。只有不断改进电力设备,才能保障电力安全。

最后,电力安全培训的重要性不可忽视。电力安全知识的宣传和培训是提高电力安全水平的重要手段。我们应该加强对电力安全知识的学习和掌握,提高自身的电力安全意识和技能。同时,电力安全培训也应该普及到广大群众中,提高人们的电力安全素养。只有通过广泛的电力安全培训,才能有效避免电力事故的发生。

综上所述,电力安全事故反思心得体会包括对电力安全的重视、电力设备维护和检修、电力操作规范、电力设备改进以及电力安全培训等五个方面。只有通过我们每个人的努力和不断提高自身的电力安全意识和技能,才能保障我们的生命财产安全,减少电力事故的发生。让我们共同努力,为建设一个电力安全的社会贡献自己的一份力量。

电力安全生产大反思

在日常工作中,为了落实上级的部署和要求,对下属的车间有针对性地部署工作做的多,特别是近段时间落实局党委工作部署较多,缺乏自己工作的特点,在解决具体问题时不能够求真、求实,存在着忽视解决实际问题的倾向。同时在思想深处也暴露出工作作风不实,理论联系实际工作不到位的问题。三是在落实安全管理工作中说的多,做实际工作少。通过安全大检查活动,自己感到抓好安全管理是各级组织最大、最直接的责任,在这方面还存在着宣传安全生产的工作说的多,实际工作做的少现象,特别是对“7.23”事故的危害性认识不足,围绕段的安全生产中心,参与保障安全生产工作方面做的工作少,致组织助理员工作职能得不到有效发挥。

3、职责落实存在弱化。按照自己的职责,在反思查摆中深刻认识到,安全生产不是可抓可不抓的事情,做党群办助理员就是要在段党委的领导下,突出组织工作重点,发挥党委中坚保证作用,在保证安全生产秩序上发挥作用。通过反思查摆,自己感到在工作务实上还有差距。存在“三个组织不到位”现象。一是在落实“创先争优”活动上推进力度有待于加强。作党委组织助理员,我有责任在组织、协调党组织开展好保安全活动上做好部署和检查推进工作,但自己在这方面有时不能够做到事事参与,不能做到项项把关,不能做到找准问题,造成推进过程殊于形式,至使参与工作不到位。另一方面也说明了自己在主观上认识有偏差,表现在自身上就是务实精神不强所致。如:在推进“我承诺、我打样、我争优”主题实践活动中,只是就很多搞活动,思考创新工作思路的时候少,完场规定动作的活动多,创新工作的力度不够大。二是在落实“提素强基建堡垒”活动上重点不突出。在开展“创先争优”活动中,自己深深地认识到,要发挥好党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,就要发挥各级党组织的作用,党员的技术素质是保安全的关键,因此,在抓学技练功活动中,自己只是按照方案推进,没有自己的工作思路,特别是上半年学技练功选拔上,自己亲自参与少,不能结合实际有效推进互动。掌握的党员基本素质情况不准,在指导检查党员提素活动上存在弱化。三是在党务工作推进上效果不明显。年初以来,对各总支支部推进工作没有正视,虽然按照段党委的要求,组织了“创先争优”现场会、开展了党员系列活动,但是,在后的质量和效果上不明显,特别是有些重点工作完成质量不高,对部分党组织不能严格要求,有时爱于面子,只是提醒而已,屡说屡犯,迁就护短思想意识比较严重,在今后工作中要加以改进。

4、服务群众不到位。通过开展安全大检查活动,自己深刻认识到作为党群干部不但要深入实际抓好党内各项活动,还要设身处地为职工办实事、办好事,为职工群众解决各种难题。在这方面自己虽然做了一些工作,但是与党组织的要求还有较大距离,还存在“三个不到位”现象。一是在落实责任不到位。在党群干部包保联系党支部活动中,自己只是按季度到包保党支部去检查指导“创先争优”活动情况,没有把解决职工关注的生产生活难题作为党务干部的主要工作,与职工群间有距离。二是在服务职工群众不到位。在日常工作中对职工的所需、所想、所求掌握不详实,对职工的意愿心中无数,因此在服务于职工方面做得少,没有体现一名党员干部服务职工群众的责任。三是在落实服务职工群众的责任上不到位。在落实“创先争优”活动要求,组织干部职工服务职工群众活动中,自己重视程度不够。日常只是按照上级要求进行数据统计,在激发党员干部为职工办实事、办好事的宣传教育上没有招法,致使服务职工群众工作有些滞后。

二、下步整改措施。

在找准自己存在问题的同时,制定以下整改措施:

一是要努力学习提高自身素质。在提高自身素质上做到勤奋好学,不懂就问,努力学习政治理论和技术业务知识,反复学习理解局、局党委关于安全生产的有关指示和精神,特别是学习好胡对铁路的重要指示和“七一”讲话精神,把安全生产工作放在一切工作的首位,积极参与到安全生产过程中,找准纪组织工作与安全生产的切入点,把握组织工作与安全生产结合点,为保障安全运输生产贡献力量。

二是要全面落实安全管理责任。按照党群干部安全生产责任制的规范内容,逐项抓好安全管理的各项任务,对车间、部门要有针对性地做好安全预测、生产分析和教育工作。抓好段党委组织日常工作的部署和推进,做到抽查检查从严要求、考核推进有效落实、安全保障力求实效;阶段工作有部署、有检查、有考核、有总结。主动承担起党群干部安全生产工作的职责。

三是要深入实际做好检查指导。要经常深入到车间班组搞好调查研究,调整工作思路,收集职工的意见,改正工作方法。面对职工、走近矛盾、走近问题,经常地开展批评与自我批评,牢固树立为人民服务的思想,在抓好、抓实大反思活动的同时,紧密配合段党委抓各项工作,在工作落实上做到求真、求细,力求实效。经常深入车间、班组抽查、检查干部职工安全作业标准,把发挥党群干部在安全生产中的中坚作用,作为保安全生产的重要任务来抓,把党的思想政治工作与落实保安全工作机制紧密结合,深入现场抓落实,参与安全生产抓监督,廉洁自律转作风,使自己在改革、发展中不断得到锻炼和提高。

j电力安全事故反思

某线路检修班组在一低压台区进行更换导线施工作业,工作开始前,工作负责人安排作业班成员甲、乙两人到干线66号杆(变台杆)做安全措施,并告诉两人验电器和地线都在车上,同时将操作票交给甲。于是两人便骑摩托车前去停电挂地线等。但,两人到车上后只拿了地线而没有拿验电器,之后便直接来到65号杆并准备上杆挂地线,由于该接地线没有接地棒,甲便对乙说:你到老百姓家借根钢筋做接地棒,我先准备。结果,当乙走后,甲便在无人监护的情况下擅自登杆,在挂第一根接地线时,便发生触电事故。

2.5.1 完成工作许可手续后,工作负责人、专职监护人应向工作班成员交待工作内容、人员分工、带电部位和现场安全措施、进行危险点告知,并履行确认手续,工作班方可开始工作。工作负责人、专职监护人应始终在工作现场,对工作班人员的安全进行认真监护,及时纠正不安全的行为。

在线路停电时进行工作,工作负责人在工作班成员确无触电等危险的条件下,可以参加工作班工作。

1)停电;

2)验电;

3)装设接地线;

4)使用个人保安线;

5)悬挂标示牌和装设遮拦(围栏)。

由于该接地线没有接地棒,甲便对乙说:你到老百姓家借根钢筋做接地棒,我先准备。

结果,当乙走后,甲便在无人监护的情况下擅自登杆,造成了操作票未进行双方签名及现场只有一人操作,同时接地线装设程序出错,未现接地的`行为,违反了线路规程3.4.5 4.2.2 、4.2.4。

3.4.5  装设接地线应先接接地端,后接导线端,接地线应接触良好,连接可靠。拆接地线的顺序与此相反。装、拆接地线均应使用绝缘棒或专用的绝缘绳。人体不得触碰接地线或未经接地的导线。

4.2.2 操作票应用钢笔或圆珠笔逐项填写。用计算机开出的操作票应与手写格式票面统一。操作票票面应清楚整洁,不得任意涂改。操作票应填写设备双重名称,即设备名称和编号。操作人和监护人应根据模拟图或接线图核对所填写的操作项目,并分别签名。

4.2.4 倒闸操作应由两人进行,一人操作,一人监护,并认真执行唱票、复诵制。发布指令和复诵指令都要严肃认真,使用规范术语,准确清晰,按操作顺序逐项操作,每操作完一项,应检查无误后,做一个“\/”记号。操作中发生疑问时,不准擅自更改操作票,应向操作发令人询问清楚无误后再进行操作。操作完毕,受令人应立即汇报发令人。

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电力安全事故反思

电力事业是个充满危险的工作,但只要掌握电力运行规律、时刻保持安全生产的警惕性,防微杜渐,认真对待每一次工作任务,是完全可以驯服电老虎的。我们手里的《安规》和种种安全生产的保障措施,就是给这只凶恶的电老虎设计的层层牢笼和枷锁。这次事故,正是因为参与工作的人员对于已经驯服的电老虎存在麻痹大意的思想,以为多年不发威的电老虎就真的成为病猫了。根本没有把电力系统运行维护工作的危险性看在眼里,这无异于擅自打开关押电老虎的牢笼和枷锁,这只凶恶的电老虎当然不肯放过任何发威的机会。

通过学习,我主要有以下几点心得:

1、安全生产,不是口号

安全生产,这是我们电力工作者每时每刻都能听到或者看到的警句。但是这不仅仅是个口号,更是我们工作的第一准则,是我们人身安全保障的唯一措施,不能因为以前的安全就忽略了以后的危险。忘记了这个准则,就是把自己加上作料送到电老虎的笼子里。

2、服从指挥、听从调度

如果没有各项安全保障措施,电力工作的危险程度要远远大于战争。因为战争并不是每个人都会牺牲,而电力生产如果没有安全生产措施的保障,任何人都躲不过电老虎的魔爪。打仗如果没有运筹帷幄、如果没有灵活指挥、没有各兵种、各单位协调配合,就要输掉战争。电力工作也一样,如果没有安全生产措施为武器、如果没有严格的指挥,松松散散、各自为战、不服从指挥,就很有可能造成自伤、误伤事故,甚至发生群死群伤的恶性事故,同时造成不可估量的经济损失。绝不亚于输掉一场战争造成的后果。因此电力工作就要象军队那样,纪律严明,指挥到位。

3、有法不依、执法不严

随着安全生产法的颁布,安全生产上升到法律的高度。是啊,你个人不遵守安全生产准则,后果可能是对别人造成伤害,这就是谋杀罪!也可能是造成国家经济损失,这就是危害国家安全罪!即使没有造成严重的后果,你也是玩忽职守罪。我们工作中的安全措施,如两票三制,工作人员如果不能严格遵守,而是走走过场形式主义,就是有法不依、执法不严。就是威胁人身安全、国家财产,就是犯罪。蚌埠5.12事故中就存在工作票代签名、未签名现象、也没有严格执行工作间断、转移签名制度,就是没有把遵守工作安全保障制度上升到遵守法律的高度。

我以后要严格要求自己,认真遵守各项安全保障制度,履行安全生产职责,认真遵守两票三制等安全保障措施,决不麻痹大意,为了家庭的幸福、为了事业的繁荣,而珍惜自己和他人宝贵的生命。

电力生产安全事故反思

进入五月份以来,集团公司相继发生了宏厦一建“5.13”煤与瓦斯突出造成四人伤亡的多人事故和二矿“5.16”综采工作面片帮造成一人伤亡的事故,事故性质极其严重、社会影响极其恶劣、给集团公司本来稳定的安全形势蒙上了影印,对集团公司今后的安全生产带来了巨大的压力。

反思这两起事故的发生,其根本原因都存在现场安全管理差,各级安全生产岗位责任制落实不到位;安全生产隐患排查治理不到位;领导干部履职尽责不到位,业务安全监管责任不到位;职工正规操作和自保互保意思差,“1.4.2”安全管理留于形式等。

反思这两起事故的发生,不难告戒我们决不能过高估计当前煤矿安全生产的形势;决不能过高估计大家对安全生产重要性的认识;决不能过高估计我们抓安全生产的能力和水平。要时刻保持战战兢兢、如履薄冰、如临深渊的态度,扎实认真地开展煤矿安全生产专项整治,持续不断地强化煤矿安全生产现场管理,不折不扣地开展煤矿安全生产隐患排查治理活动,切实提高各级安全生产管理人员履职尽责的能力和每个职工遵章操作、正规作业的能力,有效防范和杜绝各类安全生产事故的发生,确保煤矿安全生产形势持续稳定好转。

作为安全生产业务管理部室和业务安全生产管理人员,我们应该深刻反思事故教训,举一反三,本着“敬畏生命、敬畏责任、敬畏制度”的原则,认真查找自身在安全生产管理方面存在的问题,从思想认识、业务素质、履职尽责、现场安全监管、廉洁从业等方面查找不足,制定安全生产切实可行的规定和措施。

一、切实提高对安全工作的认识。

安全工作关系到企业和个人利益,说起话来容易,实际操作起来好难,其一是责任重大,作为煤矿安全生产的一名管理人员,我们只有牢固树立“安全责任重于泰山、职工生命高于一切”的安全观,要知道不好的作业习惯都是在不经意间养成的,而好的安全行为和习惯却是平时点点滴滴慢慢积累起来的啊!我们在平时作业时绝不能忽略任何一个安全细节,省掉任何一个安全环节,安全不是抽象的东西,而是时时刻刻都要认真对待、不容哪怕一点的松懈和麻痹大意。安全管理工作岗位离不开工作现场,只有不断学习,掌握丰富的安全知识、规章制度及生产技能,才能在工作中说“内行话”,做“明白人”,成功地履行职责和发挥作用,正确地发现问题和解决问题。

二、安全工作必须以人为本。

故不论是人为发生,还是物态的诱因导致,都从客观上存在着一定的必然原因。安全管理只有深入生产现场,经常了解职工的思想动态,体察职工的喜怒哀乐,配合上级部门领导做耐心细致的思想疏导工作,才能防微杜渐,化解危机,消除事故,减少事故的发生。也只有这样,我们才能算的上安全生产管理的“内行”。

三、加强学习,提升素质,服务基层,强化管理。安全管理只有不断学习,刻苦实践,深入实际,不断探索研究,才能在工作中做到胸中有数,处变不惊,话说到“点子”上,事管在“根子”上,把工作做透做细。只有这样才能成为安全生产管理的“内行”,同时也只有这样,才能尊重对方并赢得对方的尊重。

端正态度,平等待人,牢固树立为职工服务的思想,真正做一名安全生产管理的“内行”,就必须首先端正自己的思想,摆正自己的位置,同职工交朋友,做职工的“贴心人”。事实上,安全工作是一件很富有“人情味”的工作,它不仅需要“铁面无私”,更需要“情感投入”。我们应该明确认识到,自己的工作是为职工工作,自己的责任是为职工负责。只有牢固树立为职工服务的思想,与职工情感融入到一起形成共鸣,尊重他们的人格和劳动,才能对他们多一分理解,少一分推诿,多一分关心,少一分冷漠。

这么多年的工作经历,让我深深体会到职工们外在质朴。

的情感和美丽闪光的内心世界。安全工作,离开了职工的理解和支持,是一刻也行不通的。

在工作中要加强专业理论修养,提高思想水平,安全管理是天字号工程,它包含着丰富的内涵和深邃的哲理。安全工作没有起点,没有终点。我们只有不断加深自身的专业理论素养,学会用科学、辨证的眼光看问题,才能认清和把握安全工作的本质规律,在各种错综复杂的情况与是非面前,保持清醒的头脑和坚定的信念,才能顺应企业发展的潮流,更好地肩负起企业安全责任,对企业对亲人、对工友实现一个美好幸福的承诺。

安全工作任重而道远,我们需不断求索,牢固树立“安全责任重于泰山、职工生命高于一切”的安全观,用老经验学新技术新方法,用新模式抓新动态,适应新时代职工核心价值观的新变化,坚持以人为本,创新安全教育、安全宣传、安全管理方法,提升安全效果。针对性地强化瓦斯防治知识的学习,严把按章操作环节杜绝零敲碎打事故。通过学习增技能,通过学习见效果,通过学习促安全。摆正安全与生产的关系,明确“安全才是第一要务”的工作目标。扎扎实实工作,用实际行动搞好安全生产。真正做一名安全生产管理的“内行”。

电力安全反思文章

为贯彻落实国家电力监督委员会东北监管局《关于开展东北区域防范电力生产、建设施工人身伤亡事故专项行动的通知》精神,结合东北公司要求,我公司根据自身生产经营特点,坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,牢固树立“任何风险都可以控制,任何违章都可以避免,任何事故都可以预防”的安全理念,以“五查、三防、一提高”(即:查领导、查思想、查管理、查规章制度、查隐患;防人身事故、防设备事故、防误操作事故;提高安全生产管理水平)为中心,集中排查和治理有法不依、有章不循,严肃整治“三违”,加强人员防灾避险,严格按照“四不放过”原则进行事故调查处理,现将我公司专项行动开展情况汇报如下:

一、防范电力生产、建设施工人身伤亡事故专项行动总体情况。

1、本单位防范电力人身伤亡事故工作情况。

我公司始终将安全生产放在日常工作的首要位置,从年初的安委会会议、同各项目部签订安全协议书、春秋季安全大检查、安全月及安全年专项行动的开展,公司领导定期到各项目部进行安全巡视,公司的每一位员工都牢牢树立安全第一的方针不动摇,在近几年的生产工作中,均没有发生重伤及以上人身事故;没有发生一般机械设备事故;没有发生一般垮(坍)塌事故;没有发生一般火灾事故;没有发生负主要责任的一般及以上交通事故;没有发生分包工程责任性人身死亡、群伤事故,很好的完成了全年的安全目标。

2、本单位主要工作特点。

我公司主要从事烟气脱硫、脱硝项目总承包(epc工程),脱硫装置、电站输煤系统等商业运行、维护,石灰石生产加工及销售等业务。是辽宁省高新技术企业,拥有工程建设、环保设施运营等多项资质。

我公司主要技术依托中电投远达环保工程有限公司,拥有成熟的石灰石-石膏法脱硫技术、循环流化床干法脱硫技术、选择性催化还原法脱销技术(scr)、镁法脱硫、钠法脱硫、炉内喷钙加尾部增湿活化脱硫技术,目前这些脱硫工艺技术在东北及蒙东地区的烟气脱硫、脱硝工程领域得到了广泛的应用,目前已在蒙东地区形成规模化经营,且增长势头迅猛。公司所承揽的项目无论是脱硫工程建设,还是脱硫设备的运行、维护均得到业主方和上级主管部门充分肯定和高度评价。

3、本单位防范电力人身伤亡事故专项行动经验做法。

的安全教育培训,如每天学一条安规、安规知识竞赛等,有效的增强了员工的安全意识。结合“春检”工作,公司对各项目部的特种作业人员进行了一次彻底的清查,对未持证上岗的特种作业人员进行了坚决的清退,有效的增强了特种作业行为的安全系数。

(2)强化个人防护用品、安全工器具、安全警示标志的规范使用。结合“春季安全大检查”活动要求,公司开展了一次全方位的系统的个人防护用品、安全工器具、安全警示标志大检查活动。本次活动不走过场不流于形式,公司主要领导在不通知各项目部的前提下,深入各项目部进行实地检查,对各项目部安全防护设备老化陈旧的现象,立即指派专人进行采购更换,确保个人防护用品在产品有效期内,杜绝安全隐患。对个别项目部和个人对防护用品和安全工器具重视不够的现象,进行了严肃的批评,并进行了相应的处罚,对整改不利者,进行了清退。有效的杜绝了个别员工安全意识薄弱现象。

(3)深入开展反违章活动,加大“两票三制”的检查力度,规范电气运行倒闸操作,严格执行操作票制度、操作监护制度。为强化现场作业的规范性和可控性,重点检查现场“两票三制”的执行情况,监控“两票”危险点分析及控制措施的落实,进一步增强了“两票”中的“危险点分析”辨识能力。

卫生设施隐患排查,有效的清除了生产现场的安全隐患,为员工营造了一个安全舒适的工作环境。

(5)加强自然灾害监测、预警和防范的监督检查,严格落实作业现场防灾避险责任和防范措施,完善应急预案,加强应急演练,全方位防范人身伤亡事故。进入汛期,公司对各项目部防汛工作进行了系统的检查。对各项目部的防汛应急预案进行了审核,并请教当地相关专家进行了补充了完善。同时,各项目部也都针对夏季防汛工作进行了应急演练,有效的增强了员工应对突发事件的机动性,更好的促进了夏季防汛工作的开展。

二、存在的问题。

1、各别项目部人员流动性大,安全培训力度不够,导致部分员工违章操作现象时有发生。

2、本单位主要生产经营活动均分布在蒙东地区,蒙东地区常年风沙较大,经常发生彩钢板被大风掀起,高处坠物等现象,给项目部的安全生产设置了极大的安全隐患,也制约了高处作业的开展,影响了部分工程进度。同时,蒙东地区冬季气候异常寒冷,路面结冰,屋檐结冰现场异常严重,虽然各项目部均会指派专人进行定期清除,但也给各项目部的生产经营活动设置了严重的障碍,增加了人员日常生产的安全隐患。

三、整改措施。

不断提高全员的安全意识。

2、继续加大安全宣传力度,使全员的安全思想素质得到进一步的提高,全员的安全意识得到更大的转变。

3、做好各项规章制度的严格落实,确保人身、设备的安全。

4、全面贯彻上级公司的各项会议精神和文件精神,充分发挥安全管理长效机制,扎扎实实的开展“春秋检”等专项活动,全力实现“安全生产年”。

电力安全生产事故反思

1. 合肥公司所有生产单位立即停工整顿一周,其中修试所延长整顿一周,整顿效果由各生产单位安全第一责任人负全责,修试所整顿工作安监部派人参加;3月29日前完成,整顿过程由合肥公司分管运行的副总工、安监部主任负责组织检查。

2. 省公司派出以安监部主任为组长的督导组协助整顿工作。要求整顿做到四个确保:确保《安规》培训效果得到改进、执行力得到提高,确保生产和安全管理工作得到细化、落实,确保习惯性违章查找、纠正取得实效,确保现场作业风险控制得到落实。督导组于3月19日成立并进驻工作。督导组编写督导情况报告和深化整顿的建议,并于3月29日前完成。

(二)加强《安规》培训教育

1. 立即分级组织开展《电力安全工作规程》学习、反思、培训和事故案例教育,组织严格、适合一线人员与作业特点的考试,不能通过考试的暂停工作资格;并组织一次《安规》的集中培训。由合肥公司分管安全生产副总经理负责,3月底前完成。

2. 组织专家剖析《安规》条款,层层建立公司、工区的《安规》培训师资和班组的培训骨干队伍,按照专业工作特点明确、细化关键条款的执行要求。该工作由合肥公司安监部主任负责组织,5月23日之前完成。

3. 领导和管理人员由省公司组织考试,同时调考其他生产单位相关人员。由省公司安监部主任负责,6月10日之前完成。

4. 加强对生产作业、现场安全相关制度的`梳理、学习和教育。由各工区主任负责,5月23日之前完成。合肥公司分管运行副总工会同工会、生产部、安监部负责检查。

(三)加强两票的管理,严肃“两票三制”的执行。对工作票从签发、审查、许可、执行到终结的全过程开展检查、梳理和分析。严肃工作负责人和工作班成员的变动以及对工作任务的增加、变更。5月23日前完成。合肥公司安监部主任、生产部主任负责组织各专业安全员、技术人员负责对“两票”的检查,每月统计两票的合格率,给出评价、整改意见,并从3月份起持续开展。

(四)规范同类设备检修时安全措施的设置,开关检修时应在柜内仓室设置能可靠防止触电的临时遮拦,并按照规定装设“止步,高压危险”标示牌。明确规定在母线和出线没有转检修状态前,禁止进入开关柜仓室开展工作,相关反事故措施由省公司生产部会同安监部提出,4月10日前完成。

(五)彻底反思现场安全措施落实环节、安全注意事项交底环节、签字签名手续办理等环节中存在的问题,采取果断和有效措施予以规范,解决安全措施交底、确认不能切中关键因素的问题;由各工区主任负责开展反思工作,4月5日前完成,合肥公司分管运行副总工会同安监部主任、生产部主任负责组织检查反思情况。

(六)严格规范生产和工作现场着装,按照规定配发、穿着工作服。由合肥公司人资部、工会负责落实,由工会主席负责组织检查。

(七)扎实开展反违章工作

1. 深化安全事故回头看,健全公司、工区和班组层面反违章制度、考核奖惩机制。开展安全警示教育,进一步强化各级人员安全意识,深刻认识违章的危害性,重点查纠国家电网公司发布的《典型违章100条》,加大反违章工作力度。由各工区主任、安监部主任负责组织,分管安全生产副总经理负责检查,4月23日前完成阶段性工作。

2. 彻底排查实际工作中存在的习惯性违章,结合事故反思和《安规》要求,建立相应机制坚决纠正、杜绝长期存在的不符合《安规》要求的习惯性违章现象。由各工区主任、班长负责习惯性违章排查,4月23日前完成,由公司安监部主任负责组织检查。

(八)组织开展人身和人为责任事故的隐患排查,重点是作业组织、作业程序、检修方法、安全设施、防护用品、作业行为等方面的隐患,同时消除作业内容不具体、工作任务上含糊的问题。由生产部主任负责组织排查,形成隐患治理报告,4月23日前完成。由分管安全生产副总经理负责检查落实情况。

四、对事故的责任分析和对责任者的处理意见

根据《国家电网公司安全生产工作奖惩规定》(国家电网安监[2014]512号文)和《安徽省电力公司安全生产工作奖惩实施细则》(皖电人资[2014]124号文)规定,经公司研究决定,对本次事故的相关责任人作出如下处理。

1. 工作班成员、班组安全员刘××(死者),安全意识淡薄,盲目作业,违章打开隔板活门造成触电,违反了《安规》第4.5.4条“高压开关柜内手车开关拉出后隔离带电部位的挡板封闭后禁止开启”的规定,对本次事故负主要责任。鉴于本人在事故后死亡,免于处罚。

2. 小组负责人(监护人)丁×,安全监护不到位,没能及时发现和纠正作业人的行为错误,致使触电发生,违反《安规》3.2.10.4条“监督被监护人遵守本规程和现场安全措施,及时纠正不安全行为”等规定,对本次事故负次要责任,给予留用察看一年处分。

3. 工作负责人何×危险点分析不到位,未能有效辨识关键危险因素,安全技术交底不彻底,违反《安规》3.2.10.2第三款“工作前对工作班成员进行危险点告知,交代安全措施和技术措施,并确认每一个工作班成员都已知晓”的规定, 对本次事故负有次要责任,给予行政记大过处分。

4. 开关一班班长吴×,安全风险培训教育组织开展不力,班组安全管理失控,对本次事故负有次要责任,给予行政记大过处分。

5. 工作许可人陆×,设置安全设施存在严重漏洞,在许可中,对安全措施交待不清晰、不具体,违反了《安规》4.5.3和4.5.4条关于设置“止步,高压危险!”标示牌的规定和3.3.1.2条“对工作负责人指明带电设备的位置和工作过程中的注意事项”的规定,对本次事故负有次要责任,给予行政记大过处分。

6. 修试所主任郑××、书记张×、副主任杨×,安全管理和教育不严,班组安全生产责任制不落实,对检修工作人员违章行为查处不力,对本次事故分别负有主要领导责任和直接领导责任,给予修试所主任郑××、副主任杨×撤职处分,建议合肥供电公司党委给予修试所支部书记张×撤销党内职务处分。

7. 变电运行当值值长李××、运行中心副主任(副班长)唐××、运行中心主任(班长)冯××对班组安全管理不到位,给予行政记过处分。

8. 变电工区分管副主任程×对工区安全管理不严格,给予行政记过处分。

9. 变电工区主任聂××、书记张××对工区安全管理和安全教育不力,给予行政警告处分。

10. 合肥供电公司副总工兼生产部主任江××,生产工作组织安排不合理、安全措施布置不到位,对本次事故负有管理责任,给予行政警告处分。

11. 合肥供电公司分管运行副总工张××、安监部主任王××对本次事故负有管理责任,各扣罚6000元。

12. 合肥供电公司分管安全生产副总经理张××抓安全管理工作不严,对此次事故负有领导责任,给予行政警告处分。

13. 合肥供电公司总经理常××、党委书记王××,对此次事故负有领导责任,给予行政警告处分。

14. 给予合肥供电公司领导班子其他成员各扣罚3000元,并对合肥公司罚款10万元。

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电力事故安全反思

3月16日,省公司以安全快报形势立即将“3.14”人身事故通报省公司系统,认真组织学习,举一反三,落实安全措施,杜绝人身事故的再次发生。3月17日下午召开省公司系统安全生产电视电话会议。针对“3.14”人身事故,重点要求:

1、忻州供电分公司立即在分公司内部开展一次安全生产专题活动,查管理、查思想、查隐患、查措施,做好职工队伍思想稳定工作,思想到位,措施到位,管理到位,杜绝人身事故的再次发生,确保本单位安全生产。

2、省公司系统立即开展一次以反人身事故为专题的“安全反思周”活动,深刻吸取忻州供电分公司“3.14”人身事故教训,认真学习省公司下发的“电力生产事故汇编”,举一反三,落实安全措施,防止类似事故的发生。面对各种情况,要踏踏实实做事,认认真真落实各项安全工作,夯实安全生产基础。

3、当前,各单位正在紧张而有序地进行春检工作。各单位、各部门要全力全力以赴狠抓春检工作的安全管理。要严格执行省公司文件“关于开展春检工作的通知”和明传电报“关于进一步加强春检安全工作的通知”要求,结合本单位实际,按照统一部署,严格执行各项规章制度,认真落实各项安全措施,加强安全管理,强化安全监督,确保春检工作的顺利进行。

4、加强安全教育培训,提高全体职工的安全素质。正确识别危险因素、并充分估计其危险度是搞好安全生产的`基础。各单位要加强培训工作,尤其是对设备带电部位的认识培训;要针对性地并举一反三地开展有关安全教育培训,提高全体职工的安全素质,消除安全生产工作中的漏洞和死角,杜绝类似事故的再次发生。

5、严格执行各项规章制度,确保安全生产。严格执行各项规章制度是安全生产的根本保证,任何单位、任何个人必须不折不扣地执行。在这里再次明确:除经领导批准后允许单独巡视的工作外,所有工作人员不得单独在高压设备区从事任何工作。各单位要进一步深入开展反违章活动,严格执行省公司的《反违章工作规定》。要努力筹措安全奖励基金,加强安全生产激励机制,大力弘扬安全生产工作行为。同时,要加大反违章工作力度,严格执行违章者下岗的规定。生产现场工作人员要严格按照岗位职责履行自己的工作职责,不得超范围工作。有权制止违章行为,有权拒绝违章指挥。

6、加大安全宣传教育力度,大力营造安全文化氛围,努力提高全体职工的安全意识。各单位要按照省公司的部署,认真开展以“关爱生命、珍惜健康”为主题反人身事故的活动,进一步提高全体职工的安全意识。变要我安全成为我要安全,安全生产工作成为自觉的工作行为。

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电力人身事故安全反思

1. 合肥公司所有生产单位立即停工整顿一周,其中修试所延长整顿一周,整顿效果由各生产单位安全第一责任人负全责,修试所整顿工作安监部派人参加;3月29日前完成,整顿过程由合肥公司分管运行的副总工、安监部主任负责组织检查。

2. 省公司派出以安监部主任为组长的督导组协助整顿工作。要求整顿做到四个确保:确保《安规》培训效果得到改进、执行力得到提高,确保生产和安全管理工作得到细化、落实,确保习惯性违章查找、纠正取得实效,确保现场作业风险控制得到落实。督导组于3月19日成立并进驻工作。督导组编写督导情况报告和深化整顿的建议,并于3月29日前完成。

(二)加强《安规》培训教育

1. 立即分级组织开展《电力安全工作规程》学习、反思、培训和事故案例教育,组织严格、适合一线人员与作业特点的考试,不能通过考试的暂停工作资格;并组织一次《安规》的集中培训。由合肥公司分管安全生产副总经理负责,3月底前完成。

2. 组织专家剖析《安规》条款,层层建立公司、工区的《安规》培训师资和班组的培训骨干队伍,按照专业工作特点明确、细化关键条款的执行要求。该工作由合肥公司安监部主任负责组织,5月23日之前完成。

3. 领导和管理人员由省公司组织考试,同时调考其他生产单位相关人员。由省公司安监部主任负责,6月10日之前完成。

4. 加强对生产作业、现场安全相关制度的梳理、学习和教育。由各工区主任负责,5月23日之前完成。合肥公司分管运行副总工会同工会、生产部、安监部负责检查。

(三)加强两票的管理,严肃“两票三制”的执行。对工作票从签发、审查、许可、执行到终结的全过程开展检查、梳理和分析。严肃工作负责人和工作班成员的'变动以及对工作任务的增加、变更。5月23日前完成。合肥公司安监部主任、生产部主任负责组织各专业安全员、技术人员负责对“两票”的检查,每月统计两票的合格率,给出评价、整改意见,并从3月份起持续开展。

(四)规范同类设备检修时安全措施的设置,开关检修时应在柜内仓室设置能可靠防止触电的临时遮拦,并按照规定装设“止步,高压危险”标示牌。明确规定在母线和出线没有转检修状态前,禁止进入开关柜仓室开展工作,相关反事故措施由省公司生产部会同安监部提出,4月10日前完成。

(五)彻底反思现场安全措施落实环节、安全注意事项交底环节、签字签名手续办理等环节中存在的问题,采取果断和有效措施予以规范,解决安全措施交底、确认不能切中关键因素的问题;由各工区主任负责开展反思工作,4月5日前完成,合肥公司分管运行副总工会同安监部主任、生产部主任负责组织检查反思情况。

(六)严格规范生产和工作现场着装,按照规定配发、穿着工作服。由合肥公司人资部、工会负责落实,由工会主席负责组织检查。

(七)扎实开展反违章工作

1. 深化安全事故回头看,健全公司、工区和班组层面反违章制度、考核奖惩机制。开展安全警示教育,进一步强化各级人员安全意识,深刻认识违章的危害性,重点查纠国家电网公司发布的《典型违章100条》,加大反违章工作力度。由各工区主任、安监部主任负责组织,分管安全生产副总经理负责检查,4月23日前完成阶段性工作。

2. 彻底排查实际工作中存在的习惯性违章,结合事故反思和《安规》要求,建立相应机制坚决纠正、杜绝长期存在的不符合《安规》要求的习惯性违章现象。由各工区主任、班长负责习惯性违章排查,4月23日前完成,由公司安监部主任负责组织检查。

(八)组织开展人身和人为责任事故的隐患排查,重点是作业组织、作业程序、检修方法、安全设施、防护用品、作业行为等方面的隐患,同时消除作业内容不具体、工作任务上含糊的问题。由生产部主任负责组织排查,形成隐患治理报告,4月23日前完成。由分管安全生产副总经理负责检查落实情况。

四、对事故的责任分析和对责任者的处理意见

根据《国家电网公司安全生产工作奖惩规定》(国家电网安监[2014]512号文)和《安徽省电力公司安全生产工作奖惩实施细则》(皖电人资[2014]124号文)规定,经公司研究决定,对本次事故的相关责任人作出如下处理。

1. 工作班成员、班组安全员刘××(死者),安全意识淡薄,盲目作业,违章打开隔板活门造成触电,违反了《安规》第4.5.4条“高压开关柜内手车开关拉出后隔离带电部位的挡板封闭后禁止开启”的规定,对本次事故负主要责任。鉴于本人在事故后死亡,免于处罚。

2. 小组负责人(监护人)丁×,安全监护不到位,没能及时发现和纠正作业人的行为错误,致使触电发生,违反《安规》3.2.10.4条“监督被监护人遵守本规程和现场安全措施,及时纠正不安全行为”等规定,对本次事故负次要责任,给予留用察看一年处分。

3. 工作负责人何×危险点分析不到位,未能有效辨识关键危险因素,安全技术交底不彻底,违反《安规》3.2.10.2第三款“工作前对工作班成员进行危险点告知,交代安全措施和技术措施,并确认每一个工作班成员都已知晓”的规定, 对本次事故负有次要责任,给予行政记大过处分。

4. 开关一班班长吴×,安全风险培训教育组织开展不力,班组安全管理失控,对本次事故负有次要责任,给予行政记大过处分。

5. 工作许可人陆×,设置安全设施存在严重漏洞,在许可中,对安全措施交待不清晰、不具体,违反了《安规》4.5.3和4.5.4条关于设置“止步,高压危险!”标示牌的规定和3.3.1.2条“对工作负责人指明带电设备的位置和工作过程中的注意事项”的规定,对本次事故负有次要责任,给予行政记大过处分。

6. 修试所主任郑××、书记张×、副主任杨×,安全管理和教育不严,班组安全生产责任制不落实,对检修工作人员违章行为查处不力,对本次事故分别负有主要领导责任和直接领导责任,给予修试所主任郑××、副主任杨×撤职处分,建议合肥供电公司党委给予修试所支部书记张×撤销党内职务处分。

7. 变电运行当值值长李××、运行中心副主任(副班长)唐××、运行中心主任(班长)冯××对班组安全管理不到位,给予行政记过处分。

8. 变电工区分管副主任程×对工区安全管理不严格,给予行政记过处分。

9. 变电工区主任聂××、书记张××对工区安全管理和安全教育不力,给予行政警告处分。

10. 合肥供电公司副总工兼生产部主任江××,生产工作组织安排不合理、安全措施布置不到位,对本次事故负有管理责任,给予行政警告处分。

11. 合肥供电公司分管运行副总工张××、安监部主任王××对本次事故负有管理责任,各扣罚6000元。

12. 合肥供电公司分管安全生产副总经理张××抓安全管理工作不严,对此次事故负有领导责任,给予行政警告处分。

13. 合肥供电公司总经理常××、党委书记王××,对此次事故负有领导责任,给予行政警告处分。

14. 给予合肥供电公司领导班子其他成员各扣罚3000元,并对合肥公司罚款10万元。

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电力安全事故反思

2014年一季度全公司安全生产形势不是太好,电缆分公司全员深刻认识到当前公司安全生产的重要性、紧迫性。要认真贯彻上级公司的要求,结合“三训三考”,继续“全面找差”。以积极的态度,反思自己的安全工作,变“要我安全”为“我要安全”。以良好的精神状态投入到下阶段的安全生产工作中去。

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电力专业事故安全反思

电力生产人身伤亡事故1月3日,国电山东菏泽发电厂燃料运行人员在燃料装卸过程中,被运输燃料车辆挤压,造成1人死亡。

2月21日,华电哈尔滨热电有限责任公司运行人员在进行7号机组电动给水泵电机绝缘测试时,发生触电事故,造成2人死亡。

2月26日,华电郑州机械设计研究院有限公司分包单位江苏兴港建设集团有限公司在湖北华电襄阳电厂脱硫系统烟囱防腐改造施工过程中,进行切割破碎混凝土块时,发生混凝土块失稳滑落,造成2人死亡。

3月4日,中国核工业二三建设有限公司分包单位安徽省颖上八里河建筑安装有限公司作业人员在中核集团海南昌江核电站工作现场整理电缆作业时,擅自开启6千伏安已送电的干式变压器后盖板,发生触电事故,造成1人死亡。

3月20日,华润电力检修(河南)有限公司作业人员在河南华润古城电厂进行原煤仓清理工作时,煤堆坍塌,造成1人死亡。

3月25日,华能山东辛店电厂工作人员在驾驶工程车穿越厂区时,在电厂二期铁路西侧急转弯下坡处翻车,造成1人死亡。

在翻阅过去发生事故的案例时,不难看出每件惨痛教训的背后,都不外乎某某安全意识谈薄,严重违反操作规程;某某安全生产责任心不强,麻痹大意造成习惯性违章作业,某某对施工环境不熟悉,安全措施采取不当等等。综上所述这无数血的教训,“违章是事故的前提,事故是违章的结果”。违章不除,事故难绝。

俗说,苍蝇不叮无缝的蛋,纵观所有的安全事故的发生,无不与当事人有侥幸心理及麻痹大意有关,大多数事故都是因为当事人技能素质不强,业务水平不高、安全意识谈薄,在执行任务时,随意性大,不按规章制度办事,加上安全措施不到位。甚至,还有违章指挥,违章操作的习惯性错误,在施工时,缺乏监护管理及自我防护能力。有些单位和个人在安全工作上只重视安全月、安全周,安全日的活动,平时,对抓安全工作较为淡薄,执行任务时“偷工减料”。说起来一套,做起来又是一套,对安全工作是“知也无畏”。安全月一过,安全意识就淡薄起来,制度管理松松夸夸,麻痹大意又重新抬头,违章现象又“故态复萌”。结果还会犯下过去的违章错误。正是因为这些在安全管理上“缺斤短两”现象,所以 危及生命的事故有时仍在发生。

其实,抓安全工作一定要制度化,规范化,持久化。千万不能梦一时,糊一阵,走过场,安全没有“休止符”。特别我们电力事业在稳步发展的今天,更离不开连续稳定的安全生产的局面,安全是发展电力企业的命脉,安全是每个员工的.生命线,安全责任重于泰山,安全生产任重道远。只有时时不忘安全,安全才能出效益,安全才能构建和-谐电力的保障。

时下,正是年终岁末阶段,是完成全年生产任务的关键时刻。又是时值冬季,风雪交加,气候条件十分恶劣的时候,是历年来安全事故的高发期。因此,我们必须对安全事故“常反思”、“多回忆”。要坚持“安全第一、预防为主”的方针。抓安全首先要抓源头,抓落实,要有“常怀忧患之心,常思安全之策,常尽落实之责”的“三常”精神。决不能松一阵,紧一阵,切莫“文过饰非”。要总结经验,吸取教训,把过去发生事故的当事人找来现身说法,让活生生的教材教育人,警示人。使每个员工认识到安全工作的重要性与必要性,务真求实,集思广益,在工作中紧绷安全之弦,常怀安全之心,不断提高预测、预防监护能力,多角度地去考虑习惯性问题的危害性,收集“反思”问题的成效性,这样才能真正让“强制安全”化为“自觉安全”的实际行动,为企业安全工作实实在在筑起一道牢固的“防火墙”。

选择合适的安全防护设备可以提高工作中的安全系数,保证工作者的生命安全。

武汉武钢北湖皮革制品有限公司是一家集设计、研发、生产、销售及服务为一体的专业安全防护鞋生产企业。武汉北湖皮革制品有限公司专业从事个体防护、职业安全、环境保护等领域的全系列产品研发、生产与销售。旗下拥有包括“柏雅泰格、雪浪”等品牌。产品广泛应用于石油、化工、船舶、消防、冶金等。

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