敬业与乐业心得体会（热门19篇）
心得体会是一个自我成长的过程，它促使我们思考并提炼出对生活、工作或学习的深刻认识和体验。接下来是一些关于心得体会的精选范文，希望对大家的写作有所帮助。
敬业乐业
敬业乐业是一种积极向上的职业态度和工作行为，它代表着一个人对工作的真诚热情和专注精神。多年来，我在工作中不断总结和体会，明白了敬业乐业对个人和组织的重要意义。本文将就这一主题展开论述，分享我对于敬业乐业的心得体会。
敬业是指对待工作的认真负责和有始有终的态度。在职场中，敬业意味着始终保持专业精神，努力提升自身的技能和知识。我身边有一位同事经常加班提前完成任务，并经常主动承担额外的工作，无论是个人项目还是团队合作。他的敬业精神鼓舞了我，让我明白只有真正热爱工作，才能做到出类拔萃。
同时，敬业也要求我们对待客户和合作伙伴要以诚待人，以礼相待。在与他人的互动中，我深刻体会到敬业带来的好处。对待客户时，我总是保持耐心和细致，以满足他们的需要，这使得我不仅获得了客户的信任，还带来了更多的商机和合作伙伴。我深信，敬业是树立良好职业形象的基础，是获得更大成功的必备品质。
乐业是指对工作充满热情和乐趣的态度。正如一句名言所述：“享受工作才能让工作变得有价值”。我曾经遇到过累了工作忙碌的时候，对工作充满消极情绪。然而，当我调整心态，寻找工作中的乐趣时，我的工作变得更加愉悦轻松。我发现在工作中收获的快乐不仅仅来自于工资和晋升，还来自于与同事的合作分享，来自于解决难题的成就感。
乐业也要求我们保持积极向上的心态和乐观的人生态度。在团队中，我经常鼓励同事克服困难，相信自己的实力，以积极的心态面对工作中的挑战。在我的帮助下，团队的工作氛围更加轻松愉快，工作效率也更高。我深信，乐业不仅可以提升个人的工作效能，还能带动整个团队的士气。
敬业乐业的心态在个人和组织层面都能带来积极的影响。从个人角度来看，敬业乐业让我们更加专注、有目标并付诸行动，不仅能提升自身的能力和技术水平，还能取得更大的工作成就。在职业发展方面，敬业乐业是个人提升和晋升的重要保障，也是赢得同事和上级认可的关键。
从组织角度来看，敬业乐业的员工不仅能为组织带来创造性的解决方案，还能激发其他员工的工作激情和团队凝聚力。同时，敬业乐业的员工还能培养良好的品牌形象，为企业赢得更多的声誉和口碑。因此，组织也应该通过各种途径激励员工，营造敬业乐业的工作氛围，实现个人与组织的共同发展。
五、结语。
敬业乐业是追求卓越的态度，是成功的基石。当我们用敬业乐业的心态对待工作，我们不仅为自己赢得了舞台，也为组织增添了动力。正如毕加索所说：“计划的关键在于对工作的热爱。”希望每个人都能铭记敬业乐业的意义，不断完善自身，努力工作，为自己和组织创造更大的价值。
敬业与乐业读书心得体会
读过梁启超先生的《敬业和乐业》后，从文中受益至深，让我清楚地了解到“敬业与乐业”的重要性。但“敬业与乐业”的前提下必须“有业”，没有它，“敬业与乐业”就无从谈起，没有“有业”，“敬业”哪来的“乐业”之说！特别里面的“百行业为先，万恶懒为首”，这句话说得多么的精僻！
“有业之必要”于我们来说，“业”自是学习、工作。读完“百丈禅师”的故事之后，开始觉得此人太呆板、太死心眼了，而随后经逐一琢磨，却觉得自愧不如，与“百丈禅师”相比，我们缺少的不仅是他的“言必出，行必果”，而且最重要的是我们缺少老禅师的那种日日坚持、矢志不谕的品质。现在的我们，在日常生活中，常常无法完成自己原先制订的决心和计划！我们的言行和行动都总是没有相顾，并且无法坚持，而且总把希望寄托在“下一次”上，并为今日的失败，自找台阶下，不愿下功夫。这则故事也启发我们一定要好好深思熟虑，一个精力充沛的青少年，要以怎样的态度去面对自己的学习呢？现今的中国，改革开放，生产力得到全面解放，社会一片繁荣，市场化也越来越浓，要想找到一份工作很难，要想找到一份称心如意的好工作就更难了。当你选择了这份职业的时候，你想好了要为他而付出吗？我们一直在为生活而劳动，其实也是为了劳动而生活。不管做任何事情，处在某个位置，事物和名称都会有大小、高低；但从事的本质来说，是没有高低之分的，在事物的运行过程中缺少了任何其中的一个环节都会掉链子的。不管任何工作，拿到手里，全看自己的才能如何去劳作，使之得到圆满，自我感觉良好，别人看起来也不错。这也证明人都要有正当职业，人人都要不断地去劳作。这便是“百行业为先，万恶懒为首。”我们虽不是没有职业的懒人，更不是社会的蛀米虫。
可是一次又一次不完成任务的我们，安然地回到家后，享受着父母创造的环境；总想着“下一次”的我们，悠然地面对着心切的父母和社会的期望……甚至跟“掠夺别人勤劳结果”的盗贼等同！真是“懒”字当头，万事不成啊，“懒”是我们的敌人，而“放纵”这个敌人胡作非为的又是我们自己，克服是我们的选择！“劳作便是功德，不劳作便是罪恶。”“因自己的才能、境地，做一种劳作做到圆满，便是天地间第一等人。”当我从这些句子中找出一句话来回答“为什么要敬业”这一问题时，我觉得“凡职业没有不是神圣的，所以凡职业没有不是可敬的。”特别是最令我深受启发的是《庄子》记佝偻丈人承绸的故事。“天地之大，万物之多，而惟吾蜩翼之知。”一个佝偻的老人，几句简单的话语，却道出所有道理的精华！凡做一件事，要忠于一件事，将全副精力集中到这件事上，一点不旁骛，便是敬。这就要求我们有一颗平常的心，一颗勇于探索的心。要想做好任何一件事情，便把这件事情看作自己的眼睛去对待，无论别的什么好处，都不要与之交换，换得一时的轻松、愉快；你敷衍它，结果它也敷衍你，最后，一事无成。怎样把一件事情做得出色呢？的秘诀便是忠实，忠实从心理上发出来便是敬。现在我们生活在这么好的社会环境下，并拥有着健康的身体，我们起码要把我们身边的小事做好都是我们义不容辞的事情。我们应把每一件事通过努力，做到出色，就算与他人之比，相差之远，但我们无悔，因为“岂能尽如人意，但求无愧我心！”我们努力了！然这所有的前提见出于“专心致志！”唯有用心，我们才能有成功，若“坐这山，望那山”，则“一事无成”！这便既要“尽职”又要“敬职”了。所以，我们要满怀热枕地认认真真做好自己本分以内的事情，脚踏实地，真正做到干一行爱一行。
至于“乐业”，我认为书中的那句话便足以诠释了：“知之者不如好知者，好之者不如乐之者。”说算对自己的职业如何不满，但我们都必须去做。我们要从中寻乐趣呢？这使我想到了一句话：“你知道，你爱惜，花儿努力地开；你不知，你厌恶，花儿努力地开。”花儿总是在努力地开，美好的日子也一天天地在流逝。而对于我们，为何不去珍惜自己所拥有的一切呢？从职业中体会快乐，从快乐中品味生活！对于有的人总叹息“做工作好苦呀！”对于这种叹息声，无论任何人都曾经说过。反过来讲倘若我们去赌钱，去喝酒，去游玩等还不是一样劳神费力。有些人抱怨自己本行，这件事明明不能不做，却满肚子里不愿做。不愿做是逃不了的，哭丧着脸去做和快乐地去做结果是截然不一样的。我个人认为做一件事情，就要身入其中，从起点、过程、终点中去体会每一个阶段，回想自己付出的努力所得到的成就，就有一种归属感。要在工作中与同行比较、竞争，要时刻告诉自己是的，在不断的工作中战胜自我，领略出趣味，这样，生活才有价值。愿社会的青年才俊们，抓住机遇，克服困难，迎接挑战，面向未来。
总之，每件事都有其独道的乐趣，我们要明白“敬业与乐业”并非是某种硬性规定的条款，而是一个人实现其人生价值的一种方式，一种渠道。要在生活中真正做到“敬”与“乐”，只有这样，相信生活才会更多彩！才使我们享受的无限的乐趣。
心得体会敬业乐业
第一段：引言（150字）。
敬业乐业在当代社会已经成为一种核心素质和职业道德。在各行各业中有许多敬业乐业的人，他们为人民的幸福奋斗，为自己的事业不断努力。我认为，敬业乐业不仅是职业性的要求，更是一种全面的人生态度。
第二段：敬业的涵义（250字）。
敬业是指对自己从事的工作兢兢业业、尽心尽责，把工作看做是一种责任和义务，而不仅仅是为了钱而工作。无论是哪个行业、哪个领域都需要敬业的人，他们的专业知识和工作技能得到充分发挥，思维能力和创造力得到了很好的锻炼。更重要的是，在敬业的过程中，他们积累了丰富的工作经验，进一步提高了工作质量和效率。
第三段：乐业的含义（250字）。
乐业是指对自己的工作感到兴趣，对自己的职业充满热爱。乐业的人们通常会积极推动自己的工作，不断学习和改进自己的技能和知识，力求做到最好。在这种情况下，他们的工作不仅仅是为了获得报酬，更是为了实现自己的职业梦想。因此，在乐业的过程中，他们不会感到工作的枯燥和乏味，而是对工作充满激情和动力。
敬业乐业是提高企业竞争力的重要因素之一。在当代市场竞争激烈的背景下，企业需要具有高素质的员工队伍才能稳步发展。敬业乐业的员工不仅能够为企业创造更大的价值，还能够激发其他员工的工作热情和积极性，形成合力。同时，敬业乐业的人也可以为社会做出更大的贡献，从而促进社会和谐发展。
第五段：我的体会（250字）。
自从我意识到敬业乐业的重要性之后，我开始注重自己的职业素养和职业修养。在平时的工作中，我尽可能的充分发挥自己的优势和潜力，注重自我提高。在学习生活中，我积极参加各种培训和讲座，不断拓展自己的视野。在与同事和客户的交流中，我也注重沟通和互动，倾听对方的意见和建议。总之，敬业乐业不仅是一种职业要求，更是一种生活态度和精神品质。
结尾（100字）。
生活中没有所谓的毫无意义的工作，每个人的奋斗都有其价值和意义，真正的高质量工作需要付出不懈的努力和耐心。敬业乐业既是对自己的要求，更是对他人、对社会的回报。让我们一直保持敬业乐业的心态，积极为自己的事业和社会的发展贡献力量。
敬业乐业
敬业和乐业是一种人生态度，也是一种职业素养的体现。作为职场人士，我们都应该秉持敬业乐业的态度，全心全意投入到工作中。在长期的工作实践中，我有幸体会到了敬业乐业的重要性，并从中获得了许多心得体会。
第一段：敬业的重要性。
敬业是对工作的尊重和热爱，是在工作中全力以赴的表现。只有对工作充满敬意，才能真正将其发挥到极致。我曾经在一家公司做过一段时间的实习生，那时候我对工作并没有十分敬业，只是抱着完成任务的态度去工作，并没有深入思考其中的价值。慢慢地，我意识到，只有在敬业的前提下，才能真正发挥出自己的才能，做出有意义的工作。敬业让我每天都感到充实和满足，让我体会到了真正的工作价值。
第二段：乐业的重要性。
乐业是对工作的愉悦和热情，是在工作中保持积极心态的表现。乐业不仅仅是对工作结果的满意，更是对工作过程的享受。乐业可以让我们在工作中不断追求进步，提升自己的能力和水平。乐业使我每天都充满动力和激情，让我对工作充满期待和热爱。在做的过程中，我也学会了如何调整自己的情绪，保持乐观和积极的心态，这对解决工作中的问题和困难至关重要。只有在乐业的状态下，我们才能更好地提高自己的工作能力，并将工作做得更好。
敬业和乐业是相互促进且相互依赖的。敬业离不开乐业的心态支持，而乐业也离不开敬业的认真态度。敬业的人会因为热爱工作而感到乐趣，同时乐业的人也会更容易投入到工作中并保持高效率。在我的职业生涯中，我发现将敬业和乐业结合在一起可以让工作事半功倍。每天保持积极的心态，对待工作充满热情，不仅能够让自己获得更多的工作满足感，也能够激发团队的合作精神，共同创造出更加出色的成果。
敬业乐业的态度不仅能够提高我们的工作效率和工作质量，更能够帮助我们在职场中更好地展示个人价值。敬业乐业的人往往会受到领导和同事的认可和赞赏，进而获得更多的机会和发展空间。通过持久的敬业乐业，我得到了一次次职业提升的机会，也结交了一批优秀的同事和朋友。敬业乐业的态度不仅能够创造更好的工作氛围，也能够塑造个人品牌和形象，成为职业发展的强大助力。
第五段：如何实践敬业乐业。
实践敬业乐业需要我们从日常生活中的点滴做起。首先，我们应该对自己的工作有足够的认同感，并意识到工作的重要性。其次，我们应该在工作中保持积极的态度，充满热情和动力。并且，我们应该不断学习和提升自己的能力，适应工作的需求。最后，我们还需要发展一定的自律性，做到工作和生活的平衡。只有在不断实践中，我们才能真正拥有敬业乐业的态度，并从中获得更多的成长和收获。
总结：
敬业乐业是一种积极向上的人生态度，是职业发展的重要因素。只有在敬业乐业的态度下，我们才能够充分发挥自己的潜力，迈向职业生涯的更高峰。让我们怀着敬业乐业的心态，坚持一份对工作的热爱和追求，共同创造出更加美好的职场。
心得体会敬业乐业
在当今竞争激烈的社会中，敬业乐业已成为一种基本素质。作为一名职场人士，仅仅拥有专业知识并不能让你迅速获得升职加薪和工作的稳定性。只有具备敬业乐业的精神，勤奋工作、热爱职业才能真正让你在职场上立于不败之地。在本文中，笔者将分享自己工作以来的心得体会，希望能够对读者有所启发。
敬业乐业是一种职业道德和职业素质，既要在工作上认真勤奋，又要充满热情和活力。敬业是指能够以高尚的道德情操和良好的职业素养，尽职尽责地工作；乐业则是指爱岗敬业，把工作当做一种快乐来看待，不断追求自我完善和提高。
敬业乐业是职场人士必备的素质，它不仅能促进个人职业发展，也能够提高公司的绩效和竞争力。敬业乐业的精神能够提升个人的专业技能、开拓个人职业发展道路，同时也可以给企业带来更高的效益和员工的忠诚度。因此，在职场上具备敬业乐业的人往往更受到公司的赏识和认可。
第二段：做到敬业。
敬业是指职业人员在工作中尽职尽责，具备忠诚、责任感和付出的精神。具体来说，要做到敬业有以下几点：
1.尽力做好本职工作：对于职场新人而言，第一件要做的事情就是找准自己的定位，努力完成本职工作。员工应该全身心地投入工作，时刻保持良好的工作状态。并且，不要只顾着完成任务，还应该考虑如何提高工作质量和效率。
2.不断学习进修：在现代社会，职业发展和知识更新越来越快速。为了与时俱进，职场人员必须不断学习进修。不断更新自己的技能和知识，能够让员工在职业生涯中不断地进步和提高。
3.建立良好的职业形象：一个人在职场上的形象对职业发展有着至关重要的影响。要想在职场上赢得尊重和信任，需要从各个方面去完善自己，包括言行举止、工作态度、穿着打扮等多个方面。
乐业是指职业人员在工作中的热情和积极性，具体包括以下几个方面：
1.对工作充满热情：乐业的精神在于对工作的热爱和热情。在职场上，一个人的积极性和热情能够激发团队合作的动力，提高生产效率和质量。因此，对于任何工作，都应该保持积极的态度和乐观的心态。
2.构建良好的工作氛围：职场的工作环境、彼此之间的交流与沟通等，都会影响到员工的工作效率和情绪状态。在此，建立一个积极向上、和谐融洽的工作氛围就显得尤为重要。在工作中，以合作、帮助和互相鼓励为出发点，共同追求工作目标。
3.善于挑战自我提高能力：一名优秀的职场人士必须不断地提升自己，并且自我挑战。学习新技能、拓宽教育背景以及不断更新职业知识等方面，可以帮助员工实现个人职业成长和团队的进步。
敬业乐业的精神不仅能够使职场人士在个人素质和职业发展上大有裨益，更能够给公司带来更高的效益和员工的忠诚度，其主要体现在以下几个方面：
1.增加工作效率：在工作中，只有具备敬业乐业的精神，才能保证工作的高效运转。因为敬业的人员对工作充满责任心并投入大量时间和精力进去，会让工作的效率大大提升。
2.创造贡献：职业人士要有强烈的责任感和使命感，因为每个人都是公司发展中的一环。只有发挥其潜力，发成自己所能，才能为公司创造更大的贡献。
3.提高竞争力：在职场上，敬业乐业的人员相应的受到更多的认可和赏识，职业发展的机会也更多。因此，只有敬业乐业，才能在职场上获得更高的竞争力。
第五段：总结。
敬业乐业已经成为职场人士必备的素质，它不仅可以提升个人素质，也为公司创造更高的效益和员工的忠诚度。在任何行业、任何岗位上，只有在工作中具备积极的态度、热情、责任心和使命感，才能够取得更高的回报和成就。因此，敬业乐业精神是每个职场人士必须要培养和提高的品质。
心得体会敬业乐业
作为一个职业人士，敬业乐业是我们无论在工作中还是生活中都应该坚持的态度。敬业乐业代表着我们对专业的严谨执着，以及对工作的认真负责和对工作的热情投入。在我为期两年的职业生涯中，我深切感受到了敬业乐业的重要性，并从中获得了很多体会和启示。下面就让我来谈谈我的心得体会。
敬业乐业是职业中的必备素质，对于一个人的职业生涯和未来的发展至关重要。如果我们没有工作的热情和积极向上的态度，不仅不能在工作中取得好的成绩，更是限制了我们自身的发展。通过我的工作体验，我认识到，只有不断提高自己的业务水平和技能，积极负责地完成工作任务，才能在职业生涯中不断发展和进步。
一个人的职业成就不仅仅取决于自身的素质，也受到同事之间的相互协作和支持。在一份工作中，与同事的关系非常重要，而敬业乐业又是重建同事关系的基础。如果你能够展现出你的负责和热情，认真做好自己的业务，并且与同事合作默契，相信你也会得到同事们的尊重和支持，进而推动整个团队的共同成就。
如果一个人能够始终保持敬业乐业的态度，对工作充满热情的话，那么就无疑会赢得客户的信赖和支持。客户希望的不仅仅是优秀的产品和服务，更是能够感受到你对他们的真诚关怀和付出。在我参与的项目中，只有积极乐观，认真负责，才能够与客户建立良好的合作关系，以获得客户的信任和支持。
敬业乐业的态度不仅能给我们带来职业上的成功，还让我们体验到工作带来的成就感。当我们对工作充满热情、奉献精神的心态使我们更加专注，表现得更加出色，获得了工作的肯定与好评，这种成就感就会深深地感染我们，让我们渴求更进一步的进步和发展。
最后，敬业乐业是一份积累到健康心态的过程。一个敬业且乐于奉献的态度，代表着我们拥有健康乐观的心态，正能量和自信心。它不仅能够让我们更加享受职业生涯，更能够帮助我们取得更大的成就和发展。
总之，敬业乐业是职业人的必须品，它代表着我们对事业和生活投入的精神态度，对于我们未来的职业发展和个人成长都至关重要。通过不断地积累经验，不断提高工作能力和素养，我们能够在职业生涯中持续走向更高点，在工作和生活之间找到平衡，拥有更加美好幸福的未来。
敬业的心得体会
xx公司工程部为了进一步提高企业员工的个人综合素质，加强企业的综合实力，针对当前建筑施工大环境，增强公司所有员工的责任感和危机感，兴达总公司组织开展了“爱岗敬业”专题培训活动。在参加完第三批培训活动后，我深深的感到了这次培训的及时性，心中再次明确了当前企业对自己的要求，为自己今后的工作指明了方向。
在这次培训活动中，我先后学习了公司董事长兼总经理罗总、公司党委张书记、市委党校邓教授的报告，充分明确了社会当前的就业形势、企业的改革方向以及新形势下企业对个人的发展要求。具体来说，我有以下几点心得体会：
爱岗敬业既是社会和企业发展对个人的要求，也是任意一个岗位对员工要求的职业操守。从大的方向讲，社会要进步，需要组成社会的每一个人都爱岗敬业、尽职尽责，在自己的岗位上努力工作、创造价值，一起推动社会的发展进步；同样，企业要发展，也需要企业员工的爱岗敬业，在岗位上发挥自己的贡献，为企业发展添砖加瓦。从小的方向讲，任何一个岗位都有对从业人员的要求，形形色色的职业要求各不相同，但是有一点都是相同的，那就是任何岗位都要求从业人员端正态度、爱岗敬业，只有爱岗敬业，个人才能符合岗位的从业要求，才能在此基础上进一步发挥自己的聪明才智，通过自己的努力加强自己岗位对社会、对企业、对个人的推动力，提升岗位在社会、企业的影响力。
加强“爱岗敬业”，也是符合行业发展的当前形势的。自从金融危机爆发，中国经济便持续低迷，为了改善经济环境，中央充分发挥了公用建造业的龙头作用，加大公用建造业的开发，带动经济发展，这也促进了前几年公路行业的大好形势。但是，随着公路建设跨越式开发的年代逐步退去，公路行业的短暂低迷在所难免。在这种特殊的时刻，个人要加强自己的危机感和责任感，端正个人职业态度，推动社会、行业、企业和个人的发展。
正如王省长所言：“治庸问责”，要科学“确责”，依法“履责”，严格“问责”。“爱岗敬业”的前提是要明确自己的岗位职责，只有明确了自己的岗位职责，才能明确自己的工作方向。明确了自己的工作方向，不仅能减少很多无效的资源耗费，而且能够让职工专心个人岗位，提高个人的岗位素养。
从企业的长期发展来看，明确岗位职责能够让员工明确自己的工作方向，明确了自己的工作方向可以让员工专心个人岗位，不仅可以提高企业的综合实力，而且可以让员工清楚自己在企业发展中所起的作用，让企业和员工相互理解，互相融合，加强企业的凝聚力。
从社会的发展方向来看，现代社会发展对岗位要求越来越专业化和综合化，对岗位的要求也越来越明确。在社会的明确要求下，个人必须明确自己的岗位职责，加强岗位的专业要求和综合素质培养，走在社会淘汰选择的前面。
我们在完成企业交给自己的工作任务时，往往都不是一个人单枪匹马就能完成的，经常都需要很多同事和朋友的帮助。为了能圆满完成企业和岗位对自己的要求，我们要热爱同事，加强工作沟通。
热爱同事，不仅仅可以在完成工作任务遇到困难时得到同事的帮助，而且可以在相互帮助中加强同事的友谊，加强企业的凝聚力。
现代社会工作任务越来越复杂，往往需要很多人相互协作才能完成，在相互协作的工作任务中，加强工作沟通是必不可少的。相互沟通不仅可以可以加快工作进度，增强同事直接的友谊，而且员工可以在团队的协同合作下完成传统个人无法完成的系统性任务，获得更大的社会认知感和个人成就感。
在和同事和合作中，想要完美协作，有一个原则就必须要坚持：宽以待人，严于律己。在任务出现暂时困难时要多从自己身上找找问题，在任务出现错误甚至失败时要勇于承担，决不推诿。
现代化社会发展越来越快，行业竞争是企业和社会发展的推动力。越来越强烈的社会竞争，要求企业从制度、人员、管理上加强企业的竞争力，而企业的所有竞争力中，最为核心的就是企业人员的综合素质。所以，要加强企业在社会竞争中的优势，企业员工必须要勤奋学习，不断进取，不断总结，提高综合素质，这是企业和岗位对员工的一贯要求。
在现代社会行业专业化和融合化的大形势下，“爱岗敬业”要求员工学习与工作相关的所有专业知识、相关知识和综合知识。具体到施工现场管理人员，我们不仅仅要学习公路施工的技术知识、公路施工的管理方法，而且我们应该熟悉相关的试验检测技术、成本控制方法以及机械使用方法，并在此基础上学习协调施工管理各项要求的综合管理知识。只有这样，我们才能圆满完成企业和岗位对自己的要求；只有这样，企业和员工才能在社会竞争浪潮中生存和发展。
人无信不立。人在社会中从事任何工作都必须讲求诚信，施工管理也是如此。“爱岗敬业”，诚信也是最重要的一点。
“爱岗敬业”，要求我们每个人都要忠于自己的工作岗位，完成自己的工作职责；忠于从事的职业，履行自己的职业要求；忠于工作的企业，完成企业交付自己的任务；忠于生活的社会，为社会的前进与发展不懈努力。只有在忠于岗位、忠于职业、忠于企业和忠于社会的前提下，努力前进，才能提升自己的归属感和社会认知感，从而获得更多的幸福感。
具体到施工管理来说，我们必须要加强自身的诚信管理，坚决杜绝“在现场管理中说一套，做一套”的做法，杜绝“在领导面前说一套，做一套”的做法。做到诚信待人，诚信施工，诚信管理。
“爱岗敬业”，能够让个人在企业的发展中发挥不可替代的作用，这将成为提升自身的重要途径。
提升自身，狭义上讲是指员工个人岗位的提升、报酬的增加；广义上也包括了员工个人综合素质的提升。我认为，“爱岗敬业”应该包括狭义和广义两方面的内容：现代社会是个讲求竞争的社会，如果没有包括岗位和报酬方面的竞争，那么就无法推动行业和社会的发展和进步；但是，如果把“爱岗敬业”仅仅当作提升物质利益的基石，那也太功利化了，也大大削弱了“爱岗敬业”的意义。
现代社会人才的竞争，是综合素质的竞争。我认为，在人才的综合素质中，最重要的一条就是“爱岗敬业”。企业员工只有“爱岗敬业”，才能提升自己的专业素质、相关素质和综合素质，才能在企业发展的过程中不断应对新的挑战，进一步提升自己的个人综合能力，随着个人综合能力的不断提升，个人岗位的提升和报酬的增加作为附属品都将随机而来。
以上是我对这次“爱岗敬业”专题培训活动的几点心得。
在经过这次“爱岗敬业”专题培训活动后，我将以“爱岗敬业”为指导，勤奋学习，努力工作，充分与企业融合，为企业的发展做出自己应有的贡献。
心得体会敬业
敬业，是一种普遍存在于职场中的精神，也是一种积极向上的态度。在工作中，如果我们怀揣敬业之心，兢兢业业地对待每一项工作，不仅能够取得更好的成绩，更能够获得自我成长的机会。通过我的一次亲身体验，我深刻地领悟到了敬业的重要性，并得到了一些心得体会。
首先，在工作中保持敬业的态度，对于积极的工作心态至关重要。我曾经在一家大型企业从事销售工作，起初，我只是单纯地执行上级安排的任务，缺乏主动性和创造性。然而，通过与高度敬业的同事的接触和交流，我逐渐意识到，敬业不仅仅是完成工作任务，更是一种对工作的认同和热爱。只有怀揣敬业之心，我们才能够时刻保持积极乐观的工作态度，始终保持对自己工作的高度责任感。
其次，敬业需要不断学习和提升自我。随着社会的发展，各行各业都在不断变化和进步，只有不断学习，才能适应这种变化与进步。在我的工作中，我深感到了学习的重要性。敬业的人应该时刻保持对新知识和新技能的渴求，通过学习不断提升自己的专业素养和能力，以应对未来更大的挑战。只有保持敬业的态度，我们才能够不断适应新的工作要求，不被时代所淘汰。
进一步地，敬业也需要培养团队合作的精神。一个团队的成功往往依赖于每个团队成员的敬业。在我们的团队中，有一次项目由于某个成员的不敬业态度，导致了工作的滞后和质量的下降。这次经历让我深刻体会到，只有每个人都怀揣敬业之心，才能够形成一个高效合作的团队，实现团队的共同目标。因此，敬业不仅仅是个人的修养，更是对团队和组织的责任，只有合作共赢，才能真正取得成功。
最后，我认为敬业还需要有长远的眼光和目标。敬业的人应该能够看到工作的价值和意义，努力追求个人职业发展的目标。在我工作的过程中，我曾多次感到工作的枯燥和疲惫，但当我想到工作所带来的社会价值和个人成就感时，我重新调整了自己的心态。敬业的人应该在工作中寻找到自己的奋斗目标，不断努力，才能够取得更好的成绩。
综上所述，敬业是一种积极向上的态度，是对工作的一种认同和热爱。在工作中，敬业不仅能够帮助我们保持积极的工作心态，还能够促使我们不断学习和提升自己，培养团队合作的精神，有长远的眼光和目标。敬业并不仅仅是对待工作的态度，更是一种对自己人生的追求和定义。如今，我已经将敬业融入到自己的人生中，相信这种精神将引领我走向更加辉煌的未来。
心得体会敬业
作为一名职业人士，敬业是我们应该具备的一项重要素质。只有真正热爱工作，才能对事业全身心投入，不断追求进步。这篇文章将从个人经历出发，探讨敬业的重要性，以及敬业给予个人和公司带来的益处。
【第一段：敬业的意义】。
敬业是一种为工作全身心奉献的态度和行为，它代表着对工作的热爱和责任感。敬业不仅仅是对工作内容的重视，更是对工作结果和公司利益的负责。作为一名敬业的职业人士，我们应该时刻保持积极的工作态度，认真完成每一个任务，努力追求工作的专业性和卓越性。只有通过敬业，我们才能真正发挥自己的才华和潜力，在事业上取得长足的进步。
【第二段：我的敬业之路】。
在我个人的职业生涯中，我一直将敬业作为工作的核心价值观。无论是在工作的起点，还是在晋升的过程中，敬业一直伴随着我。曾经，我在一家小型企业从基础岗位做起，但我从不感到工作琐碎乏味。相反，我总是积极主动地向领导请教，主动参与各种培训和提升课程，努力提高自己的工作能力。正是这种敬业的精神，让我在不断的学习和成长中逐渐得到了提升和发展的机会。
【第三段：敬业的个人收益】。
敬业不仅仅对公司有利，对个人的成长也有着巨大的促进作用。首先，敬业可以提高个人的专业素养和技能水平。只有真正投入工作，学习并掌握专业知识，才能做到胜任工作，获得同事和领导的认可。其次，敬业让我们经历更多的工作挑战，并通过克服困难和解决问题来提升自己。这种成长的过程不仅仅是经验的积累，更是思维和工作方式的转变，让我们变得更加成熟和自信。最重要的是，敬业让我们对工作感到满足和充实，提升了我们的自我价值感和幸福感。
【第四段：敬业的公司益处】。
敬业不仅在个人层面上带来益处，对公司的发展也是至关重要的。敬业的员工无论在工作中是否有人看到，都会为公司创造积极的行为和结果。他们更加关注公司的整体利益，不仅仅是自己的任务完成情况。敬业的员工更愿意主动与同事合作，分享经验和知识，提供帮助和支持，建立良好的团队合作氛围。这样的团队能够有效地合作，分享资源和创新想法，提高工作效率和质量。同时，敬业的员工会不断追求创新和进步，为公司的发展开辟新的道路和机会。因此，敬业是公司取得成功的重要因素之一。
【结尾】。
总而言之，敬业是一种追求卓越的态度和行为，它是我们每个职业人士应该具备的重要素质。敬业不仅带来个人的成长和收益，更能够为公司的发展做出贡献。在未来的职业生涯中，我将继续保持敬业的精神，为自己的事业贡献力量，同时也期待着我们的社会更加注重敬业的价值。
修敬业心得体会
引入：
敬业是一种态度，一种精神，是对工作的热爱和执着。养成敬业的习惯，只有让自己的职业能力不断提高，才能适应变化的社会和工作环境。在工作中，我不断学习充实自己，不断完善自己的专业素养，同时也深刻领悟到了敬业的重要性。
正文1：明确自我定位，认真担责。
职场上，我们需要明确自己的角色，并清楚知道所负责的职责与任务。只有树立责任意识，树立使命感和责任感，才能够把工作做好。在岗位上，我始终保持开放、专注、持续的工作态度，认真履行我的职责。
正文2：持之以恒，学以致用。
在工作中，我始终持之以恒。首先，在时间管理上，我根据工作的重要程度和紧急程度，制定详细的工作计划和时间表。其次，在知识学习上，我注重系统学习，与工作实际结合，把理论知识与实践结合起来，进一步提升工作的实效。
正文3：积极参加活动，扩展知识面。
职场变化多端，如果仅仅局限于自己所掌握的专业知识，将无法适应变化环境。因此，积极参加各种学习和交流活动，拓宽自己的知识面。与职业相关的培训和论坛，都可以扩展我们的知识和经验，增加自己在工作中的竞争力。
正文4：不断总结经验，完善工作。
工作是不断尝试和反复检验的过程。因此，我们在工作中需要不断地总结，以便在以后的工作中进行相应的修正。总结经验和反思是获取进步的重要方法，更是对敬业态度的体现。
结论：
敬业精神是一种高涨的工作劲头，是对公司、职业和生命的重视。如果良好的敬业精神被广泛应用和发挥，将有助于高效完成工作，成就事业。做好本职工作，增强专业素养，扩展知识面，不断总结经验，坚持敬业，对工作能够营造一个积极健康的工作环境。这不仅对个人的成长有利，也为企业的可持续发展做出了贡献。
敬业者心得体会
敬业是一种精神，是对自己所从事的工作或职业的敬意和热爱。作为一名敬业者，我有着许多的心得体会。下面将分五个方面，从个人优势、目标定位、职业规划、团队合作以及持续学习五方面，向大家分享我的观点和思考。
一、个人优势。
作为一名敬业者，首先要了解自己的个人优势。做好自我评估，明确自己在工作中所能发挥的优点，从而更好地适应职业要求。比较重要的是，敬业者要时刻保持积极向上的心态，乐于尝试，勇于挑战，并时刻保持自我激励。每当遇到问题或挑战时，我们总是要积极面对，用心寻找最优解，而非一味抱怨和放弃。
二、目标定位。
敬业者需要定好职业目标。人生如果没有目标，就会像一艘无舵船在浩浩长江中漂荡。明确职业目标并不是轻松容易的事情，但它是我们前进的方向。同时，我们也要明确自己必须具备的技能和经验，逐一实现每一项工作目标，长期积累，不断成长。更重要的是，无论我们在职业生涯的哪个阶段，我们都要时刻为自己设定新的目标，让工作生活永不停滞。
三、职业规划。
敬业者需要实现职业规划。职业规划是指对自己今后职业发展的规划和安排。只有这样，才能够更好地规划职业道路，发现职业生涯中的方向和潜力，不断拓展自己在工作中的专业性，提高职业核心竞争力。我们应该时刻注重自身的专业知识、技能、经验和趋势的学习和掌握，以更全面的视角去看待世间万事万物。
四、团队合作。
敬业者需要团队合作。在任何公司和职业中，团队合作都是一项非常重要的能力。敬业者必须学会与团队进行有效合作，才能够在工作中创造更大的价值。在团队合作中，我们要时刻保持沟通和协调，尊重他人和他们的意见，并尽可能地互相帮助。通过团队合作，我们可以更好地发掘自己的潜力和优势，积极推动公司的发展，也能获得更高的职业成就感。
五、持续学习。
敬业者需要持续学习。持续学习是不断了解行业动态的过程，也是不断提升个人素质的过程。我们应该认真阅读行业相关的书籍和文章，参加各种商务活动，并时刻关注行业的变化和趋势，以更好地适应和应对变化。同时，我们也应该保持对行业的热爱和求知欲望，不断扩展技能和知识，为自己的职业生涯打下坚实的基础。
总之，作为一名敬业者，我们需要努力不断地让自己更富有活力和对工作更有激情，更好地发挥自己的优点和技能，为公司和自己的职业生涯做出积极的贡献。只有不断提高自己，持续发掘和发挥自己的潜力，才能成为一个真正的敬业者，并在职业生涯中获得更大的成就和成功。
心得体会
敬业是指对工作认真负责，具备高度的职业道德和职业精神，这种精神是所有职场人士追求的核心价值。作为一名职场人士，敬业的心态与态度决定着工作质量和职业发展。在职业生涯的道路上，敬业态度是不可或缺的能力之一，在一定程度上也是职业定位和职业水平的标志。
第二段：了解“敬业”的内涵。
仔细了解“敬业”的内涵，首先是要认同自己的职责和岗位，只有意识到这一点，才能真正对工作产生浓厚的兴趣和热情。其次，还需要具备勇于创新和改进的能力，不断提升自己的工作水平和质量。这其中还包括耐心、恒心和智慧，都是成为一名敬业职场人士必须拥有的素养。
第三段：培养敬业心态的技巧。
怎么才能培养一种真正的敬业心态呢？一个很重要的技巧就是建立正确的工作态度，预先设定好目标、制定好时间表，共享任务和团队协作，都是重要的工作步骤。同时，要保持一种积极的思考和心态，充分发现自己工作中的闪光点和优点，最终也是推动工作进步的重要步骤。
第四段：敬业人士的标志。
如何判断一个人是否具备敬业的素质？首先，这个人必须是一个积极向上的人，不断开化职业发展潜力；其次，这个人必须是一个优秀的执行者，明确有目的性地履行好自己的角色和职责；最后，他必须是一个超越别人的人，能够撑起团队和合力，协调好员工的合作关系，推动工作稳步向前发展。
第五段：总结。
敬业的标志不是计时与计件，而是在工作中，做任何事情都真正有一番成就感，也就意味着这份成就不仅仅是满足自己的职业欲望，也是体现了对公司的贡献和价值。因此，敬业不仅仅是一个人的修养，也是一种组织形态的价值，这种价值在企业发展进程中扮演着不可忽视的角色。在今后的职业道路上，我们必须从敬业出发，不断为自己寻找职业发展的机会，提高自己的职业素养和技能，为企业和社会做出更多的贡献。
敬业心得体会
大家好，我是马丹，现在公司负责产品设计与创意以及公司质检部工作，鉴于本月工作要求针对“立足本职工作，做到爱岗敬业”这一论题展开讨论。
爱岗，是我们的职责，敬业，是我们的本分。今天我重新理解了这句话的含义，发现它被赋予的深刻的内涵，那就是爱岗敬业，无私奉献。
干一行，爱一行，爱岗敬业、甘于奉献是在平凡岗位上争创佳绩的最好诠释。要求自己，做好表率，充分发扬奉献、友爱、互助、进步的精神，本着对工作和岗位高度负责的精神，以极强烈的责任感尽职尽责，做到埋头苦干，无私奉献。
无需太多豪言壮语，扎扎实实地做好本职工作。现实社会中，爱岗敬业的精神及先进个人无处不在，他们都是行业典范，用辛勤的劳动和敬业的精神赢得了领导、同事及同行业的赞誉及尊重。正是有他们做前例，更加坚定了我用实际行动坚持本职工作，为企业和社会做贡献的决心和动力。
首先，结合岗位实际，加强学习。学习是我们的自身之本，是我们工作的前提和基础，只有通过勤奋的自我学习和向他人学习，才能使我们具备较强的工作能力，具有解决问题的能力。不能出现自满情绪，每个人身上都有自己的闪光点，要学会谦虚，这样才能使自己和他人的能力得到最大发挥，更好的作出自己的贡献。
其次，坚持爱岗敬业，努力有所作为。爱岗敬业我想是指一种责任，一种严肃、认真、负责的态度，工作中要求我们用这种态度对待，忠于职守，尽职尽责，鞠躬尽瘁;爱岗敬业我想也是要精业，要成为本专业精通各项职能的行手，要带着问题用心的学习，边学边干，才能越来越好的胜任自己的岗位;爱岗敬业我想还是要讲奉献，一滴水只有融入大海才能不会干涸，一个人只有将个人利益与公司企业利益结合起来，才能够实现双赢，生命价值才能得到完美的体现，所以讲奉献应该成为我们的精神追求。
第三、立足本职工作，关注细节。天下大事必作于细，细节决定成败，有时一个错别字一个简单的小数点就会造成无比严重的影响。人生紧要关头的一步就可能使你的人生发生改变，所以只有用心思考，精雕细琢，聚精会神把自己分内和身边的每一件小事做好、做细、做实，才能创造出卓越的工作业绩。
让我们立足岗位，创先争优，把无私的精神刻在人生奋斗的精神，在平凡的工作岗位上创造价值，为公司发展和个人发展贡献自己的力量。
敬业心得体会
时光如水，生命如歌，读完梁启超的《敬业与乐业》，只觉得语重心长，言辞恳切，条理清晰，不得不佩服作者深厚的文化底蕴。异常是文中这样一句话：“凡职业没有不是神圣的，所以凡职业没有不是可敬的”，深深打动了我，对于现代礼貌社会的今日，仍具有重要的启迪意义。
作者在论证“敬业”问题上，以“业有什么可敬呢？为什么该敬呢”作为设问，从人类生存的需要（为生活而工作）与个体生活的意义（为劳动而生活）出发，论证“凡职业没有不是神圣的，凡职业没有不是可敬的”的道理。在作者看来，当大总统与拉黄包车，在职业的神圣性质上，并没有什么高下之别。所以，“我们对于各种职业，没有什么分别拣择”。至于该做哪一种劳作，全看“才能何如，境地何如”。只要“做一种劳作做到圆满，便是天地间第一等人”。
我身边也有一位这样“天地间第一等人”。他是个厨师，不但精通本菜系的烹调技术，还指挥带动整个厨房内的各岗位厨师爱岗敬业的工作，对于菜式不断的推陈出新，多年如一日，到了厨房就全副精神专注做事。他说，大家同是替社会做事，你不必羡慕我，我不必羡慕你；你做你的ceo，我做我的伙头军，我做好我的可口饭菜和你做好你的事情价值没有什么不一样。说得真好啊！试想：在一个跨国大集团里，ceo只能有一个，职员却需要千千万，如果每一个职员都不安心做职员，都怀揣着ceo梦，这个团队还有战斗力吗？毕竟，社会所供给的“ceo”职位是少之又少的，如果大多数“职员”想当“ceo”又当不成，人生岂不尽是一场失败？难道“万般皆下品，唯有读书高”？所以，梁氏的“敬业”说，对当今社会有着矫正世风、改良国民性的进取作用。
任何职业不分高下，劝告那些“坐这山，望那山，一事无成”的人，脚踏实地、勤恳敬业的工作吧，也提醒那些“朝为田舍郎，暮登天子堂”的人清醒一下自我的头脑、停止你们的蔑视吧，做好你自我的事，才能体会职业的乐趣和人生的价值。
凡职业都是可敬的，盼望诸君和我一同受用。
《敬业》心得体会
《敬业》是一本讲述了关于如何做一名优秀职业人士的书籍，这本书是作者基于自己多年的职业经验和思考而写成的。读完这本书，我对“敬业”这个词有了更加深刻的理解，也收获了不少关于如何在职场中取得成功的宝贵经验。
首先，敬业意味着对自己的工作产生热情和专注。在这个竞争激烈的时代，一个人要想在职场中脱颖而出，就必须对自己所从事的工作充满热情。只有将工作视为人生的一部分，才能充分发挥自己的潜力，做到最好。书中提到的“爱岗敬业，努力进取”的理念深深地印在了我的脑海里，它提醒着我在工作中保持对工作的热情，不断追求进步。无论是一份乏味的工作还是一项重要的任务，都要确保自己全身心地投入其中，积极地解决问题，并始终抱着积极的态度面对困难。
其次，敬业意味着对他人的尊重和信任。作为一名职业人士，与他人的合作是必不可少的。而要与他人进行良好的合作，就必须建立在相互尊重和信任的基础上。在《敬业》这本书中，作者提到了如何与同事建立良好的工作关系。他强调了要积极倾听他人的观点，要尊重他人的意见，并要主动地与他人合作，达成共识。这个观点让我深思，有时候我们在工作中会遇到与自己意见不合的同事，但如果我们能够以开放的心态去接受他们的建议，尊重他们的意见，很可能会找到一个更好的解决方案，同时也能够获得同事们更加的尊重和信任。
再次，敬业意味着对自我要求的不断提高。在职场中，要想保持竞争力，就必须不断地提高自己的能力和素养。书中的作者认为，职业人士要坚持学习，不断追求进步。不论是通过读书、参加培训还是向同事请教，都要不断提升自己的技能和知识。在这个信息快速更新的时代，只有不断学习，才能适应市场的变化，不断提高自己的竞争力。我深深地认同这个观点，并将其作为自己在职场中的座右铭。
最后，敬业意味着能够适应变化和主动创新。随着时代的变革和科技的发展，职场环境也在不断变化。一个职业人士要想在这个快速变化的环境中立于不败之地，就必须懂得适应变化和主动创新。在《敬业》这本书中，作者强调了不要害怕变化，要勇于面对挑战。同时，作者还提到了在工作中要有创新的思维和能力，不断提出新的想法和解决方案。这对我来说是一个很重要的启示，我明白了只有敢于创新，才能够在激烈的竞争中脱颖而出。
总而言之，通过阅读《敬业》这本书，我对“敬业”这个词有了更加深刻的理解。敬业不仅仅意味着对自己的工作充满热情和专注，更意味着要尊重他人、不断提高自己的能力和素养，以及适应变化和主动创新。作为一名职业人士，我将努力践行这些理念，并以“敬业”为指导，不断提高自己，取得更大的成功。
敬业心得体会
要想干成一件事，出色地去完成它，除了具有主动性，忠诚度与责任感外，还必须要专注地盯住此事，锁定目标，认识这就是命令，必须完成，还必须在工作之余不断地学习有了充分的基础知识，工作经验，素质能力之后，你才能更好，更快，更准地去完成你所要想干的事。但某些保安是‘过一天算一天’的工作态度，首先没有做到的、‘热爱本职，忠于职守’，即敬业精神。自觉学习，提高自身素质，能够做到敬业爱岗，尽职尽责，严格遵守劳动纪律和学校各项规章制度，全心全意为家长服务，解决家长的后顾之忧，没出现一件不安全事故，为学校的安全正常工作尽了自己最大的一份力量，在工作中完成任务好，工作成绩突出。具体表现在以下几个方面：
学校是一个充满和谐、安详、快乐、活泼的园地，那么安全，是学校环境中最重要的一环。孩子们活泼好动，天真可爱，「快快乐乐上学、平平安安回家」是父母的最大希望。孩子在学校的安全是老师义不容辞的责任，安全第一，安全是重中之重。在平时工作中，不仅能自己严格要求自己，带头牢固安全思想，而且能积极宣传“安全第一、预防为主”的劳动安全方针，能注意与其他人合理分工，紧密协作，严格遵守安全操作规程，共同提高安全防范意识，做到注意观察，及早消除不安全隐患，一旦发现有存在问题，能立即向上报告，并采取有效措施，全力解决，妥善处理。扎实认真的安全服务，也得到领导和同事们的肯定。
保安作为学校的工人应当担负着协助公安机关维护社会治安秩序，保障学校财产安全的责任。第一；保安员要树立起主人翁的责任感和自豪感，把本职工作与社会安全大目标联系起来，以高度的敬业精神，满腔热忱地投入服务，认真履行职责，兢兢业业，任劳任怨，出色地完成保安任务。第二；作为一名保安要遵纪守法，勇于护法。保安员是协助公安机关维护社会治安秩序，保障学校安全。因而，保安员必须模范地学法、守法、用法，这样才能提供优质服务和赢得社会认可和客户的信任。第三；不计得失，勇于奉献。在任何时候、任何情况下，都应当把学校的正当利益摆在第一位，为了维护国家利益和师生财产安全，不惜牺牲一切，甚至献出生命。第四文明执勤，礼貌待人。热爱人民、关心人民、全心全意为人民服务，这是社会主义职业道德的核心。文明执勤、礼貌待人是体现保安员的精神风貌。第五；廉洁奉公，不牟私利。保安服务与社会有着广泛的联系。社会上的一些人为牟取私利，也会通过各种途径对保安员收买拉拢，通人情，为其违章、违法行为打开方便之门。如有一贪心、占小便宜的思想和私情观念，就容易被不法之徒钻空子，给国家和学校的生命财产造成损失。
所以，你不仅是一名保安，同时，要树立起主人翁的责任感和自豪感，把做好本职工作与为社会主义建设事业做贡献联系起来，从我做起、从点滴做起、尽职尽责做好每项保安服务工作。二是应当明确社会主义制度下的保安服务工作与旧社会的保镖有着根本性质的区别。今天我们的保安人员是依法履行为社会提供安全防范服务。三是要树立全心全意为人民服务的思想，既要克服依仗保安职权欺压群众，刁难群众的特权思想，又要克服低人一等，畏缩不前的情绪，满腔热情，一丝不苟地完成保安任务。其次，要遵纪守法，勇于护法保安队伍是协助公安机关维护社会治安秩序的一支重要力量。因此保安人员必须认真学习国家的法律法规，只有在学习法律的基础上，才能提高自身的知法守法的自觉性，提高自己的法律水平，充分运用法律武器保护自己的合法权益，同时又善于用法律武器维护社会治安秩序，保护客户的人身和财产不受非法侵害。勇于护法是指保安人员在国家和人民群众和生命财产受到非法侵害时，要勇于挺身而出，制止不法行为，不计个人行失，无私无畏地维护国家法律的尊严，伸张正义，惩戒邪恶。然后，文明执勤，礼貌待人保安服务公司作为我国一个新兴行业，它之所以不同于旧社会的保镖和资本主义国家的保安人员，就在于保安人员文明执勤，礼貌待人。它要求保安人员做到：
1，要文明执勤。值勤时要精神饱满，认真履行职责，要认真贯彻执行，不得行使人民警察的职权，不得阻碍国家执法机关的执法活动，处理违章行为时要做到依法或依照单位规章制度进行，做到以理服人。
2，要礼貌待人。保安人员无论是对单位的领导和员工，还是外单位来洽谈业务、联系工作的人员都要做到热情大方，举止文明，不能口出恶语伤人，更不能动辄出手打人，尊重群众，尊重他人。使好人见了有安全感、亲切感，坏人见了有恐惧感、约束感。保安人员不谋个人的私利，不为违法犯罪分子开方便之门，所谋求的是保安服务的信誉和质量，以及客户的人身和财产的安全。
敬业心得体会
读了梁启超的《敬业与乐业》，让我清楚的了解到“敬业与乐业”的重要性。但“敬业与乐业”的前提下必须“有业”，没有它，“敬业与乐业”就无从谈起，没有“有业”，“敬业”哪来的“乐业”之说!
在梁启超的这篇演讲中，只要论述的是“敬业”与“乐业”的相互关系。“业”的内容很广泛，不能仅局限于某种职业，他还应该包括生活中我们所从是的任何一件有价值的事业。成人的工业是“业”，学生的学习是“业”，保卫国家也是“业”，助人为乐还是“业”等等。
其中，“敬业”里边写道：“主一无适便是敬”，那是引用朱熹的话，让我真真正正认识到凡做一件事，将全部精力集中到这事上头，一点不旁骛，就是所谓的“敬”，那我们作为学生的忠于学习也是所谓“敬”的一种体现?接下来的一句话“因自己的才能，境地，做一种劳作做到圆满，便是天地间第一等人”，让我联想到这样“天地间第一等人”——清洁工，他们每天起早摸黑，不怕苦，不怕累，总是满怀热枕地认认真真做好自己本分以内的事情，这种脚踏实地，干一行爱一行的敬业精神值得我们每个人学习。
敬业的背后还隐藏乐业的这种角色，有的人说“做工好苦”，难道不做工就不苦吗?人的一生，还不都是先苦后甜;则有先甜后苦的，多数是无业游民，他们的日子更难过，这也苦。做工苦，不做工也苦，劳苦总是免不掉的，须知苦乐全在主观的心，不在客观的事。在此，汤做你们问我读书苦不苦，我一定会说苦，但凡职业都是有趣味的，只要你肯继续做下去，趣味自然会发生。正所谓孔子的“知之者不如好之者，好之者不如乐之知。”人生能从自己职业中领略趣味，生活才有价值。这即是乐业，人类理想的生活。
读了这篇文章，使我受益匪浅，让我明白“敬业与乐业”并非是某种硬性规定的条款，而是一个人实现其人生价值的一种方式，一种渠道。
敬业心得体会
今日，我带学生学习了梁启超先生的演讲稿《敬业与乐业》，这是梁启超先生八十多年前，对上海中华职业学校学生的一次讲演，虽然时间已经过去八十多年了，但梁启超先生所讲的资料对我们仍然很有教育意义。
据《参考消息》报道，今年我国高校毕业生有近25％毕业即失业，而近三分之一的跨国公司却招不到新员工或留不住人才，员工的更替率超过了美国的11％，高达30％。那里除了教育体制的问题，似乎还有对事业的坚守的问题，对工作忠诚的问题吧。“敬业”，这个古老而又新鲜的名词正悄然升温，频繁见用。
什么叫“敬”，怎样才能做到“敬业”？梁启超先生说“凡做一件事，便忠于一件事，将全副精力集中到这事上头，一点不旁骛，便是敬。”曾国藩也说过“坐这山，望那山，一事无成。”我们无论做什么都要“丝毫不肯分心到事外”，专心致志，尽自我最大的努力去争取最完美的结局，这就是敬业。敬业对事业、对人生，十分重要。
诚如梁启超先生说的，敬业就是职责心。敬业就是指做事要负起职责。凡事负责，说话负责，应诺的必须兑现，敬业就是诚信。敬业、诚信必然维护了个人的外在人格，同时成为了别人眼中最值得信任的人。
敬业是有梦想的人的生活态度。人活着，总是要有梦想的。没有梦想的人，就像没有目的地的航船，在茫茫大海上不知漂向何方。没有梦想的人，就不会理解什么是幸福，更不会拥有真正的幸福。幻想完美的未来，敷衍每一天的工作，这样终其一生，成功只可是是个美丽的肥皂泡。成功是需要不懈努力，仅有兢兢业业，尽职尽力做好此刻的每一项工作，才能够累积你个人价值、提升生活、工作的资本。我们不反对在实现自身价值的同时获得享受、金钱与名利。问题是实现自身价值，你就得做好自我的事业，你就得敬业。一个有有尊严的人时刻有实现自我价值欲望，而这价值的实现就看你敬业的程度、负责的态度。我们只能从敬业开始，不折不扣地去追求，才能获取成功，实现人生的价值。
孔子说“知之者不如好之者，好之者不如乐之者”。“乐”，是人生各项事业的最高境界。人生能从自我职业中领略出趣味，生活才有价值。
每一个期望成功的人，仅有当你抱着“敬业”与“乐业”的态度，当“敬业”成为你的习惯，当你将从工作中获得欢乐，成功也就在向你招手。
愿人人有一份逞心如意的工作、事业。
愿人人敬业，个个乐业。
敬业心得体会
我是村镇银行的1名普通员工，或许只是1滴水、1粒尘埃。我的生命没有耀眼的光环，我做不出甚么“惊天地、泣鬼神”的壮举，但是在银行工作的进程中，我愿意作1颗星、1个火种，与同事们肩并肩会聚成灿烂星空,燃烧出美丽图景，成为柘城村镇银行的新力量!
爱岗敬业是我们的主旨。爱岗，是我们的职责;敬业，是我们的本分;青春，是我们的资本;奉献，是我们永久不变的主题。不积跬步，无以致千里;不积小流，无以成江河。“路漫漫其修远兮”，工作中我们所做的事是琐碎而平凡的，但我信奉1句话：“把每件简单的事做好就是不简单，把每件平凡的事做好，就是不平凡。”
对工作来讲也是1样。那要怎样样才能做好自己的本职工作呢?关于这个问题，我自己思考了很多，同时从周围人的口中也得到颇多经验之谈，总结了几点大家可以共同学习之。
第1，进行必要的工作分析。就是要深入了解自己的本职工作究竟是干甚么的，需要有甚么样的行动进程来完成。只有深入地了解这些，才能把大量的工作具体化、细节化，以后再反过来细细检讨和审查自己的工作内容和工作行动是不是有缺失。这也是我认为最重要的1点。
第3，不因事杂而乱为。做甚么事都有1定的规律，不成规矩何以成方圆，只要我们坚决杜绝眉毛胡子1把抓，将纷纷复杂的工作具体化，大脑中时刻计划好1副孰先孰后的树状图，循序渐进地逐项解决问题，工作才会做得更好。
第4，不因事难而怕为。工作和生活中难免会出现1些难以立刻解决的突发事件，此时，我们不应恐慌，而是要“以不变应万变”，兼顾统筹，斟酌如何充分利用身旁的人力物力资源将其简单化、1般化，直至解决问题。
第5，勤于学习。知识每天都在更新，我们的眼光也不能停留在过去，“活到老学到老”，只有大家积极行动营建学习的氛围，才能创造学习型的组织。或许你的能力不是最强的，但是只要勤于学习，终会“笨鸟先飞早入林”。
第6，视工作如事业。把自己的工作当作1项事业来做，这样我们才能在工作的时候脚踏实地，充满豪情，才能时刻以102分的饱满热忱投入其中，积极进取，努力创造。只要我们勤于努力，精于进取，塑造良好的职业素养和职业道德，怀着“没有最好，只有更好”的勇进精神，立足本职，就可以创造出自己应有的价值。
全心全意地酷爱自己的工作，酷爱自己的岗位，即便有荆棘，有羁绊，即便苦些累些，只要“心跟事业1起走”，就1定能在寻求与付出中体验到奋斗的快乐。