行政值班工作总结(实用19篇)

小编:BW笔侠

每个月写一次工作总结,可以让我们更有目标和方向地规划下一个月的工作计划。接下来,我们将分享一些优秀的月工作总结范文,希望能够激发您的写作灵感。

值班工作总结

时间过的很快,转眼间来公司已经一年半了。伴随着公司的飞速发展我也在不断的进步着,因为我知道只有不断的学习,不断的完善自己的水平,才能从公司脱颖而出,成为一名合格的运行人员。这一年里在公司的领导下、同事们的支持和帮助下,我认真学习专业知识、总结工作经验,积极完成自己岗位的各项工作。综合自己一年来的工作,作出如下总结:

培训是每位员工提升技能的核心任务,学以致用才是我们最终的效果,所以我们今年增加了培训学习的力度。在这一年里我们认真学习了每日早班会值长布置的安规、运规知识,每日以提问的形式进行考问、讲解,这样日复一日的学习下去,我对安规和运规有了很大的提高并受到了每个人学习积极性的感染和值长的督促,为日后的工作奠定了基础。在公司的组织下,今年的x月份和x月份我参加了值长证和电工进网许可证培训学习,这两次的培训机会来之不易,在学习期间,我们都是按时上课,认真听讲,顺利取得了证件。

在20xx年,我统计了安全工器具的种类及数量并重新规划了摆放位置,每个柜子都制作了标示牌,使得这些工器具有序不乱。按照安全工器具的管理要求我做了清单并统计了检验到期时间,做到心中有数。作为班组的安全员,我以身作则,把安全放在第一位,安全生产是重中之重,在设备停送电时我都认真填写操作票以及其他相关记录,在操作时做到监护到位,保证人身和设备的安全。x月份的安全月我们运行人员对xkv变电站站区设备重点区域进行隐患排查、缺陷消除,以保证设备的正常运行。配合值长对所有消防系统检查、试验,消防器材及设施检查,消缺,严格执行消防安全制度,完善消防安全台账,并对消防泵房进行卫生清理。而且我们在每台主变和磁控电抗器及油库添置了消防沙箱并填满沙子,加强了消防的力度。

值班是我们运行人员的主要职责,在值班期间我认真填写各项记录,及时查看监控系统报文,做到出现设备异常情况及时汇报,风机出现故障及时通知维护人员处理,使站内设备和风机保持最佳状态,保证当值期间能完成更多的发电量。也掌握了各项值班制度及操作规范和注意事项,为以后的工作奠定了扎实的基础。在值守期间,我跟着检修组到站外进行箱变和线路的巡视和消缺工作,从中也学习了很多的知识,增加了知识面。为了规范继电保护定值的管理,我编写了电子版继电保护定值单,为了以后的定值核对,保护装置校验等工作带来了方便。

今年的x月份,我参加了每年定期的春检预试工作,检修期为x天,我负责的是继电保护自动装置调试工作。在此期间我配合调试单位试验人员顺利完成了x主变保护装置和测控装置,x长兴线、x牛长线线路保护装置和测控装置,主变和线路故障录波器以及xkv高压开关保护装置等所有继电保护试验,由于停电时间短,试验项目多,我们每天加班加点、保质保量完成当天布置的任务。在试验过程中,我们发现了几处缺陷并及时处理,消除了危及设备正常运行的安全隐患。部分设备带电后的试验工作更为重要,我们认真分析运行方式并考虑可能出现人为的误操作事故,做了相应的安全措施,确保万无一失。短短的三天时间,虽然我们很累,但是我们学到了很多来之不易的知识。看到试验师傅们的熟练操作,我感觉到我差之甚远,继电保护是一个变电站的核心,想完全掌握继电保护知识还得更加努力。

和同事、领导沟通及交流经验少;

学习专业知识不彻底。我相信我还欠缺实际经验和锻炼,但我会努力提高自身的专业技能,为公司作出更多的贡献。在新的一年里,对我来说也是一个新的起点,我要继续努力完善自己,做好自己的本职工作,为我们公司的不断发展壮大贡献自己的力量。

回顾这一年来,我进步了很多,这与领导的支持和同志们的.帮助是分不开的,在此对领导和同志们表示衷心的感谢!往后我会更加努力,茁壮成长,回报公司,尽职尽责做好每一件事。我相信在以后的工作中,我能更熟练的完成本职工作,为了我们公司的发展,我会一直向前看,踏踏实实工作,一步一个脚印去努力、进步,实现在岗位上的自身价值。以上是我这一年来思想、工作情况的总结,有不足的地方,请领导和同事们批评、指正。谢谢!

希望在新的一年里从思想认识和工作能力上有新的提高和进一步的完善。更为了做好20xx年工作,做出入下计划:

严格执行我们公司及运行部门20xx年工作计划,履行岗位职责,做好本职工作,积极配合同事们完成各项任务。认真学习部门团队建设内容,加强管理知识的学习提高,创新工作方法,提高工作效率。

1、完成自己的本职工作,认真值班,填写好各项值班记录;

做好站内设备巡视及消缺工作。

2、配合检修组做好箱变和线路巡视及消缺工作。

3、完善电子版继电保护定值单,每月进行一次继电保护定值核对。

4、编写班组培训制度、培训管理员职责和培训计划。

5、对全体运行人员进行电气一次设备进行基础知识培训。

6、对安规知识的学习和培训并进行一次考试。

1、完成自己的本职工作,认真值班,填写好各项值班记录;

做好站内设备巡视及消缺工作。

2、配合检修组做好箱变和线路巡视及消缺工作。

3、每月进行一次继电保护定值核对。

4、对全体运行人员进行电气二次设备进行基础知识培训。

5、对安规知识的学习和培训并进行一次考试。

6、做好安全月安全生产工作。

1、完成自己的本职工作,认真值班,填写好各项值班记录;

做好站内设备巡视及消缺工作。

2、配合检修组做好箱变和线路巡视及消缺工作。

3、每月进行一次继电保护定值核对。

4、对全体运行人员进行箱变和线路进行基础知识培训。

1、完成自己的本职工作,认真值班,填写好各项值班记录;

做好站内设备巡视及消缺工作。

2、配合检修组做好箱变和线路巡视及消缺工作。

3、每月进行一次继电保护定值核对。

4、对全体运行人员进行反渗透系统、消防系统进行基础知识培训。

5、对安规知识的学习和培训并进行一次考试。

6、做好防寒防冻工作,重点检查电暖气是否良好。

值班工作总结

1、坚守本职岗位,文明规范执勤,礼貌热情待人,保持良好的仪表仪容与精神状态。

2、规范有效地指挥机动车辆与非机动车辆进出,并提醒驾车人按路线行驶,按位泊车,有序停放。

3、严格控制机动车辆逆向行驶与双向停放,及不准停放的区域停放,非机动车乱停放进行教育与纠正。

4、对车辆停放进行管理,严格控制车辆占用道路影响通行,非机动车要停放整齐,维护好停放秩序,整齐划一。

5、及时提醒驾车人将车窗关闭,不要在车内放贵重物品,非机动车要锁好车子,防止偷窃。

6、对院内闲杂人员或可疑人员要进行查询,问清原因,做好安全防范工作。

7、对医院重要的`设施部位,高压氧舱,消防设施等加大巡逻次数,确保安全,通道畅通。

8、对来院就诊人员引导疏散,控制人群结聚与小贩推销商品散发,广告人员进入要及时纠劝制止。

值班工作总结

1、按时上班,协调好交接班工作。若上班期间有紧急事情,我会及时与学校领导取得联系,安排好值班顶岗工作。

2、对待来访者文明礼貌,服务态度良好。

3、当外来人员需进出校门时,一律进行询问,按照学校门房值班工作管理规定和要求查录其有关证件,登记来访者和被访者相关信息,方可让其办理入校手续;遇有异常或紧急情况及时向学校领导通报。

4、上班期间我特别注意严禁社会闲杂人员(如业务推销员、醉酒人员、携带危险物品人员等)进入校内。

5、严查学生出校请假条,确定有班主任批准签名,并核实请假时间和人次后让学生办理出校登记手续。

6、外来陌生机动车辆需要进入校门时,进行严格询问登记,并向相关领导报告,经同意登记后方可让其进入。并注明批示领导姓名。

7、学校大门二十四小时处于关闭落锁状态,当有人因工作需要进出学校时,核实清楚后及时开启和关闭。

8、认真打扫值班室内外的卫生,时刻保证清洁卫生,维护学校形象。

1、学校门卫及保安是学校安全工作的重中之重,必须高度重视,严格管理,完备制度,责任到人,使学校安全管理逐步实现精细化、制度化、规范化、科学化。

2、学校门卫岗实行24小时值班制度。

3、学校门卫及保安肩负维护校园秩序,保障师生安全的重任,在岗人员要遵纪守法,坚守岗位,严格把关,文明值勤,努力将学校建成展示学校良好形象的窗口。

4、学校门卫及保安必须严格执行学校会客制度,来访者应该进行登记,由门卫及保安人员电话联系,经确认后方可入校。

5、学校门卫及保安应严控学生课间擅自离校,因特殊情况需出校门的学生应持班主任教师出具的证明方可放行。上课期间禁止家长和社会闲杂人员随意进校。

6、学校门口要严把货物、车辆进出关。货物出校门,需凭相关学校证明,经确认后予以放行。本校教职工及上级有关部门的机动车辆应指引其到指定停放区域停放,不占用公共通道。

7、学校门卫及保安要确保到校的报刊、书信、资料、票据的'及时准确发送,对老师、学生的挂号信、汇款单、包裹单等要尽快通知本人签收,确保学校门卫及保安人员的通讯工具24小时处于正常待机状态。

8、学校门卫及保安人员要做好巡视工作,特别要加强夜间巡逻,一旦发生情况迅速查明原因,积极保护现场,协助警方处理。

9、学校门卫请假需事先办理手续,经学校校长批准后待带班人员到达岗位后方可离岗。

10、学校门卫及保安人员要确保校门左右30米内无设摊,校门口内外通道畅通无障碍,周边绿化景观无破坏,值班室内外环境整洁无杂物。

值班工作总结

一、在工作中,始终围绕一个“责”字,我的工作是为学生负责、为家长负责、更是为学校的发展和师生的财产负责。所以我们在工作中,我们是坚持做到上班不离人,不空岗,勤关门,学校虽然车辆不多,但也不少,如上级来车、送水车等等,对进出的每辆车,我们都做到笑进迎出,不厌其烦地问清来龙去脉,严格把控,这样做的好处就是把很多的闲人等和与校内无关的车辆都拦截在校门外,把隐患根除在零点,让全校师生都有一分安全感。对来访的家长和外来人员出入,我们都做到了认真盘查、登记和引导,上课期间,社会青年一律不准入内。

二、在工作中长期坚持一个“勤”字,勤是我们搞好工作的前提和基础,尤其是门卫工作,离开了勤字是无法完成职责的,门卫工作看似轻松,实则不然,就拿我们一天的工作来说吧,一要经常开关门,二是每天进出的车辆不少,三是我们的工作时间长,有很强的亚疲劳感,四是我们还要随时随地,打扫周边的环境卫生。五是我们还要坚守职责,防止闲杂人等潜入院内搞破坏,所以这些都要靠什么来完成呢?当然靠的就是个“勤”字,此外对于校领导分配的其它各种任务,我们也是做到随叫随到,不折不扣去完成。

三、一直以来,我们遵遁着一个“爱”字来管理学生,把学生视同已出一样去关心他们、去爱护他们,天冷了看到有些穿少的孩子就跟他提醒一句,多加点衣服,对小孩子们就说,在放学和上学的路上要靠边走,不要走在路中间去了,要注意来往的车辆等等。这样一来,我们也有了回报,是什么呢?是孩子们在进出校门口时的微笑和问候,说实在的,当我听到孩子们的问候和看到他们的微笑,我们也就心满意足了。

四、在工作中,我们主张是个“言”字,也就是言传身教吧,上课期间,学生总是千方百计想找理由出去,我就通过晓之以理,动之以情,言传身教的办法来说教。时间一长,上课时外出的学生少了,这是有目共赌的,当然这些成绩的起得是与校领导的正确指导和老师的辛勤劳动是分不开的。

以上就是我们门卫一年来的工作总结,不到之处,请校领导和各位老师批评指正。由于水平限制,还有很多内容没有表达出来,同时以上所述只是我们应该做的,离学校领导的要求还不够,我们会吸取教训,总结经验,在新的一年里,在校领导的正确指导下,进一步加强学校的门卫工作使每一项工作落到实处,做到防患未然,确保安全无事故。

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门卫是学习安全防范的第一道防线。在学校领导和同事的指导和帮助下,我认真履行工作职责,尽职尽责把好学校安全大关。现将一学期履职情况总结如下:

1、按时上班,协调好交接班工作。若上班期间有紧急事情,我会及时与学校领导取得联系,安排好值班顶岗工作。

2、对待来访者文明礼貌,服务态度良好。

3、当外来人员需进出校门时,一律进行询问,按照学校门房值班工作管理规定和要求查录其有关证件,登记来访者和被访者相关信息,方可让其办理入校手续;遇有异常或紧急情况及时向学校领导通报。

4、上班期间我特别注意严禁社会闲杂人员(如业务推销员、醉酒人员、携带危险物品人员等)进入校内。

5、严查学生出校请假条,确定有班主任批准签名,并核实请假时间和人次后让学生办理出校登记手续。

6、外来陌生机动车辆需要进入校门时,进行严格询问登记,并向相关领导报告,经同意登记后方可让其进入。并注明批示领导姓名。

7、学校大门二十四小时处于关闭落锁状态,当有人因工作需要进出学校时,核实清楚后及时开启和关闭。

8、认真打扫值班室内外的卫生,时刻保证清洁卫生,维护学校形象。

当然,工作中我仍然存在许多不足,我也时常在反思总结,在以后的工作中我会爱岗敬业,认真履行工作职责,改进不足。

学校门房值班管理制度。

一、学校门卫及保安是学校安全工作的重中之重,必须高度重视,严格管理,完备制度,责任到人,使学校安全管理逐步实现精细化、制度化、规范化、科学化。

二、学校门卫岗实行24小时值班制度。

三、学校门卫及保安肩负维护校园秩序,保障师生安全的重任,在岗人员要遵纪守法,坚守岗位,严格把关,文明值勤,努力将学校建成展示学校良好形象的窗口。

四、学校门卫及保安必须严格执行学校会客制度,来访者应该进行登记,由门卫及保安人员电话联系,经确认后方可入校。

五、学校门卫及保安应严控学生课间擅自离校,因特殊情况需出校门的学生应持班主任教师出具的证明方可放行。上课期间禁止家长和社会闲杂人员随意进校。

六、学校门口要严把货物、车辆进出关。货物出校门,需凭相关学校证明,经确认后予以放行。本校教职工及上级有关部门的机动车辆应指引其到指定停放区域停放,不占用公共通道。

七、学校门卫及保安要确保到校的报刊、书信、资料、票据的及时准确发送,对老师、学生的挂号信、汇款单、包裹单等要尽快通知本人签收,确保学校门卫及保安人员的通讯工具24小时处于正常待机状态。

八、学校门卫及保安人员要做好巡视工作,特别要加强夜间巡逻,一旦发生情况迅速查明原因,积极保护现场,协助警方处理。

九、学校门卫请假需事先办理手续,经学校校长批准后待带班人员到达岗位后方可离岗。

十、学校门卫及保安人员要确保校门左右30米内无设摊,校门口内外通道畅通无障碍,周边绿化景观无破坏,值班室内外环境整洁无杂物。

值班工作总结

1.该公司是国内城市轨道交通领域首个引入外资的合作经营企业。京港地铁成立于20xx年1月16日,注册资本13.8亿元人民币,由北京市政府和香港铁路有限公司共同组建。现承担4号线、大兴线和即将投入使用的14号线地铁的运营管理、客运服务和发展与铁路相关的商业活动。因业务发展需要,现招聘55名左右的合适人选参加“值班站长”项目,目的是为地铁运营管理培养后续服务管理人才。

2.由于该职位招聘数量大,所以采取项目形式进行集中招聘。该项目从20xx年4月启动至今,已经圆满完成了4个班次的招聘,上岗总人数达到63人,其中第一班次18名学员已有16人成为值班站长。

3.经过严格的面试和培训考核,所有被录用人员即进入快速晋升通道中,能力突出者晋级速度会优于普通晋升通道的员工。培训和考核后表现正常人员只需8.5个月左右的时间便可晋升为值班站长。该岗位工作稳定,职业具有明确清晰的发展前景。

1.职务。

运营主管:。

协助站长负责管理本车站的有效列车运作及客运服务工作,确保站务人员能按要求提供安全、可靠及高效率的车站服务,以实现运营服务目标。推动力及监察:值班站长需领导团队执行下列任务:-随时保持与控制中心行车调度员、电力系统调度员、环境系统调度员和站务人员的联络畅通,掌握有关行车和相关设备的情况。-当信号系统控制权从控制中心下放至车站,负责操作现场控制盘。

-当车站的设施、设备发生故障或出现突发情况时,应采取有效措施保证车站的正常使用,并将故障情况通知有关单位。

-按控制中心的安排监督设备、设施的检修、维修工作。

-负责向所有站务员传达站务服务的要求标准及重要性,让站务人员执行站务工作以配合正常、降级和紧急的情况,达到车站提供的乘客服务是安全及高效率。

协助制定站务人员的值班表,确保站务工作的公平、公正地执行,减少内部冲突,以营造及维持站务室内的团队伙伴合作精神。

定期执行本班站务人员重温培训及资格的考核,以提高站务人员的服务水平及应急处理能力,使站务人员时刻保持高的服务水平和能力。

参与员工的绩效考核,按设定的考核指标客观评价员工的实际工作表现,在员工不达绩效要求时,给予提升和指导。

2.培养计划:力争在8.5个月的时间里,通过理论、实操学习站务员、督导员、值站岗位的专业知识,积累行业经验,最终达到合格的运营主管(值班站长)水平。

第一阶段(3个月):学习轨道交通行业知识、站务员理论知识、督导员理论知识、站务员实操技能。----签订培训协议。(培训期间有补贴)。

第二阶段(5.5个月):站务员、督导员岗位轮岗学习,值班站长理论及轮岗学习。---考核合格,成为值班站长。

3.职务要求:。

具有专科(第一学历)以上学历,本科学历优先,交通运输、酒店管理、工商管理。

等相关专业;

有5年以上正规企业工作经验,3年以上的管理经验,要求至少带过5人以上的团。

队;

身体健康,无做过一些大手术,无色盲,无残疾;

工作为倒班制,考虑好居住的地方是否适宜倒班。

薪酬待遇。

公司提供有良好的薪酬福利和稳定无风险的工作机会(政府投资的公共事业项目)。薪酬包括:基本薪资+符合国家标准的年假与社保福利+各种补贴+年终奖。

值班工作总结

总值班室工作是党委、政府协调运转的重要枢纽,是确保党委机关工作高效有序运行、紧急情况及时处理的一项重要工作。党委办公室作为党委的综合办事机构,处在承上启下、联系左右、协调各方、服务全局的关键位置,是党委领导的参谋助手,是同级党政机关的领率部门,其重要地位和作用无可替代。党委办公室的作用是:上情下达、下情上传,发挥枢纽作用;协调领导机关、领导同志筹备会议,处理文件,发挥助手作用;草拟文件、处理信息、搞好调查研究,使领导及时掌握各种重要情况,发挥参谋作用。20xx年,宣恩县委总值班室在州委总值班室的正确领导下,强化核心意识,围绕中心,服务大局,按照“认真、细致、务实、创新”的要求,尽心、尽责、尽力做好本职工作,努力提供规范、优质、高效、无差错服务,树立了县委机关良好窗口形象,成为领导的参谋助手、工作协调中心、政令的服务站、联系群众的纽带,提高了总值班室工作水平。

值班工作总结

1、学习贯彻1月12日早调会副总以上领导讲话精神。

2、强调培训科即将组织20xx年度白矿长安全生产工作报告抽查、提问,要求所有人员做好准备,认真抄读。

3、认真检查责任区域内消防沙箱等消防器材完好情况及是否按规定要求进行保存等情况,尤其加强30105胶顺机电列车、30108胶带顺槽绞车及30108轨道顺槽与轨道下山机电硐室处消防设施的检查,检查情况汇报通风值班室。

4、强调岁末年初,各岗位人员认真负责做好各自岗位工作,严禁触犯公司十条安全生产红线;班长加强对本班员工培训教育工作,严禁出现违章作业现象,否则全班受到连带考核。

5、要求全面提升工作执行力,做到必须“立说立行,立行立改”,班组长以上管理人员必须认真梳理、总结当日工作,及时发布,做到“日事日毕”;领导工作安排,做到“指令回复、指令复述”。

6、强调通风之家公众号“每日一题”测试必须做到常态化,强调“每日一测”测试的注意事项;群内发布的早调会领导讲话精神、正能量文章及时学习。

7、抽采工排查、维护30105胶带顺槽所有自动放水器;30108胶顺、轨顺打钻期间做好防尘工作,及时打开各地点防尘喷雾,严格验收30108胶带顺槽、轨道顺槽本煤层钻孔封孔联网工作,严禁弄虚作假。

8、强调30105工作面瓦检员重点监督综采队做好放后煤工作及各地点防尘工作,认真做好现场瓦斯动态管理,认真检查上、下隅角悬顶情况、两端头退锚剪网情况;106瓦斯员重点监督运输期间风门保护;108胶带顺槽、轨道顺槽瓦斯员重点监督局扇司机上岗情况;采区水仓重点检查二氧化碳、氧气浓度,监督风筒连接到位,严防工作区域无风!

9、瓦斯员严格执行现场交接班,交接班期间属于特殊时间段必须把控到位!所有人员在巷道行走,严禁走轨道中间,严禁跨越皮带。

10、通风队工作安排:维修一号联络巷风门,回风巷排水;运输30107轨道顺槽风门渣, 运输30108轨道顺槽注浆材料空桶。

11、强调员工上下班注意道路交通安全。

值班工作总结

为认真贯彻落实党的十八大精神,构建和谐、稳定、可持续的良好发展新环境,切实加强我乡应急管理工作建设,不断提高我乡各职能部门、乡辖各单位应对和处置突发公共事件的能力。根据万源市人民政府办公室关于报送2013年上半年应急管理工作总结的通知要求,结合我乡实际,扎实有效的开展了应急管理各项工作,现将半年来我乡开展应急管理工作总结如下:

1.年初,乡党委、政府立足我乡实际情况,调整充实了应急管理工作领导小组、固军乡防汛指挥部领导小组,完善了机制、明确了责任,细化了工作,确定了目标,并把应急管理工作纳入各村(社区)年终目标考核。

2.建立和完善了《固军乡场镇防洪预案》、《固军乡防洪预案》、《固军乡突发地质灾害应急预案》、《固军乡地质灾害防治预案》及四个地质灾害点的应急预案,《固军乡场镇防洪预案》中明确了疏散责任人、撤离路线及老弱病残人员的具体责任人。建立健全了工作机制,切实有效地开展了各项应急工作,达到了有计划、有步骤、有方法、早预防、零伤亡的工作实效。

3.建立健全了应急管理信息台帐,进一步落实了应急机构联系方式,加强了应急管理网络化、信息化、规范化建设。乡政府办公室抓好各项日常报表的按时上报工作,无一件次出现“错、漏、拖、瞒、差”情况发生。

4.及时安排专人参加了由市政府组织的各类安全应急管理培训工作会议和学习,没有一例无故缺席现象,会议及学习过程中参学人员没有迟到、缺席、早退。乡应急办工作人员不定期对我乡的地质灾害点进行排查,发现安全隐患及时整改。

5.乡应急管理工作,按照上级要求和结合我乡实际,乡成立了由40人组成的应急队伍,确保“召之即来、来之能战、战无不胜”的工作实效。各村(社区)成立了应急小分队负责处理本辖区的应急突发事件。乡应急办为提高应急突发事件的处置救援工作能力,减少突发事件对社会的危害性,保护人民群众的生命财产安全,维护好社会稳定和谐,做到防灾减灾,把突发灾害损失降低到最低点,切实做好抢险救援工作和对突发事件的应对。乡应急办公室落实专人负责日常各项工作,应急物资储备室落实专人看管,建立好应急物资储备台账和使用台账,不断完善应急物资的储备。

6.为切实保障人民群众的生命、财产安全,科学有效地防治一切突发灾害的发生,我乡积极配合上级部门及时对存在一定安全隐患的地点、地段、行业、部门等进行了科学有效的排查,通过排查,消除了2处安全隐患,同时对存在问题的道路交通、安全生产、药品食品管理、信息通信等领域进行了彻底整治。

7.积极开展了食品药品、、防灾减灾、地震灾害应急、校园及场镇饮用水安全知识等培训工作,认真做到集中学习、广泛宣传,互帮互救,营造了共同参加,群防共治的良好应急防治社会氛围。

8.健全了预警工作机制,完善了预警工作通讯网络建设。抓好汛期防汛值班工作,坚持落实值班有带班领导,值班领导的值班制度,明确了值班人员的职责,保持手机24小时开机,做好值班记录的填写。各村(社区)落实值班责任人对本辖区内的重点区域钉死钉牢。乡应急办工作人员时刻关注上级下发的天气预报信息,及时掌握最新天气状况。同时加大对业务知识的学习,应急信息报送员严格按照上级部门要求报送信息。

9.乡政府应急办制定了我乡2013年场镇防洪应急演练预案,前期各项准备工作正在进行中,计划在6月上旬开展一次场镇防洪演练。

10.督促学校抓好“应急教育示范学校”的创建工作。“应急教育示范学校”创建工作由分管领导亲自抓,学校主要领导具体抓,成了了创建“应急教育示范学校”工作领导小组,目前申报正在进行中。

11、工作中存在的主要问题。

我乡在应急管理工作中还存在一些问题:一是个别党员干部在应急管理工作中认识不足、重视不够。二是应急管理和防灾自救的宣传形式不够多,群众对应急管理的了解不全面、知识掌握不丰富、自救能力不够强。三是应急预案制定不够具体细致,预案质量还有待于提高。四是应急管理工作中资金不足,开展应急演练和应急管理培训资金不足。

总之,我乡上半来应急管理工作,在市委、市政府的正确领导下,坚持以十八大精神为指导,认真落实工作职责,完善工作要求,无任何重大危害事件发生,无工作失职情况。下半年,我们将在市委、市政府的正确领导下,不断查漏补缺,弥补工作中的一些不足,继续开拓创新、锐意进取,为建设幸福固军而奋斗。

值班工作总结

太原供电段原平变电值班员:何昌利我本人1992年毕业于忻州铁路技校学校接触网班,自参加工作以来,我一直从事牵引变电所变电值班员及相关工作,1993年6月开始在原平变电所担任变电值班员,20xx年4月开始任原平变电所所长一职。在各位领导、技术人员的大力支持和关怀及各位师傅、同事的帮助和教导下,始终坚持以理论知识武装自己的头脑,指导实践,科学地研究、思考和解决工作中遇到的问题,使自己能够与集体共同进步。在日常工作中能够服从上级领导的安排,认真出色的完成所分配的各项工作任务。现在将我近五年来的工作总结如下。

虽然是以低学历的身份进入现岗位工作,但是在实际工作中,我始终保持良好的心态和积极的精神面貌,虚心向老员工学习,向书本学习、向变电所设备学习,脚踏实地的投入工作,严谨认真地对待工作中的每一件事情,从身边的小事做起,用实际行动做到让领导放心,让同事放心,同时为了弥补理论水平不足,20xx年至20xx在西安铁路技术学院电气化班学习,在四年的学习中,我学到了很多专业知识,对电气化牵引变电专业有了更高的认识。学习期满以优异的成绩毕业。这些年来通过自己不断的学习理论和业务知识,在20xx年取得高级工资格,20xx年取得变电值班员二级技师资格。在我们供电段和铁路系统每次组织的机考中,成绩优秀。在太原局组织的干部招聘考试中,取得了干部资格证书。

20xx年我参加了太中银铁路新线开通变电所运行工作,我去的地方是吕梁山区设备最先进而生活条件最艰苦的一个变电所,吴城变电所。这里的变电所采用综合自动化系统,利用计算机技术、现代电子技术、通信技术和信号处理技术实现对变电所供电设备的自动监视、控制、测量和微机保护及网络通信功能,其具有功能综合化,运行管理智能化,我在这段时间不仅学习到了最先进的牵引供电技术,认识了最先进的变电设备。学到了新工艺。同时也锻炼了自己,长了见识,积累了在那样艰苦的环境工作的宝贵经验。三个月的值班运行工作中没有发生任何设备故障,受到供电段领导的高度赞扬。

我认为作为一名变电运行人员,最重要的职责是保证设备安全、人身安全,因而不仅要有良好的心理素质和敬业精神,还要有扎实的理论基础、现场经验,而要确保安全,首先就要认真学习《安全工作规程》,该规程的每一项内容都是用血的教训换来的。每班必学的《安规》,使得自己更加系统全面地巩固了《安规》中的每一项安全规定,并将其贯彻于日常工作的始终。另外,我还认真学习和巩固《倒闸操作规范》、《变电所抢修预案》、《变电所典型事故案例》、《倒闸操作规范》、《变电所运行管理制度》、《变电所技术问答》、《变电所运行与检修》等,并结合实际工作消化吸收,使得自己对变电运行工作有了更加深刻的认识。同时,还积攒了很多的实用的工作经验,像重要操作操作卡片的填写、设备检修时安全措施的布臵与拆除、第一种工作票验收时的注意事项、设备异常情况的分析、设备异常情况的处理等等。

对作业的组织、设备原理等有一个比较系统的了解,掌握了一定的一次设备检修维护的的基本要求,如设备外观养护,充油设备的补油、滤油,隔离开关参数的调整,真空断路器的参数调整等;多次担当工领人或参与处理故障,如更换变电所的避雷器,更换穿墙套管,更换真空灭弧室,变电所少油断路器的滤油等比较大的的作业。在日常的值班巡视工作中,发现处理很多设备缺陷。比如在今年三月份我们变电所的一次因为供电系统停电故障导致变电所全所停电,当时我在值班,面对突发事故,我冷静对待,反应迅速,和助理值班员利用很短的8分钟时间完成了倒系统方案,很快恢复了接触网供电,避免了旅客列车的晚点造成的路风事件。受到上级领导的表扬。这些年来,通过自己的留心学习观察,在诸多作业过程和值班工作中吸取了不少好的工作经验。

时对自己的知识有一定的积累,同时把自己所学毫无保留与大家互相交流,以极短的时间适应了新设备的性能和操作。采取了诱导和强化措施,规范其工作行为要求,熟悉《安全工作规程》。在所内民主管理上,我尽量考虑大家的实际情况,合理公正分配工作量,采取人性化管理。公开公正的分配奖金工资,做到让大家心服口服。

值班工作总结

1、全面落实安全生产岗位责任制,明确每个岗位的安全职责,将责任落实到人头,使每个人员都做到各尽其职,努力提高全所人员的安全意识和责任意识。年初我所和每个员工鉴定了《安全生产目标责任书》,确保了安全生产目标的落实。

2、根据州公司和公司要求认真开展春季和秋季安全大检查,积极落实缺陷和隐患整改措施。本年度,共计发现缺陷33处,处理26处。对违章建筑下发《安全隐患告知书》16份。清理线路通道内树木112棵。更换、调换过载变压器5台。

3、落实作业现场反事故措施,开展反违章活动,开展标准化作业。无论是本所开展的工作还是外来施工配合停电的工作,均认真进行现场查勘,做好危险点分析预控,根据现场作业情况制定完善的安全措施和方案。工作前严格落实安全技术交底,落实现场安全措施。工作中全面制止和杜绝违章行为,严防人身事故的发生。

4、抓好员工的安全教育和规程学习,除特殊情况外坚持每周搞一次安全教育活动,每月召开一次安全生产例会,着重加强安全员、工作负责人、工作票签发人、工作许可人的管理。

5、合理安排、加强现场监督,安全高效的完成了20xx年烟电工程项目的实施和验收。

6、严格落实抢修现场安全措施的落实和监督,圆满完成20xx年度“元旦及春节保电”、“烤烟保电”、“高考保电”、“国庆保电”等保电任务。在应急抢修中没有发生一起人身安全事故和设备事故。

1、线路和设备巡视不全面,发现的缺陷和隐患不能及时有效的处理。不能正确区分缺陷和隐患的界定。

2、安全基础相对还比较薄弱,员工的安全意识和安全技能还有待提高。

3、电力设施保护难度大,处理难。老百姓建房与线路通道的矛盾日趋激烈,因违章修建房屋引发的安全事故将成为供电所最大的安全发热点。

4、安全制度和安全措施的落实力和执行力不能达到百分百。

5、对安全工作中的违规、违纪行为处罚力度不够。

1、加强对线路和设备的巡视检查,对发现的缺陷和隐患做好危险点分析与控制,制定方案及时消除。

2、认真开展每周的安全活动和每月的'安全技术培训,努力提升员工的安全意识和安全技能水平。

3、强化管理,注重落实,全面提升供电所安全工作的执行力,保证安全工作的落实不打折扣。

4、积极开展电力设施保护宣传活动,和地方政府部门联动协调,加大对违章建筑、盗窃破坏电力设施行为的处罚力度。

5、认真开展春季和秋季安全检查,提升供电所整体安全水品。

6、利用农网升级改造、设备技改等项目,提升供电所设备水品。重点改造缺陷多、老化重的线路和设备。

7、提前准备、合理实施保证20xx年春节、高考、考研、国庆等重大节日和事件的安全保电工作。

值班工作总结

弹指挥间,一学年即将过去,本学年办公室在组织管理工作方面做出了较大变动,使整体工作在继承中有所创新,在创新中有所发展。本学年我办公室工作总结如下:

为了加强部门人员整合,建立全面的勤工人员档案,为期末更加公平、合理地考核评优,其中包括每次活动的出勤情况;以及是否有特殊贡献等。在学期末为每个人打分,以作为考核项目。同时要求他们要提高学生理论素养和思想道德修养。

1、要求每位干事提交工作总结,并对报告进行了整合。

2、组织干事充分利用平时课余时间,积极开展科研创新活动。

3、巩固和加强部门内部的组织建设,注重干事活动积极性的培养。

本年度我们将工作重点放在完善规章制度、加强自身建设上,为以后工作的开展奠定了基石。

转眼间,本学年即将过去。在这一年中我们勤工助学中心在上级领导的'关怀下,成长壮大了许多。在以后的工作中,我们将继往开来,在勤工助学中心的工作中取得更大进步!

行政值班总结

1、本周值班人员到位情况较好。各值班人员能按时到位,履行职责,无重大异常现象发生。

2、建议进一步加强对学生日常行为规范和养成习惯教育,爱我校园。

随着20xx级学生陆续就业工作开展和春季招生工作的深入,参观学校的新生和家长、外校教师、社会人员将不断增多,加强在校生日常行为规范和养成习惯教育,爱我校园教育,尤为重要。

如:待人接物、寝室内务、寝室卫生、节约用水、文明用语、杜绝奇装异服、染发、长发等等。

3、建议加强对在校园内机动车辆行车和停放的有序管理。

4、在春季新生尚不能确定报读何种专业的时候,不赞成在20xx年春季新生

中按20xx级等学生标准收取代收费,以协助老师搞好招生工作。

如:据了解,有些春季学生的校园意外伤害事故保险费在初中就已经代收,而我们的春季生进入我校后仍然收取,我们应该避免对学生重复代收费用;有的系部正在收取学习用具和实习服装费,这样,同一所初中学校到我校的春季学生因插入的系部不同,费用就不同了,引起误解,同时,学校收费,建议出示财务票据。

5、由于1、2号教学楼下课时间错开,建议协调好寝室、早餐、中餐时间,服务学生。

如:周一上午第四节课11::47分,女寝门口有60多位女生在门口等候开门。据了解,女寝中午开门时间为12:00,而实训中心、网络中心第四节课下课时间为11:50,就造成了等候开门的现象。那天恰逢有新生和家长参观路过对此现象质疑,我只好以女寝在卫生消毒搪塞;早晨用餐:科教兴国楼下课时间晚于二栋教学楼,很多女孩子抱怨吃不上面点。据了解,上述情况上学期就是如此。另外,必须提高中午用餐售饭菜速度,缩短学生排队长度和用餐时间。

6、建议可以设立样板寝室以供新生参观而用。

20xx年3月11日星期一

值班工作总结

清明节假期刚刚结束,我们迎来了新的一周。虽然上周的学校时间相对较短,但每个人都有一个充实而有意义的一周。下面,我将简要介绍上周的工作和值班期间发现的一些情况:

首先,向你报告一个好消息。在全体师生的共同努力下,我们的卫生工作得到了镇政府的高度赞扬,并于上周向我校颁发了卫生单位旗帜。这是我们学校所有师生的荣誉,这将增加我们的信心,让我们更相信,只要我们努力工作,我们就能做得很好。

其次,行为习惯教育取得了初步成果,整个校园环境、氛围和秩序显得平和有序。学生的行为习惯越来越文明,乱扔垃圾的现象越来越少,在走廊和楼梯间追逐打架的学生越来越少,在校园里吃零食的学生越来越少,喜欢读书的学生越来越多,拿别人的东西的现象消失了,捡钱的现象随处可见。

三是,日常工作井然有序:

1.从周一到周三,大家都能缅怀祖先,通过祭祖上坟,收集清明节相关诗歌,了解清明节的由来,办小报,体现万事孝为先的中国特色理念。

2.周五,校长办公室组织了安全逃生演练,提高了面对地震和火灾的自救、自我保护、紧急避险和适应能力,落实了安全工作。

3.全体教师逐一深入学生家访,加强家校联系,为全面了解学生、促进学生全面发展奠定基础。

4.栽培了一批花草,绿化美化了学校环境。

5.周末数学组全体教师到健康培训学习,学校通过这些方式提醒教师充电,提高教师的专业水平和专业能力。

6.教师尽职尽责地教书育人,特别是校长可以全心全意地照顾学生,照顾学生。

7.学生本周有两个亮点:一是早上阅读和早上锻炼前的.阅读声回到校园,让人们觉得学校正在建设一个学术校园。第二,学生们积极进行体育锻炼。学校的体育设施在业余时间从未闲置过,掀起了另一轮阳光体育热潮。

8.教学风格和学风发生了彻底的变化,教师在教室里的时间越来越多,学生谈论的现象也越来越少。只要保持下去,我校各学科的教学质量就会有飞跃。

第四,提出一些建议,使各方面都完美。

1.学生的安全意识需要加强。周五放学后,所有的学生都离开了学校,但男宿、女宿和女宿的三扇门仍然开着,宿舍的所有窗户都开着。如果下雨,雨会刮进房子,风会刮掉房间里的东西。同时,一楼后面开着也不安全。

2.卫生:在清洁方面,学生相对及时,但卫生保护意识不够强,普通学生无意识地在地上掉一些废纸,希望吸引所有学生的注意。春天是传染病频繁发生的季节,学生的个人卫生也应加强,教室应及时打开窗户通风,使空气循环。

3.礼仪:红领巾和校徽佩戴不好。有些学生在戴上红领巾之前需要值班周老师和旅委员会的提醒。他们还希望学生们能戴上并保管好他们的红领巾和校徽。请不要忘记每周一穿校服。

4.课间练习:大多数学生都很认真,但也有一些学生懒惰。我希望每个学生都能做好广播练习、眼保健操和阳光孩子。

新的一周是一个新的开始,一个新的起点。你准备好了吗?这周你对自己有什么要求吗?老师希望你本周能对自己更严格,努力在各个方面取得更好的成绩。

值班工作总结

一、20xx年元月22日通风矿长xx日事日毕工作总结及计划:

3、加快完成南翼辅运联巷风门施工的抹面及收尾工程,通风周队负责。

二、20xx年1月21日通风管理部副主任程海林、技术员王波值班工作总结:

1、贯长学习“生命至上、严反三违”活动倡议书;要求系统内员工要遵章守纪,严禁出现违章作业行为。

2、学习一通三防危险源辨识及防范措施,做到预想、预控,安全高效生产。

3、强调1月22日市局到矿进行安全检查,要求所有员工要高度重视检查责任区域内的“一通三防”设施,安排夜班瓦检员、抽采工将责任区域内的牌板擦洗干净。

4、强调员工文明行为“十条禁令”,要求每个员工做文明员工,体现石泉精神风貌,严禁在井下随地大小便、乱涂乱画、破坏亮化工程、随意丢弃垃圾等行为。

5、要求所有员工在公司于领导打招呼、工作期间以及手指口述时必须使用普通话。

6、强调30105工作面瓦检员做好现场瓦斯动态管理,认真检查上、下隅角悬顶情况、两端头退锚情况,每班如实汇报现场实际工作动态及放后煤情况,并监督做好防尘管理工作。

7、30108胶带顺槽掘进期间必须放慢割煤速度,减少瓦斯涌出量,工作面割完一排后,瓦斯员、防突员必须到迎头观察迎头煤层情况,发现异常及时汇报。

8、30108轨道顺槽打钻期间做好防尘工作,及时打开各地点防尘喷雾,严格验收30108轨道顺槽本煤层钻孔封孔联网工作,钻孔施工下风侧3-5米范围内挂便携式瓦斯报警仪。加强对工作面水仓施工处瓦斯检查,采区水仓重点检查二氧化碳、氧气浓度,监督风筒连接到位。

9、通风工工作安排:30105轨道顺槽本煤层注水;检查分管区域内风水管路;南翼辅助运输巷与107轨道顺槽联巷风门墙体抹面;迎接市局检查。

10、瓦斯员严格执行现场交接班,监督局部通风机司机交接班情况,交接班期间属于特殊时间段必须把控到位!所有人员在巷道行走,严禁走轨道中间或跨越皮带。

11、强调所有员工上下班注意道路交通安全。

文档为doc格式。

值班工作总结

1、在执勤巡逻中,要保持良好的精神状态,仪表仪容,立姿走姿端正。

3、对在医院内的吸烟,睡觉,打闹,大声喧哗,随地吐痰,乱扔杂物等不文明现象,应立即劝解与制止。

4、对在院内散发广告,推销商品,物品,小贩要及时制止与劝解,对可疑人员要提高警惕,必要时进行查询。

5、认真做好安全防范与处置各类可能发生或已发生的治安案件,及时提醒就诊人员包管好自己随身携带的物品。

6、协助院方医务人员抢救危重病人,做好紧急救治工作并提供方便。

7、及时处理院内发生的`民事纠纷,对争吵,打架,斗欧及医疗纠纷及时控制,防止事态扩大,并及时向有关部门反映情况。

8、巡查医院公共部位的各项设施、设备,对损坏缺失要及时汇报,并做好记录。

9、巡检各楼层的消防器材设备,对缺损的设备要及时上报并做好记录。

值班工作总结

1、坚守本职岗位,着装规范整洁,文明规范执勤,礼貌热情待人,保持良好的仪表仪容与精神面貌。

2、正确指挥引导各种车辆有序行驶与停放,控制乱停乱放。

3、保持车辆停放整齐,并主动将没有停放整齐的.车辆摆放整齐。

4、告知车主将车锁好,保管好贵重物品,防止车辆被撬。

5、每半小时对停放区域巡视一圈,检查车棚内车辆是否有不安全因素。

6、如发现可疑人员要马上通知班长和监控,以便及时跟踪录象。

7、要有高度警惕心,防止可能出现的其他各类治安情况发生。

8、如发现车未锁或有物品遗留下来,要在第一时间报班长处理,不得自行处理。

9、严格执行交接班制度,对值班发生与处理的事件要移交清楚,必须汇报处理的事件,不得擅自处理。

值班工作总结

20xx年10月31日,我圆满完成了为期一个月的“法援惠民·助力乡村振兴”专项法律援助活动工作。我在参与本次活动、扎根基层中,与基层法律工作者并肩为基层群众提供法律服务,一方面用自己所长助人,另一方面也锻炼和提升了解决实际问题的能力。一个月的工作让我感触良多,受益匪浅。

在法律援助的和平县公共法律服务中心的主要工作是解答来访群众的法律咨询,协助群众申请法律援助。在法律服务中心的近一个月时间,共接待60人次的法律咨询,成功协助办理申请法律援助的10宗案件。

1、接待咨询的对象。

工作中接触的当地群众大多是农村妇女、困难五保户村民、独居老人、外来务工人员等,他们的共同点是文化程度不高,经济困难且缺乏法律意识。出现纠纷后他们首先用他们朴素的价值观去判断问题,在需要政府帮助解决问题时,才根据指引来到法律服务中心向工作人员进行咨询。

2、接待咨询的案件类型。

来访咨询的案件主要有:群众之间因土地引起的纠纷(如相邻权、地役权、因土地互换引起的债权纠纷)、婚姻家庭纠纷、民间借贷纠纷、工伤事故纠纷、交通事故损害赔偿纠纷、合同纠纷等。

3、认真解答和帮助每个来访的群众。

面对来访群众,耐心倾听群众的诉求,对情绪失控的群众进行疏导,对群众的现场咨询,提供建议和适用的法律途径,协助属于法律援助对象的群众申请法律援助,引导并建议不属于公共法律服务中心受理的案件中的当事人到有关部门进行咨询,帮忙审阅群众证据材料并建议证据材料存在瑕疵的当事人补强相关证据材料。

1、基层法律专业人才缺乏。

我所在的和平县公共法律服务中心与法律援助处属于一套人马两个牌子,只有两个专职工作人员,但却兼具人民调解、法治宣传、法律咨询、法律援助等的法律服务功能,还要办理刑事辩护法援的指派工作。整个和平县仅有6个执业律师,这其中还包括公职律师,仅就需要法律援助的刑事案件截止到10月份就有近200宗,尚不包括民事案件,平均每个律师每月要接受3.5个刑事辩护案件,基层法律专业人才严重缺乏。

2、基层普法工作任重道远。

从接待的咨询案件,以及法律援助的刑事案件来看,群众法律意识不高,未成年犯罪较多。应加大普法宣传力度,做到法律进村(居)、进校园,增强群众的法律意识,让群众知法懂法,提高群众用法律保护自己的能力。

3、基层法律工作不易做。

群众法律意识薄弱,加之执业律师匮乏,导致基层法律工作者工作任务重,风险大。基层法律工作人员在解决纠纷时既要考虑当地的民俗民风和经济发展情况,还要详细了解每个当事人的家庭情况,考虑群众的接受程度,兼顾法律与情理。在纠纷解决时遇到某一方不满意,便会被投诉甚至遭到谩骂。

1、坚定对律师职业的选择。

我一开始选择成为一名律师,是因为喜欢。而经过半年多的实习和本次是基层法律实践,让我感受到做律师更高的存在价值。印象最深刻的是陈姓群众前来咨询,他非常焦灼并带着祈求无奈的眼神看着我,向我战战兢兢地讲述了案情:陈某在深圳的堂弟陈某某于20xx年3月因吸毒被深圳龙岗区某派出所行政拘留,但被抓时他的表弟谎报了陈某的姓名,未报自己的真是姓名,导致陈某留有案底,陈某于20xx年4月因买车被拒,才知道自己被冒名。后陈某到深圳龙岗某派出所申诉,但派出所及当时办理该案的民警拒不接待,导致陈某无所适从又回到户籍所在地前来咨询。了解案情后,考虑到通过信访申诉或者行政诉讼的程序来处理,过于耗时耗精力,并不适用于当前情况,我因此选择致电深圳公安局的相关工作人员,工作人员在了解情况后告知我最方便快捷的处理方式以及所须材料。在我告诉陈姓群众如何处理后,其当场喜极而泣,连声道谢并对我竖起了大拇指。那一刻,我的幸福油然而生,想必这正是我来这里的真正意义。

2、要积极向前辈学习。

律师是维护法律正确实施的法律工作者,不仅要关注法律本身,更要关注当事人的诉求以及如何高效的解决纠纷。我所在地的公共法律服务中心没有专职律师,也没有通过国家司法考试的工作人员,但他们处理纠纷的技巧和解决实际问题的能力值得当实习律师的前辈。面对案件他们能很快找到来访群众的痛点和关注点,加之对基层情况的了解,他们马上就能找到解决案件的方式,而不是单一的建议当事人提起诉讼,他们能够做到把纠纷化解在基层,处理在萌芽,避免当事人的诉累。

3、增强未来的执业信心。

来到陌生的地方,一切重新开始,要快速地融入当地,并与当地的工作人员保持良好的合作关系,要适应当地的风俗人情并克服语言障碍,要克服对陌生环境的不适应等都考验了我的适应能力,这相当磨练我的心智。短短几天,我便适应了新的环境并与当地工作人员建立起了友好关系,在工作中也得到了众人的好评。虽然远离家人和孩子,忍受思念之苦,但通过锻炼不仅提升了职业能力,更增强了我对自己成为执业律师的信心。

4、认识自身经验的不足。

需要在实践中不断学习和提升才能丰富自身的经验。在接待来访群众时,我也遇到过一些从来没接触过的案例,不知从何着手,理论与实操难以对接,因此还需要在实践中不断学习和提升。

选择律师这个行业,就是选择了不断的提升自我的法律素养,只有自身底子硬,专业强,才能更好地维护当事人的合法权益,为我国法治建设尽一份绵力。

行政值班制度

一、凡机关行政职能科室中层干部都要参与行政总值班。如因特殊情况不能参与者,要经行政院长签字批准,报办公室备案。

二、值班人员必须坚守工作岗位,不得擅自离岗;不准回家或到院外就餐。如因查岗暂时离开,必须在值班室门上贴有留言,告知去向,标明联系方式。值班期间,要认真负责地做好上情下达和下情上达工作,紧急重要事项要及时报告主管领导,并按领导的指示意见认真办理。要认真规范填写值班记录,做到不漏项。

三、严格交接-班制度,做到不漏岗,不脱岗,不空档。交-班时应面对面进行交-班,当班的事务原则上要处理完毕,做到不拖拉、不推诿;确未处理完毕的事情,要向接-班的同志认真交接,并做好交接-班记录。

四、总值班在凌晨14点必须履行夜间查岗职责,节假日、双休日上午8:00和下午上班时间各查一次,并做好查岗记录。除此之外,还要多次巡视办公楼,并对非正常工作时间进入行政楼的人员进行登记。

五、值班人员要爱护值班室内物品,严禁在值班室内酗酒、聚餐、打牌、聊天、留宿其他人员。交接-班前要彻底打扫室内卫生,并当面交接室内物品。

六、对突发性、紧急性重大事项,必须立即向主管领导汇报,并认真积极地协助主管领导做好各方面的工作。否则,后果自负。

七、值班人员对一切涉及医院机密的特殊、重大信息要严格保密。

八、节假日值班实行院领导带班制度。值班人员要与带班领导保持联系,带班领导有事外出也应告知值班人员自己的去向和联系方式。

九、如遇特殊情况需要调班者,必须提前认真做好调班事宜,原则上自行安排调整,但必须经行政院长签字同意,并将调班情况及时告知带班领导及院办公室备案。否则,出现的责任后果自负。

十、值班人员要提高警惕,防止意外事件的发生,确保公私财产安全。

十一:考核细则

1、无故不参加总值班者扣5分;未经主管领导批准私自换班、调班及未到办公室备案者扣3分。不能坚守工作岗位,擅自离岗者扣5分;总值班期间,遇有紧急事项未能向主管领导及时汇报或汇报后未按领导指示使及时处理者扣5分,造成后果的要承担相应的责任。

2、值班期间,值班记录填写不规范,出现漏项者扣2分;对非正常工作时间出入办公楼的人员未进行登记的扣1分;夜间、双休日和节假日没有按规定巡视查岗者扣5分;在值班室内酗酒、聚餐、打牌、聊天、留宿其他人员者,出现一次扣2分;不打扫室内卫生者扣1分;必须坚持面对面交-班,值班室物品出现丢失、损坏者,接-班人员发现指出,由上一个班次人员赔偿;如接-班人员没有发现,则有当班人员赔偿。

3、值班期间,若出现办公楼因未上锁而致物品被盗,承担50%的经济责任。

备注:每分值折合人民币10元。

二00五年六月二十七日

一、值班人员职责:

1、负责检查监督窗口工作人员执行中心的规章制度、优质规范服务等情况,如卫生保洁、安全防范、资料管理及窗口工作人员出勤、佩证上岗、服务态度、仪表言行、工作效率等;纠正和制止窗口人员在上班期间着装不规范,行为不文明(如睡觉、吃东西、坐姿不正、举止不雅观等),违规玩游戏、看电影、离岗、串岗、聊天等现象。受理窗口人员请假事宜。上下班时监督考勤及开关计算机。

2、制止人员在大厅内吸烟、嬉笑、打闹、休闲等行为,维护大厅正常工作秩序。

3、接待办事人员咨询,受理办事人员的上访与投诉,处理当班期间的突发事件。

4、督促保安、保洁、网络管-理-员履行职责,负责检查大厅设施,发现损坏及时处理。

5、每天配合监察股对各窗口进行两次以上的巡查,对发现的问题及时记录在值班日志上。

6、完成领导交办的其他任务。

二、值班要求:

1、值班人员要在规定的范围和责任区内认真履行职责,并认真做好值班记录,对受理、办理的值班工作事项做到有登记、有报告、有落实、有反馈。遇重大情况要及时向中心领导汇报,妥善处理。

2、 窗口工作人员因违纪受到县以上媒体批评或者在效能建设明查暗访中被发现问题的,当日值班人员负连带责任,取消当月考勤奖。

3、值班人员因故离开工作区时,要安排他人临时代班,并交代清楚值班注意事项。

4、当日下班前与次日值班人员进行交接,衔接好需移交的工作事项。负责检查计算机关闭、电源关闭、卫生等事项。

本规定由中心负责解释,自发布之日起执行。

不管是公立幼儿园,还是私立的各大小型幼儿园,幼儿园值班也是教师们的`第一重要工作,对于行政值班人员应制定怎样的规范制度呢?以下整理了幼儿园行政值班制度的范本,可供参考。

一、行政值班人员值班期间代表安全第一责任人行使处理园内事务,应作好记录,及时向有关部门通报,妥善处理突发事件;重大情况及时向园长汇报。

二、值班人员必须按时到岗,上下两班做好值班的交接工作,接-班人员未到岗时前班人员不得离岗。

三、行政值班人员当班巡视园内每天不得少于2次,认真做好值班记录;值班人员不得随意离岗、脱岗。

四、行政值班人员督促门卫等人员做好相关的安全保卫工作。

五、值班人员因特殊原因不能到岗的,应事先与其他值班人员协商,并到学校有关部门备案。

六、值班人员应该熟悉消防、防盗等设施设备的使用。

七、安全使用电器等设备,用后及时关闭开关,保持值班室整洁。

为了加强学校常规管理,学校每天安排一位校领导做总值班,一位校务委员做行政值班,值班要求:

1.值班人员负责学校常规管理督查、突发事件处理,检查保卫科、级部、宿舍值班人员是否到位。

2.值班时间:早晨6:00晚上22:40。

3.所有值班人员必须履行自己的职责,按时到岗,不迟到,不早退,中途不得离岗。

4.行政值班必须认真填写值班记录,并将值班记录于次日上午7:30前负责传递、交接给当日行政值班人员。

5.除上课外,值班期间任何人不得关闭通讯工具。

医院行政值班是指在节假日、双休日期间,由部分行政人员组成的一种正常上班制度。

一、行政值班人员由院级领导、机关职能处室和群团组织负责人组成,分成若干值班小组,由院级领导担任组长。每个值班小组值班一天,实行轮转,长假期间不另行排班。

二、在节假日、双休日期间,由院办公室提前一天通知值班小组的组长,告知值班时间,值班组长通知组内人员。组长遇出差或有其它事情不能参加值班,要指定一名组内人员担任临时组长(事前告知院办),负责本组的值班工作。

三、值班小组在值班期间,负责处理当天医院的各种医疗业务和行政事务,包括适时地对临床科室的查岗检查。当天能处理的问题应及时进行处理,不能处理的事情应做好记录,在机关行政人员集体上班时进行处理。凡遇特殊紧急情况又必须在当天进行处理而本值班小组又处理不了的,应及时通知相关科室和领导进行开会研究处理。

四、值班小组组长应委托一名组内人员做好当天的值班记录,并在当天值班结束时将值班记录本交到院总值班室,院总值班室人员负责将值班记录本送交到下一值班小组,下一值班人员在上班时也应主动到院总值班领取值班记录本,以此往下传递。院人员在上班时,应对值班记录本进行检查,对在值班期间没有进行处理的问题,应及时地提交到有关领导和科室或相关会议进行研究解决。

五、八小时工作时间之外,机关所有工作人员都处于预备行政值班状态,保持二十四小时通讯联络畅通。医院总值班人员在值班过程中遇有处理不了的问题,请示、通知到相关领导、相关科室人员时,必须给予明确的答复,需要到场处理的,必须无条件地及时到场处理相关问题。

六、机关工作人员在休息时,凡医院遇有抗击各种自然灾害、重大医疗抢救等紧急情况时,无论通过哪种渠道了解到准确消息后,必须主动及时地赶到办公楼,视情况立即进入工作状态。

七、行政值班人员无故不值班的,机关工作人员在院总值班人员请示、通知后无故推卸或不到场处理的,凡发现一次取消当月的管理津贴或奖金,并取消当年的评先选优的各种资格,造成恶劣影响和严重损失的,按照有关法律法规进行严肃处理。

一、医院行政值班由院领导、职能部门、科室有关人员参加,负责处理非办公时间的医务、行政和临时事宜,以及突发事件的应急处理工作,及时传达、处理上级指示和紧急通知,签收机密文件,承接未办事宜。

二、行政值班要保持24小时手机开通。值班时间:每天正常上班时间以外的时间,均由行政值班负责。

三、值班期间要负责检查夜间工作人员的工作情况。

四、值班人员要严格坚守工作岗位,如巡视病房或有事离开值班室时,要及时将去向告诉院保安人员或当班医生,以便寻找。

五、值班期间发生的重要问题,如值班人员无力解决,要立即向有关领导汇报。

六、做好值班记录,于次日上午向院办公室交-班,简要通报值班情况。

七、值班人员有权组织人员集中力量解决临时发生的问题,有权调用医院机动车辆(但需请示院领导)。

八、值班人员遇有特殊情况不能值班时,经院办公室同意可找人调换值班,但不得擅自找人代替。

九、每班交-班前,清扫室内卫生,认真做好相关事务的交接-班。

十、值班人员要遵守值班规定,如形成空岗或擅离职守,不管是否发生事故,都将视情况扣发值班人员当月部分或全部奖金;如发生事故,除进行经济处罚外,还要视事故性质和损失程度给予行政处分。

一、值班人员由各部门经理(主管)组成,值班经理当值期间行使对酒店的监督检查管理权,并做好值班记录。

二、行政人事部负责值班经理记录本的收集并将其所反映的当时未及时解决的情况传递给相关部门落实。

三、各部门经理负责落实值班经理所发现的问题以及提出的需要预防的措施。

四、值班时间安排

1、周一至周日的值班时间为19:00至次日8:00.

2、节假日或休假日按排班顺序到酒店正常值班。

五、值班经理根据值班表值班,不允许私自调班,如有特殊情况需调班提前报主管经理批准。

六、值班内容

1、值班经理要不定时地对酒店前台和各岗位的礼仪礼貌、服务程序和工作情况进行检查,发现不合格项及时指出,并责令在岗人员进行纠正。

2、发生重大问题或突发事件,应立即赶赴现场,判明情况,联系相关部门,迅速采取有效措施处理,并及时向主管经理汇报。

3、认真,妥善地处理当值期间宾客投诉,员工服务中所遇到的问题。

4、当值经理遇酒店重要(vip)客人抵达时,须亲临大堂或餐厅监督接待工作。

5、值班经理应做好当晚值班记录,于次日晨会后交与主管经理。

6、抽查当天空房和维修房情况。

值班工作总结

根据上级文件要求,院领导班子高度重视,为保证医院安全维稳工作顺利开展,结合我院工作实际,认真开展维稳工作自查,现将情况总结如下:

五是加强了信访工作、不稳定因素和重点人员的排查,暂无不稳定事件发生;

六是落实院办公室负责信息报送工作;

七是积极与辖区派出所、街道办取得联系,已协调好应急对接处理工作。