学习先进典型会议上的发言(模板17篇)

小编:雅蕊

每个人的学习方法和经验都不尽相同,总结是将这些个体经验转化为普适规律的过程。以下是一些优秀学生总结的范文,希望能给大家提供一些写作思路和参考。

理论中心学习组会议上的表态发言

省委作出实施“云岭先锋”工程的决定,是创建新时期基层党建工作新格局、构筑基层党建工作新机制的重大部署,是学习实施“三个代表”重要思想的有效载体。我县是省委确定的实施“云岭先锋”工程试点县,为认真组织实施好此项工程,提高全县基层党建工作水平,构建“组织强起来,党员干起来,群众动起来,共同富起来”的基层党建新格局,为全面建设**小康社会提供坚强的组织保证,按照省委和州委的总体部署,县委加强领导,精心组织,突出重点,狠抓落实,有计划、分阶段地抓好试点。我县从3月11日开始组织实施“云岭先锋”工程,通过全县上下的共同努力,整个“工程”的实施总体上发展健康,成效明显。

一、实施“云岭先锋”工程的成效。

一是提高了认识。通过广泛深入的宣传发动,把全县党员干部的思想统一到省委七届五次全会的.《决定》和州委、县委的实施意见上来,提高对实施“云岭先锋”工程重要性和必要性的认识,增强了实施“云岭先锋”工程的政治责任感和历史使命感,为“云岭先锋”工程的实施奠定了思想基础。

二是选准了载体。为进一步落实“党员干部经常受教育、群众长期得实惠”的长效机制,充分发挥基层党组织和党员在物质文明建设、政治文明建设和精神文明建设中的战斗堡垒作用和先锋模范作用,县委结合实际提出了“52111”计划,帮助农村500名贫困党员种草养牛,为群众办200件先锋工程,培养1000名先锋党员,创建100个先锋支部,创建10个先锋示范村。这一计划为“云岭先锋”工程提供了载体,受到了各级干部群众的拥护和支持。到目前为止,各乡镇已确定了帮扶500户贫困党员种草养牛名单,各级各部门掀起了捐赠资金帮助贫困党员种草养牛的热潮,各党委(工委)已落实先锋工程241件。

三是加强了班子。在各级领导班子中开展了建设学习型领导班子活动,增强了班子团结,增强了想干事、会干事、能干事的意识。全面完成了村“两委”换届选举工作,对新“两委”干部进行了培训,为全面实施“云岭先锋”工程奠定了组织基础。

四是完善了制度。农村完成了“两个体系”的建立、“三个培养”的规划和十项党建制度上墙;城区试点单位和部门完成了“党员挂牌上岗”、“党员先锋岗”、“党员示范窗口”、“党员责任区”等工作,全体党员佩戴了党徽。通过建立和完善各项制度,使基层党建工作进一步制度化、规范化、科学化。

五是带动了群团组织建设。在实施“云岭先锋”工程中,坚持基层党组织建设与工会、共青团、妇联组织建设有机结合,做到同步规划、同步实施、同步考核、同步发展。团县委在全县共青团员中开展了“四要四争”活动,即:要转变观念,争当思想解放的先锋;要发愤学习,争当勤奋学习的先锋;要善于创新,争当艰苦创业的先锋;要勤勉敬业,争当勇于奉献的先锋。妇联组织实施了“云岭巾帼先锋”工程,力争使妇女组织达到“五好一高”的目的。工会以“创建学习型组织,争做知识型职工”为主题,以争当“云岭优秀职工”为载体,实施“云岭先锋”工程。通过党建带动群团组织建设,增强了党的影响力和吸引力。

六是转变了作风。县级领导干部分别到联系的乡镇、村检查指导工作,全县党政机关2124名党员、团员、干部、职工进村入户,把党旗、团旗插到田间地头,帮助困难群众抢收抢种,掀起了大干春耕生产热潮,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。广大党员干部为基层群众解决热点、难点问题174个,办实事好事740件。全县各级各部门形成了“作风在一线转变,思想在一线提高,党性在一线锤炼”的良好工作局面。

七是推动了农业农村工作。全县各级党组织把贯彻落实“中央1号文件”精神纳入实施“云岭先锋”工程的重要内容。在大春生产中,县委提出了“5552”增收计划,由于计划早,措施硬,农用物资及时到位,今年的春耕生产按计划顺利完成,其中烤烟移栽13.2万亩,田烟5万亩,田烟实现了历史性突破。畜牧业方面实施了“1511”计划,发展势头强劲。这些工作都为促进农业增效、农民增收打下了坚实基础,将极大地促进我县农村经济的健康快速发展。

总结我县实施“云岭先锋”工程前一阶段的工作,虽然做了大量工作,取得了初步成效,但是还存在着差距,主要表现在:一是认识不到位。部分领导干部有厌倦情绪,缺乏长期作战的思想准备,少数单位行动迟缓;二是实施“云岭先锋”工程与中心工作的结合上还有一定的差距,个别单位还存在“两张皮”现象;三是有的单位把“云岭先锋”工程与单位在职工作混为一谈,无论什么事都贴上“云岭先锋”工程的标签;四是有的单位重部署、轻落实的现象还存在,工作中还未形成强大合力。

二、务实创新,确保“云岭先锋”工程取得更大成效。

“云岭先锋”工程是省委为加强。

理论中心学习组会议上的表态发言

各位领导、同志们:

通过近几天对指定书目的学习,特别是在听取了李书记、张区长两位领导的讲话之后,深受鼓舞和启发,使我们海化区(央子镇)进一步理清了工作思路,坚定了加快潍坊滨海项目区建设步伐的信心和决心。

今年上半年海化区(央子镇)虽然受到诸多不利因素的影响,但各项工作仍取得了比较理想的成绩。1-7月份,实现国内生产总值4.6亿元,地方财政收入4356万元,招商引资实际到位资金1.6亿元,农村人均纯收入达到2854元。同期分别增长25%、88%、25%、10%。

下一步,我们将以这次会议为契机,抓住市委、市政府建设潍坊滨海项目区的难得机遇,按照区、镇、村“三位一体”的管理体制和“区级抓发展,镇级抓稳定、村级抓规范”的总体要求,以科学发展观统领全局,建设节约型、学习型、创新型政府,努力实现经济、社会的和谐发展。

具体工作,主要做好以下三个方面:

一、坚持“以人为本”,努力营造稳定的发展环境。

海化区(央子镇)年初的群体的'事件,明明白白的告诉我们:要想发展,必须要有一个和谐稳定的社会环境。现在市委、市政府依托寒亭海化区开发建设潍坊滨海项目区,这是造福央子、发展海化的一件大好事,是各级党委政府对我们的关心和厚爱。因此,我们海化区(央子镇)的广大干部群众,必须坚持“群众利益无小事”,以人为本,从大局出发,积极理顺群众情绪,切实做好稳定工作,营造一个稳定、祥和的社会环境。

二、强化工作措施,推进滨海项目区的开发建设。

积极配合市、区有关部门,认真贯彻落实8月13日动员大会精神,早准备,争主动,切实把各项工作落到实处。一是广泛宣传,开好相关村的村两委、党员、村民代表等会议,发放致全镇干部群众的一封信,把海化区(央子镇)广大干部群众的思想统一到市委、市政府、区委、区政府的整体部署上来。二是积极配合市沿海办和市规划设计院在8月20日以前,拿出滨海项目区的总体规划和细部规划。为滨海项目区的开发建设提供依据。三是着力加快以路网建设为重点的基础设施建设步伐。尽快补偿到位,用最短的时间,把起步区内的土地倒出来,为项目区的发展提供充足的空间。特别是要把海丰路和星海街所占土地尽快倒出来,确保在8月20日开工建设海丰路和星海街,到10月1日形成起步区内的基本道路框架。四是积极同市、区劳动部门衔接,对周边地区的闲散年轻劳动力进行化工、仪器仪表等专业技能的培训,为滨海项目区企业用工提供充足的人力储备。同时,成立劳务中介服务中心,积极同用工单位接触,为老百姓提供干活挣钱的机会。

三、突出招商引资,切实推进区内项目建设进度。

一是加大对“老项目”的清理力度,盘活闲置土地,提高项目的建设密度、投资强度和土地利用率。二是加快新引进项目的建设进度。特别要督促海能热电和12万吨离子膜烧碱项目的开工建设,搞好跟踪服务,使其尽快形成建设规模。三是积极协调市水利局、市供电公司,尽快开工建设第二平原水库和220kv变电站工程。四是督促已开工的利民化工、精华化工、海龙无纺布后加工等项目加快建设步伐,力争在9月底完工或投产达效。五是成立专业招商队伍,积极开展专业招商,走出去,加大招商信息的搜集,加快新项目的引进,确保在年底完成或超额完成区里下达的任务。

总之,作为潍坊滨海项目区的主战场,我们一定充分发挥主力军的作用,努力倡导生态和谐,大力发展循环经济,创造良好人文环境,努力把海化区(央子镇)建设成为空气清新、环境优美、生态优良、和谐发展的现代化滨海城市。

谢谢大家!

二00五年八月十八日。

理论中心学习组会议上的表态发言

最近中央颁发的《中国共产党党员权利保障条例》,是我们党在保障党员权利方面一部十分重要的法规,对于发展党内民主,健全党内生活,加强党内监督,推进党的执政能力建设,都具有非常重要的意义。通过这段时间的自学,主要有以下两点认识:

一、通过学习,对《党员权利保障条例》的先进性有了新的认识。我们党高度重视维护党员权利,保护广大党员参与党内事务的政治热情,不断推进党内民主建设,在保障党员民主权利、发展党内民主方面积累了丰富的经验。仔细比较《党员权利保障条例》、《中国共产党章程》和1995年的“试行条例”这三个不同时期的党内法规,可以发现,虽然在党员权利的规定上都是八条,但修改后的《党员权利保障条例》内容更加丰富,规定更加具体,表述更加委婉亲切,对保障党员权利作出了更明确、更全面的规定。《党员权利保障条例》全文仅约六千字,但是却高度体现了解放思想、实事求是、与时俱进的精神;坚持和完善了党章关于党员权利的规定,使广大党员的权利更加明确、更加充实,进一步表明了我们党维护党员权利的坚定决心;《党员权利保障条例》规定了一系列具体保障党员权利实现的措施,使党员权利的行使如何做到制度化、规范化。主要体现在以下五个方面:1、进一步明确了保障党员权利的基本原则,规定党的任何一级组织、任何党员都无权剥夺党员权利,对于任何侵犯党员权利的行为都应当予以追究。2、详细列举了党员享有的广泛权利,对党员的'知情权、参与权、选择权和监督权等各项民主权利作出了完善的规定,使党员更好地了解和参与党内事务。3、建立健全了保障党员权利的具体制度,规定了一系列相应的保障措施,确保党员权利能够落到实处。4、明确了党的各级组织、各级纪检机关和组织、宣传等工作部门以及各级领导干部在保障党员权利方面应当履行的职责,要求其在保障党员权利方面切实负起责任。5、提出了明确的纪律要求,规定对于侵犯党员权利和在党员权利保障方面失职、渎职的,应按规定追究有关责任者的责任。这些都为更好地保障党员权利奠定了坚实的基础,提供了有力的制度保证。

二、通过学习,进一步明确了纪检机关在党员权利保障工作中的职责。党的十六大提出:“党内民主是党的生命,对人民民主具有重要的示范和带动作用。”《中共中央关于加强党的执政能力建设的决定》提出:“发展党内民主,是政治体制改革和政治文明建设的重要内容。要认真贯彻党员权利保障条例,建立和完善党内情况通报制度、情况反映制度、重大决策征求意见制度,逐步推进党务公开,增强党组织工作的透明度,使党员更好地了解和参与党内事务。”中央纪委四次全会强调:“维护党内民主,保障党员权利,是党的纪律检查机关的重要任务。”

作为党的纪律检查机关,我们要按照党章的要求,按照中央和省、市、县委的要求,结合自身职能和实际工作,切实履行好保障党员权利的职责。重点把握好“四个关系”:一是要把握好民主与集中的关系。坚持在民主基础上的集中和集中指导下的民主相结合的制度,坚持和健全集体领导和个人分工负责相结合的原则,努力营造既有集中又有民主,既有纪律又有自由,既有统一意志又有个人心情舒畅、生动活泼的民主环境。二是要把握好权利与义务的关系。一方面,要立足于教育和防范,大力加强思想道德和纪律教育,引导党员干部牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观,坚持正确的权力观、地位观、利益观,全面落实“八个坚持、八个反对”,认真贯彻执行“四大纪律、八项要求”,筑牢拒腐防变的思想道德防线;另一方面,要加强对党员履行义务、行使权利情况的监督检查,发现问题,及时纠正,切实在保障党员正当权利的同时,促使党员更加自觉地履行义务。三是要把握好保护与监督的关系。要充分发挥好全体党员的作用,不断拓宽党员参与和了解党内事务的渠道;拓宽党员讨论和发表党内决定重大问题意见的渠道;拓宽党员反映和表达对党组织意见的渠道。四是要把握好教育与查处的关系。要采取行之有效的方式,加强《党员权利保障条例》的宣传教育,使全体党员知晓《党员权利保障条例》所规定的党员权利、保障措施和责任追究的具体内容,深刻理解《党员权利保障条例》的内涵和精神实质。要将学习《党员权利保障条例》与学习《党内监督条例》和《党纪处分条例》结合起来,融会贯通,切实让每个党员都知道,作为一名党员,既享有规定的权利,也要接受监督,违纪就要受到处分,从而促使广大党员进一步如何做到知行合一,正确行使权利,促进党内生活、党内民主、党内监督的健康发展。从三个方面落实:一是要切实加强基层纪检监察干部的队伍建设,努力提高纪检监察工作水平,提高维护党员权利的能力,不断取得反腐倡廉工作的新成效;二是要提高执纪执法办案水平,坚持文明执纪,依法监督,本着人性化的理念,将追究腐败分子的党纪政纪责任和为党员澄清事实统一起来,将追究腐败分子的党纪政纪责任和保护党员的权利统一起来;三是要切实履行保障党员权利的职责,充分尊重和关心党员权利,重视处理和解决好党员权利保障方面的实际问题,对县内各级党组织执行《条例》的情况进行经常性的督促检查,坚决纠正违反条例的各种行为,严肃查处侵犯党员权利的行为,确保《条例》的各项规定落到实处。

纪委书记在县委中心组学习《党员权利保障条例》会议上的发言来自本网-,仅供学习,转载请注明出处。

理论中心学习组会议上的表态发言

我于1月经市交通局党委任命,担任市交通运输管理处处长。到任后,我进一步了解到道路运输市场管理涉及面广、矛盾复杂,且与社会稳定和广大人民群众的利益密切相关,深感到责任大、担子重。在局党委的正确领导下,我围绕着行业管理工作目标,坚持民主集中制的原则,依靠集体智慧科学决策,尽力发挥干部职工的积极性、主动性和创造性,团结带领全处干部职工认真落实上级部门的各项工作部署,在抓好行政工作的同时,认真开展党风廉政建设和思想政治工作,为各项目标任务的完成提供了强有力的思想保障和组织保证。下面,我就党风廉政建设和思想政治工作谈几点认识:。

一、加强处领导班子思想政治建设的重要性和紧迫性。

市交通运输管理处担负着为率先建成小康社会提供运输保障和实现自身可持续发展的艰巨任务,处领导班子肩负着把党的路线方针政策落到实处、推动道路运输事业加快发展的领导责任,必须切实加强思想政治建设,坚决贯彻“三个代表”的.重要思想,认真贯彻王晓东书记《在全市领导班子思想政治建设座谈会上的讲话》关于“四忌”、“四讲”精神,齐心协力,团结一致,才能增强处领导班子的凝聚力、创造力和战斗力,才能顺利的完成预定的各项目标任务。

二、以开展党的思想建设为契机,切实加强党员领导干部思想政治建设。

最近以来,我处以贯彻省交通厅《关于开展行风整顿树立行业新风的意见》和《关于开展运管行业行风整顿工作的通知》以及市交通局《市交通行业贯彻〈行政许可法〉整顿行业风气实施方案》为着力点,组织党员干部特别是党员领导干部认真学习《中国共产党纪律处分点击查看本资料原创网站更多文章条例》、《中国共产党党内监督条例(试行)》、《中华人民共和国行政许可法》、《中华人民共和国道路运输条例》等内容,通过学习不断开阔眼界、提升境界。根据学习研究的成果,总支成员带头撰写学习心得,结合工作实际提出新观点、新思路、新方法,不断把行业行风整顿工作推向前进。

三、抓好党的作风建设,要以党风廉政建设和推动机关作风建设为重点。

通过组织处广大党员干部深入学习邓小平理论和“三个代表”重要思想以及行风整顿的有关文件资料,广大党员干部的政治理论水平有了较大提高。处党总支坚持中心组学习制度,定期举行中心组(扩大)学习会、报告会,进一步带动和促进了处各级干部理论学习的深化;通过向模范实践“三个代表”的优秀党员领导干部郑培民、谷文昌等先进典型学习教育活动,促进了工作作风的转变;通过弘扬交通运输“服务基层、廉洁求实”的行业精神,极大地增强了干部职工队伍的战斗力和凝聚力。在廉政建设上,以体制、机制、制度改革创新为重点,在行政审批、资金管理、干部人事制度等方面加强了管理,强化了对权力的监督制约,从源头上防止腐败和不正之风。通过这些活动,党的思想、组织、作风建设得到了加强,基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用得到较好的发挥。例如,在防治“非典”战斗中,广大党员干部坚守岗位,努力工作,切实履行共产党员的光荣职责。尤其是坚守在小碧、金关、阳关、尖坡等四个交通检查站的所有稽查人员、共产党员在4月到6月三个多月的时间中,顶烈日、冒风雨,全天候24小时坚守在工作岗位上,涌现出了杨贵祥等一批先进的共产党员和干部。其间,他们共检查、消毒客车19712辆,货车12318辆,登记入筑人员363720人,对市“非典”防控工作取得阶段性胜利作出了突出贡献。

四、民主集中制是增强领导班子团结和活力的重要保障,要依靠集体智慧科学决策,不断增强领导班子的凝聚力、创造力和战斗力。

民主集中制是党的优良传统,是我们必须始终坚持的组织原则。到运管处工作后,我始终坚持贯彻民主集中制原则,正确处理好集体领导和个人分工负责的关系。认真听取副职的意见,积极支持副职开展工作,重大事项,坚持“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”原则,在充分听取不同意见的基础上,反复酝酿,民主集中,依靠集体智慧,科学决策。

在事关运管处职工利益,行业发展,人事管理等重大问题上,始终坚持在充分调查研究和认真听取各方面意见基础上,反复酝酿,集中正确意见,以会议纪要形式作出决定,确保了决策的科学性。

同时,我还注意利用处务会、科所长联席会等与中层干部共同探讨行业管理、法制工作中遇到的新情况、新问题,集思广益,统一思想。

五、抓好党风廉政建设,开展政务公开和效能建设是行之有效的重要途径。

按照“三个代表”的要求,我带头坚持以服务和效能为中心,以便民、利民为目标,进一步转变职能、改进作风、提高工作效率,充分发挥运政网络的积极作用,不断增强行业管理的透明度;为进一步强化服务意识,不断拓展和深化服务内容和范围,完点击查看本资料原创网站更多文章善服务设施、改善服务态度,我处实行了领导接待日公示制度,每日在固定公开栏上公布当日值班的处领导姓名和联系方式。同时,在处稽查大队继续采取固定公开栏和公示板的形式向社会公布了道路运输违章处罚的规定、标准、执法程序、处罚结果和运政执法人员的姓名、照片、职务、编号。另外,在各窗口单位,增设了效能建设及政务在局党委中心学习组座谈会上的发言来自本网-,仅供学习,请注明出处。

理论中心学习组会议上的表态发言

各位领导、同志们:

根据会议安排,我就国土部门如何做好全区严厉打击查处非法占用林地专项行动工作作如下发言,不妥之处,敬请批评指正。

为坚决贯彻落实国家林业局和省、市林业主管部门关于规范区域林地、林木及生态资源管理工作的工作部署,认真做好国家林业局检查反馈我区森林资源管理问题整改工作,有力有效保护好、管理好和发展好全区森林资源,区委、区政府决定在全区范围开展严厉打击查处非法占用林地专项行动工作,是促进全区经济社会发展,改善民生、构建和谐社会的一项重要举措,任务艰巨,意义重大,我局将认真贯彻落实会议精神,严格依法行政,敢于攻坚碰硬,积极推进专项行动工作顺利进行。我们将着力做好以下工作:

一是提高思想认识,强化组织领导。此次国家林业局西北院反馈我区森林资源管理问题中需要我局配合整改的问题有15个,时间紧、任务重、标准高,我局将以今天大会为起点,进一步统一思想,提高认识,主动应对,不等不靠,准确把握国土资源政策界限,从保护生态环境高度出发,充分认识此次专项行动的重要性。我局将成立专项行动工作领导小组,具体负责与林业部门统筹协调,同时,研究制定专项行动方案,明确目标、落实责任,分解任务、细化措施,确保专项行动迅速启动,扎实推进,确保专项执法行动落到实处。

二是加强执法监察,强化监督检查。我局将按照区上的统一部署开展此次专项行动,按照国土资源执法监察“631”工作机制,在日常国土资源动态执法巡查工作的.基础上,密切配合林业部门,结合林业部门林地变更调查,全面摸排破坏林地资源的情况,对辖区内未履行相关审批程序未批先占、批少占多、毁林开垦、非法侵占林地等违法行为进行摸排,逐一列出清单,进行核查,对占用林地的及时向林业部门移交,同时对违法用地依法立案查处。

三是强化建设用地审批,加强利用监管。在今后的项目用地审批工作中,我局将加强与林业、环保、建设规划、湿地、水务、文物部门的联系沟通,及时将项目用地信息向相关部门发送征询意见函,对符合部门要求的项目,依法进行审批,对不符合相关行业规定的一律不予审批。同时按照林业保护“大家管、大家用”的生态保护理念,将林地保护工作纳入乡镇国土资源所目标责任书,加强考核,形成横向到边、竖向到底的工作格局。

四是加强部门联动、打击违法犯罪。我局在日常的执法工作中加强与林业公安部门的沟通联系,积极配合林业公安部门开展联合执法行动,增强执法合力,积极配合森林公安机关进行调查取证工作,坚决依法查处涉嫌毁林案件。同时,我局将利用国土资源年度土地变更调查、年度土地矿产卫片执法监察卫星遥感数据,对判定为疑似占用林地的图斑,积极加强与林业部门信息沟通,对判定为占用林地的违法图斑及时向林业公安部门进行案件移交。

五是结合土地调查,完善规划调整。针对全区林业规划和土地利用总体规划“两张皮”相互不衔接的实际情况,我局将结合今年开展的甘州区第三次全国土地调查,联合林业部门,分门别类摸透区情,提供资料,聘请专业部门做好国土资源调查数据与现有林业调查数据的相互衔接,做到规划科学,口径统一,形成国土、林地“一张图”,达到共同使用、共同保护、共同规划、共同监管的实际效果。

各位领导、同志们,做好此次专项行动工作,我们深感责任重大,必将以超常的工作干劲、过硬的工作作风,打好攻坚战,圆满完成专项行动各项工作任务。

谢谢大家!

学习先进典型会议上的发言

2月25日晚上和26日下午,我们先后学习和收看了6位党员先进典型事迹,其中,学习了发生在我市的身边优秀党员陈祖洪、薛茂兴先进事迹,收看了福州市优秀共产党员代表先进事迹报告会,听了鼓楼区东街街道军门社区支部书记林丹、平潭县平原镇红卫村支部书记林希建、市公安局洋中所社区民警赵钟钦、福州市格致中学党总支副书记郑捷等4位优秀党员的先进事迹的报告,对我有很大的启发,我想对同志们也有很大的启发,刚才同志们都做了很好的发言。下面谈谈我个人的体会和感受,以及以先进典型事迹为标准,结合我们单位实际,查找问题,与同志们共同交流、学习。

1、保持共产党员先进性,要有强烈的事业心和责任感。

只有对所从事的工作有强烈的事业心和责任感,才能持之以恒地把平凡的工作甚至是不起眼的小事做好。一个人一辈子做几件急、难、险、重的事,甚至是几件很有影响的大事是不难的,难的是一辈子把平凡的工作甚至是不起眼的小事做好。因为我们不可能天天遇到急、难、险、重的事,或者惊天动地的大事,长年累月要干很平凡甚至不起眼的小事。党员能勇于承担急、难、险、重的任务,把所谓的大事做好,也能把平凡的工作甚至把件件小事做好,在群众中就有说服力。如陈祖洪,大学本科毕业分配在乡镇基层法庭,能够扎根基层,以生命铸天平,就是有事业心、责任感,心系群众,把群众的事情放在心上,把群众的冷暖系在心头。其他莫不是这样。

2、保持共产党员先进性,要在本职岗位上争创一流业绩。

只有在本职岗位上扎实工作,勤奋尽职,乐于奉献,以满腔热情的态度全心全意为人民服务,才能做出一流的业绩。如薛茂兴、林希建,在村支部书记岗位上,带领群众为迈上小康生活之路而努力奋斗,为群众谋利益,让群众过上好日子。在本职岗位上创造出一流业绩,群众富裕了,感受到党员及至党是真心为群众办实事,谋利益,不仅促进了党群、干群之间的关系,也让我们的党在群众心中扎根更深。

要在本职岗位上创造一流业绩,应要有持之以恒的吃苦耐劳精神,要长期保持严谨细致、一丝不苟的作风。本职岗位上的工作是周而复始,不断循环的,特别是我们医保中心的工作,细致又繁多,没有持之以恒、吃苦耐劳的精神,长时期以后,易产生不耐烦情绪。所以,特别是我们党员,更要有持之以恒、吃苦耐劳的精神。其次,必须不断学习科学文化和专业知识。没有一定科学文化和专业知识作功底,是干不出一流业绩的。

二、查摆问题。

通过学习教育,我感觉到要以三个代表重要思想为标准,结合中心工作实际,深入查找我们工作中存在的不足和差距,深入剖析自己,找出个人在工作的的不足和差距。这样,有利于弥补不足,促进工作,在工作中不断提高自己,创一流业绩。

我感觉到,在工作中,我们要加强以下几个方面的工作:

在县委理论学习中心组会议上的发言

(.3.31)。

――集团公司党委副书记、总经理常文。

同志们:。

今天我们在这里举行了集团第1次党委中心组理论学习会。学习了党委十二届全国人大第五次会议、全国政协十二届委员会五次会议精神;公司副总经理张亮围绕《中共中央国务院关于推进安全生产领域改革发展的意见》结团实际,对作好安全生产工作开展了题为“守护安全、腾飞云岭”的安全培训,这些都是我们下来要认真领会,贯彻落实的。下面我就今天的会议提三点要求。

一、高度重视安全事故高发类型。

安全生产无小事,小磨路的教训是非常惨重的,一个简单的修饰支架导致7人坠落、4死3伤。在安委会上我们对安全生产事故进行了剖析,其中,事故发生率最高的是高空坠落,占事故发生的70%,我们要在生产管理中把高空防落措施作为安全工作重点。按规范“高空”指的是两米以上的高度属于高空作业,但我们的高空指的是四五十米及以上的高度,这样的高度坠落下来后果十分惨重,高空坠落一旦发生,导致严重伤亡的几率很高。二是挖空桩的安全,工地孔口防护基本是不存在的,各单位要认真排查工地,孔口防护三十公分以上,还没有做到的,要及时整改。三是隧道交通事故安全,经统计隧道交通事故多为机械产生事故,说明隧道照明严重不足,要引起高度重视,多方位排查。

还有车辆机械伤害事故、触电、坍塌事故、滑跌事故、物体打击事故等等,这些都是我们要引以为戒的。安全管理不是小事,既要抓面上也要突出重点和针对性,任何一起安全事故都有直接或间接原因,一旦发生,都涉及人员伤亡,都会危及生命,影响家庭和社会。

二、转变观念,防患于未然。

(一)提高认识,转变观念。管理不到位等于谋财害命,很多干部都认为集团购买保险措施到位可以高枕无忧,都认为发生安全事故有保险可以赔偿,这样的理念害人害己。善后不等同于解决问题!各位管理者,要做好本职安全工作最重要的是“防”――有隐患就处理,管理才到位!

(二)建立健全各子公司机构。各子公司和各项目部的机构设置通知已下,各单位要尽快理顺子公司机关的运行,要正常按照法人体系来运作,5月份之前组织人事科要对各子公司机构健全情况进行全面检查。

(三)安全管理队伍要精良。各子公司在设置机关机构的过程中,要特别重视安全机构人员的业务素质和能力,安全管理部门是精英聚集地,作为安全体系的系统管理,首先要保障的是工程安全。比如说,施工方案、施工风险评估,安全部门首先要对设计、方案、风险进行安全评审,并不只是检查安全帽等日常事务,要参与安全检查、参与工程方案的制定、注意全部环节安全隐患,安全管理在公司、集团、子公司层面上要管的是――“防”重特大事故,在人员选派上要引起高度重视。

(四)以平安工地标准化建设为抓手,抓好安全管理。一要通过标准化建设改善施工条件、改变思想,制度培训是标准化建设的基本条件和硬件,但这不够,更重要的是操作和管理的标准化,要通过标准化让农民工在短时间内成为产业工人,最终实现生产标准化;二要关注平安工地考核的动向,最近,质监局出台了相关政策,要求安全平安工地的考核必须要持监理资质才能考核,这意味着安全科技公司原来可以考核的部分业务范围,要面临其他人来考核;考核过不去将会带来信誉评价的过不去,很多同志觉得无所谓,考核一旦a级以下,这个企业就无法再存活下去,没有平台就什么都不是。所以我们要达成共同维护云岭集团这个平台的共识,只有把这个平台支撑好,才有可以施展才华的地方;三要维护平台的风清气正,对于那些挖集团墙角、搞利益输送的人,只要发现坚决清理,坚决维护平台的健康发展;平安工地考核、标准化建设是集团健康发展的起步,大家要重视。

(五)严格执行安全交底。在职代会上、公司安委会上都多次强调过,交底要实行卡片制、包括技术交底、安全交底;我要带头抽查,抽查包工头、工班组长没有卡片的首先处罚子公司经理、分公司经理、项目经理,绝不手软。

(六)安全考证,势在必行。三类人员安全考证应作为集团强制性要求,列出名单,该考的必须考,考起的单位承担费用;考证首先是集团的.需求,然后才是个人的事,同时也是自己的资本;考试并不是为难职工,而是要大家掌握一些基础性、常识性的知识,是适应工作岗位的必要条件。对那些既需要这个证又考不起的人要严肃处理,组织人事要抓好督促落实。

三、端正工作作风,杜绝使用大额资金。

一是多处享受工资待遇的人员,及时上交,很多同志身兼数职,请子公司仔细检查有在两处以上拿待遇的,尽快清理,主动整改;二是大额现金的使用要杜绝,4月30日之前请财务部给大家作指导和要求。现在处于整改阶段,到4月份结束还拒不整改的,几方面拿工资又拒不整改的,就请公司纪委严肃查办。

各单位机构不断完善、制度不断健全、各子公司要快速走入国有企业正常发展的轨道,端正思想、坚定步伐、找准定位,牢记:我们是云南高速公路建设的主力军、是云南公路建设的子弟兵!今天的发言就到这里,请各单位按照要求严格贯彻执行相关会议精神。

纪委书记在中心组理论学习会议上的发言材料

同志们:

根据市委试点办的工作安排,今天,我们在这里组织召开委局中心学习组(扩大)会议,专门集中学习科学发展观内容。刚才,几位同志分别组织学习了中共**届三中全会的《公报》《决定》,学习了《等党和国家领导人在全党深入实践科学发展观活动动员大会暨省部级主要领导干部专题研讨班上的讲话》精神,学习了《贺国强同志在中央纪委监察部开展深入学习实践科学发展观活动动员大会上的讲话》及其相关文件精神。同志们要对所学内容深刻理解,提高认识,把上级的指示、要求落实到学习实践活动中。

目前,全市学习实践科学发展观活动正全面开展,我委局也正在按市试点办的要求快速推进,同志们一边学习、一边工作,确保学习工作两不误。但我们的学习实践活动距规定动作还有一定差距,个别同志还没有进入情况,有的受业务工作影响,学习仅停留于表面上,至此,我们务必引起高度重视,该走的环节一定要走到,严格按要求办事,确保学习实践活动成效。下面我强调四个方面内容:

1、认真学习委局规定的学习内容。相关学习目录已发给大家。其中集中学习内容,要统一时间、统一顺序,规范记录;学习文章、文件的内容要在笔记本中记下一、二级标题,列出对重点内容的理解与分析;在必看的两本书上的文章中(即:《毛泽东邓小平论科学发展》、《科学发展观重要论述摘编》)记下标注符号,强化记忆理解。办公室每周检查一次学习笔记情况,室主任以上领导干部更要注重学习笔记的规范性。

2、完成《学习。

心得体会。

》文章。参与深入学习实践活动的每名干部职工在第一阶段要根据学习培训内容和提供的《委局待解决问题参考》,于20**年10月27日前撰写一篇《学习实践科学发展观。

心得体会。

》文章,及时交办公室并张贴于纪委监察局“学习实践活动园地”中交流,并接受市委试点办的检查。

调研报告。

于20**年10月30日前送办公室汇总,力争形成以优化政务环境为主的多个调研报告成果,以指导和推进我们反腐倡廉建设工作。

委局干部职工要积极参与“解放思想大讨论活动”,围绕“四问四破四立”(即:一是问发展活力不足的原因是什么,破除安于现状、依赖大企业、躺在“存量”上睡大觉的思想,树立开放合作、创新发展的观念;二是问关注民生不够的原因是什么,破除片面发展、重经济建设轻社会建设的思想,树立以人为本、民生优先的观念;三是问城乡统筹缓慢的原因是什么,破除重城市轻农村、重工业轻农业的思想,树立重基层打基础、推进统筹一体化的观念;四是问行政效能不高的原因是什么,破除衙门作风、官本位思想,树立服务优先、效率至上的观念),进行解放思想大讨论,特别是要结合纪检监察职能,围绕“四问四破四立”中的“问行政效能不高的原因是什么,破除衙门作风、官本位思想,树立服务优先、效率至上的观念”谈自己或科室的观点,也可以围绕《委局待解决问题参考》中的问题进行讨论。

由于工作多、时间紧,委局“解放思想大讨论活动”讨论方式将以室为单位分散组织实施,讨论内容要形成书面材料,并于20**年10月29日前送办公室汇总,形成委局“解放思想大讨论活动”材料上报。室主任以上的领导干部还要就学习实践活动中选择与纪检监察相关的某个问题进行分析归纳,找出所分析问题的原因,并针对问题提出解决的措施与办法,所形成的解决问题措施及办法原则上归纳在一页纸以内,随室讨论的问题所形成的书面材料一并送办公室。

全体党员干部要在江油纪检监察网上最近设置的“科学发展观”专题中“解放思想大家谈”“我为纪检监察建言献策”栏目内,积极发表自己的观点分析。同时,要积极参与市试点办网页中的讨论。通过此种方式,广开言路,解放思想,提高认识,增强全面履行纪检监察职责意识,为科学重建、科学发展增添信心与干劲。

1、加强自我学习教育。10月13日,委局召开了学习实践活动动员会,近期,市委又多次召开全市领导干部大会进行集中培训,全市已形成浓厚的学习氛围。作为纪检监察干部,我们要按照中纪委监察部和省、市的统一部署,从严要求自己,认真自学理论、认真记录要点、认真分析问题,深入开展讨论,妥善处理工学矛盾,特别是要在学习实践活动中继续开展中纪委安排的“做党的忠诚卫士、当群众的贴心人”主题实践活动,认真落实“四个对”。通过学习,提高思想认识,增强用科学发展观指导分析、解决问题和做好本职工作的能力。

2、完善活动保障机制。办公室要树立超前思维意识,提前谋划学习实践活动各阶段内容,创新学习实践活动方式,按时上报相关材料,快速提供学习参考资料,适时制作学习实践活动园地和展板,切实抓好学习实践活动保障。各室的同志要为委局的学习实践活动积极建言献策,不断改进学习实践活动模式,增添学习实践活动亮点。

3、加强学习活动领导。一是各室主任要带头学习理论、带头开展调研、带头组织讨论、带头剖析问题、带头制定措施,分管和室主任要组织本室的同志认真开展学习实践活动,对本室同志的学习情况要进行督促检查,并安排专门时间开展调研和思想讨论。二是要积极开展对外宣传,及时归纳总结委局学习实践活动经验,快速制发简报,并利用纪检监察网平台,加强对外宣传,提高委局开展学习实践活动成效。

年:在市委中心组学习会议上的研讨发言党史

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

各位领导,同志们:

根据会议安排,现围绕学习贯彻******关于党史学习教育重要讲话精神、全省全国全市“两会”精神和省委、南充市委党史学习教育安排部署,结合工作实际作一简要发言,不妥之处,敬请指正。

一、铭记党史、滋养精神。

中国******的百年奋斗历程,蕴含了中国******为什么“能”的精神密码,是一座资政育人、继往开来的丰富矿藏。学好党史、铭记党史,从党史中汲取丰厚的思想滋养,“解锁”百年党史背后的“精神密码”。

(一)党史是“最好的教科书”,铭记苦难——增强“理想信念”。“砍头不要紧,只要主义真。杀了夏明翰,还有后来人。”面对国民党反动派的迫害,年仅28岁的夏明翰在临行前写下了气壮山河的《就义诗》,这篇血写的诗字字值千金、句句重千钧,不仅体现了他伟大的人格,更展示了他对崇高信念的不懈追求。在百年的革命史中,虽然出现了向忠发、周佛海、张国焘等背叛革命的事件,但是更多的是诸如方志敏、江姐、刘胡兰、杨靖宇、陈树湘等革命先烈,在面对生与死的考验,他们放弃高官厚禄的封许,用鲜血和生命诠释了对党和人民忠诚的理想信念。为什么他们能够不怕牺牲、舍弃家人?因为他们相信,共产主义一定能够实现!******曾指出,我们党的每一段革命历史,都是一部理想信念的生动教材。唯有不忘初心、牢记使命,始终坚守最初的信念,坚定向革命先烈看齐,才能善谋善为、善作善成、行稳致远。

(二)党史是“最好的营养剂”,传承基因——滋养“红色精神”。“述往以为来者师也,经世之大略。”回望党走过的百年征途,从嘉兴南湖上的一叶红船到巍巍前行的“中国号”巨轮,一批批革命先烈前赴后继,用血泪谱写壮丽史诗。遥想红军当年,在面对国民党反动派的包围追击,为了保存革命火种,进行了艰苦卓绝的两万五千里长征。据统计,***红军在长征途******进行了380余次战斗,攻占过700多座县城,击溃了国民党反动派数百个团的军队,从江西瑞金出发,期间突破了敌人四道防线,强渡乌江、占领遵义、四渡赤水、巧渡金沙江、强渡大渡河、飞夺泸定桥、翻雪山过草地等,每一场战斗都惊心动魄、每一枚足迹都值得追忆。我们要汲取其中的“营养”,不忘立身之本,既不妄自菲薄、也不妄自尊大,把红色基因一代一代传承下去,滋养新时代长征路上的“红色精神”。

(三)党史是“最好的清醒剂”,总结经验——借鉴“历史智慧”。列宁曾说过,忘记历史就意味着背叛。近代以来,由于封建统治者软弱、腐败、无能,我国在政治、经济、文化等综合国力上远远落后于西方列强,在枪炮声中,中国堕入任人宰割的深渊,西方列强肆无忌惮地掠夺我国的宝贵财富,破坏我国的灿烂文化,侵犯我国的领土、主权和尊严,“蚕食鲸吞,瓜分豆剖”。但是,在面对西方文明的侵略,我们并没有放弃,一大批仁人志士从“天朝上国”的封闭意识中警醒过来,看到了自身的落后。1921年在陈独秀、李大钊等的领导下,中国******成立,党在摸索中前行,有合作也有分裂、有信任也有背叛,充满了苦难和辉煌、曲折和胜利、付出和收获。“走得再远,走到再光辉的未来,也不能忘记走过的路。”我们要深刻总结党史中的经验教训,用党史激励自己、用党史警示自己、用党史教育自己,不断认清历史方位,汲取奋勇前行的“智慧与力量”。

二、铭记党史、提升能力。

读史可以明鉴,知古可以鉴今。通过党史学习,让我们汲取前人之智慧、经验、意志和力量,学好党史不仅能让我们继承党的优良传统,滋养我们的精神,还可以拓展我们的历史眼光和历史思维,在党史中汲取攻坚克难的智慧和启迪。

(一)以问题意识学史,提高本领意识。问题是时代的声音。党的历史就是一部直面问题、认识问题、解决问题的历史,涵盖政治、经济、文化、军事、党的建设等方方面面,蕴含着丰富的治党治国治军智慧。“十四五”全面擘画,如何进一步提升科技创新能力?如何做好巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接?如何加快建立健全绿色低碳循环发展经济体系?这一系列问题摆在我们面前,我们要坚持读史学史用史,凝聚奋斗的共识、激扬奋进的力量。要带着问题学、结合工作学,向历史寻求帮助,寻求灵感、借鉴经验,不断强化本领意识,做到求真务实、学以致用。

(二)以辩证方法学史,增强奋斗本领。历史唯物主义和辩证唯物主义是我们学习党史的最根本思想工具。坚持唯物史观,坚持全面看待历史、注重历史的连续性和整体性,坚持实事求是原则,才能把握历史规律,把握党史的主题和主线、主流和本质,并以此增强奋斗本领。要坚持历。

当前隐藏内容免费查看史唯物主义和辩证唯物主义的基本立场,以实事求是的态度,准确把握历史的主流和本质,汲取经验教训,不断增强学习本领、政治领导本领、改革创新本领、科学发展本领、依法执政本领、群众工作本领、狠抓落实本领、驾驭风险本领,更加自觉地为实现新时代党的历史使命不懈奋斗。

(三)以战略思维学史,提升战斗能力。战略思维,就是要跳出历史事件本身,学会融会贯通,站在更宏观的层面总结历史规律,寻找历史进路。只有以战略思维学历史,才能对历史进行全局性和系统性思考,才能站在全局高度思考现实问题,才能要把握整个历史发展的大趋势,并顺应历史趋势在实践中做出合理决策。坚持以战略思维学历史,“读”出系统性的历史规律,不断从党史中汲取继续前进的智慧和力量,并始终保持不畏艰险、锐意进取的奋斗韧劲,持之以恒,久久为功,走好新征程、见到新气象。

三、铭记党史、砥砺奋进。

当前,正值“两个大局”交织,“两个百年”交汇,“十四五”规划实施开局之年,迎接庆祝党的百年华诞之际,学习党史有着特殊的意义,认认真真学习党史,了解党的发展历程,不断坚定信仰信念,厚植担当精神,务实砥砺前行,才能走好新时代的长征路。

注重学以致用出成效。将党史学习教育过程中领会到的智慧、经验、办法同落实上级重要讲话重要指示、国省市两会精神学习教育和阆中工作实际相结合,发挥理论联系实际,理论指导实际作用,立足自我本职工作助代表履好职、为群众办实事、助力阆中经济社会发展、“十四五”开局取得良好成效,以实际行动践行“为人民服务”的初心。

(二)立足本职工作谋发展。深入学习贯彻落实党的***五中***精神,站在全局和战略的高度,深化对人民代表大会制度本质特征、重要地位和巨大作用的认识,切实增强做好新时代人大工作的责任感和使命感;要贯彻落实好省委、南充市委和阆中市委关于加强新时代地方人大工作的意见文件精神,不断推进监督工作精准化、重大事项决定法治化、干部任免工作规范化、代表履职高效化,为依法行使职权提供基础支撑;要坚持围绕中心、服务大局,积极投身高质量发展的主战场、改革创新的最前沿、法治建设的第一线,不遗余力促发展、惠民生、攻难题,为开创阆中“十四五”经济社会发展新局面贡献人大力量。

(三)坚持真抓实干作贡献。大道至简,实干为要。立足新形势、新使命、新要求,不断加强自身建设和实践探索,不忘初心、牢记使命,履职尽责担使命,真抓实干作贡献。一要积极出谋划策,深刻认识和准确把握新形势、新目标、新阶段、新格局、新部署、新要求,紧紧围绕我市“十四五”时期经济社会发展,加强调查研究,深入思考问题,提出具体化、可操作的意见建议。二要积极服务群众,带着真挚感情办好民生实事,维护群众合法权益,充分发挥党和政府联系群众的桥梁纽带作用,最大限度地把群众的思想和行动凝聚起来,使经济社会发展过程成为人民主动参与、共享成果的过程。三要积极投身实践,立足本岗、担当作为,拿出勇气、拿出干劲,努力创造经得起历史、实践和人民检验的业绩。

纪委书记在中心组理论学习会议上的发言材料

今年以来,县局(分公司)根据省、市局(公司)的要求,在整个烟草系统相继开展了继续解放思想学习讨论活动和“严格规范、富有效率、充满活力”的创建活动,通过参加集体学习和自学,浅谈几点认识。

我认为“学习讨论活动和创建活动”两者之间有内在的联系,两者之间相互依存,只有通过认真的开展”继续解放思想,坚持改革开放,推动科学发展观,促进社会和谐的学习讨论活动,克服盲目骄傲、自满情绪,增强忧患意识,推动企业有好又快发展;克服因循守旧观念,强化改革创新意识,着力解决企业发展的根本性问题;克服无所作为的精神状态,增强奋发有为的进取意识,推动企业健康发展;克服急功近利思想,增强可持续发展意识,提高经营能力和盈利水平;克服贪图享乐思想,增强艰苦奋斗意识,着力解决工作作风方面存在的问题;克服片面狭隘思想,树立大局意识,增强企业可持续发展的能力,才能创建严格规范、富有效率、充满活力的烟草企业。

继续解放思想,就是要引导整个系统广大党员干部正确把握形势,客观认识昌宁烟草目前的实情,更新思想观念、适应新形势,坚持用改革的办法解决发展中的问题,深入贯彻科学发展观,**发展难题,始终保持不甘落后,奋力争先的志气,始终保持敢想敢干,敢为人先的气貌,以崭新的精神面貌和工作作风推动我县烟草产业再上新台阶。

继续解放思想,就是坚持注重实效,促进工作。务求实效,促进工作是开展这次继续解放思想大讨论活动和创建活动的基本原则和根本目标。继续解放思想大讨论活动和创建活动归根结底要体现在发展上,作为烟草企业来说促进发展的关键是优化服务,优化服务的关键是提高效率,提高效率的关键是改进作风,改进作风的关键是解放思想,这是一个良性循环过程,要通过解放思想大讨论活动,使烟草系统广大干部职工的思想和行动更好的统一到市局(公司)的工作部署上来,以更加先进的思想和理念,更加宽阔的胸怀和眼界,更加强烈的事业心和使命感,更加昂扬的精神风貌,更加务实的工作作风,投入到实现我县烟草企业发展新跨越的实践中来。

创建“严格规范、富有效率、充满活力”全国烟草企业的发展目标,体现了解放思想,坚持改革,科学发展,与时俱进的时代精神。是烟草企业确立和增强核心竞争优势的内在需要,也是承担社会责任的外部需要,在创建活动中,规范要通过加强管理实现,效率和活力要通过优化服务实现,也就是说,加强管理的同时还要不断加强服务,要树立服务就是发展,服务就是经营的理念,在实际工作中的做好对烟农、消费者的服务,力争做到服务的差异化、个性化、感情化、人性化,实现“人人是窗口,事事见服务”的目标。“作为目前的昌宁烤烟生产,在各级各部门支持帮助下,在广大干部职工的努力下,虽然发展迅速,但也存在一些制约因素:一是产业之间争地、争劳力现象突出,给烤烟生产加快发展带来了较大的压力;二是烟叶生产整体水平特别病害预防防治、烘烤技术、还有待提高;三是基础设施如烤房、烟水工程等还较为薄弱,抵御自然灾害能力不强,造成种烟效益偏低,烟农种烟积极性不稳定;四是烟农素质参差不齐,差异大,技术措施难以落实到位;五是烤烟技术队伍特别是辅导员主管和辅导员队伍素质偏低,掌握不了烤烟生产的各项科技措施,不会做农村工作,难以担当技术指导培训工作;六是规范管理水平在细节上(如:合同本的填写等)有待进一提高;七是烟草技术员思想认识还存在差距,墨守成规、因循守旧的工作思维根深蒂固,难以破除。八是统筹兼顾意识不强。烟叶生产管理科作为全县烤烟生产的技术职能部门,应该有很强的统筹兼顾意识,全面安排指导全县生产技术工作,但在工作中,经常出现“见子打子”和“手忙脚乱”的现象,对顺利开展工作造成了影响。这些存在问题,要求我们必须通过学习活动和创建活动,树立忧患意识、竞争意识、创新意识和责任意识,创造性的开展各项工作,真正构建责任烟草、诚性烟草、效率烟草、和谐烟草,切实提高昌宁烟草在市场上的竞争力。

(一)继续解放思想,增强责任意识。

站在烟叶科是全县烤烟生产管理职能部门的角度,增强责任意识,树立高度的责任感和危机感,在工作时开拓思想,锐意进取,创新工作思路,解决工作粗放,细心不够,见子打子的现象,从省局(公司)把保山列为新烟区的长远目标出发,按照稳得住,有发展的新思路,围绕坚持优化结构、规模发展、突出特色、提高质量、着力提高优质烟叶的生产保障能力的工作重点做好各项工作。

准》为中心,其它政策措施为重点,建立培训学习逐级负责制,一级抓一级的培训方法,同时创新培训方法,以竞赛、召开模拟现场会和相互提问等形式进行培训学习,确保技术队伍的理论和实践水平同时提高,提高其综合素质,以适应烤烟生产技术不断发展和创新的需要。

(三)切实加强管理,建立以辅导员为主体的“严格规范,富有效率,充满活力”的烤烟生产技术队伍。

通过加强辅导员的考核管理,严格考核过程和方法,创新考核奖惩措施,树立起责任感和危机感,充分调动辅导员的积极性,主动性,把烤烟辅导员建设成为一支作风过硬、烤烟生产技术过硬、服务意识过硬的第一线烤烟生产技术指导员队伍。负责烟农从面积落实、合同签订、大田移栽到大田期管理、烘烤和收购的一条龙服务工作,通过全线的生产技术指导,全面贯彻落实《保山烤烟综合标准》,不断提高烟农科技种烟意识,不断加大科技投入,实现烤烟增效、烟农增收的目的,为烤烟生产持续、有序的发展奠定坚实的基础。

(四)抓住保山建立特色优质烟叶基地的机遇,认真进行调查研究,重点突破和攻克红大品种病害暴发快、难烘烤等关键技术,确保今年全县10.448万担的红大种植收购任务的完成,为来年进一步扩大红大品种的种植规模,发展优质特色烟叶奠定坚实的基础。

(五)充分论证,积极开发夏烟早植项目,拓展发展空间。下一步,要结合对今年有下烟早植项目的卡斯、鸡飞、大田坝三个烟草工作站做好该项目的总结分析材料,找准今年存在的问题和成功经验,为来年推广夏烟早植项目积累经验,缓解烤烟生产任务逐年增加的压力,确保规划目标的顺利实现(敬请期待本站推出更好文章:)。

(六)积极做好新区开发规划工作。根据市公司关于新区开发及规模发展规划的通知要求,全县按照2014年发展到22.5万担,2014年发展到24.5万担,以后逐年发展,到“十二五”末发展到30万担的发展目标进行规划,在规划时按照现代烟草农业发展的思路,做到基本烟田、烤房建设、烟水工程和站点建设规划统筹兼顾,专业化队伍建设科学合理、有较强的可操作性和可行性,切实改善全县烤烟生产的条件,降低烟农劳动强度,实现烟农轻松种烟。

总之,通过这次学习,我自身的思想意识得到了更新,增强了开放性的思维意识,将在今后的工作中将起到重要的指导作用。

理论中心学习组会议上的表态发言

同志们:

刚才,周梅书记组织大家学习了省、市党代表大会议精神,县(区)卫生局、管委会社会事业局和市直医疗卫生单位的负责同志,结合工作实际分别谈了20**年的工作打算。讲得非常好,思路清晰,重点突出。下面,我就学习贯彻省、市党代表大会精神,做好20**年重点卫生工作,讲几点意见。

一、抓好四项制度改革,着力解决群众看病难、看病贵问题。

1月8日,在北京召开了全国卫生工作会议,吴仪副总理在致信中强调,医疗卫生事业是造福人民的事业,党的十六届六中全会通过的《关于构建社会主义和谐社会若干重大问题的决定》,把加强医疗卫生服务,提高人民健康水平,作为和谐社会建设的一项重大任务,提出了人人享有基本卫生保健服务的目标。胡总书记就医疗卫生改革发展问题发表了重要讲话,为我们指明了方向和目标。我们要充分认识加快医疗卫生事业发展的重要性和紧迫性,明确卫生部门必须履行职责与承担的重任,进一步做好20**年的各项卫生工作。

(一)建设覆盖城乡居民的基本卫生保健制度。我国的基本国情,决定了健康保障制度必须从最基本的卫生保健入手。也就是说,要建立一种由政府组织,向全体居民免费提供公共卫生服务和按成本收费提供基本医疗服务的健康保障制度。其实质是要加强公共卫生体系、农村卫生体系和社区卫生体系建设,并健全财政经费保障机制,完善公共卫生机构和城乡基层卫生机构的公共服务职能。要以人人享有基本卫生保健为目标,以公共卫生机构、农村卫生机构和城市社区卫生机构为服务主体,采用适宜医疗技术和基本药物,由政府承担人员经费和业务经费。目前,我们已经具备了着手建立基本卫生保健制度的.条件:一是党中央强调以人为本,切实维护人民利益,注重发展成果由人民共享,这是政治基础;二是我市经济快速发展,财政收入稳定增长,这是经济基础;三是人民群众要求基本卫生公平,期盼社会和谐,这是社会基础;四是我市已经初步建立了遍及城乡的医疗卫生服务网络,取得了初级卫生保健服务的工作经验,这是工作基础。我们一定要按照六中全会《决定》的要求,扎实工作,积极推进。

(二)建设多层次的医疗保障制度。基本卫生保健制度的建立,可以为城乡居民提供基本卫生保健服务,但不能满足群众所有的医疗服务需求,居民患重病到医院治疗,还需要建立社会医疗保险制度抵御经济风险。由于我们的城市化水平低、居民收入差距大、农业人口和非正规就业人口多,在相当长的时期内,目前还难以建立起统一的、城乡一体化的社会医疗保险制度,只能根据城乡实际情况和不同人群的收入情况,建立不同形式的混合型医疗保险制度。20**年,我们要重点抓好三项医疗保障制度建设。一是要继续抓好济困医院(病房)建设,不断完善济困医院(病房)建设体系和相关制度,发展社会医疗救助,让更多的困难人群看得起病、治得好病;二是要加快推进新型农村合作医疗。着力搞好xx区的新型农村合作医疗扩大试点工作,建设覆盖全市的、比较完整、具有新余特色的健康保障体系。三是要做好做优干部和高级专业技术人员健康保健,做到无病早防,有病早治。

(三)建立基本药物制度。药品是维护人民健康的特殊产品和重要手段。药品的特殊属性决定了药品的生产、流通具有一定的社会公益性质,不能完全靠市场调节。政府应该加强对药品生产、采购、配送、使用等环节的监管。六中全会《决定》提出建立国家基本药物制度,整顿药品生产和流通秩序,保证群众基本用药。这是治理医药秩序混乱,价格虚高,不公平交易,商业贿赂严重等问题的一项根本制度,也是保证医疗质量、促进合理用药、减轻患者负担的重要措施。我们要按照安全、有效、必需、价廉的原则,制定基本药物目录;加大药品招标采购力度,逐步规范同种药品的名称和价格,保证基本用药,严格使用管理,降低药品费用。同时,要严格企业和药品准入,严防药品流通领域的商业贿赂,加强药品使用过程中的监管,确保人民群众用药安全、有效。

(四)建立科学、规范的公立医院管理制度。六中全会《决定》和胡总书记《讲话》中,都强调要遵循政府主导、社会参与、转换机制、加强监管的原则,按照政事分开、管办分开、医药分开、营利性与非营利性分开的要求,深化医疗机构管理体制、运行机制、财政经费保障机制改革,推进医疗机构属地化和全行业管理,理顺医药卫生行政管理体制,强化公立医院的公共服务职能,纠正片面追求经济收益的倾向。今年,我们要在三个方面下大力气,一是要强化对医疗机构的监管,改变监管不力,监督不到位的被动局面。二是要改革医院“以药补医”机制,逐步减少药品收入占业务收入的比例,逐步取消药品加成政策。三是要对营利性与非营利性医疗机构,实行不同的经济政策,维护非营利性医疗机构的公益性质。对公立医疗机构要规范收支管理,控制盲目创收倾向。

二、抓好三大卫生服务体系建设,着力推进城乡医疗卫生事业协调发展。

20**年,我们在加强公共卫生体系、农村卫生体系和社区卫生体系建设方面取得了很好的成绩,也得到了上级和人民群众的充分肯定。今年,要继续在这三大服务体系建设上突破,不断缩小城乡差距,切实保障城乡居民健康权益。

第一、要在公共卫生体系建设上突破。首先要加强公共卫生能力建设。疾病预防控制机构重点要提高人员技能,改善服务质量,狠抓内部管理和内涵建设,积极探索符合我市实际和疾病防治模式转变的工作新机制,进一步改善服务态度,改进工作作风,提高检测手段和水平,增强疾病预防控制能力;医疗机构要在保障基本医疗服务的前提下,努力提高医疗服务质量与水平,提升应对突发公共卫生事件的救治能力。二是要建立公共卫生机构与医疗、农村和城市社区卫生机构的合作机制,构建城乡公共卫生安全网;三是要加强卫生应急体系建设,健全卫生应急管理和协调机制,完善卫生应急预案与公共卫生信息体系,健全监测预警系统、医疗救治系统和指挥系统。市紧急救援中心要尽快建立“120”统一调度指挥平台,切实履行院前急救职能,开展伤病员现场急救、转运和重症病人途中监护。四是要认真落实重大传染病防治政策,努力构建慢性病防控体系,加强采供血机构质量体系建设,加强健康教育和心理保健咨询。

第二、要在农村卫生服务体系建设上突破。一是继续抓好农村卫生工作先进县、农民满意乡镇卫生院创建活动,巩固和健全县、乡、村三级农村医疗卫生服务网络,以县级医疗卫生机构为龙头,以乡镇卫生院建设为中心,在每个乡镇建设好一所公立卫生院,每个村建设好一所卫生室,力争到,建设起比较完整的农村医疗卫生服务体系;二是坚持以乡村两级为重点,加强农村三级卫生保健体系建设,落实职能、人员和工作经费,积极推进乡村一体化管理,组织对乡村卫生人员的岗位培训,继续开展城市医生支援农村工程;三是加快推进新型农村合作医疗试点工作,加强新农合管理能力建设,不断完善试点工作制度;四是建立农村公共卫生政府投入保障机制,确保农村居民享有基本公共卫生服务。

第三、要在加快城市社区卫生服务发展上突破。认真贯彻全国、全省城市社区卫生工作会议精神,大力发展社区卫生服务。整合区域内现有卫生资源,通过重组、改造和功能调整,对社区卫生服务机构进行重新规划与布局。以创建省级示范和星级社区卫生服务机构为契机,加强社区卫生服务机构的基础设施建设,努力提高社区卫生服务质量,进一步完善社区卫生服务功能。20**年,全市要保证新增5个社区卫生服务站,力争有1-2个社区卫生服务机构达到省级示范标准,2个社区卫生服务机构达到三星级标准。要加快高素质、群众信赖的优秀专业技术队伍建设,提高社区卫生服务水平。制定和落实社区卫生配套政策,确保社区卫生服务稳定发展。

三、贯彻医院管理八字方针,着力推进医院综合服务能力建设。

今年,要在全市继续开展医院管理年活动,活动内容包括改革医院不适宜的经济激励机制,加大医院院长的管理责任,将部分公立医院改造成社区卫生机构等十项内容。我们要按照高强部长在20**年全国卫生工作会议总结讲话时提出的“调整、充实、整顿、提高”的八字方针,下大力气抓好医院管理。

(一)调整城市医疗服务体系结构。要下决心、下大力气把现有的适合建成社区卫生服务机构的一级医院、二级医院或企业医院改造成社区卫生服务机构,加大对其投入和保障力度。市直各医疗机构要加强对医院所办社区服务机构的统一经营管理;不愿纳入医院统一经营管理的,由本人提出申请,变更医疗机构名称、性质和执业范围,退出社区卫生服务机构系列,其人事关系转入市人才交流中心。

(二)全面充实医院发展内涵。医院发展要体现又快又好。现在,我们必须改变单纯依靠投入大型仪器设备、大型基建建设、“高大全”式的外延式发展模式,反对医院豪华化、运转成本高昂化的不良倾向。要将发展理念和发展模式转变到内涵发展上来,通过丰富医院管理内容,努力挖掘现有潜力,依靠管理提高医疗服务质量,促进医患关系和谐。

(三)大力整顿医德医风和执业环境。要通过对医德医风的教育,使广大医务工作者正确认识自己肩负的神圣使命和崇高价值。各医疗机构要通过努力改善服务、提高医疗质量、加强医患沟通、完善应急机制、及时化解纠纷苗头、采用法律手段维护合法权益等举措维护执业环境,构建平安医院。

(四)着力提高医疗服务水平。要依靠医德医术保证医疗质量,减少医疗纠纷、医疗事故的发生。要将医疗服务质量列为医院管理中最核心的问题,将医疗纠纷、医疗事故的发生率作为衡量医院管理水平的重要指标。各医疗机构要努力提高医院财务管理水平,医院的管理层必须树立科学的发展观和正确的政绩观,把维护群众利益作为重要工作目标,少花些时间从事临床专业技术服务,多花些时间加强和改善医院管理、切实维护医院公益性质,培养造就一支专业化医院管理干部队伍。通过加强管理、规范服务、严格纪律,有效提高服务质量,减轻群众医药费负担。

理论中心学习组会议上的表态发言

《党政领导干部选拔任用工作条例》颁布以来,中央、省委相继出台了一系列配套文件,最近,省委又下发了6个法规性文件,对干部人事制度改革作出了相关的明确规定。为此,省、州组织部门近期相继举办了相关培训会,并明文要求各级党委从讲政治、讲大局的高度,把认真学习贯彻好《条例》等一系列文件作为当前一项重大的任务,统一思想,提高认识,加强领导,精心部署,认真执行。县委对此高度重视,在此次中心组理论学习中安排了相关学习内容,根据学习要求,结合工作实际,我谈几点认识:

一、干部人事制度改革的重大意义。

干部人事制度改革是中国政治体制改革的实质内容之一,也是中央推进的诸多改革的重点之一。改革开放以来,在邓小平理论和“三个代表”重要思想的指引下,干部人事制度改革随着经济体制改革和政治体制改革的进程逐步展开,不断深化。特别是党的十六大提出全面建设小康社会的宏伟目标、十六届四中全会对加强党的执政能力建设作出全面部署以来,面对新的形势和新的任务,要求我们必须进一步加快干部人事制度改革的步伐,实现政治体制改革与经济体制改革相协调。这对于我们加强党的先进性建设及执政能力建设,建设高素质的干部队伍和坚强的领导班子,保证党的基本路线的贯彻执行,保持经济社会事业持续、快速、健康发展,保证党的事业的兴旺发达和国家长治久安,具有十分重大的意义。

二、中央、省委关于深化干部人事制度改革的相关文件精神。

自中央印发《深化干部人事制度改革纲要》后,7月又印发了《党政领导干部选拔任用工作条例》,这是积极推进政治体制改革的实际步骤,是深化干部人事制度改革的重要举措。有利于建立健全科学的干部选拔任用机制和监督管理机制,有利于进一步拓宽选人视野,促使优秀人才脱颖而出,有利于推进干部工作的科学化、民主化、制度化。

4月,中央颁布了《公开选拔党政领导干部工作暂行规定》、《党政机关竞争上岗工作暂行规定》、《党的地方委员会全体会议对下一级党委、政府领导班子正职拟任人选和推荐人选表决办法》、《党政领导干部辞职暂行规定》和《关于党政领导干部辞职从事经营活动有关问题的意见》等干部人事制度改革文件。这5个文件,加上此前中纪委和中组部联合下发的《关于对党政领导干部在企业兼职进行清理的通知》,通称“5+1”文件。这6个文件的颁布,抓住了干部人事制度改革和干部管理工作中的重点、难点问题,总结吸收了各地各部门的实践经验,体现了中央对干部人事制度改革的新要求,是中央从整体上不断推进干部人事制度改革的重要举措。其重点是希望以此来解决干部能上能下和能进能出、扩大党内民主、加强干部监督等问题。而贯穿其中的基本精神,就是要用科学的'制度、民主的方法、良好的作风、严格的纪律,把人选准用好,努力形成广纳群贤、人尽其才、能上能下、充满活力的用人机制,进一步提高领导班子和领导干部的领导水平和执政能力,从组织上保证改革开放和现代化建设的顺利进行。

近年来,省委按照中央对干部人事制度改革重点突破、整体推进的总体要求,结合我省经济社会发展的需要,把干部人事制度改革作为加强各级领导班子和干部队伍建设的重要措施,坚持以扩大民主为方向,以完善考核为关键,以解决干部“能上能下”为重点,以强化监督为保障,大力推进干部人事制度改革,先后制定了30多个深化干部人事制度改革的具体措施,在一些方面取得了突破性进展。

省委为着力解决“扩大民主、规范程序、疏通出口”等干部人事制度改革方面的问题制定出台了5项制度这意味着云南省干部人事制度改革进一步向纵深发展。这5项制度是:《云南省各级党委常委会议讨论决定干部任免事项投票表决办法(试行)》、《云南省党的地方委员会全体会议对下一级党委、政府领导班子正职拟任人选和推荐人选表决办法(试行)》、《云南省党政领导干部破格、越级提拔任用办法(试行)》、《云南省党政领导干部任职试用期办法(试行)》和《云南省调整不称职不胜任现职党政领导干部办法(试行)》。“请无为者让位让有为者有位。”是省委组织部领导对这5项制度的一个较为形象化的描述。在这5项制度中全委会和常委会票决制度是扩大干部选拔任用工作中的民主规范干部选拔任用的程序性的规定;调整不称职不胜任现职领导干部办法和试用期制度是打通干部“能下”出口的实质性措施;领导干部破格越级提拔办法是推进干部年轻化进程规范破格、越级提拔干部的具体办法。这5个制度既坚持以《党政领导干部选拔任用工作条例》和《深化干部人事制度改革纲要》以及有关规定为基本依据同时又体现了实事求是、改革创新的精神注意与云南省边疆民族地区实际相结合确保制度具有较强的针对性和可操作性。比如《云南省调整不称职不胜任现职党政领导干部办法(试行)》通过对不称职、不胜任的现职领导干部的认定标准作了细化;对认定不称职、不胜任现职领导干部的原则、方法、途径作了明确的规定;提出了安置被调整干部的措施明确了相应的待遇等在解决领导干部“能下”的问题上取得了实质性的突破。据了解这5个制度的出台还在全国干部人事制度改革方面创造了3项全国“纪录”:这样集中地一次性推出干部人事制度改革的系列“办法”在全国尚无先例;就越级提拔、破格提拔领导干部制定出一套完整的、具有较强可操作性的办法在全国也属首创;全委会和常委会票决制度的实施我省也成为全国第一个把领导干部选拔任用票决制在一个省的范围内全面、普遍推行的省份。

三、省委最近出台的六个法规性文件的精神实质。

为认真贯彻党的十六届四中全会精神和中央对干部选拔任用工作的新要求,今年5月,省委在深入调查研究的基础上,科学总结了我省干部人事制度改革的经验,制定出台了《关于建立健全云南省各级党委(党组)科学民主决策制度的意见》、《云南省差额选拔任用正职领导干部暂行办法》、《关于在民主推荐、干部考察中进一步贯彻群众公认原则的暂行规定》、《云南省县(市、区)党政领导班子和成员政绩考核评价办法(试行)》、《关于严厉整治用人上不正之风和腐败现象及坚决防止干部“带病提拔”问题的意见》和《云南省科研院所行政领导职务聘任办法(试行)》6个法规性文件。其中:。

《关于建立健全云南省各级党委(党组)科学民主决策制度的意见》规定,不得以传阅会签或个别征求意见等形式代替议事和会议表决。《意见》明确了各级党委(党组)集体研究讨论重大事项主要包括:研究部署本地区本部门党的思想、组织、作风以及廉政建设方面的重大问题,研究决定本地区本部门干部任免、干部队伍和人才队伍建设中的重要问题,研究本级领导班子自身建设和下级领导班子建设中的重大问题等8个方面的内容。

《云南省差额选拔任用正职领导干部暂行办法》规定,民主推荐正职领导干部,要按照1:2的比例在本单位或其他单位进行推荐。该办法主要内容为:确定考察对象时,应当把民主推荐的结果作为重要依据之一,多数人拥护且符合任职条件的,方可列为差额考察人选。差额考察正职领导干部,必须要同一职位差额推荐出的两个人选进行比较考察、综合分析。同一职位考察人选应由同一考察组进行考察。组织人事部门对同一职位提出差额建议人选,在一定范围内酝酿后,确定1名拟任人选(即“三差额”:差额推荐、差额考察、差额酝酿)。讨论决定由党委常委会对拟任人选进行投票表决,投票时必须有2/3以上常委到会,方可进行表决;表决以应到会人数超过半数同意为通过。县级以上党委、政府所属事业单位和工会、共青团、妇联等人民团体的领导班子参照本办法执行。

《关于在民主推荐、干部考察中进一步贯彻群众公认原则的暂行规定》是为进一步扩大干部选拔任用工作中的民主,落实党员群众在干部选拔任用工作中的知情权、参与权和监督权。主要是扩大了会议投票推荐范围和个别谈话推荐范围,扩大的“人员范围”一般不少于《干部任用条例》规定“基本范围”的20。同时规定,在民主推荐干部中,对正职的推荐原则上要同时获得会议投票推荐赞成票三分之一以上、个别谈话推荐赞成票的二分之一以上,方可列为考察人选;对副职的推荐原则上要同时获得会议投票推荐赞成票四分之一以上、个别谈话推荐赞成票的三分之一以上,方可列为考察人选。

《云南省县(市、区)党政领导班子和成员政绩考核评价办法(试行)》确定了考核评价对象、考核评价程序、考核评价内容和方法、考核结果运用、考核机关、考核纪律与监督6大部分。其中主要规定:确定等次,领导班子和成员的考核等次由考核主管机关审核后上报州(市)党委审定,被评为“好班子”的数量一般不超过被考核班子总数的20%,被评为“优秀”等次的数量一般不超过班子成员人数的15%;考核评价内容:党委班子主要考核评价党的建设、经济发展、社会和谐、自身建设4个方面,计16项内容;政府班子主要考核评价经济发展、社会和谐、可持续发展、自身建设4个方面,计16项内容。

《关于严厉整治用人上的不正之风和腐败现象及坚决防止干部“带病提拔”问题的意见》要求坚决做到“4个查处”:坚决查处“跑官要官”和“买*卖官”行为,对“买官*官”行为,无论是行贿“买官”者还是受贿“卖官”者,一经查实,一律先免去现任职务,再按有关规定处理;坚决查处各种非组织活动,在对民主推荐、组织考察、酝酿和选举过程中进行请客送礼、拉票*选、散布谣言、威胁利诱等非组织活动,要立即取消任职资格,已提拔的要从领导岗位上撤下来;坚决查处干部“带病提拔”问题,各级党委和组织人事部门必须按照权责一致的原则,明确推荐、考察、决策等各个环节的责任,做到“谁推荐谁负责,谁考察谁负责,谁决策谁负责”。对“带病提拔”的干部,确实存在违反规定选拔任用干部问题的,要追究有关责任人责任;坚决查处违反选人用人规定的行为,凡是违反《党政干部选拔任用工作条例》及相关规定作出的干部任免决定,一律无效。《意见》要求严格把好六道关口和不断强化六项监督,即严把干部标准关、群众公认关、民主推荐关、干部考察关、任用决策关、任前公示关,不断强化对选拔任用工作的监督、领导干部的监督、组织部门的内部监督、经济责任审计监督、相关机构的协同监督和群众监督。

《云南省科研院所行政领导职务聘任办法(试行)》在我县不适用,在这里我就不展开说了。

这次省委下发的6个文件,充分体现了省委对干部人事制度改革的高度重视。这是省委与时俱进、开拓创新,不断深化干部人事制度改革,建设高素质干部队伍的重大举措,是我省保持共产党员先进性教育活动的一大成果,是干部人事工作必须遵循的基本规章。6个文件的颁布实施,标志着我省在干部工作民主化、干部选任规范化、政绩考核科学化、干部出口系统化、班子决策制度化上取得了新突破:

一是以扩大民主参与为前提,进一步建立健全了干部选拔任用机制。在干部组织推荐、考察考核方面扩大了会议投票推荐、个别谈话推荐和干部考察听取意见的范围;选任乡级以上正职领导干部时实行“三差额、一票决”的办法。

二是以评定实绩为核心,进一步建立健全领导班子和领导干部政绩考核评价机制。首次选用定性与定量相结合的方法进行试点。在考核方式上,采取上级评、同级评、下级评、群众评、个人评相结合。在考核内容上,党委班子重点考核党的建设、经济发展、社会和谐、自身建设,政府班子重点考核经济发展、社会和谐、可持续发展、自身建设,班子成员重点考核思想政治、领导能力、工作绩效、表率作用。

三是以疏通出口为重点,进一步建立健全了干部能上能下机制。对全省乡级以上领导成员辞职的原因、条件、程序、安排及处理,首次做出了全面系统的规定。

四是以科学民主为保障,进一步建立健全了领导班子民主决策制度。首次规定了各级党委(党组)8个方面的重大事项决策范围、3项议事原则、6项决策程序、4项保障机制。

四、抓好学习贯彻,不断深化干部人事制度改革。

近年来,我县以贯彻执行《条例》为核心,以建立健全选拔任用和管理监督机制为重点,以科学化、民主化和制度化为目标,整体联动,相互协调,积极探索、建立和完善了一些配套政策,在深化干部人事制度改革方面取得了初步成效。特别是今年以来,干部选拔任用和监督管理工作有了新进展:一是在干部能上能下问题上有了新突破。县委制定出台了《**县党政领导干部目标责任考核管理办法(试行)》,决定从今年开始,集中对10个乡镇和58个县属部门的领导班子进行考核。以拓宽干部“能上”的渠道,疏通干部“能下”的渠道,努力形成优秀干部“上”得来、“上”得服众,不称职干部“下”得去、“下”得服气的良好格局。把那些抓发展有本事、抓稳定有实绩的干部选拔到各级领导岗位上来。对那些在位不谋事、占位不干事、工作长期打不开局面、群众意见多的领导班子和成员,将予以调整。二是在建立和推行干部实绩考核评价办法上有了新突破。积极探索目标管理责任制与领导班子和领导干部年度考核相结合的“三位一体”考核制度。县委、县政府制定了《各项中心工作目标责任考核办法》和《县属部门目标管理考核内容及办法》,首次将年度中心目标考核延伸到县属各部门,层层实行目标管理,逐级签订责任书,建立奖优罚劣的激励机制,进一步形成以实绩看干部、凭实绩用干部的选人用人导向。三是在干部监督工作上有了新突破。为及时了解掌握干部的思想、工作和学习情况,进一步加强沟通,加深了解,促进工作,出台了《关于建立领导干部联系谈话制度的实施意见》,并拟定了联系谈话计划表,明确了谈话人、谈话对象、谈话地点、谈话时间、联络员和记录人,确保了谈话制度落到实处。

各位领导,深化干部人事制度改革,是建设高素质干部队伍带根本性、全局性、稳定性和长期性的问题,是一个艰巨的系统工程。当前,摆在我们面前的一个重要任务,就是学习贯彻好中央、省委关于深化干部人事制度改革的一系列文件精神,不断把干部人事制度改革引向深入。

要贯彻落实好这些规定,基础在学习,我们要带头身体力行求真务实之风,以对党和人民高度负责的精神,亲自抓,带头学,在学深学透、学以致用上下功夫。同时,要贯彻落实好这些规定,核心在落实。我们要进一步树立和落实科学发展观、人才观和正确政绩观,不断增强政治、组织、法纪观念,进一步把精力集中到办实事上,把功夫下到抓落实上,努力形成广纳群贤、人尽其才、能上能下、充满活力的用人机制,造就一支高素质、能够担当重任、经得起风浪考验的领导干部队伍,为改革开放和现代化建设提供坚强的组织保证,不断开创和谐**新局面!

我的发言结束了,不对的地方请各位领导批评指正。

在年“建设学习型机关”动员部署会议上的发言

大家要想清楚为什么要学习,学习的目的、意义、重要性是什么。这要首先解决思想和认识的问题,因为思想是行动的先导,只有想明白了,思想通了,才能内生动力,才能学得进去,才能学有所获。

周恩来总理在中学时代就立志:“为中华之崛起而读书”。这句话充分展现了为国家和民族而学习奋斗的责任感、使命感。党的十八大作出,建设马克思主义学习型政党和建设学习型大国的重大战略部署。党的十九大报告指出,党员干部要增强八个方面的本领,排在第一位的就是要增强学习本领,在全党营造善于学习,勇于实践的浓厚氛围,加快建设马克思主义学习型政党,推动建设学习型大国。习近平总书记强调,党员干部一定要把学习作为一种政治责任,一种精神追求,一种生活方式,做到学以益智,学以励志,学以立德,学以修身。党中央和总书记的要求就是我们的行动指南和奋斗目标,也是我们要建设学习型机关的根本所在。

为什么要建设学习型机关,我想重点要从三个层面去理解,即政治层面、工作层面和个人层面。

(一)政治层面。

重视和加强学习既是我们党的优良传统和政治优势,又是我们党加强自身建设的宝贵经验,更是新时代对党员干部的客观要求。党的十八大以来,以习近平同志为核心的党中央,对学习教育工作非常重视,先后在全党范围内组织开展了群众路线教育实践活动,“三严三实”专题教育,“两学一做”学习教育、“不忘初心,牢记使命”主题教育、党史学习教育等活动,这些无一不体现党和国家对广大党员干部学习教育上的重视,正是有了一系列的学习教育,使我们全民族的思想更加统一,我们党和国家更具有凝聚力、战斗力,使我们在社会主义现代化建设过程中取得一个又一个胜利,创造一个又一个辉煌,因此,建设学习型机关是从讲政治的高度贯彻党中央一贯要求的迫切需要。

(二)工作层面。

建设学习型机关是推进残疾人事业发展的重要基础。今年市残联工作会的总体要求就是以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻习近平总书记关于残疾人事业发展的重要论述,以政治建设为统领,以“能力作风建设年”为主线,以惠残助残工作为重点,切实增强残疾人获得感、幸福感、安全感,以“单项工作争第一,总体工作创先进”的自信和勇气,奋力开创残联工作新局面。想要达到这些目标,必然离不开学习,因此,建设学习型机关是我们当前乃至今后的一项长期任务,也是与“能力作风建设年”紧密相连、相互促进的,抓作风是为了提效能,抓学习是为了强本领。要通过建设学习型机关,培养造就一支政治过硬,业务精通,品德高尚,博学多思,善谋能干的干部队伍,有了这样的队伍,我们任何困难都能克服,任何问题都能解决,任何工作都能落实,任何目标都能实现。因此,建设学习型机关,是全市残联系统推进落实好各项重点工作的迫切需要。

(三)个人层面。

推进残疾人事业发展,在座的各位都是直接参与者、亲历者、贡献者。促进事业发展与个人的成长、工作能力的提升息息相关,所以,建设学习型机关是端正学风、提升能力的重要基础。大家都读过“书山有路勤为径,学海无涯苦作舟”这句诗,它告诉我们,想要成功,想要能力出众,就是要勤学苦学善学。但是我们单位有部分同志就缺乏这种勤学苦学善学的精神。今年开工作会的时候我就提到有个别同志从头到尾一直在看手机,其实,开会也是一种学习,而且是一种重要的学习机会,这里面就反映一种态度,想不想学、愿不愿学的问题。当今时代是知识大爆炸的时代,新知识新事物层出不穷,学习稍有放松就有可能落伍。实事求是的说,我们的很多同志都有做好工作的真诚愿望,也很有干劲,但缺少的是新形势下做好工作的知识和本领,结果是事与愿违。其实,我们单位不缺管家,只缺行家。建设学习型机关就是要强学风、正作风,增强干部自觉学习,主动学习的积极性,变被迫为主动,变要我学为我要学,变面上学为深入学,切实提高干部职工的理论水平、业务能力、道德品质,努力克服本领恐慌、知识恐慌,进而实现作风转变和效能提升。

在县人大常委会党组理论学习中心组会议上的发言

坚持学思践悟、学以致用、学用结合,把市第六次党代会精神贯彻落实工作同当前人大工作统筹起来,把学习贯彻成效贯穿人大立法、监督、代表等工作的全过程,推动党代会精神转化为人大工作的生动实践,以新担当新作为为全县经济社会高质量发展贡献人大力量。

(一)依法履职行权,更好地担负起宪法法律赋予的各项法定职责坚持从全局谋划一域、以一域服务全局,按照党代会的新要求新任务和年初工作要点安排,科学谋划人大工作,依法行使立法、监督、决定、任免职权,确保党的决策部署到哪里,人大工作就跟进到哪里,人大职能作用就发挥到哪里。一是着力提高立法质量。深入开展立法调研,按照程序制定立法规划和计划,紧扣立法选题、评估、论证、立项、协调、起草、征求意见、审议等各个环节,发挥好职能作用。加强苗医药保护发展立法调研和前期准备工作。抓紧完善市容和环境卫生管理条例(条案)、单行条例(修改条案),严格按既定时间、法定程序推进,以良法促进发展、保障善治。二是依法行使监督权。围绕工作大局、中心任务,聚焦人民群众的关注点、工作中的薄弱点,持续有效开展监督。下半年,按照工作要点的时序安排,重点围绕推动高质量发展开展监督,审议计划执行、预算执行、审计工作、审计查出问题整改等情况,国有资产管理、行政事业性国有资产管理监督情况,专题调研退耕还林及成果巩固情况。围绕回应人民群众新期待开展监督,审议巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接、生态特色宜居城建设等工作情况,开展残疾人保障“一法一条例”执法检查,调研《*市实施〈公共文化服务保障法〉办法》实施情况。围绕推进社会治理开展监督,审议法治政府建设暨行政执法、公益诉讼等工作情况,开展县人民法院办理未成年人违法犯罪案件质效评查,专题调研《律师法》《*市基层法律工作者条例》贯彻实施和刑事诉讼改革工作情况。着力增强监督刚性和实效,统筹运用听取审议工作报告、开展工作评议、询问、特定问题调查、专题调研等方式,督促“一府一委两院”依法履职。三是依法决定重大事项。制定完善、严格落实讨论决定重大事项的制度机制,围绕防范化解重大风险、污染防治、司法公开等工作,依法依程序作出决议决定。四是依法做好人事任免工作。把好议案和供职报告初审关,坚持任前法律知识考试、主任会议听取有关人事议案的说明、拟任命人员到会作供职承诺和宪法宣誓制度,依法审议人事任免事项,保证有关人事安排通过法定程序得到实现。

(二)践行全过程人民民主,充分发挥代表主体作用。

全过程人民民主载之于人大制度,现之于代表履职,要更好发挥人大代表的人民代表大会主体作用、民主法治建设主力作用、人民当家作主主角作用、密切联系群众主线作用。一是支持和保障人大代表依法履职。要为代表在闭会期间参加履职活动创造条件、提供便利,活动以集体活动为主,以代表小组活动为基本形式。同时,县人大常委会在开展执法检查、专题调研时,要邀请县人大代表参加;召开人大常委会会议时,要邀请县人大代表列席。二是加强同人大代表和人民群众的联系。在完善“两联一述”制度的基础上,依托代表之家、代表活动站,创建代表活动载体,搭建代表履职平台。比如:指导乡镇建立“群众留言墙”“代表回音壁”,探索建立主任联系主席、主席联系代表、代表联系选民微信群,畅通群众意见建议收集渠道,指导代表提出高质量意见建议。三是提高议案建议办理质量。建立代表议案建议提出前和交办协调工作机制,完善领导重点督办代表建议机制,改进会议督办、指导督办、现场督办、跟踪督办等方式,加大督办力度。坚持代表对建议答复函进行评价、对建议答复函中承诺事项落实情况进行评价的“两次评价”工作制度,抓好督促落实。四是加强代表履职服务和监督管理。分批次组织代表参加学习培训,强化代表履职登记考核,建立代表履职激励、约束和退出增补机制。推进民生实事项目人大代表票决制,建立民生实事票决项目跟踪督办机制,在年初人代会上听取上年度民生实事项目完成情况报告并开展满意度测评,努力实现民生实事项目政府决策由“为民做主”向“由民作主”转变,代表履职由“要我参与”向“我要参与”转变,人大角色由“事后监督”向“全程参与”转变。

(三)把握“四个机关”定位要求,推动人大工作高质量发展。

坚持以新时代党的建设总要求和“四个机关”定位要求为遵循,牢牢把握人大机关政治属性、民主属性、法治属性、人民属性“四大属性”,主动顺应新时代人大工作新要求,持续改进作风,提升工作效能,按照县委的统一安排,推进模范机关创建,塑造政治过硬、思想过硬、组织过硬、本领过硬、作风过硬的先锋模范,努力打造让党委放心、人民群众满意的模范机关。一是旗帜鲜明讲政治。牢固树立政治意识,坚决贯彻执行中央、市委、县委的各项决策部署,主动与上级要求对标对表,自觉做到党委有号召、人大有响应,党委有决策、人大有落实,党委有部署、人大有行动。积极服务中心工作,把发挥人大职能作用与参与中心工作有机结合起来,充分体现党和人民的意志,做到参与中心工作而不削弱人大职权,参与发展大局而不忘记履行职责。坚持请示报告制度,始终做到事前有请示、事中有汇报、事后有反馈。要全面落实管党治党政治责任,深入推进全面从严治党,加强党组织建设,以高质量党建引领人大工作高质量发展。二是持续强化思想武装。坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,做到真学真懂真信真用。始终将学习习近平法治思想、习近平总书记关于坚持和完善人民代表大会制度的重要思想、习近平总书记重要讲话和指示批示精神、中央人大工作会议精神等作为机关党组会议、机关支部“三会一课”的首要内容,以理论清醒保证政治坚定,以思想自觉引领行动自觉。三是全面加强制度建设。修订完善人民代表大会、人大常委会、主任会议等议事规则和常委会组成人员守则,制定县人大专门委员会组成人员履职规定,健全完善工作评议、乡镇人大工作评价、干部胜任度评价等办法和机关管理制度,形成一套依法规范、科学合理、行之有效的工作机制。推进机关办公自动化、信息化建设,加强预算和国有资产联网监督平台、代表履职服务平台、备案审查平台等,切实提高人大机关工作质量和效率。

同志们,我们要更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围,深入学习好、宣传好、贯彻落实好市第六次党代会精神,凝心聚力、真抓实干、勇毅前行,不断提升人大工作质量和水平,推动人大工作在融入全局、服务大局中展现新担当、新作为、新风采,以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。

 

常务副县长在县委理论学习中心组学习会议上交流研讨发言

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按照县委理论学习中心组学习安排,围绕“以新发展理念引领经济高质量发展”主题,结合分管工作领域,进一步深刻地认识到,发展是解决一切问题的基础和关键,发展理念是发展行动的先导,是发展思路、发展方向、发展着力点的集中体现。习近平总书记指出:“发展必须是科学发展,必须坚定不移贯彻创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念。”创新、协调、绿色、开放、共享的新发展理念不是凭空得来的,是在深刻总结国内外发展经验教训、深刻分析国内外发展大势的基础上形成的,是针对我国发展中的突出矛盾和问题提出来的。新发展理念是新时期引领我国经济社会发展的行动纲领,生动体现了人民至上的价值追求,彰显了我们党尊重社会发展规律和尊重人民主体地位的高度统一。在社会发展进程中始终坚持发展为了人民、发展依靠人民、发展成果由人民共享,是中国共产党执政的根本宗旨。创新、协调、绿色、开放、共享,相互贯通、相互促进,是具有内在联系的集合体,要统一贯彻,不能顾此失彼,也不能相互替代。哪一个发展理念贯彻不到位,发展进程都会受到影响。

让创新在全社会蔚然成风,这就要求在全社会树立崇尚创新的发展观念,形成有利于创新的体制机制,营造鼓励创新的良好环境,激活民间智慧、汇集大众力量,通过无数劳动者创造性的实践活动,推动社会全面进步和人的全面发展。

二、协调发展旨在推进社会整体发展和满足人民需要。人的需要是多层次的,这就要求发展也要实现多方面、多层次、多领域协调整体推进。协调发展理念立足于唯物史观这一基本原理,要求城乡区域协调发展、经济社会协调发展、物质文明和精神文明协调发展、经济建设和国防建设融合发展,将协调发展贯穿于发展各方面、全过程,其根本目的是从人民的长远利益出发,从整体上改变我国长期存在的城乡、区域、社会等各领域发展不平衡、不协调、不可持续问题,整合发展资源、补齐发展短板、凝聚发展合力、增强发展系统性,形成更好满足全体人民需要的发展格局,建成全方位惠及人民的小康社会。

坚持“绿水青山就是金山银山”,将生态环境保护置于经济社会发展的重要位置;

坚持“像保护眼睛一样保护生态环境,像对待生命一样对待生态环境”的价值取向,形成绿色发展方式和生活方式,旨在让良好生态环境成为最公平的公共产品,成为最普惠的民生福祉。

四、开放发展旨人民获得更大发展空间和更多发展机会。一定的社会关系是人们生存和发展的必要条件。人的社会关系越丰富,就越能突破个体或地域对人的发展限制,在更广阔的交往合作中使自身得到更大发展。开放发展理念坚持改革开放基本国策,不仅为经济社会发展提供了强大动力,而且使人的社会关系进一步由国内拓展到世界,大大丰富了人们交往的对象、空间、领域,为人的潜能发挥和能力素质提高提供了良好条件、创造了更多替机会。

着眼于贫困地区和贫困群体共享发展成果,通过精准扶贫,让贫困地区加快发展,让贫困人口尽快脱贫致富,拥有更多获得感。

三是民生领域还有短板,生态污染治理仍需加力,社会治理水平有待进一步提升。

严格项目准入标准,大力引进高新特精产业项目,做好大健康文章。沿海板块,服务全市沿海经济带建设,按照“环境保护优先、有序开发利用”的思路,科学编制园区发展规划,整合渔港码头、海洋牧场、观鸟湿地、海鲜美食等资源,突出旅游开发先行,做精文旅生态文章。镇域板块,依托×铁矿,修订完善矿业循环经济示范区规划,围绕矿山资源化利用,培育矿石精深加工,实现设计、研发、生产、销售一体化发展,做活循环经济文章。四是向特色要魅力。做优做精特色农业,依托丰富的农产品资源,大力实施科技农业、品牌农业、绿色农业、质量农业,发展一二三产融合互动的“新六产”,以产业振兴带动乡村全面振兴,促进农民增收致富。做大做强特色集群,集中精力发展×、×、×等特色产业,引入战略投资者,大力培育地域性品牌,完善“互联网+”销售网络,推动特色产业集群成长壮大。

 

县长在县委理论学习中心组会议上发言【精选】

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同志们:

根据会议安排,我围绕本次学习主题作如下3个方面简要发言。

一、深刻把握xxx精神的核心要义和实践要求。

2021年11月8日至11日召开的党的xxx全会是一次具有里程碑意义的会议。全会审议通过了《中共中央关于党的百年奋斗重大成就和历史经验的决议》《关于召开党的第二十次全国代表大会的决议》。全会全面总结了党的百年奋斗重大成就和历史经验,回顾了4个历史时期的4个主要任务、4个伟大成就和4个庄严宣告,以及马克思主义中国化的3次飞跃,总结出中国共产党百年奋斗的5大历史意义和10大历史经验,并提出三方面的要求,发出一个号召。深刻揭示了“过去我们为什么能成功、未来我们怎样才能继续成功”,对于推动全党进一步统一思想、统一意志、统一行动,更加坚定自觉地践行初心使命,在新时代更好的坚持和发展中国特色社会主义,具有重大现实意义和深远历史意义。

习近平总书记在全会上的的重要讲话,总结了一年来中央政治局的工作,阐明了起草《决议》的主要考虑、突出特点和重要内容,就学习贯彻全会精神和学习总结党史提出明确要求,科学回答了一系列方向性、根本性、战略性重大问题,提出了许多新思想新观点新论断,为我们党团结带领人民再创伟业提供了根本遵循。

二、切实把思想和行动统一到既定的目标任务上来。

今年以来,先后召开了县第十四次党代会、省委省政府楚雄现场办公会以及州第十次党代会、县委十四届二次全会。我们要深刻领会州第十次党代会精神是贯彻落实省委省政府对楚雄州“一极两区”发展定位的系统部署和安排,不论是省委省政府楚雄现场办公会,还是州第十次党代会所提出的要求,都是基于楚雄州的发展实际提出来的。亚峰书记在县第十四次党代会上所作的报告和县委十四届二次全会上的讲话,也是基于永仁县的发展实际提出来的,建好三大园,打好三张牌,是完全符合省委省政府对楚雄州“一极两区”发展定位的,也是全方位贯彻落实了州第十次党代会精神的。

一般公共预算支出x万元,差全州平均水平x个百分点,全州排名第8位;

招商引资到位资金x万元,同比增长x%,差全州平均水平x个百分点,全州排名第5位。

从36项gdp核算的基础指标看:我县超全州平均水平x项;

与全州平均水平持平x项;

差全州平均水平x项。x项基础指标中,8项工资性指标因1-4季度错季核算,已成定局,1-3季度的增速将用于全年核算。

(二)认清形势找准差距,把所有精力集中到补短板上来。从1—3季度经济指标完成情况看,我县经济运行仍有不尽人意的地方。一是部分指标与年初预期有一定差距。除固定资产投资、社会消费品零售总额增幅外,其余指标在全州排名均不靠前,一些指标的增幅与年初确定的计划还有很大差距。二是部分重大项目推进缓慢。重大项目谋划不足,新开工项目还比较少,部分重大项目推进节点明显滞后。三是发展环境仍需进一步优化。一些职能部门主动服务、深入服务、全面服务的意识还不强,营商环境连续三年排名全州末位。

三、坚决确保完成全年经济社会发展工作目标任务。

目前,距年底已不到两个月,我们将牢固树立“今天再晚也是早、明天再早也是晚”的效率意识,紧扣四季度“gdp增长15%以上目标任务,进一步压紧压实工作责任,以完成四季度“大收官”目标,来确保完成年初人代会确定的各项目标任务。

(一)紧盯目标抓调度。要强化关键指标、薄弱环节、重点行业和重点企业生产经营情况的调度分析。突出抓好工业、建筑业、固定资产投资、消费、财政收支、金融业、其他服务业和能耗等8类指标的调度,及时协调解决经济运行中存在的困难和问题,确保完成各项经济指标。

(二)狠抓项目增投资。一是强化项目争取。持续抓好项目策划包装,积极谋划一批符合国家、省州投资政策和方向的项目,全力做好2022年24个中央预算内投资项目和x个专债项目(目前已被省级锁定x个)、3个金融支持项目的争取。二是强化项目入库。扎实组织做好一批重大项目入库工作,确保对全县固定资产投资形成有力支撑。三是着力项目推进。抢抓四季度施工“黄金期”,积极推进总投资x亿元的3个专债项目落地实施,全力抓好在建的x万千瓦的光伏基地、x高速、x中型水库、x型水库、x型水库、美丽县城补短板等重大项目建设。

(三)强化工业支撑。抓实工业经济,推动好工业经济“四大攻坚”工程,增强内生发展动力,大力培植新的经济增长点,积极做好企业纳规培育工作,加强对x户规上企业的服务力度和精准调度,切实帮助企业解决生产经营困难和资金难题,稳住工业生产基本盘。要加强市场主体培育,以服务发展为第一要务,着力深化“放管服”和商事制度改革,进一步释放经济发展潜力,确保年末市场主体总量达x户,其中:新增个体工商户达x户,企业x户,农业专业合作社x户。

(四)狠抓财税监管。要加强分析研判,确保依法征收、应收尽收,采取有效措施涵养财源税源。要采取国有土地出让、土地占补平衡指标转让和闲置不动产清理处置等措施,筹集资金偿还债务,坚决不发生系统性债务风险。要严格落实过“紧日子”要求,大力压减非刚性、非急需支出。

以上发言不妥之处,敬请批评指正,谢谢大家!

纪委书记在中心组理论学习会议上的发言材料

根据会议的安排,围绕中心组学习讨论的主题,受吴文达县长的委托,我就*发展问题,先作一个发言,主要讲两个方面的问题。一是关于*时期的宏观经济发展环境;二是关于*发展的若干问题思考,供大家讨论参考。

“十五”以来,我们面对经济社会发展中出现的各种矛盾和问题,在市委、市政府的正确领导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,按照“十五”计划确定的指导思想,认真贯彻落实各项政策措施,抢抓机遇,克难而进,扎实工作,改革开放和经济建设取得了重大成就,城乡面貌发生了很大变化,为*发展奠定了坚实基础。在即将跨入的*时期,我们将面临什么样的宏观经济环境?如何进一步加快奋力崛起的步伐,实现跨越式的发展?这是我们当前必须认真研究和切实把握的问题。

对当前和今后一个时期宏观经济形势的分析,可以用两句话来概括:我们既面临着加快发展的良好机遇和有利条件,也面临着加快发展的突出问题和严峻挑战。

从有利因素来说,我们将面临四个方面的重大机遇:一是大政策的机遇。国家实行宏观调控,对我县既有刚性约束的一面,更有促进发展的重大机遇。目前国家大力扶持的产业,如生态保护、基础设施建设、社会公用事业等,恰好都是我县亟待发展的产业。与此同时,中央为促进区域经济的协调发展,在继续实施“沿海开放、西部开发、东北振兴”战略的同时,又明确提出了促进中部地区崛起的发展战略,省委、省政府随之提出了“抢抓机遇、乘势而上、奋力崛起”的号召,这对加快县域经济发展具有重要推动作用。二是大开放的机遇。省委、省政府提出大力实施东向发展战略,加速融入步伐,实现无缝对接。长三角区域经济一体化进程明显加快,正面临着新一轮产业分工与合作。我们毗邻长三角地区,随着区位优势的提升和融入程度的深化,潜在的优势正在转化为现实的优势,特别是旅游资源、生态环境优势和人文优势,将使我们在参与长三角经济合作中抢夺先机。三是大旅游的机遇。随着人们生活水平的不断提高,休闲度假旅游的需求总量和层次也随之扩大和提升。作为黟县的主导产业,旅游业的发展速度今后将会变得越来越快。四是大交通的机遇。随着交通条件的改善,特别是屯祁景高速公路立项开工建设和皖赣铁路的升级提速,将有力地促进我县优势资源与东部地区人才、资金、技术的结合,使潜在的区位优势、资源优势真正转化为经济优势、发展优势,促进我县奋力崛起。

从不利因素来说,我们存在着三个突出问题和面临着三个严峻挑战。所谓“三个问题”:第一,发展不足的矛盾相当突出。“十五”以来,我县经济增长总体上呈现逐年加速的态势,但放在全省全市看,发展差距仍在拉大,新的增长点还不多,能看的大多是老项目、老典型,发展后劲明显不足。2004年,我县人均gdp仅有6661元,比全省全市人均水平分别低1107元和2472元;人均财政收入仅有553元,比全省全市人均水平分别低256元和135元。从目前了解的情况看,预测今年人均gdp和财政收入差距扩大的势头仍没有得到遏制。第二,工业基础薄弱。虽然近年来工业增长速度较快,但这是在一个低基数上的增长,是一个低水平的增长。同时,还要看到我县的工业经济存在着数量少、规模小、实力弱、层次低等突出问题。2004年,我县工业化水平比全国全省分别低23.8和13.9个百分点。工业化水平低是制约我县加快发展的症结所在,大力提高工业化水平,是我县跨越式发展、加速奋力崛起的希望所在。第三,思想观念落后。由于受传统文化的影响,目前我县还普遍存在着小农意识,尤其是人们思想解放不够,观念滞后,缺乏敢闯敢试、开拓进取的创新意识和良好的精神状态,干事创业的氛围还不浓。对我县来说,机遇面前,能否乘势而上,关键在于思想解放的程度,思想解放的程度,直接决定着改革的深度、开放的广度和发展的速度。开放比改革更重要,以大开放倒逼改革。

所谓“三个挑战”:第一,要素瓶颈的制约。土地、资本、人才仍然是制约我县经济发展的三个主要障碍。我县人均占有山场面积较大,但可用地特别是建设用地的数量很少,自身的土地储备非常有限,耕地保护特别是基本农田保护的面积过大,给土地供应带来了很大的困难,远远不能满足经济建设、城镇发展的需要。资金瓶颈和人力资源包括劳动力短缺等问题也较为突出。第二,生态保护和遗产保护的压力。目前,生态环境制约日益突出。在新的一轮经济较快增长、工业化进程加快的同时,能不能保持良好的生态环境,这是我们面临的一个严峻的挑战。保护世界文化遗产,是我们的历史责任,如何使文化遗产资源得到永续保护和开发利用,实现保护与发展齐头并进、多方共赢,是摆在我们面前一项艰巨的任务。第三,县域竞争的加剧。2001年至2004年,我县在全省61个县综合经济考核排名分别是第9位、第12位、第30位、第28位。目前,全省县域经济呈现竞相加快发展、你追我赶的发展态势,在新的一轮经济增长格局中,我们面临着发达地区率先发展和实力相近地区差距缩小的巨大压力。

综合以上分析,总体来说,今后一个时期,机遇与挑战并存,机遇大于挑战,挑战中充满机遇。黟县总体发展环境是有利的,但需要解决的问题还很多,承受的压力也很大,正处于经济社会全面转型的重要关头。我们必须以敏锐的思维认识机遇,以超前的谋划把握机遇,以更大的胆略抢抓机遇,以“承认落后,但不甘落后”的信心和勇气紧抓机遇,增强跨越式发展的本领,不断加快崛起的进程,努力开创黟县经济社会发展的新局面。

*时期,是全面建设小康社会承前启后的关键时期。抓好未来五年的发展,对于我们全面落实科学发展观,用好重要战略机遇期,加快黟县奋力崛起,具有十分重大的意义。从去年开始,我县着手研究编制*规划,县*规划领导组和县发改委等有关方面做了大量富有成效的工作,在广泛征求意见的基础上,几易其稿,形成了一个思路本子,县委常委会和县政府常务会议作过专门讨论,但要把这个思路变成纲要,拿出一个高水准的、对黟县未来发展真正起作用的规划文本,还需要更好地凝聚和体现各方面的力量和智慧。这正是把这个问题作为中心组学习主题的重要原因。这里,我就有关问题谈谈个人的思考和想法。

一是关于战略导向问题。

谋划中长期发展,重要的是明确战略定位和导向。我县*发展,我想总体上要抓住三句话,即:科学发展观是统领,“抢抓机遇、乘势而上、奋力崛起”是主调,“135”行动计划是抓手。这几点,大家已形成共识,思路本子已经体现。在此基础上,还需要从战略层面深入思考,明确和形成对未来发展具有牵动性、决定性意义的发展战略,给未来五年及今后一个时期的发展更加清晰的定位。面对新形势、新任务,如何不断解放思想,深化和发展既有的战略思路,逐步调整和完善符合黟县实际的发展思路,如何进一步抓住黟县未来五年的主要矛盾和发展方向,需要我们认真思考。从这个角度讲,我想有七个方面值得重视和关注。

第一,跨越式发展应当形成共识。跨越式发展是欠发达地区逾越经济发展的某些阶段和过程,跳跃式前进,实现后来居上的必由之路。黟县作为一个欠发达地区,*期间,我们的发展速度必须快于省、市平均水平,这也是我们坚持科学发展观的核心所在。在我们这样一个比较薄弱的基础上实现崛起,必须有一个跨越式的发展。所谓跨越式发展,就是在科学发展观的指导下,在一段时期内保持一个较高的经济增长速度,从而使经济总量和人均水平上一个比较大的台阶。没有一个比较快的增长速度,不仅不能缩小差距,甚至可能拉大差距。无论是赶超全省全市平均水平,还是实现到2010年经济总量达到15亿元的目标,我们都需有一个跨越式的发展。实现跨越式发展,必须坚持解放思想,创新为先,不断研究新情况,解决新问题,拿出超常规的发展战略和举措;必须充分发挥后发优势,积极挖掘文化、生态、物产等比较优势,增创产业、科技、体制等竞争优势;必须实施非均衡发展,坚持有所为有所不为,集中人力、物力、财力,在基础好、条件好的重点领域、重点产业、重点区域先行突破。同时,也要坚持速度与质量相统一,做到不急不躁,追求实实在在、一步一个脚印的快速发展。

第二,东向发展应当全力突破。实施东向发展,是对我县大开放战略的深化,也是对县域发展定位更准确的把握,目的在于融入长三角、推进大开放,借力长三角、促进大发展。*时期,我们必须加快“融入”步伐,务求在全方位、宽领域、多层次融入上实现突破,在理念、体制、产业等各个方面对接,推进区域经济一体化进程,借鉴东部地区在解放思想、更新观念、加快体制机制创新等方面好的做法,通过招商引资引进更多的资金、人才、技术和管理经验,促进黟县快速发展。

第三,旅游带动应当更加突出。坚持旅游带动,以旅游经济为中心,这既是多年来黟县发展的经验总结,也是今后我们加快发展所必须坚持和强化的基本原则。*期间,黟县加快发展、实现崛起,必须坚定不移地、毫不动摇地坚持旅游带动战略,把旅游业做大做强,围绕旅游发展一、二、三产业,发挥旅游的辐射带动作用。

第四,工业支撑理念应当牢固确立。工业经济,是县域经济的重要支撑,是综合竞争力的重要组成部份。加快工业发展,是壮大经济实力、增强综合竞争优势的现实需要,是促进现代服务业和现代农业发展、提高城镇化水平的内在要求,是推进现代化进程不可逾越的阶段。实现黟县跨越式发展,首先是要实现工业经济的跨越式发展。*期间,我们要进一步突出工业支撑,强化全县上下发展工业的意识,营造全社会重视工业、支持工业、发展工业的良好氛围,改善工业发展的外部环境和支撑条件,全力加快工业化进程,提升工业化水平,不断增强工业对经济发展的支撑力,增强我县的综合实力和竞争力。从黟县实际来看,坚持工业支撑,必须坚持发展新型工业化,坚持走工业与旅游经济、生态经济和农业产业化相结合的路子,坚持工业向园区集聚发展,努力走出一条具有黟县特色的新型工业化道路。

第五,城镇建设应当加快推进。加快城镇建设步伐,提高城镇化水平,是经济社会发展走向现代化的普遍规律,是实现现代化的必然选择,是扩大内需、促进全县经济增长的重要动力。要深刻认识加快城镇建设的重大意义,切实把城镇突破战略摆到主体战略的地位,把城镇建设作为推进城镇化的主要抓手,着力改善经济发展的硬环境。要通过高起点规划、高标准建设、分梯度推进,拉开城市框架,完善城市功能,切实增强县城和中心镇的产业集聚力、创业承载力和辐射带动力,以城镇建设突破促进我县经济跨越式发展。

第六,统筹发展应当全面落实。坚持统筹发展既是*发展必须遵循的基本原则,更是我县实现*又快又好发展的根本保证,是我县*发展出特色、树形象、争位次的必然选择。*期间,要高度重视经济发展与人口、资源、环境的协调,促进人与自然的和谐共进,实现现代社会与传统文化的共存共荣,做到快速、协调、全面、可持续发展。要坚持以人为本,从人民群众的根本利益出发去谋发展、促发展,不断满足人民群众日益增长的物质文化需要,使发展的成果惠及全体人民。

第七,人才发展应当摆上日程。人才在经济、社会发展中具有基础性、战略性、决定性作用。*乃至今后更长时期,人才短缺对我县经济社会发展的制约将会越来越突出。要加快构建育才、聚才、用才的新机制和新优势,既要用好用活现有人才,办好教育培养人才,广泛利用多种阵地培训干部,增加中青年干部的挂职锻炼、学习深造机会,建立健全鼓励广大干部职工加强学习、提升综合素质的激励机制;又要积极创造条件,引进引用各类急需人才。要进一步深化人才选拔任用制度改革,积极营造鼓励人才干事业、支持人才干成事业、帮助人才干好事业的社会环境,提高人才使用效益,做到人尽其才。

综合考虑以上几个方面,*发展的总体指导思想,是不是可以反映这样一些精神:以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实科学发展观,按照“抢抓机遇、乘势而上、奋力崛起”的要求,坚持跨越式发展第一要务,以“135”行动计划为抓手,强力实施“开放兴县、旅游带动、工业支撑、城镇突破”发展战略,培育大产业,发展大旅游,加快新型工业化、城镇化、农业产业化进程,统筹城乡发展,强化世界遗产和生态环境保护,建设和谐社会和节约型社会,全面发展社会事业,加强民主法制建设,提高人民生活,促进经济社会协调发展,为把我县打造成为中国乡村旅游第一县、实现全国一流旅游经济强县目标奠定坚实基础。

二是关于发展目标问题。

*规划是全面建设小康社会目标提出后我县加快发展的第一个五年规划,确定怎样的发展目标,全县上下都很关注。总体上看,*的发展目标,应该立足实际,体现县情,既要积极、又要可行,把必要性和可行性结合起来,能够体现全县人民的意愿,体现统筹发展的要求,体现奋力崛起的劲头。这是增强我县综合经济实力、全面建设小康社会的客观要求,也是抓住重要战略机遇期、实现奋力崛起的迫切需要。

在发展的战略目标上,2002年县委、县政府曾按照全面建设小康社会的要求,明确了“三步走”的战略部署。现在看来,第一步战略目标提前两年实现,这为后两步战略目标的实现赢得了时间和主动。根据现在的发展态势,我们有必要、也有可能对第二步乃至第三步的发展目标进行重新考量,争取发展得更快一些、更好一些。

确定*发展目标,必须紧紧围绕奋力崛起、实现跨越式发展这个主调。我县要实现崛起,最基本的要求,就是主要经济指标增速快于全省全市平均水平,主要人均经济指标居于全省全市县域前列,并尽可能快地缩小与全省全市平均水平的差距,逐步达到和超过全省全市平均水平。为了缩小与全省全市人均水平的差距,首先要遏制人均gdp差距扩大的势头。根据目前的差距水平,我们每年gdp速度都要比全省全市高5个百分点左右,才能逐步达到和超过全省全市平均水平。实现这一目标,需要付出较长时期艰苦努力,*是至关重要的阶段。*期间,我们必须发展得更快一些,经济总量和人均水平都要迈上一个新的台阶,这在思路本子中已经提到。就是说,生产总值年均增长要在15%以上,生产总值到2010年达到15亿元,人均生产总值达到1830美元。这不但是基于需要提出的目标,也是基于可能提出的目标。经过努力,是完全可以实现的。当然,在实际工作中,还是要立足于快、立足于超,确保我县的经济总量和人均水平再上一个新的台阶。

确定*发展目标,还必须充分体现“五个统筹”的具体要求。围绕生产发展、结构优化、生活富裕、生态良好、社会和谐,不仅要规划好总量、人均、速度等经济层面的指标,还要突出人文的、社会的指标,突出城乡和区域协调的指标,突出结构和效率的指标,突出资源和生态环境的指标,以及公共事业和公共服务的指标。总之,要使我们制定的指标体系更加合理、更加全面、更加科学,更加体现以人为本。

三是关于发展重点问题。

要完成战略目标任务,必须抓好关系全局的关键领域和重点环节。这里,我想重点强调八个方面:

(一)落实东向发展战略,扩大新一轮对外开放。积极融入浙江经济带,推进东向发展,是省委、省政府和市委、市政府的统一部署,也是我县发展的现实需要。一是学习先进的发展理念,实现观念融入。关注和借鉴东部地区特别是长三角地区成功经验及做法,学习东部地区开放意识、进取精神和务实作风,确立与新型工业化、城市化相适应的思想观念、工作方法、行为模式。二是加快重大基础设施建设,实现空间融入。加快区域基础设施建设步伐,尤其是交通基础设施建设步伐,畅通对外交通渠道,积极争取并尽快建设连接屯景高速支线,新建环黄山西线高速,形成黟县通往东部地区的快速旅游通道。三是壮大优势产业,实现产业融入。立足我们的产业基础,找准自己在产业链上的位置,找到融入长三角产业分工体系的最佳结合点和切入点,努力提高产业发展的关联度。积极发展现代农业,加快优势农产品基地建设,实施农产品标准化生产,积极与东部地区的批发、零售企业建立稳定的购销关系,鼓励农产品深加工企业与东部地区相关企业合作。发展特色工业,争取纳入区域专业协作分工,实现错位发展。加强旅游合作开发,实现无障碍发展,加快“全国乡村旅游第一县”建设步伐,鼓励东部地区企业来我县投资开发具有差异性的旅游景区和旅游商品,共同开拓旅游市场。四是强化招商引资,实现开放融入。招商引资是项目的生成源、投资的动力源,必须坚持把招商引资作为重中之重,把面向长三角特别是浙江经济带招商作为主攻方向。要充分发挥企业和民间组织的主体作用,突出大项目招商和产业招商,积极开展投资项目和投资环境推介等活动,不断改善招商环境,健全招商网络,创新招商方式,完善招商政策和机制,提高招商的质量和利用外资的水平。五是借鉴东部地区的管理经验,实现体制机制融入。深入开展比较研究,借鉴东部地区在管理和制度建设方面的成功经验和做法,不断提高科学决策、民主决策水平,激发自主发展动力。

(二)优化升级旅游产业结构,打造全国乡村旅游第一县。建设中国乡村旅游核心景区,合力构筑全国一流旅游经济强县,是*期间的重要任务。一是要加快乡村旅游发展。以发展乡村旅游作为黟县旅游经济结构调整的大方向,县委十一届十二次全会上已经作了明确阐述。整合全县旅游资源,走大景区综合开发道路,打造中国乡村旅游第一县,在*规划上必须旗帜鲜明地确定下来。二是要推进旅游产业配套化。“吃、住、行、游、购、娱”六要素不健全、不配套,是制约黟县旅游产业结构上台阶、效益上水平的重要因素。*期间,我们必须在薄弱环节上实现突破。要规划建设一批高中档旅游饭店和农家风味旅馆,建立安全、卫生、完善的旅游餐饮服务体系,形成旅游商品购物中心,同时,相关的信息、中介、物流、通讯等第三产业也要加快完善。三是要发展旅游文化产业。传统文化,尤其是徽文化,是黟县旅游的灵魂。必须进一步挖掘和开发新安画派、徽派版画、徽派建筑、徽菜、徽州三雕等传统文化产品,传承和弘扬徽文化,努力把我县建设成为徽文化展示中心。

(三)加快新型工业化发展进程,推动工业快速起跳。合理布局、产业集聚、突出特色、培育支柱,应当是*期间我县新型工业化发展的新思路。一是要加快五东殿工业新区建设。五东殿工业新区建设是我县抢抓机遇、承接长三角产业梯度转移、培育新的经济增长点的重大举措,是着力构筑县域经济发展的重要载体。抓好五东殿工业新区建设,使之成为我县工业发展的新亮点、产业集聚的新平台,是我们加快工业发展的现实选择。全县上下务必统一思想,形成共识,坚定信心,全力支持,毫不动摇地强力推进五东殿工业新区建设,使之早日发挥效益。二是要加大支柱产业的培育力度。我县茧丝绸精深加工、果蔬食品加工、旅游商品生产、机电、木竹加工这五大产业,是经历了市场选择并显示出了强大生命力的工业支柱。实践证明,这些产业适合黟县的发展。*期间,要进一步加强规划和引导,落实扶持措施,集中力量把这些具有比较优势的产业做大做强。

(四)强化农业基础,推进农村经济的新发展。目前,我国总体上进入了工业反哺农业、城市支持农村新阶段。对于黟县这样一个农业特征仍然相当明显的欠发达地区来说,必须把城乡统筹的理念贯穿于经济社会发展全过程,打破“就农业抓农业、就农村抓农村”的传统思维定势,积极推进以城带乡、以工补农和城乡互动,实现城乡之间协调发展。一是要大力推进农业产业化。走农业产业化道路,提高市场化程度,是改变农业发展传统模式,推进工业与农业结合,统筹城乡发展的重要途径。目前,我县农业的市场化、产业化水平还比较低,基本上还处于传统农业阶段。*期间,必须按照用工业的理念发展农业、用市场的办法抓好农业的思路,加强基地建设和基础建设,壮大龙头企业,扩大对外开放,大力实施农产品品牌战略,积极探索企业与农户结合的新机制,大力推进蚕桑、茶业、竹业、果蔬等特色产业的发展,实现农村经济稳定发展。二是要提高农民的组织化程度。目前我县农民组织化程度还比较低,农户与市场、生产与技术之间联系不紧,制约了我县农业市场化进程。今后一个时期,我们要把提升农民组织化水平作为推进农业市场化的关键环节,把培育各类农村经济合作组织、提高农民的组织化程度作为一项紧迫的战略性任务来抓,特别是要结合政府职能转变,把发展社会中介服务组织与培育农民自我服务组织结合起来,逐步建立和完善农村社会化服务体系。三是要促进农民的非农化。提高农民、转移农民、减少农民,是最终解决“三农”问题的根本出路。*期间,要采取针对性措施,积极鼓励农民进城就业创业,大力实施“阳光工程”,促进农村劳动力向二、三产业转移。

(五)加快城镇基础设施建设,提高城镇化水平。要充分认识到,当前和今后一个时期,城镇基础设施建设不但是我县扩大内需、拉动经济增长的主要动力,也是全面增强经济社会发展支撑和服务能力的需要。要抢抓国家和省实施中部崛起、东向发展战略的诸多机遇,努力提高城镇化水平。一是要切实提高规划水平。加快编制控制性详细规划,提高控规覆盖面。要把塑造特色摆在规划设计的突出位置,讲究品位,体现风格,延续历史文脉,努力营造富有个性的城镇风格。二是加快建设县城主骨架道路网。规划建设好由南北向与东西向主要道路构成的“十”字型主干道和两条半环型主干道,形成县城主骨架道路网,拉开城市框架。三是进一步完善城镇功能。要突出县城中心城镇和西递、宏村旅游城镇以及渔亭工贸城镇地位,形成特色鲜明、功能互补的城镇体系;要加大供电、供水、排污、防洪、通讯等城镇基础设施建设,发展体育、文化、卫生等公益性配套设施,全面提升城市功能。四是不断创新投融资体制。我们要跳出单纯依靠财政搞建设的传统模式,大胆实践“经营城市”理念,积极争取国家开发银行贷款,用于城市基础设施建设。

(六)加快生态建设,促进可持续发展。良好的生态环境,对于黟县来说,不仅是加快发展的基础条件,也是加快发展的重要支点。我们必须坚持跨越式发展与可持续发展相结合,正确处理生态与经济发展的相互关系,全面加强生态建设,大力发展生态经济,建设节约型社会,推进人与自然和谐共处。一要规划和建设好重点生态工程。继续抓好退耕还林、封山育林、植树造林和小流域综合治理,管护好主干线、主河道和景区景点周围的森林资源,加快生态镇和生态村建设,抓好“三废”治理,坚决不上一个破坏生态、污染环境的项目。二要积极发展循环经济。大力推行节约型的增长方式和消费模式,坚持土地、水、能源、原材料等生产要素的节约和综合利用,落实建设用地投资强度和容积率“双控”标准,提高土地利用率。要引导市民和企业积极投身建设节约型经济、节约型社会活动,使厉行节约成为全社会的自觉行动。三是构建生态建设有效机制。要进一步建立健全生态建设组织协调机制,发挥市场作用,在加大政府投入的同时,抓好生态招商,多方吸引资金,建设生态项目,发展生态产业。

(七)坚持统筹发展,构建社会主义和谐社会。社会和谐是一种资源,是一种生产力。对于黟县,通过建设和谐社会,创造良好的旅游环境、投资环境和人居环境,具有特殊重要的意义和作用。一要推进经济与社会和谐发展。经济增长与社会进步是相互依存、相互促进的一个整体,没有社会各项事业的不断进步,就不可能有经济的持续健康发展。*规划中,要对教育、科技、文化、卫生、体育、计划生育、广播电视等社会事业方面的发展,一一作出详细的规划,提出明确的目标和措施。二要推进城镇与乡村的和谐发展。高度重视农村经济社会发展,大力支持农村基础设施建设,发展农村交通、教育、医疗等公用事业,特别要注重偏远山区、贫困区、老区的发展,强化扶贫开发,促进共同富裕。三要推进人与人之间的和谐共处。当前正处于社会发展的转型期,各种深层次矛盾不断凸现。要化解这些矛盾,就必须坚持以人为本,把工作的落脚点更多地放到关注民生上来。要积极抓好就业工作,提高社会保障水平,努力维护社会稳定,推进民主法制建设,进一步提高群众科学文化、思想道德素质,创建“平安、和谐、文明黟县”。

(八)加快体制创新,增添经济发展活力。体制机制上的领先是一个地区最大的竞争优势和发展后劲。*期间,我县改革开放将进入新的攻坚阶段,任务更加艰巨。必须用更大的力度深化体制改革,推进体制创新。一要在激活市场主体上加快创新。积极引导各类企业以提高市场竞争力为出发点,规范和完善法人治理结构,建立现代企业制度。大力发展非公有制经济,扫除各种体制性障碍,实现平等竞争。二要在完善市场体系上加快创新。积极发展资本、技术、土地、劳动力和人才等要素市场,发展各类社会中介组织,完善社会化服务体系。三要在优化市场环境上加快创新。核心是加快政府职能转变,推进行政管理体制创新,这是推进市场取向改革、发挥市场配置资源基础性作用的关键所在。要进一步健全行政决策机制,畅通政府工作流程,强化监督约束,加强政府效能建设,推进决策民主化、管理科学化、行为规范化、服务高效化,为*规划的全面实施创造良好的发展环境。

以上是对*发展问题的一些思考和想法,不妥之处,欢迎批评指正。