环卫保洁人员工作职责 环卫司机的劳动合同大全

随着人们法律意识的加强，越来越多的人通过合同来调和民事关系，签订合同能够较为有效的约束违约行为。那么合同应该怎么制定才合适呢？下面是小编为大家整理的合同范本，仅供参考，大家一起来看看吧。

环卫保洁人员工作职责 环卫司机的劳动合同大全篇一

单位法定代表人：_______________________

员工(乙方)：__________________________

户口所在地：_________________________

通讯地址及邮编：______________________

一、合同类型与期限

第一条 甲、乙双方选择以固定期限形式签定本合同。

合同期限：__________年，即自________年____月____日起至________年_____月____日止。

二、工作内容和工作地点

第二条 甲方安排乙方在__________部门从事__________工作，具体的岗位职责、工作要求按甲方的有关规定执行，甲方可以根据本企业依法制定的规章制度对乙方工作岗位进行调整。

乙方工作地点为：___________，甲方可以根据本企业依法制定的规章制度变更乙方工作地点。

第三条 乙方同意并承诺认真履行岗位职责，完成工作任务，遵守甲方的劳动纪律和规章制度，维护甲方的正当权益，服从甲方的管理。

三、工作时间和休息休假

第四条 甲方安排乙方执行标准工时工作制 ，甲方可以根据本企业依法制定的规章制度调整乙方执行的工时制度。

第五条 乙方享有在法定假期和企业规定的假期休息的权力。如甲方因工作需要安排乙方临时加班的，乙方应当理解和服从。甲方安排乙方加班，应符合法律、法规的规定，并给予相应的报酬或安排补休，具体按照国家规定和甲方依法制定的相关规章制度执行。

四、劳动报酬与社会保险

第六条 甲方按月及时以货币形式(人民币)足额支付乙方工资，工作期间甲方支付给乙方的基本薪酬为：__________元月(学历、绩效、职称、社保另计)。

第七条 甲方支付乙方的劳动报酬为税前收入，个人所得税由乙方承担，甲方负责代扣代缴。

第八条 乙方在合同期内，由于休息休假、患病或负伤、患职业病或因工负伤、生育、死亡等情形所涉及的待遇，以及医疗期、孕期、产期、哺乳期的期限及待遇，均按国家规定和甲方依法制定的规章制度执行。

第九条 甲、乙双方必须按照国家和地方有关社会保险方面的规定，参加社会保险，缴纳各项社会保险费。乙方应缴纳的部分，由甲方代扣代缴。

第十条 甲方按照企业薪酬福利制度为乙方提供福利待遇。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

第十一条 甲方根据国家的法律、法规，建立、健全工作规范，制定操作规程和劳动安全卫生、职业危害防护制度;为乙方提供符合国家安全卫生标准的工作场所和完成工作任务所必须的条件，并不断改善。

第十二条 甲方负责对乙方进行职业道德、劳动纪律、业务技能、劳动安全卫生、职业危害防护等方面基本知识教育和培训。

第十三条 乙方必须按照甲方规定取得相应的上岗资格证书，严格遵守安全操作规程，并有权拒绝违章指挥。

六、劳动纪律

第十四条 乙方应自觉遵守国家及当地政府的法律、法规和甲方依法制定的各项规章制度，甲方有权依照国家有关规定及本企业依法制定的规章制度给予乙方奖励或惩处。

第十五条 在本合同履行过程中，甲方可以依法根据国家和甲方管理的需要制定新的规章制度，也可以对公司制定的规章制度依法进行修改。

七、保密及竞业限制责任

第十六条 乙方承诺严格遵守甲方依法制定的有关保守企业秘密的各项规章制度;严格保守甲方各类经营、交易、管理、技术等秘密;在合同期内及终止或解除合同后，未经甲方同意，均不得以任何方式披露、使用或者允许他人使用甲方商业技术秘密，亦不得自营或为他人经营以及协助他人经营与甲方同类行业及产品的各项业务。竞业限制的期限为解除合同或者合同终止后两年，自解除或者终止合同之日起。

第十七条 乙方所在岗位涉及甲方商业秘密的，需签订涉密人员保守公司商业秘密协议书，并作为本合同附件。

八、双方约定的事项

第十八条 乙方同意在合同期内，在其他单位从事、参与、兼职工作的，应事先书面告知甲方，并遵守甲方规章制度关于在其他单位从事、参与、兼职工作的有关规定。

第十九条 劳动合同的变更、解除和终止及相应法律责任按国家有关法律、法规和甲方依法制定的规章制度执行。

第二十条 乙方参加甲方出资的专业技能培训，应与甲方签订培训协议，并作为本合同附件。乙方应遵守有关服务期的规定，如乙方违反服务期约定的，应当按照约定向甲方支付违约金。

第二十一条 甲、乙双方在解除或终止劳动合同时，乙方同意按照甲方的有关规定办理工作交接手续;按照法律规定，如甲方应向乙方支付经济补偿金的，甲方在乙方办清工作交接手续后依法支付。

第二十二条 其他约定：

1、乙方如要解除劳动合同而未提前30天通知甲方的，或者自动离职的，以乙方日工资为标准，以合同到期日计算，每提前1天应支付甲方1天的工资作为损失赔偿。若给甲方造成其他损失的，乙方还应当承担其他赔偿责任。

2、乙方保证与甲方签订本合同时，已与其他用人单位解除或终止了劳动关系，否则，甲方有权解除本合同。由于乙方的过错，导致甲方被乙方原工作单位追诉的，乙方应赔偿甲方因此受到的全部损失。

九、其他事项

第二十三条 甲、乙双方经协商签订的有关协议书，可以约定为本合同的附件，并与本合同具有同等法律效力。

第二十四条 本合同未尽事宜，均按照国家有关规定执行，国家没有规定的，通过甲、乙双方协商解决。不愿协商或协商不成的，当事人可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对裁决不服的，可以向当地人民法院提起诉讼。

第二十五条 本合同一式二份，甲、乙双方各执一份。每份均具有同等法律效力，本合同的附件作为本合同不可分割的一部分，同样具有法律效力。合同附件包括但不限于：保密协议;竞业限制协议、技术培训协议、服务志愿书等。

第二十六条 本劳动合同不得代签或涂改，经甲、乙双方签字(盖章)后生效。

环卫保洁人员工作职责 环卫司机的劳动合同大全篇二

环卫保洁人员工作职责 环卫司机的劳动合同大全篇三

乙方：

一、由于村工作的需要，现甲方聘用乙方进行村内___________________。

二、合同期限

2、本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前一个月书面通知对方。

三、工作时间

1、甲方实行8小时工作制;

2、甲方由于其他需要，可与乙方协商适当延长乙方工作时间。

四、工资待遇

1、乙方工资 元/月;

2、甲方于每月 7日发给乙方上月的薪金。如遇节假日或休息日，自动顺延在最近的工作日支付。

五、劳动保护和工作条件

1、甲方为乙方提供各相关岗位的劳动工具及工作场所;

3、甲方可根据工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训。

七、劳动纪律

乙方在合同期内应当做到：

1、遵守国家的法律、法规、甲方制定的各项规章制度;

2、认真有效的完成甲方所分配的任务。

八、合同的变更、解除、重新订立和终止

(一)经甲、乙双方协商同意可以依法变更劳动合同;

(二)有下列情形之一的，甲方可以随时解除劳动合同：

1、乙方严重违反劳动纪律及甲方规章制度的;

2、乙方严重失职，对甲方利益造成重大损害的;

3、乙方被依法追究刑事责任的;

4、法律、法规规定的其他情形。

九、本合同自双方签字盖章之日起生效，本合同一式两份，甲、乙双方各执一份。

环卫保洁人员工作职责 环卫司机的劳动合同大全篇四

法定代表人：

住所：

邮编：

联系电话：

乙方：

身份证号码：

家庭住址：

邮政编码：

电话：

鉴于甲方业务的需要，雇佣乙方为甲方提供劳务。根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本劳务合同书，共同遵守所列条款。

第一条、劳务合同期限

劳务合同20__年8月1日——20__年12月31日

第二条、 双方权利义务

乙方认真遵守卖场各项规章制度，积极负责完成公司销售目标和商品陈列标准，保证柜面商品的卫生及充足。

第三条、劳务报酬支付

甲方每月10号根据上月销售数据支付乙方应得报酬。

第四条、 合同的终止与解除

甲乙双方若提出辞职与被辞需提前一个月告知，并在一切手续交接清楚后办理。

第五条、违约责任

甲方每月对乙方提供100元商品免赔责任，超出短少按价格6折承担。

第六条、 争议解决

甲乙双方若发生争议应在相互谅解的基础上进行友好协商，直至达到双方满意。

第七条、文本及生效

1.本合同文本一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本合同于甲方盖章、乙方签字之日生效。

乙方：

日期： 年 月 日

日期： 年 月 日

环卫保洁人员工作职责 环卫司机的劳动合同大全篇五

联系方式：性别：居民身份证号码：紧急联系方式：甲乙双方根据《^v^劳动合同法》等有关劳动法律、法规、行政规章和本单位依法制定的规章制度，遵循合法、公平、平等、自愿、协商一致、诚实信用的原则，一致同意订立本劳动合同(以下简称本合同)确定劳动关系。

一、工作岗位和工作(工种)

1从事工作；

2.甲方可根据工作需要和乙方的业务、工作能力及表现，调整乙方的工作岗位。

二。合同期限(试用期)

1.合同期限：年月日至年月日。合同期满，聘用关系自然终止；

2.在雇佣合同到期前

3.本合同期满后，任何一方认为不再续签聘用合同，应在合同期满前一个月书面通知对方。

三。工作时间

1小时；每周休息

2.因业务需要，甲方可与乙方协商适当延长乙方的工作时间。

四。工资和福利

1.工资总额=基本工资津贴、满勤绩效奖(年终奖)-加班违约金-休假。

2.基本工资：人民币(大写：人民币整)。

3.津贴：

岗位津贴：人民币，(大写：人民币整)。

关税津贴：人民币，(大写：人民币整)。

医疗保险津贴：(大写：)。

社保津贴：人民币，(大写：人民币整)。

4.满勤奖：人民币(大写：人民币整)。

5.总收入：人民币(大写：人民币整)。

6.乙方试用期工资为人民币/月。

7.每月如遇节假日或休息日，甲方将自动顺延至最近的工作日支付。

动词（verb的缩写）劳动保护和工作条件

2.乙方有权拒绝执行甲方管理人员违章指挥的冒险作业；有权对危害生命安全和健康的行为提出批评、检举和控告。

3.甲方可根据工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训。

不及物动词社会保险和福利

1.乙方试用期满后，甲方应按深圳市社会保险的有关规定为乙方办理社会保险。

2.乙方因工致残或死亡的，按有关法律法规处理。

3.乙方享受国家规定的法定节假日、婚假、计划生育等假期。

4.在经济条件允许的情况下，甲方将给予乙方福利待遇。

七。劳动纪律

在合同期限内，乙方应：

1.遵守国家法律法规和甲方制定的各项规章制度

2、严格遵守各岗位的操作规程和操作规程，确保工作安全。

4.爱护甲方的财产，保守甲方的商业秘密。

八。合同的变更、解除、重新订立和终止

(1)经甲乙双方协商一致，可以依法变更劳动合同.

(2)有下列情形之一的，甲方可以随时解除劳动合同：

1.乙方在试用期内不符合录用条件的；

2.乙方严重违反劳动纪律和甲方的规章制度；

3.乙方严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；

4.乙方被依法追究刑事责任的；

5.法律法规规定的其他情形。

(三)有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同，但应当提前三十日以书面形式通知乙方。

3.所依据的客观条件发生重大变化

(四)有下列情形之一的，甲方不得终止或解除劳动合同。

1.乙方患病或者负伤，在规定的医疗期内的；

2.女职工在孕期、产期、哺乳期的；

3.法律法规规定的其他情形。

(5)有下列情形之一的，乙方可以随时通知甲方解除劳动合同。

2.甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；

3.法律法规规定的其他情形。

(六)乙方解除劳动合同，应提前30天书面通知甲方，否则甲方有权拒绝支付乙方当月工资。

(7)有下列情形之一的，劳动合同自动终止；

1.甲方被依法宣告破产；

2.甲方依法解散或被撤销；

3.乙方死亡；

九。法律责任

(1)甲方的法律责任

1.甲方无故克扣或拖欠乙方工资，超过规定日期的，甲方应全额支付乙方工资，并从第10个工作日起计算。对于拖欠的天数，甲方应按日支付乙方拖欠的工资。

2.甲方支付给乙方的工资低于当年市政府公布的最低工资标准的，需对低于标准的部分进行弥补，同时对低于标准的部分，每日按总额的1%补偿给员工。

(二)乙方的法律责任

(1)甲方为招聘和雇用乙方而支付的费用；

(2)甲方支付的培训费用；

(3)对业务和工作造成的直接经济损失。

2.因乙方非职务行为(包括非工作时间和工作时间私自外出、工作时间迟到、工作时间早退、旷工请假等)造成的一切不良后果、法律纠纷和案件。)由乙方自行承担，与甲方无关。

x.其他事项

1.双方认为需要约定的其他事项，或需要变更并重新约定原条款的事项。

2.乙方不得隐瞒其病史、遗传病等。不得隐瞒自己的治安史实。

2.本合同未尽事宜或本合同条款与现行劳动法律法规不一致时，以现行劳动法律法规为准。

3.本合同自双方签字或盖章之日起生效。未经书面授权的涂改或签名无效。

4.本合同一式两份，双方各执一份。

5.本合同条款如与国家法律法规相抵触，以国家法律法规为准。

甲方(公章):______乙方(公章):_______