月月工作总结十月份工作总结(专业14篇)

小编:JQ文豪

每个月的工作总结都是一个机会,让我们反思自己的工作方式和方法,找到改进和提升的空间。请大家阅读以下这些月工作总结的范文,看看有没有你喜欢的写作风格。

十月份工作总结

为了贯彻执行“管理、装备、培训”的原则,遵循上级领导指示精神。结合我矿实际情况,积极组织开展了全体职工安全教育和部分职工技能培训工作。截止到10月25日,共展开了如下教育培训工作。

我矿规定每月的6日、16日、25日为安全培训例会,要求全体入井职工参加,学习了有关安全方针、政策、安全知识和我矿存在的一些安全隐患,对职工的违章情况进行了通报。通过学习,增加了职工的安全意识和责任意识,提高了职工的思想觉悟和避灾技能,为以后的安全教育培训工作夯实了基础。

10月6日安全例会对全体入井职工进行了避灾路线和自救器的培训,要求职工逐个口述。10月16日例会重审以后,截止25日职工口述过关率达到95%以上。

新职工培训40多人次,过关率达到100%,并为新职工办理了入井资格证。

9月27日—10月3日,对“瓦斯检查员、安全员、测风员”进行了为期一周的安全知识和操作技能培训。

10月21日_—10月24日,对胶带运输机司机进行了4天的培训,并组织了测试,参加职工过关率达到100%.

运输机司机培训13人,信号工培训1人。

1,、由于培训专职人员少,培训内容专业化程度不高。

2、个别职工由于文化素质偏低,应知应会内容完成不善。

3、由于打印设备出现问题,没能及时对全员进行测试。

十月份工作总结

在忙碌的学习中,一个月又过去了,现就102班十月份班级情况作以下总结:

1.由于已是大二的原因,学习比大一紧了许多,同学们在为课堂学习以及课下作业忙碌之外,也积极准备临近的英语四六级考试,没过四级的备战四级,把握机会,已过四级的同学也为更高难度的六级努力着,争取一次性过。

2.四级成绩报告单和普通话证书也于这月下发,每个人都得到了前期努力的结果,虽然多少有一些会不尽如人意,可大体上都是好的,正因为前一次的失败,这一次的成功也就更有把握了。

本月活动较少,我们就商务谈判课程进行了一次模拟谈判,效果大体上不错。本月整体上较稳定,班级成员各司其职,呈现一种十分和谐的氛围。

1.制定了制度,使班级管理具有更强的操作性,提出具体要求;

2.规范管理过程,做到民主决定班级走向;

3.明确责任管理,落实每个班委的责任。

在这基础上,扬长避短,争取使在稳步发展的基础上,寻求新的突破与新的提高。

感想:天行健,君子以自强不息!在新的征程中,我们会谨记肩负的使命,铭记老师和同学的期盼,用百分百的热情和无限的创新去谱写属于102班的新华章!

102班。

20xx年xx月xx日。

十月份工作总结

金秋十月是一个多彩的季节,也是一个收获的季节,在这金色的十月,我们大班的小朋友们沿着自己成长的足迹,也不断地收获了累累硕果,现在我就十月份工作总结报告如下:

(1)汉字宝宝《救护车》《消防车》《冬天》《小鹿》等。

在学习《救护车,消防车》后,小朋友更了解救护车和消防车,而且也对“120”“119”有了认识。

(2)拼音“ui”“ao”“ou”等认读写。

(3)蒙数认识《日历》《月历》等。

(4)美劳操作《海底探险》《舞动的海底生物》等。

在“海底探险”的作品中,王旭的画面体现了,海底生物的活灵活现,杨东诚的画也挺不错,很丰富。

幼儿学过之后掌握的都还不错,只有几个小朋友上课不太注意,所以掌握的不太好。

2。构建互动桥梁,家园沟通。

家长和孩子是我们教师的服务对象,要想教育好孩子,家长的作用是举足轻重的,因此做好家长工作一直是我们坚持不懈的奋斗目标。

教师的一言一行,一个不经意的小举动都都会在家长的脑海里留下深刻印象,因此,耐心你,细致,微笑迎人就成了我们的工作方式,班内许多幼儿都由长辈接送,对于一些通知要求常常是一知半解,对此我们会耐心给他们解读通知,使他们了解,对于工作比较忙的双职工家长,我们尽量找时间将幼儿近期的表现反馈于他们使家长能掌握好孩子的情况。

希望在下个月小朋友们能有更大的进步,我们老师也能做的更细致一些,和孩子一起进步!

十月份工作总结

一、国庆期间慰问现场加班职工。国庆期间,公司工会主席李苏同公司领导缪显杰、张耀庆等,分别来到正在建设中的国电常州项目、张家港沙洲项目、太仓环保电厂、江西丰城电厂、闸电燃机项目、漕泾热电项目、外高桥脱硫项目等施工现场,慰问辛勤工作的职工,向他们送上节日的问候。

公司领导与项目员工亲切对话,同工程业主方积极沟通,并要求各项目进一步落实各项措施,做好安全工作计划,保证工程安全、有序地进行。

二、职代会建议及意见工作反馈落实。公司工会组织召开了职代会民主管理小组专题会议,商讨职工生活福利问题。针对八届二次职代会职工提出的生活福利方面汇总的建议和意见,特别是食堂管理、外地施工津贴问题进行了讨论研究。月内,在公司党政领导的积极关心下,目前,野外施工综合补贴、食堂伙食补贴、施工项目补贴标准已经落实;同时,食堂供应也有所提高。

三、参与漕泾与望亭对口竞赛推进活动。10月12日,由上海电力建设有限公司组织的漕泾——望亭燃机工程项目对口竞赛中途会推进会在望亭工程现场举行,上海电建领导张所庆、张心定、奚力强及职能处室有关负责同志出席;公司工会主席李苏、公司副经理张洪禄及漕泾项目代表也参加会议。会上,万锋作了题为《以对口立功竞赛为动力全面推进漕泾工程建设》的专题汇报,表示漕泾1#燃机虽然投产,但任务还很艰巨,要继续深入开展对口立功竞赛活动,再接再厉,确保2#机组安全、准点、优质达标,在上海化工区全面打响上海电建的新品牌。

张洪禄副经理代表公司作了题为《强化竞赛实效,打造品牌工程》的工作汇报,他强调竞赛推进会是加强横向联系和学习的极好机会;要求漕泾项目与兄弟单位紧密配合,把工程建成精品工程、中电投样板工程,努力做到:一要增强紧迫意识,确保节点工期完成;二要加大综合治理,确保安全文明施工;三要狠抓工程质量,奉献优质精品工程。会上,上海电建的计划、工质、安保及工会等职能处室负责同志,对两个工程的考评情况进行了点评,既肯定了通过真抓实赛取得的积极效果,也指出了需完善提高的具体要求。漕泾项目提前43天完成达标、现场文明施工、成品保护等受到了与会领导和同志们的好评。作为公司工会,为漕泾与望亭对口竞赛工作顺利进行,做了大量准备工作,有关同志经常深入到一线服务指导,受到了现场参赛同志的好评。

四、安康杯竞赛优胜企业及班组申报推荐。月内,根据上级工会的要求,公司工会进行了安康杯竞赛优胜企业及安康杯竞赛优胜班组的申报工作。公司近年来先后荣获全国和上海市“安康杯”竞赛优胜企业在安全管理活动中,能紧密结合企业点多面广、安全生产不利因素增长的实际,加大“安康杯”竞赛活动力度,通过努力打造企业安全文化,形成了特色鲜明、效果明显的安全氛围,在优质准点完成生产任务的同时,保障员工在生产劳动过程中的安全与健康,取得了安全生产的优良业绩。这次申报安康杯竞赛优胜班组的工程机械厂制作班主要负责机床加工、铆焊制作、低驾平板车制造及扳金流水线的制作安装等工作,在人员多、工种多样、安全困难多的情况下,班组狠抓安全建设,努力遵循以人为本的理念,从实际出发,注重过程投入和效果,营造了关注安全、关爱生命的班组安全文化氛围,圆满完成了施工任务,为安全生产和工会群防群治活动作出了努力。

五、组织开展年度先进疗休养活动。10月24—26日,公司工会组织了浙江仙都、横店三日游疗休养活动,30余位来自各基层单位的先进及骨干参加,公司领导对此很重视,副经理张洪禄、纪委书记何兆坤参加了整个活动。作为在生产和管理岗位上积极工作的这些同志,难得有这么休闲的时间,在公司工会的精心安排下,他们精神抖擞、心情舒畅地游览了缙云仙都鼎湖峰、芙蓉峡、方岩山等著名风景名胜区,观赏了横店电影基地的清明上河图景区,并在小商品城进行了参观购物。参加疗休养活动的同志们身心得到了较好的调剂,纷纷表示回去后要抓紧年末工作,振奋精神,为企业发展进一步发挥个人的作用。六、安全挑刺活动评比表彰及拨刺工作。近期,在公司领导的关心和参与下,公司工会组织开展了“安全挑刺”

评比活动。就前期汇总出的51条候选“刺点”分析情况看,属于作业问题的有14条,属于管理问题的有21条,属于装置问题的有13条,属于指挥问题的有3条。最终评比揭晓情况如下:“最佳刺点”3条:1、各级岗位安全生产职责考核不力。2、在上下炉架时用移动电话收发信息。3、安全处罚没有真正用“重典”。“优秀刺点”3条:1、班组安全站班会形同虚设。2、安全责任制讲得多真正做得少。3、锅炉钢架临抛钢丝绳容易同拖动电焊线碰火。为不断巩固和提高全体员工的安全意识,消除施工和管理中的安全隐患和不良苗子,保证公司安全生产、文明施工处于有序状态,公司要求及时开展“安全刺点”的整治活动。一要充分运用公司oa网站、工会网页、宣传画廊、班组学习等形式,加大专题宣传报道,让广大职工能够知晓。二是对带有共性的安全刺点,各基层单位及工会根据公司要求,集中利用一个月开展整治,自我对照结合,发动职工进行整治。七、工会论文撰写、讨论及定稿工作。月内,公司工会先后承接了华东工委及上海电建工会的特色工作论文撰写工作,经过认真组织,落实有关同志执笔,已经基本完成任务。八、组织安排“电建精英杯”评比工作。公司经研究,决定开展xx年度总结评比工作,并由公司工会具体负责落实,主要开展“电建精英杯”六个单项先进评比,分别为:最具人气奖、最快进步奖、管理创新奖、微笑服务奖、明星班组长和营销先锋。总体安排为提名阶段、确定阶段、投票阶段、公示阶段等4个阶段。时间从10月底至12月中旬。公司工会要求评比过程充分发扬民主,本着彰显精英的精神,努力体现职工意愿。精神文化生活,得到了职工们的欢迎。十、组织市工人发明家、科技创新标兵申报。月内,按照市总工会和上海电建工会的要求,公司工会组织了上海市十大工人发明家、上海市十大职工科技创新英才(上海市工人技术创新能手、上海市职工科技创新标兵)候选人材料推荐。鉴于孙鸿玉同志几年来带领班组职工立足岗位,争创一流,在吴泾电厂八期、江桥生活垃圾焚烧厂、漕泾化工区动力岛等一批国家和市重点工程的汽机本体安装,为解决上海用电缺口、改善环境质量作出的突出成绩,将其作为候选人进行了申报。

十一、继续抓好现场工会劳动保护工作,做好月度工会工作总结。时至年底,各级工会积极开展劳动保护活动,以努力保障职工健康与安全。同时,外高桥项目及工程机械厂积极努力,以配合有限公司职工代表对此进行安措计划落实及劳动保护工作的检查。十二、组织征集企业十一五规划合理化建议活动。为使上海电建和公司的“十一五”发展规划能更加地集中职工群众的意愿和智慧,符合企业发展的规律,公司工会于月内决定组织开展职工及职工代表对制定上海电建和公司“十一五”发展规划的合理化建议的征集活动。凡对公司制订“十一五”发展规划具有建设性的建议和对企业进一步发展具有指导性意义的建议将对建议者予以奖励。公司工会希望各基层工会要做到与组织职工民主恳谈会结合起来,与基层二级职代会工作结合起来,认真组织职工为企业和谐稳定发展献计献策。十三、加紧办理艺术节万胜卡退赔工作。公司工会继续做好“第四届企业文化节纪念卡”(简称“万胜卡”)退卡工作,经过认真、仔细的.回收工作,月底已经基本登记结束。公司工会将予近期进行妥善解决。

《2013年十月份工作总结》是篇好范文参考,主要描述公司、安全、工会、工作、职工、活动、企业、项目,希望大家能有所收获。

十月份工作总结

团委一直以来,都是校园文化及学生实践最好的平台与部门,我们在十月份也是一如既往地开展了众多活动。活动如下:

10月11日在一的号形体房开展了南昌市女子中等专业学校校团委学生会第二十届正式面试,参加面试的同学都是来自各年级各班的同学,她们其中很多人是班上的班干,参加面试的同学共有90人,经过筛选最后共录用63人,其中团委秘书部7人、社团部7人、组织部8人,学生会文体部7人、生活部9人、学习部6人、纪检部9人、宣传部10人,另外校广播站、青年志愿者和升旗手也开始招新,人数众多,最后校广播站筛选出13人,升旗手筛选出21人,青年志愿者筛出36人,各部门的人员已经就位,工作正在慢慢的开展,青年志愿者的同学已经在学校在各个地方开始监督和值周,突击队也在每天早上的6点开始晨练,规章制度也从新更改并下发至各部门。

在10月17日,校团委组织了全体的学生参加第二十届团委学生会聘书发放仪式,到场的学生了99人,聘书仪式的最后,全体学生参加宣誓仪式,“在这里我代表南昌女子中等专业第二十届团委学生会宣誓,我志愿加入南昌女子中等专业学校第二十届团委学生会,我会严格要求自己,遵守校纪遵守校规做到以身做则”这是同学们在国旗下的庄严地宣誓,机会是留给有准备的人,成功是留给努力的人,我相信她们都会做得很好的。

在10月26日,校团委在校操场组织了别开生面的团员活动,参加这次活动的同学有13个班级,160多人,本次活动的形式主要是以游戏为主,简称为《团员大作战》,活动目的是促进各班团员之间的认识和熟悉,培养各班同学之间的团结互助以及她们的组织能力、协调能力、思维能力和反应能力,来缓解学习上给同学们带来的压力。

活动的主要形式是以游戏为主,由于时间的关系,我们准备了五个游戏,在这次活动中,我们以班级为代表参加游戏,本次活动针对的是共青团团员,非共青团团员不能参加本次活动,我们希望通过这次活动让参加本次活动的同学在这次的活动中认识更多的同学,在学校结下更好的人际关系网,让同学们在游戏中成长和学习,我们主张“友谊第一,比赛第二”我们也在每轮比赛中设有奖品。

游戏介绍:

1、团团圆圆。

2、你争我夺。

3、章鱼接力赛。

4、歌词接龙。

5、终极游戏,在组织本次活动的期间,我们做了大量的工作,从计划这次活动到实际操作,中间出了很多问题,有大有小,其中因为没有很好的把握时间,导致两个游戏没能进行,中午的一个半小时只组织了各班团员做了三个游戏;人员的分配也上出现错误,没有考虑到小细节上去,导致一些工作人员不知道该干什么,在这里我会好好去反思这个问题,如何进行好的人员分配,如何去组织一个好的活动。

十月份工作总结

快乐的十月即将过去,我部各项工作按计划圆满完成,现对本部工作做如下总结:

新学伊始,经过暑假的放松心情,同学们开学后都积极投入学习中,因此外宿现象没有发生,查寝过程中同学们也积极配合,各班班长在也多次配合我部部员进行工作,为我部工作减轻了负担。然而由于本系学生住宿比较分散,不配合纪检部查寝的情况时有发生,再加上班长签到比较凌乱,本月晚归现象比较严重,并且1#、3#、4#、5#无法进行晚归检查(2#我系纪检部与生化学院纪检部联合查晚归)但经过例会强调,晚归现象已经减少。整体来说,本月查寝工作不太顺利。

作时还略显不成熟,相信再经过一些锻炼,就能成为一个成熟的学生会成员。

十月份工作总结

花谢了,可以再开。杨柳枯了,有再绿的时候。时间是勤劳的,当它从你身边悄悄然的流星般的闪过时,你却毫无知觉。当你觉得时间过得太快时,想伸手挽留它时,它早已无影无踪。时间就在我们指尖悄悄溜走,离开学已经一个月过去了,可是我们部门的工作却在有条不紊的进行着,每个干事都在为这新的一学期努力奋斗着。这学期,我部继续本着“服务同学,贡献校园”的宗旨,不断创新和追求,努力将工作做到最好。现将本部门本月工作总结如下:

1、漫长的国庆长假,与家人一起共度了中秋佳节,而被称为老人节的重阳节却没有机会与自己的长辈共度。但同学们也制作了寿星卡表达了自己对长辈的尊重,将自己对长辈的心情用自己的双手描绘在了纸上。为此,我们也对这些寿星卡评出了一二三等奖以及鼓励奖,活动虽小,但表现出了我们对长辈们的尊重也发扬了中华民族的优良美德!

2、作为监察部,我们将积极做好运动会期间观众的安排以及秩序的维持工作。要求各班组织1520人作为观众观看比赛,配合其他部门一起为啦啦队呐喊助威,同时保持好看台的卫生。为校运动会的顺利开展做好准备工作。

3、本月,我部都坚持执行以往的常规工作,特别是带早餐进教室的现象。我们部门每天早上派四名干事在2号教学楼检查同学们带早餐进教室的情况。随着天气的逐渐转暖,带早饭进教室的现象明显减少,但我们还是不能放松警惕,认真把关。经过我部干事的努力,同学们自己觉性有所提高,尽量做到不带早饭进教室,或在外面吃好早饭再进教室。

4、本月,我部照常召开两次纪检委员例会,从中了解各班的情况,针对性的解决各班的问题。并且把各班需要注意的事项在会议上讲明,对每班的晚归未归,要求各班纪检委员将具体的规定落实到位,严格把关,将这些人数降到最低,以确保同学们的安全。各班的积极配合将有利于我部更好地开展工作。

5、大学校园是一个实践梦想,自我历练的舞台。环境造就人才,一个良好的学习氛围有利于同学们更好地生活、学习、参加活动。我部严厉打击各种不良行为(如:打架、吸烟等),营造和谐、清新的校园氛围。

6、寝室安全也是非常重要的一个部分,本月,我部组织一批下寝室小组到我分院所在的寝室巡逻、检查。总体上,检查情况良好,望同学们能一直保持,偶尔发现有违规现象,我们都会及时指出并要求其改正。同时,我部也积极配合老师下寝室。我们希望通过我们的努力,能切实使大家对寝室安全问题引起重视,杜绝一切不安全因素,让我们大家都有一个安定的生活环境。

7、组织流动小组抽查我系各班的到课率情况,查出个别班级有数未齐也是我部的一项重要工作。在我部干事的积极督促下,此项工作取得了良好的成效。每天指定两名干事制定考勤登记表,并及时上交分院学生指导处和教务处,使老师能及时了解到各班学生的到课情况。此项工作有利于保证同学们的到课率,提高大家的上课积极性,使校园一直都能书香飘逸。

8、我部还每月去统计有关晚归同学的到校情况,一经发现有同学晚归或不归的情况及时与各班负责人联系,并及时了解同学晚归的原因以确保同学的安全。如发现有意隐瞒晚归原因的,将上报学生指导处,给予相应的处分。教育为主,惩罚为辅,此项工作的开展将有利于保证同学们的人身安全。

以上就是我部这个月的工作总结。面对着大一新生,我们更有理由去做好这些工作,为他们树立良好的榜样。我们也将总结上学期工作中的缺点,与时俱进,积极吸取同学们对我部门提供的宝贵意见,实事求是,把部门工作做到做好,请广大学生来监督我们,让我们部门在同学们的监督中成长!

十月份工作总结

时光匆匆,充满希望的十月在孩子们快乐的喧闹声中结束了。回顾这个月,有苦、有酸、有辣又有甜。以下就是十月工作小结。

我班是本学期开设新的班级。部分孩子是第一次上幼儿园,都有。

特别浓厚的依恋情绪。想着入园的头两天,孩子们倚在门口盼望亲人的情景,心里总是感慨万千。为了尽快让孩子渡过分离焦虑期。我班三位老师总会对孩子予以鼓励和表扬。抱抱他们、亲亲他们,给他们妈妈温暖的感觉。组织好玩的游戏,设计新颖的活动,让他们喜欢上幼儿园。一个月下来,我发现哭闹的孩子少了,乐意来上幼儿园的孩子多了。孩子们入园情绪有了明显的进步。

本月中,幼儿通过有趣的游戏活动重视家庭生活,分享家庭生活中的点滴经验和乐趣。逐步体会家庭生活的形成过程;在与同伴沟通和交流之中,幼儿也可以更好的认识自己和家人,了解同伴飞家人及其家庭生活。借助这样的经验,我们帮助幼儿建立脱离自我中心,逐步走入群体的基础。

进餐与午睡是幼儿园重要的活动环节。课时孩子由于刚入园,挑食现象严重。对此我们常用“小动物请客的形式来激发他们的食欲。以小动物的口吻介绍菜的名称。一个月下来,孩子们主动进餐的多了,掉米粒的现象得到了明显的改善。在午睡的管理中,孩子们睡前将自己的衣裤鞋叠放的非常整齐。入睡时听15分钟的故事,30分钟后大部分幼儿都能独自入睡了。总之,在这个月中,我感悟了很多。也知道存在着一些不足的地方。如对班里特殊幼儿的管理。这些都有但于在今后的工作,探索更好的方法来解决。

文档为doc格式。

十月份工作总结

十一放假期间,为丰富在校生生活,由团委组织在外语培训中心播放电影。由我部王红和陈星协助放映,共播放七天。

10月12日,在报告厅召开了第十五届学代会,为协助学代会的召开,我部派张卫超等六名同学在报告厅入口维持秩序,组织代表入场,安排座位。

十一长假归来,我部正式投入查课工作,采取分组形式,由五个部长各带一组人进行查课。一个月以来,新干事在带领下已经可以顺利完成查课工作。在查课中遇到的问题,在查课过程中和部内例会上也一一解决。自10月8日起截止到10月31日,共计查早课50班次,晚自习27班次,迟到76人次,旷课15人次。对此,医学系出勤情况较好,药学系其次,护理系较差,尤其是高职班级,迟到现象比较严重。结果已经公示,提交系部处理。

经过对部内工作的体会和汲取上届干部的经验与主管老师意见的采纳,已制定出新的工作规章及优干评选制度。采取评分考核的办法,依据此办法,评出王月娇等五名同学为学习部十月份优秀干事。工作规章及优干评选制度有待于优化与完善。

10月20月,由主管老师黄岚老师在1103召开了11级全体班长例会,交代了办理及填写学生证的相关事项,并发放学生证。于10月24日晚收回,并在10月25日审查整理完毕,共发放学生证1984个,收回1931个,填写无效共计165个。

十月份工作总结

声息,转眼间十月已经挥手告别,马上就要结束。同时这一个月我们部门的工作也较圆满地结束。从这个月当中,我们部门谨记“服务于广大同学”为宗旨,在主任、书记以及各位领导的关怀和指导下,我部门各成员团结一致,积极开展本职工作,认真落实部门工作职责和目标,工作中得到了各班委的积极配合和支持,使我部门工作取得了较好的工作成果,同时也顺利地完成了各项工作。与此同时,也遇到很多问题,有过很多错误的地方,但我们会积极落实,改进,使接下来的工作更好地完成。为了总结经验,不断提高我们的工作能力,在此将本月的工作做以下总结。

(1)策划了很久的工商管理系演讲比赛,在20xx年10月23日晚上。

终于拉开帷幕,在这之前我们部门积极配合与协助各部门做了很多准备工作,从人员的位置安排方面,以及现场秩序方面做了很多努力。

(2)在这次的演讲比赛中,我们部门需要作深刻的检讨与分析,因。

为整个流程上存在很大的失误。这是一个各部门协商的问题,但提前,我们没有考虑到很多因素,导致现场秩序比较混乱,主要存在的问题如下:

次提醒,还是会讲话的同学,没有采取直接或间接的措施。部门有多人参加演讲比赛,造成维持现场纪律的人手不够。另一方面,由于后门没有开启的原因,导致很多同学上厕所,或是中途离场,都要从前门退出,造成行程上,产生很大失误,我们在会议以后已经开展会议,进行分析,在决赛上,以及接下来的各项活动,总结经验,一定会减少失误的发生,提前落实各项任务。

演讲比赛结束后我们部门开了一个部门会议,具体分析当中存在的原因和我们应该注意的问题,另外详细安排在参加下次演讲比赛结束后我们部门的分工情况。

(1)、由于纪检部主要负责工作是查课,在十月份,我们积极进行分组查课,配合院里工作,分工明确,在一周的不定期时间内,去各班进行查人数,统计逃课情况,并且定期统计,每周在汇总以后,又汇总生活部查寝情况,及时上交。

(2)、在查课方面,也有很多漏洞的存在,各干事在与各班委沟通时,并未有效的把详细情况落实,我们会积极改进,使以后工作更加顺利的展开。

十月份工作总结

1、组织进行了全镇教师业务月查活动,白旄镇教委十月份工作总结及十一月份工作计划。

2、镇教研室组织人员对十月份蓓蕾读书活动进行了检查。

3、组织部分骨干教师到沂南县学习。

4、组织参加了全县中小学广播操比赛。

5、组织进行了蓓蕾读书月检评活动。

6、组织教委有关科室人员对全镇小学及幼儿园进行安全隐患检查活动。

7、组织各校完成了学校年报工作及校服征订工作,工作总结《白旄镇教委十月份工作总结及十一月份工作计划》。

8、组织各校完成了20xx年春季学生刊物征订工作。完成了网上图书选购任务。

9、组织有关教师完成了义务献血任务。

10、组织参加了20xx年老教育工作者门球赛,并取得较好成绩。

1、继续组织进行十一月份教学常规月查。

2、组织各校进行教学质量期中抽测。

3、做好迎接全县小学生写字水平抽测和英语口语抽测的各项准备工作。

4、组织进行语数英学科教研员示范课及业务讲座活动。

5、组织进行蓓蕾读书经验交流会。

6、组织参加县局组织的中小学艺术节文艺展演活动。

7、继续做好教师远程研修工作。

8、督促学校做好学校隐患排查工作及学生安全教育工作。

9、组织做好市一类幼儿园达标验收工作及部分幼儿园的审批注册工作。

10、组织参加全县教育系统第三届排球比赛相关的工作。

11、继续做好爱龙希望小学等的建设项目的督促指导工作。

十月份工作总结

十月份是一个考核干事的月份,是新老部长交替的月份。在十月份繁忙的工作中,我部门新成员在我的指导下都能够出色的完成各项任务。经过一个月的磨合、锻炼,我部门已经成为一个团结、互助共同向上的集体。工作中配合意识逐渐增强,特别是探视们经过分工之后,工作效率有明显的提高。在十月份里总结一下我部门的工作和不足:

一、运动会,是我院每年都要举行的大型活动,在这期间,我带领部门新成员积极的配合完成院里下达的任务。干事们也都干劲十足,在这期间我也在一步步的教他们怎样处理一些事物,他们也学到了很多。

二、运动会结束后,我部门紧接着又迎来了最重要的一项活动“新生杯”篮球赛。这也是我院下达通知到各个系联合举办的。此项后动是为了增加各系新生的交流而举办的友谊赛。新生们都以积极的心态投入到比赛中。自此,工艺系篮球队二队已经打入决赛,到30号就跟机电系开赛。所以,我部正在积极的训练着篮球队员。在比赛时,我们提供运动员所需的一些物品,为他们营造良好的比赛气氛,召集各班拉拉队员为他们呐喊加油。我相信,下一场比赛时他们会更有信心。

三、晨跑,目前来看,各班出勤率还算可以。但是还是有的班级个别人旷跑,为了让同学们更好的得到锻炼,我部门实行旷跑实名制。这一制度的实行,有效的提高了各班级的出勤率,使那些经常赖床的同学也能够坚持起来晨跑。

目前我部工作就这些,但我知道学生会都是一家人,在我部门空闲时,我们也会协助其他部门的工作。因此得到了其他部门的好评。

总结:带动起新部员对工作的热情、团结一心是我带领部门的目标,积极提高部门的工作质量和工作效率,是我带领部门的责任,提高他们做人做事的能力是我带领部门的职责。当然,在工作中也有许许多多的缺点和不足,但是我知道,新部员进来就是学习的,做不好事情是很正常的,我会很认真的教他们,让他们在以后的工作中慢慢的学习,慢慢的进步。

十月份工作总结

本来昨天就应该来总结10月班级工作的,但是鉴于今天要语文期中考试,所以稍微推后了一天,10月份班级工作总结。十月份我们进行了学校的说课活动,参加了艺术节,对一部分孩子进行了实实在在的家访,我个人在完成了相应的家访简报,哎!又是忙碌紧张的一个月。11月份工作也不少:期中考试,家长开放日,我又要麻烦一部分家长跟我一起忙碌起来。麻烦廖宇豪的妈妈再把我们这一年的视频回顾做出来,照片资料都在博客里了。这个工作很专业,我自己弄的话,估计明年都出不来,辛苦廖宇豪的妈妈了!到时候家长开放日播放时,大家一定记得给廖妈掌声哦!再来说说我们班10月的情况。

“上课认真听讲,下课不跑不叫,作业按时完成,错误及时订正,课桌椅摆整齐。”但是昨天让孩子们根据自己的看法,对这些做个自评,他们都认为10月份的这几条约定没有一条做得很好,那么十一月公约的内容继续和十月一致(麻烦廖宇豪妈妈帮忙打印)。其实我觉得孩子们在摆放课桌椅这一点还是比以前有进步的,只是还要更加改进,看来,有约定还是要好些。

英语结对子的工作现在我完全交给赵老师了,赵老师的认真与负责,大家也看在眼里了,尤其是期中考试成绩与其他两个班相差无几了,我心里那块大石头也终于能落下来了。接下来的时间就是希望家长们和孩子们一如既往认真对待英语学习,相信期末考试的成绩还会更棒!

黑板报和阅读课的分组特别成功,每期板报都很漂亮,真的感谢家长们的用心与支持。阅读课让孩子们很期待,可以接触到不同类型的文字,抑或唯美,抑或幽默,抑或生动,感谢孩子们和家长们,正是因为你们的重视,我们班孩子的阅读量才会慢慢增加,我相信这个活动坚持到五年级后,后续的能量可是无限的。

“我能行”这个工作还是比较失败的,孩子们基本不记得自己每天要干什么,说明责任意识还不够强,希望家长们和孩子们能够相互督促与提醒。只有这样,我们的教室才会更干净、更漂亮!

十月份工作总结

纪检部快乐的十月即将过去,我部各项工作按计划圆满完成,现对本部工作做如下总结:

新学伊始,经过暑假的放松心情,同学们开学后都积极投入学习中,因此外宿现象没有发生,查寝过程中同学们也积极配合,各班班长在也多次配合我部部员进行工作,为我部工作减轻了负担。然而由于本系学生住宿比较分散,不配合纪检部查寝的情况时有发生,再加上班长签到比较凌乱,本月晚归现象比较严重,并且无法进行晚归检查,我系纪检部与生化学院纪检部联合查晚归)但经过例会强调,晚归现象已经减少。整体来说,本月查寝工作不太顺利。

二.配合值班老师的工作。

三.对我部部员的评价。

经过将近一个月的工作,部员对查寝工作已经熟悉,工作细节也基本掌握,已经可以独立进行查寝工作以及处理一些突发问题,不过由于经验不足,因此工作时还略显不成熟,相信再经过一些锻炼,就能成为一个成熟的学生会成员。