社区居委会工作汇报材料(模板23篇)

小编:雁落霞

在工作汇报中,我们可以对自己的工作成果、遇到的问题和解决方案进行详细的记录和总结。以下是小编为大家收集的工作汇报范文,供大家参考和借鉴。

社区居委会暑期工作汇报材料

社区居委会暑期工作汇报材料为认真贯彻落实共青团,切实加强青少年儿童思想道德教育,大力培养他们的创新精神和实践能力,努力提高他们的综合素质,活跃青少年儿童暑期文化生活,使青少年在活动中受教育,在实践中得到锻炼,社区居委会暑期工作汇报材料。根据办事处“关于印发《银河路街道20暑期校外教育管理工作安排》”(克区银街党发[]34号)的要求,我们乐园居委会社区辅导站组织进行了2007年暑期校外教育工作,现汇报如下:

1、为加强对暑期校外教育活动的领导,我们成立了社区2007年暑期校外教育工作组,由以下人员组成:

组长:(负责校外辅导站全面工作)。

副组长:

成员:(校外辅导员)、

工作组成立后,我们根据街道工委的要求,结合社区暑期校外教育工作的实际,制定了工作计划和暑期活动运行大表,将暑期活动计划表贴到社区宣传栏里,并给第十一小学校送去了一份暑期活动计划表,动员他们积极参加社区居委会组织的实践活动,为做好该项工作打下了基础。

2、7月6日,乐园社区居委会在一楼举办了“预防青少年犯罪”知识讲座,社区片警李丛山主要讲了什么是犯罪,未成年人犯罪有哪些应负的刑事责任,如何预防未成年人犯罪等知识讲座,给社区54名青少年上了一堂生动的法制课。

3、7月7日至28日乐园社区居委会举办了暑期书法班,聘请乐园社区志愿者原教育学院教师孙达恒为社区中小学生讲授了书法知识和有关的要领,提高了学员们的书法水平,充实假期生活,深受学员及家长的好评,工作汇报《社区居委会暑期工作汇报材料》。

4、为丰富暑期少儿文化生活,7月9日晚9点,乐园社区居委会在小区中心广场举办了“少儿年暑期趣味运动会”,项目有:跳绳、呼拉圈、投飞标、拔河等,社区内近200名小学生参加了比赛,产生一等奖13名,二等奖有16名,三等奖有17名。7月23日上午10点,乐园社区联合园林、园丁、向阳北等6家社区辅导站,组织社区中小学生进行了暑期青少年篮球友谊赛,以上活动场面非常热闹,取得了较好的效果。

5、为普及国防、军事和消防知识,7月22日早上,乐园社区辅导站组织社区的10名中小学生到预备役工兵团和消防支队进行了参观学习,预备役工兵团有关人员带学生们参观了部队训练场地和设施,为学生们讲解了克拉玛依的历史及军队支持地方建设,在抗洪救灾、植树造林、电讯光缆建设等方面发挥的积极作用。消防人员为中小学生讲解了消防安全和消防设施的作用和如何使用的知识,学生们感到受益匪浅。

此外,我们还计划在8月份举办暑期少儿文艺节目、足球赛、讲故事和以“我爱我家,我爱社区”为主题的征文比赛;进行剪纸、中国结编织等手工培训;组织学生们到黑油山、矿史陈列馆、西郊水库等地参观。

以上通过开展社区实践、文体娱乐比赛等丰富多彩的活动,使青少年走向社会,融入社会,增长了技能,锻炼意志,培养了良好的心理素质和身体素质等方面得到了提高和锻炼。通过开展各项活动,使青少年获得了真切的体验,度过了一个安全、愉快、友谊的假期。

社区创城工作汇报材料

为切实推进创建全国文明城市工作,提高创建全国文明城市的知晓率、支持率和参与率,提升社区居民文明素质,营造创城的良好氛围,近日,平川区兴平路街道新建社区积极部署,集中开展创城宣传与整治活动。

一是组织社区工作人员及志愿者向居民、沿街铺面及驻辖区单位发放宣传资料《社会主义核心价值观》、《白银市市民文明公约》共计200余份。

二是对辖区内环境卫生、安全隐患进行整治,共清理店外店50余家、牛皮癣200多处,处理生活垃圾7吨,安全排查80家。

三是组织文明劝导员,佩戴志愿者红袖标,对身边的乱扔垃圾、随地吐痰、乱停车等不文明行为进行劝导,引导居民群众从细微处做起,让居民明白习惯重在养成、文明贵在细节,认识到创建文明城市不只是政府的事,更需要每一个居民从自身做起,为创城工作作出自己的'贡献。

活动的开展,不但改善了社区环境卫生状况,还带动社区居民增强了环境保洁意识,真正做到创城我参与、我奉献,为创城贡献一份力量。

社区居委会暑期工作汇报材料

为认真贯彻落实共青团____,切实加强青少年儿童思想道德教育,大力培养他们的创新精神和实践能力,努力提高他们的综合素质,活跃青少年儿童暑期文化生活,使青少年在活动中受教育,在实践中得到锻炼。根据办事处“关于印发《银河路街道暑期校外教育管理工作安排》”(克区银街党发34号)的要求,我们乐园居委会社区辅导站组织进行了201*年暑期校外教育工作,现汇报如下:

1、为加强对暑期校外教育活动的领导,我们成立了社区201*年暑期校外教育工作组,由以下人员组成:

组长:(负责校外辅导站全面工作)。

副组长:

成员:(校外辅导员)、

校送去了一份暑期活动计划表,动员他们积极参加社区居委会组织的实践活动,为做好该项工作打下了基础。

2、7月6日,乐园社区居委会在一楼举办了“预防青少年犯罪”知识讲座,社区片警李丛山主要讲了什么是犯罪,未成年人犯罪有哪些应负的刑事责任,如何预防未成年人犯罪等知识讲座,给社区54名青少年上了一堂生动的法制课。

3、7月7日至28日乐园社区居委会举办了暑期书法班,聘请乐园社区志愿者原教育学院教师孙达恒为社区中小学生讲授了书法知识和有关的要领,提高了学员们的书法水平,充实假期生活,深受学员及家长的好评。

4、为丰富暑期少儿文化生活,7月9日晚9点,乐园社区居委会在小区中心广场举办了“少儿年暑期趣味运动会”,项目有:跳绳、呼拉圈、投飞标、拔河等,社区内近200名小学生参加了比赛,产生一等奖13名,二等奖有16名,三等奖有17名。7月23日上午10点,乐园社区联合园林、园丁、向阳北等6家社区辅导站,组织社区中小学生进行了暑期青少年篮球友谊赛,以上活动场面非常热闹,取得了较好的效果。

5、为普及国防、军事和消防知识,7月22日早上,乐园社区辅导站组织社区的10名中小学生到预备役工兵团和消防支队进行了参观学习,预备役工兵团有关人员带学生们参观了部队训练场地和设施,为学生们讲解了克拉玛依的历史及军队支持地方建设,在抗洪救灾、植树造林、电讯光缆建设等方面发挥的积极作用。消防人员为中小学生讲解了消防安全和消防设施的作用和如何使用的.知识,学生们感到受益匪浅。

此外,我们还计划在8月份举办暑期少儿文艺节目、足球赛、讲故事和以“我爱我家,我爱社区”为主题的征文比赛;进行剪纸、中国结编织等手工培训;组织学生们到黑油山、矿史陈列馆、西郊水库等地参观。

以上通过开展社区实践、文体娱乐比赛等丰富多彩的活动,使青少年走向社会,融入社会,增长了技能,锻炼意志,培养了良好的心理素质和身体素质等方面得到了提高和锻炼。通过开展各项活动,使青少年获得了真切的体验,度过了一个安全、愉快、友谊的假期。

居委会创建安全社区工作汇报材料

煤山街道办事处赵庄社区居委会是河南省汝州市市区的北大门,总面积1.4平方公里,辖赵庄、任庄两个自然村,6个村民组,总人口5500人。

赵庄社区居委会是一个典型的人多地少的城乡结合部,人均耕地面积不足0.3亩。为了带领群众尽快走上富裕的道路,赵庄社区两委会在街道办事处的大力支持下,在广大干群的共同努力下,注意发挥地域优势,不断培育优势产业,在辖区逐渐形成了以北环为中心的汽车交易市场和以西环为中心的汝瓷文化产业聚集地。至2011年底,辖区共拥有汽车交易展厅6家,二手车交易市场3家,年整车交易额3亿多元,有汝瓷生产和销售企业13家,年产汝瓷50余万件,社区人均纯收入达到9134元。

向大作简要汇报,敬请各位领导和同志们批评指正。

一、建立健全安全组织机构,全面开展安全社区创建。

2011年初,赵庄社区居委会两委成员认真学习了《省政府安全河南创建纲要》和《汝州市政府安全汝州创建纲要》以及《煤山办事处安全汝州创建活动实施方案》等一系列文件,为确保创建工作有条不紊地顺利开展,在创建之初我们首先做的是强化组织领导:成立了赵庄社区居委会安全社区创建领导小组,由支部书记亲自抓,村主任总牵头。居委会设立安全社区创建办公室,从社区非常紧张的经费中,抽出3万元,为安全创建办公室配备了电脑,打印机,传真机,档案柜等办公设施,并抽调了一名专职人员和两名兼职人员负责创建日常工作。辖区各村民小组、企业、学校也按要求成立了相应的安全创建领导小组,明确任务,各负其责,加强了安全社区创建组织保障。确定了“支部领导,居委会负责,人人参与,齐抓共管”的工作模式,充分整合辖区资源,组建基层安全网络,凝聚所有力量,迅速开展工作,开始了有赵庄特色的安全社区创建历程。

二、营造浓厚宣传氛围,增强全民安全创建意识。

安全意识和安全技能。为创建和谐、安定的社区环境打下坚实的群众基础。

三、完善各项规章制度,落实各项安全创建措施。

通过“请进来作指导、走出去学经验、坐下来搞交流”等方式,深入学习,查找不足,取长补短。首先,制定了社区安全岗位责任制,从居委会主任,安监办主任到普通的一名安全员,从安全创建领导小组到企业安全管理办公室,到车间工作小组等各个岗位,各个安全机构,横到边,纵到底都有详尽的安全生产责任制。另外,我们完善了安全检查、安全事故调查、报告、事故处理和事故应急预案等10余项工作制度,使创建工作步入规范化、科学化轨道。而且,建立严格的责任目标考核机制,将创建工作开展情况纳入年度工作目标考核责任制管理,实行量化评分,及时通报,督促落实,有力地推进了安全社区创建工作。

四、开展安全现状调查,完善安全创建实施方案。

在安全社区创建工作中,结合辖区实际,采用安全隐患摸底排查、安全检查和座谈会等形式,对辖区安全状况、主要安全问题及群众安全需求等进行了全面的调查分析,主要集中在学校安全、危化产品销售和使用、居民用电、消防安全、道路交通安全等5个重点方面。我们针对具体情况,建立了辖区重点企业和重点部位安全状况电子档案,重大危险源监控档案,安全隐患实时监控台帐等,通过数据说明,量化分析,找出存在的安全问题和薄弱环节,做到每个行业都有人管、每个环节都有人抓。各重点区域相互影响,相互促进,推动了安全社区创建工作的整体进展。

利用多种形式开展的安全知识教育培训,特别是针对社区居委会安全生产工作人员的业务知识培训,不断增强安全管理人员的业务素质。充分发挥居委会安全创建领导小组各成员的职能,加强协作,互通有无,取长补短,确保创建工作迈上新的台阶。安全社区创建一年来,辖区各相关单位积极主动,相互配合,广大社区居民热情参与,“小社区、大安全”的理念逐步深入人心,安全、稳定、和谐、宜居的社区环境日益成型,创建工作取得了良好成效。

通过走访调查,群众、职工对防火、防盗等安全知识知晓率达到了96%以上,大多数社区居民掌握了必要的安全常识和涉险救助知识。通过实施安全社区创建,企业、居民、学校等安全形势总体平稳。一年来,辖区未发生一例较大以上安全生产事故。农机安全事故、道路交通事故、学校意外伤害事故、社会治安案件等较以往均有明显下降。

通过一年来大量扎实有效的工作,充分调动了各方面参与“创建”活动的积极性,辖区干群对创建活动都给予了极大的支持和配合,初步实现了“事故少、秩序好、社会稳定、群众满意”的“安全社区”创建目标。但是,我们也认识到,在创建工作中,我们的基础还很薄弱,社区自身财力有限,安全社区创建缺乏必要的资金保障。社会各界对安全社区创建理念的认识仍待提高。今后,我们要进一步强化领导,落实责任,对照创建标准,加强协调配合,不断改进方法,创新工作思路,在煤山街道办事处的强力指导下,在辖区各单位、各部门的有力支持和社区群众的积极参与下,把赵庄社区居委会的安全创建工作不断的推动向前,迈上新的台阶。

汇报完毕,谢谢!

社区工作汇报材料

今年以来,民政、慈善、残联等工作,在街道党工委、办事处的正确领导和区有关部门的大力支持下,秉持“上为政府分忧,下为百姓解愁”的工作宗旨,紧紧围绕街道工作大局,突出服务和谐社会建设的主题,不断强化“以民为本、为民解困、为民服务”理念,求真务实,真抓实干,确保各项工作开好局、起好步。现将一季度工作情况汇报如下:

一、节日慰问温暖人心。以“送温暖、保民生、促和谐”为主题,积极开展了元旦、春节期间扶贫帮困送温暖活动。为985户各类困难家庭发放慰问金138万元,向366户困难家庭发放春节生活补助金13万元。

三、双拥优抚工作稳步推进。制订了20xx年度双拥工作计划,协助街道领导班子开展了春节走访慰问驻地部队活动,配合莘岙、林头方、城东三支部队完成了土地证办理工作,组织召开了退伍军人座谈会,上门走访了19户参战参核人员,发放伤残军人抚恤金8万元、退伍老兵养老补助金15万元,春节生活补助金13万元。

四、综合减灾开局良好。顺利完成了坝头、高田王两个市级综合减灾示范社区和太白、石湫两个区级综合减灾示范社区申报工作。

五、老龄工作扎实开展。调整充实了三个村、社区的老年协会班子,组织开展了20xx年新任老年协会常务副会长培训交流活动,完成了2066位老人的结对帮扶,举办了老年运动会六个比赛项目,保质保量做好了老年优待证和高龄补贴发放工作,3月街道还被市政府授予老龄工作先进街道称号。

下步工作打算。

今年是党的xx大召开之年,也是全面贯彻落实市十二次党代会、区七次党代会精神的首战之年,做好民政、慈善、残联等工作具有不同寻常的重大意义。下一步,我们将紧紧围绕区委提出的率先基本实现现代化、建设幸福美好新家园这一总体战略目标,按照区七次党代会关于民生幸福工程的要求,充分发挥民政、慈善、残联等工作“保障民生、促进和谐”的核心作用,坚持在“规范”上下功夫,“深化”上做文章,“创新”上出成绩,在服务街道稳定协调发展大局中实现整体工作全面推进,重点工作有所突破,特色工作有所收获,各项工作努力走在全区前列。

一、规范救助管理,在保障弱势群体上求突破。

今年将着力推进社会救助体系建设,强化社会保障基础。进一步整合民政、残联、慈善等各类救助平台,规范救助程序,丰富救助形式和救助手段,将社会救助与社会帮扶、社会关怀等有机结合起来,探索个性化、人性化的救助模式,形成基本救助有保障、专项救助有特色、突发情况有应对的多元化救助机制,真正做到既统筹安排,又分类施保,全面保障困难群体的生活、医疗、教育、住房等,使社会救助更贴近民生,符合民情,深得民心。同时进一步强化低保工作规范化的动态管理,巩固低保制度在社会救助体系中的基础性地位。不断完善低保申请、入户调查、民主评议、审核审批等工作环节和程序。在此基础上加强与街道劳动保障、殡葬等部门的联动协作,完善低保对象收入定期核实机制、低保标准动态调整机制,努力实现应保尽保、应退尽退的目标。

二、强化示范引领,在综合减灾上求突破。

一是全力夯实示范点引领作用。综合减灾是我们街道的亮点工作之一,目前我们街道综合减灾国家级示范点有4家。今年我们将进一步推进“减灾示范社区(村)”创建工作,做到高起点、高标准、人性化、创一家合格一家,确保今年申报的2家市级、2个区级综合减灾示范点创建工作顺利成功。在此基础上以学苑社区减灾救灾工作创新为先导,积极进行载体平台的探索,推动现有各级示范点特色工作的巩固提升。二是全面检查避灾场所。针对西岙山避灾点出现的安全隐患问题,在5、6月份组织力量对街道内的避灾场所进行一次全面检查,对发现的问题及时进行治理整顿。三是广泛开展防灾减灾宣教。以5月12日全国“防灾减灾日”为契机,加大防灾减灾活动宣传力度,大力宣传防灾减灾的重要意义及普及防灾减灾科学知识和基本常识,切实增强全民防灾减灾意识和自救互救能力,努力形成全社会共同关心和参与防灾减灾工作的良好局面。四是规范建立救灾物资储备仓库。按照统一管理、专人负责、手续完备、存放安全、监管到位的要求,建立街道救灾物资储备仓库,加强救灾物资储存和管理,做到随用随调,调之能用。

三、开展四项工作,在助残帮扶上求突破。

今年是我区创建“助残、扶残爱心城区”验收关键年,为此我们将以此为契机,将残联工作作为今年的特色亮点来抓。在认真组织好残联换届选举工作、规范好残疾人档案信息,宣传落实好助残扶残政策,做好残疾人日常服务工作的基础上,通过创新开展四项工作,努力推动街道残联工作实现新跨越。一是成立区域性残疾人协会。依托九峰山社区区域化建设的良好基础,充分挖掘和整合利用区域内资源,探索建设区域性的残联工作阵地和助残扶残服务平台,让残疾人共享区域发展成果。二是建立街道残疾人培训学校。以街道成人学校为阵地,共享劳动力就业培训等资源,根据残疾人不同需求,组织开展康复保健、心理疏导、就业技能等不同类别的实用技术培训,增强残疾人的参与和竞争能力。三是筹建街道残疾人康复中心。在巩固提高现有康复点的基础上,进一步加强康复网络建设,以街道社区卫生服务中心转型升级为契机,积极争取区有关部门的支持,建立街道残疾人(老年人)康复中心,为残疾人(老年人)提供理疗、康复、心理辅导等服务。四是推动残疾人居家安养工程。在支持引导幸福托老院、安心敬老院两家民办养老机构吸纳有条件的重度残疾人入院安养的基础上,积极探索残疾人服务体系,进一步挖掘、整合各类社会资源,通过九峰山自家人服务站、灵岩社区居家养老服务站、助残志愿者等,精心组织开展特色性助残服务,提高居家安养重度残疾人的生活质量。

四、深化居家养老,在为老服务上求突破。

积极推进居家养老服务站动态化管理、规范化建设、星级化创争,进一步深化“爱心敲门”等为老服务品牌,广泛开展“十个一”和“二访三看”活动。在杨岙村开办老年食堂的基础上,尝试在太白社区和烟墩村居家养老服务站开设送餐服务,更好地为居家老年人提供服务。为缓解街道现有敬老院床位少的压力,因地制宜对街道敬老院进行改造,协助做好安心敬老院搬迁工作。在此基础上积极争取区政府及有关部门的支持,努力推动街道养老院工程成行。同时强化街道敬老院的规范管理,加大对两家民办养老机构的扶持力度和监督力度,促进养老机构规范化运作,优质化服务。积极做好各项优待老年人的落实,确保高龄补贴、慈善补助等工作公开、透明、准确。加强为老服务宣传教育,丰富老年人精神文化生活,办好老人节庆祝活动,积极组队参加市区老年人运动会,引导老年人在调解纠纷、化解矛盾、维护稳定等方面发挥积极作用。

五、落实优抚政策在双拥工作上求突破。

“拥政爱民、拥军优属”是我党、我军的优良传统,我街道也是市“双拥模范街道”,今年我们将进一步强化双拥工作机制和工作体系建设。大力开展拥军优属、拥政爱民工作,重点搞好八一、春节期间系列活动。积极主动地为部队排忧解难,帮助部队解决随军家属的就业和子女入学入托问题。大力宣传双拥政策,进一步强化干部群众的国防意识、爱国主义宣传教育工作,协调军地开展具有时代特色的军民共建活动。全面落实抚恤、补助、优待等政策规定,及时地把优抚金全额发放给各类优抚对象。加强退伍老兵的管理,按辖区落实管理职责,建立联系制度,通过召开八一节座谈会等多种形式,了解思想,听取意见,化解矛盾,引导他们在和谐社会建设中发挥积极作用。同时进一步落实区有关复退军人的优抚政策,确保按时足额兑现政策。

六、树立四化理念,在慈善网络、资金上求突破。

今年我们将从倡导社会互助的新风尚出发,着力动员社会力量,在慈善组织网络、基金上求突破,努力促成慈善救助常态化、慈善服务品牌化、慈善宣传多样化、慈善募捐深度化的格局。一是利用街道慈善分会领导调整之际,充实、壮大街道慈善分会的组织力量,充分依靠党委、政府及社会各界来共同做好街道慈善事业;二是充分利用慈善义工这支队伍,开展助残、助困、助老、助孤、助学及其他慈善活动,宣传贫民慈善、阳光慈善文化;三是严格按照《区慈善总会章程》,开展慈善募捐、救助活动,做到慈善募集公开、透明,慈善救助公开、透明、规范,真正树立慈善组织在社会中的公信力。加强各企业基金单位联系,主动向各基金单位汇报街道慈善资金的使用情况,认真听取各基金单位对慈善资金使用的意见和建议;充分借助街道工会、团委、妇联的沟通平台,了解企业困难职工情况,把企业困难职工及时纳入慈善救助;四是按照市、区慈善总会的工作要求,建立全面覆盖村、社区的慈善扶贫帮困基金,为此,今年计划新发展村、社区慈善基金17家,做到村、社区慈善基金覆盖70%;五是精心谋划20xx年“慈善一日捐”活动,紧密依靠街道各科室及商会、工会、慈善义工大队的力量,力争慈善资金募集有心突破。

居委会创建安全社区工作汇报材料

进村”等荣誉称号。

一、建立健全安全组织机构,全面开展安全社区创建。

作模式,充分整合辖区资源,组建基层安全网络,凝聚所有力,创建平安和谐社区。

二、营造浓厚宣传氛围,增强全民安全创建意识。

识。今年,社区共开展“安全生产月”等各类安全集中宣传咨询活动3次,发放《安全创建宣传册》5000余份,制作宣传专栏3期,举办安全知识培训班10期,接受培训近千余人次,有效提高了辖区各类人员的安全意识和安全技能。为创建和谐、安定的社区环境打下坚实的基础。

三、

完善各项规章制度,落实各项安全创建措施。

目标考核责任制管理,实行量化评分,及时通报,督促落实,有力地推进了安全社区创建工作。

四、开展安全现状调查,完善安全创建实施方案。

创建工作的整体进展。

”的理念逐步深入人心,安全、稳定、和谐、宜居的社区环境日益成型,创建工作取得了良好成效。

形势总体平稳。农机安全事故、道路交通事故、学校意外伤害事故、社会治安案件等明显下降,一年来,辖区未发生一例较大以上安全生产事故。

众满意”的“安全社区”创建目标。下一步创建工作中,该居委会要进一步强化领导,落实责任,对照创建标准,加强协调配合,不断改进方法,创新工作思路,在辖区各单位、各部门的有力支持和社区群众的积极参与下,赵庄社区居委会的安全创建工作不断的推动向前,迈上新的台阶。

社区居委会暑期工作汇报材料

二、实践内容。

帮助自己所在的社区居委会整理文件,清洁社区,处理一些日常事务等。

三、实践结果。

出色的完成了此次的社会实践活动,虽然在实践过程中遇到过一些困难,但都努力克服了,此次实践不仅丰富了我的社会经验,开拓了眼界,而且让我各方面的能力得以很大的提高。

四、实践总结或体会。

这次我在社区实践的时间并不长,只有短短一周,

过去我也曾参加过社区的实践活动,因此对于在社区实践积累了一些经验。不过这次去华城居委会我还是小小的紧张了一下,因为这次不是和同学一起去,而是独自一人进行实践学习。但是居委会里的主任在明白了我的来意之后,热情地接待了我,还帮我分配了一些简单的工作,彻底打消了我心中的紧张与焦虑。

在实践期间,我感受着工作的氛围,许多东西都是在学校里无法学到的。尽管在工作中有时会遇到一些困难,但是在居委会众多前辈的热心帮助和积极指导下,我都一一克服过来了,并最终顺利的完成了暑期社会实践。在这里,我每天都能亲身感受到居委会的热情与团结:在工作时,她们总是微笑服务,让每一个来的人都感到十分的满意;在工作之余,她们也耐心的帮助我,让我在居委会能真正学到东西。居委会的工作人员都心怀团结,正是这种团结,让她们不惧困难,迎难而上,让华城社区成为了和谐的家园。

在华城居委会实践的过程中,我学会了很多。我觉得居委会里的工作人员都好厉害。早上大家都到齐后,主任就有条不紊地分配工作,清楚地向其他人解释如何开展工作。看到主任这样,我就会想主任是怎么做到的,为什么什么事都可以做得有条不紊,而我,好像做什么都乱七八糟的,做事时老是幻想着我做的都很好,之后很多人夸我,我很开心,于是一心急,就想快点做完,想赶在在所有人做完之前完成,这样别人可能就更会夸我厉害了。结果由于过于心急,我做出的成绩反而很糟糕,正应验了那句“欲速则不达”。在这段时间里我常常观察居委会里的前辈们如何不骄不躁地处理事情,她们也时常教导我做事不要太急,要慢慢来,总会做完的。就这样跟着她们学习,我处理事情心浮气躁的毛病改善了很多。

社区安全工作汇报材料

尊敬的各位专家各位领导,下午好!

欢迎莅临我校指导工作。

邻水县观音桥镇中心小学,始建于1956年,1996年在邻水县委组织部的倡导下,由全县万名党员、观音桥镇人民共同捐资修建并命名为邻水县希望小学。学校现辖中心校一所,教学点2个,教学班23个,学生1078人,教职工75人。

安全工作是学校一项经常性的工作,我校始终坚持“安全第一,预防为主”的方针,树立“学校安全重于泰山”的意识。以办人民满意教育为最高标准,秉承“为学生终身发展奠基”的办学理念;以“启智尚体,崇善养德”为办学思路,以创建“和谐校园”为抓手,以确保学校安全为目的,认真贯彻落实上级有关安全工作精神,加强安全管理,维护校园和谐稳定。

的安全社区建设知晓率达100%,参与率达到100%。学校安全设施达标;安全档案材料齐备。

切实加强对安全教育工作的领导,学校把安全工作列入重要议事日程,成立了学校安全工作领导小组,校长为组长,分管安全副校长为副组长,其余行政后勤、负责教师成员为小组成员,共计10人。同时,把涉及师生安全的各块内容进行认真分解落实到人,做到每一项工作都有对应的专管人员、主管领导和分管校长,防止了工作上的相互推诿,形成了学校校长直接抓,分管领导具体抓,中层领导及各班主任具体分工负责组织实施,全校教职员工齐心协力共抓安全的良好局面。

我们根据学校实际制定了观音桥镇中心小学安全社区建设实施方案和相应的工作制度。每项制度做到四落实:“有要求,有记录,有监督,有整改”并且定期汇总发现的优点和缺点,优点继续发扬,缺点及时完善,切实确保校园师生安全。

1.门岗制度:坚持门卫24小时值班,做好外访登记,严防闲散人员进入校园。做好上课期间师生外出登记工作。

2.值勤制度:每天上学、放学时间,值日教师提前15分钟到岗,坚持在校门口做好学生整队上学、放学,有序疏散,确保交通安全。

3.节假日、特殊天气护校制度:每逢节假日期间,均安排领导带班、教师护校,确保学校财产安全。

4.安全工作会议制度:定期召开安全工作会议,重视安全工作动态,探讨安全工作措施,制定安全工作计划,保证安全工作环环相扣。坚持每周一召开校委会专题会议,汇报上周安全情况,提出本周安全注意事项。

5.安全检查工作制度:每天值勤教师把学生纪律检查情况及校舍存在的安全隐患记入“安全日志”,一旦发现安全隐患及时整改,确保安全工作万无一失。

6.课课巡视制度:除了班主任进行晨间检查和午间检查两次点名外,每堂课的任课教师必须做好学生的出席点名工作,发现问题及时与家长联系,确保学生安全。

7.签订责任书、告家长书制度:学校对班主任及任课教师明确各自的岗位职责,与教师和班主任签订安全责任书;学校在学期初以告家长书的形式与学生家长明确学生安全责任意识,明确家长应做的工作和应负的责任。

8.建立学校突发事故处置预案制度。

9.坚持重大事项上报制度。明确了上报责任人和上报时间。

安全工作重在预防。我们的口号是:“珍爱生命,安全第一。”确保校园安全的根源在于提高师生安全意识、自我防范和自护自救能力。为此我们经常性地对学生开展安全宣传教育,特别是抓好交通、消防、卫生、大型活动等方面的安全教育。

(一)学校开设安全教育课。每周二课时。按照国家三级课程开设规

定,三六年级学生开设地方课程《生命与健康》安全教育课,每周一课时,保证课时、教师、教材三落实;16年级每周一节班会课,由班主任老师对学生进一步加强安全教育。

(二)日常安全抓实效,强化常规管理

1.对学生上下楼梯进行严格管理。规定上下楼梯靠右行,避免了学生上下楼拥挤。同时张贴相关标语,时刻提醒学生注意上下楼安全。

2.为进一步增强学生放学后的安全工作,学校实行排队、唱歌放学制,在班主任带领下统一出校门,避免了统一放学千人拥挤的现象。与此同时,学校还在楼梯拐弯处设置了警示牌或警示语,时刻提醒学生注意安全。通过这些措施的采取,有效地杜绝了安全事故的发生。

3.开展一日常规纪律检查。大队部坚持每日对学生进行一日常规纪律检查。每周一总结上周学生纪律安全并向学生公布,努力做到处处有检查,事事有落实。

4.坚持135安全教育模式,及每日放学前一分钟、周末放学前三分钟、重大节假日放假前五分钟安全教育。

5.加强对教职工的安全培训和教育,特别是学校的安全制度、预案、设施、设备的使用,观看安全方面的电视录像,请消防大队工作人员做消防报告等,对教师反复培训,力求安全意识入脑入心。

6.协调联动,抓好安全教育,安全教育需要社会、学校、家庭的密切配合。积极与公安、消防、卫生、综合治理、交警大队等部门通力合作,邀请县交警中队、消防大队、法制副校长等领导到学校作专题消防、法纪、安全知识等教育课。

7、注重网络安全建设,开辟学校绿色网站,正确引导学生网上交流,确保学生上网安全。

(三)开展丰富多彩的宣传教育活动。

1.每学期初上好开学前安全第一课。学生在家度过假期后返校,第一课就是进行安全教育,由班主任提前备课,进行专题安全教育。

2.营造浓浓的安全教育氛围。学校要求各学科教师在教学中要渗透安全教育;红领巾广播、黑板报定期更换,及时宣传安全知识;校园悬挂横幅、张贴标语、各班黑板角上的每日安全温馨提示;学校还引导师生编制校园安全童谣通过《致学生家长一封信》、家长座谈会、家长调查问卷、意见征询等形式,小手拉大手,积极开展安全教育进家庭、进社会活动,营造大的安全教育氛围,确保学生的身心安全。

3.成立家长委员会,征集家长志愿者在学校门口进行义务执勤,和学校执勤领导、保安一起组织学生安全入校、离校,疏散接送孩子的家长,避免门口出现交通拥挤。

4.开展安全教育日、安全教育月活动。邀请邻水县交警四中队警官来校做交通安全专题教育报告。

5.开展119宣传教育活动。聘请邻水县消防中队的战士向学生传授防火、灭火等消防知识;共同进行消防逃生演习。

6.定期组织防火、防震、防暴等逃生演练。为强化安全知识,弘扬安全文化,提高广大学生的安全防范能力和自我保护能力,我们每学期定期组织防火、防震、防暴等逃生演练,推进了校园安全工作的深入展开。

加强学校的法制教育,提高师生的法律素质,是推进依法治校的基础,也是依法治校的重要任务。为此,我们开展了丰富多彩的学法用法教育活动,首先我们从两个层面对教师进行了依法治校教育培训工作:一是组织领导班子认真学习社会主义民主与法制建设的理论,学习与本职工作密切相关的法律法规,提高依法决策,依法办事的自觉性和水平。二是组织全体教职工学习《中小学教师职业道德规范》《义务教育法》《教育法》《教师法》《未成年人保护法》等相关法律法规。

(一)建立健全机制,充分发挥学校教育阵地的作用。

1、建立健全领导负责制度。

学校成立了以校长为组长的关爱工程领导小组,制订了具体计划,认真实施了“留守儿童”教育工作计划,真正地使学校成为了学生学知识,学文化,不断提高思想觉悟的主阵地。

2、建立留守儿童档案和联系制度。

我校对所有学生进行了认真的调查研究,摸清了留守儿童的底数,建立了每个留守儿童的专门档案和联系方式,通过联系制度的建立,加强了学校与学生家长及其他监护人的联系,共同形成了以学生为中心的关爱网络。

3、大力实施结对帮扶留守儿童制度。

学校对每一位留守儿童确立了帮扶对象。帮扶教师经常找留守学生谈心,随时掌握留守学生的思想动态、引导他们健康成长,对他们的家庭教育进行补偿,使他们走出孤独和忧郁。

4、建立健全教师与留守儿童的谈心制度、家访制度。

我校在原来的家访制度基础上,依据现有情况,实行定期不定期的家访,与留守儿童的临时监护人进行深入的交流与沟通,增进了解,寻求互助,并对农村的老年监护人(如学生的爷爷奶奶、外公外婆等)给予一定的家教指导,帮助他们正确地管教留守儿童。按照学校的统一要求,学校分年级每学期至少召开一次留守儿童监护人法制安全及家庭教育培训会,各班在半期和期末要以班级为单位召开家长会,教师每月家访3人次,每年要对本班学生全面走访或电访一次。建立了师生谈心制度,并要求班主任教师对本班的问题学生、重点监控对象做好转化工作,建立好学生谈心、帮扶转化记录。

5、建立关爱留守儿童的应急管理机制。

学校建立了留守儿童、学校、家长(监护人)、政府之间完备的联系方式和突发事件的应急机制。层层签订了安全责任书、家校共育责任书、留守儿童教育管理协议,确保学生在安全的环境中快乐成长。

6、注重对留守儿童的心理健康教育。

积极营造了良好的环境,针对品德行为偏差和有一定心理障碍的留守儿童,学校大力开展了心理咨询与辅导活动,削除了他们的不良心理与情感,帮助他们树立了乐观向上的生活态度,培养了正确的人生观和价值观。

(二)构建教育网络,形成关爱合力,大力营造关爱氛围

1、主动配合镇政府及有关部门强力整治校园外200米内的网吧、游戏厅、饮食摊点、流动摊点以及学生往返路段的交通、社会秩序,营造良好的社会环境。今年5月初,在镇政府及相关部门的配合下,取缔了街道一黑网吧。

2、建立教师巡逻队、护校队,加大对重点时段、重点地段的巡查与监控。一是进一步落实校门口至218省道线路口的.值勤教师;二是由学校领导、教师组成一个巡逻队,并分两个组在三个重点时段(学生早上上学期间、中午午睡、下午放学后半小时)和三个重点地段(校门口——粮站路口,校门口——倒朝门果园场,观音农贸市场——观音街道下场口)进行巡查;三是护校队重点在学校放学后和夜间对校园全面巡查,严防外来人员干扰,严防失盗等不安全的事故发生。

广安市电业局在学校建立了一个示范性留守儿童之家,配备一台电脑、一部亲情电话、一台电视机和dvd机、有丰富的图书、有一定数量的艺体器材,学校有专职教师负责留守儿童之家各种物品的管理和各项活动的开展。室内布置温馨、有文化品位。留守儿童之家的建立,进一步丰富了孩子们的课余生活,同时也让远离父母的孩子感受到了家的温暖。

学校在关爱留守儿童方面做了一定的工作,取得了一定成效,但关爱在以后的工作中,我们将本着为了学生身心健康出发,继续探索促使留守儿童健康发展的工作思路,帮助他们学会自理、自立、自强,自律,锻炼他们的意志,培养坚韧、独立的个性,形成健全的人格,促使他们健康的茁壮的成长。

总之,我们学校由于始终将安全工作放到教育教学管理中的首位,建立富有实效的学校安全防范体系,切实做到安全工作全员负责,安全制度全面落实,使学校安全工作经常化、制度化、社会化。学校安全无小事,我们将继续秉承“跨界合作、全员参与、持续改进”的工作经验,针对学校安全实际和各位教育专家提出的建议和意见,不断纠正、改进和完善,坚持不懈地抓好安全工作,细化和完善促进项目,打造一个教师安心,学生放心,家长满意的书香校园,为学生的终身发展奠基。

总结不到之处,敬请各位领导、专家给与指导和帮助。谢谢!

社区居委会暑期工作汇报材料

时光飞驰,从去年的6月换届选举产生新一届居委会班子,已近一年,在这期间我作为新一届居委会主任,积极要求向党组织靠拢,始终随着党的精神和十六大的指示在不断追求思想进步的道路上探索。

“三个代表”为指导思想,树立起正确的世界观、人生观。现将我在社区建设服务工作上的一点想法做以简单汇报:

一、当好班组长。

6月8日,xx社区通过直选,我当选为新一届社区居委会主任。在当选前那些紧张的日日夜夜,我顾不上、也没有考虑过自己能不能当选,选举当选后,我很冷静,我也没有丝毫的高兴,只想到面对居民的信任和理解,如何用自己的拳拳爱心把工作做的更好,我在第一次工作会议上,告诫同行,从现在起我们要坐下来,心要静下来,摆好自己的位置,全心全意管好社区,一心一意为居民服务。

我体会到,我和工作人员之间有三种关系,一是工作关系,二是朋友关系,三是姐妹关系。在工作关系中,我们要互相支持;在朋友关系中,我们要团结互助,相互理解;在姐妹关系中,要有亲情,要有人情味。大家心情愉快了,工作效率就能提高。我这样想,也这样做,目的只有一个,把党和政府交给我们的工作干好。

社区工作在新的形势下,要适应新形势,改变旧观念,探索新思路,开创新局面。

1、确定“巩固、完善、提高”的工作方针,在提高上下工夫。要积极倡导以人为本,人性化这一观念,搞活动、搞宣传都要贴近居民,贴近生活,贴近实际,。少说空话,多做实事。泛泛而谈,脱离现实的做法是开展社区建设工作之大忌。

2、对居民的来访接待要热心,讲话要耐心,办事要诚心。准确把握政策法规,件件有答复,事事有回音。每个工作人员要注意提高个人思想修养和业务素质,首先从我坐起,从身边的小事做起。

三、讲求真情、诚信为本。

我们今年的一个重要口号就是“共同铸造诚信、兴我美好社区。”要把这个口号叫响,使之贯穿到今年的各项工作中去。

要想居民信任我们,就要为居民办实事。社区居委会要把传播先进文化,满足居民精神生活需求,促进居民身心健康作为一切工作的宗旨。做到日常服务到位,重点服务到家,特殊服务到人。

社区居委会暑期工作汇报材料

我们第一社区为了更好地搞好xx年工作,特制订以下计划:

一、坚持上下班考勤制度和星期天轮流值班制度,做好群众服务工作,能解决问题及时解决,不能解决说明原因。

二、搞好信访稳定工作,及时排查信访不稳定因素,形成信访稳定回报制度。

三、配合民政部做好本辖区五保户、特困户、低保户工作,及时给他们解决生活中的困难。

四、配合公安部门,搞好辖区的治安巡逻工作,确保辖区居民的生活安全。

五、配合劳动部门,解决辖区内下岗职工再就业问题,为他们办理下岗职工再就业优惠证及社保补贴工作。

六、严格财经纪律,加强财务管理。勤俭节约不铺张浪费,严禁公款大吃大喝,有计划使用社区资金。

七、坚持财务,居务公开制度,严格执行收支两条线,超千元实行报告审批制度,做到一季度公开一次,接受群众监督。

八、重新修来庵巷道路及下水道,解决居民长期反映问题。

九、搞好文明创建工作,抓好xx市范小区工作。

十、认真完成政府安排的各项任务,确保政令畅通,协助社区做好社区其他各项工作。

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社区居委会暑期工作汇报材料

无论是身处学校还是步入社会,我们接触到汇报的情况与日俱增,汇报通常是对工作的总结报告,看取得了哪些成绩,存在哪些缺点和不足,总结了哪些经验,怎样写汇报才能避免踩雷呢?以下是小编帮大家整理的社区居委会暑期工作汇报材料,仅供参考,大家一起来看看吧。

为认真贯彻落实共青团xx,切实加强青少年儿童思想道德教育,大力培养他们的创新精神和实践能力,努力提高他们的.综合素质,活跃青少年儿童暑期文化生活,使青少年在活动中受教育,在实践中得到锻炼。根据办事处“关于印发《银河路街道20xx年暑期校外教育管理工作安排》”(克区银街党发[xx]34号)的要求,我们乐园居委会社区辅导站组织进行了20xx年暑期校外教育工作,现汇报如下:

1、为加强对暑期校外教育活动的领导,我们成立了社区20xx年暑期校外教育工作组,由以下人员组成:组长:(负责校外辅导站全面工作)副组长:成员:(校外辅导员)、工作组成立后,我们根据街道工委的要求,结合社区暑期校外教育工作的实际,制定了工作计划和暑期活动运行大表,将暑期活动计划表贴到社区宣传栏里,并给第十一小学校送去了一份暑期活动计划表,动员他们积极参加社区居委会组织的实践活动,为做好该项工作打下了基础。

2、7月6日,乐园社区居委会在一楼举办了“预防青少年犯罪”知识讲座,社区片警李丛山主要讲了什么是犯罪,未成年人犯罪有哪些应负的刑事责任,如何预防未成年人犯罪等知识讲座,给社区54名青少年上了一堂生动的法制课。

3、7月7日至28日乐园社区居委会举办了暑期书法班,聘请乐园社区志愿者原教育学院教师孙达恒为社区中小学生讲授了书法知识和有关的要领,提高了学员们的书法水平,充实假期生活,深受学员及家长的好评。

4、为丰富暑期少儿文化生活,7月9日晚9点,乐园社区居委会在小区中心广场举办了“少儿年暑期趣味运动会”,项目有:跳绳、呼拉圈、投飞标、拔河等,社区内近200名小学生参加了比赛,产生一等奖13名,二等奖有16名,三等奖有17名。7月23日上午10点,乐园社区联合园林、园丁、向阳北等6家社区辅导站,组织社区中小学生进行了暑期青少年篮球友谊赛,以上活动场面非常热闹,取得了较好的效果。

5、为普及国防、军事和消防知识,7月22日早上,乐园社区辅导站组织社区的10名中小学生到预备役工兵团和消防支队进行了参观学习,预备役工兵团有关人员带学生们参观了部队训练场地和设施,为学生们讲解了克拉玛依的历史及军队支持地方建设,在抗洪救灾、植树造林、电讯光缆建设等方面发挥的积极作用。消防人员为中小学生讲解了消防安全和消防设施的作用和如何使用的知识,学生们感到受益匪浅。此外,我们还计划在8月份举办暑期少儿文艺节目、足球赛、讲故事和以“我爱我家,我爱社区”为主题的征文比赛;进行剪纸、中国结编织等手工培训;组织学生们到黑油山、矿史陈列馆、西郊水库等地参观。以上通过开展社区实践、文体娱乐比赛等丰富多彩的活动,使青少年走向社会,融入社会,增长了技能,锻炼意志,培养了良好的心理素质和身体素质等方面得到了提高和锻炼。通过开展各项活动,使青少年获得了真切的体验,度过了一个安全、愉快、友谊的假期。

街道第八届社区居委会换届奄工作汇报材料

各位领导、同志们:

按照全区第八届村(居)委会换届选举工作会议要求,街道党工委、办事处高度重视,精心组织,周密部署,于10月29日全面启动了街道第八届社区居委会换届选举工作,街道所辖社区居委会换届选举进入准备阶段,各项工作扎实有序开展。现将工作开展情况汇报如下:

一、“四个强化”夯实换届选举工作基础

一是强化调查摸底。在换届选举工作启动前,我街道多次召开党政联席会,对社区换届选举工作进行了研究,专门组织人员进行了调查摸底,对现任社区居委会进行了考核,对财务进行了审计。目前,各社区共有户籍人口×户×人、流动人口×户×人、居民小组×组。

干部包居,层层落实责任到人,为换届选举工作提供有力的组织保证。

三是强化宣传发动。各社区充分以第六次人口普查为契机,进组入户宣传社区换届选举工作;同时采取发放宣传资料、悬挂标语横幅、张贴宣传告示、社区广播、社区网站等方式,向居民宣传社区居委会换届选举的目的、意义,并使其了解、领会和掌握选举法规的基本精神和基本原则,引导选民积极参加选择举。街道及时通过新闻媒体等向广大居民群众公布换届选举工作的最新动态,切实为换届选举工作营造一个良好的氛围。截止目前,街道已编发信息简报4期,悬挂宣传标语1幅;各社区共计发放宣传资料5000余份,部分社区悬挂了宣传标语。

二、“四个精心”确保换届选举依法推进

一是精心制定方案。根据《×××区第八届村(居)委会换届选举工作实施方案》,结合街情实际,制定了《×××街道第八届社区居委会换届选举工作实施方案》,明确了选举工作的基本原则、选举方式、选举职数、工作日程、选举程序、选委会产生、选民认定、竞选(候选)人资格条件、投票工作安排等。

话,对换届选举工作作了动员部署,让大家深刻认识和理解社区居委会换届选举工作的`重要意义,统一了思想,增强了责任感、使命感和紧迫感;动员会后,各社区及时推选了社区选举委员会,负责本次社区居委会换届选举工作。

三是精心组织培训。10月29日,街道组织全体机关干部、社区支书、主任参加了换届培训会。办事处副主任×××立足街情实际,结合历届社区居委会换届选举的实践经验,紧紧围绕本次换届选举的各个关键环节,做了深入浅出的讲解,使参加培训的人员进一步统一了思想,较好地掌握了换届选举的有关程序步骤和法律法规知识。同时,街道选举指导办公室向街道机关各办(所)、各社区分发了《×××区村(居)委会换届选举指导手册》,让机关和社区干部系统学习换届选举知识。各社区对换届选举工作人员进行了业务培训。

名单公布时限、申诉受理时限等关键环节,确保符合换届选举相关法律法规的规定,再经社区居民代表大会表决通过后,报街道选举指导办公室批复备案。

各位领导、同志们,我们坚信有街道党工委、办事处的坚强领导,有区换届选举指导小组办公室的正确指导,有社区居民群众的积极参与,我街道第八届社区居委会换届选举工作一定能够顺利推进、如期完成。

4

社区管理工作汇报材料

xx社区成立于xx年x月,辖区面积x平方公里。截止x月x日,辖区居民xx户、x人,常住人口x户,xx人;流动人口xx户,xx人。社区两委成员x人,网格信息员x人,在册党员x人,报到在职党员x人,非建制党组织x个,辖区单位x个,其中机关单位x个,学校x个,个体商户x户。有志愿者队伍 x支x余人。社区服务中心建筑面积xx平米,内设一站式服务大厅、社区管理服务工作站、市民文化展厅、廉政文化长廊、党员励志堂、书画活动室、图书阅览室、科普活动室、计生早教室、禁毒展厅、居民大讲堂、文体娱乐室、棋牌活动室,医疗卫生服务站、老年人日间照料中心、残疾人康复室等功能室。具备了党员管理、居民自治、社会管理和劳动保障、民政民生、文体娱乐等多方面社会服务功能。

工作室、一站式服务大厅“四位一体”的社区组织构架;运行基层党组织管理服务网络、社区网格化管理服务网络、居民自治组织自我管理服务网络、社会化便民利民服务网络“四网并行”的社区管理服务机制;形成群众权益维护体系、流动人口和特殊人群流动管理体系、信息网络服务管理体系、思想道德建设体系、群众自治自律管理体系、群众工作社会评价体系的“六大管理服务体系”。

(二)发动群众参与,强化服务网络建设。为更好地发动居民参与社区管理服务工作,提高居民群众的组织化程度,社区党支部组建各类社会组织和志愿者服务队伍,促进居民自我管理、自我教育、自我服务。进一步完善社区党员代表大会、居民代表大会、居民议事小组工作制度,使居民群众积极参与社区各项重大事务,形成了居民自治组织常态化工作格局。帮助新建住宅小区组建业主委员会,在辖区社会服务机构和个体工商户中组织了幼儿教育、学生托管、餐饮服务等4个行业协会,充分发挥协会的自我管理和自我提高作用,使其成为社会管理和服务的一份子。采取区域型、特色型、兴趣爱好型的形式,组建了社区文体协会、棋牌协会、陶笛协会、秧歌协会等5个群众文化团体,赋予其组织文化活动、管理文化队伍、倡导文明新风等职责。建立10个便民服务网点,提供诚信便民服务。

人员到社区办事不方便的问题,又能有效提高社区服务工作水平,体现“居民事无小事”的工作理念。

二、实行网格管理,整合服务项目

(一)创新网格管理模式,实现精细化服务。作为试点社区,华苑社区经过自上而下反反复复的摸索和实践,最终形成了网格化管理“一二三四”服务模式:“一”是通过网格管理实现小网格、大服务、让居民满意一个核心目标;“二”是坚持服务全覆盖、零距离、高效率和社区主导、居民参与两个原则;“三”是通过网格化管理做到知民情、解民愿、保民安三个到位;“四”是通过构建四级网格(社区、小组、地片、楼栋)、建设四员队伍(网管员、信息员、联络员、民情员)、设置四室(社会管理服务站、群众工作室、居民服务厅、社区警务室)、搭建四个平台(社区综合服务平台、数字化信息管理平台、党员志愿者服务平台、社区文化活动平台),形成全面覆盖、分级管理、层层履责、网格到底、责任到人的管理网格运行机制。目前,社区建立一级小组网格5个、二级地片网格12个、三级楼栋网格32个,本着“矛盾不上交、矛盾不出社区”的原则,借助网格化管理,通过下沉到网格的人员来第一时间发现问题,第一时间化解矛盾,对于一时解决不了的问题,逐级上报到区社管办,并根据办理情况及时反馈给居民,逐步实现了服务的精细化。

同时,将社区内的市场、学校、医院、单位、个体营业店等归入基础网格,建立“人、地、物、情、事、组织”六要素信息库。社区网格管理实行定人、定岗、定责、定奖惩的网格化综合管理新模式,做到社区有网、网中有格、格中有人、人尽其责。

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(二)“六个一”方式,细化网格服务。华苑社区采取“六个一”方式,切切实实为网格内群众解决日常生产与生活中的困难与问题,实现小网格服务大民生。“一户”:对辖区5494户居民进行入户调查,确保不落一户、不漏一人。“一档”:通过走访入户,对党员、居民个人信息、家庭信息以及需求信息一一建档。“一卡”:印制下发便民-联系卡,公开社区网管员姓名、职务、联系方式及生活常用电话,方便服务居民。印制发放“邻情关照卡”,搭建居民自治管理平台。“一箱”:设置民情意见箱,定期开箱取信,及时做好登记梳理落实工作。“一线”:开通民情服务热线电话,确保第一时间解决居民反映的各类问题。“一会”:定期召开民情分析会,听取社区居民的意见和建设,对能够当场解决的进行当场解决,对一时无法解决的,给予合理解释。

三、强化阵地作用,发挥党员示范

广大党员居民学习有园地,交流有场所,在社区形成了 “人人要学、人人会学、人人比学、人人善学”的浓厚氛围。

(一)落实公共政策,为民服务。社区切实关注弱势群体和重点人群,广泛开展“困难家庭惠民政策全覆盖、低保户医疗保险全覆盖、零就业家庭就业扶持全覆盖”等活动,先后为110户困难居民落实了低保政策,为400多名老年人、188名残疾人落实了优待政策,为28名大病人员、重残人员、高龄老人争取社会救助金9.8万元,为16名大病人员申请医疗救助8.6万余元,帮助30多个零就业家庭解决了就业问题,使群众切实感受到党和政府的关怀。

(二) 为民办实事,解决实际问题。社区分别与8家共建单位签订共建协议,内容涉及政策支持、项目扶持、扶贫帮困、科技服务等,同时参与社区民情民意分析会,为社区和居民解决了8大方面的实际问题,结对帮扶14户困难群众。党员与群众结对43对、为群众办好事120余件。在职党员主动到社区亮身份,参与社区建设,为居民办实事,并接受监督评议。

(三)发掘各项资源,丰富群众文化。社区通过各种途径不断

开发社区文化场所,充分挖掘各项资源,采取以奖代投的方式为文体队伍购置服装和各类器材。组织开展廉政书法笔会、漫画展、家庭助廉签名活动;社区艺术节纳凉晚会;诗朗诵比赛;社区居民趣味运动会;进居民小区放映廉政励志电影活动;器乐才艺展演会;下基层单位新春联谊会;成立了“学雷锋志愿者服务基地”,组织社区志愿者开展各类服务活动,举办“亮点纷呈聚社区,文化艺术惠居民”社区文化艺术节廉政专场晚会、“好邻里”厨艺大赛等。以文化娱乐体育活动为载体,增强居民归属感和凝聚力,推进平安和谐社区创建工作。

今后,xx社区将按照“巩固、完善、提高”的总体要求,在落实和完善上下功夫,进一步深化、细化、具体化工作措施,全面推进社会建设和社会管理体系化建设,为建设富裕、文明、和谐、美丽拉僧仲努力工作。

自社会管理创新工作开展以来,东西社区高度重视,积极按照《大江区城市基层管理体制改革工作方案》确定的主要目标和总体思路, 在围绕“精简层级,区域化管理,整合资源,加强党建组织”与“服务群众,凝聚人心,优化管理,维护稳定”的要求下,东西社区以“网格化为抓手,逐渐强化四大功能,全力推进城市基层管理体制改革”为指导,深入创新工作机制,不断健全服务网络,充分激活社区资源,切实转变服务方式,形成推进社会管理创新的合力。现将有关工作情况汇报如下:

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一、辖区基本情况

东西社区位于大江区西侧,面积约5.9平方公里,辖金农、金溪两个居委会,居民3016户、10166人(其中:常驻人口2061户、7419人,流动人口955户、2747人)。社区党委直属1个党总支,7个党支部,党员共有126人。辖区内有贵州省农业科学院、贵州省物勘院、贵阳朝晖滤清有限公司、贵阳电线厂、大有风机厂等31家公共户单位。

二、居政分离 充分自治

社区围绕把居委会建设成为充满活力、作用明显、群众满意的基层群众性自治组织的工作目标,按照“居政分离、社区指导、居民自治”的工作思路,通过进一步明确居委会自治职责,健全居委会日常运行机制,理顺居委会与社区的关系,确保居委会真正实现自我管理、自我教育、自我服务,把居委会建设成为居民共同生活、安居乐业、文明祥和的社会共同体。

(一)回归自治 购买服务

社区紧紧围绕建立新型城市基层管理体制、运行机制的目标,实行“一社多居”的模式,剥离居委会的行政职能,居民原在居委会办理的出具证明等相关事项也由社区承担,真正使得居委会成为在社区的指导下、按照有关法律依法自治的群众性组织。对于社区需要居委会协助完成的工作,通过“政府购买服务”的方式兑现工作经费,实现“费随事转”、“养事不养人”

(二)健全日常运行机制

为引导群众参与到自我管理、自我教育、自我服务中来,社区推行居委会成员分片包块、上门走访、服务承诺、结对帮扶制度,不断抓好居民自治工作,密切居委会与居民的关系。社区还建立健全了居委会党组织与居委会联系会议制度,有效规范居委会财产、档案、公章管理,确保居委会工作的有效运转。在抓好群众日常文化体育活动之余,以群众宣传教育制度为依托,利用元旦、春节、国庆、重阳等节假日,有针对性地开展丰富多彩的群众性文化活动,不断丰富群众的精神文化生活,大力加强公民道德建设,弘扬中华民主传统美德。

(三)推进“三会一评” 扩大基层民主

共事务和公益事业需要办理的事项经五分之四以上的成员赞成后,作为建议意见提交社区党委研究。三是召开议事决策会,由社区党委对社区议事会提出的意见建议进行充分酝酿、讨论形成决策,交由社区服务中心组织实施,对议事决策会结果和组织实施情况及时进行公示。四是开展述职评议,社区于通过召开社区党员、驻区单位代表、居民群众代表参加的评议会,社区党委书记、社区服务中心主任就年度工作情况进行述职,接受与会代表的现场提问、现场回答,现场进行评议并公布评议结果,评议结果作为年度考核的依据。通过实施“三会一评”制度,提高了社区居民民主管理社区事务的参与度,解决了诸如社区医院停车场建设、环境卫生死角治理、安装防盗门、取缔违规违章延伸占道经营摊点、安装照明路灯、设立治安岗亭等居民群众生活密切相关的实际问题,推进了社区民主政治建设。

三、全面实施社区规范化建设

员组织群众参与社区建设与管理,引导社会力量共同构建和谐社区。

(二)规范社区形象 社区形象既是社区服务机构的标志,也是社区规范化建设的基础。启用规范统一的社区形象,不但可以打造社区的品牌效应,而且便于群 众识别社区服务场所,及时寻求社区服务,也可以方便居民、社会的监督,增强社区的凝聚力、亲和力和自身约束力。社区在成立之初在调查研究的前提下,对社区的外观形象、门头装饰、居委会活动中心徽记、社区组织名称、机构名称栏、大厅内导视牌、服务台、便民资料柜、民情专递箱、单位名牌、制度职责栏、管理制度栏以及各种便民资料等方面进行了全方位的统一。

(三)建立规范化的 “一站式”社区工作站 以前群众到社区办事,要楼上楼下的跑,一个房间一个房间的找,对于老年人和残疾人特别不方便。现在,社区工作站统一设在规范的、“一站式”服务大厅,涉及维稳综治、计生卫生、民政事务、劳动保障、文体科教、残疾人服务等工作岗位全部集中办公。社区“一站式”服务厅的建立,构建起了规范化政务服务体系,极大的了解决了群众办事难的问题,提高了社区办事效率,提升了社区服务形象。

(四)建章立制、规范管理

规范化社区建设除了有一流的硬件设施外,还必须要有一流的管理和服务流程与之相配套,我们通过规范化、特色化的管理及人性化的服务流程引导,建立了从工作人员培训到管理、服务的一系列制度和标准体系,为社区各类居民群体提供更加温馨、方便服务。主要是建章立制规范管理。为了适应社区体制改革,加强社区自身队伍建设,全面推进社区规范化建设。一是明确了社区性质和职责。二是对原有社区的各种制度进行梳理、调整、归类,并汇编制册使社区各项工作更加规范、有序。三是对社区干部进行集中培训,重点讲授了基层党建、工作礼仪人民调解、民政事务、劳动保障、安全生产等各方面知识,努力提高社工素质,以适应规范化建设的需要。四是是实行人性化化服务。从细节处入手,让人性化服务深入社区,设置统一的便民资料柜和便民资料;统一社区党务、居务、站务公开栏的外观和内容;统一服务台桌牌、功能室牌、工作人员桌牌及和机构名称栏。

四、以“网格化”为载体,切实强化服务

社区成立后积极探索网格化管理模式,并以网格化为载体不断夯实基础工作,通过网格化管理不断提升社区服务中心提供公共服务、实施公共管理、落实行政事务的能力,进一步强化社区工作者队伍建设,建立条块结合、分片落实的工作运行机制,纵深推进城市基层管理体制。

(一)划分网格 配备人员

域等因素以“全面覆盖,界线明确,不留空白,不交叉重叠”为原则,按200-300户左右为标准将金农、金溪两个片区合理划分为19个网格,每个社区网格都设立一个管理团队,由网管理员带领网格联户成员对网格内居民进行动态管理和服务。作为一岗多能的“全科医生”,网格管理员承载着搜集社情民意,调解矛盾纠纷,服务居民群众等基础工作,真正做到“信息全收集,事态全掌控,服务全覆盖”,这种方式使社区的嗅觉更灵敏,反应更快捷,最大限度的将党委、政府社会服务管理工作“一竿子插到底”,真正落实到群众中。

(二)信息建设 上下联动

网格化管理的最大创新就是信息技术与实际区域和管理方式的有效结合。采用网格化管理就是要借助科技手段帮助社区管理,实现管理的节约性、高效性、快捷性、方便性。社区依托社区服务网站、居民基本信息库“群众—中心”交流台等资源共享的网格信息管理平台,以网格为单位,建立起集服务对象的家庭成员状况、住房、就业、计生、党建、教育等信息资料于一体的“网格化”管理信息库,“对上”社区服务中心与市、区两级政务服务中心实现了资源共享,联网办公;“对下”及时了解社区动态,掌握群众诉求,使“网格化”管理服务更加人性化。

(三)网格管理 夯实根基

党委”的新架构来组建,通过从电线厂、物勘院、农科院等在社区内有影响力的驻区单位党组织负责人中选聘兼任党委副书记、党委委员的方式,形成以社区党委为核心,驻区单位党组织共同参与,联建共建的城市基层区域化党建工作格局。同时将非公有制经济组织和社会组织的党组织、流动党员纳入社区党委的管理范围,积极探索在社会组织和居民小区建党支部、网格建党小组、建党员责任区,做到有网格的地方就有党的工作,有网格的地方就有党的组织,有网格的地方就有党的号召,充分发挥党员在网格化管理中的先锋模范作用,实现党的组织和工作全覆盖。

(四)联动网格 切实服务

为拓宽联系和服务的渠道,社区推出了“网格服务联系卡”,以入户发放“网格服务联系卡”的形式,走进居民开展心连心服务。“网格服务联系卡”上将具体网格负责人的姓名、联系电话、便民服务内容以名片的形式全部细化,内容涉及司法调解、矛盾纠纷排查、医疗、治安消防、户籍管理、养老保险、大病救助、低保申请、经济适用房、廉租房、法律咨询等11个具体方面,群众的诉求大到一些事务代办,小到家庭纠纷、政策咨询,都可通过网格长与社区的紧密联系及时得到反映和解决。 一张小小的“网格服务联系卡”架起了居民与社区之间沟通的桥梁,密切了党群干群关系,提高了群众知晓度、支持度和参与度;畅通了居民群众反映情况、反映问题的渠道,真正做到社区的全方位服务。

除了发放“网格服务联系卡”外,社区还以网格为依托,通过网格发掘和发展一批社区民间文艺社团和企业余文化队伍,成立了“东西书画院”、“东西艺术团”、“文艺活动室”为主体的“社区文化活动基地”,定期邀请文艺界专家进行培训和指导;扶持一批文化志愿者、社区文化积极分子,依托他们组织开展木兰剑、太极拳、板凳舞、大合唱、“喜迎书画展”等一系列异彩纷呈的文艺活动,在展现社区居民蓬勃向上、团结和谐的精神风貌的同时,也增强了社区居民和辖区单位对社区网格化管理的认同感和归属感。

社区在认真落实守土有责、守土尽责的基础上,以网格为依托,建立健全人防、物防、技防相结合的社会治安防范机制和防控网络,切实筑牢维护社区和谐稳定的防线。社区一是启动了以“建队伍、促安全、保稳定”为主题巡逻实践活动,成立了一支由网格长、民兵巡防排、辖区公益性岗位及志愿者组成的义务巡逻队,充分利用他们人熟、地熟、情况熟的优势,对辖区内楼群院落、重点部位、逐个网格的全面开展巡逻,全面维护社区治安环境,防止各类安全隐患的出现。二是针对辖区流动人口多、巡防面广、管理工作量大的实际,以网格化管理为依托,将巡防责任区进行细化,绘制了“平安社区”防范网格图,在辖区主要单位和治安重点地带, 修建了治安岗亭,设置了视屏监控点,不断大力推广“平安e家”和防盗铁门的推广力度,物防、技防与“网格化”管理的有机集合,为辖区群众编织出了一张平安和谐的“天网”。

社会管理创新是一项长期探索与实践的过程, 在今后的工作中,社区将牢牢把握“加速发展、加快转型、推动跨越”的主基调, 继续秉承为群众谋幸福的理念,以“为人民群众服务、让人民群众满意”为出发点,努力营造一流环境,打造一流队伍,提供一流服务,千方百计提高办事效率,拓展服务空间,用心服务群众,让和谐东西成为10166人民群众的幸福家园。

东西社区服务中心

2012年9月27日

xxx街道办事处南依xxx,北靠xxx,东以xxx为界,西临xxx,面积4.9平方公里,人口近7万人,辖区设7个社区居委会。有65个省市区机关、企事业单位,2所大专院校,是xxx人流、物流、信息流高度集中的地区之一。

2012年以来,在上级有关部门的指导下,进一步创新基层社区管理模式,大力推行社区网格化管理,通过健全服务网络,激活社区资源,强化服务功能,改进社区管理服务,提高工作效能,实现社区管理的精细化,实现社区服务的全覆盖,努力形成全面掌握实情、及时反映民情、迅速解决问题、有效化解矛盾的社区管理服务的长效机制。现将主要工作汇报如下:

一、主要做法

(一)落实三化措施,实现社区管理网格化。

300-500户确定为一个网格,共划分47个单元网格,在整个辖区构建“街道——社区——小区——楼栋——居民”的五级网络组织体系,基本达到了网格化的全覆盖。实行办事处科室包联社区制度,配合社区开展好工作。

二是管理人员责任化。把网格队伍分为网格督导员、网格负责人、网格格员。网格督导员由街道联系社区领导担任负责督促、指导包联社区工作的开展,确保网格服务管理落到实处。网格负责人由一名社区工作人员担任,在社区党委和社区居委会的领导下,主要负责了解掌握网格内的情况,具体落实各类基础信息采集、党员管理、不和谐因素排查、帮助居民办理街道办事处及相关部门社会管理和公共服务事项。网格格员由楼组长、社区党员、社区志愿者等组成网格管理队伍,在网格负责人的指导下,配合网格负责人开展网格内社情民意调查、政策宣传、文明创建、矛盾排查、矫正帮教、应急管理等基础工作。

三是管理内容标准化。建立入户走访工作台账、落实每月走访不少于20户的制度,确保网格内各类问题情况的及时解决和有效处理。在实际工作中落实“三必访、四必清、五必到”服务。即“三必访”:普通家庭每年必访,困难群众、残疾家庭、暂住人口、失业人员、重点帮扶人员每季度必访,独居老人每月必访;“四必清”:家庭情况必清、人员类别必清、区域设施必清、隐患矛盾必清;“五必到”:居民家庭变故必到、居民突发生活困难必到、邻里纠纷必到、社区突发事件必到、社区治安案件必到。

(二)打造特色项目,实现社区服务人性化。

为使“网格化管理、人性化服务”成为真正的“为民、惠民、便民”工程,我们在保证居民话语权、努力解决民之所需、促进平安稳定方面做实做细。

综合服务网络体系。以为民服务为宗旨,将办事处与居民关系密切的工作和科室统一纳入社区服务中心,实行“一站式审核、窗口式办公、一条龙服务”,构建亲民、利民、为民的服务平台。同时着力社区品牌建设,“社区安全管理”“小区微循环”“名郡俱乐部”等一系列特色品牌服务项目,使得社区服务水平有了很大的提升。

二是民生项目有落实。我们在开展社区服务工作中,重点关注对特殊群体的服务,有针对性地为每个不同人群提供对口、对接服务。截止到目前,我办共管理低保家庭138户,225人,发放各类救助款物近70万余元。为辖区内30户大病困难家庭发放了医疗救助20万余元。为辖区20户低保家庭的学生申请了教育救助。

(三)实施网格管理,打造街居服务新格局。

一是党员作用更加明显。我们强化党组织的龙头作用,发挥了直管党员模范带头、在职党员“身先士卒”、老年党员“奉献余热”及居民骨干的“饮水思源”作用,使他们成为和谐社区建设的参与者。做到了党员身份亮出来、党员承诺做出来、党员形象树起来,进一步增强了党员意识,激发了为民服务的热情,网格中热心的居民积极参与服务,推进了居民自治,厚实了党执政为民的群众基础。

二是信息渠道更加顺畅。社区网格化管理形成了上下贯通的组织系统,通过入户走访、召开社区联席会议等方式,拓宽了社区居民表达利益需求的渠道和途径,也为街道在第一时间内发现和解决问题提供了支持,提升了对突发事件的应急处置能力。

三是服务力量更加强大。在驻区单位中培养住在社区、热爱社区、建设社区的意识,努力建立“事情共商,资源共享,难题共解,文明共创,活动共办”的社区工作共驻共建新机制,依托社区联席会议,实现社区工作向驻社区单位的拓展和延伸,形成了优势互补,互惠互利的良好局面。同时,社区网格化管理又有效地整合了人力资源,社区居民、党员等的加入,壮大了社区服务力量,为居民群众提供了便捷服务。

二、存在问题及建议

集信息过程中,经常会“避而不见”,往往无法采集到第一手资料。社区的在职党员参与率不高,以致这部分资源并未得到充分的利用。

二是团队服务质量还需提升。我们的网格管理人员对政策、办事规程、街道情况、社区问题、工作重心等方面的了解和把握还需要加强,对一些涉及稳定的问题和矛盾的预见性、研判性、敏感性也需要提高。

三是部门合作力量还需拓展。作为老城区,流动人口较多,卫生环境、基础设施相对比较弱,我们在这些事务的处理上显得职权有限,很多诸如小区停车难、基础设施改造等难题,急需多部门联合办理。在网格化工作中我们感到要尽快形成联合办理机制,及时将处理意见反馈给居民群众,以赢得他们的理解与支持,才能显示出我们工作人性化、精细化的理念。

“网格化管理”是一种全新的社区管理模式,也是一项服务

居民的实践探索。在今后的工作中,我们将在总结经验的基础上,加快脚步、加大力度、加强领导,坚持要在落实、活在参与、重在服务、贵在坚持上努力实践,把这项工作作为强化城市社区服务型党组织建设的品牌来抓,不断开创管理与服务相融的城市社区管理工作的新路子,以满足居民愿望、解决居民困难、实现居民需求、赢得居民拥护,为实现街道跨越发展,打造和谐社区做出新的贡献。

社区党建工作汇报材料

按照中央、省、市关于增强基层党组织整体功能、抓好党建促脱贫攻坚的整体部署,xx社区立足“围绕发展抓党建、抓好党建促发展”总体思路,针对我社区建档立卡的13个贫困社区,通过加强基层组织建设,选优配强乡社区领导班子,精准选派第一书记,培育创业致富带头人,强化党组织建设基础保障等,积极推进抓党建促脱贫各项任务落实,充分发挥党组织战斗堡垒和党员先锋带头作用,取得了阶段性进展。下一步,我社区将继续扎实推进基层党建工作,不断提升基层党组织整体功能,努力完成脱贫攻坚各项任务。

(一)明确责任,抓好党建制度落实。我社区坚持“书记抓、抓书记”和“用责任制管责任人,以责任人带一班人,以一班人活一盘棋”的党建工作理念,通过党建知识过关考试、“两学一做”“三会一课、四议两公开”制度等方式,强化党组织书记抓基层党建第一责任人职责,并将各贫困社区的脱贫攻坚任务纳入基层党建年度考核和履职尽责考核中,以此加强党组织书记抓党建促脱贫责任意识。

(二)集中摸排,充分发挥“第一书记”作用。我社区对13个建档立卡贫困社区党组织书记情况进行集中摸排和选配,出台了软弱涣散党组织整顿工作方案,对既贫困又软弱涣散的“一社区一策”重点整顿,对不胜任现职的党组织书记给予调换,并从社区级及以上机关单位选派了13名第一书记到贫困社区任职。今年8月8日至10日,我社区对13个贫困社区党组织书记和选派的“第一书记”进行了精准扶贫、精准脱贫知识培训,让他们找准发展思路,积极探索符合农社区实际、适合本地发展的新路子,抓好基层组织建设、发展社区级集体经济、打造本土特色产业,带领群众“拔穷根”“破穷障”,实现脱贫致富奔小康。

(三)党员带头,创业致富做示范。我社区按照“支部引路、党员带路、产业铺路”的思路,以有一技之长的党员群众为主体,通过领办、创办、协办示范基地、示范项目,引导广大党员争做致富带富帮扶先锋。全面推行“支部+农民专业合作社+农户”模式,带动规模小的专业大户和缺技术、缺信息的农户做大产业,实现脱贫致富。引导驻社区帮扶工作队、农社区实用技术人才队成员和农社区发展能手与贫困社区、贫困户结成帮扶对子,向他们传授致富技术、提供信息服务。同时,整合农业、扶贫、林业等部门项目、资金和资源,为后备干部搭建好干事创业的平台,带头发展特色种植业、养殖业、服务业,鼓励支持领办专业合作社,提升“双带”能力充分发挥好社区级后备干部队伍作用。

(四)加大投入,强化党组织建设基础保障。我社区坚决把重视基层、关心基层、支持基层的政策落到实处,把有限的资金用在建设基层阵地、加强基层党建上。随着扶贫工作的不断深入,大量的扶贫资金也在向基层倾斜,社区财政每年为第一书记安排不低于1万元工作经费,从扶贫资金中专项安排帮扶经费2600万元,社区级组织年均办公经费不低于2万元,77个贫困社区均建有办公活动场所。

转变干部思想认识,是抓党建促脱贫的力量源泉。在基层干部队伍中,部分乡社区领导干部没有认识到抓党建促脱贫工作的重要性,思想上具有“重计生、综治、安全生产,轻党建、扶贫”情况,干部队伍精力和干部个人精力没有倾斜到党建扶贫工作中来。“轻党建扶贫”思想已经不适应新时期的发展要求,不转变过来,有碍于三农问题的解决,有碍于同步小康目标的实现。要转变基层干部队伍思想,一是要进一步优化目标绩效考核制度,提高党建扶贫在目标绩效考核中的比重;二是要使党建扶贫宣传工作向基层延伸,在基层形成“大扶贫”氛围。

社区科普工作汇报材料

xx社位于xx镇城区中心,社区东起孩儿桥,西至南郊路10号,南起长桥河,北至县桥河;辖区面积41.12万平方米;住宅楼83幢,现有住户20xx户,居民总人口5883人,其中在册人口4606人,外来人口590人,党员132人;社区办公地点位于张仙弄60号,办公面积420平方米;辖区内有行政事业单位13个,企业6户;社区工作人员6名。

近年来,我社区结合实际,立足社区资源优势,在社区中营造学习科学、相信科学、依靠科学的良好气氛,以提高社区居民的科学文化水平、维护社区的安定稳定、推进社区的精神文明建设为己任,与时俱进、开拓创新,不断探索深化社区科普宣传工作的新途径、新方法,初步形成了具有时代特点、社区特色、自成体系的社区科普宣传教育模式,提升了社区的生命力、影响力和凝聚力。成立科普宣传队、文化体育活动辅导队、健康教育志愿者等队伍,形成了一个比较完善的科普活动网络。组织与基础阵地建设健全,极大地推动了社区科普活动的开展,一个文明、祥和、温馨的现代化社区展现在人们面前。本社区曾获得县级“综合治理先进集体”、县级“文明社区”、“民主法治社区”等荣誉称号。现将如下:

弘扬科学精神、普及科学知识也是社区科普工作的出发点和落脚点。社区班子成员具有较强的科教兴区意识,早在社区成立的同时,就相应地成立了社区科普工作领导小组,由社区主任亲自担任组长,人员由法律工作者、社区志愿者、医疗工作者、计生工作者、文艺工作者等组成,有效地保证了社区科普宣传工作有条不紊地开展。根据组成人员情况,我们将队伍分成三支,一支是科技宣传员队伍。深入社区,传播科技知识,指导科普宣传,定期举行科普讲座和知识竞赛。二是文体活动辅导员队伍。有计划地对他们进行思想教育和业务培训,选择素质较高的人员,担任社区文体活动辅导员,使社区文化活动逐步走上有组织、规范化、健康发展的轨道。三是社区志愿者队伍。为社区公益事业贡献力量。三支队伍深入社区,深受群众欢迎,大家积极参与。

社区班子十分重视科普工作,在健全科普组织领导的基础上,还将科普工作摆上社区日常工作议程,纳入社区精神文明建设的总体规划,制定并健全了社区科普工作职责,社区党总支、居委会每年不少于2次召开专题会议,对科普工作在人力物力财力给予极大的支持,确保科普工作落到实处。

社区曾获得县级“综合治理先进集体”、县级“文明社区”、“民主法治社区”等荣誉,为社区的发展打下了良好的科普宣传基础。为强化社区居民的科教意识,确保社区科普活动阵地更好地发挥作用,社区投入一定资金,用于科普基础设施建设,每年还经常拨出专项经费,完善社区科普宣传工作基础条件。一是对社区内宣传栏、宣传牌等进行更新、维护,定期更新、丰富科普宣传栏,主要有健康教育、环保知识、计生等宣传内容。

今年社区又充分利用资源,集思广益,创新载体,新建了科普宣传栏,将生活中的科学新风、思想道德建设栩栩如生地展现在社区居民面前,此举得到了社区居民的认可;二是购置电视机、购置各类书刊、杂志等科教必需用品,充实阅览室、社区文化活动站等科教阵地,并专人负责全天候向社区居民开放,使社区居民经常自我“充电”,丰富科学知识,及时获得新的社科信息,为普及居民科普知识提供了有利条件;三是改建了居委会活动室,专门配备了健身活动器材,供居民健身。四是设立的社区医疗服务站,使居民的就医更方便。

自20xx年起,我社区在科协、卫生、计生、环保部门的大力支持下,举办多次农村健康教育科普宣传活动,向居民宣传健康知识,发放各类健康宣传品。使社区居民接受健康的生活方式,有效预防疾病的发生,维护社区和谐稳定。

社区成立以来,本着让“科学、文明、健康、向上的文体活动占领社区阵地”的指导思想,开展了系列丰富多彩的文化娱乐活动。我们首先组织了秧歌培训、太极拳培训、健身操培训、老年迪斯科培训等。参加人员有上至70岁的老人,下至6岁儿童。老年人自发组织和秧歌、太极拳、健身操等活动每天早晚进行。这些活动的开展,极大的丰富了社区文化生活。在社区科普宣传方面,每季在黑板报宣传卫生健康等生活中的科普知识,向社区居民发放健康宣传材料,组织居民进行健康知识答题、组织育龄妇女体检,通过远程教育观看《女性心理减压与健康》、《培养健康生活方式、保护生态环境》等科教片。发放计生宣传材料。较好地掀起了居民学科学、用科学的氛围。

利用“三八妇女节”开展心系女性健康知识培训,捍卫妇女和儿童的合法权益,提倡科学、文明、健康的生活方式,并组织社区妇女开展“争当文明市民、共建美好家园”的签名倡议活动;利用“国际禁毒日”,召开“禁毒”现场会,举办“毒品害人害己、祸国殃民”图片展,增强社区居民识毒、恨毒、反毒、拒毒的决心;利用“五八”世界红十字日,免费为社区居民提供健康保健咨询和健康保健读物;利用“六五”世界环境日和环保局联合开展环保宣传活动;利用科技活动周,开展“预防心脑血管疾病”知识普及咨询、并免费向社区居民赠书。利用社区这个大舞台,通过这些内涵丰富、寓教于乐的科普宣传教育活动,大力宣传科学思想,讲求科学精神,传播科学知识,倡导科学方法,既使群众喜闻乐见,积极参与,又注意不流于形式而讲求实效,充分展示了科技的魅力,不仅提高了社区居民的科学文化素养,而且增强了社区居民投身社区建设的凝聚力、向心力。

青少年是科普宣传工作的主要对象,在青少年中开展普及科学知识,倡导科学、健康、文明的生活方式是社区科普宣传教育工作的重中之重。一是加强对青少年以思想道德建设为主线的科普教育。

社区建立了“社区青少年法制学校”这个青少年科普教育阵地,并依托学校这块主阵地,开辟第二课堂,开办青少年科普教育班,开设普法课,普及法律常识,在社区内广泛向青少年进行讲科学、爱科学的教育,努力形成科学、文明、健康的生活氛围,引导他们自觉履行道德义务,遵守法律规范,树立科学的、正确的人生观、世界观、价值观,优化他们健康成长的空间。二是利用社区暑期夏令营这个教育平台,举办科普夏令营活动,组织社区青少年开展“读一本好书、看一部好影片、写一篇好读后感、参加一次有意义的社会活动”的“四个一”主题活动,以学习交流会、普法讲座、开放青少年健身活动场所、科普知识竞赛等多种活动形式,加强对青少年群体的科普教育。通过举办科普夏令营活动,使社区青少年在暑期中不仅增长了见识,提高了青少年的科学文化素养,树立了科学观和法制观,而且活跃了他们的生活,有利于他们身心的健康成长。

本社区每年开展“科普进家庭”活动,目的就是提高全社区居民的科学观念和素质。随着生活水平的提高,有的`人开始在业余时间打麻将、玩扑克,甚至聚众赌博,搞封建迷信,也有一部分人注重营造家庭文化氛围,业余时间搞书法、集邮,学习技术。面对这两种生活方式,通过创建“科普文明家庭”,树立典型,达到扶正祛邪,抑恶扬善,引导、教育大家追求积极、健康、向上的生活方式的目的。几年来,我们始终注重从树立典型入手,增强典型对科普进家庭,争创文明户活动的示范辐射作用。全社区已形成了科学带民风,民风带家风的新局面,稳定了社区,也使家庭成员的科学素质有了进一步提高。 通过以上办法和措施,夯实了科普进社区的基础,广大居民通过拨科学精神、宣传科学思想、传播科学方法、普及科学知识,逐步树立正确的人生观、世界观,建立文明健康的生活方式。形成了一个人人学科普、个个讲科普、户户懂科普的良好局面。

科普进社区是一项方兴未艾的崭新事业,也是我们与时俱进的推动剂。虽然我们的一些工作取得了一定成效,但离上级和广大居民群众的要求还有很大的差距,我们将通过科学总结社区建设的实践,学习借鉴各个兄弟社区的经验,大担实践,努力创新,把xx社区建成一个紧跟时代的现代化科普社区。

社区工作汇报材料

1、扎实推进“质量党建”工作。根据区委全面加强“质量党建”的指导意见及七个配套文件,及时召开动员部署会,扎实推进“质量党建”工作。一是发掘社区的各类资源,凝聚社区各群团的力量,发动党员、群众参与到社区党建中来;二是做好党建工作清单表和计划表,做到工作有目标、有方向、有成效;三是推行社区党建项目认领模式,将社区的事项按分类打包成大大小小的项目,动员各类组织、个人来认领项目;四是发挥党组织统领作用,以党建带团建、妇建、群建,合力促进社区的发展。

2、严抓机关作风建设。推进查纪工作常态化,将工作纪律、工作作风、工作效能等内容纳入明察暗访范围,加大明查暗访力度,强化纪律约束,机关干部职工的纪律意识、服务意识、效率意识进一步加强。

3、社区体制改革有序推进。一是按照区社区体制改革方案要求和改革清单内容,严格按照时间节点落实好各项改革任务,梳理社区工作站和各业务科室的业务对接,进一步理顺社区治理体制。二是在综合征求社区工作站和各业务科室的意见及建议后,制定了街道社区工作站人员岗位绩效金考核办法,奖优罚劣,奖勤罚懒,进一步提高社区工作人员工作积极性,实现社区工作提质提效。

4、社区网格化管理工作成效明显。一是统一核定网格和人员。街道143个网格,经过人员整合和工作能力科学搭配,现有85名网格员全部落实到位,剩余空格58个通过“一人多格,多劳多得,减员增效”的方式,由79名网格员兼格消化,有效解决社区网格员人员严重不足的问题。二是建立网格长每周工作例会机制。街道每周五召开网格长工作例会,街道主要领导每次到会,了展每周信息采集工作进度,听取基层意见、建议,对信息采集中存在的问题和进度都进行剖析和跟进,确保各项工作任务落到实处。三是建立奖惩机制。制定了《黄贝街道网格管理工作方案》(试行)、《黄贝街道网格考核办法》(草案)、《黄贝街道社区网格“减员增效”方案》等方案,并在此基础上细化出台街道网格员工作职责、街道网格员文明用语及禁语等具体工作要求,以制度强化网格员队伍管理,实现奖勤罚懒,极大激发社区网格长和网格员的工作积极性和工作效率,确保信息采集工作质量。20xx年12月至20xx年1月,街道网格信息采集12207条,注销17060条,其数量相当于20xx年上半年的采集量。20xx年1-3月,信息采集24941条,注销16794条。在20xx年1月市公安局人口处组织的检查中,文华社区共随机检查了核对人数600人,经现场与电脑系统核对,“三率”指标考核全部达标,得到了市局带队领导的高度肯定。

5、民生服务能力持续增强。一是认真落实社会救助各项政策。1-3月份累计为低收入家庭发放低保金28万元,各类困难救助金17万元;春节期间累计慰问特困家庭141户,优抚对象210人,残疾人450人,发放慰问金53.5万元。二是就业创业服务继续优化。为就业困难人员新办、续办灵活就业、临近退休社保补贴已达到1585人次、企业招用就业困难人员补贴323人次,核发各类补贴金额约343万元;安置就业困难人员77人,发放灵活补贴170万元;“零就业家庭”始终保持动态归零,登记失业率为1%,十个社区均达到充分就业社区标准。三是人口计生服务不断加强。启动“苔花计划”关爱辖区失独家庭,为辖区14户失独家庭赠送了“苔花通”爱心卡,为他们提供“一对一”服务。慰问计生特殊家庭25户,发放慰问金10万元。累计开展各类计生宣传活动20场次,制作各类计生宣传专栏12期,有效营造了辖区生育文化氛围。

6、城市管理不断创新。实行城管工作考核问责制,建立城市管理立体责任网,将企业管养质量与经济挂钩,推行奖罚制度,促使各管养企业提升管养质量;探索实施“驻点执法”模式,在辖区重点区域有针对性地全天候派员值守整治城管顽疾。

7、安全形势持续向好。保持安全工作高压态势,扎实开展劳动密集型企业消防安全专项整治,排查163家(企业)场所;对罗芳工业区27家企业进行执法检查,对无证经营的转交市区监部门处理;推进规模以上工贸企业安全生产标准化建设,力促辖区30家安全生产标准化创建企业实现全部达标。

8、维稳形势平稳可控。累计调处各类民间纠纷677起,涉及当事人数1425人,调解成功667起,协议涉及金额约369万元。调解辖劳资纠纷22宗,涉及人数223人,涉及金额502万余元;妥善处理“3.2黄贝岭上村34栋菜刀伤人”、“闻泰通讯股份有限公司员工张斌死亡”等事件,辖区没有发生重大的信访群体性事件,也未发生赴京赴省等非法上访群体性事件。

9、社区共治工作稳步推进。街道认真去年共治试点工作经验,吃透今年新的文件精神,明确工作任务和措施安排,及时组织各社区召开会议,对共治工作进行动员部署;各社区通过社区居民会议、楼长会议向居民传达社区共治试点精神,广泛动员群众参与;依托罗湖电子政务网、社区家园网、政务微博等平台,邀请网友参与;累计投入近5万元,制作宣传海报400份;向居民发放宣传折页6000份,制作10个建议案收集箱,悬挂在各个社区工作站门口,方便群众投递建议案,截止目前,各社区累计征集各类建议案近600份。

社区人武工作汇报材料

2011年社区的人武工作在街道人武部和社区党委与社区居委会及社区工作站的领导下,认真贯彻落实中央军委关于加强新时期国防后备力量建设的总要求,提高规范化建设质量,努力使人武工作跃上新台阶,为社区的两个文明建设作出了新的贡献。

一、加强领导,组建社区人武机构

为推动城市社区民兵组织建设,在社区居委会建立和完善人民武装机构,统一设立人民武装办公室。其主要职责包括:编组建立民兵组织,并适时开展活动;抓好民兵队伍的组织建设,进行年度组织整顿,开展经常性国防教育,提高民兵的国防意识;完成军事训练任务,组织民兵担负战备值班,抢险救灾,配合公安部门维护社区治安;做好兵役登记工作,完成新兵征集任务;做好社区国防潜力调查工作,完成各类统计;开展双拥优抚和社区共建活动;发动民兵、预备役人员带头参加物质文明和精神文明建设,完成急难险重任务;战时协助上级军事部门,组织民兵、预备役人员参战支前,保卫家园。

二、真抓实干,人武工作出成效

1、民兵整组:今年三月按照要求抓好民兵整组工作,做到有计划,有组织,宣传工作到位。按街道规划的时间、任务、要求、及时完成了整组任务。同时做到人员的素质,年龄层次的搭配。退伍军人3人编入基层民兵组织,以确保我社区民兵队伍结构合理、素质提高。

锋”、成立“青年突击队”,配合公安部门治安值勤行动等重大任务。对基层民兵在参加训练的基础上,组织好治安巡逻,战备值勤做到有一个快速反应能力和机动值勤任务的民兵队伍。按要求做好本社区区域内的应急计划。做好值勤工作,人员按时集中,值班做好记录及交接任务手续。

3、国防政治教育:国防教育以随机教育为主,按照要求,平时完成上级所安排的一切任务。同时做到按照上级所部署的政治教材,对基于民兵每年进行二次政治教育,对普通民兵一年做到两次教育。按要求每年做到两次的政治考试,来提高广大民兵的政治思想觉悟。

4、民兵营规范化建设工作:按照上级要求重点做好软件的资料建设。做好“五个夹子、各项内容齐全”在硬件建设上社区配备民兵活动室、书柜、资料等来达到区、街道对社区规范化建设达标要求。

5、做好兵役登记和征兵工作:根据兵役登记和有关规定,做到适龄青年的登记率核对率达到90%,应征青年的目测初检率达80%,同时对体检合格的青年配合公安机关做好政审材料,保证兵员的质量,并同时做好现役军人的优抚政策,关心其家庭的生活,使他们在部队安心服役。

2011年本社区的人武工作在上级部门及领导的支持与关心下取得了一些成绩,但还存在一些不足。我们将在2012年更好地工作,争取为社会进步尽自己一份力量。

花园亭社区

2011年12月

社区党校工作汇报材料

赭山街道小赭山社区地处赭山西路46号,总户数3430户人口10346人,驻社区公共单位7个,党员349人,其中:离休党员16人,退休党员236人,女党员102人,流动党员1人。2015年10月社区整合后,社区党委为适应新形势下社区党建工作和党员教育管理的发展要求,因地制宜,整合资源,建起社区党校。社区党校成立后,社区党委按照立足社区,提高党员素质,教育群众的办校思想,采取一系列措施,加强社区党校规范化建设。

一、加强领导,完善组织。成立了由街道党工委副书记朱国华为名誉校长、社区党委书记王苏萍为校长、社区相关成员单位党组织领导为校务委员的领导机构,每年定期召开会议,研究确定党校教学计划、教学内容、教学的组织等有关工作,切实履行职责,建立起以街道党工委为核心、社区党委为基础,社区内各类党组织为网络、社区居民群众共同参与的领导机制,确保了党校健康、有序开展工作。

势,针对社区内党员的需求,制定了详细的教学计划,分期分批对社区党员进行教育培训。

三、按需施教,提高素质。坚持以学员为主体,以解决学员实际问题为导向,因需施教,提高党员和入党积极分子的政治理论水平。

(1)党校坚持走寓教于乐之路,变枯燥的灌输培训为轻松愉快的参与式教学,并组建了歌咏队和戏剧班。社区歌咏队、戏剧班,每星期二、四下午常年不间断地排演、演唱,用歌声和戏曲来歌颂党、歌颂祖国、歌颂美好生活,来宣传党的政策和中心工作。同时党校还开设书法绘画笔会等,定期不定期展出学员的作品,以满足党员的精神文化需要,又极大地推动了社区文化的健康发展。

(2)党校与支部生活、党建活动、例会学习、电化教育、每月一学等活动相结合,使每位学员在社区中实践好党校学习的内容,发挥好党员先锋模范作用。广大学员回到社区后,公益的事情做一做、不文明现象管一管、不卫生地方扫一扫、邻里间纠纷劝一劝,困难群众帮一帮,积极支持配合社区党委、居委会开展社区建设,在巩固党校学习效果的同时,有力地促进了社区建设工作。

(4)党校通过紧跟形势办学、贴近生活办学,进一步统一了思想、凝聚了人心,调动了广大干部群众投身到社区文明建设的主动性和积极性,推动社会的健康、有序发展。对推进党员教育,提高党员素质,发挥党员先锋模范作用,在促进社区文明协调发展上取得了明显的成效。

通过党校教育,“关爱人、服务人、教育人、凝聚人”的观念在社区党员中深入人心,党员服务居民、奉献社区意识大大提高。他们上为政府分忧、下为百姓解难,积极参与到社区的党建、服务、文化、环境、治安等各项工作中,为社区建设增添精彩的篇章。

社区党校是我们从事的一项新工作,经验尚浅,在一些硬件方面也不足。但我们有信心在街道党工委的领导下,克服困难,群策群力,就一定能够把社区党校办好,把工作做扎实,得到推动社区党建工作的蓬勃发展。

朝阳社区于2015年建立了社区党校,围绕重建设、求实效、促发展的目标,以建设社区党校为抓手,不断强化党校建设,努力通过社区党校聚集社会资源和社会力量,加强对社区党员的教育、管理和关爱,并将党校的功能拓展到服务居民群众、参与社区建设的方方面面,把党的教育管理服务渗透到最基层和群众生活中,为建设和谐开发区发挥了重要作用。现将社区党校2015年度工作总结如下:

一、健全机制办校,加强对党校资源的协调整合

建和各项社区建设的工作中,很好的发挥和参谋和助手作用,充分展现出社区党校的活力和生机。

二、服务中心,突出重点,较好地完成培训任务

坚持建管并重,充分发挥党校联系、关怀、教育党员的桥梁和纽带作用。一是发挥优势,党校坚持主动联系党员,真诚服务党员,成为服务党员、教育党员的主阵地。通过开展创先争优活动,不断丰富“党日”活动内容等。二是强化职能,发挥党组织服务党员的主阵地作用。先后举办党务干部、社区干部、新党员等培训班,共培训党员群众40多人次。注重发挥现代远程教育中心站的作用,组织党员群众收看远程教育培训课程5次,进一步增强党员、群众的就业创业意识,提高社区居民的综合素质。积极组织开展“送岗位、送温暖”活动,先后联合劳动社保等部门举办面向失地党员群众的专场招聘会3场。三是规范管理,建设长效机制。把制度建设贯穿党校建设的全过程,确保取得实效并持久发挥作用。

三、拓展服务内涵,实现对党员群众的教育管理和服务关爱

在社区党校这个大平台之上,坚持开展政治理论教育、时事政策教育的基础上,结合自身的社区党建和社区建设实际,把服务党员、服务居民群众作为贯穿始终的主线,开展特色载体创新,在创新中将社区党校的意义推向深远。

(一) 开展党员志愿者服务活动,增强党员的'宗旨意识。

党员自发成立“党员红袖标”便民服务队伍,设立党员为民服务先锋岗,居民需求为导向,长期开展义务服务。社区工作人员、党员及青年志愿者带头宣传党的路线、方针、政策,带头开展邻里互助活动,带头维护社会治安,带头弘扬社会新风,带头参与社区文明建设。同时,健全活动网络,完善活动制度,充实活动内容,确保社区党员参加社区活动的参与率。通过实践,重点加强全心全意为人民服务的党的宗旨意识和群众观念教育,使他们始终牢记宗旨,自觉履行义务,密切联系群众,热情服务居民,主动参与社区建设和管理。

(二)开展堡垒先锋工程活动,树立党组织良好形象。 发动社区党员向社区弱势群体,伸出援助之手。开展对困难党员的慰问资助.对党员在“思想上帮、生活上助、工作上扶、权力上保”,促进了党内和谐、党群和谐。社区的便民服务“红袖标”队伍、“党员志愿者”服务队伍常年活跃在社区居民的生活中,社区内各层次的居民需求得到了满足,社区党组织的创造力得到了有效发挥,社区党校的作用在服务居民群众、服务社区建设中得到了生动的体现,极大地增强了党组织的凝聚力。

朝阳社区党校处于建设初期,面临着许多新情况、新问题,需要不断学习借鉴先进地区的建设经验,进一步创新工作方式,更好地发挥作用。在今后的工作中,我们将一如既往地加强党校建设,在实践中求发展,在发展中求突破,努力把社区党校建设得更活,更实,更富成效,真正成为基层党建工作的一个品牌和亮点,成为党员的“温馨之家”。

社区监委工作汇报材料

监委会是为了适应母子公司体系的需要,参照公司法中的监事会的模式形成的。成立监委会有利于规范、完善和保障企业的健康、稳定发展,是加强企业党风廉政建设,提高企业内部管理水平的需要,也是当前企业发展的迫切需要。按市局有关精神,我局于2007年5月成立了监督委员会及其办公室、出台了《**局监督委员会监督工作暂行办法》并召开了监督委员会第一次会议。监管会的成立加强了企业生产经营管理过程的监督,增加了企务、政务公开的透明度,扩大职工对企业重大经营活动的知情权和参与权。同时也为企业党风廉政建设和反腐败工作创造了良好的工作环境。我们的主要做法和体会如下:

一、建立组织机构,制定工作章程。

**局监督委员会成员共11名,专职纪检员***同志任主任,委员由各部门负责人及职工代表组成。监委会下设办公室,有专门的联络员。监委会主要由各部门负责人及业务骨干参加有利于增强监管会力量,提升监管会的整体素质,从人员上确保了监管的质量。

“工欲善其事,必先利其器”。组织机构建立后,必须要有一套相对完善的工作章程。监管会成立之初,我局参照市局《**烟草专卖局民主监督管理委员会章程》出台了《**市烟草专卖局(分公司)监督委员会监督工作暂行办法》,明确了监督原则、职能职责、监督内容、监督方式、工作纪律等多项内容。

二、加强过程监管,促进监督成效。

去年以来我们共开展了固定资产低质易耗品报废处理、笔记本采购、车辆采购和短期聘用工综合评议等四项监督工作。固定资产低质易耗品报废处理,我们重点采取过程的监督,每位监委会成员全面参与报废的固定资产、低值易耗品的确定、清点工作的监管,充分运用《提请监管告知书》、《过程监管记录表》、《结果告知书》等三种表格,将监管过程格式化,规范了监管程序;开展笔记本电脑采购、车辆采购监管,我们重点监管公开程序,相关职能部门对采购需求进行社会公示,对商家发出邀请函,在规定时间内收到多家商家报价,我们组织监委会由职能部门当场开启标书,相关部门现场进行比质比价,在质量、服务同等的情况下按低价优先原则确定中标单位,监委会参与了评标、定标全过程的监督;今年我局通过短期聘用工综合评议解聘了三名短期聘用工,综合评议经历“部门评议、班子评议、笔试”等环节,监委会全面参与这些评议环节的监督,对维护综合评议的公平性、公开性起到一定作用,评议过程结果得到短聘工认可,平稳解聘了三名短聘工。这四次监督管理我们严格遵循“事前告知、事中参与、事后公开”等原则,将监管的全过程尽可能地制度化、表格化,体现在便于存档、查阅的书面台账上,使监管更细化、更具可操作性。

三、工作体会。

1、监委会是企务、政务公开工作的有效载体。监管会对企业生产经营各方面、各环节的监管,起到了寓监于管的作用,增强了企务、政务的公开化和透明度,有效地从源头上减少滋生腐败行为的机会,在为企业节省了投资资金的同时也扩大了干部职工的知情权,减少相互猜疑,促进了企业内部的团结、稳定。

2、监委会工作是企业规范运作的必然结果,加强企业民主监督能有效促进企业管理的规范、完善,我局监委会会成立以来,通过监督不断规范企业管理等项工作,为行业的发展起到一定的促进作用。

3、监管工作的开展推进了企业民主建设和党风廉政建设,对企业健康稳定发展起到保障作用,是纪检监察工作改革发展、创新监督机制的有效载体。

实践证明,监委会除了增强采购透明、节省企业开支外,还营造了企业民主、和谐氛围,激发了员工团结、拼搏、创新的激情,有力推动企业持续、健康、协调发展,起到很好效果。我们将在市局纪检组、监察科的指导下继续深入开展监管工作,不断创新监管形式,拓展监管层面,让监委会工作的渗透到企业运行的各环节。

本站()。

社区工作汇报材料

对这次的工作汇报有哪些材料呢?下面是本站小编为您整理了社区工作汇报材料,仅供参考!

为了不断深化社区的绿色创建工作,我们加强了对创建组织的建设。首先,我们深化了创绿工作领导小组的工作职责,将成员构成细化。以社区书记一把手亲自抓、社区委员尽职尽责,认真负责实施创绿的具体工作。其次,我们还补充和更换创绿志愿者队伍,使创绿队伍更加富有活力。

我们制定了20xx年的创绿。

工作计划。

环境管理制度和环保准则并通过各种方式带动居民群众共同参与绿色社区创建工作。

我们坚持每月第一个星期五组织社区工作人员及社区党团员、居民群众学习,并把环保知识作为学习内容之一。同时开展座谈,集思广议,制定创绿工作计划、方案,总结实践经验,促进提高创绿工作水平。

在辖区的城区的改建过程中,我们都给予了很高的关注。20xx年,长城花园等高层小区的建设中,我们不定期的走访,及时谅解施工进度和对周边环境的影响,督促建设单位把污染降为零。目前,新建小区已经投入使用,没有任何人对此进行投诉。

20xx年,不光是创文明城市年,我们积极宣传、走访。加大日常的信访工作力度,及时了解社区居民反映的环境问题,及时走访了解,并形成材料上报有关部门。在走访过程中,也发现有些居民对污染的理解认识不到位,我们及时进行帮教,提高居民认识,把矛盾解决在基层。目前,社区辖区内无露天烧烤,晚间扰民声越来越少。

加强小区的环境治理,尤其是对春秋两季的小街小巷卫生清理。平时对小广告、小张贴也加强了管理,及时进行清理、粉刷。使社区居民生活在一个美化、亮化、绿化和谐的社区环境里。

近一年来,我们坚持开拓创新,加强日常的环境宣传工作,1、结合社区精神文明建设;结合对未成年人的思想道德的建设;结合“六五”世界环保日等重大节日的纪念宣传活动;结合社区党团组织、工会、计生协会等组织建设;结合《公民道德实施纲要》进社区;结合文明楼道建设,开展绿色楼道建设。为做好“六个结合”,我们充分利用了文化广场、宣传板、宣传画和宣传条幅等宣传形式,开展了丰富多彩的宣传活动那个,大力宣传创绿工作的意义,号召和动员广大社区居民积极地参与到创绿活动中来。

2、为加强对未成年思想道德的建设,创绿工作从小孩抓起。利用暑假、社区集中中、小学生对辖区环境进行整治。

3、7月份,我们针对岩棉厂小区,组织党员、群众开展了垃圾清查、清运,等活动,对辖区内的主要小巷进行整治、清扫清理小广告30多张。

我们还结合每个月的社区党组织、工会、计生协会学习日,加强对环境保护的宣传,规范居民的环境行为,倡导绿色消费、节能减排。20xx年年底,我们表彰了四德之星家庭,通过“评先选优”活动,树立更多的典型,把我们社区的精神文明建设深入持久地开展下去,把社区的生态文明建设深入持久地开展下去。

目前,我们社区被命名为市级绿色社区,社区环境达到了环境优美,布局合理,道路畅通,路面平整。居民生活便利,无放养家禽,无卫生死角。社区绿化面积达到社区总面积的30%以上。社区居民的环境保护意识强烈,能自觉约束自己的环境行为。

根据区委组织部要求,街道党工委对社区开展党建工作情况进行认真总结,召开了汇报会,现将情况汇报如下:

近年来,街道党工委始终坚持把维护和发展好居民群众的根本利益,作为社区党建工作的出发点和落角点,充分发挥社区党委领导核心作用,不断地推动社区党建工作的开展。

1、开展了以帮助居民解决实际困难,办实事为主题的“为民”活动。在活动中,我们以“为老百姓办实事、办好事”为宗旨,急居民之所急,想居民之所想,帮居民之所需,共为老百姓办实事56件。

民主社区党组织为万众小区400余户居民解决长年自来水受到严重污染和暖气不热问题,多次与大东区自来水公司,大东区供暖公司,大东区房产局六所等有关部门联系与沟通,为老百姓真正办了实事,受到广大居民拍手称赞。

金星社区党委关心爱护居民群众,为社区居民386户办理了非政策冬季采暖减半收费,即帮助了困难家庭,又维护了社会的稳定;解决了堂子街6-1号、8-1号地下水渗漏问题,每天可节水400吨,居民们十分满意;为5户孤老、3个精神病人、4个残疾人办了敬老、养老,救治病人,安排工作,深得民心。

永保社区多次协调煤气公司,为大东路65号楼解决煤气安装问题,使居民群众使用上了煤气;多次协调大东自来水公司,为社区居民解决24小时供水问题;多次协调大东区房产局小区办,为元宝桥巷修路、铺方砖,解决道路泥泞问题,使老百姓出行方便。

华家社区党组织出资300元,在非典时期为标准件宿舍疏通下水井2次,经社区党组织积极努力,小区居民吃水由三峰供水改为24小时全天供水。

2、开展了以帮助失业职工再就业为主题的“富民”活动。

大东路党组织以社区服务中心为平台,开展再就业服务工程,采取自谋、推荐、社区介绍的形式,基本满足了就业需求。

华家党组织为12户双失业职工提供便民网点场地,解决了他们的生活问题。

金星党组织为失业党员15人次介绍了工作,帮他们解除了后顾之忧。

民主社区党组织为失业职工拓宽就业渠道,广开就业门路,多次组织参加区、办事处举办的用工洽谈会,组织参加各种就业培训班,介绍用工信息,共安置了百余人,积极开办社区便民服务网点20多个,为失业职工办理《再就业优惠证》210个,为贫困居民办理最低生活保障金63户,享受最低保障金人数138人,为四户贫困户发放了彩色电视机。

舟泉社区党委为社区的特困户、8号楼的陈玉芝母女联系办理小食杂店,并多方联系了厂商为其送货上门,使她快速脱贫,又解决了家中无劳动力的困难。为28楼的特困户佟丽远母子在106中学附近联系办了一个学生用品小卖部,使其母子能够过上较好生活。

3、开展了以综合治理,保一方平安为主题的“安民”活动。社区党组织积极配合大东门派出所搞好治安巡逻,看家网活动,并开展了清理“三无”自行车专项整治,清查出租房及“无毒社区”活动。净化了社区的治安环境,确保社区治安工作健康发展,无重大违法犯罪,违法犯罪率为零。

舟泉社区治安秩序良好,以楼栋、楼道、街巷和庭院为单位,普遍建立以共产党员为主体的义务巡逻队、责任区和看家网,无重大违法犯罪案件发生,社区环境绿静美安。

4、开展了以活跃群众文体活动为主题的“乐民”活动。

民主社区党组织在庆祝建党82周年前夕召开文艺晚会并组织居民多次参加观看大东区、办事处组织的文艺演出。积极参加市、区组织家庭体育比赛及办事处组织的文艺活动。

大东路社区党组织每逢佳节时令都召开居民联欢会“七.一”赞美祖国,进行爱国主义教育、新年春节,卡拉ok大联欢、“正月十五”闹元宵老少同乐等游戏活动。通过以上活动提高了社区的凝聚力和号召力,提高了居民的道德水平,提升了党在群众中的威望。

舟泉社区党委以社区文化为链条,大力开展各项活动,自20xx年以来,社区成立了京剧队、评剧队、合唱队、舞蹈队四支业余文化活动队伍,参加人员达几百人,每逢节假日、纪念日,他们都结合形势自编自演文艺节目,为居民演出,他们还多次参加公益演出:到部队作拥军演出;到敬老院为老人演出;到大舞台为劳模演出;到兄弟社区演出,他们的演出受到广大居民群众的欢迎,沈阳电视台、沈阳日报等新闻媒体都多次到社区采访并作了报道。

5、开展以方便群众,服务群众为主题的“便民”活动。各社区党组织为群众构建周到、便捷的服务网络,不断满足广大居民群众多层次,多样化的需求,建立了社区家政服务站,开展了20余项便民服务项目。有家庭小饭桌解决了家长的后顾之忧;开办了食杂店、理发店、杂修点、服装点等,方便了居民群众的生活;有的社区党委还组织开展了五个一奉献活动,即帮助一名特困户,帮助一名失业人员维护一栋楼的治安,调解一起民事纠纷,看护一片绿地。

6、开展了以争做文明市民为主题的“育民”活动。各社区党组织能经常加强和改进群众性的政治思想工作,定期向居民宣传学习公民道德纲要,推动了社区精神文明的建设,涌现出文明市民,五好文明先进典型,五进家庭活动先进典型25人,还有45名居民被区授予“文明市民”光荣称号,一名居民被区、市评为“敬老养老”先进个人,从而推动了社区精神文明不断深入发展。还有社区党组织利用市民学校和社区党校阵地,采取广播、墙报、宣传板、讲课、五好文明竞赛等形式,学习宣传党的方针政策,进行社会公德、职业道德、家庭美德教育。两年召开一次总结表彰五好文明家庭:好党员、好婆媳、好夫妻、好孩子活动,促进了社区精神文明建设,被评为市道德建设和精神文明建设先进社区。

社区的党员发挥作用情况从总的情况看是好的,在各个时期的中心工作中都能积极带领群众去工作,起到了先锋模范带头作用。如:在搞环境卫生、治安巡逻、计划生育、栽花种草、保护绿地、防治“非典”、禽流感,民事纠纷调解、除雪保洁等公益活动中都能起到党员先锋模范带头作用。但也存在不少问题,如:年龄偏大,而且有病不能参加活动,个别的根本起不到党员作用,为了生活长年在外地打工,有的一年就打一次召呼,有的根本就见不着面,个别失业党员流露出对党有埋怨情绪等问题。

1、党政机关退下来的党员参加活动较少,作用发挥的较差。

2、失业中青年党员由于在外打工,党日活动基本不能参加。

3、年老体弱的党员不能经常参加活动。

4、少数党员补交纳党费,如到外地打工、房屋出租、迁出、卧床不起等。

社区党费都有独立帐目,党费管理坚持专人负责,按月收缴及时上缴,有独立帐目清楚规范。党费留成全部用于组织党员活动上,如:订党刊、党内表彰、党员教育、慰问党员、组织党员旅游、各种联欢会、座谈会等活动,做到收支清楚无差错。

街道党费设有专门帐目,做到按月收缴基层党费,及时上缴,及时记帐;设有每月收缴党费明细帐,每季度按比例返还社区留成党费,并有详细帐目,管理规范。

我们12个社区党组织,有党员活动室3个,舟泉社区党员活动室,设备有电视、vcd、录音机、音响、照相机、图书及书柜、会议桌椅现已全部投入使用;河沿社区党员活动室现有面积30平方米,有图书、会议桌椅、电视机、vcd、卡拉0k等设备,设施齐全可供党员阅览、会议、娱乐等。华家社区党员活动室面积54平方米,于20xx年9月开始使用,但无设备。有3个经常借用活动场所用于党员活动,其他社区由于办公用房所限,面积比较狭小,未有专用党员活动室,未有设备投入。

我街有下岗、失业党员210人,其中实现再就业198人,未就业12人。(其中有身体多病、正在办理退休的,在家伺候病人,代小孩的还有的与单位处理一些遗留问题的)。

在扶持社区对失业职工党员再就业工作中,首先帮助失业党员转变择业观念,组织他们参加区、街道举办的各种培训班;如计算机、面点师、机诫维修、美容美发等,为再就业创造条件。其次街道、社区多次举办用工洽谈会,向他们介绍用工信息,为他们搭建就业平台。再次街道、社区通过多种渠道安排他们实现再就业。在工作中我们也发现了一些情况,在198人再就业中有30%以上是街道、社区给安置的,如;送水、送报、更夫、巡逻、推销化妆品、开食杂店、早点、物业、商场服务员等。有60%以上是自己自寻职业,因为他们年轻有一技之长,特别是男同志,有自谋职业的,到私营企业打工的,有开出租车的等等。一般社区给介绍的工作,他们嫌钱少,时间长,活累他们不愿意干。

建议市、区劳动部门制定安置失业职员优惠政策,拨一笔专用资金做为安置失业职工党员基金。

推荐大东副食商场、张久礼烧鸡店、沈阳精艺印务有限公司为失业职工党员再就业基地。

再就业明星典型:

舟泉社区王化儒同志失业后,不等不靠,自力更生,自谋职业,利用自己的特长,办起了沙石厂并安排了几名失业下岗人员。

河沿社区失业职工党员赵明宽,夫妻双失业,他家原是社区低保户,通过社区的扶持和他本人的努力,他家的仪芳化妆品店开业了,同时使他摘掉了贫困的帽子。

大东路社区失业党员孔建政自找了一份为环卫开清洁车当司机的工作,他工作积极,受到单位器重。业余时间积极参加社区活动,凡是社区组织的奉献日活动,他都积极主动参加。

仁安社区下岗党员秦起梅为摆脱困境,先后参加了多种技能培训,20xx年8月经社区推荐到弘禄化妆品公司作为社区经销点的销售员,作为推销员认真熟悉产品的性能特点。向顾客介绍产品时说得头头是道,厂家领导发现了他的能力将他调到弘禄化妆品公司任室内推销员。

魁星社区失业党员吴萍,经社区推荐到大东副食商场面食部工作,她十分珍惜这次再就业机会,任劳任怨得到食品部领导重用,现担任组长。

我建北二社区党员人数已达到238人,这支党员队伍,是社区和谐建设中一股强大的力量。今年,支部紧紧围绕争先创优活动,在党员中开展了“一抓、二做、三注重”系列活动。

(一)、一抓,即抓培训,提升党员素质。每月15日党员例会,支部已经坚持了五年,例会内容也由过去的宣读文件到今天的参观、交流、汇演。。。。。。内容日渐丰富。今年党员学习培训,支部紧紧围绕“争先创优”活动开展。首先采取了集中学习,参加党员达到178人。其次小组分组学习,并要求未参加集中学习的党员至少要参加一次小组学习,由小组长做好记录并交到支部。第三是在七月份,全国热播电影“第一书记”,支部适时组织党员观看。观看党员达100人。之后又组织党员交流谈体会。参加党员达到了60%。第四是在庆祝建党八十九周年大会上,支部组织了百名党员诗朗诵活动,党员参与热情极高,上至八十多岁建国前的老党员,下至刚入党的预备党员,全部参与,将纪念活动推向高潮。

(二)、“二做”即做表率,强化党员责任。今年社区各项任务繁重,社区安保、创卫复检、人口普查等等,需要小区每个人的积极配合。根据各项工作需要,发挥党支部的优势,把社区做为党员发挥先锋模范作用的主阵地。社区安保义工队伍中党员占到了60%。为迎接创卫复检,先后组织党员清理绿地4次,清理楼道2次,擦拭小区内宣传栏等公共设施4次,基本做到了每月月底清洁日,党员就要集中活动一次。另外支部开展了以“带动家庭,带动邻居、带动楼门、带动居民”的“四带动”活动。搞好家庭、楼门、阳台卫生,以整洁的面貌迎接创卫复检。

(三)、“三注重”即注重服务,帮服社区居民。建北二社区党员90%为离退休党员,这些党员有的当过教师,有的当过工程师,有的怀揣各种技能。在社区中发挥党员余热,也是党员所盼。在社区七支义工服务队中,随处可见党员的身影。这些党员为社区的一助一帮扶、文化建设、社区安保、民意的收集采纳等发挥了不可磨灭的作用。与此同时,支部同样注重对党员的服务,尤其是社区困难党员,更是给与了更多的关爱。例如支部主动向街道党工委申请,对身患癌症,但一直坚持社区安保工作的肖学成给与困难慰问,使肖学成在春节前领到困难慰问金5000元。工会困难补助1000元和米面油等。支部的这些做法,不仅感动了肖学成本人,也感动了社区许多党员。就向老党员勤云所说:“支部是我们温暖的家“。

我们建北二社区属于老旧小区,在办公用房等硬件方面虽然不可与新建小区比拟,但是我们从加强居委会人员管理、与共建单位资源共享等软件入手,提出“三到位“和”“三满意”。“三到位”即思想工作做到位、居民需要想到位、为民服务干到位;“三满意”即共建单位满意、社区党员满意,社区居民满意。

(一)、思想工作做到位。

1、做社区专职工作者思想工作,达到爱岗敬业。

居委会坚持“每周一学”制度,已有三年。规定每周一上午9点为学习日,在学习日上,学习有关文件,业务知识、交流工作经验,服务心得。还可发泄一下在服务中受到的委屈。通过学习,社区工作者和协管员的业务知识得到提高,为居民办实事的服务意识得到强化。思想得到统一后,工作效率有很大提高。如在今年人口普查中,人口办要求11月10日完成入户登记任务,我居委会在7日就已全部完成了入户登记工作。工作中虽然遇到诸多困难,但大家自己想办法克服,没有一人向组织提出,要求组织帮助解决。副主任周淑珍做为我居委会人口普查工作直接负责人,一个多月每天都晚上九点钟才回家,连续五个星期没有休息。在今年人口普查期间,绿植和水务也开始普查,加上创卫复检持续时间长,城建主任张敬在做好保洁员的思想工作,率先垂范,加班加点,毫无怨言。

2、做居民思想工作,达到社区和谐。

居民思想工作的好坏,直接关系到社区的和谐与稳定。我们充分利用各种机会,教育引导居民,参与到社区各项活动中来。一是利用身边先进典型事迹,教育引导居民。如七一,我们评选出了32名先进党员进行表彰。在重阳节,评选出5名社区孝星和5名健康老人,在每年年底,我们会评选出先进楼门组长、党小组长、优秀义工、热心公益好居民等多个奖项,进行表彰,并利用精神文明宣传栏、报纸、电视等媒体进行宣传报导。二是充分调动居民参与社区建设的积极性。现在我社区建有义工队伍7支,队员达到158人。党员队伍214人,再加上楼门组长90人,中小学生76名,长期参与社区建设的人数已达到常住人口40%。同时我们关注流动人口,积极号召流动人口参与到社区的各项活动之中。如30号楼4门楼门组长就是居住在小区5年之久的外来人员。三是在社区内提倡互帮互助,不仅帮助我们身边的人,还要帮助所有需要帮助的人。今年在向困难地区和灾区捐款中,由于思想工作到位,共收到居民捐款1.58万元。

(二)、居民需要想到位。

建北二社区最大的特点是老人多,占社区人口30%,孩子多,主要为老人孙子女辈。社区无物业管理,各种设施老化严重,这些给居民生活带来诸多不便。做为社区居委会,就是要为居民想到位,才能服务好。

1、利用便民服务卡,为居民排忧解难。

在今年年初,我们向社区1113户居民全部发放了便民服务卡,一张小小卡片,方便居民的同时,也拉近了社区居委会与居民之间的关系。就象许多居民所说的:我把服务卡就放在电话旁,有事就找它,真是方便多了。为居民排忧解难,采用多管其下的方式,除了便民服务卡,还充分发挥社区公共服务平台96156的作用,为居民排忧解难。

2、协调多家单位,为居民排忧解难。

作为政府直管小区,许多与居民生活息息相关的事,如路面的维修、楼顶的防水、各种设施的维修维护等,都需要居委会协调好有关单位。这些年来,我们与有关单位合作愉快,并在合作中建立了深厚友情,许多工作做到了提前预防。如在入冬之前,排污中心会将我小区化粪池全部冲抽一遍,减少了冬季下水堵塞。在雨季之前,房屋维修所会对小区楼顶做一遍检修,预防漏雨发生。涉及到需做居民的工作,居委会竭尽全力做通,使居民和相关单位都达到满意。如今年防水施工过程中,由于多种原因,30楼4门501室屋顶墙皮脱落。居委会将施工方与事主座在一起,协商解决,居委会在其中做调解,最后达成双方都较满意的协议。

(三)、为民服务干到位。

社区服务站的工作,可以说是包罗万象,我们对居民的承诺就是:对居民的服务要干到位。

1、政策性利民工程快速落实。

居委会人员和协管员在有关科室的指导下,认真学习领会相关政策和业务知识,做好为居民服务干到位的前期准备工作。在执行政策中,即不违反原则,又要尽可能多为居民解决困难。如对社区内的弱势群体,符合低保条件,我们做到了应保尽保。对处在低保边缘的群体,建立低保边缘家庭台账,协助申请人向工会妇联申请困难救助达10人,求助金共计1.15万元。对社区内59名80岁以上的老人,为其建立详细的台帐,提供相应的服务与管理。在大家共同努力下,消灭了0就业家庭。目前正在进行的退休人员认证工作中,社区工作者与劳动协管员将通知发到每家每户,目前在我社区登记人数已达到500人。对51名独生子女户进行登记核实,并电话通知到每一个人领取独生子女费和一次性奖励费共计9505元。每年认真做好流动育龄群众的婚育证检验工作,为其提供免费孕检。认真协助住房困难家庭办理有关证明。

2、服务居民,解决实际困难。

1)、帮扶就业困难居民,解决就业问题。

一是针对行动不便的老人、残疾人,提供上门服务,工作站设立多项代办项目,方便了行动不便的老年人和残疾人。

二是经我们多方努力,与社区内小超市、小粮店签订协议,对居民提供免费送货服务。助老助残服务卷,可在这此店内流通使用,确实方便了老年人和残疾人。

三是与共建单位勤联系,多沟通,让居民得到更多的服务。如我们与社区卫生服务站一起,为社区60岁以上老人建立健康档案。每个季度聘请社区医务人员开办医疗卫生大讲堂活动。使居民从中受益。

3)、发挥信访代理优势,解决居民实际困难到位。

民调信访工作,直接关系到社区的和谐与稳定。首先我们从民调工作入手,发现苗头性问题,及时找相关人员协调解决,化解矛盾,防止其升级为信访事件。对于信访事件,居民确实需要帮助解决的,积极协助,做好代理工作。如28号楼4门发生的漏水事件,虽然法院已判决,但因被执行人没有能力执行判决,问题始终没有得到解决。情急之下,一楼住户采取了非常手段,使此门5户家庭停水达一周之久,居民将此事信访到居委会,我们与街道信访办积极沟通,找到最佳解决方案,居民对此非常满意,并送锦旗到街道表示感谢。

结全社区特点,社区开展了一系列特色活动。这些活动的开展,使居民得到实惠的同时,也提高了社区知名度。

(一)让科普走进社区,指引居民生活。

结合社区老人多,孩子多的特点,今年开展了争创科普社区活动。首先我们争取到**区科协10万元资金的扶持,利用这笔资金,为居委会添置了电脑、摄像机等设备,建起两个科普活动室,一是以关注老年人健康,绿色生活为主题的“夕阳红”老年科普活动室;二是以小科技,大舞台为主题的“春蕾”科普活动室;建成科普文化长廊200米。开展“低碳生活,从我做起”大型宣传活动,此活动得到电视台、北京日报等多家媒体的宣传报导,提升了社区知名度。

(二)建平安网络,提高居民安全指数。

建北二社区属老旧小区,各种安全硬件设施欠缺。但我们充分发挥人防作用,保社区平安。由社区居民组成的义务巡逻队,已建队4年,他们一直守护着自己的社区,人数也在不断增加。每天在小区内巡逻达5个小时,对不法份子起到了震慑作用,营造了平安建设人人参与的良好氛围。在重大节日期间,巡逻员与居委会干部密切配合,一有情况及时报告,重点人员特别观照,建立健全了平安网络。在非常时期,巡逻队员配合学校进行安全保卫工作。巡逻队所做的一切,就是让居民生活在安全、舒心的环境中。在大家的共同努力下,二季度,夺得了“平安社区流动红旗”,今年荣获了**区交通安全示范社区荣誉奖”。

(三)、邻居节,进一步拉近居民之间的关系。

一年一度的邻居节,是我们的又一个特色。邻居节上居民公约的承诺,增加了居民的责任意识,也是我们邻居节上的一个亮点。邻居节上的。

问候语。

许多居民现在还记忆犹新。

“巧手绘出新生活”,充分发挥广大妇女的聪明才智,培养了生活情趣,增强了情感,减少了矛盾。

在认真总结成绩的同时,也发现了工作中的不足,在明年工作中,围绕服务管理创新,要有更多新思路、新方法服务居民。

四、明年工作计划。

(一)、做为胜利街道党员最多的党支部,在社区党建工作方面,要不断的创新工作方法,拓宽工作思路,结合“深入贯彻落实科学发展观”和“创先争优”主题教育,调动社区支部党员、社区在职党员的积极性,为社区发展出谋划策。为做好社区党建工作,我社区将于20xx年,对支部成员分工进行重新调整,支部副书记专职抓党建工作。

(二)、我社区60岁以上的老人680人,80岁以上老人59人,这些老人基本上是自己独住,形成了社区空巢老人与独居老人多的情况,解决老人的用餐与托老问题,是为社区居民办的一件实事,我社区首先从老年人小餐桌入手,解决老年人在社区内用餐问题,在今后几年内逐步解决社区托老养老问题。

(三)、与建北社区卫生服务站联合,每年要为社区60周岁老人免费体检1到2次,并建立健康档案。每月为社区居民提供一次集中咨询或讲座活动。

(四)、争取到有关资金,为社区安装电子监控设备,加强社区安保的技防力量,保证社区居民生命财产安全,保障社区安定祥和。

(五)、社区各种志愿者服务队伍要不断增加,一是充分发挥社区党员和居民的聪明才智,完善社区的各项服务。二是在社会保障不完善的情况下,充分调动社区居民参与社区服务的热情,解决居民的多方需求。

(六)、编写建北二社区网格化管理实用手册。使社区设施情况、人员情况、家庭情况等一目了然,便于查找使用。设置电子触摸屏,与居民息息相关的内容输入到电子屏中,方便居民使用。

(七)、不断促进社区科普文化建设,在社区内逐步推进楼门文化建设工作。

(八)、根据我社区老年人口占社区常住人口的30%的比例,社区老年人在户外活动时需要有充足的座椅,便于老年人休息使用,明年争取在社区内新增座椅五至十套。

(九)、继续开展送福进千家活动,援手弱势群体活动,组织邻居节,每月为老人过生日活动。

(十)、继续做好对肓龄群众的计生工作,科学宣传,对下岗失业妇女,做好健康检查服务工作。

(十一)、继续为社区楼门长、党小组长、社区积极份子和离休干部办理免费理发卡,今年至少达到100张。

(十二)、努力提高社区工作者自身素质,定期开展政治理论学习及专业技能交流、培训,鼓励有意愿的工作者继续学习深造,使持有社会工作者资格证书的社区工作人员达到3%。

社区亮点工作汇报材料

一、推出校级示范课,邀请管城区语文教研员到我校莅临指导.

二、艺术教育工作蒸蒸日上,创下了从未有过的辉煌.

当素质教育的号角又一次吹响的时候,学校迎来了管城区第二届教育艺术节.学校领导高度重视这次活动的开展情况,早在开学初便制定了艺术节系列活动安排意见,不但从总体上规划了此次活动的进程,而且把具体活动落实到具体老师.为此,学校还成立了特别领导小组,随时监督本次活动的进程,要求一手抓舞蹈,一手抓合唱,两手都不务,两手都要硬,确保活动顺利进行,做到万无一失.舞蹈《和谐阳光》以美观大方,表情自然、内容积极、健康向上等优势取得了管城区舞蹈大赛第四名.合唱《太阳出来了》等曲目更是集万众智慧于一身,高质量,高水平的训练,在学生没有合唱基础的情况下取得了南曹中心校第一名的好成绩,并且成功参加了管城区的合唱比赛.

[学校教育教学亮点工作汇报例文]。

社区党建工作汇报材料

20xx年以来在区委、区政府正确领导下,我认真履行基层党建工作第一责任人的职责,牢固树立“围绕发展抓党建,抓好党建促发展”的理念,以党的群众路线教育实践活动为契机,切实把基层党建工作作为“一把手”工程,放在心上、抓在手上、落在实处,以积极负责的工作态度全面落实基层党建工作责任制,为推动街道各项工作顺利开展提供了坚强的组织和干部保障。下面,我就党工委书记履行基层党建工作职责情况述职如下:

一是抓基层,增活力,在服务型党组织建设上找准群众的关注点。结合“在职党员进社区”活动,设立岗位24种,报到党员370名,开展各类为民服务活动111次。举办了“东岗街道农村党建与党风廉政建设工作培训班”,4个村及村社区共计50余人参加了为期两天的全封闭式培训。带头协调推进街道各类项目,如桃树坪棚户区改造项目、店子街棚户区改造项目、东岗镇电投改造项目,完成b694#、s682#道路疏解工程房屋征收工作,积极配合轨道交通建设,目前所有项目进展顺利。强化措施,严格落实党委主体责任和纪委监督责任。为了落实党风廉政建设党委主体责任工作要求,提高农村党建和党风廉政建设水平,今年11月份我街在全市开创性的组织了4个村、村社区的“两委”班子、财务人员、党建专干共计50余人参加了“东岗街道农村党建与党风廉政建设工作培训班”,特别对“村帐街道代理制”进行商讨,对存在的问题提出可行的措施。并由区纪委协调,我带领街道班子主要成员及区纪委、区经管站的同志,到宁波、萧山等全国村帐代管先进典型地区进行了实地考察学习,形成了具有可操作性的调研报告。对大洼山村软弱涣散的情况进行了针对性的开展了整治:通过建立“三个一”责任机制,对村“两委班子”成员培训、交流谈心,集体财务开展整顿和完善、支部委员进行补选、建立整顿台账,完善村务、党务、财务公开等各项制度。通过以上几点措施使大洼山村党组织建设初见成效,现大洼山村党支部管理规范,工作作风得到改变,两委成员能做到相互配合,共同协作,支部工作逐步走上正轨。

二是抓党员,重管理,有效发挥党员先锋模范作用。认真落实区委关于发展党员细则,严把“入口”、畅通“出口”,对拟发展对象进行了全面考察,公示、严把关,做到成熟一个发展一个,今年共培训积极分子6名,发展党员5名,预备党员转正9名;在日常管理中严格落实“三会一课”制度,重视经常性的党员教育、党内监督和民主评议,对党员进行动态信息化管理;在党员电教活动中结合党的群众路线教育实践活动要求,广泛开展以党的理论、政策法规、廉政教育、典型示范等为内容的党员学习教育工作,不断引导党员树立良好形象。做好处置不合格党员的.工作。根据区委组织部下发的相关文件精神,街道成立领导小组。研究了评议计划、制定了评议的方法,共排摸出20名失联党员,上报区委组织部。

三是抓制度,打基础,不断增强基层干部的凝聚力和战斗力。以制度建设为突破口,狠抓干部队伍建设,对《东岗街道“三会一课”制度》、《东岗街道政务大厅窗口工作人员行为规范》等原有的4项制度进行了修改完善,并新建了《东岗街道行政事业人员人事管理制度》、《东岗街道党风廉政一岗双责制度》等12项制度。各社区(村、村社区)也相继对各自制度进行重新审定,共废除1条,修订26条,新建15条,通过制度建设的长效机制,一方面把作风建设、队伍建设、能力建设等内容纳入制度轨道,以行得通、指导力强、能长期管用的制度将活动成果和成功经验固化下来。另一方面推动了制度“废、改、立”工作的经常化长效化,使干部职工学有依据,干有标准,规范有行为。

社区五老工作汇报材料

迎宾南 迎宾南社区辖区位于中山东路以北、新华东街以南、西起锡林北路、东至呼伦南路;总面积0.2平方公里。辖区总户数1432户,人口2845人,常住人口2004人;社区60岁以上老年人481人,占总人口数的17%,空巢老人12人;社区党支部现有党员36名,社区有书记、主任、副书记、副主任各一名,委员7名,平均年龄35岁。社区“五老”人员,即老干部、老战士、老教师、老模范、老专家,他们阅历深、见识广,且乐于奉献,是社区的一大“宝”。为充分发挥 “五老”人员余热,社区组织了一支专业的“五老”志愿者队伍,充分发挥“五老”人员的经验优势和资源优势,为“五老”人员更好地推进社区事务管理提供平台。

一、充分发动,广泛参与

老人员13名,他们均活跃在社区社会管理的各个方面,为构建和谐社区、维护辖区稳定贡献了一份力量。

二、建立机制,组织开展

社区根据五老人员信息数据库统计的基本情况,根据每个人专业特长的不同,将五老人员分别充实到社区管理各个方面。采用“定岗定责、定期座谈”的管理方式,既帮助五老人员开展工作,又加强了对五老人员的定期管理。

定岗定责,发挥余热。根据五老人员专业特长的不同,社区分别组织了老干部调解室,主要由思路清、明事理、辨是非的老干部参与邻里纠纷调解、矛盾纠纷化解,促进邻里和谐;五老宣讲堂,主要组织老老模范、老专家等,通过亲身示范、宣讲、讨论等形式,对不同年龄、职业、层次、爱好的辖区居民、青少年、流动人口等开展全面系统的思想道德、科学文化、现代文明素养教育,宣讲党的政策、倡导公民道德、弘扬浩然正气。主要组织退休老教师在学生放学后,为学生辅导功课、答疑解惑,以无限的爱心,呵护青少年身心健康,尽力为他们创造健康成长的良好氛围和环境,尤其是对特殊群体和弱势群体,给予更多的'关爱。除此之外,社区还组织了五老义务巡逻队,让五老人员在参与社区管理的同时,能够愉悦身心。

进行简单点评,并由五老人员对社区、社区工作进行考评、献言献策。这样,既加强了社区对五老人员的管理,又使其为社区、社区的发展出谋划策、建言献策,最终达到了互评共进的目的。

三、活动开展,缤彩纷呈

(一)文艺活动开展,缤彩纷呈。社区把每月30号定为党员活动日,老党员结合自身爱好特长与居民一起学习电脑知识、读书看报、下棋、娱乐,举办健康知识讲座、棋艺竞赛、庆七一文艺演出、艺术作品展、表彰优秀党员等。这些丰富多彩的活动,受到了五老人员和辖区居民的普遍欢迎。

(二)关爱青少年活动,缤彩纷呈。一是社区建立“五老心理咨询室”服务社区矫正对象。邀请退休的老模范、老专家义务提供心理咨询服务。二是开设“青护园”引导未成年人。对单亲、失学等重点青少年,组织“五老”与他们结对开展“一帮一、二帮一、“老少共建”等活动,倾注爱心;“五老”人员为单亲家庭孩子进行校外辅导,在捐资助学活动中,通过开展“手拉手结对互助”活动,动员“五老”人员、企业老板、知名人士和社会各界人士共同关爱留守儿童、孤残儿童、困难儿童,让他们在关爱中健康成长。

(三)关注民生活动,缤彩纷呈。

一是组织小区五老人员在居民上班后的重点时段进行巡逻,共同维护小区治安;

二是组织五老人员进行政策宣讲,以宣传贯彻党的精神重

要思想、学习实践科学发展观和中央有关文件为主要内容,同时,采取课堂讲课、录相教学、讨论交流、参观学习、组织社会实践活动等方式,广泛普及以爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献为内容的公民基本道德规范。

三是进行矛盾纠纷调解,五老人员充分发挥自身年龄、经验优势,和在辖区的威望,积极帮助辖区居民调解邻里纠纷。自社区组织五老人员参与社区社会事务管理以来,共为辖区居民调解各类矛盾纠纷20多人次,组织各类讲座、宣传活动10多次。

迎宾南社区

2015年12月8日