党建三月份工作计划(模板16篇)

小编:HT书生

范文范本可以为我们提供写作的参考框架和思路,帮助我们更好地展开文章内容。不同领域的总结都有其独特之处,以下是小编为大家选取的一些优秀总结范文,供大家一起学习和欣赏。

三月份的工作计划

一、教育主题活动:

主题名称:《走进小学》。

1.能大胆表述自己的想法,为入小学做好良好的心理准备,同时,通过活动表现自己的不良习惯并及时改正。

2.培养幼儿的坚持性、合作精神、规则意识、自我服务等能力。养成良好的行为习惯,为将来走进小学奠定基础。

主题名称:《我们的爱》。

通过各类活动,体验友爱带来的快乐,学习关心帮助别人。

主题名称:《妈妈的爱》。

通过各种途径了解妈妈的辛苦,用实际行动表现对妈妈的体贴与关心。和妈妈一起庆祝“三八”妇女节。

二、其他工作:

1.巩固班级常规、形成新的常规,适当调整座位、床位等。

2.学习新的韵律操,跟着音乐有节奏地做动作。

3.丰富自然角,开展一些发芽实验。

4.2.继续加强流感的预防工作,提醒幼儿餐前便后使用肥皂正确地洗手,养成良好的卫生习惯。

三、家长工作:

1.与家长交流,了解幼儿在假期中的情况,提醒家长认真填写宝宝成长记录手册,以更好地促进家园联系。

2.结合幼儿在园表现,有针对性地开展家访工作。

育英幼儿园。

20xx年3月。

三月份工作计划

气息向我们走来,春风吹绿了枝头上的嫩芽,吹绿了地上的小草,也吹动了青协成员们的热情。三月,是美丽的一月,值得我们去学习的一个月,也是我们应该去努力提升自己的一个月。为此,我们将会围绕雷锋精神去举办两项非常有意义的活动。

一、“雷锋精神大家传”活动

众所周知,三月五日是学雷锋日。但是在现代社会,特别是比我们更年轻的一代人,已经将雷锋渐渐淡忘,甚至还有人不知道雷锋是谁。因此我们有必要向广大社会人群宣传雷锋,宣传我们一代又一代传扬着的雷锋精神。让雷锋永久存在我们的心中,让雷锋精神永久的流传下去,让年轻一代的我们去践行雷锋精神。这也是我们志愿者的使命,因为我们就应该像雷锋一样,志愿服务群众,不求回报地去为那些需要帮助的群众干一些事。

二、慕云山植树看望老人活动

中 北 大 学

望老人的活动。

相信在这个美好的春天里,我们会努力去完成这些活动,并要真正做到能发挥活动的效果。这一个月,主要是宣传雷锋与其精神面貌。雷锋精神不仅是助人为乐,也是年轻的朝气。我们这样朝气蓬勃的青年也正应向这位雷锋同志学习,去认真完成我们的活动,去做到服务于群众。

中北大学学生委员会理学院青年志愿者协会

二〇一六年二月二十三日

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回望2017年一、二月份我们为宣传和推广好食惠做了大量基本工作,过完年之后我将要以全新的精神面貌投入到三月份工作当中去。三月份我的工作计划如下:

一、好食惠的销售和推广

我主要根据公司这个月制定的销售任务,根据市场的具体情况,从易到难的方式去谈合作商家,做到日有记录周有总结,并按时完成销售业绩。具体是前一天拜访二家餐饮商家并收集商家餐厅信息,后续拜访进行协助商家利用微信平台进行宣传,利用餐桌桌面好食惠广告宣传册引导客户成为好食惠用户成员,扩大好食惠在商家和消费者心中的影响,为进一步合作打下基础。一个月之内,根据商家的合作意向进行跟踪,争取尽快促成合做签订合同。

二、文案策划和执行方面

在规定的时间内写好公司安排的关于好食惠各种活动方案,与团队伙伴一起合作确保能在规定的时间内能够开展活动,让更多的人了解好食惠参与到好食惠活动中来。

三、美食编辑工作

管理好、维护好自己所负责的合作商家,在好食惠平台上及时添加和完善商家的所有信息。同时在平台上管理好好食惠用户的注册信息和其订单信息的处理。

四、解答咨询工作

在工作期间,我会及时解答好食惠用户和餐饮商家反映的各种问题,以便他们对公司进行了解。对自己解决不了的问题做好记录,上报到工作会议中进行解决,以最快速度确保商家和用户满意。

五、业务知识方面

不断地学习和熟悉公司的工作流程和业务知识,特别是我要加强练习好食惠的销售技巧和话术,只有这样才能完成销售业绩。

六、其它工作

完成好领导交待的临时的工作。

以上就是我三月份的工作计划,如有考虑不周之处,请领导多多指导!

湖南聚企电子商务有限公司

张 频

三月份工作计划

走过充满年味的二月,我们迎来了阳光明媚的三月,新的工作已经开始,纪检部全体成员将本着公平、公正的原则,切实做好纪律检查,做好各种检查记录。对出现的违纪现象和不良风气予以记录和处理并及时上报,树立良好形象,营造良好的学习环境为了更好的贯彻纪检部的规章制度与学期工作计划,实现我部为学院服务,为学生服务的宗旨。

经过一个学期的适应,部门成员基本上了解了纪检部的工作流程,通过三月份的适应,接下来我部工作重心将是:

1.做好早晨执勤,加大力度检查带早餐进教室情况,将严禁任何人带早餐进教学楼。

2.定时检查学生宿舍晚归情况,,对夜不归宿者依情节处理,对晚上宿舍吵闹的予以警告,并及时上报。

3.深化假条制度,无假条者将视其缺勤,规范请假程序。

4.不定时检查教室考勤纪律情况,并向各班班委及老师了解教室考勤及纪律情况,对无故旷课者依情节严重处理,对虚报及隐瞒情况的班委进行查处及上报,确实做到公正严明。

5.做好各班纪委工作,增加部门成员之间交流机会,使部门更有凝集力,部门成员有归属感,集体荣誉感!6.积极参加院系组织的各项活动,努力做好学生会的工作,积极配合学生会各部门的工作。

7.及时了解同学们的意见和建议,对合理的意见主动接纳,对不良情况的反映及时进行调查和处理。

8.为丰富部门成员的课余生活,我部将组织部门内部成员活动,增进感情部员之间的感情;如果有机会我们还会与其他部门进行联谊活动,以增进部门与部门之间,成员与成员之间的感情,增强沟通!

以上就是我们纪检部的工作计划,希望能够在纪检部的工作中有条不序地展开,为学生提供更多更好的服务,维护纪律,为同学创造一个优良的生活、学习、工作环境!

纪检部

20xx.03.02

三月份工作计划

1、进一步理解故事内容,学习故事中的对话。

2、学习表演故事,体验扮演角色的快乐。

3、知道每个人都有两个耳朵,以及耳朵的主要外形特征。

4、学习用耳朵辨别不同的声音和来自不同方向的声音。

1、养成安静、认真倾听的好习惯。

2、知道活动后主动收拾桌面。

3、能够将自己的.物品按照标记放好。

1、美工区投放一面镜子。

2、图书角投放有关图形的图片和书籍。

1、家庭生活中注意培养幼儿尊敬长辈的行为。

2、及时的发放周计划,家长在家及时的帮助幼儿复习,巩固。

3、让家长周末带幼儿出去寻找春天,感受春天。

星期一。

星期二。

星期三。

星期四。

星期五。

《袋鼠妈妈》。

《我们俩是好朋友》。

《袋鼠妈妈》。

《大风吹树叶》。

《花儿送给好妈妈》。

《送小动物回家》。

三月份工作计划

1、进行主题活动快乐中国年通过一系列喜庆开心的活动,和幼儿一起回顾刚刚过去的新年场景,增进对节日习俗的了解,更深切的感受和分享节日的快乐,主题活动了不起的我引导幼儿在模仿展现的过程中,体验妈妈的辛苦,与同伴友好的相处的快乐,劳动所带来的喜悦和自豪。

2、进一步了解春节,元宵节的风俗习惯。

3、教育幼儿自己的事情自己做,家里做力所能及的事情,了解家人的辛苦,爱家人。

4、认识几种常见工具,了解其用途。

5、能认识5以内的数即对应的数量。

6、目测比较两个东西的小长短,练习视觉辨认的能力。

1、培养幼儿交往能力,生活自理能力和良好的生活习惯。

2、向幼儿进行节日安全教育。

3、引导幼儿学会自己的事情自己做,养成自我服务的意识。

1、家长与孩子共同收集新年里的物品,激起幼儿对新年的美好回忆。

2、家长助幼儿回忆小时候的趣事,让孩子体会妈妈的辛苦。

3、引导孩子主动助家人做些力所能及的事情,体验长了的愉快情绪。特别提示:

3月5日:学雷锋纪念日

3月8日:妇女节

3月12日:植树节

三月份工作计划

随着三月份的到来,我们将迎来新的学期,新的开始。为了使本学期第一个月的'工作能很好的进行,我纪检部全体成员经讨论制定如下工作计划:

一、本学期,我部依旧会不定期的对团总支学生会各部例会出勤、系办值日,部长值班等情况以及各部在各方面的工作进行监督,检查。争取做到“发现问题,立即解决”。以此保障各项工作的顺利进行。

二、我们会对各班同学上课迟到,早退、晚自习纪律等情况进行严格的检查。以此为同学们提供一个安静的学习环境以及营造一个良好的学习氛围。

三、我们会加大安全教育力度,提高同学们的安全防范意识。我部每天对各班教室的锁门情况进行检查,保障各教室公共财产安全。如若发现安全问题,及时向上级相关部门汇报,做到及时解决问题,不留安全隐患。

四、本月,我部拟计划组织开展学生干部民主测评和能力测试工作。该工作主要分为四部分:一是由大一各班代表对副部及以上17位学生干部进行民主测评。二是由副部及以上20位学生干部对各自部门的干事进行测评、客观评价。三是各部门干事对副部及以上22位学生干部及本部门的其他干事行测评、客观评价。四是对各部门干事进行能力测试。

以上为我部。希望在系团总支的指导下,我部成员的共同努力下,此工作计划可以顺利的进行。

幼师三月份工作计划

1、幼儿建立最基础的生活常规,引导幼儿按自己的标记使用自己的.物品。

2、稳定幼儿入园情绪,通过教师的表演和组织各种生动的教育活动转移宝宝的注意力,减少宝宝的哭闹。

3、及时保证宝宝一定的饮水量,以免幼儿哭闹而导致身体缺水。

4、让幼儿初步了解在集体活动中不离开教书。

第一周:本周主要注重减少宝宝因陌生而产生的哭闹现象及幼儿常规培养,让幼儿尽快适应幼儿园生活环境。

第二周:接待一些让刚入园的新孩子,让这些新孩子也慢慢的适应幼儿园,融入到班集体。

第三周:语言。

中班三月份工作计划

5、认识几种常见工具,了解其用途

二、生活活动:

1、培养幼儿交往能力,生活自理能力和良好的生活习惯

2、向幼儿进行节日安全教育

3、引导幼儿学会自己的事情自己做,养成自我服务的意识

三、家园联系

1、家长与孩子共同收集新年里的物品,激起幼儿对新年的美好回忆

2、家长帮助幼儿回忆小时候的趣事,让孩子体会妈妈的辛苦

3、引导孩子主动帮助家人做些力所能及的事情,体验长大了的愉快情绪 特别提示:三

月的重要节目

3月5日:学雷锋纪念日 3月8日:妇女节

3月12日:消费权益日

3月25日:全国中小学生安全教育日

一日之际在于晨,一年之际在于春。三月,到处充满了春天的气息,我们忙碌而充实。

三月,我们开展了丰富的主题活动。我们知道了一些重要的节日。三月八日是国际妇女节,是妈妈、奶奶和阿姨们的节日,在“我有多爱你”主题活动中,我们通过学唱《母鸭带小鸭》感受了母-子之间温馨的爱,学习故事《想要妈妈的木木鸭》的故事之后,宝宝们更加感受到妈妈带给宝宝们的幸福。妈妈的节日,我们还送上礼物呢!那是我们寄托了祝福,亲手制作的心愿卡,上面画上妈妈的笑脸和祝福的'话。《妈妈爱我我爱她》的社会活动的开展,使我们了解到妈妈照顾宝宝的辛苦,也尝试学习向妈妈表达自己的爱,相信我们的爱,妈妈们也能感受到!3月5号让幼儿了解了是学习雷锋的日子,收集了一些资料让幼儿观看。我们还知道了3月12号是植树节,让小朋友知道了只有保护环境才能更好的保护我们的家园,只有我们的悉心照顾,才能丰硕的果实。

三月是安全月,在三月里我们教会了我们的孩子很多安全知识,在教室里张贴了各种安全知识的图片,让幼儿能图文并茂的理解安全的知识,还让家长也参与到其中,让每位家长设计一份安全知识小报,并在班级里进行评比。

阳光灿烂的三月里留在了我们成长的足迹,紧接着的四月相信我们会越来越棒!生活也会越来越精彩的!

三月份工作计划

经过去年年末的各种学习,在20xx年3月这个开始的月份,我为自己从几个方面制定了计划:

年后外勤人员就会每一天都要去跑临港工业区内的一些项目,在外勤人员出去收集资料及宣传产品的过程中,我会将每一天的信息进行收集和整理,做好外勤人员和公司内部信息的对接。

做好日常的一些材料的复印和资料的整理工作。协助准备各项材料,巩固自己的业务知识,随时准备接待代理商及客户。在网上投一些招商信息。

做好招商信息的回馈和汇总。在网上找一些代理商信息,做好主动联系招商工作。

每一天与生产部门内业联系、沟通,了解生产出的成品数量及生产线状况是否可以完成所接订单。当有订单时,要随时与物流部门沟通,了解发货状况和木托回收及各种单据及时整理对接。还要加强自身的财务知识,以便每月与财务部门顺利进行对账。

3月份再也不是练兵的时候,而是真正上战场的时刻,要做好万全准备,尤其是信息的准确性和各部门的沟通工作和仔细谨慎的态度。刚刚开始上手,一定要形成良性循环的工作程序。但愿以上的工作计划能让自己在开始的时候不手忙脚乱。我会努力完成做好以上内容。

三月份工作计划

气息向我们走来,春风吹绿了枝头上的嫩芽,吹绿了地上的小草,也吹动了青协成员们的热情。三月,是美丽的一月,值得我们去学习的一个月,也是我们应该去努力提升自己的一个月。为此,我们将会围绕雷锋精神去举办两项非常有意义的活动。

一、“雷锋精神大家传”活动

众所周知,三月五日是学雷锋日。但是在现代社会,特别是比我们更年轻的一代人,已经将雷锋渐渐淡忘,甚至还有人不知道雷锋是谁。因此我们有必要向广大社会人群宣传雷锋,宣传我们一代又一代传扬着的雷锋精神。让雷锋永久存在我们的心中,让雷锋精神永久的流传下去,让年轻一代的我们去践行雷锋精神。这也是我们志愿者的使命,因为我们就应该像雷锋一样,志愿服务群众,不求回报地去为那些需要帮助的群众干一些事。

二、慕云山植树看望老人活动

中 北 大 学

望老人的活动。

相信在这个美好的春天里,我们会努力去完成这些活动,并要真正做到能发挥活动的效果。这一个月,主要是宣传雷锋与其精神面貌。雷锋精神不仅是助人为乐,也是年轻的朝气。我们这样朝气蓬勃的青年也正应向这位雷锋同志学习,去认真完成我们的活动,去做到服务于群众。

中北大学学生委员会理学院青年志愿者协会

二〇一六年二月二十三日

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3月,一个充满春天气息的季节;一个万物复苏的.时令;一个弥漫蓬勃生机的好时节。在这样一个美好的季节,学习部又踏上了新的征途。上学期,随着新干事的加入,学习部又迎来了一股新的学风。新的学习部班子经过多月的磨合,已经逐步成为了一支富有实干精神不断拼搏进取的队伍。新学期,新气象,在继承历届学习部优良作风的同时,学习部必将努力拼搏,开拓进取,保质保量地完成上级交给的任务。

(一)初步工作计划如下:

a、根据学院安排,为让院领导对我院各级学生的学习状况有更好的了解,也为学期末的奖学金评定做好数据统计,学习部将会协助老师完善上学期院各级的期末考试成绩的汇总和和统计。

b、根据学院要求,我们将对我院所有申报的科研创新项目和挑战杯科研项目进行汇总和统计,召集学委鼓励同学们积极参与,项目交由院领导进行审批,经审批完成后交由校团委进行最终审批。

c、组织学院以班级为单位,开一个新学期的总动员,好的开始 是成功的一半。

d 、在全国计算机等级考试前期,我们将组织学委召开会议,在

e 、要求各班学委组织好普通话测试的报名工作

(二)常规工作

1、认真负责做好对物电学院早晚自习查勤工作。

2、负责本学院13级早晚自习查勤情况,会加强自习时间的检查力度,杜绝违纪现象。同时统计好每周早晚自习缺勤人员名单,交由辅导员处。

3、积极配合学院的学雷锋活动。

4、三月份是院学生会的又一次换届,我部门将积极配合,期待新的热血注入,尽快带领新干部熟悉工作情况。

计划虽然赶不上变化,但是一份好的计划将是成功完成工作的坚实基础,相信这个三月我们一定会让学习部的每一个成员过得充实,相信只要我们齐心协力一定能让学习部更上一层楼!让数学学院取得长足的进步!

数学学院学习部

二0一四年三月七日

三月份工作计划

1、进一步理解故事内容,学习故事中的对话。

2、学习表演故事,体验扮演角色的快乐。

3、知道每个人都有两个耳朵,以及耳朵的主要外形特征。

4、学习用耳朵辨别不同的声音和来自不同方向的声音。

生活活动。

1、养成安静、认真倾听的好习惯。

2、知道活动后主动收拾桌面。

3、能够将自己的物品按照标记放好。

环境创设。

1、美工区投放一面镜子。

2、图书角投放有关图形的图片和书籍。

家园共育。

1、家庭生活中注意培养幼儿尊敬长辈的行为。

2、及时的发放周计划,家长在家及时的帮助幼儿复习,巩固。

3、让家长周末带幼儿出去寻找春天,感受春天。

星期一。

星期二。

星期三。

星期四。

星期五。

主题教育活动。

户外活动。

《袋鼠妈妈》。

《我们俩是好朋友》。

《袋鼠妈妈》。

《大风吹树叶》。

《花儿送给好妈妈》。

《送小动物回家》。

三月份工作计划

__市__物业管理有限公司与20_年__月4日正式接管__物业管理小区。为做好小区全面物业管理工作,根据小区实际情况,特作如下工作计划。

一、做好衔接、确保小区物业管理工作平稳过渡。

__业主已入住多年,隶属前期物业管理阶段。因种.种原因小区物业管理、公共设施设备存在不同问题,影响业主正常生活及情绪。我正坤物业进驻后,针对小区现状进行认真排查,在接管过程中全面了解、掌握小区情况及业主需求,加强员工教育,尽快熟悉小区环境,使各项工作及时到位。用我们的真诚取得业主的信任。在逐步建立良好关系的基础上使小区平稳过渡,维护小区整体环境,为业主提供良好的生活空间。

二、二次供水设施改造。

__小区属高层住宅,二次供水设施是业主生活中重要设施之一。我正坤物业进驻后首先着重解决二次供水问题。我们已于自来水相关部门取得联系,协商将二次供水改为一次供水,用泵直接加压减少喝二次污染的水,确保水的质量。让业主喝上干净放心的水。

三、维修、改造监控设施。

小区监控设施经多年使用现存在诸多问题,不能正常使用。进驻后我公司专业技术人员进行全面检查、维修。根据小区需要增设监控点全面覆盖。发挥技防安防等作用,维护业主生命财产安全。

四、做好小区绿化管理工作。

我物业为进驻后,对小区绿篱进行修剪及全面清理,清除死枝、垃圾等。应按照季节实施种植品种,美化环境。

五、增设儿童乐园设施。

根据小区业主要求,我物业积极与政府有关部门联系,增设、改造儿童乐园环境、设施。逐步解决到位,提供良好的儿童活动空间。

六、加强电梯管理,确保业主出行安全。

根据小区电梯现状,我公司与电梯维保单位已洽谈实行大包方式,对电梯进行全面检查维修,对电梯存在的重点的问题集中解决,尽快达到良性循环。方便业主出行。使业主安居乐业。

七、消防设施管理。

消防设施现因资料不全没有交接。待协商正常交接后,进行全面管理。确保消防安全。待物业办公室、地下车库、红号变电站交接后再更全面的管理。

三月份工作计划

4、复核环卫处票据支付工作;。

5、组织一线职工参加区妇联纪念“三八”国际劳动妇女节主题活动;。

6、按程序购置财务软件并安装到位;。

7、与财政对接拨付二、三月份道路保洁费;。

8、协助收费开非税发票入财政专户;。

9、区审计“整改自查自纠回头看”工作;。

10、编制管理人员及驾驶员20____、20____年度增资花名册;。

11、参加区执行大队晚间值班巡查工作。

三月份工作计划

二月份的工作已经结束,随着三月份的开始,所有的工作也开始步入正轨。我们也始终坚持以服务同学为目的。现将三月份工作计划汇报如下:

1.在3月六号雷锋日由我部人员创作一期以学雷锋发扬雷锋精神为主题的黑板报,并组织各班部分同学观看雷锋同志视频,了解雷锋精神。

2.在本月举行的第二届双选会上组织各班制作相关海报并张贴,做好全程记录工作。

3.植树节来临之际制作相关海报及黑板报,以加强同学们的环保意识和劳动意识。

4.在“快乐周末”活动中协助文艺部做好拍照以及前期宣传等工作。

5.适时开展本部门的相关特色活动。

6.做好我系日常的常规宣传工作,做好系里窗口的角色。

7.做好各班宣传委员及通讯员的新闻工作。更好的开展我系的特色学生宣传工作。

8.定期组织我部人员培训写稿及ps知识,以加强工作质量。

以上为我部三月份的详细工作计划。我们将一如既往认真对待每个工作任务。

三月份工作计划

三月份的工作又要告一个段落,这一个月的时间过得真是快啊。在三月份到来之前,我已经订立了在三月份的工作目标,鞭策自己不断的向前进。在三月份结束之前,我已经达成我的目标,还有所超越,对此也有一个好的总结。

在工作上,每天的任务都能够做好梳理,分好重要的程度,离工作结束还有一段时间就能够完成,剩下的时间对自己这一天工作做一个总结。每天有一个目标,规划自己的时间,保证每天都能有收获,每天都有进步。

在学习上,在三月份的计划中预计看完一本专业方面的书籍,运用一些知识点在实际工作中,每天挤出一点时间,掌握书本当中的理论。因此在三月份结束之后,我已经学完了整本书的内容,充分的利用了时间。

四月份马上就要到了,新的一个月,我有新的目标去达成,在这个春风和煦,温度适宜的四月,心理上的急躁一点点的被安抚下来,逐渐理清楚了自己的'思绪,在四月份想要做一些什么,要达到什么样的目的,这样对四月份的工作计划我做了更好的安排。

在工作方面,接着跟着上个月的步调来完成日常的工作,只是除了追求在整体范围内不出错之外,还要进一步的去追求细节,完善每一个步骤,提高工作的质量。上级安排下来的任务,和同事之间一起协作完成,根据自己所擅长的东西,去找到相应的位置,完成任务之余观察别人在处理工作时的办法,总结经验,将自己不明白的地方记录下来,利用空闲时间寻找答案。

学习方面,在专业方面更深入的学习,让自己的长处得到进一步的加强,除此之外,关注在新的一个月,国家有什么新的动态,公司有什么新的规划,将其归纳到学习计划中去。

在其他方面对于公司新的制度要铭记在心,在空闲时间选择一门感兴趣的知识进行深入的学习,了解一下不同的知识,看能不能对自己有所启发。

三月份工作计划

20年度俱乐部原计划收入为3709.04万元,实际收入为2329.65万元,完成率为62.81%。剔除中餐收入影响,俱乐部计划收入为1613.40元,实际收入为1648.69元,完成率为102.19%。其中西餐计划收入为401万元,实际收入为436.29万元,完成率为108.8%,客房计划收入为1186万元,实际完成1145万元,完成率为96.5%。

一、为推动住房,带动消费,俱乐部在经营方面主要采取以下措施保证经营持续增长。

1、对住房客人增设了免费的游泳项目,对商务客房推出了每月住房累计满五间赠送泳票一张的优惠活动,以此激励商务公司的订房并对新开业的游泳池起宣传推广作用。

2、针对上月下旬的住房预售低,实行对散客和商务住房赠送早餐,对旅行社调低周末价来吸引住客。

3、把西餐厅定位成华强北至高观景的中高档西餐厅,细化服务,加强出品。抓住五一黄金周契机,自5月1日起,对西餐厅再一次调价,将自助餐午餐价格上调至58元/位,同时新推出下午茶项目。

4、俱乐部经营未达目标,主要原因为中餐收入与计划相距过远。下半年中餐情形极不容乐观,在达声股份公司决策下,于月日宣布停业。意味着俱乐部摆脱中餐,轻装上阵,扭亏目标指日可待。

5、指导制定策划中西方节日活动,实现创收高峰。

为使酒店的日常运作逐步纳入到工作有计划、有指导、有跟踪、有总结的管理系统中去,有效地将计划性工作和应急性工作密切结合起来,建立明确的工作目标,要求各部门建立计划性的工作制度,通过每月总结、计划,对各项工作有计划、有落实,按计划步骤予以实施。建立每月工作汇报制度,通过对工作的完成情况,对各部门负责人予以考评。

酒店成立之初,各项制度未健全完善,制度的完善及各项工作程序的确立需在长期大量的实践中方能逐步完成。因此,制度的建立也是一项长期复杂的工作。现该部分工作已基本完成,俱乐部各项岗位程序及流程已制定。

酒店管理的规范化、制度化建设是酒店发展的基础,酒店管理层自20年年初开始,即对酒店整体规范与标准作明确规定,相继出台了相关程序化、规范化管理文件。

在目标考核方面,一方面按照已出台的考核实施办法进行考核,另一方面每月每季度召开上月/季度工作总结会,针对制定的工作计划,总结实际实施进度,提出需解决的问题,使各项工作落实到人,也以此作为对各部考核的依据。