领导的检讨（通用24篇）
检讨书是一种对自己行动及其结果进行反思、总结和概括的书面材料。检讨书的范文来源多样，可以通过网络、书籍等途径获取更多的范例和参考材料。
对领导检讨书
尊敬的.领导：
我错了。
因为xxxxxx（迟到原因）而造成本人今天（时间）上班迟到，虽然实在是客观原因所导致，但是，本人深知上班迟到而影响了单位的工作效率，同时，给其它同事带来负面影响。也对不起单位和领导对本人的一再关心和栽培。
在此，本人表示对单位和领导作出深刻的检讨！另外，本人保证，从今天开始，本人一定早到晚归，认真作好本职工作，为本单位的发展贡献自己的青春和热血。
致此。
敬礼！
20xx年xx月xx日。
向领导检讨书
尊敬的单位领导：
面对如此惨烈工作业绩，我不禁冷头大汗，心里有说不出滋味，就像品尝到打翻了五味瓶，酸甜苦辣咸，纠结在心间啊！
回顾错误，我在xx年xx月到xx月期间工作业绩非常糟糕，总共只完成18张业务订单，销售金额仅仅人民币30000多元。这样工作业绩在本单位排名倒数第一，距离倒数第二名销售业绩相差了xx0多元，差距是明显，我愧疚也是多多。
因此，我决心好好改正错误，认真地弥补错误。特此，我向您郑重地保证：从今往后，我一定非常认真地工作，以严肃认真态度面对工作。
检讨人：
20xx年xx月xx日。
文档为doc格式。
领导检讨书
尊敬的领导：
您好！
错误是严重的，过程是复杂的，情况是必须严肃弄清的。回顾我的错误，总结来说就是不思进取、小毛病不改正、用护士长的话总结说：总是答应的很顺、说的比唱得好听。还撒谎掩盖我的错误。此番工作期间，我多次工作失常，上星期我又不慎发生差错，这星期这x天里我又多次惹您咬牙切齿，搞得大家都很尴尬。
此时此刻，面对错误，我真的感到无地自容，我真的没有脸见您、我原先已经想要给您写辞职报告了。可是想起您对我有深刻恩情，知遇之恩啊，我还没有报答您，就这样一走了之，不符合我的为人风格、还可能突显我没有骨气与毅力。
特此，我定下改正办法：
第一，我就要彻底觉悟，将自身思维素质提升到一个相当高的水平，也就是要认清工作职责与重要意义。
第二，坚决抵制不良工作作风，端正工作态度，深刻挖掘小毛病根源，彻底改正这样一而再、再而三犯错的坏毛病、坏习惯。
第三，我必须从错误当中充分地吸取经验教训，做到“吃一堑长一智”！
最后，我当然还是要诚恳地向您大声说：领导、我错啦！
20xx年x月x日。
文档为doc格式。
领导检讨书
尊敬的李总：
今天,我怀着愧疚和懊悔给您写下这份检讨书,以向您表示我对顶撞领导的不良行为,深刻认识改正错误的决心.
我非常羞愧,做为公司一员工.应该尊重领导,有什么事应该以尊重领导的态度和领导沟通.而我的态度让我现在感觉真是惭愧.平时对这件事的认识不深,总是以为自己所做的事情是正确的，上班时间不该去做一些比较愚蠢的事，利用工作时间上网做其他和工作无关的事，被李总发现后还狡辩，不承认自己的所作所为，而且没有及时承认错误，还在领导面前狡辩，解释。在此我非常羞愧。
事后，我认真的反思，深刻自剖，为自己的行为感到深深地愧疚和不安，在此，我向李总和大家作出深刻检讨：通过这次事件，自己反省了事情原因，首先是自己责任感欠缺，身为单位职工，在岗期间自己的所作所为代表着单位形象。因为岗位工作上偶尔会有一点的空闲时间，所以有时会思想麻痹，忘记工作纪律，私自上网看淘宝。
这说明我的工作责任感、纪律性还存在着欠缺，没有好好地履行自己的工作职责、没有严格要求自己遵守单位的工作纪律。现在想来，感到很懊悔。单位领导一再强调，不得在工作时间利用工作电脑违规上网，经过这件事件，深刻地认识到自己所犯错误的严重性。痛定思痛，在今后的人生成长道路上，这无疑是一次重要的教训，因此，本人在此向单位领导及同事们做深刻检讨及郑重承诺：决定在今后的工作中，加强自身纪律，严格遵守有关规定，绝不再犯类似错误!
在从武汉学习回来的时候我就想着早些自己独立完成自己的工作，也许是自己太过急躁，从而没有掌握到好的办法，从而导致这件事的发生。在写这份检讨的同时,我真正意识到了这件事情的严重性和我的错误,违犯了公司规定。在此，我这种行为还在公司同事之间造成了极其坏的影响，破坏了公司的形象。
属下本应该听从领导安排，服从组织，而我这种表现，给同事们带了一个坏头，不利于公司的厂风建设，领导是多么重视厂风和纪律.而我却给领导找烦恼,添麻烦,所以我今后要遵守公司规定,听从领导安排，充分领会理解领导对我的要求，并保证不会有类似的事情发生.望领导给我改过自新的机会.通过这件事情我深刻的感受到领导对我这种败坏厂风的行为心情，使我心理感到非常的愧疚，我十分感谢领导对我这次深刻的教育。
望领导能念在我是初犯,我保证以后不再有类似的情况发生,我真诚地接受批评，并愿意接受任何处理。对于这一切我还将进一步深入总结，深刻反省，恳请领导相信我能够记取教训、改正错误!
此致
敬礼
检讨人：
x年x月x日。
领导检讨书
单位工作检讨书致：自入×单位以来，本人认识了许多行业前辈，也学到了许多经验、知识;但由于自身定位不准，心浮气躁，工作过程中屡次触犯本单位的规章制度，给本单位的正常管理及运作带来了极其负面的影响，在此特做如下检讨，以资勉而改之!检讨一：没有找准个人定位，工作浮夸、朝三暮四。
行业是一经验行业，需要时间的积累、经验的总结，来不得半点马虎，更来不得半点浮夸。
如果没有从点滴小事做起，积跬步以成千里，脚踏实地的思想，很难想像会在这一行业能有什么发展。
自己虽然也明白这一道理，但在实际工作中却屡屡犯好高骛远的错误，幸好有各位领导能疏而导之，至此才没有犯什么大的错误——能得各位领导面提身授，实乃吾之万幸。
检讨二：工作中意气用事，缺乏团队精神。
单位是作为一个团队存在的，也应当作为一个团队来运作。
但本人在工作中往往表现得目无组织，脱离团队，实际上就是无责任感，无感恩之心!单位作为大伙的家，应当共同来维护她，发展她，不应该只抱怨她给的太少，她缺点太多，态度决定一切，心怀感激地来看待她赋予你的一切，然后回报她!检讨三：作为单位的新人，缺乏主动沟通、虚心请教的态度。
没有沟通就没有理解，没有理解就难以积极地融入单位的文化中去，就难以在单位提供的这个平台上尽情地发挥自己的能量，施展自己的抱负，同时也为所的发展作出自己的贡献。
现在，我深深感到，自己当前的这些消极的思想态度实在是一个非常危险的倾向，如果不是通过与领导的交流沟通，被及时发现并正面指出，自己恐怕还会继续如此放纵和发展下去，那么对于一个新人来讲，影响将是长期的，后果也将是严重的，甚至都无法想象将来会发生怎样的工作失误。
因此，对于领导的指正，自己深刻反省的同时也倍感幸运，感激领导的不吝指教，毕竟，这注定会成为自己人生事业发展的一次关键转折!通过这次事件，我要重新反思自己的阅读和研究，一个人，工作态度，感悟到：1，一个人的生命是最重要的是能在生活中做的事情。
每个人都应该重点，工作重点应。
不要集中精力搞某些事情不能做成功的事情，不能清楚地把握细节。
一个人学习，做一点点事情位。
这绝对不是经典的书籍，但在人，在做事情的位位。
“学习对像帆船目前，落后的，”读那么多书，如果不掌握，不与生活，这是很难有喜悦，就是古人说“时，学习和享受自己的学习。”
2，学习最重要的领域是实现。
如果这项研究是不可能实现的，它只是“心理科学问道：”喜欢吃的东西，而不是消化的，当然身体，无助，甚至是有害的。
有一些事情没有运行，这是一个学习的机会，有一件事双方，而不是发展的好处，那么我们自然发展恶化。
所以，当遇到不明白的事，我不能太麻烦，咨询虚心人很多，以便更好地完成工作。
总之，我采取行动，为单位带来不良影响，使这种行为，我的心情非常沉重和羞愧。
“男人不犯错误了，”我将努力发展成为一个理性的人，一个原因人先安心学习，从过去的错误和智慧，而不是简单懊悔。
“老师很容易从难求的学习，”我衷心感谢的教导希望在未来发展进程的领导，学习你的身体更“智慧”，让你的教学和帮助，余倍运气感，将不胜感激!
领导检讨书
尊敬的领导：
20xx年1月17日值班x在工作时间玩游戏被行风监督员发现，此事发生后给整个x带来了极为不良的影响，现x就此事作出以下检讨：
首先，作为共产党员，此次事件说明了我们思想服务意识淡薄，没有严格按照共产党员的要求，牢记自觉遵守党的纪律，没能发挥党员应当表现出的先锋模范带头作用，在行动上没有以良好的党员形象为群众办实事、办好事，把群众事当大事，在工作作风上，没有真正做到做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋，保持密切联系群众、心系百姓的务实工作作风。作为共产党员出现此类事件，就是一个危险信号，说明我们在党性、品行、表率方面已经出现了松懈、落后的表现，有淡忘共产党人的政治本色和为民情怀的征兆，这是相当可怕的，因为党性和政治本色是保证我们不偏离正确思想引领的理论保证，这是值得引起我们警醒的，在今后的工作中，我们将加强党性培养，加强宗旨意识教育，时刻自省、自警、自律，珍重自己的人格、珍爱自己的声誉、珍惜自己的形象，为党和人民的事业鞠躬尽瘁，做一名合格的共产党员。
其次，作为国家公务员，其职业道德的核心就是以依法执行公务、服务群众、奉献社会，树立良好的公仆形象，做人民满意的公务员。而忠于职守，勤奋工作，要有强烈的事业心和责任感，热爱本职工作，忠实履行职责也平时的公务员素质教育必学必备的内容，然而通过此次事件证明我们在日常工作中没有完全按照公务员的“公仆”“服务”宗旨，端正自己的心态，摆正自己的位置。忘记了权力都是人民赋予的，就必须为人民服务，对人民负责。特别是作为一个窗口单位，可以说在某种意义上就是一面旗帜，一个真正与老百姓打交道、服务群众，反映整个x群众工作好坏的一个缩影，但是就是由于我们在工作中的不谨慎，造成了不良的影响，给x抹了黑。在今后，我们将加强公务员职业道德建设，提升公务员的职业道德，在日常工作中，在服务百姓时，在处理交通事故化解矛盾纠纷时，体现我们公务人员的职业道德，踏踏实实的为人民服务。
再次，作为一名，全心全意为人民服务是我们职业的根本宗旨，严格遵守纪律条令，也是核心价值观的根本出发点和落脚点。但是，这次事件的发生，说明我们在工作岗位上虽然身着x，但并没有明确和掌握全心全意的为人民服务核心价值观，在工作中没能始终坚持想群众所想，急群众所急，以身作则。长此以往，等待我们的将不再是纪律而是法律，因为责任心的缺失，很可能导致在工作中出现玩忽职守，出现滥用权力，今天可能是在工作岗位上玩游戏，明天就有可能是脱离岗位，马虎草率x，造成更为严重后果，那时将后悔莫及。为此，在今后工作中我们一定把人民群众的利益放在第一位，树立以人为本的观念，勤政为民、真抓实干。
此次事件发生在党的会议刚召开，中央“八项”规定出台不久，全国各地都在加强对新政策新规定的学习，都在努力向党靠拢，以适应新环境。但我们却发生了这样不应当出现的错误，这说明我们的政治敏感性还需进一步加强，在学习和理解党中央各项决策时还有所欠缺，在这样一个特殊的时期发生这类事件实属不该。事后，x及时召开了科务会议，进行了自我反省和检讨，参会人员均从这次事件中汲取了教训，感受到了警钟已在耳边敲响。
最后，我们保证在今后的工作，时刻牢记自身的工作职责，严格遵守相关规定和纪律，避免类似事件的再次发生。在对待工作时不仅要尽职、尽力、更要尽心，真正做到用心做事，发挥一名共产党员、公务人员、应当发挥的社会作用，努力的为工作奉献所有力量。
检讨人：________。
20____年____月____日。
领导检讨书
尊敬的领导：
今天，我怀着十二万分的愧疚及十二万分的懊悔给各位领导写下这份检讨书。
因：我在上周的工作过程中和领导发生口角冲突，顶撞了领导，当时我实在不应该失去理智的去顶撞领导，因我的顶撞使队部的管理难度增加，影响了队部的正常生产运转，破坏了队部的管理规定，也给员工造成了极坏的`影响，也给领导造成了伤害，使他的工作难度增加。
以后我一定加强自我控制意识，改掉所犯的错误。都怪我太年轻，工作经验不够，又没有谦虚的学习和体会，自我控制和调节能力又差，最终犯下严重的错误。
早在我刚踏进这个集体的时候，您就已经三令五申，一再强调，这个集体都是一个大家庭,要团结要和谐!领导的反复教导言犹在耳，严肃认真的表情犹在眼前，我深为震撼，也已经深刻认识到此事的重要性，于是我一再告诉自己要把此事当成头等大事来抓，不能辜负领导对我们的一片苦心。
签名：xxx。
日期：xx年xx月x日
领导检讨书
尊敬的领导：
今天，我怀着十二万分的愧疚及十二万分的懊悔给您写下这份检讨书，以向您表示我对破坏会议秩序这种恶劣行为的深痛恶绝及打死也不再再犯的决心。
早在我刚踏进这个集体的时候，您就已经三令五申，一再强调，这个集体都是一个大家庭,要团结要和谐!领导的反复教导言犹在耳，严肃认真的表情犹在眼前，我深为震撼，也已经深刻认识到此事的重要性，于是我一再告诉自己要把此事当成头等大事来抓，不能辜负领导对我们的一片苦心。
但是世事难料,人非圣贤，昨天下午开会的时候，因为在日常工作任务的讨论上不满意市场部的安排建议，打断分管领导的发言，态度比较傲慢，严重的破坏了会议的秩序。使我非常气愤，忍不住拍桌子呵斥她。冷静下来后，我认识到虽然事出有因，但是这些理由说出来都是不能成立的。因为，这所有的问题都只能归结于我，还未能达到一个分管人员该具有管理水平。未能对领导的悉心栽培做出回报，我越来越清晰地感觉到我是一个罪人!!!对于我拍桌子的事情，所造成的严重后果如下:。
1、让领导担心同事间的团结。本来和谐的团队出现了这种争吵这种情况，试问怎么不让平时十分关心爱护每一个下属的领导担心。而这样的担心很可能让领导整天工作分心，造成更为严重的后果。
2、在同事中间造成了不良的影响。由于我的行为，有可能造成别的同事的效仿，影响公司纪律性，也是对别的同事的不负责。
3、影响个人综合水平的提高，使自身在本能提高的条件下,未能得到提高，辜负领导的厚爱，实乃不忠。
如今，大错既成，我深深懊悔不已。深刻检讨，认为深藏在本人思想中的致命错误有以下几点:。
1、思想觉悟不高，对重要事项重视严重不足。就算是有认识，也没能在行动上真正实行起来。
2、思想觉悟不高的根本原因是因为本人对他人尊重不足。试想，如果我对领导有更深的尊重，我会在对方态度傲慢,言辞尖刻的时候克制自己的情绪，也不会在在会议上不顾在场领导和同事的感受拍桌子。如果能遇到问题多想一点，这样就不会使自己的情绪失控，错误也不会发生了。
总之，不管怎么说我的行为都是影响了会议的正常进行，不尊重领导也没有顾及在坐同事的感受。在此我特向领导检讨我的错误，并且保证今后不再出现此类现象，并且愿意接受领导对我的一切处理。
领导检讨书
尊敬的领导：
你好。
第一段;我于xx年几月几号，我没能按照公司规定的时间到达公司，严重违反了公司的规章制度，抛除所谓的一些原因，过年报道时我没去，值班时也没准时到达，开会也没去，我管的台区也没管好。
我个人认为这只能说明我的工作态度极不认真，对工作责任心欠缺，没有把自己的工作做好，在自己的思想中仍旧得过且过，混日子的应付思想，这种不良思潮只能说明我太自由散漫，只顾自己，置广大公司员工的集体利益于不顾;置公司领导人的威信于不顾;置公司规定的原则于不顾。自私自利，自我放纵，丢弃原则……我对我个人犯下的这个严重错误感到痛心疾首，感到无以复加的后悔与遗憾。
此时此刻，我只能怀着无比悔恨的心情，由于我个人的种种原因，会对公司造成很大影响，想到这里，我只能默默地在心里为我所犯的严重错误感到后悔莫及，但深感痛心的时候我也感到幸运，感到自己觉醒的及时，这在我今后人生道路上无疑是一次关键的转折。
所以在此，我以领导做出检讨的同时，也向你们表示发自内心的`感谢。
我现在已经从内心深处认识到，我所犯的错误时巨大的，后果可能导致别人和我一样，对公司的规章制度完全于不顾，自由散漫，漫不经心。为了杀一儆百，让公司的广大员工不要像我一样，我忠心的恳请公司领导能够接受我真诚的歉意，并能来监督我，指正我。我知道无论怎样都不足以弥补我的过错，因此，我不请求领导对我宽恕，无论怎样对我，我都不会有任何意见，同时希望领导能给我一次机会，使我通过行动来表示自己的觉醒，请领导相信我。
最后，我希望广大员工以我做反面材料，对照自己，检查自己。希望在以后的工作中，能从领导身上得到更多的智慧，得到你们的教诲和帮助，并且保证以后不会在出现类似的错误，如有在犯，请领导重罚。
20xx年x月x日。
领导检讨书
尊敬的李总：
今天,我怀着愧疚和懊悔给您写下这份检讨书,以向您表示我对顶撞领导的不良行为,深刻认识改正错误的决心.
我非常羞愧,做为公司一员工.应该尊重领导,有什么事应该以尊重领导的态度和领导沟通.而我的态度让我现在感觉真是惭愧.平时对这件事的认识不深,总是以为自己所做的事情是正确的，上班时间不该去做一些比较愚蠢的事，利用工作时间上网做其他和工作无关的事，被李总发现后还狡辩，不承认自己的所作所为，而且没有及时承认错误，还在领导面前狡辩，解释。在此我非常羞愧。
事后，我认真的反思，深刻自剖，为自己的行为感到深深地愧疚和不安，在此，我向李总和大家作出深刻检讨：通过这次事件，自己反省了事情原因，首先是自己责任感欠缺，身为单位职工，在岗期间自己的所作所为代表着单位形象。因为岗位工作上偶尔会有一点的空闲时间，所以有时会思想麻痹，忘记工作纪律，私自上网看淘宝。
这说明我的工作责任感、纪律性还存在着欠缺，没有好好地履行自己的工作职责、没有严格要求自己遵守单位的工作纪律。现在想来，感到很懊悔。单位领导一再强调，不得在工作时间利用工作电脑违规上网，经过这件事件，深刻地认识到自己所犯错误的严重性。痛定思痛，在今后的'人生成长道路上，这无疑是一次重要的教训，因此，本人在此向单位领导及同事们做深刻检讨及郑重承诺：决定在今后的工作中，加强自身纪律，严格遵守有关规定，绝不再犯类似错误!
在从武汉学习回来的时候我就想着早些自己独立完成自己的工作，也许是自己太过急躁，从而没有掌握到好的办法，从而导致这件事的发生。在写这份检讨的同时,我真正意识到了这件事情的严重性和我的错误,违犯了公司规定。在此，我这种行为还在公司同事之间造成了极其坏的影响，破坏了公司的形象。
属下本应该听从领导安排，服从组织，而我这种表现，给同事们带了一个坏头，不利于公司的厂风建设，领导是多么重视厂风和纪律.而我却给领导找烦恼,添麻烦,所以我今后要遵守公司规定,听从领导安排，充分领会理解领导对我的要求，并保证不会有类似的事情发生.望领导给我改过自新的机会.通过这件事情我深刻的感受到领导对我这种败坏厂风的行为心情，使我心理感到非常的愧疚，我十分感谢领导对我这次深刻的教育。
望领导能念在我是初犯,我保证以后不再有类似的情况发生,我真诚地接受批评，并愿意接受任何处理。对于这一切我还将进一步深入总结，深刻反省，恳请领导相信我能够记取教训、改正错误!
此致
敬礼
xx年x月x日。
领导检讨书
尊敬的×××××：
××××××××××期间，由于我管理失职，造成××××××××××违纪情况的发生。此事正值年终岁尾，各级对安全稳定工作都提出了较高的要求，我的失职直接影响了全营官兵一年来在安全稳定工作方面努力取得的成果，同时也给连队抹了黑，拖了连队全面建设的后腿。我怀着无比愧疚和遗憾的心情对此事进行了深刻反省，做检查如下：
一、违纪情况说明。
××××××××××。
二、问题的原因。
(一)自己思想认识不到位。
一是安全发展理念树得不牢。不能正确认识安全工作贯穿始终的重要性，认为离年终没几天了，各级反复提的要求未免小题大做，嘴上说重要，抓起来次要，忙起来就不要。近期自己被线路施工，法规学习，训练预备期工作检查等事情牵涉了部分精力，在对待人员管理这个安全工作中的重中之重上却产生了放松。二是忧患意识不够强。自己认为目前连队建设形势不错，盲目乐观，对安全管理的.严峻形势认识不足，特点规律把握不够、隐患苗头不能及时发现。造成了偏听偏信，缺乏应有的分析判断。
(二)掌握官兵思想不够深入。
对官兵的现实思想和行为表现底数不清，有问题发现不了，抓教育切不中要害、抓不住关键。×××同志因部队管理严格，心理觉得压抑。我对此思想毫不知情，更谈不上及时跟进做工作，导致其×××××××××××××××。这说明了连队目前的管理工作过于机械化，缺乏引导官兵对当前形势的正确认识，日常思想工作未能取得实效。
(三)安全管理不严格。
一是“两个以外管控”不力。严在位不严在外，对在外人员管理严格、秩序正规，对出差执勤、探亲休假、生病在外人员管控不严、措施不力。今年我连发生的两起违纪事件，一是××××××××，二是××××××××。作为连队管理者，自己只顾管眼前，思维狭隘，认为人员出去后都有单位负责管理，自己提提要求，按时联系就不会发生问题。正是这种心态，使我对本来可以预见并及时发现的苗头隐患丧失了基本的敏感性。二是管理工作不全面。平时对后进个人、个别人了解多、关注多，对老实听话、所谓放心人的掌握模模糊糊、若明若暗，存在管理死角和盲区。认为×××平时工作表现不错，为人老实，又是副班长，应该能够管好自己，所以对其过度放心，偏听偏信，不调查核实，这是导致该同志××××××的重要原因。三是安全隐患排解不力。××××违纪事件发生在我营四季度安全形势分析会议期间，我在组织召开连队安全形势分析时，对连队管理形势认识不到位，问题隐患分析不全面，错过了将问题解决在萌芽的最佳时机，导致了违纪事件的发生。
领导检讨书
尊敬的张主任:。
您好，向您递交这份检讨，严肃深刻反省我下午顶撞您的不良言行。此时此刻，我对自己不当言行以及因此给您造成的困扰与冒犯，对您表示深深的抱歉与忏悔。
回顾我的错误，我是多么的不应该。此次值班工作期间，我由于工作时间稍长一些就吃不消，偷懒睡觉。经过领导提醒，我依然不加在意，最终导致与领导发生口角，言语冲撞了领导。
错误的发生，充分暴露出我的工作纪律观念的薄弱。身为公司值班人员，本职就是在值班期间打起十二分精神，值班员是一份需要非常严肃认真对待的工作。倘若说值班期间有疏忽，势必是对岗位的不负责任。领导的批准指正，我还不加悔改，更是错上加错。
此致:
非常抱歉!
检讨人：
x年xx月xx日。
对领导检讨书
尊敬的张主任：
您好，向您递交这份检讨，严肃深刻反省我下午顶撞您的不良言行。此时此刻，我对自己不当言行以及因此给您造成的困扰与冒犯，对您表示深深的抱歉与忏悔。
提醒，我依然不加在意，最终导致与。
领导。
发生口角，言语冲撞了。
领导。
，值班员是一份需要非常严肃认真对待的工作。倘若说值班期间有疏忽，势必是对岗位的不负责任。
领导。
的批准指正，我还不加悔改，更是错上加错。
xxxx年x月x日。
领导的检讨书
尊敬的：
月日，在会议上，正当在台上讲话时，我不仅没有认真聆听和领会领导讲话精神，却在下面偷偷看报纸，并被领导发现。几天来，我认真反思，深刻自剖，为自己的行为感到了深深地愧疚和不安，在此，我谨向各位领导做出深刻检讨，并将我几天来的思想反思结果向领导汇报如下：
通过这件事，我感到这虽然是一件偶然发生的事情，但同时也是长期以来对自己放松要求，工作作风涣散的必然结果。经过几天的反思，我对自己这些年的工作成长经历进行了详细回忆和分析。记得刚上班的时候，我对自己的要求还是比较高的，时时处处也都能遵守相关规章制度，从而努力完成各项工作。但近年来，由于工作逐渐走上了轨道，而自己对单位的一切也比较熟悉了，尤其是领导对我的关怀和帮助在使我感到温暖的同时，也慢慢开始放松了对自己的要求，反而认为自己已经做得很好了。因此，这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱，更为重要的是我感到对不起领导对我的信任，愧对领导的关心。
同时，在这件事中，我还感到，自己在工作责任心上仍就非常欠缺。众所周知，开会和领导讲话是布置和安排指导工作的最佳途径，也是各部门各单位开展工作的一个重要思想方针的获得渠道。就是在这样重要的场合下，我却看起了报纸，这充分说明，我从思想上没有把会议和领导讲话重视起来，这也说明，我对自己的工作没有足够的责任心，也没有把自己的工作更加做好，更加走上新台阶的思想动力。在自己的思想中，仍就存在得过且过，混日子的应付思想。现在，我深深感到，这是一个非常危险的倾向，也是一个极其重要的苗头，如果不是领导及时发现，并要求自己深刻反省，而放任自己继续放纵和发展，那么，后果是极其严重的，甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此，通过这件事，在深感痛心的同时，我也感到了幸运，感到了自己觉醒的及时，这在我今后的人生成长道路上，无疑是一次关键的转折。所以，在此，我在向领导做出检讨的同时，也向你们表示发自内心的感谢。
此外，我也看到了这件事的恶劣影响，如果在各个会议上，大家都像我一样自由散漫，漫不经心，那怎么能及时把工作精神贯彻好、落实好，并且把工作做好呢。同时，如果在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律观念，为所欲为的不良风气，我们工作的提高将无从谈起。因此，这件事的后果是严重的，影响是恶劣的。
发生这件事后，我知道无论怎样都不足以弥补自己的过错。因此，我不请求领导对我宽恕，无论领导怎样从严从重处分我，我都不会有任何意见。同时，我请求领导再给我一次机会，使我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒，以加倍努力的工作来为我单位的工作做出积极的贡献，请领导相信我。
检讨人：
x年xx月xx日。
对领导检讨书
：写下这份检讨书，我在上周的工作过程中和。
领导。
发生口角冲突，顶撞了。
领导。
当时我实在不应该失去理智的去顶撞。
领导。
因我的顶撞使队部的管理难度增加影响了队部的正常生产运转破坏了队部的管理规定也给员工造成了极坏的影响也给。
领导。
造成了伤害，使他的工作难度增加。
以后我一定加强自我控制意识，改掉所犯的错误。都怪我太年轻，工作经验不够，又没有谦虚的学习和体会，自我控制和调节能力又差，最终犯下严重的错误。
的反复教导言犹在耳，严肃认真的表情犹在眼前，我深为震撼，也已经深刻认识到此事的重要性，于是我一再告诉自己要把此事当成头等大事来抓，不能辜负。
领导。
对我们的一片苦心。
xxxx年x月x日。
领导的检讨书
尊敬的老师：
您好！我是xxx。很抱歉，身为班长的我，却在今天下午的时候犯下了非常严重的错误！因为我在管理上的失误，导致您在离开教室的一小会里，我们的纪律就变的非常的糟糕！不仅同学们在教室里喧闹，甚至还有人在教室里四处窜动！这严重的影响了我们课堂的纪律并且给周围的班级也同样带来了极大的影响！用您的话来说，“我们已经吵的整个教学楼都能听见了！”对此，我深感惭愧。
我作为xx班的班干部，更是担任班长一职，在你有事让我们自习的时候，我应该主动的担当起维持秩序的责任！面对同学们的吵闹，我应该第一时间就做好管理工作！但是，在当时的情况下，我却只是沉迷于自己的学习，甚至对同桌的吵闹都不管不顾，以为会有其他人来管理！这是多么消极的态度啊，又是多么不负责任的行为！
作为一名班长，我却对自己的责任这么的随意，这么的不负责！对此，我深感抱歉。自我成为班长以来，我其实也一直在努力做好自己的工作。但是随着这些日子我们学习任务的不断加紧，我也不自觉的让自己变得“自私”。为了能多的利用一些时间来学习，我有的时候会不自觉的忽略掉身边的一些事情！而这样的情绪，在最近也越发常见！
之前的时候，我并没有意识到这样的情况对我们班级的危害！一心只想着能让自己在学习上有所提高！对此，我真的感到非常的抱歉！在之后经过了我深刻的反省后，我认识到，自己作为一名班干部！更是作为一名班长！是不应该有这样的想法的！
班长的责任重大，是老实说之下的班级管理者，当初既然我竞选了这个职位，那么我就应该努力的去做好！这不仅仅是对班级负责，更是对我自己的选择负责！一个班级，如果班长不能严格的管教，那么班级的管理就会变得混乱！老师不仅仅有管理我们的事，还有许多其他的事情需要忙碌，而作为班长和班干部，就是为了老师忙碌的时候管理班级而存在的！如今，我既然身处这个位置，那么我就应该负好责任，做好班长的义务！
并且，通过深刻的反思，我认识到，想要更好的学习，维持好班级的纪律，保证一个良好的学习环境才是最重要的！管理好班级，不仅仅是为大家服务，更是为了让我们都能有一个良好的学习环境！我很抱歉自己犯下了这样的错误！但是希望老师您能再给我一次机会，我一定会严格的履行好自己的职责！
此致
敬礼！
领导的检讨书
尊敬的领导：
您好！
这次工作我与我们组的组长闹矛盾，是我犯了错，作为公司里的员工组长有错我也应该把错误说出来，而不是直接怒骂组长，在班组这样做不但扫了组长的威严，也让我们组的成员不舒服。
在开会的时候您也经常告诫我们，有意见我们应该提出来，而不是这样直接与组长对骂，吵架是解决不了问题的，任何错都不应该这样直接暴力的解决，想要把问题处理好首先要有足够的证据，这些都是我应该做的，而不是这样一直犯错下去。
这次因为我的冒失犯下了大错，令领导您失望了，不好意思，我一定会好好的改正的，不会如同这次一样了。以后我一定会把自己的意见写在意见箱里面而不是这样直接的去与组长怒怼，作为员工我应该要遵守公司的规定，组长是我们的领导，应该给予足够的尊重，给予足够的信任，很多事情只要数清楚就没有事情了但是我却一直都在犯同样的错，这样的错让我非常难过，因为我的一时冒昧犯下了这样糊涂的错，顶撞组长让组长在我们组颜面大损，以后管理我们组也都存在很大的困难，这样的做法欠考虑。
对于经理的告诫我也在事后想清楚了，我作为一个基层员工有意见，有什么想法如果不与组长说明也可以向领导说明把自己的意见投放到意见箱里面，对于我们来工作是为了有一个好的生活环境，大家在一起应该相互尊重而不是像我这样随意的伤害顶撞组长。
事后我也后悔了我也主动向我们组长道歉，以后对于这样的事情我不会在犯错了因为这样的事情，让我意识到自己的错误，明白了自己应该好做好自己分类的事情，不该自己管的就不要多嘴，把自己的事情做好，把自己的任务做全，给公司上交一份满意答卷才是我们需要的。
我真诚的希望领导您给我一个机会，给我一个改过的机会让我有机会可以从新改过，不在犯同样的错误，我保证以后绝不会在犯了，对着样的事情，一定会三思后行，不会盲目的冒犯，不会在这样重伤组长。
一定会维护好我们组的和谐安定，这次是我的错，还请领导能够原谅我这一会，不要辞退我，我以后再也不敢这样做了，一定会踏实工作，先把自己分类的事情做好，绝不再这样犯错，一定会尊重我们的组长。
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年xx月xx日
领导的检讨书
我公司是一家纪律严明，注重细节管理的公司，我身为职务人员，因为加班没有带考勤卡，所以，严重影响了工作，同时对表现出我对公司管理的理解不够深刻。这样的行为，不但是对公司制度的不尊重，也是对我们这个集体的不负责，更是对自身的要求不严，约束不够。这不但使各位领导对我产生了极为不良的印象，同时也令我们整个部门留下了极坏的印象，使我们的部门在公司内丢了脸，掉了队。
我首先在这里向各位领导说声对不起，完全是由于我个人的'原因，没有把工作做好，把一项即有利于我个人又有利于x公司的工作程序忘在了脑后，成为大家的反而教材。
在这里我向全体公司人员道歉，真的对不住大家，由于我的粗心大意把大家也拉到了写检讨书的行列中，大家每一天面对紧张忙碌的工作，回来还要和我共同分担我的错误，希望在以后的工作中能为大家做些什么，多少弥补一下我内疚的心灵。
以后的工作我要加备努力，绝不在同一地方摔倒，让这件事警醒了我的心：做事要有始有终，千万不能半途而费。这也让我想起领f导经常对我们说的：做事一定要做足，不要完成百分九十九就松懈、放弃，而因为最后的百分之一满盘皆输。所以，我也感谢这份检讨，感谢各位领导，是领导让我认识到自已的错误，给了我又一次改掉坏习惯的机会，使我离成功更近了一步。
在以后的工作中，我要努力做足。
检讨人：
x年xx月xx日。
给领导检讨书
早晨，我宿舍几人在宿舍里打扑克，没有想到被董老师逮个正着，现在悔恨亦晚矣.
在学校实行评估期间，我们几人仍敢胆大妄为的逆风而上实在是目无王法，藐视法庭!
我们感谢董老师的及时出现制止了未来即将发生的重大错误，特此向董老师致以最崇高的`敬意!
现在我们已经认识到了自己所犯的重大错误，在同学中产生了很坏的影响，并悔恨不已，我现在向系领导保证：
以后决不犯这种错误。
20xx年xx月xx日。
领导的检讨书
尊敬的领导：
我由于跟您吵架，对单位的日常工作造成了影响，也给上级领导造成了很坏的影响，自己认识到所犯错误的严重性。
在周一会议上已做过了关于这次会议的通知，但自己居然在第二天将此重要会议忘了，对此自己也悔恨不已。今天所犯的错误，是对单位同事、署领导、建委上级领导不尊重的表现，作为一名已工作一年多的职员，这显然不符合单位对我的要求，也辜负了领导对我的信任。
这次错误的原因主要是自己的思想认识不够，对工作的积极性不高，缺乏一定的组织性、纪律性。
我认识到了自己的错误，并作了深刻的自我反省，真诚的接受批评，并愿意接受署领导的处理，今后一定要认真工作，以单位、集体、组织安排为重，完成领导交办的任务，努力工作。
请领导相信我们能吸取教训，不再犯类似的错误。
签名：
日期：年月日
领导的检讨书
尊敬的领导：
本人在10月16日下午1：45，在房交会现场，局机关同事叫车外出去办事，在路上与电动车发生碰撞，造成交通事故。由于在这时候车辆属于单位测量专用车，此行为违反了公司的有关规定，在此特做个人反省和检讨。
首先，我要向单位领导和同志们道一声：“对不起!”是我辜负了领导和同志们对我的信任，没有将安全工作放在第一位，给单位和个人都造成了损失和伤害，在此，我必须向单位领导和同志们作出深刻检讨，必须永远牢记这次教训。我诚恳接受领导对我的处罚。
对这次事故，我进行了深刻的反思，导致这次事故主要有以下几个方面的原因：一是公车乱用，擅自行动。我没有时刻牢记公司的车辆管理制度，自己把握不住自己的行为，不向领导报告，擅自动车，做出了违规举动。
二是思想麻痹，安全意识差。这种认识使自己产生了麻痹思想，安全制度规定流于形式，停留在口头上，并没有真正在心中留下深刻的烙印，为自己发生交通事故埋下了祸根。
三是思想懈怠。这次事故事，对前方电动车出现的左拐现象，没有及时、准确地作出判断，没有采取妥善、有效的措施，一时疏忽大意终于酿成了大祸。今后，我将认真吸取这次深刻教训，务必做到以下：
1、自觉学习和遵守交通安全管理法律、法规和政策规定，严格执行单位的车辆管理规章制度，牢固树立安全第一的思想，将所有隐患都消灭在萌芽状态，尽最大努力杜绝交通事故的发生。
2、认真学习和钻研业务知识，努力提高自身业务水平，踏踏实实工作，努力做好本职工作，尽可能弥补自己给单位带来的不良影响和损失。
3、严格要求自己，改掉对自己要求不严格的坏习惯，不在犯类似的错误。短短的1篇检查，虽然不能表述我对自己的谴责。但是，我希望领导能给我重新改过的机会。
检讨人：
x年xx月xx日。
领导的检讨书
尊敬的领导：
您好！
我是xx岗位的员工xxx。此次，因为本人在工作中的懈怠、不仔细，导致在此次的工作任务中犯下了非常严重的错误！我真的非常抱歉，明明在之前您已经多次的批评过这种行为了，并在这次的工作前会议上做了严格的要求！但是，我却因为自身的懈怠和不在意！将本该正常完成的工作弄错，闹出了这么大的麻烦！这不仅给我自己的工作带来了麻烦，更让你要为此头疼，实在是非常的抱歉！
回顾这次的工作，其中需要的东西其实您早就已经与我们讲过了，甚至还仔细的做了范例！可在这样的情况下，我却依旧犯下了这样的错误！这实在是非常的不应该的！
如今，通过反省和检讨，我充分的认识到了自己行为上的问题，并且，也意识到自己这次的问题，给我，给您，也给整个部门都带来了不好的影响！对此，我真的感到无比的惭愧。同为xxx部门的一员，我本应该在工作中给部门带来贡献，给同事们带来帮助才对！但是，我缺乏对自身的管理能力，导致在工作中对纪律和要求都总是不能圆满的完成。也让您常常费心了。可如今，但不仅仅是平常的工作问题，我因为自身工作准备的不足，却在这次的工作中犯下了这么大的错误！这一切，都是因为我在工作中的懈怠，因为我没有处理好的工作的情况所导致的！
如今，我也通过您的教导和这次的教导认识到了自己的问题，并决心要在今后的工作前认真的改正自身的错误！为此，我对自身的工作问题总结如下：
如果说所有的错误都有理由，那么的思想上的懈怠一定是最先出现问题的原因。反思我这次的问题，也正是因为我在思想上不够重视领导的指挥才导致的，如果我能够更认真的听从的您的教导，那么也不会让我因为这样的事情就犯下错误！
如果说工作的错误是由思想开始的，那工作的能力就是对工作的第二重保险！如果有足够的工作能力，我至少能在工作出现问题的时候及时的发现，甚至制止问题的发生！但也正是因为我在这方面储备的不足，所以还是当您发现了问题之后我才明白，自己在工作中出现了这么严重的问题！
认真的进行了自我的检讨，我更深刻的认识到了自己的问题了。为此，我也决定，在今后的工作中，我一定会认真的改进自己的问题，并严格的要求自己，再不会让自己犯下这样的错误，还望您能原谅。
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年x月x日
领导的检讨书
尊敬的xx：
我于xxxx年5月25日，调来xxx中专学校，计算机学生11人，早晨8：30由本人带着a、b三人接到学生，分两个单位，c带9人去普丁数据留下6人，a带2人去工商局学生未留，下午带学生去汇智高科学生未留，学校带队老师要求退8人费用，在这件事情中是我个人严重失职，自己调来的人自己没有安排好，没有准备好单位，让学生连续面试几家单位。其次，没有布置好路线，把时间浪费在路上。
xxxx年5月27日，组员a调来，xxxx理工学校，机电一体学生11人，早7：30由d、a接到学生，第一家单位xxx起重机面试上1名学生，第二家单位新利同创面试上5名学生，未留，费用只收取1人。在此事上，我真的很愧对我的组员，首先我应该在学生来之前了解这个学校的`情况、学生的心态，我更应该亲自去接学生，其次，必须要对学生所去的单位有了解。
两件事情的工作失误，我检讨个人工作不认真，没有把工作做好，总结失误如下：
1、做事没有滤清顺序。
2、责任心欠缺。
3、对单位不够熟悉。
4、主导能力不足。
我对我个人犯下的严重错误感到愧疚，辜负公司对我的培养和信任，此时，我只能怀着无比悔恨的心情，由于我个人的失职对公司造成很大的影响，想到这里，我只能默默地在心里为我所犯得严重错误感到后悔莫及。所以我以领导做出检讨的同时，也向公司表示发自内心的歉意。
在今后的工作中，希望领导严格监督我、指正我，我会在领导身上的到更多的智慧。
xxxx年xx月xx日。
给领导检讨书
尊敬的领导，亲爱的朋友：
你们好！
此时此刻，我无法用语言来表达我的悔意，同样，也无法用语言来表达我的决心，但是作为一个受组织教育多年的成员，我必须做个检讨。所以我做了一个决定，这份检讨，我要坐在床上写，保持打坐的姿势同时怀着无比愧疚地、无比沉重地心情。
孔子曾经曰过：夫为之过，则为之责。是的，做错了事情，就要负起责任来。
我经过认真地思考，总结出以下一些处理不当的地方，和一些不足之处，还望领导多多批评指导：
其一，以自己的私事为理由找领导闹情绪。本月某天，本人因心绪烦燥，又无处发泄，就找上了领导某某同志。当时领导因为白天要理万机，所以晚上3点多才睡。而此时的我，不顾领导的身心健康，死缠烂打地要求领导给个说法。这种行为严重影响了领导同志的睡眠质量，因此带来一系列的后果。其中最为严重的后果就是把领导给惹毛了，于是领导把俺给下岗了。在下岗的这段时期内，我本人经过无数次的论证，最终证明：领导，始终是正确的。此其一。
其二，以失恋的`名义，不参加领导的寿辰。毛主席教导我们：要少数服从多数。而这次，我因为自己个人的事情，就影响了大局，影响了同志的团结。实在是有负xx对我多年的教育，于情于理，于国事于家法，都是罪大恶极的。失恋一年可以来个三次五次不算多，而领导的寿辰一年则只此一次，多乎哉，不多矣。如此普天同庆，举国齐欢的时候，我又怎能用自己失恋的名义，而不为领导喝彩呢？我怎么能不为领导敬酒庆寿呢？可见罪大之不可赦，恶极之不可为也。此其二。
其三，无缘无故让领导怀疑我背叛组织，白白耗费了领导的精力。我无比亲爱的领导啊，这两天可是真真正正的让你们受累了。我心里的愧疚和痛惜，只能用xx和成了一锅粥来形容的。一说到这里，我的心情就异常地沉重。在这么寸金难买寸光阴的时候，我竟然我怎么敢做出这样的事来了我怎么能平白无故的让领导不相信我。领导的时间不是时间是人民的幸福，领导的精力也不是精力是金钱。我是多么地恨我自己，就这么轻易地把人民的幸福，人民的金钱给耗在我的不作为（所谓的不作为，是指我本人没能让组织绝对相信我这个事情）上面了。此其三。
其四，既然已经知道领导的时间很重要，就不应该说要检讨一千字，此一行为，又再度浪费领导的时间及人民的幸福若干。说到这里，我觉得文章还是要以简洁为要，就直接总结吧，请见谅！
综上所述，本人之行为已经触犯组织条律若干，其行为造成的影响，带来的后果非本检讨书能一一所列举。本人宣布对此等事件负完全责任给领导道歉检讨书范文检讨书。若以组织规章制度来看，本人实在是万死莫辞，然，为表明本人对事件负责任到底的决心，暂时还是不能就此抽身而去的。
革命尚未成功，同志我还需大把地努力。亲爱的，领导，在这里，我再一次向你们表明决心，表明我一心向xx，一心为人民谋福祉，一心为了明天更美好而努力的决心。本人绝对会以行动来告诉大家，我会做任何我该做的事情。只恳请领导给这一次机会，让本人得以革心洗面，重新做人。同时，为表诚意，此检讨书将联合发布在xx空间。请全世界六十亿人民共同监督！
20xx年x月x日。