企业疫情防控责任书范文（13篇）

有效的岗位职责可以帮助企业建立清晰的组织架构和招聘标准。以下是一些典型岗位职责的案例，大家可以参考其中的描述和要求。

企业疫情防控责任书范文

为进1落实党组关于防治新型冠状病毒疫情的要求，坚决防范和控制疫情的传播和蔓延。**x高度重视，严正以待，组织全体党员干部签署新型冠状病毒疫情防治工作责任书。1今天网今天精心准备了疫情防控责任书，希望对大家有所帮助!为了做好我校新冠状病毒疫情新冠状病毒疫情防控工作，保障师生生命安全，特签署以下责任书:。

1.各班主任、各办公室、全体教职工要彻底严格履行各级下发的新冠状病毒疫情防控工作文件精神。学校成立新冠状病毒疫情防控领导小组，明确成员职责，建立责任追究制度。

2.学校制定新的冠状病毒疫情防控计划，将新的冠状病毒疫情防控工作落实到每一位负责人、班主任、教师和员工身上。

3.加强培训，明确各自职责，了解疫情防控措施，熟悉防控程序，开展新冠状病毒疫情等呼吸污染病防控知识健康教育，发放新冠状病毒疫情防控知识材料，大力开展宣传活动，做好防控工作。

4、向家长发1封信，向家长宣传，要求家长配合学校、卫生部门做好防控工作。

5.严格执行卫生制度，加强检查记录，每天公布检查结果，消除卫生死角。做好个人卫生，保持室内空气畅通。

6.实行晨检和午检制度:每天实行晨检和午检，做好晨检和午检记录。班里的老师随堂进行检查。如发现异常，立即交给班主任或送到2楼东拐发热学生视察室，通知家长带他回家到指定医院治疗。

7、完备因病缺勤学生登记手续，做好发热学生的随访工作并做。

良好的随访记录。发现病情与甲流感有关1时间上报。

8.做好消毒工作。消毒工作由专人负责，重点部位每天至少实施1二次消毒，并做好消毒记录。

严格控制外来人员擅自进入校园，?

政教部负责整理新冠状病毒疫情防控工作档案，分类存放，建立防控台帐。

11.如果发现工作不力忽职守造成责任事故的，追究责任。

本责任书1式2份，1份教职工自留，1份由学校备存。

校长签字：

分管校长签字：

教职工签字：

企业疫情防控责任书

为加强组织领导、完善工作机制，进一步深化疫情防控工作，企业实行法人负责制，要明确专人负责本单位人员返岗、复工后的疫情防控工作，做到“守土有责、守土担责、守土尽责”，坚决堵住疫情输入输出，坚决防止疫情在本地区、本单位扩散，全力以赴做好疫情防控工作，确保疫情防控工作有序高效，坚决打赢疫情防控阻击战。特签订本责任书，内容如下：

1.主体责任要明确。建立疫情防控工作组，制定防控工作方案，细化疫情防控应急预案，明确分工和职责。

3.消杀防护要先行。进行全面消杀防护工作，确保复工生产前安全卫生条件达标。

4.防疫物品要备齐。储备保障好复工人员所必须的口罩、测温仪、消毒剂等物品。严格按照卫生防疫部门制定的标准落实有关事项。

5.宣传工作要到位。张贴戴口罩、测体温、勤洗手等宣传标识，提醒员工防疫注意事项，及时发布疫情防控通知、通告。

6.每日排查要全面。建立全员健康管理台账，每日记录企业人员健康情况，做到全覆盖、每日新。内部重点区域(如电梯、过道、卫生间、食堂等)每日消毒不少于2次，明确责任人并实时做好记录。

7.进出关口要严控。设置人流、物流固定进出通道，设定测温点，逢人必检。做好进出车辆、到访人员的登记、测温和消毒，全员必须佩戴口罩。

8.职工的工位间隔要拉长，尽量每人保持在1.5米以上。减少接待外来人员。督促职工参照《不同人群预防新型冠状病毒感染口罩选择与使用技术指引》全程佩戴口罩，做好个人防护。要按标准设置带有明显标识的废弃口罩专用箱，由专人管理并加强消毒。不同工作区域要相对隔离，各功能不同的区域之间相对独立。工作场所保持自然通风通气，不要使用集中空调通风系统，如需使用须加装净化消毒装置。

9.员工就餐要独立。员工就餐实行多种方式的独立分餐，避免集中用餐。

10.异常应急要及时。发现异常现象及时隔离观察、及时向属地防疫部门报告，并到指定医疗机构就诊。出现确诊病例后，积极配合属地防疫部门依法依规开展疫情防治、调查等工作。

企业(签章)：

负责人签字:。

2020年x月x日。

企业疫情防控责任书

为进1落实党组关于防治新型冠状病毒疫情的要求，坚决防范和控制疫情的传播和蔓延。xxx高度重视，严正以待，组织全体党员干部签署新型冠状病毒疫情防治工作责任书。1今天网今天精心准备了疫情防控责任书，希望对大家有所帮助!为了做好我校新冠状病毒疫情新冠状病毒疫情防控工作，保障师生生命安全，特签署以下责任书:。

1.各班主任、各办公室、全体教职工要彻底严格履行各级下发的新冠状病毒疫情防控工作文件精神。学校成立新冠状病毒疫情防控领导小组，明确成员职责，建立责任追究制度。

2.学校制定新的冠状病毒疫情防控计划，将新的冠状病毒疫情防控工作落实到每一位负责人、班主任、教师和员工身上。

3.加强培训，明确各自职责，了解疫情防控措施，熟悉防控程序，开展新冠状病毒疫情等呼吸污染病防控知识健康教育，发放新冠状病毒疫情防控知识材料，大力开展宣传活动，做好防控工作。

4、向家长发1封信，向家长宣传，要求家长配合学校、卫生部门做好防控工作。

5.严格执行卫生制度，加强检查记录，每天公布检查结果，消除卫生死角。做好个人卫生，保持室内空气畅通。

6.实行晨检和午检制度:每天实行晨检和午检，做好晨检和午检记录。班里的老师随堂进行检查。如发现异常，立即交给班主任或送到2楼东拐发热学生视察室，通知家长带他回家到指定医院治疗。

7、完备因病缺勤学生登记手续，做好发热学生的随访工作并做。

良好的随访记录。发现病情与甲流感有关1时间上报。

8.做好消毒工作。消毒工作由专人负责，重点部位每天至少实施1二次消毒，并做好消毒记录。

严格控制外来人员擅自进入校园，?

政教部负责整理新冠状病毒疫情防控工作档案，分类存放，建立防控台帐。

11.如果发现工作不力忽职守造成责任事故的，追究责任。

本责任书1式2份，1份教职工自留，1份由学校备存。

校长签字：

分管校长签字：

教职工签字：

企业疫情防控责任书

为进1步贯彻落实党组关于新型冠状病毒疫情防控工作要求，坚决防范和控制疫情传播和蔓延，xxx高度重视，严正以待，组织全部党员干部签订“新型冠状病毒疫情防控工作”责任书。第1文档网今天为大家精心准备了疫情防控责任书，希望对大家有所帮助!疫情防控责任书为做好我校新冠状病毒疫情防控工作，保障师生生命安全，特签订以下责任书：

1、每位班主任、各处室、全部教职工应彻彻底底地严格履行各级下发的新冠状病毒疫情防控工作文件精神，学校成立新冠状病毒疫情防控领导组，明确成员职责、建立责任追究制度。

2、学校制定新冠状病毒疫情防控预案，将新冠状病毒疫情防控工作落实到每一个负责人、班主任、教师、职工。

3、加强培训，人人明确各自职责，知晓疫情防控工作措施，熟习防控工作程序，展开新冠状病毒疫情等呼吸沾染病的防控知识的健康教育，发放“新冠状病毒疫情防控知识”材料，大力展开宣扬活动，全力做好防控工作。

4、向家长发1封信，向家长宣扬，要求家长配合学校、卫生部门做好防控工作。

5、严格落实卫生制度，强化检查记录，每天公布检查结果，消灭卫生死角。弄好个人卫生，保持室内空气畅通。

6、落实晨、午检制度：每天实行晨检、午检，做好晨、午检记录。班级随堂教师实行堂查。发现异常立即交班主任或送到2楼东拐发热学生视察室，并通知其家长将其领回家到指定医院救治。

7、完备因病缺勤学生登记手续，做好发热学生的随访工作并做。

好随访记录。发现病情与甲流感有关要第1时间上报。

8、做好消毒工作。消毒工作由专人负责，每天对重点部位实行最少1次消毒，并做好消毒记录。

9、严格控制外来人员擅自进入校园，?

10、政教处负责整理新冠状病毒疫情防控工作档案，分门别类寄存，建立防控台帐。

11、发现工作不力、玩忽职守造成责任事故的，将追究其责任。

本责任书1式2份，1份教职工自留，1份由学校备存。

校长签字：

企业疫情防控责任书

在疫情防控期间，进入公司前特此承诺以下事项：

一、本人承诺自愿返岗，遵守各项法律法规和公司相关疫情防控管理规定，在公司期间增强安全意识，提高防护意识，全程戴好口罩，不摘下、不漏口鼻。

二、本人声明身体健康无异常，无发热、咳嗽、呼吸困难等症状，不居住在已经确诊病例小区范围内。

三、本人声明自当日进入公司前溯15天内，本人没有到过湖北、温州、淮安区等重点疫区，也没有与湖北、温州、淮安区等重点疫区人员和疑似、确诊病例患者的有接触史。

四、本人声明本人家庭主要成员和社会关系人没有到过湖北、温州、淮安区等重点疫区，也没有与湖北、温州、淮安区等重点疫区人员和疑似、确诊病例患者的有接触史。

五、本人知道国家关于违反《传染病防治法》最高可处7年徒刑的规定，积极配合公司人员采取调查、防护隔离、消毒等疫情防控处置措施。

六、本人承诺所提供的所有信息保证真实，绝无隐瞒。

本人接受并完全理解了以上规定并严格遵守;信守承诺，如果违反，自愿承担责任。

姓名：

身份证号码：

联系电话：

(注：此附件员工承诺签字后公司存档、备查)。

疫情防控责任书

为认真贯彻落实国家、省市关于新型冠状病毒引发的肺炎疫情防控工作的相关文件及会议精神，严格落实学校防控工作要求，科学落实防控工作措施，全力防范和控制疫情传播和蔓延，切实保障师生健康和生命安全，保障正常的教育教学秩序，按照市教育局的有关要求，特制订本责任书。

（一）领导小组的防控工作职责。

1.防控工作领导小组的组长（校长）是本单位关于新型冠状病毒引发的肺炎防控工作的第一责任人，对本单位防控工作负总责，副组长及组员按照各自的分管对该项工作负分管责任。

2.按照国家、省市关于新型冠状病毒引发的肺炎防控工作的相关文件、会议精神及工作要求，制定切实可行的学校防控工作方案和应急预案。

3.按照学校防控工作方案和应急预案承担相应的工作。

1.门卫是把控进校人员入口关的直接责任人。

2.实行24小时值班制和不定时巡逻制，坚决杜绝任何无关人员入校。

3.除学生上下学出入校门时间段外，对校门实行封闭式管理。

4.监测所有入校人员的体温，坚决杜绝发热、干咳等症状的人员入校。

5.卫生打扫干净彻底，确保校门口、门房及其四周无垃圾、无卫生死角。

6.接待好家长接送学生、上级检查等工作。

7.在政教处和值周领导的领导下开展工作。

8..其他常规工作按照学校以往要求遵照执行。

1.中层管理人员及处室负责人是本组本处室教师疫情防控的具体责任人。

2.开学前按照要求负责本组教师的去向及行程史的`排查；做好健康入校资格审查及不能正常入校教师的原因说明。

3.开学后负责本组教师工作期间的口罩佩戴及疫情防控工作责任考核。

4.学生出现发热等异常状况时配合班主任做好隔离工作等其他防控相关工作。

2.开学前通过班级群对学生家长进行疫情防控宣传、提出防控要求；排查本班学生的去向及行程史；完成学生健康入校资格的审查及不能正常入校学生的原因说明。

3.开学后继续完成健康审核未通过学生的信息摸排和监测工作。并对全班学生开展晨午检（主要是体温监测、病情询问追查等）、疫情防控教育（主要是要求学生上下学及在校期间佩戴口罩、讲究卫生、行为规范）、家校沟通交流等工作。

企业疫情防控

为加强公司的规范化管理，完善各项工作管理制度，促进公司壮大发展，提高经济效益，根据国家有关法律、法规及公司章程的规定，特制订本公司管理制度。

一、公司全体员工必须遵守公司章程，遵守公司的各项规章制度和决定。

二、公司倡导树立“一盘棋”思想，禁止任何部门、个人做有损公司利益、形象、声誉或破坏公司发展的事情。

三、公司通过发挥全体员工的积极性、创造性和提高全体员工的技术、管理、经营水平，不断完善公司的经营、管理体系，实行多种形式的责任制，提高公司经济效益，不断壮大公司实力。

四、公司提倡鼓励全体员工刻苦学习科学技术和文化知识，并为员工提供学习、深造的条件和机会，努力提高员工的整体素质水平，造就一支思想新、作风硬、业务强、技术精的员工队伍。

五、公司鼓励员工积极参与公司的决策、管理，鼓励员工发挥才智，提出合理化建议。

六、公司实行“岗薪制”的分配制度，为员工提供收入和福利保证，并随着经济效益的提高，逐步提高员工各方面待遇。公司为员工提供平等的竞争环境和晋升机会;公司推行岗位责任制，实行考勤、考核制度，评先树优，对做出贡献者予以表彰、奖励。

七、公司提倡求真务实的工作作风，提高工作效率;提倡厉行节约，反对铺张浪费;倡导员工团结互助，发扬集体合作和集体创造精神，增强团体的凝聚力和向心力。

八、员工必须维护公司纪律，对任何违反公司各项规章制度的行为，都要予以追究。

股份有限公司管理制度。

第一章总则。

第一条为加强公司企业文化管理，塑造推动公司发展的企业文化，规范企业文化建设管理工作，培育良好的企业文化氛围，促进企业文化建设工作健康有序发展，鼓舞和激励公司员工，特制定本制度。

第二条本制度对公司企业文化管理的内容与实施做出规定，是公司开展企业文化工作的依据。

第三条本制度适用于公司总部及下属子公司的企业文化工作。

第二章企业文化管理机构。

第四条公司企业文化组织机构设领导小组和工作办公室。领导小组由总经理任组长、分管(协管)领导任副组长，成员由公司下属各单位、部门负责人组成。工作办公室设在总经理办公室。各子公司成立相应的企业文化建设工作办公室，并设立企业文化建设专责人。

第五条公司企业文化建设领导小组的职责是审定企业文化建设整体方案，审定企业文化建设的近期目标和长远规划;总经理办公室的职责是策划企业文化建设的整体方案以及推进企业文化建设各个阶段的相关工作。各基层单位企业文化建设工作办公室及专责人的职责是推进企业文化理念的.具体落实和信息反馈工作。

第六条公司总经理办公室是公司企业文化建设的归口管理部门，负责协调、审核、指导其他各单位、部门的企业文化建设管理工作。其主要职责为:。

(一)制定公司企业文化管理制度;。

(二)制定公司企业文化发展规划;。

(三)制定公司企业文化年度工作计划;。

(四)制定公司对内对外宣传规范，并监督执行;。

(五)组织进行对公司企业文化重要议题的相关研究;。

(六)开展公司对内对外企业文化宣传，组织公司企业文化活动;。

(七)公司企业文化培训的组织、考核、管理、培训效果评估;。

(八)审核对外宣传内容，指导各单位、部门开展企业文化活动。

第七条公司将企业文化建设情况纳入各单位、各部门的绩效考核范畴，各单位、各部门负责人为本单位、本部门企业文化建设的责任人，并设立企业文化专职或兼职管理人员，其具体职责为:。

(一)制定建设计划，协助企业文化在本单位、本部门的建设、推广、宣传。

(二)协助总经理办公室落实文化建设工作，合理安排，保证员工参加公司组织的各项企业文化活动时间。

第三章企业文化理念管理。

第八条公司企业文化理念是指:公司的企业愿景、企业使命、核心价值观、经营哲学、管理思想等企业文化核心内容。

第九条公司总经理办公室是公司企业文化理念管理的执行机构，总经理办公室应充分调研国内外先进企业文化，总结大通的经验和特点，研究制订符合公司发展战略的企业文化核心理念。

第十条总经理办公室在开展企业文化工作中，应深入实际调研分析，了解员工的思想动态，分析公司所处产业的特点，广泛听取各单位、各部门的意见和建议，提炼公司企业文化的核心思想，使公司的企业文化理念能够切合企业实际，对公司的发展起到重要的推动作用。

第十一条各单位、各部门应为公司总经理办公室的工作提供充分支持和密切配合，积极提供建议和意见。

第十二条公司企业文化建设领导小组负责对公司企业文化理念进行审议和确定;企业文化建设领导小组审议确定的公司企业文化理念将作为公司企业文化工作开展的依据。

第四章企业文化制度管理。

第十三条公司企业文化制度是公司企业文化理念的表达和规范，必须与企业文化理念保持一致。

第十四条公司的企业文化制度系统涵盖下述三个领域:。

(三)企业风俗文化制度。该制度在对内工作上，对企业教育培训、礼仪仪式、服饰、体态语言、工作场所相关规范做出规定;在对外工作上，对企业营销观念、服务规范、公共关系、银企关系、公益活动、文化传统做出规定，是企业风俗文化塑造的基础。

第十五条总经理办公室是公司企业文化制度的编制和监督机构。相应管理制度经公司企业文化建设领导小组审批生效后，总经理办公室负责推动落实。

第五章企业文化器物管理。

第十六条企业文化器物是公司企业文化的外在表现形式。通过对相关器物的设计，可以直观、生动地表现公司企业文化的核心思想。

第十七条企业文化器物系统包括如下内容:。

(一)公司vi系统(企业形象识别系统);。

(二)企业象征图案;。

(三)企业宣传标语;。

(四)企业吉祥物;。

(五)企业之歌;。

(六)企业容貌。

第十八条公司企业文化器物系统应用范围包括:。

(一)办公用品、事务用品;。

(二)企业证照、文件类;。

(三)交通运输工具类;。

(四)指示、标识类;。

(五)广告展示陈列类;。

(六)商品及包装类;。

(七)服饰类;。

(八)公司出版物;。

(九)公司礼品;。

(十)公司网页;。

(十一)其他。

第十九条总经理办公室是公司企业文化器物的设计管理机构，总经理办公室在充分听取相关意见后，组织设计单位对企业文化器物进行设计。各项设计经公司企业文化建设领导小组审议认可，总经理办公室负责推动落实。

第六章企业文化实施管理。

第二十条总经理办公室负责推动公司企业文化的实施，组织开展公司对内企业文化宣传工作。

第二十一条各单位、各部门在开展对内对外宣传工作时，必须充分考虑到公司企业文化的要求，不得违反公司企业文化相关规定。总经理办公室负责对公司各部门宣传工作进行监督和指导。

第二十二条各单位在开展对外宣传时，必须将宣传内容上报公司总经理办公室审核，并会同总经理办公室开展工作。

第二十三条总经理办公室应协助各单位做好企业形象推广工作和企业标志标识使用规范的检查工作。

第二十四条为更好地培育、塑造公司企业文化，总经理办公室应组织开展丰富多彩的企业文化活动。

第二十五条各单位、各部门可以提议开展企业文化活动，由总经理办公室研究并提案，公司分管领导审批后，总经理办公室组织开展活动，或协助分公司开展活动。

第七章附则。

第二十六条本制度未尽事宜，按《公司法》、《证券法》、《上海证券交易所股票上市规则》、《公司章程》、《公司信息披露管理制度》等有关规定执行。

第二十七条本制度解释权属公司董事会。

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疫情防控责任书

为做好学校新冠状病毒疫情防控工作，提高防控工作水平和应对能力，切实做到早发现、早报告、早隔离、早诊断、早治疗，及时有效地采取防控措施，防止疫情在我校传播、蔓延，保障广大师生的身体健康和生命安全，维护正常的教学秩序，特制订本责任书。

1、学校成立新冠状病毒疫情防控领导组，建立健全防控有效机制，制定新冠状病毒疫情防控工作方案，严防新冠状病毒疫情在我校发生和蔓延。

2、坚持晨检、午检制度。各班要认真落实学生晨检、午检，因病缺勤病因追查与登记制度，以做到新冠状病毒疫情疑似症状早发现、早报告。班主任每天早晨对到校的每个学生进行观察、体检，了解学生出勤、健康状况。

3、坚持报告制度。一旦发现学生有流感症状(发烧、咳嗽、咽喉痛)或肺炎等呼吸道感染，班主任应在第一时间向学校防控领导组报告，由学校领导组及时向上级有关部门报告。

4、各班要加强教室的通风换气工作。气温较低时要在课前和课间休息时开窗换气，气温回暖后则要实行全日开窗的方式换气，学生宿舍每天要在学生起床后将宿舍窗户打开通风。

5、做好校园内公共设施和公共用具的清洁和消毒，搞好校园环境卫生，保持校园内的清洁。

6、各班要在近期开展一次传染病预防为重点的健康教育活动，开展一次防控新冠状病毒疫情为主要内容的主题班会，办一期新冠状病毒疫情防控知识为主要内容的黑板报。利用致家长的一封信向家长宣传新冠状病毒疫情及其他传染病知识。

7、各班要积极组织学生开展各种形式的体育运动，督促学生多进行户外活动，呼吸新鲜空气，增强体质。

本责任书一式两份，有效期至新冠状病毒疫情消失，在此期间，因工作失职而出现疫情瞒报、迟报、漏报的，造成严重后果的，学校将严格落实责任追究制度，依法依纪追究相关人的责任。

甲方(****新冠状病毒防控工作领导组)签字：

乙方(班主任)签字：

签字日期：20**年x月**日

企业疫情防控措施

为有效防控新型冠状病毒感染的肺炎疫情，全力保障防疫物资和群众生活必需品的.寄递需求，根据绍兴市防控工作领导小组《关于转发绍兴市邮政快递行业疫情防控工作方案》(绍市防控办〔20xx〕17号)和《关于做好全市企业复工和疫情防控工作的实施意见》(绍市防控办〔20xx〕21号)文件精神以及浙江省邮政管理局关于推进快递企业复工复产和疫情防控工作的各项部署要求，邮政快递作为涉及群众生活必需行业，将于2月10日起全面复工，现结合我市实际，制定疫情防控期间全市邮政业复工工作的方案，请严格遵照执行。

全市邮政、快递企业必需严格执行省邮政管理局“六个不开工”原则，即“主要负责人不到岗不开工、安全负责人不到位不开工、关键岗位操作人员不到位不开工、人员防疫情况不明了不开工、防护设备不齐全不开工、复工预案不合格不开工”。

按照法人负责和“谁用工、谁管理、谁负责”原则，落实企业复工疫情防控的主体责任，严格执行“四必须”防控措施：必须成立由主要负责人牵头的疫情防控领导小组，组成专班负责疫情防控工作，制订本企业疫情防控和复工方案；必须严密落实各项防疫措施，自觉承担本企业防控责任和经费支出；必须承诺疫期不新招收不符合疫控要求的重点区域人员及其密切接触者；必须严格落实绍外返工人员不少于 14 天的隔离医学观察措施。

1.复工准备。各企业对节后计划返工人员信息进行详细排查，全面掌握返工人员的春节去向、返绍行程、健康状况等基本信息，建立“一人一档”。提前做好疫情重点区域人员的疏导劝返工作，对 14 天内有流行病学史或与其他区域确诊病例、疑似病例密切接触者，一律劝其暂时不要返绍。提前将疫情防控和复工方案、承诺书等材料报属地邮政管理部门和镇(街)疫情联防联控指挥部同意后方可复工。

2.人员返岗。企业接收返工人员后，要立即安排场所对绍外人员落实隔离观察 14 天措施；隔离观察后排除的，企业应正常安排工作。对 14 天内有流行病学史的返工人员，发现有发热、咳嗽等症状的，要第一时间用救护车送当地发热门诊就诊排查，并报卫生健康部门和邮政管理部门备案。

3.防疫操作。企业要严格执行卫生防疫制度，做好疫情管控台帐。落实专人、设立测温点和隔离场所，配备防护口罩、消毒液、红外测温仪等防控用品。每日对生产、生活场所进行消毒和通风，确保生产生活环境清洁卫生。建立全员健康监测制度，每日早、中、晚以及进出生产、经营场所时实行全员测量体温并进行健康询问。用餐实行简约配餐、错时取餐、分散用餐。

1.开展教育培训。针对疫情应对开展一线从业人员的专题安全培训，以远程在线或者其他灵活机动方式开展，使全体员工了解身边的风险和应急处置方法，确保不发生各类安全事故，坚决防范疫情传播和扩散。

2.完成隐患排查。企业深入排查生产装置、建设工地、仓库等涉及的设备设施、安全设施、应急装置等完好情况，及时消除事故隐患，加强对员工宿舍、处理场地等重点部位的安全隐患，特别是火灾隐患的排查，对持续运转的用电设备、电气线路、消防器材、消防通道等要落实专人检查，做到排查不彻底不复工、隐患不消除不复工。

3.严格制度执行。确保疫情防控期间“三项安全制度”执行到位，重点防范收寄野生动物、各类危险物品导致的安全风险，加强应急物资储备和检查，确保突发情况下应急处理措施落实到位。

1.做好服务保障。各复工企业要切实保障防疫物资寄递和民生服务，优先保障各级政府部门、公益组织、企事业单位和医疗器械生产企业等机构组织物资的运送需求，积极保障民生物资配送，解决好老百姓衣食需求。复工后，要及时对快递业务量有预测，对投递过程有监测，对投递环境有预判，及时安排好人员与车辆，不得产生积压与延误。

2.加强人文关怀。妥善处理好疫情防控期间劳动关系问题，对因隔离、留观或政府采取紧急措施不能提供正常劳动的，企业不得随意解除、终止劳动合同，也不得退回劳务派遣用工。

3.落实管理责任。疫情防控期间，各品牌绍兴分公司和地区负责人要切实落实管理职责，加强对用户的宣传引导和消费提示，统筹协调解决在此期间产生的投诉申诉问题，加强对下属企业和网点防控工作和员工关怀方面的检查考核和监督指导。

1.强化应急管理。各企业要科学制定疫情防控应急预案，落实各部门各岗位人员职责，组织应急救援力量，备齐备足防护口罩、消毒液、红外测温仪等防控用品和各类应急救援物资，适时组织应急演练。工作中一旦发现发热等可能疫情发生，须及时报告镇(街)和邮政管理部门，并第一时间联系救护车送医疗机构发热门诊就诊。若被确诊或列为疑似人员，配合做好其密切接触者14天的隔离医学观察工作。

2.落实值班值守。各企业法人(主要负责人)和安全管理人员不得擅自离岗，必须靠前指挥，落实每日领导带班和24小时专人值班制度，确保通讯畅通，指定专人做好疫情防控专项工作。

3.严格信息报送。企业遇疫情和安全生产相关突发事件，要及时启动应急预案，积极妥善处置，按照邮政业安全生产信息报告相关制度规定，第一时间报告邮政管理部门和相关部门。各企业要落实专人负责每日按时报送疫情防控期间信息日报表。

疫情防控安全责任书

为认真落实学校疫情防控工作措施，切实维护自身及他人生命安全和身体健康，本人郑重承诺：

一、提高政治站位。把做好疫情防控工作作为树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”的重大实践检验，坚决按照习近平总书记重要指示批示精神，党中央、国务院决策部署以及省委、省政府工作要求，不折不扣地把学校防控工作要求和措施落实到位，确保自身及他人的生命安全和身体健康。

二、重视社会安全。主动学习疫情防护知识，不信谣、不传谣，科学防疫，维护社会公共秩序。

三、遵守防控制度。遵守学校制定和发布的各项疫情防控制度、方案及决策，落实各项防控措施，禁即止，令方行。

四、做好日常防控。服从“两点一线”管理，每天通过乘坐私家车、步行、骑行等方式实现“点对点”往返家校；减少社会交往、做好家庭和上下班途中防护。

五、执行外出报备。确保不离开，或离开但不出山东省。如需离开但不出山东省时，提前向本部门（单位）负责人和疫情联络员报备，乘坐私家车前往，按学校要求提供手机运营商出具的行动轨迹、本人健康码、乘坐私家车的证明（三张照片，人+私家车+出发地、人+私家车+到达地、人+私家车+返回地标志物照片）。否则，自行在校外隔离14天，办理请假手续。如因需离开山东省时，提前到本部门（单位）负责人处申请，同时向学校疫情处置工作领导小组办公室汇报，经批准后，自驾车离开山东省。返校前，提供本人核酸和血清抗体检测结果、手机运营商出具的行动轨迹、乘坐私家车证明（三张照片，人+私家车+出发地、人+私家车+到达地、人+私家车+返回地标志物照片）。否则，自行在校外隔离14天，办理请假手续。

六、个人健康监测。每天上班前在家自测体温，如出现发热、咳嗽、气促等不适症状，及时向所在部门（单位）负责人和疫情联络员报告，并到发热门诊就诊，不瞒报、不谎报、不迟报。

以上承诺，本人将认真遵守。如有违反，愿接受学校任何处理和处罚。

承诺人：xxx。

20xx年xx月xx日。

疫情防控责任书

为做好我校新冠状病毒疫情防控工作，保障师生生命安全，特签订以下责任书：

1、每位班主任、各处室、全体教职工应不折不扣地严格执行各级下发的新冠状病毒疫情防控工作文件精神，学校成立新冠状病毒疫情防控领导组，明确成员职责、建立责任追究制度。

2、学校制定新冠状病毒疫情防控预案，将新冠状病毒疫情防控工作落实到每个负责人、班主任、教师、职工。

3、加强培训，人人明确各自职责，知晓疫情防控工作措施，熟悉防控工作程序，开展新冠状病毒疫情等呼吸传染病的防控知识的健康教育，发放“新冠状病毒疫情防控知识”材料，大力开展宣传活动，全力做好防控工作。

4、向家长发一封信，向家长宣传，要求家长配合学校、卫生部门做好防控工作。

5、严格落实卫生制度，强化检查记录，每天公布检查结果，消灭卫生死角。搞好个人卫生，保持室内空气畅通。

6、落实晨、午检制度：每天实行晨检、午检，做好晨、午检记录。班级随堂教师实行堂查。发现异常立即交班主任或送到二楼东拐发热学生观察室，并通知其家长将其领回家到指定医院就诊。

7、完备因病缺勤学生登记手续，做好发热学生的随访工作并做好随访记录。发现病情与甲流感有关要第一时间上报。

8、做好消毒工作。消毒工作由专人负责，每天对重点部位实行至少一次消毒，并做好消毒记录。

9、严格控制外来人员擅自进入校园，

10、政教处负责整理新冠状病毒疫情防控工作档案，分门别类存放，建立防控台帐。

11、发现工作不力、玩忽职守造成责任事故的，将追究其责任。

本责任书一式二份，一份教职工自留，一份由学校备存。

校长签字：

分管校长签字：

教职工签字：

20xx年x月三十日。

疫情防控责任书

为做好新冠状病毒疫情防控工作，保障师生生命安全，特签订以下责任书：

1、每位班主任、各处室、全部教职工应彻彻底底地严格履行各级下发的新冠状病毒疫情防控工作文件精神，学校成立新冠状病毒疫情防控领导组，明确成员职责、建立责任追究制度。

2、学校制定新冠状病毒疫情防控预案，将新冠状病毒疫情防控工作落实到每一个负责人、班主任、教师、职工。

3、加强培训，人人明确各自职责，知晓疫情防控工作措施，熟悉防控工作程序，展开新冠状病毒疫情等呼吸沾染病的防控知识的健康教育，发放“新冠状病毒疫情防控知识”材料，大力展开宣扬活动，全力做好防控工作。

4、向家长发1封信，向家长宣扬，要求家长配合学校、卫生部门做好防控工作。

5、严格落实卫生制度，强化检查记录，每天公布检查结果，消灭卫生死角。弄好个人卫生，保持室内空气畅通。

6、落实晨、午检制度：每天实行晨检、午检，做好晨、午检记录。班级随堂教师实行堂查。发现异常立即交班主任或送到2楼东拐发热学生视察室，并通知其家长将其领回家到指定医院救治。

7、完备因病缺勤学生登记手续，做好发热学生的随访工作并做好随访记录。发现病情与甲流感有关要第一时间上报。

8、做好消毒工作。消毒工作由专人负责，每天对重点部位实行最少1次消毒，并做好消毒记录。

9、严格控制外来人员擅自进入校园。

10、政教处负责整理新冠状病毒疫情防控工作档案，分门别类寄存，建立防控台帐。

11、发现工作不力、玩忽职守造成责任事故的，将追究其责任。

本责任书1式2份，1份教职工自留，1份由学校备存。

校长签字：

分管校长签字：

教职工签字：

2021年x月x日。

疫情防控责任书

为有效防控新型冠状病毒感染的肺炎疫情，保障人民群众身体健康和生命安全，根据《中华人民共和国传染病防治法》等法律、法规，为全面落实防控责任，做好防控工作，制定本责任书。

一、认真履行主体责任，建立健全防控工作责任制和管理制度，配备必要的防护物品、设施，开展宣传教育，认真落实卫生健康部门和行业主管部门提出的各项防控措施。

二、加强对本单位人员的健康监测，督促从疫情高发地区回京人员由单位进行集中隔离不少于14天，从全国各地返京人员由单位通知其自行居家隔离不少于14天，其间不得外出，严防新型冠状病毒感染的肺炎传播。如有发现异常情况的本单位人员，要及时向本社区报告，并配合居住地街道办事处、乡镇政府和社区卫生服务机构的服务管理，配合医务人员对其自身健康状况的随访或者电话询问等，按照要求采取相应防控措施。

三、加强办公空间人员密度的管理，落实消毒、通风、卫生清理、巡视记录等防控措施，并对进入公共场所、其他人员密集场所的人员进行提醒和防控知识的宣传教育。

四、加强对本单位人员生活居住场所的防控管理，落实防控措施，严格人员登记；进一步加强本单位人员的卫生防护意识，督促员工注意环境和个人卫生，保持住所通风良好，勤洗手，不随地吐痰，打喷嚏或咳嗽时用纸巾或袖肘遮住口鼻；号召员工尽量避免参加聚会和集体活动。

五、进入园区、办公场所、公共区域、楼道及卫生间必须佩戴口罩，发现未按要求佩戴口罩者，第一次提出警告，第二次将停止该企业在园区实地办公。

六、严格执行相关法律法规和本责任书的各项条款，全力配合疫情防控工作，对本单位发生疫情或疫情扩散等安全事故承担全部责任。

xx有限公司入驻企业（签章）：

负责人：xx负责人：

2020年月日2020年月日。