争先创优活动实施方案(专业18篇)

小编:温柔雨

活动方案是指为了实现某一目标而制定的一系列有组织和系统性的活动安排。它可以提供有效的指导和计划,帮助我们更好地完成任务。参与活动方案的过程中,我们可以培养团队合作意识和解决问题的能力。活动方案的制定不仅需要考虑目标和资源的匹配,还需注重实施的可行性和有效性。因此,我们需要制定一个科学合理的活动方案来达到预期的效果。接下来,我们将为大家介绍一些成功的活动方案,希望能够给大家提供一些灵感和思路。

开展争先创优活动实施方案

为深入开展好香园街社区党支部“争先创优”活动,进一步激励社区党支部共产党员认真履行责任目标,更好发挥先锋模范作用,全力以赴完成区委、区政府及新办党工委办事处下达的各项工作任务,根据区委组织部、街道工委有关争先创优工作安排,结合香园社区的工作实际,特制定如下实施方案:

以十七大精神和科学发展观为指导,以“工作争先、服务争先、业绩争先”为目标,以培养“学习优、作风优、素质优”建设社区服务队伍为重点,全面开展争先创优活动,以良好的精神状态和有成效的工作,努力开创社区建设工作的新局面,为加快推进我区两加快一维护大业又好又快发展做出积极贡献。

1、“争先创优”活动内容是:争创先进党支部,争当优秀共产党员。

2、“争先创优”活动目的:加强党员队伍建设的有效载体,是推进落实党员责任目标管理的有效措施和方法,是深化党支部“争先创优”和党员“星级卡式管理”活动的重要内容。通过开展“争先创优”活动,巩固党建成果,推进社区党员“星级卡式管理”活动的深入开展,落实党员责任目标管理,激励党员立足本职,争创一流,充分发挥先锋模范作用。

“争先创优”活动由社区党支部负责组织实施,在社区全体党员中开展,结合责任目标管理,与党建其他工作同步进行。活动中要注意做到“三个结合”:一是同党员的岗位特点相结合。把“争先创优”作为党员责任目标中个性目标的核心内容,突出业绩贡献,突出先进性和可行性,要坚持“两个从严”,即:制定党员领导干部的责任目标从严,制定重点岗位人员的目标从严。要教育党员以在各自岗位上当先锋、争模范为目标,认真履行职责,激励社区广大共产党员争当复合型干部、全能员工和智能员工及十星级党员。二是同社区的工作实际相结合,开展多种形式“争先创优”活动。

1、社区党支部要将阶段性的主要工作作为“争先创优”活动的重点,严格考核责任目标落实情况,考核结果要作为“七一”评选先进、表彰优秀共产党员的主要条件。

2、社区党支部要及时总结新经验、发现新典型、创造新方法,加强与上级党组织的信息交流,丰富活动载体。

“争先创优”活动,是今年社区加强党组织和党员队伍建设的重要载体。认真履行责任目标,经常对照检查自己,发现问题及时改进,不断提高自身素质,尽职尽责做好本职工作,在社区群众中树立良好的形象,带领群众为全面完成各项任务而努力。

党总支部开展争先创优活动实施方案【】

按照《中央组织部、中央宣传部关于在党的基层组织和党员中深入开展创先争优活动的意见》,以及自治区高校工委创先争优活动领导小组的要求,有关文件精神,结合我系实际情况,制定此实施意见:

一、指导思想。

认真贯彻落实党的十七大和十七大三、四中全会精神,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,贯彻落实科学发展观,围绕学院中心工作,推进党的建设,充分发挥党支部的战斗堡垒和广大党员的先锋模范作用,提高党员思想政治水平、学习能力、创新能力,推动学院发展,服务师生,凝聚人心,促进和谐。

二、目标要求。

1、推动学院发展。我系党总支和各党支部要在发挥核心和战斗堡垒作用基础上开拓创新,贯彻落实党的教育方针和学院党委行政的决策部署,不断更新学院发展思路,围绕办学定位与特色,夯实学科、教学、科研及育人基础,稳步提高人才培养和教学科研质量。

2、促进校园和谐。各教工、学生党支部要及时了解师生思想动态,有针对性地做好师生个人发展与学院发展,学校发展协调统一的思想教育引导工作;模范践行社会主义核心价值体系,推动形成良好校风、教风、学风;引导师生依法表达、合理诉求,主动调查和化解矛盾纠纷。维护校园和谐稳定,在重大突发事件面前,立场坚定,旗臶鲜明,坚决捍卫国家和人民的利益,实现校园和谐稳定、安全维稳零责任事故的目标。

3、服务广大师生。全体教工、学生党支部要关心、尊重、服务师生,帮助师生解决工作、学习、生活中的实际困难和问题;充分发扬民主管理,自觉接受师生监督,积极组织学生党员参加志愿服务活动,为师生办实事、办好事,实现广大师生满意的目标。

4、加强党总支、党支部建设。以推进学习型党组织建设为重点,完善学习体系,健全学习机制,增强党员队伍的生机活力,扩大党的工作影响力;坚持“党建带团建”,“党建带工建”;继续推进树典型、评先进工作,形成学先进、赶先进的良好氛围。

三、活动内容。

(一)出色完成党章规定的基本任务,努力做到“五个好”:

一是领导班子好。思想政治素质高,科学管理能力强,按政策法规办事,得到广大群众拥护。

二是党员队伍好。师德高尚,业务精湛,以人格魅力和学识魅力感染被教育对象,先锋模范作用突出。

三是工作机制好。规章制度完善,管理措施到位,工作运行有序,形成适应新形势要求的工作机制。

四是工作业绩好。为师生创造安定有序、和谐融洽、充满活力的工作、学习环境,党建工作与其他各项工作相得益彰。

五是群众反映好。尊重师生、爱护师生,工作措施师生拥护,工作作风师生满意,党群、干群关系密切。

具体措施及要求如下:

1、要以创建学习型党总支为重要途径:认真贯彻落实学校党委的决策,切实履行党委职责,为学校改革发展做出贡献,围绕中心工作事迹突出;认真落实党内组织生活制度,党员教育管理扎实有效,党员队伍结构不断优化,党员整体素质较高,党员意识较强,在教学科研和工作学习中能够发挥先锋模范作用,建立健全创建学习型党组织的长效机制,完善、落实学习制度,党员学习内容充实,形式多样有实效,学习成果转化情况良好;党支部设臵优化,覆盖面广,在学生中发展党员措施有力,成效明显;各项工作成绩显著,党建工作与各项工作统筹兼顾、相得益彰,思想政治工作深入细致,党内基层民主稳步推进,工作运行顺畅有序。工作目标明确、工作作风师生满意,工作实绩师生认可,党组织在师生中有较高威信,党员在群众中有良好形象,党群、干群关系密切。

(2)教师党支部要认真贯彻落实学校党委和学院党委的决策,切实履行党支部工作职责,为专业建设和人才培养等方面做出贡献。理论学习和业务知识技能学习两不误,学习成果转化进课堂,进学生头脑,学习制度落实完善,学习内容充实,形式多样有效,践行社会主义核心价值体系,着力解决党风、教风和师德师风等突出问题,引导党员增强政治敏锐性和政治鉴别力,加强思想道德、学术道德和党的优良传统、民族优秀文化传统、大学优良传统的教育,弘扬民族、改革、时代和大学精神,培养一支高尚道德情操、沉稳、干练、有气质、讲究奉献、积极向上、昂扬奋斗的教师队伍。

(3)各党支部要切实履行党支部工作职责,认真落实组织生活制度,积极开展创先争优活动。做到工作目标明确、措施有力、作风扎实、成绩显著。在服务工作中,为学院改革、建设与发展的大局服务,为学院的人才培养和教学科研服务,帮助师生解决工作、学习、生活中的实际困难和问题。在管理工作中,强化制度管理,规范目标管理,实现人本管理。自觉接受师生监督,不断提高服务质量和工作效率。

(4)学生党支部要结合学生工作实际和文学院学生工作特色及优势,通过开展一系列创先争优活动,在学生中加强学风建设,营造优良学风和班风,激励广大学生勤奋学习、健康成长、推动优良学风建设长效机制的形成。引导学生设计好人生,形成良好的世界观、人生观和价值观。在学风建设及学生管理方面,加大宣传力度,培养和树立典型,加强对违纪及受到学籍预警学生的跟踪教育和管理。在党员教育、考察培养方面,坚持“二十四字发展方针”,巩固、提高学生干部队伍的素质和工作质量,加强对学生干部的培训,培养一支素质高、能力强的学生干部队伍。在加强团总支、团支部组织建设方面,发挥好党的助手作用。组织开展各类比赛及活动,丰富学生校园生活,促进学生全面发展。重视辅导员的教育、培养和管理。在奖、助评比工作上,进一步学习和掌握国家和学校的奖、助政策和程序,做到公开、公平、公正。在加强心理健康教育方面,完善特殊群体学生心理危机干预相关制度,特别关注和教育特殊群体学生。完善就业指导机制,推进毕业生就业指导服务体系的建立,加强就业信息的收集整理,加强毕业生就业教育与指导工作。

(二)党员要模范履行党章规定的义务,在本职岗位上努力做到“五带头”:

教工党员要体现在:一是带头学习提高,做终身学习的模范。积极投身学习型党组织建设,不断提高思想素质和业务水平,努力成为名优教师;二是带头争创佳绩,做教书育人的模范。立足本职岗位,讲求奉献,开拓创新,以高度的事业心和责任感做出显著成绩;三是带头服务群众,做服务育人的模范。乐于为师生服务,热心公益事业,以强烈的宗旨意识为群众解难题、办实事;四是带头遵纪守法,做依法执教的模范。自觉遵守党的纪律,坚决执行党的政策,忠诚捍卫国家法律尊严,模范遵守廉洁从教规定;五是带头弘扬正气,做师德修养的模范。树立高尚的职业理想,淡泊名利,严谨笃学,言传身教,为人师表。

学生党员要体现在:一是带头学习提高。认真学习实践科学发展观,自觉坚定理想信念,模范履行党员义务。认真学习科学文化知识,努力成为学习榜样。二是带头争创佳绩。具有强烈的成才意识,发奋学习,刻苦钻研,善于创造,不断提高自身思想道德素质、科学文化素质和身心素质,争做成才表率,带动同学共同进步。三是带头服务群众。带头履行党的宗旨,密切联系群众,努力帮助同学解决思想和学习上的实际困难,及时反映同学正当利益诉求。四是带头遵纪守法。自觉遵守党的纪律,模范遵守国家法律法规以及校规校纪,组织纪律观念强,积极维护校园稳定。五是带头弘扬正气。牢固树立祖国和人民利益至上的思想,自觉把人生追求同祖国的前途命运联系起来。做到学风严谨,明理诚信,在塑造和引领现代大学生活的进程中,发挥主力和先锋的作用。

四、推进步骤和具体方案。

1、根据学院党委创先争优活动的总体部署,创先争优活动分两个阶段进行:

第一阶段(2010年5月—2011年5月底),着重围绕迎接中国共产党成立90周年开展创先争优活动。在搞好动员的基础上,抓好学习实践活动整改落实的后续工作,建立科学发展的长效机制,各党支部要切实履行职责,带领广大共产党员和党务工作者立足本岗位争创一流业绩,掀起创先争优活动的高潮。

第二阶段(2011年7月—2012年6月底),从2011年6月开始,着重围绕迎接党的十八大开展创先争优活动,引导基层党支部和广大党员以昂扬向上的精神风貌、更加出色的工作业绩,迎接党的十八大胜利召开。

2、要通过各种主题实践活动,推动创先争优活动的开展:

一是实施队伍提升工程,推进领导班子建设和发展。加强领导班子和党员队伍思想、能力和作风建设。积极推进学习型组织建设,增强领导班子谋划发展、推进改革、依法治校(单位)、民主管理的能力。健全和完善党风廉政建设责任制的实施、考核、责任追究及配套制度。

二是实施党总支、党支部核心、堡垒工程,推进基层组织建设发展。紧密围绕教育事业科学发展,把加强基层党组织建设与解决实际问题相结合,通过创先争优活动,探索学院科学发展的思路和措施,推进党组织服务科学发展长效化、科学化。

三是实施党员师德示范工程,推进党员队伍建设。大力发展教书育人做楷模、管理服务当先锋活动,加强教师师德教育,着力提升党员教师人格魅力和知识魅力,努力促进教师教学、科研能力成长。激励广大党员“亮身份、争贡献、促发展”,立足本职岗位,创造一流业绩,争做发展先锋。开展学生党员志愿服务,努力建设服务型基层党组织,激励党员自觉践行为人民服务的宗旨,争做服务先锋。

五、组织领导。

我系党总支成立创先争优活动领导小组,在学院党委领导下,在学院创先争优活动领导小组的指导下开展工作。

组长:王珍。

副组长:梁华。

成员:黄立勇、党总支成员名单、领导小组下设办公室负责具体工作。

办公室主任:黄立勇(兼)。

总之,我系党总支要把创先争优活动作为基层党建的一项经常性工作常抓不懈,形成长效机制。要把创先争优活动与创建学习型组织结合起来,与推动深入学习实践科学发展观结合起来,与推进提高基层党建科学化水平结合起来,与促进本单位教学科研和人才培养工作结合起来,确保活动真正取得成效。

中文系党总支部。

2010.。

.1207。

党总支部开展争先创优活动实施方案【】

为贯彻落实学院《关于深入开展创先争优活动的实施方案》的精神,巩固和拓展深入学习实践科学发展观活动成果,充分发挥机关党总支的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。为确保创先争优活动健康有序开展,取得实际成效,按照学院部署,结合实际,制定如下实施方案:

一、指导思想。

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入学习实践科学发展观,认真贯彻落实党的十七届三中、四中全会精神,紧紧围绕学院“内涵发展上水平,质量提升创特色”的办学要求,以“讲奉献、谋发展、促和谐、创示范”为主题,以创建“五个好”先进基层党组织和争当“五带头”优秀共产党员为主要内容,坚持从实际出发,改革创新,务求实效,为推动学院的改革发展稳定,加快建设具有省级示范水平的高职学院提供坚强的政治保证和组织保证。

二、活动目标。

(一)巩固和拓展深入学习实践科学发展观活动成果。进一步健全促进科学发展的体制机制,把党的组织资源转化为科学发展资源,把党的建设成果转化为科学发展成果,切实贯彻落实好学院新一轮发展的规划、思路、举措,以机关基层党组织的核心作用和党员的模范行动努力完成各项工作任务。

(二)促进机关部门转变工作作风,提高服务水平和工作效率。机关部门每位教职工特别是每位共产党员要通过开展创先争优活动,进一步增强使命感和责任感,抓住开展创先争优活动的契机,解放思想,勤勉工作,从自身岗位做起,争做业务过硬、服务创优、业绩突出的先进标兵。

(三)加强机关党组织建设和高素质党员队伍建设。加强班子和党员队伍建设、优化组织设置,创新活动方式,进一步解决党组织和党员队伍中存在的突出问题,增强党组织的凝聚力、战斗力和创造力,保持和发扬共产党员先进性,从而汇聚成推进学院科学发展的强大力量。

三、活动内容。

这次活动以创建“五好”先进基层党组织、争当“五带头”优秀共产党员主要内容。先进基层党组织的基本要求是学习党组织建设成效明显,出色完成党章规定的基本任务,努力做到“五好”,即:领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、师生反映好。优秀共产党员的基本要求是“五带头”,即:带头学习提高、带头争创佳绩、带头服务师生、带头遵纪守法、带头弘扬正气。

四、推进方式。

(一)公开承诺。机关党总支要根据学院实施方案结合本总支实际作出本总支开展创先争优活动的实施方案和工作目标;每名党员要对照“五带头”的基本要求提出参加活动的具体打算。实施方案和具体打算要采取一定的方式向机关全体师生公布,主动接受师生监督。

(二)领导点评。学院党委领导联系本总支开展创先争优的点评和督导工作。建立组织点评制度,学院将按照创先争优活动的总体部署,对党总支开展创先争优活动的情况,不定期进行督导和点评;党总支负责人对各党支部和党员原则上每季度进行一次点评,实事求是肯定成绩,指出存在的问题和努力方向。点评可以采取集中点评或现场点评的方式进行。每次点评之前,党支部应向党总支、党员应向所属党支部汇报组织和参与活动情况。

行,对开展创先争优活动的情况和党员履行承诺的情况进行党员互评和群众评议,并进行满意度测评。评议的情况要建立专项台帐,评议结果在一定范围内进行公示,作为评先评优的重要依据。

(四)评选表彰。学院党委将对各党总支、各党总支对党员开展创先争优活动的情况,每年结合满意度测评进行考评,适时评选表彰活动中涌现出来的先进基层党组织和优秀共产党员。评选表彰工作将注重工作实绩和群众公认度,广泛听取党员和群众的意见。

五、实施步骤。

(一)从现在开始到2010年7月---2011年1月末,进行动员部署,开展“创建坚强堡垒活动”,推进学习型党组织建设。

1.开展党性教育活动。利用政治学习、党员主题教育等形式,开展丰富多彩的教育活动,进一步加强党员党性锻炼。

2.推进基层党支部工作制度化、规范化建设。贯彻“三会一课”制度,坚持“四个一”做法。每个月召开一次党支部学习会,每季度召开一次支部党员主题民主生活会,每学期组织一次支部党员活动,每年召开一次支部工作总结会。通过支部工作制度化、规范化建设,强化党员组织意识,提高组织生活质量。

3.推进基层党支部工作创新。结合中心工作谋划和推动“创先争优”活动,找准党建工作与中心任务的结合点,积极开展“最佳党日”活动,建设“五个好”基层党组织,增强支部凝聚力、战斗力,进一步把党支部建设成为贯彻落实科学发展观的坚强战斗堡垒。

4、创新组织活动方式,在提升党员积极性、提高活动实效性上下功夫。大力促进党支部组织生活创新工作,总结实施情况,梳理工作经验,挖掘优秀典型。加强党支部对外拓展、横向交流、联点共建,充分发挥党支部和党员自身特点与资源优势,为创新组织活动方式注入新的元素,努力打造党组织活动优秀品牌。

(二)从2011年2月到7月初,开展“评比创争标兵”活动,加强党员干部能力建设。

1.以机关工作作风建设工作为中心,加强“四型”机关建设,开展“机关服务标兵”评选活动,进一步引导党支部切实履行职责,党员立足岗位争创一流业绩。

2.2011年“七一”前,以庆祝建党90周年为契机,开展“争做表率”活动,号召党员在各自领域比学习、比业务、比党性、比奉献,争创佳绩,争当“五带头”共产党员。

(三)从2011年7月到2012年党的十八大召开前,开展迎接党的十八大召开主题活动。

1.开展“创先争优”主题征文活动,围绕构建和谐机关,会同分工会开展系列活动。

2.认真总结学习实践活动和创先争优活动中形成的好思想、好做法、好经验,推动有效做法制度化,管用经验长效化,让学习实践活动和创先争优活动成果在经常性工作中发挥作用,形成创先争优的长效机制。

开展创先争优活动,要围绕当前学院的中心工作,突出主题,统筹推进各项工作,做到“四个结合”。

一是把创先争优活动与学校中心工作结合起来。每位干部职工尤其是党员,通过开展创先争优活动,进一步增强使命感和责任感,争先为制定学校“十二五”规划献计献策,为促进学院内涵建设和新一轮发展作出业绩。

二是把创先争优活动与加强党的基层组织建设结合起来。要以创先争优为统揽,认真贯彻学院党建工作的总体要求,积极推进机关党建工作,特别要抓好一些薄弱环节的工作,通过工作的落实,提高基层党建工作整体水平,最终实现活动的目标。

中,在活动主题、实践载体和方式方法等方面大胆探索创新,既要扎实搞好各项工作任务,又要着眼长远,形成规范的创先争优办法和制度。

四是要把创先争优活动与机关作风建设活动结合起来。党总支、党支部要下力气研究解决好个别党员存在的党性观念淡薄、宗旨意识不强、党员意识弱化、群众观念淡薄、工作作风漂浮的问题;要争当学习理论、学习业务的模范,争当解放思想、开拓创新的模范,争当服务群众、维护群众利益的模范,争当履行义务、遵纪守法的模范,争当弘扬正气、敢于同不正之风作斗争的模范。

机关党总支成立“争先创优”活动工作小组,党总支书记为第一责任人,成员由机关党总支委员和各支部书记组成,工作小组要掌握活动进展,总结发现先进典型,研究解决存在的问题,确保活动有序推进,扎实有效。

总之,通过此次“创先争优”活动,要全面提升党组织的凝聚力和战斗力,以领导班子建设为核心,以加强干部队伍建设为重点,及时理清班子的工作思路,加大党员干部的教育培训力度,切实增强抓好党建工作的责任感和紧迫感,为争创先进基层党组织打下良好基础。机关全体党员干部要在学院党委领导下,进一步解放思想,振作精神,以高度的政治责任感,以敢于担当、奋发有为的精神状态,充分发挥党组织的战斗堡垒和党员的先锋模范作用,为我院新一轮发展作出积极的贡献。

二〇一〇年七月十二日。

争先创优活动实施方案

以党的**大会议精神为指导,以办人民满意教育为目标。坚持以人为本,树立和落实科学发展观,与时俱进、开拓进取,建立健全适合学校管理机制,强化管理过程,努力提高全体教职工整体素质,打造特色支部、品牌学校。

二、组织领导。

为保障“争先创优”活动扎实有效开展,我校成立了以党政主要负责人为组长的“争先创优”活动领导小组,健全组织机构。

组长:郑家模。

副组长:宋方达。

成员:丁蓉、李从军、付运顾荣张成胜周建娣。

三、工作目标。

在“争先创优”活动中,我校支部主要做好“五个结合”。即争先创优活动与学校管理相结合,与创建“人文和谐”校园相结合,与创建“安全文明”的校园环境相结合,与学校发展相结合,与教育教学相结合,具体目标如下:

1、加强师生思想道德建设,德育为首。

2、开展爱岗敬业争优活动,打造优质教师队伍。

3、强化安全工作,优化办学环境,共建安全文明的环境。

4、加强文化氛围建设,丰富校园文化底蕴,营造浓厚的育人氛围。

5、加强学校管理,打造一个有凝聚力、有战斗力的团体。

四、工作安排。

按照上级布置结合学校实际实际情况,我校从以下几个方面展开工作:基本步骤。

第一阶段为安排部署,广泛发动阶段,召开党员大会,进行安排步署和宣。

传发动。在此基础上结合自身实际,制定实施方案。组织理论学习,统一思想认识。

第二阶段为全面争创、扎实推进阶段,开展好党性教育活动、岗位奉献活动、和组织创新活动,在“七一”前召开党员大会,上党课形式集中系统学习,并组织在职党员撰写党性分析报告。以争创业绩为主题,解决一些教育教学中存在的实际问题。充分发挥党员和党小组的积极作用,开展争做优秀党员、争做服务先锋等活动,将“争先创优”活动具体化,努力打造一个团结、和谐、积极进取的教师队伍。

第三阶段是系统总结,完善机制阶段,党员、党小组展示争创成果,召开民主生活会,形成系统总结,查找不足,制定改进措施,接受上级组织对争先创优工作的考核,对行之有效的做法,要以制度的形式固下来,形成长效机制。

争先创优活动实施方案范文

为全面落实各级关于开展基层党组织争先创优活动的指示精神,增强党组织创造力、凝聚力、战斗力,经县委研究决定,从2020年至2022年在全县下属各基层党组织开展基层党组织争先创优活动,现制定如下实施细则。

高举习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜,全面落实新时代党的组织路线总体要求,以基层党组织争先创优为抓手,持续推进基层党组织分级分类管理,使先进基层党组织示范引领、普通基层党组织奋力赶超、落后基层党组织加压前进,逐步完成村(社区)、机关、“两新”组织等各领域基层党组织的标准化规范化建设,促进各领域基层党组织全面进步全面过硬,助力决胜全面建成小康社会、决战脱贫攻坚,推动全县经济发展高质量和党的建设高质量。

根据村(社区)、机关、“两新”组织基层党组织争先创优评定标准(见附件1、2、3),对全县各领域基层党组织按照优秀党支部、良好党支部、一般党支部、软弱涣散支部四个等级从高到低进行评星定级,促使各领域基层党组织创先争星、晋位升级。按照现有党支部数量,每年优秀党支部的评选比例不超过党支部的7%,良好党支部评选比例为10%左右,一般支部及以下评选的比例不低于10%。

首先,基层党组织自查申报。年初,各基层党组织对照评定标准先行进行创建。每年6月、12月对照标准进行自查打分,通过党支部自评、党员群众评议相结合的方式,填写《xx县基层党组织基层党组织争先创优申报表》(见附件4),向乡镇(街道)党(工)委提出创建星级的申请。

其次,乡镇(街道)党(工)委初步评定。党(工)委根据基层党组织的申报情况,对照评定标准细则,采取听取汇报、民主测评、查阅资料、实地查看、调查核实等方法,评定良好档次以下党组织,评审优秀档次党组织;利用报刊、公众号组织不低于5个工作日的公示,公示无异议后上报县委组织部。

最后,公示命名。待县委组织部下发基层党组织等级命名文件后,组织相关单位挂牌命名。

县委组织部将结合观摩交流、“党建工作述职”、专项检查等时机,对各党组织进行检查考评。对工作出现滑坡、群众意见较大的党组织予以降党,对工作进步较快、取得优异成绩的党组织晋位升档,重点帮一般党支部和软弱涣散党支部查摆剖析问题、明确努力方向、尽快摆脱工作困境。

将评当定级结果作为基层党组织运转经费、资金奖补、党费支持、典型推荐、评比表彰的重要依据,并与党组织书记、委员经济待遇、政治待遇挂钩。

1.向中央、省委、市委推荐的先进基层党组织及优秀党务干部、优秀党员等原则上从优秀支部中产生。

2.基层党建以奖代补资金原则上向村(社区)优秀党支部倾斜。优秀党支部书记同等条件下优先提拔重用、优先推荐为各级“两代表一委员”人选。村(社区)优秀党支部书记、“两委”委员每月可增加一定数额的工作补助;机关、“两新”组织等领域优秀支部书记将在优先安排各类培训、评先评优、提拔重用等方面予以奖励。

3.软弱涣散党支部和一般党支部不得作为先进基层党组织评选推荐对象,党支部成员不得参与推优评先,同时应列为软弱涣散基层党组织进行整顿提升。

4.对于社区中的软弱涣散党支部,直接由乡镇(街道)党(工)委分包整顿。对连续2年被评定为软弱涣散党支部的党组织书记进行岗位调整。

一是加强组织领导。县委成立基层党组织争先创优活动领导小组,县委组织部长任组长,各乡镇(街道)党(工)委书记为组员负责具体实施;实行党(工)委班子成员分包联系基层党组织制度,督促做好各项创建工作。全面加强党建工作力量,各村、社区至少有1人专职抓好基层党组织争先创优及其他党建工作,“两新”组织要配备专职党务干部抓好基层党组织争先创优及其他党建工作。

二是夯实工作责任。县委将结合党建例会,定期分析基层党组织争先创优活动形势,研究解决创建工作中出现的问题;各社区要对照优秀支部标准,制定创建措施及工作台账。各乡镇(街道)要采取多种方式加强基层党务工作者培训,提高业务水平和能力素质,助推基层党组织争先创优活动取得实效。

三是加大宣传力度。要积极做好基层党组织争先创优活动的宣传工作,充分利用宣传栏、报刊、党建网、微信、微博等多种形式,大力宣传创建活动的重大意义和活动中涌现出来的先进典型,充分调动党员群众参与创建活动的积极性、主动性,统一思想认识,激发工作热情,为活动开展营造良好的舆论氛围,助推各领域基层党建工作再上新台阶。

工业设计系争先创优活动实施方案

根据上级党委布置,结合我校实际,经学校党委研究决定,从2010年5月开始,到党的十八大召开前,在全体教职工中深入开展“创先争优”活动。特制订本实施方案。

一、总体要求。

(一)指导思想。

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入学习实践科学发展观,紧紧围绕“推进教育全面发展、办好人民满意的教育”这一目标,进一步深化教育改革,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用,推进全学区教育事业又好又快发展、和谐发展、科学发展。

(二)目标任务。

1、目标。以组织建设坚强有力,师德师风明显好转,管理•质量全县一流,教育事业科学发展为目标。

2、主题。筑堡垒创先进走到前列,铸师魂强师德干到卓越,上品牌出特色做到精细,谋发展促和谐做到极致。

3、总体要求。推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织。

创先争优以“创先进党支部,争当模范共产党员;创先进班子,争当五好领导;创和谐校园,争当五好教师”的三创三争活动为主要内容。

(一)创先进党支部,争当优秀共产党员“先进党支部”的基本要求是:

一是领导班子好。团结协作,勇于开拓,求真务实,勤政廉洁,有较强的战斗力和凝聚力。

二是党员队伍好。党员整体素质较高,有较强的党员意识,能够充分发挥先锋模范作用。三是工作机制好。规章制度完善、管理措施到位、工作运行有序、党建工作成绩突出。四是工作业绩好。围绕中心、服务大局的成效明显;思想政治工作深入细致,形成了积极向上的良好氛围。

五是师生反映好。工作措施符合师生意愿,工作作风和工作实绩得到师生满意。“模范共产党员”的基本要求是:

一是自觉学习的模范。认真学习实践科学发展观,学习新知识、新理论,不断提升党性、提高素质。

二是师德修养的模范。自觉加强师德修养,以身作则,为人师表,以自己良好的思想和道德风范去影响和培养学生。

三是教书育人的模范。牢固树立育人为本、德育为先的思想,全面关心学生成长,热爱学生,尊重学生,公平公正对待学生,严格要求学生,因材施教,循循善诱,形成相互激励、教学相长的师生关系,促进学生全面发展。

四是服务师生的模范。关心师生,尊重师生,积极为师生解难题、办实事,主动接受群众监督。

五是遵纪守法的模范。坚持和维护党的民主集中制,认真贯彻执行《党章》和党组织的决议决定,积极完成组织分配的工作。

(二)创先进班子,争当五好领导“先进班子”的基本要求是:一是学习好。坚持重要理论反复学,紧要业务深入学,拓开视野广泛学;注意学以致用,勇于实践、勤于反思。

二是团结好。顾全大局,不断增强集体意识,打造和谐奋进的良好氛围。

三是服务好。牢固树立全心全意为教师、为学生、为学校服务的思想意识,坚持党的群众路线,密切联系群众,做好公仆。

四是创新好。坚持解放思想,开拓创新,认真开展调查研究,不断创新工作思路和方法,提高工作水平。

五是廉政好。不断加强党性修养和职业道德修养,廉洁从教。

(三)、创和谐校园,争当五好教师“和谐校园”的基本要求:一是和谐的外部环境。二是深厚的文化底蕴。三是强势的发展空间。四是互动的教学模式。五是和谐的人际关系。“五好教师”的基本要求:一是师德师风好。二是遵守纪律好。三是课堂组织好。四是常规工作好。五是教学成绩好。

开展创先争优活动,要重点围绕迎接建党90周年、向党的十八大献礼两个重大节点展开,分四个步骤进行。

第一阶段:安排部署,深入发动。主要抓好三项工作:一是动员部署。在5月14日前,层层召开动员大会,进行安排部署,搞好宣传发动。二是制定活动方案。结合实际制定创先争优活动实施方案,对党组织和党员参加活动提出明确目标和具体要求。三是组织学习。认真学习相关文件,当前要认真学习领会胡锦涛总书记在科学发展观总结大会上的讲话和局党委书记周成在“创先争优活动”动员会上的讲话精神,深化认识,积极投入到创先争优活动中来。

第二阶段:积极争创,扎实推进。要按照要求,结合自身实际开展创先争优活动,并在此基础上统一开展好“五项活动”。

1、“党性教育”活动。

2、“岗位奉献”活动。

3、“服务群众”活动。4.“亮牌示范”活动。

5、“组织创新”活动。

第三阶段:对照检查,全面提升。发挥先进典型示范带动作用,提升整体工作水平。主要抓好三项工作:

1、树立先进典型。以优秀党员为重点,采取组织先进典型巡回报告、到示范点参观学习等形式,扩大典型影响力。

2、搞好对标定位。所有基层党组织和党员,都要对照先进典型,对照工作标准,查找自身差距,明确努力方向,制定跟进、赶超的具体措施,形成比、学、赶、帮、超的浓厚氛围。

3、实施晋档升级。对照创先争优标准,着眼全面提升,加强不同层次党组织建设,使处于先进的当好标杆、中间状态的规范提高,相对后进的改变面貌。

第四阶段:系统总结,完善机制。围绕向党的十八大献礼,这一阶段重点抓好四项工作:一是展示成果。通过举办创先争优活动图片展、理论成果研讨会、编写丛书等多种形式,全面回顾我学区开展创先争优活动情况,集中展示活动成果,特别要展示通过活动促进教育科学发展的成果。二是搞好总结。对开展创先争优活动进行系统总结,认真总结经验、查找不足,进一步研究制定改进措施。三是考核评议。接受县教育体育局党委对开展创先争优活动情况进行考核,并采取适当方式组织党员、群众进行评议。四是完善机制。对开展创先争优活动中行之有效的做法用制度的形式固定下来,形成创先争优的长效机制。

四、切实加强对创先争优活动的组织领导。

(一)加强领导,精心组织。各校都要成立活动组织机构,配备专门人员负责此项工作,做到高度重视,精心组织,周密部署,把开展创先争优活动作为加强学习实践科学发展观活动长效机制建设、推动基层党组织建设整体水平提高的实践载体,进一步理清思路,明确目标,制定规划,落实责任,强化措施,充分调动基层党组织和广大党员参与的积极性,确保“创先争优”活动扎实开展,取得实效。

(二)结合实际,注重实效。要把深入开展创先争优活动与推进教育全面发展的总目标结合起来,与切实解决人民群众关心关注的教育热点、难点问题结合起来,坚持与时俱进,以求真务实的作风,深入细致的工作,不断丰富创先争优活动的形式和内容,营造学先进、比先进的浓厚氛围。从实际出发,以促进工作、促进科学发展、促进干群关系、促进社会和谐为目标,设计适合本校特点的活动载体,真正把活动搞活,搞出成效。

(三)总结经验,全面推进。要对本单位开展创先争优活动的好做法、好经验进行总结,积极探索深化创先争优活动的措施和办法。通过创先争优活动,培养树立一批事迹突出、特色鲜明、影响深远的先进典型,教育和激励党员立足岗位,奋发向上,以坚定的信念、昂扬的锐气,在各自岗位上创造新的业绩。

(四)加强舆论引导,注重培养典型。要通过校刊,学校宣传栏,黑板报等方式,积极宣传“争先创优”活动中的典型事例。同时,要及时向市委组织部通报活动的开展情况,推动活动持续、健康发展。

2010年党建工作的指导思想和总体要求是:坚持以科学发展观为指导,深入学习贯彻党的两会精神。按照省委、县委、教育党委关于党建工作的总体部署和要求,充分调动党员的模范先锋作用,充分发挥党支部的战斗堡垒作用,为确保学校各项目标的顺利完成,特制定党支部“创先争优”活动方案。

一、严格执行《党章》和《条例》规定,切实加强学校党的基层组织建设。

1、认真抓好党员先进性教育。

2、开展纪念新中国诞辰61周年活动。

3、进一步做好校党支部的设置和领导班子建设。

4、认真做好党员发展工作。

二、加强党员队伍建设。

1、组织好科学发展观和十七届三中、四中全会精神的学习教育。一要制定学习计划。切实保证政治学习制度不动摇,学习中要做到“四个有”:有学习内容、有学习制度、有学习笔记、有学习园地。二要讲究学习方法。在学习形式上,采取“两结合”:个人自学与集中学习相结合、学习理论与解决实际问题相结合。三要突出学习重点。学习两会精神,重点要牢牢抓住两会的主题、灵魂和两会报告的精髓。2.坚持每学期召开一次党员民主生活会。以党支部为单位组织党员开展批评与自我批评。同时对学校工作提出建设性意见,协助学校领导改进工作。通过民主生活会进一步增强党支部的凝聚力和战斗力,进一步增强党员的免疫力。

三、以德育为首,教学为中心,努力提高办学质量和办学效益,我校30名xx员,他们都战斗在教学、管理的第一线。因此,充分发挥党员的先锋模范作用,立足教学和管理工作,为提高教学质量和办学效益作出贡献。

1.以德育为首,加强对学校群团组织领导,充分发挥群团组织的作用,协助指导他们开展各项工作,培养学生树立良好的学风和校风。

2.狠抓教学质量、努力扩大办学规模(1)继续抓好教学及管理工作。

(2)加强师资队伍建设,党员要带头加强现代教学理论及方法的学习和运用,努力提高教学质量。

四、深化“创建”活动,提高校党建的整体水平。

1、加强领导,统一思想。

2009年支部要继续将创建县级标准化党支部活动列入支部重要议事日程,明确责任,努力形成支部书记亲自抓,分管领导具体抓,在全体党员中做好思想动员,进行明确分工,制定好创先计划,建立民主责任制。

2、以创建标准化党支部为目标,全面推进支部党的建设。具体工作:要制定一个计划(党支部工作计划);建立两个目标责任制(支部目标责任制、党员目标责任制);做到三化(党员教育经常化、发展党员程序化、党员管理规范化);所在单位工作达到三无三达标(无重大事故、无违纪犯罪、无违反计划生育;工作任务、精神文明建设、计生工作达标)。在硬件建设方面:做到一室、三簿一册、十上墙(建立支部活动室;有支部大会记录簿、民主生活会记录簿、党员花名册;党旗、誓词、党员权利、党员义务、党风一定三包责任制、党费收缴公布上墙)。

在活动制度建设方面:要求做到周有学习、月有三会(其中一会)、季有党课、半年有民主生活会、年终有民主评议党员。

3、充分发挥全体党员的模范作用,使党建工作达到一个新水平。

在党建工作中做到:围绕一个中心(学校教育教学);搞好四个建设(政治、思想、组织、作风建设);实现两个提高(提高学校教育教学质量、提高党员素质);发挥三个作用(战斗堡垒,保证监督和先锋模范作用)全面加强党的建设,把校党建工作提高到新水平。

五、坚持标本兼治,推进党风廉政建设和反腐败工作。

深入贯彻上级党委、纪委有关会议的精神和工作部署,按照要求,不断深化反腐败工作,明确责任,狠抓落实,为学校两个文明建设的协调发展提供坚强的政治保证。加大党风廉政建设教育力度;加大党内监督力度;加大责任追究力度。

邵坂学校。

2010年5月1日。

基层党组织争先创优活动实施方案

实施方案是指对某项工作,从目标要求、工作内容、方式方法及工作步骤等做出全面、具体而又明确安排的计划类文书,是应用写作的一种文体。实施方案其中最常要用到是项目实施方案。以下是为大家整理的关于,欢迎大家前来参考查阅!

为全面落实各级关于开展基层党组织争先创优活动的指示精神,增强党组织创造力、凝聚力、战斗力,经县委研究决定,从2020年至2022年在全县下属各基层党组织开展基层党组织争先创优活动,现制定如下实施细则。

高举习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜,全面落实新时代党的组织路线总体要求,以基层党组织争先创优为抓手,持续推进基层党组织分级分类管理,使先进基层党组织示范引领、普通基层党组织奋力赶超、落后基层党组织加压前进,逐步完成村(社区)、机关、“两新”组织等各领域基层党组织的标准化规范化建设,促进各领域基层党组织全面进步全面过硬,助力决胜全面建成小康社会、决战脱贫攻坚,推动全县经济发展高质量和党的建设高质量。

根据村(社区)、机关、“两新”组织基层党组织争先创优评定标准(见附件1、2、3),对全县各领域基层党组织按照优秀党支部、良好党支部、一般党支部、软弱涣散支部四个等级从高到低进行评星定级,促使各领域基层党组织创先争星、晋位升级。按照现有党支部数量,每年优秀党支部的评选比例不超过党支部的7%,良好党支部评选比例为10%左右,一般支部及以下评选的比例不低于10%。

首先,基层党组织自查申报。年初,各基层党组织对照评定标准先行进行创建。每年6月、12月对照标准进行自查打分,通过党支部自评、党员群众评议相结合的方式,填写《xx县基层党组织基层党组织争先创优申报表》(见附件4),向乡镇(街道)党(工)委提出创建星级的申请。

其次,乡镇(街道)党(工)委初步评定。党(工)委根据基层党组织的申报情况,对照评定标准细则,采取听取汇报、民主测评、查阅资料、实地查看、调查核实等方法,评定良好档次以下党组织,评审优秀档次党组织;利用报刊、公众号组织不低于5个工作日的公示,公示无异议后上报县委组织部。

最后,公示命名。待县委组织部下发基层党组织等级命名文件后,组织相关单位挂牌命名。

县委组织部将结合观摩交流、“党建工作述职”、专项检查等时机,对各党组织进行检查考评。对工作出现滑坡、群众意见较大的党组织予以降党,对工作进步较快、取得优异成绩的党组织晋位升档,重点帮一般党支部和软弱涣散党支部查摆剖析问题、明确努力方向、尽快摆脱工作困境。

将评当定级结果作为基层党组织运转经费、资金奖补、党费支持、典型推荐、评比表彰的重要依据,并与党组织书记、委员经济待遇、政治待遇挂钩。

1.向中央、省委、市委推荐的先进基层党组织及优秀党务干部、优秀党员等原则上从优秀支部中产生。

2.基层党建以奖代补资金原则上向村(社区)优秀党支部倾斜。优秀党支部书记同等条件下优先提拔重用、优先推荐为各级“两代表一委员”人选。村(社区)优秀党支部书记、“两委”委员每月可增加一定数额的工作补助;机关、“两新”组织等领域优秀支部书记将在优先安排各类培训、评先评优、提拔重用等方面予以奖励。

3.软弱涣散党支部和一般党支部不得作为先进基层党组织评选推荐对象,党支部成员不得参与推优评先,同时应列为软弱涣散基层党组织进行整顿提升。

4.对于社区中的软弱涣散党支部,直接由乡镇(街道)党(工)委分包整顿。对连续2年被评定为软弱涣散党支部的党组织书记进行岗位调整。

一是加强组织领导。县委成立基层党组织争先创优活动领导小组,县委组织部长任组长,各乡镇(街道)党(工)委书记为组员负责具体实施;实行党(工)委班子成员分包联系基层党组织制度,督促做好各项创建工作。全面加强党建工作力量,各村、社区至少有1人专职抓好基层党组织争先创优及其他党建工作,“两新”组织要配备专职党务干部抓好基层党组织争先创优及其他党建工作。

二是夯实工作责任。县委将结合党建例会,定期分析基层党组织争先创优活动形势,研究解决创建工作中出现的问题;各社区要对照优秀支部标准,制定创建措施及工作台账。各乡镇(街道)要采取多种方式加强基层党务工作者培训,提高业务水平和能力素质,助推基层党组织争先创优活动取得实效。

三是加大宣传力度。要积极做好基层党组织争先创优活动的宣传工作,充分利用宣传栏、报刊、党建网、微信、微博等多种形式,大力宣传创建活动的重大意义和活动中涌现出来的先进典型,充分调动党员群众参与创建活动的积极性、主动性,统一思想认识,激发工作热情,为活动开展营造良好的舆论氛围,助推各领域基层党建工作再上新台阶。

按照中央统一部署,从今年4月至党的十八大召开前,在党的基层组织和党员中深入开展创先争优活动。根据中办发[2010]12号、湘办发[2010]10号、长办发[2010]28号、湘教工委发[2010]3号和长教党发[2010]15号文件精神,现就在我校党员中深入开展创争优活动,提出如下实施方案。

一、活动目标。

认真贯彻党的十七届四中全会精神,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,巩固和拓展深入学习实践科学发展观活动成果,以“筑牢科学发展堡垒、争当教育强市先锋、办好人民满意教育”为主题,把建设学习型党组织贯穿活动全过程,努力把党的政治优势转化为科学发展优势,把党的组织资源转化为科学发展资源,把党的建设成果转化为科学发展成果。

推动科学发展。以人为本,改革创新,以促进发展为重点,深化素质教育,解决突出问题,推进教育强校建设。

促进社会和谐。传播文明,引领风尚,以文明创建为核心,培养道德自觉,提高人文素养,营造和谐校园环境。

服务人民群众。牢记宗旨,凝心聚力,以三联三为为载体,听民声汇民智,密切联系群众,办好人民满意教育。

加强基层组织。高举旗帜,坚定信念,以党建评估为抓手,强生机活力,促进工作创新.构筑坚强战斗堡垒。

二、活动内容。

我们的创先争优活动,以创建先进基层党组织、争当优秀共产党员为主要内容。

努力做到“五个好”:一是领导班子好。思想政治素质高,办学治校能力强,遵循教育规律办学,得到广大师生员工的拥护。二是党员队伍好。师德高尚,业务精湛,以人格魅力和学识魅力教育感染学生,先锋模范作用突出。三是工作机制好。规章制度完善,管理措施到位,工作运行有序,形成适应新形势要求的工作机制。四是工作业绩好。为师生创造安定有序、和谐融洽、充满活力的工作、学习环境,党建工作与其他各项工作相得益彰。五是群众反映好。尊重师生,爱护师生,工作措施师生拥护,工作作风师生满意,党群干群关系密切。

优秀共产党员的基本要求是,模范履行党章规定的义务,努力做到“五带头”:一是带头学习提高,做终身学习的模范。积极投身学习型党组织建设。不断提高思想素质和业务水平,努力成为名优教师。二是带头争创佳绩,做教书育人的模范。立足本职岗位,爱生奉献,开拓创新,以强烈的事业心和责任感,做出显著成绩。三是带头服务群众,做服务育人的模范。乐于为师生服务,热心公益事业,以强烈的宗旨意识和服务意识,为群众解难题、办实事。四是带头遵纪守法,做依法执教的模范。自觉遵守党的纪律,坚决执行党的政策,忠诚捍卫国家法律尊严,模范遵守廉洁从教规定。五是带头弘扬正气,做师德修养的模范。树立高尚的职业理想,淡泊名利,严谨笃学,言传身教,为人师表。

三、活动载体。

一是实施龙头工程,推进领导班子建设。加强领导班子和领导干部思想建设、能力建设和作风建设,完善领导干部领题调研制度,发挥党委中心组学习在理论武装中的作用,加强反腐倡廉制度建设,健全和完善党风廉政建设责任制的实施、考核、责任追究及配套制度,开展廉政文化进校园活动。深入推进绩效考核,建立和完善体现科学发展观要求、以工作绩效为核心的综合考评体系。争做实绩突出的四好班子。

二是实施堡垒工程,推进基层组织建设。紧密围绕我校教育事业科学发展,把加强基层党组织建设与解决实际问题相结合,将“三联三为”等活动制度化、规范化,并通过创先争优活动,推进党组织服务科学发展长效化。深入开展“八个一”党建载体创建活动,坚持“党建带团建”“党建带工建”、“党建带妇建”,以党组织和党员的创先争优活动,带动工会、共青团、学生会、青年党团校等群众组织开展创建先进集体、争当先进个人活动。培养一批特色示范岗。

三是实施先锋工程,推进党员队伍建设。坚持“三会一课”(即民主生活会、主题学习会、经验交流会、创新党建课)制度,制定党员教育行动计划,创新党员学习形式,采取专家讲座、辅导报告、专题讨论、现场交流等多种形式,强化理论武装.引导党员优化知识结构,提升综合素质,争做学习先锋。大力开展“教书育人做楷模、服务发展当先锋”活动,着力提升党员教师人格魅力和学识魅力,努力促进教师专业成长。通过党员承诺、评选师德标兵和魅力教师等活动,激励广大党员“亮身份、争贡献、促发展”,继续开展共产党员挂牌上岗活动,立足本职岗位.创造一流业绩,争做发展先锋。积极构建上级党组织服务下级党组织、基层党组织和党员服务普通群众的服务体系,开展党员志愿服务、努力建设服务型党组织,激励党员自觉践行为民服务宗旨,争做服务先锋。

四是实施励志工程,推进青年人才建设。加强名师工作室建设,大力培养优秀中青年教师。继续组织开展“星城杯”教师教学技能竞赛,促进青年教师业务水平提升。引导青年学生用中国特色社会主义理论体系武装头脑,自觉学习践行社会主义核心价值体系。规范党员发展,加强党员教育管理,办好青年党校,引导青年学生树立坚定的理想信念,以实际行动积极向党组织靠拢。开设“青春讲坛”,激励青年学生成长成才。

我们要围绕“全面实施素质教育,切实加强德育工作,深入推进课程改革”,组织党员不断更新教育理念,提高业务素质,提升德育工作水平,增强课堂教学实效,减轻学生课业负担,促进学生全面发展。

四、活动方式。

(一)公开承诺。各党支部结合自身实际制定活动实施方案和年度工作目标,党员提出个人的具体打算,通过适当方式向群众公开承诺,接受群众监督。特别是要把创先争优活动与抓好学习实践活动整改落实后续工作,建立健全深入学习实践科学发展观的长效机制有机结合起来,切实解决问题,兑现承诺。

(二)领导点评。原则上每季度进行一次。上级党组织。

负责人通过专题调研、现场推进会等形式,对各党支部和党员开展创先争优活动情况进行点评。可以集中点评,也可逐个点评,实事求是肯定取得的成绩,指出存在的问题,提出努力力向。每次上级党组织负责人点评前,各支部应向上级党组织、党员应向所在党支部汇报争先创优活动情况,并对进一步搞好活动提出意见建议。

(三)群众评议。原则上每半年进行一次。上级党组织结合年度考核、党员民主评议等工作,统筹灵活安排对各党支部开展创先争优活动情况和党员参加活动情况进行评议。对党员参加活动情况,由各党支部组织党员互评和群众评议。评议情况要建立专项台帐,作为评先评优的重要依据。

(四)评选表彰。上级党组织对基层党组织和党员开展创先争优活动情况进行考核和评选表彰。评选表彰与绩效考核工作相结合,注重工作实绩和社会公认度,采取自下而上、层层推荐的方式产生,要广泛听取党员和群众意见,请群众参与推荐,向群众公示,接受群众监督。

五、活动步骤。

(一)宣传发动:2010年5月、制定并公布活动实施方案,召开动员大会,党员提出个人具体打算,以适当方式向群众公开承诺。

(二)全面推进:以“科学发展筑堡垒,教育强校党旗红”为主题,2010年6月——2011年6月,围绕迎接中国共产党成立90周年开展活动.2011年7月开始,围绕迎接党的十八大开展活动。

(三)评选表彰:2011年、2012年“七一”前,市教育局党委对先进基层党组织、优秀共产党员、优秀党务工作者开展创先争优活动成绩显著的先进基层党组织进行集中表彰,并择优推荐参加上级部门组织的创先争优活动专项表彰。同时,各基层党组织也要采取适当方式进行表彰奖励。

六、组织领导。

(一)明确领导责任。创先争优活动的领导关系原则上按党组织隶属关系确定。按照“党委领导、系统指导”的办法,在市委市教育局党委创先争优活动领导小组的统一领导下,成立创先争优活动领导小组。要把创先争优活动开展的情况纳入领导班子和领导干部绩效考核。要保证开展创先争优活动的必要经费,为开展活动创造良好条件。

(二)抓好舆论宣传。齐分发挥报刊、广播、电视、橱窗、板报、横幅、标语、党建网站、手机短信平台和信息简报作用,大力宣传开展创先争优活动的重要意义、经验做法和先进典型。要特别注意选树党员身边的先进典型,用身边的人和事说服人、教育人、感染人,充分发挥先进典型的示范带动效应,形成学习先进、崇尚先进、争当先进的良好风气。

(三)抓好统筹兼顾。要把创先争优活动作为各支部的一项经常性工作常抓不懈,形成长效机制。要把创先争优活动与推动学习实践科学发展观向深度和广度发展结合起来,与推进学习型党组织建设结合起来,与提高基层党建科学化水平结合起来,确保活动真正取得实效。

一、指导思想。

以党的xx大会议精神为指导,以办人民满意教育为目标。坚持以人为本,树立和落实科学发展观,与时俱进、开拓进取,建立健全适合学校管理机制,强化管理过程,努力提高全体教职工整体素质,打造特色支部、品牌学校。

二、组织领导。

为保障“争先创优”活动扎实有效开展,我校成立了以党政主要负责人为组长的“争先创优”活动领导小组,健全组织机构。

组长:郑家模。

副组长:宋方达。

成员:丁蓉、李从军、付运顾荣张成胜周建娣。

三、工作目标。

在“争先创优”活动中,我校支部主要做好“五个结合”。即争先创优活动与学校管理相结合,与创建“人文和谐”校园相结合,与创建“安全文明”的校园环境相结合,与学校发展相结合,与教育教学相结合,具体目标如下:

1、加强师生思想道德建设,德育为首。

2、开展爱岗敬业争优活动,打造优质教师队伍。

3、强化安全工作,优化办学环境,共建安全文明的环境。

4、加强文化氛围建设,丰富校园文化底蕴,营造浓厚的育人氛围。

5、加强学校管理,打造一个有凝聚力、有战斗力的团体。

四、工作安排。

按照上级布置结合学校实际实际情况,我校从以下几个方面展开工作:基本步骤。

第一阶段为安排部署,广泛发动阶段,召开党员大会,进行安排步署和宣。

传发动。在此基础上结合自身实际,制定实施方案。组织理论学习,统一思想认识。

第二阶段为全面争创、扎实推进阶段,开展好党性教育活动、岗位奉献活动、和组织创新活动,在“七一”前召开党员大会,上党课形式集中系统学习,并组织在职党员撰写党性分析报告。以争创业绩为主题,解决一些教育教学中存在的实际问题。充分发挥党员和党小组的积极作用,开展争做优秀党员、争做服务先锋等活动,将“争先创优”活动具体化,努力打造一个团结、和谐、积极进取的教师队伍。

第三阶段是系统总结,完善机制阶段,党员、党小组展示争创成果,召开民主生活会,形成系统总结,查找不足,制定改进措施,接受上级组织对争先创优工作的考核,对行之有效的做法,要以制度的形式固下来,形成长效机制。

开展争先创优活动实施方案

为了充分调动学生干部、入党积极分子、中共预备党员的社会主义现代化建设者的“精神气”,提高工作激情和干劲,以“工作争先、服务争先、业绩争先”为目标,以培养“学习优、作风优、素质优”的人事干部队伍为重点。提高学生干部、入党积极分子、中共预备党员对工作的一份激情和干劲,使其能在平凡的岗位上真正做到塌实肯干,做出好的成绩!

20xx年x月x日。

东兴区敬老院。

利用海报和展板进行宣传,并在体育学院展开号召学生干部、入党积极分子、中共预备党员参加。

1.由xx师范学院体育学院组织部、纪检部、生活部联系东兴区敬老院有关负责人,与其洽谈具体的时间和相关事宜。

2.由xx师范学院体育学院组织部将统计体育学院所有参加活动的人,并交代注意事项(每个参加者务必准时集合不得迟到)。

3.由xx师范学院体育学院组织部、纪检部、生活部联系活动节目的人员和主持人。

1.由学院志愿者给老人们问好。

2.由主持人和老人们做一个小游戏。

3.请老人们教志愿者们活动,由志愿者教老人们太极和健身气功,在互动中增进彼此的情意。

4.志愿者和老人们聊天,公文网让他们回忆起美好的往事,注意倾听,捶背要有经验。

5.每个志愿者和老人握手,并合影留念,活动结束。

1.准时集中出发,路上注意安全。

2.志愿者要有足够的耐心。

3.活动完毕,合影留念,打扫场地。

xx师范学院体育学院团总支学生会。

xx师范学院体育学院团总支学生会组织部。

2022年12月17日下午14:20。

xxx电话:xxxxxxxxxxx。

1.宣传部负责海报宣传、横幅。

2.组织部负责联系组织。

3.摄影小组负责拍照。

4.秘书处负责记录并总结。

xx。

工业设计系争先创优活动实施方案

为全面贯彻落实党的十七大和十七届三中、四中全会以及省委八届七次、八次全委会精神,以深入学习实践科学发展观为主题,在党的基层组织和党员中深入开展创建先进基层党组织、争当优秀共产党员活动,是加强我校基层党组织建设,不断提高我校党建科学化水平的重要举措,是推动基层党组织和党员立足之本职发挥战斗堡垒作用和先锋模范作用的一项重要的经常性工作。根据中共委员会文件精神,结合我支部实际情况,特制订本方案。

一、指导思想与目标。

(一)指导思想。

我校开展的创先争优活动,以邓小平理论和三个代表重要思想为指导,全面贯彻落实党的十七大和十七届三中四中全会以及省委八届七次八次全委会议精神,已深入学习实践科学发展观为主题,全面落实《国家中长期教育改革和发展规划纲要》和《大学深入开展创先争优活动实施方案》的要求,支部要坚持以“创先争优”活动统揽工作全局,把“创先争优”活动与转变作风、提高效率相结合,与提高素质,推动创新相结合,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋作用。

(二)目标。

以“推动科学发展,构建和谐校园、强化现代管理、服务师生员工,加强基层组织”为目标,坚持改革创新,务求实效,从支部实际出发,巩固和拓展深入学习实践科学发展观活动成果,统筹推进党的建设和支部工作。

1,巩固和扩大深入学习科学发展观,切实将全面建设特色鲜明高水平大学的目标作为师生的共同追求。

2,解决师生最迫切最关心的问题,进一步融洽大家的关系。3,推进学习型基层党组织建设,增强党员队伍的生机和活力,充分发挥基层党组织的作用。

4,提高大学生党员理论修养和学习能力。让大学生党员加强党性修养,逐步学会用马克思主义原理来思考问题。

5,不断增强大学生党员的素养,给其创造锻炼环境,充分发挥大学生党员的优势,使其能更好地发挥党员的先锋模范作用。

二、活动主题:深入学习实践科学发展观,争做优秀党员创先进基层。

三、活动前期准备:

(一)调动支部党员的积极性,做好“创先争优”的动员与宣传。1)、举行支部“创先争优”动员大会。2)、做好宣传工作,营造活动氛围。3)、与老党员一起开展“创先争优”讨论会。

(二)党员自我认识、自我批评,同时表“创先争优”活动决心。1)、开展党员自我认识、批评与自我批评组织生活会。2)、开展在党旗下表“创先争优”决心的活动。

关爱春城,洁净家园。

——学生一支部开展“春城—家园”环保行动。

生态环境问题是一个重大而紧迫的问题,环境是人类赖以生存与发展的基础,是经济建设和社会进步的条件,是衡量人民生活质量和水平的内容和标准。现代人类生产生活对地球母亲的损害越来越大。为营造一个健康、清洁、可持续发展的生存环境,各种环保活动方兴未艾。为响应昆明理工大学校党委提出的“创先争优”主题活动和努力把昆明建设成全国卫生城市的号召,提高昆工党员环保意识,改善城市环境,学生冶金一支部将组织开展以“春城——家园”为主题的昆工党员志愿者环保大行动。活动宗旨:

唤起党员环保意识,提倡生态生活理念,共同参与、建设生态城市;

爱树、养水、护草,拥有清洁的城市环境;

清洁春城,建设清新、美丽、自然和谐的生态环境;

提高市民环保意识和自觉行动意识。活动主题:

保护环境、美化城市第一项活动:保护翠湖活动区域:

翠湖公园活动安排:

环保宣传:制作环保公益广告;在公园出入口处设置相关环境保护宣传画与资料.现场讲解:为过往市民讲解环保知识,如何对垃圾进行有效的处理,如何将垃圾进行分类,如何将垃圾变废为宝等常识.清洁环境:清洁林间道路,把路边上的废弃物、纸片、枯枝残叶清理掉,清洁翠湖湖堤,把翠湖湖堤上的废弃物、凌乱石头清理掉,并清除湖上的不洁飘浮物,还翠湖“清秀”面目。

清除白色污染:在路边及死角处清除白色污染,劝阻、杜绝使用原材料为不可降解塑料的快餐盒。

宣传广告牌如下:

天天环保,谢谢配合,请从以下小事做起:。

1、不用、少用一次性筷子。

2、不乱扔废弃物,回收废旧电池。

3、买菜、购物尽量用布袋。

4、吃完口香糖后包好,放入制定地点。

5、参加一次环境保护志愿活动。

6、将垃圾分类丢放。

一、比赛规则:利用废旧物品(如饮料瓶、废旧光盘、旧cd盘、废电池、旧电话卡、塑料袋、纸张、一次性筷子,各种废弃的文具、衣服等)为原材料,集合一部分辅助材料(如绳子、竹签、纸板、胶水等),组装出一些有艺术欣赏价值的物品或模型,可以用来装饰我们的生活。

二、做好前期宣传工作,面向全院学生征集参赛作品。

三、将作品收集汇总,并准备好选票等评选所需用品。参赛物品要求:

1、作品必须由废旧物品制作,可使用少量非要求材料;

2、作品须具有一定的创新性、观赏性,实用性;

3、参赛作品不得雷同;

4、作品必须是自己亲手所制作;现场组织:

一、展出前准时将参展作品及相关用品准备到为;工作人员负责参展物品的运输、现场介绍等工作;展出结束后,应对活动场所进行清扫,并将参赛物品运回。

二、在展出阶段,对优秀环保作品进行评比;并派工作人员在活动期间的义卖和宣传活动。

争先创优活动总结

(一)深入全面调研。广泛深入基层,对重点、难点、热点问题进行调研,为领导决策提供了有前瞻性、借鉴性的意见与建议。同时积极承办高层调研,与省社科院多次合作,多篇调研文章在上级刊物发表。

(二)优化信息服务。紧紧抓住信息工作为市委服务这个根本,努力实现“第一手情况”、“第一道研判”、“第一时间报送”。

(三)狠抓督促检查。大力完善督查机制,开展跟踪督查。全年对市委常委会议和专题办公会议决定进行梳理督查,做到了件件有着落,事事有反馈。同时,联合有关部门加强了市级重点工作的督查督办。

(四)服务“三农”发展。市委农办加强了各乡镇柑桔大实蝇防治、现代农业示范区建设的指导工作,并被省委、省政府确定为全省农村体制机制改革试验联系点。

(一)办文办会优质高效。一是公文处理安全高效。二是在会务组织上统筹全局。三是加强与常委所在部门及市人大、市政府、市政协办公室的联系,保证了市委决策部署的有效实施和重大活动顺利进行。

(二)文稿组织精心及时。一是做好材料上报。按月上报《工作情况》均被采用。二是加强对下指导。三是认真起草文稿。

(三)值班应急落实到位。全力做好值班值守工作。严格执行各项值班制度,做好上传下达,全年值班事项处理无失误。积极处置应对突发事件,坚持“早发现、早报告、早处置”的原则,确保了各类突发事件的有效处置。

(一)抓制度规范机关管理。围绕创建“三满意机关”和治庸问责,健全完善工作规范。制发了《市委办公室工作目标考核办法》和《责任过错追究办法》,明确了岗位职责和工作实绩量化考核指标。

(二)抓学习加强队伍建设。围绕“提笔能写、开口能讲、问策能对、遇事能办”的学习目标,以“三个一”即每个人读一本好书、每个科室推出一项优质服务工作、办公室推介一项特色工作为主要内容,以“五有”即有学习计划、有学习笔记、有体会文章、有调研文章、有一技之长为学习要求,坚持理论与实践相结合,增强了干部职工理论素养和工作办事能力。

(三)抓互联共建转变工作作风。多次组织与联系点村的“互联共建”活动,今年为支持村级集体经济发展,协调落实各类资金,受到了群众的欢迎与好评。

争先创优活动总结

根据区教育局关于在全区教育系统深入开展创先争优活动的要求,我校紧紧围绕“推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织”总体目标,立足学校工作实际,把深入开展“创优争先”活动作为学习实践科学发展观的深化拓展,作为加强基层党组织建设的重要举措,围绕“教育行业创品牌”、“学校管理争一流”、“岗位工作比创新”三大目标,我校牢固树立创新、创优、争先意识,强化管理,狠抓落实,以质量铸品牌,以特色求发展,整个教育工作得到健康、协调、快速发展。为了把此项工作做得深入细致,取得实绩成果,特将我校本阶段工作总结如下:

为贯彻上级有关创先争优工作精神,我校给予这项工作高度重视。在接到上级文件指示精神以后,我校领导班子及时召开校委成员会议,就我校开展此项工作进行了深入细致的研究、部署。经研究,我校成立了工作领导小组,专门负责此项工作。在此基础上,我校创先争优工作领导小组,决定在全体党员中,开展创先争优活动,一是要把好学习关,通过组织党员干部学习上级有关文件精神,达到领会精神、抓住实质、全面筹划的目的;二是把好方案关,在学习上级文件要求下,我校组织有全体党员、普通教师参加的座谈会,深入分析影响我校创先争优的不利因素,为制定实施方案打下坚实基础。三是把好活动关。创建先进党支部、争做优秀共产党员,关键在于扎实开展各项工作,在活动中提高党员干部的素质,发挥党员干部的先锋作用,做出让学校全体老师摸得着、看得见、学得会的实际行动,为再创宝龙小学辉煌业绩做出党员干部应有的贡献。四是把好借鉴关。在活动开展过程中,我校创先争优工作,还要积极向友好单位学习,学习他们好的做法,体现出“它山之石,可以攻玉”的真正意义。

1、加强管理干部队伍建设。组织全体校委成员认真学习和贯彻十七大精神,认真落实党风廉政建设责任制。在提高自身思想道德和廉洁自律方面,率先垂范,以身作则;加强学习,丰富教育管理理论和经验,增强责任意识,强化服务意识,建立了一支团结、务实、勤廉、高效的学校管理队伍。同时我们认真落实区教育局人事管理制度,培养选用了一批中青年干部队伍,为教育的可持续发展奠定了良好的基础。

2、积极开展师德教育活动。坚持教职工政治学习制度,树立终身学习理念,重点学习和贯彻党的十七大文件精神,加强教师职业道德教育,牢固树立为人师表、爱岗敬业的师德形象。同时通过评选“学生心目中的好老师”,举行以“爱生、读书、育人、和谐”为基本内容的师德演讲比赛等活动,树立了典型,带动了全体,进一步增强了全校教师教书育人、为人师表的使命感和责任感,提高了全校广大教师的师德水平。

为把创先争优工作扎实推进,我校将围绕“五个好”、“五个模范”的要求,具体开展以下几项活动:

(一)在全体党员中开展优质课评比评比活动。活动时间拟定为本学年第一学期期中考试前期。具体要求全体党员干部都要参加,参加确定课题、参加课堂教育设计、参加听课评课、参加教学练兵。在开展此项活动中,我校将对积极参加活动的党员、干部予以必要的精神奖励。

(二)在全体党员教师中开展争做优秀“三八红旗手”活动。 此项活动,将在全体女党员中开展,活动目的在于树立女党员的威信,实现一点带一面、一面带一片的目的,促成全体女教师的工作积极性,充分发挥女教师“半边天”作用。

(三)在全体党员中开展“党员帮扶活动”

党员帮扶活动,主要围绕两个大方面开展。一是按上级要求,开展党员对经济困难户的帮扶活动,给他们以经济上、知识上、情感上的帮扶;二是在全体教师中开展对“后进生”的帮扶活动。开展这项活动,班主任老师责无旁贷,其他党员教师包括任课教师、非任课教师都要积极参与,从而促成我校“人人帮后进、后进有所进”的良好局面。

(四)在全体党员中开展争做优秀班主任活动。

班主任是学校最基层的管理者,是学校各项活动的直接组织者、实施者,打造一支强有力的班主任队伍,对学校各项工作起着积极的促进作用。为此,我校决定在全体党员中开展争做秀班主任活动。活动内容包括班级管理、成绩效果、班风建设、理文发表、经验交流等。

(五)在全体党员干部中开展“百千万”工程。此项活动将与我校组织开展的“千名教师访万家”活动相结合,步调一致,共创实效。

(六)在全体党员干部中开展岗位奉献活动。我校将在教育教学工作中,紧紧抓住期中考试、学科抽测等有利时机,全面开展党员岗位奉献活动,学校要求党员教师就应该做一流教师、出一流成绩、有一流品质。

到目前为止,我校已经全面组织各项创先争优活动,全体党员干部正奋战在教育教学的第一线,为创先进党支部、争做优秀共产党员做着应有的贡献。我们相信,宝龙小学的党支部一定会成为先进党支部,宝龙小学的共产党员也一定会成为优秀共产党员,宝龙小学的教育教学工作也一定会再上一层楼。

争先创优活动总结

自开展活动以来,能时时刻刻牢记党的宗旨、党员的义务和权利。积极参加支部的各项会议、活动,关心国家大事。在工作、生活中,严格以党员标准要求自己,充分发挥共产党员的先锋模范作用。干一行,爱一行,力求做到勤勤恳恳、踏踏实实。工作能吃苦耐劳、任劳任怨。能为人师表,廉洁从教,提高自身素养,做群众满意党员。

热爱学生,热爱教学工作,用自己的德行和学识去“以人育人”,用我的思想,我的人格,我的举止去影响教育学生。我国古代大教育家孔子曾说过:“其身正,不令而行,其身不正,虽令不从。”教师的一言一行都对学生起着潜移默化的作用,教师的素质直接着学生的学风和校风,教师的形象直接关系着学生素质的培养。“学高为师,身正为范”,用自身的榜样作用和人格魅力,让学生佩服,从而仿效。凡是要求学生做到的先自己做到,关心爱护学生,对学生有一颗平常心和赏识心。能从学生的个性特点出发,因材施教,尽量让不同层次的学生都能得到发展。能经常与家长沟通,听取家长的意见,与家长一起配合教育好学生。

在教育教学中, 着眼于培养学生的创新意识、创新能力和发展学生良好的个性品质,能把握好教育教学的每一个环节,遵循教育教学规律,不断拓宽自己的信息渠道,对课本知识进行创新和加工,把自己的教学经验,外界信息和课本知识有机地融合在一起,精心设计,制作一些生动的课件,认真备好并上好每一节课。并能根据学生的实际灵活调整,创设生动活泼、学生易于接受的教学情境,鼓励学生独立思考问题和相互讨论问题,允许学生敢于提出自己的不同意见。民主公平地对待每一个学生,创设良好的班级气氛和师生关系,注重发掘每个学生的学习潜能和创新潜能。

主人翁精神。想学校之所想,急学校之所急。虽然自己是一名普通党员教师,但能为学校整体发展工作创造亮点,做出贡献。凡是学校的难事苦差使,都有我的一分子。比如学校举行重大活动、分校搬迁等等,都曾流下过我的辛勤汗水。

回顾自己所做的工作,对照党员标准和要求,还有一些不足之处,有些方面还将有待于进一步提高。反思自己,主要有以下几个方面还存在不足:

1、关心后进生还做得不够。

2、接受新观念新理念有时缺恒心。

3、自己承诺的事有些完成得不是很出色。

今后要不断加强自身的师德修养,树立科学的教育理念。向其他优秀党员学习,关注全体学生的全面发展,努力提高自己的业务水平,争做学习型,研究型教师。真正做到爱职业,乐奉献,讲实效,全心全意为学生服务。要在新一轮教育教学的改革中,跟上时代的步伐。

1、加强理论学习,树立先进思想意识。要立足岗位,解放思想,勇于进取,在教学思想、教学管理、教学方法上大胆探索。认清自己肩负的责任,树立高度的敬业精神。高标准要求自己,勤奋工作,以良好的思想、行动、作风、形象影响和教育学生,把学生培养成为社会主义事业的建设者和接班人。

2、要干一行,钻一行,干好一行。努力掌握本职岗位中的一般规律,并在此基础上有所发现,有所成功。教学中,严格按照教学常规执行,抓好钻研教材关,课堂教学以学生为中心,以发展能力为主要目标,鼓励创新性学习,发挥学生的主体能动性,激发学生的参与意识,重视在实践活动中培养学生的创新精神和能力,树立符合创新教育要求的教学观。积极参加教学活动,在专业学科上力争有个人教学风格,争做学校骨干教师。

3、继续加强师德修养,做为人师表模范。

总之要进一步加强理论学习,不断增强党性修养,强化责任意识,为人师表。以强烈的责任感和主人翁精神,埋头苦干,扎实工作,无私奉献,尤其要发挥模范作用,发挥优势,做出表率。

争先创优活动总结

本年度,贯彻教育局和学校党总支对教育教学的决策,认认真真,踏踏实实的做了一些工作,在党员的“争先创优”活动中取得了一点成绩,下面从三个方面做出总结。

作为一名中共党员,必须时刻保持自己的先进性和表率作用,发挥“一个党员一面旗帜”的示范作用。为此我严格要求自己,每天上班我去的早,首先把办公室的门窗打开,通风换气,打开电源烧水,让老师们上班时就能喝上开水。认真研究学生的心理和爱好,有针对性的选定教学内容和管理方法让学生们都能学有所得,学有所成。

长期的工作中,我逐渐形成了自己的工作方法,那就是宽厚待人。对犯了错误的学生,本着与人为善的态度。青少年尽管有些叛逆,但都心存善良,自尊心很强。他们犯了错误大多不是故意的,而是行为习惯养成不好。教育工作者要做的就是心平气和的与他们交流,要给他们反省改正的机会,帮助他们完善自我。

经过近三年的思考、探索,我确定了“育人为先”的教育理念。那就是在课堂教学中认真贯彻“育人第一”的教学思想。教育我的学生要把书读好就要先好好做人。所带的班级,积极进行课程改革,我把《金正昆教授谈礼仪》引进课堂,教育学生在生活中,人际交往中如何与人相处。我把凤凰卫视中的《傅佩荣教授讲〈论语〉》、刘墉的《世说心语》引进课堂,教育学生如何为人处世。我还结合时事要闻对学生进行做人教育。由于我的课内容丰富、新鲜又贴近生活,学生大都喜欢。他们在不知不觉中受到了先进思想的教育。我所教的学生思想活泼,举止文明,社会评价好。

备课组里,我从事教育时间最长,青年教师在教学中遇到什么问题也乐意问我,我也乐为人师。学校组织賽课,我观摩了他们的每一节准备课,并提出改进的建议。教学比武中,我组有三位年青教师分别获得了一、二、三等奖。

几十年来,我养成了一种习惯,每天坚持读书读报一小时以上,坚持写读书笔记。一年的笔记至少上万字。在“新浪博客”写了五百多篇文章。自我充电,使我在工作中游刃有余。

争先创优活动总结

20xx年上半年,我园在上级党委的正确领导下,以党的十八大精神为指导,深入学习贯彻落实习近平总书记的重要讲话精神,精心组织,周密部署,以“践行师德,办人民满意教育”为目标,充分发挥党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用,团结带领广大党员干部职工在“推动幼教均衡、提升保教质量、服务广大家长、促进教育和谐、加强基层组织”中建功立业,立足岗位创先争优,为幼儿园科学发展、跨越式发展贡献力量,以实际行动践行党的十八大精神。

1、加强组织领导。幼儿园领导高度重视,专门召开班子成员会议,就此项进行深入研究部署,成立了以党支部书记谢俊芳为组长的“创先争优”领导小组,具体负责活动的组织实施。各职能部门全力支持活动,切实做到人力、物力、时间和经费到位。谢俊芳书记亲自作动员报告,带头上党课,带头作公开承诺,起到了很好的表率作用。党员干部主动联系群众,开展结对帮扶争优活动,帮助普通解决学习、工作和生活上的实际困难,引导和带动党员老师争当“党员标兵”,争创党员标兵岗。

2、精心制定方案。通过深入调研、座谈讨论等方式,在广泛征求意见的基础上,我们研究制定了活动实施方案,结合幼儿园实际,对幼儿园各项规章制度的基本要求进一步深化、细化和具体化,提出了明确的工作目标和要求。

3、深入宣传发动。通过召开支部委员会、幼儿园每周例会、党员大会和全体教职工大会,认真传达、学习上级文件和会议精神,统一思想认识,积极引导党员教师参加活动。同时,大力宣传创先争优活动的重要意义、总体要求和方法步骤,宣传活动中的好做法、好经验,营造了浓厚的活动氛围,推动各项活动深入开展。

幼儿园定期组织党员干部、各班班主任开展各类形式的学习。紧紧围绕幼儿园中心工作开展班级创先争优;认真开展公开承诺,切实兑现公开承诺的情况;促进幼儿园和谐发展,服务家长和幼儿。党支部履行管党职责,解决制约基层党建工作发展的突出问题,积极创建“五好”党组织,发挥党组织的堡垒作用;及时总结班子建设、民主管理、党风廉政建设的情况。

党支部谢书记结合工作实际和学前教育工作重点,表扬了在创先争优活动中所作的一系列有特色、有成效的工作,如:幼儿园环境创设评比、艺术领域活动评比、学《指南》知识竞赛等,总结了幼儿园支部践行承诺进展情况,特别是党组织和党员推动幼儿教育科学发展、加强基层组织等工作情况,并对进一步搞好活动提出了建议。幼儿园领导干部带头对支部前一阶段工作及支部承诺做了详细的点评和互评,实事求是,意见中肯。

为了将优秀党员和幼儿园特色活动的要求具体化、明确化,党支部制定的创先方案和幼儿园发展计划,全部向群众进行公布。党支部成员作出公开承诺。在此基础上,引导党员把身份亮出来、把承诺的事情做起来,通过兑现承诺的方式,充分发挥党员的先锋分模范作用。

1、是争创学习型党支部

幼儿园紧紧围绕教育局党委工作重点和全园工作中心,研究部署开展“全面、全员、全程”学习型党支部创建活动的“四项措施”,一是健全组织机构,明确分工,各司其职;二是制定实施方案,明确学习内容,突出学教重点;三是建立学习制度,明确学习机制,创新学习方法,要求每名党员干部主动学习并写出学习心得;四是强化宣传力度,信息反馈及时,选树学习典型。坚持四个结合:一是与开展保教理论与幼儿实际相结合,二是党建文化建设与创优争先活动相结合;三是与开展重大节庆日、传统节日和教育活动相结合;四是开展“教师个人成长计划”和幼儿园特色文化建设相结合。促进党员教师思想政治素养和业务工作水平不断提升,工作作风不断改进,组织力量不断增强,推动幼儿园又好又快发展。

2、廉洁从教,以高尚师德彰显魅力

在全体教师中广泛开展“爱护幼儿,勤廉从教”教育活动,引领教师重温《中小学教师职业道德规范》,组织全体教师围绕“假如我是幼儿家长”、“在剖析中前行”等专题进行师德师风讨论,教师要想赢得幼儿的喜爱、家长的信赖、社会的尊重,必须不断学习,不断锤炼,用责任与良心去教书育人,这样,才能做一名人民满意的好教师。另外,我们在全园教职工中开展了“道德讲堂”教育实践活动,树立身边的道德标杆,汲取榜样力量。大家在工作、学习中发扬,在工作中求“细”求“精”

3、抓教师队伍建设,以规范管理提高效能

本学期,我园积极地开展优质课、案例比赛以及“最美教师”、“最美课堂”评选活动,支部领导及园长针对每次的活动及时进行总结,勉励大家增强荣誉感、责任感、使命感,用人格魅力影响幼儿家长和幼儿,促进幼儿全面健康地成长。通过幼儿家长调查问卷、家长开放日、家长会、成果汇报会等活动,引领班主任专业成长,促进科学家教。10月份,我园教师石飞参加全市幼儿园优质课比赛荣获一等奖;11月,石飞老师又在省幼儿园优质课比赛中获得一等奖的好成绩。

在取得成绩的同时,也还存在一定的不足,在以后的工作中,我们将从以下方面继续努力,不断改进工作,扎实推进“创先争优”活动:1、深入开展“创先争优”活动,创新评议方法,创新活动载体,提升活动实效。2、扎实开展领导点评,对在的问题,提出整改意见,督促整改,进一步推动活动的开展。

争先创优活动总结

一年来,以市教育系统“争优创先”活动为契机,围绕“教育行业创品牌”、“学校管理争一流”、“岗位工作比创新”三大目标,我们以落实区镇教育工作计划为重点,牢固树立创新、创优、争先意识,强化管理,狠抓落实,以质量铸品牌,以特色求发展,整个教育工作得到健康、协调、快速发展。现将我镇教育情况总结如下:

一、努力改善办学条件,各类教育事业协调发展

我们及时研究教育发展与改革中的重大问题,当好党委政府的参谋,抓住机遇,统筹规划,合理配置,加大投入,加快了学校布局调整步伐,进一步改善了办学条件。如:拆建中心小学教学楼1244平方米,造价147万元,购置新课桌椅250套15万元;第三小学教师工作间四层八间50万元;东坡小学校园建设投入6万元,建起了新校道、新校门;培中小学在爱校人士黄远清先生的资助下,建起了一幢电脑教室,并成套配备了20部电脑;华能隆丰小学在市教育局和华能公司的合力兴建下,以崭新面貌呈现在世人的面前。解决了教师宿舍和学生教室,为学校办实事好事。

在不断改善办学条件的同时,我们进一步更新了教育观念,强化了学校管理,提升了办学水平。学前教育通过幼儿园工作视导、幼儿园工作现场会及幼儿教师五项技能比赛等活动,促进了幼儿教师素质的全面提高,保教保育质量也大大提高。教育的协调发展,赢得了各级领导的充分肯定。

二、加强教师队伍建设,大力提高教师队伍素质

1、加强管理干部队伍建设。组织全镇教育管理干部认真学习和贯彻十七大精神,认真落实党风廉政建设责任制。在提高自身思想道德和廉洁自律方面,率先垂范,以身作则;加强学习,丰富教育管理理论和经验,增强责任意识,强化服务意识,建立了一支团结、务实、勤廉、高效的学校管理队伍。我们认真落实教育局人事管理制度,培养选用了一批中青年干部队伍,为教育的可持续发展奠定了良好的基础。

2、积极开展师德教育活动。坚持教职工政治学习制度,树立终身学习理念,重点学习和贯彻党的十七大文件精神,加强教师职业道德教育,牢固树立为人师表、爱岗敬业的师德形象。同时通过评选“学生心目中的好老师”,举行以“爱生、读书、育人、和谐”为基本内容的师德演讲比赛等活动,树立了典型,带动了全体,进一步增强了全镇教师教书育人、为人师表的使命感和责任感,提高了全镇广大教师的师德水平。

3、建立和完善了骨干教师及学科带头人网络,造就一批师德高尚、业务精良、数量充足、结构合理、学科配套的骨干教师队伍。齐连茂同志被评为省骨干教师;彭颂铭、叶章莲、冯雨、吴小文、叶英梅、韩雪青、许剑琴、韩丽云、颜娟、黄宏海、潘先福、吴朝霞、陈泽纬、邓大鲜、邓小燕、林雪云、史金玉等同志被评为市骨干教师,选派齐晶晶、颜薜蕊、张余胜、叶世辉、韩诞平、邓大椿、邓林勇、何悦、吴娇芳、林师成十位老师参加xxxx年的“知行中国——小学班主任教师”远程培训;选送彭颂铭和许剑琴老师参加了xxxx年“千名农村市县级骨干教师”培训。我们重视发挥这些骨干教师的示范带动作用,让他们在各项工作中带好头、发挥模范、表率作用,有力地推动了全镇教师队伍整体素质的提高。

三、加强教育教学管理,提高教育教学质量

1、加强常规教学与管理

进一步完善了教学管理体系。强化过程管理,抓住关键环节,严格落实教学常规,突出集体备课等重点环节,优化课堂教学的各个环节,并加强指导和管理。通过举行校委会成员业务展评、教师备课展评、小学生优秀作业展评,真正把常规教学与管理落到了实处。

2、加强校本研究,向科研要质量

以课题研究为途径,探索课堂教学改革。定期组织集体备课、课题研讨会,使教育科研走上了规范化的轨道。

四、规范校园管理,深化“一校三园”建设

1、加强家长学校的建设。各校立足实际创新家长学校的建设模式,完善了家、校联系方式,通过展开家长会等形式畅通双方联系渠道,拉近了家、校距离。家长真正参与到学校管理中来,与学校共同研究对孩子的教育管理,共同促进学生的成长。

2、大力加强“书香校园”建设。认真落实区教育局的“书香校园”工程计划,紧密结合“读书成长计划”课题的实施,通过组织读书之星、书香家庭、书香班级等评选活动,举行经典诗文诵读比赛,实施小学生课外阅读等级评价,把“书香校园”工程推向了深入。

3、积极构建和谐廉洁校园。大力发扬教育民主,充分发挥教代会、学生会的作用,实行管理的“阳光工程”,坚持政务公开、校务公开,构建和谐干群关系、师生关系,实现了学校管理民主化、科学化、人文化。本年度召开了教职工代表大会,讨论通过了《xxxx中心小学学校、教师考核评价方案》、《xxxx中心小学青年骨干教师培养方案》等方案。各中小学积极开展“廉政文化进校园”行动,进一步加强了教育行风建设。

4、努力创建平安校园。各校认真落实各项安全制度,积极开展安全教育和自救演练等活动,切实提高师生了安全意识和自我防范救护能力,我镇各小学校未发生安全责任事故,确保了学校师生生命和财产安全。

五、重视德育建设,强化学生养成教育

全镇中小学坚持把思想道德建设放在全部教育工作的首位,构建了全员育人、全过程育人、全方位育人的“三全”德育管理模式。将德育工作贯穿于学校教育教学的各个方面和各个环节,结合教师节、国庆节、少先队建队日等重大节日,开展丰富多彩的各类活动,加强学生的日常行为规范教育,通过学习、文明、卫生、纪律、才艺等星级评选,让良好的行为习惯内化为学生的自觉行动,形成了优良的校风、班风和学风。

六、大力推进素质教育,各校素质教育活动丰富多彩

全镇小学认真贯彻全省素质教育会议精神,严格按照国家课程方案和省定课程计划组织教育教学,开全课程,开足课时,无随意增减课程和课时现象。加大了对地方课程、校本课程、综合实践活动的研究。规范办学行为,坚持把时间还给学生,牢固树立“健康第一”的指导思想,大力实施“阳光体育运动”,确保学生每天集体体育锻炼不少于1小时。认真落实《国家学生体质建康标准》,按照标准学生身体素质进行了测试。小学通过举办校园集体舞、广播体操比赛、“六. 一”少儿文艺汇演、校园艺术节等大型活动。一年来,我镇参加市各类学艺竞赛获奖的情况如下:

1、中心小学表演的《巾帼小英雄》荣获小学生文艺会演一等奖;

2、中心幼儿园表演的《布谷播谷》荣获幼儿会演二等奖;

3、xxxx中心小学田径代表队荣获市田径运动会总分第七名,捧回金灿灿的奖杯;

4、xxxx中心小学男子乒乓球代表队荣获市锦标赛团体总分第八名;

5、中心小学的冯春微老师荣获英语演讲二等奖;

7、一年来,我镇教育教学成绩突出,叶能兴校长被评为文昌市优秀教育工作者,叶能兴校长还在全市的中小学校长论坛上代表讲话,支边叶茂的韩剑老师被评为市的优秀教师;二小的黄英敏老师和东兴的李霞老师被评为市的先进班主任。

面向社会,积极展现了学校素质教育成果,参加各类竞赛和技能比赛,成绩显著。各学校不断探索教学新思路、新方法,注重教法改进和学法指导,教学获得了大面积丰收,各类成绩均在社会上产生了积极的影响,赢得了社会各界和广大人民群众的赞誉,树立了xxxx小学教育的良好形象。

成绩的取得离不开各级领导的关心支持,同时,我们清醒的认识到我们的工作中还存在不少问题和不足,离各级领导的要求、与先进单位相比还有较大差距。今后,我们将进一步针对不足,强化措施,开拓创新,努力奋进,推动全镇教育工作再上新台阶。

争先创优活动总结

作为一名党员教师,为了缩短自己的成熟期,不仅要有勇于确立成才目标的意识,还要有勤于反思的习惯。学校开展“创先争优”活动以来,回顾本期的学习工作,特作如下自查总结。

与时俱进,深入学习了一系列文件精神,坚定了对事业和党中央的信任;严格贯彻党的教育方针,爱岗敬业,廉洁从教,关爱学生,为人师表,具有良好师德风范和教师素养。日常生活中,能以一个党员的标准规范自己的言行,发扬奉献精神,不计较个人得失,关心群众生活,关爱每一位学生,在教育教学及少先队活动中注意渗透德育目标,为学生的全面发展奠定基础。

作为一名班主任兼语文老师,在语文教学工作中,我很用心的备课,不拘泥于教材,广泛查找资料,经常动手制作课件,教学中力求趣味性、教育性、针对性、实用性。我着眼于学生学习习惯的养成,将班主任远程培训中学到的理论、经验运用到实践中,如建立互助监督学习小组网络,以促进学生自主学习;作业分层,并通过“自读作业本”来提供学生的预习、质疑、探究、感悟能力;每天坚持古诗文阅读,每周坚持写小作文片断等。为切实提高学生的良好学习习惯和提高语文阅读写作水平起到积极而重要的作用。

在班主任工作方面:我能做到主动贯彻落实学校各个阶段和突发性的工作要求,做到坚决服从、部署到位、落实有策,经常性抓好班级管理中的组织、协调、督促、检查工作。与其他班主任一样,经常性加强对学生的早读、早操、卫生清洁、晚自习等督促检查并考核登记,经常性、随意性地观察其他课任教师上课时学生的学习和纪律状况,力求更多的感性掌握第一手材料,以便有的放矢地加强动态管理,在深入学生的学习、生活和活动中及时了解、关心、教育并且督促其良好习惯的养成,同时发挥教师的言传身教之示范效果。本班多次获得流动红旗,并在学校比赛当中获得了优异的成绩。

谦虚谨慎、尊重同事、互相学习、互相帮助、关心集体,有良好的团结协作精神,做一名蓉园的好成员,老师们的好同事。

争先创优活动总结

按照开展创先争优活动的安排部署,第一阶段工作重点是做好组织发动,为下步活动开展打好基础,为此我乡党委重点做好以下工作:

1、加强组织领导,层层宣传发动。我乡成立了由党委书记任组长的活动领导小组,下设办公室,抽调精干力量,搞好组织协调,抓好各阶段工作,促进活动开展,为活动提供坚实的组织保障。召开全乡党员大会和各支部动员大会,对创先争优活动进行层层动员,通过制定固定宣传标语、张贴流动标语、发放明白纸、广播、座谈会等多种有效形式开展宣传动员,在全乡上下形成了人人了解活动、人人参与活动的良好社会氛围。

2、制定活动方案,精心设置载体。按照双创双建 (创建党建精品乡村、创建和谐稳定乡村,建设服务型党组织、建设奉献型党员队伍)的指导思想,结合我乡实际,在广泛征求各层次意见和建议的基础上,经过反复修改,制定出以围绕跨越发展,打造全区经济社会发展强乡,建设生态休闲旅游乡村为目标,以团结务实筑堡垒,和谐稳定促发展,创先争优建强乡为活动主题的《x乡创先争优活动实施方案》,对基层党组织和党员参加活动提出了明确目标和具体要求,支部也从实际出发,精心设计各具特色、务实管用的活动载体,分类提出开展创先争优活动的具体要求,形成发展主题突出、创建特色鲜明、竞相比学赶超的生动局面。

3、加强督导检查,推动全面落实。为确保活动开展落到实处,我乡创新工作机制促进活动开展。一是实行双重负责制,即乡党委从乡领导和党员干部中挑选精干力量为每个支部下派包教领导和指导员各一名,指导、协助各支部认真组织落实活动安排。二是实行双督双考的督考制度(及活动办公室与乡督考办联合督导考查),督导各支部按时保质保量完成各项工作安排,确保各项活动安排全面落实。三是落实目标责任书,指导各单位将开展创先争优活动列入工作日程,并把目标责任书进行层层分解,目标到人、责任到人。

4、抓好学习教育,强化理论基础。坚持每周一下午学习日的制度,采取集中学习、分组讨论、个人自学等多种形式,认真学习区委下发的创先争优活动实施方案,使全体党员明确了活动主题、总体要求和方法步骤,为下一步活动开奠定了基础。

三、主要问题

由于创先争优活动开展周期长、范围广、任务重,从活动开始,我乡就在领导、组织、活动主题等方面抓好落实,进一步提高党员的思想认识,要把活动开展和推进工作紧密结合起来,防止出现麻痹松动、流于形式、走过场等问题,确保活动顺利开展。

四、下步计划

群众的意见,搞好调查研究,对存在的问题进行整改。三是结合全乡当前的重点工作,促进各项工作顺利开展。按照区委安排部署,扎扎实实地把活动推进深入,确保收到实效。

争先创优活动总结

争先创优,关键在人。为把“争先创优”活动落到实处,我们坚持以人为本和创新发展的工作理念,从自身建设着手,形成了调动全局开展“争先创优”活动的“三大抓手”。

1、抓理论学习,提高干部的整体素质。为了建设学习型机关、培养学习型干部,通过学习提高干部职工政治、业务素质,推动人事编制工作全面发展,我们一是规范学习制度。坚持每周六集体学习制度,要求全局干部职工每周六同工作日一样准时上班,按时下班,对不能坚持学习的个别干部职工进行通报批评。学习时要求有笔记,有体会,并定期进行检查。

二是拓宽学习内容。根据学习优、作风优、素质优的要求,学习以思想政治和业务知识的学习为重点,着眼于提高干部职工政治素质和业务水平。通过学习“三个代表”重要思想和十七大精神,使干部职工在思想和行动上与党中央保持高度一致,在工作中自觉践行“三个代表”;通过加强人事人才理论和人事政策法规的学习,提高了干部职工的依法行政水平和解决实际问题的能力;通过学习先进模范,不断提高公仆意识和服务质量。

三是改进学习方式。采取和工作实际相结合、和个人思想实际相结合的方式,变过去“要我学”为“我要学”。为了提高学习效果,各股室还将重要文件汇编成书,人手一册,每月重点学习一个方面的政策法规,月末组织考试,并将考试成绩公布。

2、抓硬件建设,营造优良的服务环境。为了使硬件设施更好地服务于人事工作,一是提升了档案室功能。我局综合档案室综合管理局机关文书档案和全县干部人事档案,其中文书档案室去年达到了“省二级”标准,人事档案今年又通过省委组织部考核验收,达到了国家一级标准;二是组建了信息中心,建设了局域网。信息中心挂靠教育培训中心,由一人专门负责,每月更新调整机关事业人员库及各类人事数据,保证了数据的准确性和时效性。通过建设本局的局域网,股室之间达到了资源共享,办公自动化基本形成。三是建立了政务公开栏,将我局的工作程序、收费项目和标准、其它需要公开公示的人事工作一一在大厅公布,从而使政务公开得到了具体落实,增强了人事工作的透明度。

3、抓制度建设,强化机关内部管理。为了进一步规范机关内部管理,一是修订完善了局各项管理制度,包括考勤制度、工作制度、学习制度、财务制度、小车管理制度、文明制度、安全卫生制度、廉政制度等一系列制度;二是实行了服务承诺制、首问责任制、一次性告知制、限时办结制和接访制度等,大力开展机关效能建设。一系列“约束人”的制度的落实,为开展“争先创优”活动提供了可靠的制度保证。

开展争先创优,服务经济建设,是人事部门的重要职责。我局结合自身实际,不断开拓创新,围绕地方经济建设和社会稳定,努力从四个方面做好服务工作。

一是努力为社会稳定大局服务。企业军转干部的稳定工作是一项相当艰巨而又复杂的工作,政策性强,涉及部门多,我们坚持为政府分忧解难,为企业军转干部办实事的思想不动摇,认真研究落实各项政策,做好过细的思想工作,确保各项政策落实到位。同时,我们还落实信访值班制度,认真做好接访、调研、回复工作,保证军转干部上访“件件有着落,事事有回音”,近几年没发生一起越级上访事件。

二是努力为用人单位服务。在目前机关事业单位普遍超编,进人比较困难,而单位又紧缺专门人才的情况下,我们积极推进用人和管人的分离,今年,在地税局、烟草专卖局、果树中心等用人单位试行劳务派遣制,即由人才交流中心受用人单位的委托,向其派遣用工,用人单位只管用人,人才中心全面管理派遣对象的人事关系,包括档案、工资、职称、代交养老保险等一系列人事服务,减少了用人单位与人员之间的矛盾,这种新的用工形式得到一些单位的充分肯定。对民营企业,我们通过人才招聘会等方式等多种形式,为企事业单位引进各类高层次、高学历人才和有能力、有业绩的实用型人才牵线搭桥,今年为公司、乳业公司等企业引进各类高级人才12人。

三是努力为提高机关事业单位工作人员素质服务。一是为了使公务员和专业技术人员尽快掌握计算机的操作技能,广泛开展了计算机培训和考试,培训人员达到了600余人次。二是按照省市的安排,今年我们开展了公务员学法用法、依法行政培训,做到了统一教材,并将组织统一的考试,社会反响较好;三是组织了机关事业单位工人技术等级的培训和考试,参加人员达到500余人。

四是努力为“三农”服务。一是加大农村乡土拔尖人才的培养和选拔力度,建立了全县乡镇农村乡土拔尖人才基本情况档案库,共有83人纳入乡土人才库,充分发挥乡土拔尖人才的示范效应和带头人作用。二是每年开展送科技下乡活动,组织农业专家服务团到农村一线进行技术指导。三是积极探索农民申报专业技术职称的工作途径,提高“土专家”、“田秀才”的身价。

“争先创优”活动涵盖了人事人才工作和部门自身建设的方方面面,是一项长期的艰巨的系统工程,我们在开展争先创优活动中,注意找准争先创优工作与每项具体工作的结合点。

一是把“争先创优”与加强政策理论学习、提高业务理论水平相结合,坚持集体学习制度,树立了良好的学习风气。

二是把“争先创优”与改进工作作风、提高工作效率相结合,形成了作风扎实、办事高效的良好风尚。

三是坚持把“争先创优”活动与党风廉政建设相结合。认真落实党风廉政建设责任制,警钟长鸣、防微杜渐;坚持政务公开,对人事考试、职称评审、工资福利等热点工作做好公开和公示工作,确保廉洁公正。

四是坚持把“争先创优”活动与行风评议、创建省级文明单位相结合。我们把行评作为“争先创优”的强大动力,彻底查找问题,切实加强整改,推进了“争先创优”工作的深入开展,也为连续创建省级文明单位打下了良好基础。

五是坚持把“争先创优”活动与人事业务工作,年终目标考核相结合。年初制定了《xx年工作责任制》,把各项人事业务工作分解细化,责任到股室和个人。做到工作有指标、考核有量化,使“争先创优”的评价更加科学化。

总之,我局通过开展“争先创优”活动,全局干部职工素质明显提高,工作作风明显好转,服务质量明显改善,我们将再接再厉,找准不足和薄弱环节,建立“争先创优”的长效机制,把我局工作提高到一个更高的水平。