执行纪律方面存在的问题及整改措施 执行党纪律心得体会(实用9篇)

在日常的学习、工作、生活中，肯定对各类范文都很熟悉吧。范文书写有哪些要求呢？我们怎样才能写好一篇范文呢？下面我给大家整理了一些优秀范文，希望能够帮助到大家，我们一起来看一看吧。

执行纪律方面存在的问题及整改措施篇一

第一段：引言（字数：200）

党纪律的执行是党的建设的重要内容，对于确保党的团结统一、维护党的纯洁性和先进性具有重要意义。作为中国共产党党员，我们必须始终牢记党的纪律，自觉遵守党章党纪，严守廉洁自律准则，坚决抵制各种形式的违纪违法行为。在长期的党员生活中，我通过不断的学习、思考和实践，逐渐认识到执行党纪律的重要性，并从中汲取了许多经验和教训。在本文中，我将分享我对执行党纪律的心得和体会。

第二段：严守党纪，保持纪律性（字数：250）

作为党员，首先要自觉遵守党章党纪，不随意违反党的纪律。党的纪律是一种自觉的行为准则，是思想和行动的规范，也是党员之间相互交往的基础。只有严守党纪，才能保持党员的纪律性，才能更好地履行自己的职责。我在实践中发现，保持养成良好的作风习惯是严守党纪的关键。如按时参加组织生活会、主动完成党组织交给的任务、诚实守信等。尤其在干部任职期间，更应深入领会党的干部纪律，严格落实各项党规党纪，提高党规党纪意识和监督意识。

第三段：自我修养，提高纪律素质（字数：250）

执行党纪律不仅要求我们保持纪律性，更要求我们积极加强自身的思想道德修养，提高纪律素质。只有具备高尚的思想道德品质，才能做到不受外界影响，坚持正确的立场和原则，自觉维护党纪的严肃性和权威性。对于提高纪律素质，我认为，首先要坚定理想信念。我们要始终坚持中国特色社会主义道路，坚信共产主义事业的正确性，以此信念为指引，始终做到清正廉洁、迎难而上，不为个人私利所动。其次，要坚持学习党规党纪的制度和政策。只有了解党的有关规定，才能更好地指导自己的行为，并为组织和广大党员服务。

第四段：典型教育，引导遵纪守法（字数：250）

典型教育是落实党纪的重要手段之一。通过党员中的身边事例以及典型案例，我们可以深刻认识到违反党纪的严重后果。在我的成长过程中，我被周围许多先进的党员和干部所感染和教育。他们坚守纪律，不受诱惑，为党的事业做出了巨大的贡献。同时，典型教育也帮助我们从他们的错误中吸取教训，增强了我们守纪律抵制诱惑的能力。基于典型教育的重要性，我们党应加大典型教育的力度，引导广大党员遵纪守法，始终保持党纪的严肃性和权威性。

第五段：加强监督，形成合力（字数：250）

执行党纪律不仅要求党员自觉遵守，更要求广大党员和干部加强监督与不良行为的严厉打击。反腐败斗争的实践表明，只有形成全党一盘棋，紧密团结，严肃对待各种党纪违法行为，才能保证党的事业一如既往地不断发展壮大。在加强监督方面，我的体会是，一方面，我们要加强组织监督，强化纪检监察机关的作用。纪律的严肃性离不开组织的监督和惩处，只有形成一种氛围，让违纪违法者深感忌惮，才能有效维护党的纪律。另一方面，我们也应加强自我监督，广泛开展党员互评互监，形成共同深化党风廉政建设和反腐败斗争的合力。

结尾（字数：100）

执行党纪律是每一名党员和干部的基本要求，也是我们党的纯洁性和先进性的重要体现。只有坚决执行党纪律，才能始终保持党的先进性和纯洁性，确保党始终充满生机和活力。在未来的日子里，我将继续深入学习和贯彻党的纪律，不断提高自身的党纪观念和纪律素质，为党和人民事业贡献自己的力量。同时，我也希望广大党员和干部都能加强执行党纪律的自觉性，形成合力，使党更加坚强、铁一般的纪律的党。

执行纪律方面存在的问题及整改措施篇二

华能澜沧江水电有限公司：

在参加你方旧州营地宿舍楼及科研楼阳台封闭工程（合同编号：ggq2012/t22），招标期间，我方承诺：

严格遵守国家廉洁自律和中国华能交通公司招标有关规定以及《华能澜沧江水电有限公司招标文件对招标人的纪律规定》，如有违反，承担由此引起的相关责任。我单位同意实行对中标人按投标书所确定的项目经理、技术负责人、质检负责人实行持证上岗制，工程实施期间由省水利工程质量监督管理中心站押证管理项目负责人、技术负责人、质检负责人的资格及职称证书原件；若我单位中标后，在签订合同前未在规定时限内不能提交持证原件，招标人可取消我单位的中标权利，招标人可另行确定中标人。

2、我单位与发包人签订合同后，承诺按投标文件中安排的现场人员及设备按时进场，项目负责人、技术负责人及其他主要技术和管理人员及设备在发包人同意变更前不得变更；如若我方违约，发包人有权对我方进行处罚，直至终止合同，并承担由此造成影响工程进度的一切经济损失。

3、遵守中华人民共和国、云南省（包括《中华人民共和国招标投标法》、《中华人民共和国建筑法》、《中华人民共和国反不正当竞争法》等等）有关招标投标的法律法规规定，自觉维护建筑市场秩序，公平竞争，不串标、围标、买标、卖标、挂靠。否则，同意被废除投标资格并接受处罚。

4、服从《招标议程安排》，遵守招标有关会议现场纪律。否则，同意被废除投标资格并接受处罚。

5、接受招标文件实质性要求，否则，同意被废除投标资格并接受处罚。

6、保证投标文件内容无任何虚假，诚实守信。若评标过程中查出有虚假和不诚实信用行为的，同意作无效投标文件处理并被没收投标担保，若中标之后查出有虚假，同意废除中标资格并被没收投标担保。

7、投诉与被投诉：保证不恶意投诉他人，如投诉他人，经招标投标监督机构查实与投诉事项不符或投诉事项没有违法、违规时，愿意承担招标投标监督机构及相关单位进行投诉调查、核实等所需的一切费用，并且在缴清该费用后，方可退还其投标保证金；如被他人投诉，经招标投标监督机构查实其投诉事项属实，将自动放弃中标资格，愿意承担招标投标监督机构及相关单位进行投诉调查、核实等所需的一切费用，同意从其投标保证金中扣除。不论是投诉还是被投诉，在招标投标监督机构未作出处理决定之前，同意暂不退还其投标保证金。

8、保证投标文件不存在低于成本的恶意报价行为。

9、保证按照招标文件及中标通知书规定提交履约担保并商签施工合同。否则，同意接受招标人违约处罚并被没收投标担保。

10、保证按照施工合同约定完成施工合同范围内的全部内容，履行保修责任。否则，同意接受招标人对投标人违诺处罚并被没收履约担保。

11、保证中标之后不转包、不用挂靠施工队伍，若分包须得到招标人同意并遵守相关法律法规；若出现企业被责令停业、企业财产或帐户被接管或冻结或破产的情形之一的，自愿放弃中标的权利。

12、保证中标之后按投标文件的承诺向招标项目派驻管理人员及投入机械设备，否则，同意接受违约处罚并被没收履约担保。

13、保证中标之后密切配合建设单位及监理单位开展工作，服从建设单位驻现场代表及现场监理人员的监督管理。

14、保证按招标文件及施工合同约定的原则处理造价调整事宜，不发生签署施工合同之后恶意提高造价的行为。

本投标人在规定的投标有效期限内，将受招标文件的约束并履行投标文件的承诺。

投标人

（盖单位公章）：

法定代表人或（委托代理人）：（姓

名）

（签名）：

年月日

执行纪律方面存在的问题及整改措施篇三

在全市纪律作风整顿活动中，我认真学习了书记在全市纪律作风整顿活动的重要讲话，学习了新的党员干部纪律作风条例，52不准，学习了市委下发的纪律作风整顿活动读本，学习了五条禁令和六项纪律，在学习中一边做笔记，一边接受领导和同事们的教育，并为此做了详细的学习笔记，在学习活动中，通过深刻反思和认真听取别人意见，认识到自己在思想、工作、纪律作风建设等方面存在的严重不足，现就这些问题进行自我剖析如下：

一、存在的问题

1、在开展整顿纪律作风活动中，片面地自我满足，自认为工作好、表现好，没有什么问题需要自查自纠。对此次活动认识片面，存有偏差，态度不够端正。

2、政策理论水平不高。对党的路线、方针、政策的理解只停留在一般水平上，没有进行深刻的研究和掌握。对先进文化的理解，不够深刻，对宣传思想文化工作方面的法律、法规、政策掌握的比较少，也比较肤浅。

3、自身建设要求不严。没有严格按照党员干部纪律作风整顿活动中提出的标准要求自己，廉洁自律意识不强。个人主义、享乐主义、攀比思想经常在头脑中存在，艰苦奋斗作风和过紧日子的思想淡化。

4、对工作责任心还不够强。在工作中，不严格要求自己。

二、存在问题的主要原因

上述这些问题的存在，虽然有一定的客观因素，但更主要的还是主观因素所造成。在这段时间，自己结合理论学习，对自身存在的主要问题和不足也多次进行认真反思，深刻剖析产生这些问题的根源与危害，从主观上查找原因，概括起来主要有以下几个方面：

1、理论学习不够，政治素养不高。对邓--理论、“三个代表”的重要思想缺乏系统的学习，对科学发展观没有深刻地领会，钻研不够，联系实际不够，使自己对理论知识的理解与实际脱钩，没有发挥理论的指导作用，只是为了学习而学习，使学习变得形式化、教条化，因而不能准确把握形势。

2、业务知识钻研不够，没有深刻意识到业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用，业务水平要有提高，必需要对业务钻研，而自己在业务方面存有依赖性，自己尚未有一整套学习业务知识的计划，故在开展工作中有时比较盲目，缺乏一定自信。

3、工作方法简单，只安于表面，把自己份内的事做好就可以了，处理事情方法比较简单，没有创新精神，工作作风还不够扎实，对问题不作深层次的分析，思考不深刻，有时把工作作为负担，未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。

三、整改措施

1、进一步坚持定政治信念。要通过作风整顿学习活动，系统地学习马列主义、毛泽东思想、******理论、三个代表重要思想和科学发展观，系统掌握其基本观点、基本方法。深入贯彻落实科学发展观;牢固树立全心全意为人民服务的思想，进一步增强模范意识，明确思想要求，树立先进形象。

2、加强学习，提高素质。牢固树立终身学习的观念，即要学政治、学理论，又要学业务、学法律、学科技。要坚持理论联系实际，把所学的理论与实际工作相结合，不断提高自身综合素质，提高政策理论水平和业务能力。

3、进一步加强自身建设。要以这次干部作风纪律整顿为契机，牢固树立五种态度：一是共产党人先进意识;二是解放思想，开拓创新意识;三是真抓实干，勇挑重担意识;四是严以律已，廉洁自律意识;五是服务群众，奉献社会意识。

4、振奋精神，务实创新。彻底改变落后的思想观念，积极主动的接受新思想，新信息;进一步加强政策法规学习，严格遵守各项纪律。

5、加强思想修养，提高工作能力。严格要求自己，做到不参与不健康的娱乐活动，不出入与自己身份不相符的场所，始终保持言行与自己身份相符;进一步加强自身素质修养建设，努力提高自己的业务素质，做践行严守党员干部作风纪律的表率。

郑州市开展的工作纪律大整顿 实在是很有必要。本人按照要求认真整顿纪律作风，学习有关文件精神，并认真记好学习笔记，细心体会。经过学习教育和深入思考，我个人对开展整顿纪律作风这一活动有了更深的理解，对自身存在的问题也有了进一步的认识。现在对照工作实际，作如下剖析：

一、存在的主要问题

1、在开展整顿纪律作风活动中，片面地自我满足，自认为工作好、表现好，没有什么问题需要自查自纠。对此次活动认识片面，存有偏差，态度不够端正。

2、业务知识不够精通。表现在：对待工作满足于完成上级和领导交给的任务，在工作中遇到难题，常常等待领导的指示，说一步走一步，未把工作做实、做深、做细。不注重业务知识的全面性，等到问题的出现再想办法解决。在工作中遇到繁琐、复杂的事情，有时会采取逃避的方法，不是自己积极力求寻找对策，而是单一等待办法自己出现，缺乏一种刻苦钻研拼搏向上的精神。

3.工作上缺少创新精神，总是想以逸待劳，进取心不强，不能脚踏实地的进行教育教学改革。

4.对学生的要求有点放松 ，主要是只想着发展学生个性，不能严格要求学生。

二、存在问题的主要原因

上述这些问题的存在，虽然有一定的客观因素，但更主要的还是主观因素所造成。在这段时间，自己结合理论学习，对自身存在的主要问题和不足也多次进行认真反思，深刻剖析产生这些问题的根源与危害，从主观上查找原因，概括起来主要有以下几个方面：

1、理论学习不够，政治素养不高，对科学发展观缺乏系统的学习，特别是对 “三个代表”的重要思想没有深刻地领会，钻研不够，联系实际不够，使自己对理论知识的理解与实际脱钩，没有发挥理论的指导作用，只是为了学习而学习，使学习变得形式化、教条化，因而不能准确把握形势。

2、业务知识钻研不够，没有深刻意识到业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用，业务水平要有提高，必需要对业务钻研，而自 己在业务方面存有依赖性，认为领导会有指示，我不用先急着干，害怕自己先做做不好。而且自己尚未有一整套学习业务知识的计划，故在开展工作中有时比较盲目，缺乏一定自信。

3、工作方法简单，只安于表面，把自己份内的事做好就可以了，处理事情方法比较简单，没有创新精神，工作作风还不够扎实，对问题不作深层次的分析，思考不深刻，有时把工作作为负担，未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。

三、今后的整改措施

1、加强政治理论学习，不断提高自身的政治素质。今后我要认真学习科学发展观、邓小平理论和 “三个代表”重要思想等科学理论，精读有关重点文章，及时学习领会党的文件精神，用邓小平理论武装自己的头脑，提高自己的政治理论修养，坚定自己的政治信念。进一步增强纪律观念，增强纪律意识，树立正确世界观、人生观、价值观，自觉地加强党性煅炼，遵纪守法，廉洁奉公，以高度的责任感、事业心，以勤勤恳恳、扎扎实实的作风，以百折不饶、知难而进的勇气完成上级领导安排的各项工作。

2、要积极开拓进取，努力提高综合素质。要不断加强学习，加强锻炼，努力提高自己业务知识水平，加强自己工作能力，把工作提高到一个新的水平。一定要提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识，自觉、刻苦地钻研业务，夯实基础，灵活运用合理的方法和措施。热爱本职工作，干一行爱一行，虚心好学，遇到问题多看多问多想，多向周围的同志请教。

[执行六大纪律自查报告]

执行纪律方面存在的问题及整改措施篇四

心中有戒，则不逾矩;心中无戒，则必逾矩。领导干部心中有戒，意味着自我警醒、自我约束、自我克制，手自然不会乱伸，这也是自身干净干事、公心为民的前提和保证。

党要管党、从严治党，靠什么管、凭什么治?从根本上说，就靠严明的纪律、严格的法规。离开这一条，“从严”就是一句空话，“管”和“治”就会流于形式。执行纪律不是选择题，而是必答题。执纪如铁，才能保持党的先进性和纯洁性，不断增强党的凝聚力和战斗力。过去，我们党无论怎样弱小，无论遇到什么困难，一直能够保持旺盛的战斗力，一个重要原因就是我们有铁的纪律，“谁碰谁流血”。

“没有例外”是纪律强制性、统一性的集中体现。党员不管职务高低、资历深浅，不管身处何时、身在何地，都必须不折不扣地、无条件地遵守党的纪律。只要触犯纪律，就要受到惩处，概莫能外;只要执行纪律，就一把尺子一个标准，不偏不倚。“破窗效应”告诉我们，如果纪律的执行厚此薄彼、时紧时松，就会严重破坏党内政治平等的原则，极大损害纪律的权威性和严肃性。一旦纪律成为“纸老虎”“橡皮筋”，党的组织就会涣散无力。

当年，肖玉璧案曾轰动延安。肖玉璧曾是一名战功赫赫的红军老战士，身上战伤达90多处。到地方任职后，他恃功自傲、漠视法纪，以权谋私、贪污腐化。最终，肖玉璧被依法执行枪决。从延安时期查处肖玉璧案，到新时期查处郭伯雄、徐才厚案，这些都表明：我们党决不允许存在不受纪律约束的特殊组织和特殊党员，面对违纪问题要有“眼里不容沙子”的劲。

一段时间，一些党组织在执行纪律、严明纪律上存在偏软走空的现象。比如：因初犯而“下不为例”，因恶小而“以观后效”，因位高而“网开一面”，因面广而“法不责众”，等等。这种放任的做法，貌似换得一时和谐，实则害了同志，对党的建设不利。近年来，随着管党治党力度不断加大，从严执纪的导向越来越鲜明。但必须看到，从严治党永远在路上，由严入松易，由松入严则丝毫懈怠不得。

“加强纪律性，革命无不胜。”今天，我们正在进行具有许多新的历史特点的伟大斗争，困难和挑战前所未有，风险和考验世所罕见。越是爬坡过坎、险难重重，越要对党员队伍高标准、严要求。把依法执纪、从严执纪落到实处，让全体党员都敬畏纪律、遵守纪律，才能攻坚克难无所惧、乘风破浪勇向前。

执行纪律方面存在的问题及整改措施篇五

纪律是一种行为规范，是整个社会运转的基本原则。规矩多而不乱，制度严而不厉，这是一个团队或组织必须遵循的基本法则。作为一个职场新人，纪律执行是我们必须牢记的初心之一。今年的纪律执行年活动让我深度认识到了纪律执行的重要性，请允许我用这篇文章记录下我的心得体会。

第二段：加强自律，规范行为

纪律执行年让我们清楚地认识到，我们要从自己身上做起，加强自律，规范我们的行为。对工作的要求、对待同事的态度、对工作时间的认真、对工作细节的把控，都需要自我要求，做到尽可能的规范。在此过程中，尤其需要培养自己的自我约束力和自我评估意识，通过不断地践行，形成良好的职业习惯，为职业生涯打下良好的基础。

第三段：遵守规章制度，规范流程

纪律执行年让我们认识到制度法规的知识要成为我们的必备素养。仔细了解团队、公司的相关规章制度，严格按照流程操作，将成为一项使我们得以长期地在公司工作的基本素质。相应地，制度执行人员也应主动配合，认真遵守规章制度，坚决杜绝凌乱和违纪现象的出现，提高本身的专业素养。

第四段：树立正确的纪律观念，整顿行业风气

为了推广纪律执行理念，改善行业不良风气，纪律执行年提出了举报不良行为的机制，鼓励人人有责。积极参与举报活动，是改善行业风气的重要一环，也是树立我们正确的纪律观念的保障。切实解决举报反复、曝光不力和举报者不受保护等问题，彰显纪律执行的力量。

第五段：总结

纪律执行是保持公司、团队良好秩序，创造一个安全、稳定、和谐的工作环境的必要征兆。而参与纪律执行年活动，则是为自己的职业素养打下坚实的基础。通过活动，我不仅深度认识了纪律执行的重要性，也明确了自己在工作中的职责和任务。在今后的工作中，我将继续牢记这些心得体会，坚定地践行，不断提高自己的纪律执行水平。

执行纪律方面存在的问题及整改措施篇六

随着年度的结束，我对这一年度的纪律执行心得体会也越来越深刻。在这一年中，我深刻了解到纪律执行是我们作为员工的职责所在，有利于公平竞争，同时也是公司长久发展的重要基础。在这篇文章中，我愿意分享一下我在这个过程中所得到的体会，包括：清楚职责和目标、全方面的效率、珍视团队合作、严格按规矩办事、以及持续改进个人素质和癖好的重要性。

第一段：清晰的职责和目标

无论是什么企业，经营理念和企业文化是不可或缺的。如果我们员工不知道对这家机构的期望是什么，那么我们的努力就可能会失去明确的方向。因此，理解和牢记公司的目标，也就是我们的目标，是非常重要的。我认为我们应该加强与电教处的关系，更好地协调和配合我们的工作，同时我们也应该与团队成员分享及时的进展和取得成果。

第二段：全方面高效的工作能力

如果我们只专注于少数一个或几个方面的工作，那么我们在整个团队中的作用将很难得到体现。当我们能成为团队所有角色的补充，也就是说我们应该在多个方面展现出我们的技术和专业能力，便能够真正融入团队。除此之外，我们还应该不断追求效率提升，采取更有效的方法来确保高质量的工作效率。我们应该对自己的能力要求做到始终跟上发展的脚步，以充分满足团队的需要。

第三段：珍视团队合作

我们必须要清楚地认识到，团队合作是一个整体的工作流程，是我们全力合作实现对公司目标的成功。在整个流程中，我们必须要学会协调配合，认真处理和解决所有的问题。我们应该坚持共同的价值观和工作派系，坚定地提高我们在团队中的角色和能力。对于团队内部存在的任何问题，我们都应该严肃地处理，同时也要学会在团队毫不停顿地前进。

第四段：严格按规矩办事

我们在公司的每个阶段都要遵从公司的规章制度，严格按照标准去工作。我们必须要时刻保持一颗过硬的职业精神和优异的职业道德。我们要认真对待每个工作流程，尽力以最高的标准完成所有任务，并始终在固定的时间内提交所有的作业。只有这样，我们才能树立起公司对我们的信任和信心。

第五段：持续改进个人素质和癖好的重要性

我们公司为了让我们获得更高的成功和成就感而付出了巨大的努力和投资。我们也应该为能够在公司获得事业和生活的表现感到骄傲。自我鼓励和自我改进是一个不断前进的过程，永远不停止。通过持续地学习和改进自己，在工作过程中我们能够获得持平和成长的机会。

总而言之，纪律执行年实践让我明白什么才是作为一个优秀员工的需要，以及我们应该怎样平衡自己的个人成长和公司的长期需求。我相信，在将来的日子里，我们依然会为团队展现并延续我们的优秀表现，不断得到成长和成功，不断提升自我。

执行纪律方面存在的问题及整改措施篇七

1.生产现场的设备检修工作外委给外来施工单位进行时,外来施工单位除了严格执行外来施工人员管理规定外,同时必须严格遵守工作票管理制度。

2.外来检修单位的工作票开具应由工艺车间工作负责人填写,工艺车间的车间主任负责对需要与运行系统隔离的措施进行补充,凡需要与运行系统进行隔离的安全措施由责任车间运行人员进行布置落实,工作负责人监督措施落实情况,并签字认可;其他与运行系统无联系的安全措施由检修单位自行布置落实(工作票中应注明检修自理)。工艺车间的车间主任和承包方认定的具有签发工作票资格的负责人进行双签发。

3.对于边基建边投产的现场的检修或交接试验等工作也应执行工作票制度,工作票执行过程中的分工可以参照生产现场设备外委检修的情况执行。

4.工作票有关外委单位的若干规定均适用于检修车间在工艺车间的各项检修工作,这些检修工作应由本工艺车间具备资质的人员担任该项工作的负责人。

5.对于检修车间在工艺车间进行检修工作造成的各类不安全情况,属于工艺车间措施执行不到位造成的由工艺车间承担相应责任,属于检修车间工作人员在检修现场工作时造成的由检修车间承担相应责任,属于两者原因均有的,按照责任划分由双方承担相应的责任。